2023年政治生态分析研判报告汇编3篇.docx

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1、 2023年政治生态分析研判报告汇编3篇 根据县纪委关于对政治生态建立突出问题进展自查的通知要求，我镇高度重视，准时召开党委会进展了讨论安排，根据关于新形势下党内政治生活的若干准则十二个方面的详细要求进展了严厉的自查，现将有关状况报告如下： 一、政治生态建立根本状况 XX镇党委辖21个党支部，有党员600名，其中女党员138名。通过仔细对比关于新形势下党内政治生活若干准则12个方面详细规定进展自查，我镇在政治生态建立上党委班子团结和谐，党内政治生活严厉仔细，党内政治生态安康干净。详细表现在以下三个个方面：一是能够坚固树立“四个意识”，特殊是核心愿识、看齐意识，坚决维护以习近平同志为核心的党中心

2、权威，坚持正确的政治方向，坚持党的领导，把贯彻执行中心、省、市、县决策部署作为第一要务，全面落实各项工作任务。二是坚持利用党委中心组学习、“三会一课”等形式，不断加强党员干部思想教育。能够扎实开展“两学一做”学习教育活动，教育引导党员干部把坚决抱负信念表达在详细行动上，自觉遵守党的政治纪律、组织纪律和廉洁纪律。三是细化责任清单，标准工作制度，确保基层党组织“两个责任”落实日趋深入。对比市委“663”工作机制，结合工作实际，我镇梳理出党委责任清单12大项48小项，纪委责任清单6大项18小项，党委书记责任清单4大项8小项，班子成员责任清单3大项7小项，基层支部责任清单9大项25小项，对标定位，设岗

3、定责，建立科学完备的责任清单。同时镇纪委结合镇情实际，建立健全XX镇干部治理“十严禁”等治理制度26项，提出了“十个一”详细工作举措，形成了“三抓三促，三清三改”为主要内容的“四个三”工作法。不断完善党风廉政建立工作制度，形成了一套标准有序、行之有效的日常治理制度机制。 二、政治生态建立方面存在的突出问题 根据当前全面从严治党的新形势与新要求，我镇突出问题导向，通过仔细自查，找出了存的一些问题和缺乏。详细有以下几个方面： (一)坚决抱负信念方面：局部农村基层党员学习党的理论学问不扎实，对共产主义和中国特色社会主义抱负信念不坚决。表现在局部基层党员认为只有进展好经济、多挣钱、过好自己的小日子才是

4、硬道理，放松了对自己的要求，不重视政治理论学习，甚至把参与党内学习作为一种负担。 (二)严明党的政治纪律方面：个别党员熟悉不深，纪律观念和政治意识不强。表现在平常不注意自己的言行举止，在一些公众场合胡乱谈论党的政策方针，说一些有损党的形象的话，干一些如参与封建迷信活动等有背党员形象的事情。 (三)保持党同人民群众的血肉联系方面：存在村社干部宗旨观念淡薄、消极应付群众诉求的问题。表现在一些镇村社党员干部对群众缺乏感情，不关怀群众疾苦，坐等群众上门多，主动问需少，办事方法简洁，化解冲突纠纷、解决实际问题方法不多，工作效率底下，造成群众意见大。 (四)坚持民主集中制原则方面：存在坚持集体领导制度不严

5、、不实的问题。表现在个别村干部在本村低保评定、工程建立、党员进展等重大问题及事宜中没有召开会议集体讨论、集体打算，而是搞“一言堂”，将党的民主集中制原则抛之脑后，一两个人表态打算。 (五)发扬党内民主和保障党员权利方面：存在局部党员素养不高、民办法识不强，制约党内民主和党员权利的行使的问题。表现在局部村社干部对党员的意见建议不理不睬，民主集中制变成了个人打算制。另外，也有一些党员缺乏仆人翁思想，文化理论水平不高，民办法识不强，参加党内事务的积极性和主动性不强，对行不行使党员权利持无所谓的态度，在党内生活中不讲意见，不提出自己的见解和建议。 (六)坚持正确的选人用人导向方面：存在村社干部年龄老化

