2023年校长述职述廉报告校长述职述廉报告通用.docx

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1、 2023年校长述职述廉报告校长述职述廉报告通用校长述职述廉报告 校长述职述廉报告篇一 一、强化学习，不断提升自身综合素养 作为领导干部，我深知，只有加强学习，拓展思维，提高自身思想素养和业务素养，才能更好地担当起领导学校进展的使命。为此，我们以政治理论和法律法规学习为导向，以业务学问和治理技能学习为重点，以教育理论和教研科研为突破，多方学习，提升素养。我们积极参与上级有关部门组织的政治理论学习，参与远程教育培训，仔细学习党的xx大，xx届二中、三中全会精神，自觉阅读治理著作，系统学习学校治理理论，丰富治理阅历，提升我们的治理理念和力量。同时学校也积极组织全体教师进展业务理论学习，丰富教师们的

2、理论学问和业务水平。x月份，学校给每一位教师配备了一本活动建构论，让教师们阅读学习，并组织了多种活动来加以催促，并要求教师在课堂教学中进展偿试。 二、强化责任，不断提升岗位履职力量 一年来，学校领导班子始终秉承“团结、落实、责任、自律”的理念，积极履行职责，以身作则，勤奋工作，始终做到三个坚持：一是坚持以学校大局为重。做到个人听从集体，不计个人得失，全心投入工作。扎扎实实做好第一线的各项治理工作。二是坚持深入群众。坚持“四勤”，即勤下教室、勤下操场、勤下食堂、勤下宿舍;与师生勤沟通，做到想师生所想，急师生所急。三是坚持教师本色。主动担当上课任务，深入教学第一线，带头巡课，坚持听随堂课，参与教研

3、组教研活动。 三、强化治理，不断提升学校办学实效 (一)、建章立制，优化治理，完善内部治理体系。 通过加强制度建立、严格制度落实、完善治理体系，进一步优化学校治理。完善了xx中学教职工考勤治理制度、修定了任课教师备课评价方案和课堂教学评价方案以及制定了xx中学办公用品选购制度等规章制度及各类突发大事应急预案，做到以制度求标准、以标准促治理;在领导层内部进一步明确分工，落实责任，实施目标考核，胜利构建，各司其职、各负其责、协调运作的标准治理格局。 (二)、着力效能，创新举措，提高教育教学质量。 以人为本，坚持活动育人，提升德育实效。制定完善xx中学班级考核治理方法，落实班级考评，提高班主任队伍治

4、理力量。坚持活动育人。在抓实德育常规工作的同时，主要以“活动育人”的方式，对学生进展思想教育、爱心教育、心理教育、感恩教育及安全法制、绿色环保、行为习惯养成等各类教育，提高德育工作主动性，针对性和实效性。 刚柔并济，精细学校治理，保障质量提升。建立级部领导负责制，落实分管领导责任;完善xx中学教学常规治理制度，加强教学常规检查，进一步标准日常教学治理。优化绩效考核细则和方法，进一步激发教师工作热忱。 立足课堂，完善模式建构，提升教学效益。狠抓课堂教学主阵地建立，在深入推动学习活动建构论、尝试进展课堂教学改革的根底上，进一步抓实集体备课、课堂教学评价及测试、辅导等关键环节，整体提高了教师课堂教学

5、效率和效益。 课题为基，强化科研引导，实现以研促教。学校连续开展课题基于农村学校针对学困生转化的实施策略和初中生学习动机的激发与保持的讨论的讨论，根本做到“人人参加课题，课题惠及师生”，各项课题推动得力，进展顺当。全校教师共发表各级各类论文30余篇。 (三)、紧扣目标，提升品位，打造漂亮和谐遥中。 从“净化、美化、优化、纯化”四个渠道入手，创新举措，集中开展“四个打造”专项活动，校园人文环境得到较大改善。 以德为首，努力净化师生思想，打造文明校园。与公安、交警、城管等部门协作，加强学校周边环境综合整治，将社会对学生的不良影响削减到最小;自查清理校内安全隐患，开展师德师风教育，抵抗有偿家教;加强

