2023年教育工会女工工作总结2023年教育工会女工工作总结报告(3篇).docx

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1、 2023年教育工会女工工作总结2023年教育工会女工工作总结报告(3篇)2023年教育工会女工工作总结 2023年教育工会女工工作总结报告篇一 1、加强民主治理和推动校务公开工作 组织召开教工大会，征集提案11项，将提案的落实状况进展公示;民主测评干部，测评状况统计汇总，并予以公示;评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参与的评审小组进展评比，最终将评定结果在公布栏公示无异议后再以学校文件形式下发;学校的食堂、商店货物选购请工会委员或教职工代表参加调研;学校重大事情交由工会委员工会、教研组长和工会小组长联席会议争论透过;全面审核了上年度学校财务状况，并在教工大会上予以通报公示。 2、关怀女教

2、职工的工作 “三八”节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作，很好的保障女教职工的特别权益，女教工(含退休)全体参保了女性防癌保险。 3、丰富教职工文化体育生活，专心组织开展活动 (1)教职工群众跳绳竞赛; (2)教职工健身活动; (3)“关爱生命安全我做主”的主题演讲活动; (4)教职工书法、绘画、摄影作品竞赛; (5)教职工教育技术应用技能竞赛。 4、参加上级工会组织的各项活动 (1)专心参加教育局组织的“关爱生命安全我做主”的主题演讲竞赛，我校选送xx教师参赛并取得二等奖; (2)专心组织教师参与县教育工会组织的教职工书法、绘画、摄影作品竞赛，共选送四件作品，获得县一

3、等奖二个、县三等奖一个。二个县一等奖作品送市参评获市二等奖一个、市三等奖一个; (3)专心上交工会工作论文。 5、关怀教职工生活，营造和谐气氛 (1)连续开展教职工生日发送一条祝愿信息庆贺生日欢乐;每季度开展一次教工生日慰问会餐，透过这一活动，增进了友情，促进了校内和谐; (2)为全体教职工参保了意外损害保险，一旦明白有教职工发生意外损害时主动了解其受伤状况并准时为其办理理赔手续。本年度共有两位教师的意外摔伤得到了准时的赔付; (4)教职工(包括退休人员)因病住院组织行政干部一同前去慰问; (5)引导教职工参加身体熬炼; (6)教职工有困难时，精确上报状况，争取困难补助; (7)教职工家里的红

4、白喜事准时组织全体教职工参与。 6、关怀离退休教师，支持退教协的工作 (1)重阳节召开庆祝会并开展趣味活动，争取提了高退休教职工的活动经费，并组织局部退休教师到云南旅游; (2)春节开展慰问退休教师活动并送去慰问金和慰问信; (3)退休教职工因病住院组织校领导前去慰问; (4)非生产性待遇与在职教职工同样对待。 7、按时完成任务，扎实推动各项工作。 保质保量地按时完成上级教育工会布置的工作任务，准时上交各种表册。根据县教育工会的要求胜利接待市教育工会来校检查和指导工作。 总之，我校工会一年来的工作根据科学进展观的要求，切实履行工会维护、参加、建立、催促等的职能，在构建和谐校园的进程中发挥专心作

5、用。 2023年教育工会女工工作总结 2023年教育工会女工工作总结报告篇二 今年，我区教育系统的广阔女教职工在学区领导的关怀支持下，围绕新学期规划，通过开展以“巾帼育人创新业”为主题的系列活动，与时俱进，加强自身建立，优化女教职工成才环境，不断提高我区女教职工队伍的整体素养。 一、适应形势进展的需要，提高女教职工政治思想素养 1.加强女教职工的政治理论学习。年初，学区女工委都依据工作规划确定了学习内容。学习有关教育理论，引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践，大胆创新;学习有关妇女工作法规，贯彻落实妇女权益保障法、教育工会女教职工委员会条例。宣传有关妇女工作法律、法规、文件，增加女教职工的“

6、四自”力量，提高了自身素养。 2.强化女教职工的师德师风建立。各校女工组织重视组织女教职工学习教师法、公民道德实施纲要、中共中心、国务院关于深化改革，全面推动素养教育的打算。充分熟悉在新形势下教育的先导性、根底性地位。发动女教工积极投身各种学习与改革，在女教职工中提倡解放思想、更新观念、增加竞争意识，培育创新力量，更新教学内容和教育手段，提高女教职工敬业爱岗、科学育人的水平，以精彩的工作业绩树立起有鲜亮时代特色的师表形象。 3.关怀女教职工的安康成长，加强对女教职工的培育和使用。做好女教职工的政治思想工作，注意培育女教师，特殊是青年教师的成长，制造条件、时机让她们多学习，取得肯定的效果。有2名