6、严峻，村级后备干部储藏缺乏的问题。主要表现在我镇村社干部平均年龄超过了50岁，个别村村干部已经超龄任职，但是仍旧未培育出年富力强、德才兼备的村社“接班人”;局部镇村干部缺乏担当意识，认为干错事不如不干事安全，在对年轻干部的培育方面，不能正确引导，导致青年党员对工作不担当、不作为、敷衍塞责。 (七)严格党内组织生活制度方面：存在坚持党内政治生活不够严厉、落实不标准的问题。表现在局部支部坚持“三会一课”制度不严，开展组织生活会次数较少的问题。例如截止今年8月底，我镇16个村党支部还有8个村未召开一次组织生活会。 (八)开展批判与自我批判方面：存在镇领导班子成员和村两委班子成员不能常常性的谈心谈话，

7、不能很好地开展自我批判和相互批判，批判过于形式化。表现在有的党员在民主生活会上进展批判时“辣味”不够，自我批判时怕“丢面子”，要么一言不发、缄默不语，要么只唱赞歌、不讲真话。村级组织生活会点评时碍于情面，批判事浮于外表。 (九)加强对权力运行的制约和监视方面：存在监视的各项制度没有完全执行或者监视形式化问题。表现在我镇一些村级监视委员会没有充分履行职能作用，一些镇村干部在工作中仍旧我行我素，或者将工作没有置于阳光下。局部村社还未实现村财乡管，村务公开不准时。 (十)保持清正廉洁的政治本色方面：局部党员“四风”问题整改不彻底。例如镇纪委在督查检查中发觉有个别党员不能严格遵守党内各项制度和廉洁自律

8、准则，生活庸俗化、低级趣味化， 婚丧嫁娶大操大办现象还时有发生。 三、修复和净化政治生态建立突出问题的措施 (一)抓严教，落实思想建党的要求求。我镇将进一步深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化，用习近平总书记系列重要讲话精神武装干部头脑，形成人人讲政治的生动局面，逐步构建安康洁净的政治生态。进一步明确学习要求、学习内容和学习形式，坚持全面学、深入学、系统学，坚持真学真懂、真信真抓、真改真用。通过学习，精确把握系列重要讲话的科学内涵、思想精华、精神实质和实践要求，精确把握讲话中表达的为民情怀、反映的历史担当、阐发的科学方法，全面理解适应新常态、推动协调进展、推动党的建立、推动反腐倡廉建立的新

9、部署、新要求，进一步拧紧总开关，坚决抱负信念。充分发挥党委中心组的带头作用，发挥好领导干部的带头示范作用，教育全镇党员干部坚决信念，转变作风，在任何状况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，坚决与中心、省、市、县保持高度全都，确保党的政治纪律执行到位。 (二)抓严责，落实从严治党的要要求。坚持用党的政治纪律严格约束党员干部，形成人人守纪律的政治生态。严格组织生活，仔细贯彻执行党章和“三会一课”制度，镇党委领导班子每年至少召开1次民主生活会，班子成员每半年至少参与1次联系村党支部组织生活会。召开民主生活会时，“一把手”要带头开展批判和自我批判，勇于揭短亮丑，深挖思想根源，虚心承受班

10、子成员的批判，班子其他成员都要进展见人见事见思想的对比检查，相互批判有诚意有辣味。班子成员每年至少给所联系村讲1次党课。同时，围绕“两个责任”落实，以“十个一”为详细抓手，即召开一次党风廉政警示教育会议、举办一次廉政宣传培训、建立一个警示教育阵地、开展一次谈心谈话活动、开展一次效能督导、开展一次涉农资金检查、细化一张责任问题清单、标准一套日常工作制度、整改落实一批稍微细小问题、严厉问责一批违规违纪干部， 持续深入推动党风廉政建立。 (三)抓严管，落实实从严治吏的要求。旗帜鲜亮地树立立“德才兼备、以德为先、以廉为基基”的用人导向，在班子建立上，提出了创立“五型” 班子(学习型、实干型、创新型、团

11、结型、廉洁型)，在队伍建立上，提出了争做“五种人”的要求(政治坚决的“明白人”、 政策宣传的“带头人”、助推进展的“引路人”、 维护稳定的“责任人”、群众认可的“正派人”)，在村级后备干部治理上，讨论出台了村级后备干部选拔培育制制度，使作风过硬、群众公认的青年干部得到重用，让作风不正、精神疲疲软的干部腾出位子。要畅畅通公众参加渠道，发挥群众监视作作用，加大考核和责任追究力度，对不称称职、不作为的农村干部，启动届届中退出机制，依法召开村民会议罢罢开除务。对党风廉政问题严峻、作作风建立消失滑坡、干部队伍自由散散漫的，严厉追究责任。加大后备备干部储藏，把进展培育后备干部纳纳入基层工作考核范围。加强基