6、学生思想道德建立，夯实日常行为治理，培育学生文明习惯。一年来全校师生无违法违纪行为。 以美育人，致力美化学校环境，打造绿色校园。完成校园篮排球场地的规划绿化，实施锅炉房改造，降低环境污染，校园环境干净卫生，为师生供应美丽安静的学习空间 以书引人，优化培育方式，打造书香校园。全面开放图书楼，开展主题读书活动，浓郁校园文化气氛。 以情动人，纯化学校风气，打造平安校园。以学风、校风为抓手，邀请公安、交警、消防部门进校园，进展主题教育和消防演练，以生动的案例来打动学生，以科学的方式来引导学生。同时健全安全防范体系，完善安全责任制度，落实教育举措，加强督查考核，全校师生安全意识、遵章守纪意识大大增加。

7、四、强化自律，不断提升廉洁治校的境地 1.我们始终重视学校党风廉政建立，在学校深入开展党风党纪教育，进一步提高了领导班子和全体党员廉洁自律的自觉性。 2.仔细执行校务公开制度，向教职工公开学校财务收支状况，增加工作透亮度。严格教育收费治理，加强行风建立，标准学校收费行为，自觉承受家长和上级领导对教育收费的监视。 3.坚决实施阳光政策。严格财务收支治理，标准教育收费，按规定合理开支经费，实行阳光选购，主动承受群众监视。 五、强化反思，不断提升领导进展的力量 通过自省反思，我们糊涂地知道作为领导干部，还有许多缺乏。例如，对学校进展缺少更深层次、更高品位的规划;治理工作的精细度和艺术性还不够。在今后

8、的工作中，我们将克制自身的缺点和缺乏，以更加饱满的工作热忱、更加负责的工作态度，更加科学的工作方法，坚持在学习中实践，在反思中提高，在校长这个依托众人才智、发挥个人才智的宽敞平台上，更好地工作，为提高遥墙中学的教育教学质量而不懈努力。 校长述职述廉报告 校长述职述廉报告篇二 20xx年，我加强学习，廉洁自律，恪尽职守，带着全体育才人立足本校实际，上下同欲，全面实施差异教育，坚持“科研引领、创新驱动、改革推动、工程带动、家校联动”的办学策略，深入推动课程和课堂改革，实现了学校进展的突破性进展，精彩地完成了年初确定的工作任务，得到了上级领导的充分确定，教育质量、办学品质、社会声誉和家长满足度大幅提

9、升。 一、学习理论，履行职责，加强思想政治建立 一是仔细学习和贯彻党的xx大、xx届四中及五中全会和习近平重要讲话精神，大力加强作风、思想政治和党风廉政建立，以办好人民满足的教育为抓手，仔细贯彻落实市委市政府重大决策部署，先后召开了“会员卡清退”“慵懒散治理”“小班化教育试验”等4次专项会议。 二是凝心聚力、攻坚克难，团结带着全校教职工圆满完成了省教学示范学校迎检、省依法治校复检、省小学课程实施水平督导评估、致远楼抗震加固既恢复工程、新游泳馆招标建立、小班化教育试点、历史遗留问题化解等任务，胜利承办了中国教育学会初中教育专业委员会第十七次学术年会暨初中教育改革创新成果博览会。 三是积极参与齐鲁

10、名校长第三协作组会议、国家教育行政学院第77期“根底教育改革动态”研修班、大连小班化教育工作考察、xx市教育转型下的小班化教育(xx)专题考察、“学校特色与义务教育均衡化进展”江浙沪教育考察等活动。 四是先后组织编印政策法规资料两辑，在编印5册规章制度汇编的根底上，又整理编印了1册续编，为学校进展供应了强有力的制度保障。 二、推动改革，不断进展，完成学校重点工作 一是教师进展取得突破性进展。实施师德建立、教师研训和读书行动规划，依托名师工作室，组建教师学习共同体，落实教师多元评价改革措施，开展了师德十佳、十大感动育才人物、爱心奖、进步奖、特殊奉献奖及读书十佳等评比活动。涌现出翟福东、王江海、张