7、德才兼备的女教工走上学校中层领导岗位;有多名女教师受省、市、区级表彰。 二、结合教育改革，努力提高女教职工的文化业务素养 随着素养教育的全面推动和教育改革的不断深化，对教师队伍的整体素养提出了更高的要求。为此，我们围绕建立一支高素养的女教工队伍，以进展优质教育，建立终身教育体系为目标，以省教育工会女工委提出的“巾帼育人创新”活动为主题，结合我区的实际，提倡女教职工专一门、会二门、学三门，引导广阔女教职工在教育改革中不断提高自身素养，为我区教育事业作奉献。 1.引导女教职工转变教育观念，更新教育内容和教学手段，不断增加创新意识，增大学问储藏。主要通过抓好连续教育工作，积极支持和鼓舞女教师参与各种

8、培训和进修，提高女教师学历层次和业务水平。学校在课程安排上也赐予大力支持，大大调动了女教师参与培训、进修的积极性。全区45岁以下的女教工全部参与了计算机培训。 2.鼓舞女教职工积极参与科研教改，不断提高女教工的业务素养和力量。结合我区实际，以教书育人为核心，鼓舞女教师在本职岗位上刻苦学习、勤恳工作，科学育人。开展岗位建功立业活动、鼓舞女教工岗位成才。培育女教工竞争、进取，为教育事业努力拼搏、无私奉献的精神。由于目标明确，使女教工在工作中找到自己的位置，现在，我们的在岗女教师普遍到达精一门、会二门，局部女教师正学三门。在全国、省、市举办的各学科说课、课件制作、教学论文、优秀课评比、辅导学生参赛等

9、活动中，女教师成绩显著。她们在我区教育、科研、教改中发挥了重要作用。 三、增加女教职工队伍的身体素养 当今紧急的工作节奏，给女教工心理、学习、业务等方面带来不少压力。为给女教工减压，各校女工委除在政治上关怀她们外，还留意结合实际开展了丰富多彩的有益女教工身心安康的活动。 1、通过开展健身操、乒乓球、羽毛球、蓝球、交谊舞，组织女教工外出参观学习等形式活泼女教工的文化生活，寓教于乐，既熬炼了身体，又陶冶了情操。 2、落实女职工劳动爱护、维护女教工特别利益。女教工住房安排、评职晋升、福利待遇、进修学习等方面与男教师享有同等的待遇。同时，我们还十重视女教工孕产期、规划生育假等待遇的落实，为争取她们的权

10、益向学校提出合理建议。对生病住院的女教工进展探访，并为她们解决一些实际困难。定期组织妇检，解决女教工的后顾之忧。 四、在工作实践中，我们体会到要做好女教职工工作，还必需在下面几个方面努力： 1.进一步建立健全女工组织。女教职工组织是联系广阔女教职工的桥梁和纽带，其组织建立是否健全，直接影响到各项职能的发挥，因此，女工组织必需重视加强自身建立，建立健全学习、会议、培训、检查评比、总结表彰等各项工作制度，为此推动女教职工工作的开展，增加女工组织的分散力。 2.积极提倡女教职工进一步解放思想、更新观念、树立创新意识、加强对女教工的连续教育培训，提高她们的业务力量和科研创新力量，提高她们参政议政的力量

11、。 3.培育和造就一批年富力强的各学科女教师骨干队伍，充分发挥她们的带头作用，并留意推举、选拔那些思想素养好，业务力量强，职业道德好的女教师进入学校领导班子。 4.要关怀女教工的身心安康，依法维护她们的合法权益。积极反映女教工的心声、争取各级党政领导的重视，开展有益教工身心安康的活动，营造一个让女教工安康成长的好气氛。我们要通过各种渠道多宣传女教师的平凡宏大，让社会给女教师多一份理解、多一份关爱。 2023年教育工会女工工作总结 2023年教育工会女工工作总结报告篇三 学校工会妇女工作在勒流街道办和学校的领导下，在全体教师的协作下，依照上级局部的工作安排，联合“建立如家园般温和的协调校园”目的

12、，组织全体教职工美满实现了各项工作义务。切实实行工会建议、参与、教育和爱护四大职能，团结宽大教职工介入学校校务监视、民主治理中，加强工会的吸引力和凝集力，为推动学校进展做出了奉献。现将全年工作总结如下： 一.尽力进步教师的思维素养跟业务素养，建立一支优良的教师步队。 今年工会协作学校进展了一系列活动，切实提高了教师的思惟素养和业务素养。 (1)始终增加实践学习，应用网络、例会等提高教职工师德程度; (2)提倡保险文化卫生办公室建立，晋升教师思想道德水平; (3)、组织全部教师对四川地震灾民捐款，共计5000多元。 (4)、教师踊跃参加学校工作，特别是在关注青少年景长方面做了大批工作，在文明创立