12、层层干部培训和廉政教育，提高基层干干部素养和履职力量，确保干部培训常态化。坚决抵抵抗“为官不易、为官不为”等言行行，增加对权力的敬畏之心，提高自自身对各种诱惑的免疫力，确保权力力行使不偏向、不变通、不越轨、不不出格。 (四)抓严惩，落实反腐肃肃贪的要求。全面落实党风廉政建立“两个责任”， 把反腐倡廉工作纳纳入全镇经济社会进展和党的建立总总体工作之中，坚固树立“抓党风廉政建立是本本职、不抓是渎职、抓不好是失职”的理念，突出“三抓”(党委书记抓班子成员、班子成员抓支部书记、支部书记抓详细落实)靠实领导责任;要严格履行监监视责任，严厉追究问责，落实“三促”(纪委检查催促落实、党建办考核催促落实、分管

13、领导指导催促落实)推开工作开展，切 实实把管党治党的“两个责任”落到实实处;要加大查办腐败案件工作力度，围绕“三清”(制定清单任务清、健全制度责任清、建立台账问题清)划定工作职责，在协作县纪委查办案件的同时，进一步加大自办案件查处力度，以“零容忍”的态度坚决惩治腐败败;要确保工作取得实效，突出“三改”(强化学习改作风、整章建制改问题、执纪问责改风气)检验工作实效，坚决查处十八大后不收敛不收手，问问题反映集中、群众反映剧烈的干部部和迎风违纪的行为。 【篇二】2023年政治生态分析研判报告 为仔细贯彻落实xx同志、xx同志在中共xx省纪委开展党内政治生态分析研判资料汇编上重要批示精神，依据区纪委关

14、于开展201x年度全区党内政治生态分析研判工作方案文件要求，我镇纪委对全镇党内政治生态仔细开展分析研判。通过分析研判，可以看出我镇党员干部作风主流持续向好，风清气正的政治生态根本形成，现将分析研判状况汇报如下： （一）贯彻落实党的十九大精神，学习运用习近平新时代中国特色社会主义思想，践行“四个意识”、落实“两个维护”状况。 镇党委坚决贯彻落实党中心打算和省委、市委、区委决策部署，遵守政治纪律和政治法规。党委组织学习较为全面系统，学习研讨熟悉到位。同时要求各支部每月至少组织村支两委成员、全体党员学习一次。但局部村级党员干部，不擅长学习，政治理论素养低，如xx村支书xx不重视学习，观念陈旧落后，学

15、问面狭窄，综合素养较差，工作被动。 （二）贯彻落实新时代党的建立总要求，坚持和加强党的全面领导状况。 1、抓党建工作方面。镇党委对党建工作高度重视，以党建工作为引领，统抓全局工作。镇党委民主集中制、民主生活会、中心组理论学习、谈心谈话等党内政治生活制度较为标准。但是对下级党支部的催促和指导不够，少数党组织党内生活制度不健全，党支部形同虚设，支部书记不抓党建、不懂党建，支部脆弱松散，缺乏分散力，没有战斗力。如xx村支书xx长期不在村委上班，不仔细履职，对党建工作不清晰，党建工作开展依靠第一书记。 2、党内政治生活方面。争论议事决策程序标准，“三重一大”决策制度执行到位，争论前各班子成员预备充分，

16、会上大家发表意见积极，决策质量高。但是在民主生活会上，班子成员在开展批判与自我批判时，局部同志存在怕得罪人不敢说真话的现象，不敢当众提出批判意见，不擅长通过批判与自我批判增进团结、促进工作。 3、选人用人方面。镇党委严格执行选人用人程序，严格执行党章规定的干部条件和好干部标准，使选出来的干部组织放心、群众满足。但在指导村支两委换届工作中，有的班子成员不注意候选人、竞选人的全面考察、没有把农村领头雁的“德才兼备”放在第一位考虑。201x年来，受党纪处分的镇、村干部x人，受行政处分的镇、村干部x人。 （三）贯彻落实全面从严治党主体责任和监视责任状况。 1、“两个责任”落实方面。镇党委对党风廉政建立