11、永翠、李艳梅等一大批爱驻育才、德学双丰的优秀教师，收到家长表扬信5封，王燕教师被评为xx市首届道德榜样，崔婧教师被评为黄河口最美女教师;张树清、谭春燕、陈飞、姜妮娜、侯培勇、黄明真、李爱云等一大批教师牺牲休息时间为学生义务辅导。 崔静、孟凡波、倪慧娟被评为20xx年“市优秀班主任”，陈淑芬等在全国中小学班主任会议作了典型发言;外派485人次参与了省内外观摩课、学术会议和高端论坛，组织185名中小学教师参与了20xx年山东省暑期全员远程研修活动;教师反思集探寻自主课堂的神秘由漓江出版社出版发行，90篇论文在市级以上评比中获奖，77项论文在各级各类刊物发表(核心期刊发表14项)，134项讲课活动获

12、市级以上嘉奖。 二是课程和课堂改革再创辉煌。通过调序、整合、优化，积极推动国家课程的校本化改造，完善三级课程治理体系，深入推动了自主课堂改革。八九年级数学英语和五六年级体育差异走班成效显著，开设了95门校本课程，又提炼了游泳等9门校本精品课程资源;在研10项省“十二五”课题，2项市“十二五”课题，校小课题共立项110项。邀请市教科院杨守菊、尚凡青等专家到校对各学科“自主课堂模式”进展指导。 先后选派周象霞、石其刚、陈金凯等10位教师执教课改示范课或作专题报告;组织韩科芳等12名教师举办了首届教师论坛活动，举办了10余次课改阅历沟通会，举办了全体教师说课标、说教材和说个人建模活动;先后到广饶稻庄

13、镇大营学校等四校进展“送课下乡”。校本课程实践与探究已由福建教育出版社出版，并荣获首届xx市教学成果三等奖(一等奖空缺)。20xx年1月8日、15日，中国教育报连续报道了我校实施差异教育的办学阅历和改革成果。5月27日，山东教育报专版报道我校的差异教育改革成果。 9月2325日，中国教育学会初中教育专业委员会第十七次学术年会暨全国初中教育改革创新成果博览会在我校召开现场会，98位教师展现了校本课程公开课，将我校的校本课程建立等改革成果向全国推广。中小学治理根底教育论坛(文摘版)辅导员创新教育xx教育讨论等报刊杂志先后对我校办学阅历进展重点推介，在省素养教育论坛和省教学示范学校校长论坛做学校改革

14、成果典型发言。 三是教育质量大幅提升，素养教育成果突出。全力推动全员导师育人制和班主任助理制，加强三级组织建立，实施家长素养提高工程，积极推动学生评价制度改革。全年组织了16场年级以上规模的家教报告会，评比表彰优秀家长300多人次;表彰每周一星、雏鹰奖章、美德少年及各类星级学生5000多人次，利用节假日组织学生参与社会实践活动21800多人次;组织家长讲坛45场，2600多名家进步校办公，参加听课、监考、学生治理等。 今年我校初中毕业生实现了中考录用率的连续增长，信息技术a等率99%以上，试验技能平均成绩9.5分，体育测试57分。八年级生物、地理睬考成绩与往年相比有巨大提升，信息技术a等率95

15、.01%，远远领先于县区和市直其他学校。学生参与市级以上各类竞赛获奖650余人次。学校以优异成绩通过了省级小学教学示范校、省小学课程实施水平评估和全市教育现代化学校验收，并获“全国根底教育特色学校”等荣誉。 四是游泳连续领先，其他艺体特色取得长足进展。贯彻市委书记、人大常委会主任姜杰和市委副书记、市长申长友视察我校时加强艺体特色创立工作的指示精神，仔细抓好游泳、合唱、舞蹈、足球、乒乓球等各种团(队)的训练和竞赛。在20xx年省级和全国各类游泳竞赛中，夺得16金、17银、21铜。初中组、小学组均获山东省中小学体育联赛游泳竞赛团体总分第一名，我校被正式命名为xx市游泳训练中心。 足球、乒乓球分别荣