13、、奥运会、四川地震、冰灾、敬老活动、送福赠吉利等都带着学生开展诸多颇具实效的教育活动，博得了社会的赞美。 (5)、率领全体教职工开展校外拓展活动，打造团结和谐的队伍。 二.急教工所急，想教工所想，把工会、妇女建成暖和的职工之家。 1、关注每位教师的成长。工会通过活动关心他们的每一步成长，使新教师战胜了刚进校好高鹜远、燥动担心、耐挫才能差等不良情感，渐渐成长为及格的教师。 2、关怀教职工的实际艰难。学校教职工遇有婚、丧、产假，学校工会都组织职员前去慰劳。学校做到把关怀送到每个教职工的心田上。真诚的关怀为广阔教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心肠投入到教育教养活动中，把学校事当作本人事，积极地以

14、仆人翁的精力投入到学校治理和建立中，为学校进展作奉献。 3、为了给教师们减轻压力，强身健体学校工会组织了丰富多彩的活动： 3月份庆祝“国际三八妇女节”。3月8日参与街道进行的拔河竞赛。3月10日学校也开展了教工趣味运动会。 4月份参与了“顺德区教师师德公约”征集活动，有三个教师获奖。 5月份庆祝五一劳动节，读书心得汇报。全体教师参与了管区组织的惠州参观活动。 6月份教工卡拉ok大赛。 8月份迎奥运，全体先生省外巡游参观运动。 9月份参加管区敬老庆贺活动。 10月份组织妇女学太极拳。 11月份其次次教工趣味活动会。 总之，2022年，我校工会在区政府、区教育工会的引导下，发挥精良传统，为教工效劳

15、，为学校进展效劳，很好地施展了桥梁作用。今后，咱们将再接再厉，把工会、妇女组织办成教工最温馨的家。 为了总结好今年各级工会开展女职工工作的状况，对明年工作做出务实的安排，请你们根据以下要求，结合实际，对本地区、本产业2022年度开展工会女职工作的状况进展仔细总结，提出2022年开展女职工工作意见和建议。 一、重点总结的内容 (一)深入实施“女职工素养提升建功立业工程”的状况 1.开展女职工岗位练兵、技术比武，创新女职工技能大赛的状况;开展“巾帼创新业、建功十二五”(我学、我练、我能)活动状况;以建立社会主义核心价值体系为重点内容，开展“创立学习型组织、争做学问型、技能型职工”等创立活动的状况;

16、开展丰富多彩的女职工文体活动的状况。 2.开展“三八”节活动，宣传选树女劳模、女先进状况。 (二)切实维护女职工合法权益的状况 1.推动女职工权益爱护专项集体合同在企业特殊是在非公有制企业签订的状况;女职工专项集体合同标准、完善、履约状况。 2.加强源头维权的状况：参加制定涉及女职工合法权益的政策法规状况;检查催促企业改善女职劳动安全卫生条件、削减或避开职业因素对女职工身体安康、生命安全造成危害的状况。 3.维护女农夫工合法权益状况：开展女农夫工四期爱护状况;在农夫工中开展预防艾滋病等卫生学问宣传教育工作状况。 4.女职工劳动爱护特殊规定宣传贯彻状况。 (三)开展女职工帮扶系列活动状况 1.开

17、展金秋助学活动的状况。 2.开展关怀关爱帮扶单亲困难女职工的状况，元旦、春节期间开展各种慰问活动状况。 3.“六一”期间开展多种形式的慰问活动状况;为留守儿童做好事、办实事状况。 (四)推动工会女职工组织建立工程状况 1.推动女职工组织建立“两个普遍”，贯彻落实四川省总工会办公室关于标准女职工组织与工会组织同步组建工作的意见，建立健全女职工组织状况：基层企事业单位女职工组织组建与企业工会组建“三同时”状况;基层企事业工会女职工组织掩盖和女职工干部配备状况。 2.开展市县两级女职工委员会标准化建立工作状况。 (五)制造性开展女职工工作的状况 各地区、各产业开展女职工工作中的新形式、新做法、新特色

18、、新亮点。 二、2022年开展女职工工作的准备 (一)本地区、本产业2022年女职工工作规划。各区市县总工会、产业工会要依据自身实际，确定一项彰显本地区、本产业女职工工作优势和成效的特色工作，重点抓实抓好; (二)对市总女职工工作的意见和建议。 三、工作要求 (一)各区(市)县总工会(办事处)在总结今年工作和提出明年工作准备时，要做到材料详细，用数据说话。重点突出本地区开展女职工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮点。字数在3000字以内。 (二)产业工委(会)要组织所属基层工会女职工委员会做好今年工作总结和明年工作安排，并推举报送一份特色工作阅历材料，字数在20_字以内。 (三)工作照片35张。 (四)全部材料请于11月30日前报市总女工部。书面材料一份需盖章，同时报送电子文档。