17、主体责任和监视责任熟悉深刻，把握精准。镇党委坚固树立了不抓党风廉政建立就是严峻失职的意识，切实担负起党风廉政建立的主体责任；同时纪委监视责任落实到位，聚焦主责主业，强化监视执纪问责，很好的履行了“再监视再检查再问责”的职能，对镇村两级干部的作风监视上做到了抓常、抓细、抓长。 2、巡察巡察整改方面。镇党委对对中心巡察组、省委巡察组反应的问题高度重视，成立专班进展整改，深入对比检查，建立问题清单台帐，措施精准有力，逐一销号整改。今年，在省委巡察组巡察期间，共收到x件省委巡察组转办件，并在规定期限内办理完结。 3、干部监视治理方面。镇党委在治理干部上，建立了一系列的规章制度，完善干部监视治理机制。但

18、班子成员中还存在老好人思想，对一些违规违纪的人和事不想不敢不能旗帜鲜亮的反对，个别老面孔的班子成员碍于情面，对镇干部和村干部身上消失的的苗头性、倾向性问题，不能准时“咬咬”耳朵，扯扯袖子，早提示、早订正。 （四）贯彻执行中心八项规定及其实施细则精神、省委、市委和区委关于作风建立有关规定状况。 “四风”问题得到订正。镇党委坚决贯彻执行中心八项规定精神，严格按要求进展公务接待，通过手机app对公车进展治理使用，没有违规发放津补贴现象。镇党委屡次组织全镇党员干部职工学习中心八项规定及其实施细则精神、省委、市委和区委关于作风建立有关规定，领导班子成员对比“若干准则”签订承诺书，到目前为止，没有发觉违规

19、违纪现象，全镇上下洁净做人，洁净做事的清风正气根本形成。但局部党员干部在内心深处有急功近利思想，不同程度上好大喜功。比方在环境卫生整治方面，只做面上的清洁工作，背街小巷脏乱无人治理，常常检查的地方、看得见的地方相对较好，看不见的地方较差。又如个别干部漠视群众利益，在为群众办事时讲条件，如xx居委会支部书记xx违规收取办事群众手续费，损害了党的形象。 （五）维护党章党规党纪权威，强化纪律执行状况。 镇纪委坚决贯彻了越往后执纪越严的要求，切实维护党纪国法的严厉性和权威性。正确运用监视执纪“四种形态”，坚持抓早抓小，本着对党员干部负责的态度，切实加强干部日常监视治理，对苗头性、倾向性的问题，充分运用

20、工作约谈、警示提示、诫勉谈话等方式，力求做到早发觉、早提示、早订正、早查处。但是在监视执纪“后半篇文章”上做的不到位，警示教育效果欠佳。镇纪委对案发支部的指导不够，案发支部案后整改开展不仔细，分析研判违纪违法问题流于形式、不深入，不能到达惩治极少数，教育大多数的警示效果。 （六）稳固进展反腐败斗争压倒性态势，针对问题反映集中、群众反映剧烈以及重点领域和关键环节查处的违纪腐败状况。 在反腐败斗争中，我镇持续保持高压，坚持问题导向，着力解决重点领域和关键环节的腐败问题，深化构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，实现标本兼治。201x年以来，镇纪委共查处了违纪案件x起，其中镇干部x人，村干部x人，但

21、是查处扶贫领域腐败和不正之风的违纪案件仅有x件，占立案数的28%，存在有“偏科”的状况。 （七）有关政治生态的制度建立和文化土壤状况。 在“一把手”权力运行与监视方面，我镇一是加强制度建立，用严格的制度标准一把手的用权行为。坚持了个人重大事项报告制度和坚持经济责任审计制度。二是贯彻民主集中制，用科学的决策程序标准一把手的用权行为。在重大问题决策上，特殊是对重大决策、重要干部任免、重要建立工程安排和大额度资金使用上，我镇仔细贯彻执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议打算十六字方针，坚决杜绝了家长制、一言堂现象。在培厚政治生态土壤方面。镇党委大力弘扬社会主义核心价值观，弘扬和践行忠诚狡猾、公正正派