16、获xx市中小学生体育联赛第一名和第三名，经典诵读丰碑获全市第一名、全省二等奖的好成绩，拉丁舞青春炫舞获市第四届中小学艺术展演(舞蹈类)中学组一等奖，大合唱唱脸谱送别获全省中小学合唱节合唱竞赛一等奖，小品摆摊获戏剧类表演一等奖和最正确创作奖。 五是办学条件极大改善，历史遗留问题彻底解决2023年 校长述职述德述廉报告2023年 校长述职述德述廉报告。争取资金1700多万元完成了游泳馆建立工程招标开工手续办理及主体框架建立、致远楼抗震加固恢复、运动场地改造、局部教学楼教职工卫生间改造、美术展室和舞蹈房、电子阅览室、校园音响系统改造等工程。彻底解决了与山东齐泰建筑公司的经济诉讼、徐芳光房屋出租合同纠

17、纷和东发建筑安装公司的配套工程纠纷等历史遗留问题，为学校进展扫清了障碍。同时，严格落实安全“一岗双责”制，健全各种安全应急预案，切实加强校车安全治理，全年未发生安全责任事故，学校被评为“市级平安单位” 三、廉洁自律，保持操守，维护学校正值利益 一是凡涉及工程修理的基建工程均遵照市政府相关规定和程序进展招标，主动向市纪委汇报并准时邀请介入。二是带头落实中心的八项规定，坚持定期的中心组学习制和重大事情集体决策制，坚持校务党务公开，积极实施民主治理，凡学校重大决策和涉及教师切身利益的考核评价政策均提交教代会争论审议通过。三是在学校基建、历史遗留问题处理、改革推动等工作中，坚持原则，秉公办事，顶住威逼

18、和压力，将集体的利益放在首位。四是讲奉献，以校为家，几乎没休息过双休日和节假日，在急、难、险、重任务面前能够身先士卒，领先垂范。 四、不断钻研，勇于攀登，推介学校改革阅历 一是我仔细阅读了教育是没有用的第56号教室的玄机第56号教室的奇迹等书籍5本，并对教师进展了集体推举，出版了随笔集教育是明天，编著出版了校本课程开发的实践与思索。作为专家评委参与了省师训干训中心组织的初中学校教学团体培训辩论会。 二是由我主持的市“十二五”规划办课题差异教育的理论与实践讨论进展了中期阶段性总结，主持的省“十二五”重点课题义务教育阶段实施差异教育的理论与实践讨论进展了阶段性总结。 三是在全国中文核心期刊中小学治

19、理发表了论文“差异教育”：促进学生共性化进展的探究。在齐鲁名校长张广利工作室上传随笔和文章96篇，在新华教育论坛“大国教育之声”被授予“根底教育突出奉献奖”，并在“中小学生创新精神的培育”分论坛上做现场访谈。 四是接待临沂、德州、利津、广饶、成功教管中心等市内外学校参观和沟通12次300余人，我代表学校在泰安、济南、莱芜、青岛等地作改革阅历介绍13场次，先后在全国第五届中小学校长论坛、首届山东省以校为本的课程资源开发学术研讨会上做典型发言，课改成果正向省内外辐射推广。 回忆20xx年的工作，我圆满完成年内各工程标任务，实现了学校的突破进展，但受根本建立、历史遗留问题处理、迎检等影响，导致深入课堂和推动改革的跟进措施讨论和落实不够。在新的一年，我将抓住全市教育现代化实施的大好机遇，连续团结带着全体教职员工，坚持质量核心，不断改革创新，深入实施差异教育，连续推动课程和课堂改革，优化教学过程治理，全面落实校本讨论措施，进一步提升育才质量和办学品质，为早日实现全市领先、省内外有肯定影响力的差异教育品牌学校而不懈努力奋斗! 校长述职报告 | 教育主任述职报告 | 政教处主任述职报告 校长述职报告 | 教育主任述职报告 | 政教处主任述职报告