22、、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决摒弃和抵抗宗派主义、圈子文化等不良气氛，努力构建了“亲”“清”的新型政商关系。但在阳光行使权力方面还做得不够。没能坚持“以公开为常态、以不公开为例外”的原则，党务、政务、村务和各领域办事公开制度不完善，公开的事项和范围太小太窄。少数干部在执行涉及危房改造、低保、粮食直补、退耕还林、自来水工程等涉及老百姓切实利益的问题上不愿全程公开，存在暗箱操作。在今年的民生监视督查中，大局部村居都存在党务、村务公开程序不标准、公开内容不确定、公开时限不明确的问题，导致百姓与村干部之间消失信任危机，最终政令不通，决策落不了地生不了根，群众告状上访不断。 （八）“茅台酒乱象”治理

23、状况 全镇经过深入排查，未发觉有把茅台酒当作“硬通货”送礼变现、进展利益输送、谋取私利的状况；未发觉有用不同品质、数量的茅台酒送不同层级领导拉关系、走门子或利用茅台酒谋利成为“潜规章”的状况；未发觉有领导干部将收受的茅台酒给公司或单位使用，并商定按市价收钱的状况。 二、下一步工作准备 （一）抓严教，落实思想建党的要求。依托党委中心组学习，每周进展政治理论学习和沟通，每月定期组织一次思想沟通和教育培训会议，每季度召开一次思想教育工作座谈会，在深入学习习近平总书记系列重要讲话上见实效，在仔细学习中心领导集体的优良作风上动真格，在真学真懂、真信真抓、真改真用上下功夫。原汁原味学，学原著、悟精华，努力

24、做到学深学透、入脑入心；创新方法学，靠生动活泼的形式提高学习效果；联系实际学，严密结合工作和思想实际，仔细思索、讨论、探讨解决全镇和我们每个党员干部存在的问题，努力做到知行合一，提高素养、推开工作。 （二）抓严责，落实从严治党的要求。突出教育治理，强化理念抓党建。通过教育，使镇党委书记和党支部书记坚固树立起“抓好党建是最大政绩”的理念，坚固树立“抓党建就是抓关键”的观念，始终以“第一责任人”的定位，不断强化在党爱党、在党忧党、在党兴党、在党护党的意识，真正从思想深处重视党的建立。从严落实“两个责任”，切实担当起抓党建的政治责任，做到党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，推动形成一级抓

25、一级、层层抓落实的党建工作格局。把组织考核和群众评议结合起来，把抓党建与抓进展统一起来，尽快完善乡村两级考核方法，全面考核经济建立、社会进展、自身建立等各个方面，靠加强结果运用、严格奖优罚劣树立抓党建的鲜亮导向。 （三）抓严惩，落实反腐肃贪的要求。全面落实“两个责任”，坚固树立“抓党风廉政建立是本职、不抓是渎职、抓不好是失职”的理念，严格执行区委落实“两个责任”的意见，把反腐败工作纳入全镇经济社会进展和党的建立总体工作之中，加强对党风廉政建立工作和反腐败工作的统一领导，统一部署，统一考核；要严格履行监视责任，更要严格追究责任，切实把管党治党的“两个责任”落到实处。要加大查办腐败案件工作力度。坚

26、持有案必查、有腐必反、有贪必肃，以“零容忍”的态度坚决惩治腐败。坚坚决查处十八大后不收敛不收手，问题反映集中、群众反映剧烈的干部，坚决查处十八大后、八项规定出台后仍旧迎风违纪的行为。 （四）抓严管，落实从严治吏的要求。旗帜鲜亮地树立“德才兼备、以德为先、以廉为基”的用人导向，镇党委要讨论出台基层干部选用考察制度，使作风过硬、群众公认的好干部得到重用，让作风不正、精神疲软的干部失去市场、受到惩戒。畅通公众参加渠道，发挥群众监视作用，加大考核和责任追究，对不称职、不作为的农村干部，要启动届中退出机制，依法召开村民会议罢开除务。对党风廉政问题严峻、作风建立消失滑坡、干部队伍自由散漫的，要严厉追究责任

27、。加大后备干部储藏，把进展培育后备干部纳入基层工作考核范围。加强基层干部培训和廉政教育，提高基层干部素养和履职力量，镇党委要讨论出台基层干部培训方案，确保干部培训常态化。坚决抵抗“为官不为、为官乱为”等言行，增加对权力的敬畏之心，提高自身对各种诱惑的免疫力，确保权力行使不偏向、不变通、不越轨、不出格。 【篇三】2023年政治生态分析研判报告 党的十九大报告指出营造风清气正的良好政治生态，是我们党团结带着全国各族人民进展宏大斗争、建立宏大工程、推动宏大事业、实现宏大幻想的必定要求。习近平总书记屡次强调,加强党的建立,必需营造一个良好的政治生态，自然环境要山清水秀，政治生态也要山清水秀。为找准贯彻

28、落实党的十九大精神、推动全面从严治党向纵深进展的着力点，我局在进一步加强党纪党规学习的根底上，深入访谈党员干部、开展问卷调查，着力把脉XX局的政治生态现状与将来，努力营造风清气正的良好政治生态。 一、政治生态根本状况 党的十八大以来，我们党着眼于新的形势任务，推动国家治理体系和治理力量现代化，推动全面从严治党，把党风廉政建立和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容，构建和完善体制机制，标本兼治，净化政治生态，制造不敢腐、不能腐、不想腐的政治气氛，党内政治生态大有改观，良好的政治生态环境渐渐形成。 近年来，我局通过深入学习实践科学进展观活动、党的群众路线教育实践活动，落实“八项规定”精神，落实党的

29、十九大精神，党风政风为之一新，政治生态总体上是安康的，党员领导干部作风建立的总体评价是比拟高的，干部队伍的主流是积极向上的。 党风政风进一步好转，广阔群众对党政机关的信任度和认同感也在渐渐增加，领导干部作风进一步改良，全局上下凝心聚力，共谋进展;广阔干部群众人心思进，奋力进取，开拓创新，涌现出诸多好党员、好干部。但是，我们也要糊涂地看到，这些成效还只是初步的、阶段性的，在某些党员干部身上还存在一些不容无视的问题，为群众所诟病。 二、存在的主要问题 当前，我局政治生态存在的问题从以下多个方面予以查摆。 (一)作风建立效果持续好转，但不作为、混日子等问题依旧突出。其详细表现在：思想上固步自封，因循

30、守旧，缺乏危机意识和忧患意识;学习上还存在着轻视和无视理论学习的思想，缺乏理论学习的兴趣和热忱，一局部党员对中国特色社会主义理论体系不能做到真学、真懂、真信、真用，不能精确把握党的根本理论、根本路线、根本纲领、根本阅历，缺乏理论自觉和理论自信;行为上“平平安安占位子、忙劳碌碌做样子、疲疲沓沓混日子”，缺乏开拓创新精神和执着追求激情。假如我们把“贪官”比作干部队伍的明显外伤，那么，上述“庸官”则是不惹眼却危害极大的内伤。前者自有党纪国法来惩治，而后者的危害则往往简单被人无视。 (二)正风肃纪不断深入进展，但执纪监视仍需从严落实。我局积极响应上级政策，向中心看齐，仔细履行党要管党、从严治党的主体责

31、任。但是，党内监视与舆论监视、社会监视等体制外监视没有形成合力，立体监视网络体系还没有完全建立起来而使监视力气薄弱。有的群众或者党员干部因担忧对领导干部进展监视而遭到打击报复，而不敢监视、不想监视。由于监视人力、物力、财力的投入缺乏，导致执纪监视无法做到全掩盖。一些人主观地认为领导干部被查就像隔墙丢砖头，丢到谁就是谁，不能真正熟悉到党对腐败的零容忍决心和全掩盖态度。由于监视执纪的相关制度缺乏刚性，导致执纪不严和监视脆弱。 这些问题说明我局政治生态的培育和建立是一项长期简单而又刻不容缓的任务，既不能一蹴而就，毕其功于一役，更不能掉以轻心，麻痹懈怠，而要有一种时不我待、只争朝夕的精神，要有一种紧迫

32、感和使命感，从现在做起，从我做起，从每个人做起，从党员干部尤其党员领导干部带头做起，找准问题，剖析缘由，不留隐患，不留死角。由于只有正视问题而不避重就轻，才能进而剖析缘由，找出对策;只有成认病情而不讳疾忌医，才能对症下药，治病救人。 三、缘由分析 从总体上讲，我局政治生态的主流是好的，干部队伍的作风是过硬的，我局政治生态尤其是局部党员干部的精神状态和作风方面存在的问题是支流，是极少数。但同样必需讲清晰的是，尽管是支流，也必需仔细对待，假如任其进展，就会造成极大的社会危害，“千里之堤，溃于蚁穴”，“小洞不补，大洞吃苦”，“一粒老鼠屎败坏一锅粥”的道抱负必我们都很明白。政治生态方面有些问题的滋生扩

33、散，往往就始于我们对支流的无视，最终不得不下大力气去解决。因此，我们必需从现在开头正视存在的问题，必需从现在开头高度重视和逐步解决这些问题，必需从现在开头引起全局的警醒，抓紧加以解决。 上述政治生态方面存在的问题，其实并不是我局独有的现象，放到全国的大背景来看，其它地方的一些党员干部也同样存在。这些个别现象属于看上去“其错不大不小，其病不轻不重，其人不好不坏的“第三种状态”或“亚安康状态”，以致许多人还没有引起足够的重视。 有人对此熟视无睹，麻木不仁;有人身在其中，不以为然;甚至有的人还乐在其中，乐此不疲。至今还没有充分熟悉到这些问题的严峻危害：这就是，由于这些问题的存在，致使一些原来能够做好

34、的事情没有做好，一些原来应当解决的问题久拖不决，一些原来可以缓解的冲突更加激化。 一个单位也好，一个部门也好，只要有这种人败坏风气，团结奋进的气氛就难以形成;只要有这种人兴风作浪，干事创业的热忱就难以激发;只要有这种人混淆视听，择优选人的导向就屡受干扰;只要有这种人无事生非，昂扬向上的正气就得不到弘扬。更为严峻的问题在于，假如这些方面的问题得不到准时订正，其中任何一个方面的问题都会导致某些党员干部因小失大。它们与犯大错之间没有不行逾越的鸿沟，经常是由此及彼的，甚至是相互依存的。 如浪费铺张与腐败犯罪之间就如同一对孪生兄弟，相伴而生，一步之遥，稍有不慎，就会堕入罪恶的泥潭。其结果就是一些单位和部

35、门的政治生态脆弱，歪风邪气抬头，干群关系紧急，既阻碍了事业进展，败坏了社会风气，损害了单位和部门形象，也影响了党员干部成长。 最终损害的是全局的进展大业。这些问题严峻减弱了我局的制造力、分散力、战斗力，必需引起我们的警醒，对此我局上下已形成共识，就是有一个查一个，有多少纠多少，决不姑息纵容，决不心慈手软，决不放任自流，立场非常坚决，态度非常明确，界限非常清晰。 四、方法措施 净化政治生态，营造良好的干部从政环境，是党的建立新常态下一项特别重要的政治任务，是推动全面从严治党的内在要求。然而净化政治生态，不行能一劳永逸，不行能一蹴而就，要常抓不懈。持续发力，方能做到久久为功。 (一)把牢思想开关“

36、铸魂”。意识强化抱负信念，补精神之钙。净化政治生态，必需把思想引领摆在首位。由于思想的滑坡是最为致命的滑坡，信念的动摇是最危急的动摇。从近年来发生的贪腐案件看，最根本的问题都是没有拧紧思想的“总开关”，而最终坠入腐败的深渊。 因此，我们应紧紧抓住思想建立这一根本，时刻为党员干部清神醒脑，不断强化党性教育这一核心，锤炼党员干部的品行;夯实社会主义核心价值观这一根底，切实为党员干部“充电、补钙”。进一步增加道路自信、理论自信、制度自信，自觉筑牢思想上的“防腐网”，增加政治上的“免疫力”，从而营造思想意识范畴的良好政治生态。 二是严厉党内生活，扬民主之风。要推动党的组织生活制度化、常常化、标准化，使

37、“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度落在实处，确保组织生活起到除尘、过滤作用，准时阻隔不良风气侵蚀。要严格执行民主集中制，有效防止民主集中“一头重”，消失决策“一言堂”和各自为政的分散主义现象。要切有用好批判和自我批判这个武器，既“真刀真枪”，又出以公心，帮忙同志内省改正、成进步步，从而为净化政治生态营造好的“气候”环境。 三是增加法治思维，净思想之源。净化政治生态，必需把加强法治建立作为根本点和着力点。很多政治生态中的常见病，从肯定意义上讲是人治思维、专制思维、特权思维在作祟，是法治思维缺失的反映。我们要引导党员干部深刻理解和把握全面依法治国的重大决策部署自觉学

38、法、尊法、守法、护法，坚守法治理念，树立法治信仰，增加法制意识营造法治气氛，做到依法办事、照章行事、按程序决策，保障良好的政治生态。 (二)推动从严治党“强基”。 一是严施教，强化纪律法规观念。充分利用群众路线教育，政治纪律和政治法规集中教育，“三严三实”教育及党风廉政宣传教育月等活动载体，突出“八项规定”这个聚焦点狠抓作风教育;突出法纪学习这个关键点，狠抓警示教育;突出入脑入心这个薄弱点，狠抓廉政文化渗透教育。以领导引导学习，考试催促学习，专家培训学习等多种形式使纪律法规教育全掩盖。并通过严纪明规教育，让准守纪律观念落地生根，使党员干部坚守底线，不碰红线，自然而然练就过硬作风，养成浩然正气，

39、形成良好政治生态。 二是立严规，构建长治常严新常态。坚持思想建党和制度建党严密结合，将“严”字贯穿整个立规建制，形成从严治党的长效机制，结合单位实际，以惩治防范体系建立为总揽，以标准资源权、财经权、人事权运行为重点，进一步锁紧关键环节、堵住关键漏洞。坚决维护相关规定、制度的严厉性和权威性，强化执行力，始终坚持在制度面前人人公平、执行制度没有例外，不留“暗门”、不开“天窗”，对那些罔顾制度、规定，迎风违纪的人坚决查处，以严规严制促进政治生态进一步优化。 三是强严管，提高遵纪守规自觉性。党员领导干部在守纪律、讲法规上既要严于律己、管好自己，更要勇于担当、敢抓敢管，做到主动抓、严格抓、常常抓。切实履

40、行“管好班子带好队”的责任。要加强教育治理力度，做到早提示、早订正，真实的关怀和爱惜党员干部。同时，对消失问题不制止、不查处、不报告的人要追究责任，真正发挥严抓严管的威力，促使党员干部自觉遵纪守法，做良好政治生态的坚守者、维护者和建立者。 (三)狠抓作风反腐“除垢”。 一是致力防微杜渐，坚持不懈强化干部监视。健全监视治理信息，完善干部廉情档案，全面把握干部状况，加强日常监视，注意抓早、抓小，常常性对党员进展“体检”，对倾向性问题早打预防针，严防小毛病进展成大问题。增加监管合力，健全和拓宽群众监视渠道，切实筑牢政治生态“防护网”。 二是致力气正风清，长久深入整治干部作风顽疾。通过实行专项整治措施

41、，扎实整治公车私用、纪律松弛等作风顽疾，切实贯彻落实中心八项规定及省局相关意见。通过跟踪督查，严峻查处办事效率低下等不正之风，以作风建立的长久性维护稳固长久的政治生态。 三是致力正本清源，坚决不移整治贪污腐败。腐败是政治生态最大的污染，我们要始终保持惩治腐败的高压态势，做到有腐必惩、有贪必肃，抓早抓小、快查快结。以猛药去疴、重典治乱的决心，强力治污除垢，净化政治生态。 (四)强化责任担当“正气”。 一是强化主体责任，敢于一马领先。仔细贯彻中心关于“两个责任”的重大打算，落实党风廉政建立的主体责任，明确责任清单，层层厘清责任。同时，仔细落实“一岗双责”等制度，强化对落实责任不到位，履职担当不力问题的追责问责，使党员增加构建良好政治生态的使命感和担当精神。 二是强化责任监视，发扬效劳为民的精神。坚持从群众利益动身，有利于群众的就坚决支持，不利于群众的就坚决订正，不断提高群众满足度，提升党和政府的公信度。 三是强化示范引领，做到勤勉忠诚。党员干部在政治生态建立中扮演着重要的角色，不仅要带头履职尽责，做责任担当的表率，还要做其他各方面的表率。要通过践行“三严三实”，促使党员廉洁自律，转变作风。让党员干部真正成为社会主义道德的示范者、诚信风气的引领者、公正正义的维护者，以优良的党风促廉洁政风。