2022校园招生工作总结怎么写.docx

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1、2022校园招生工作总结怎么写 总结要写得有理论价值。一方面，要抓主要冲突，无论谈成果或是谈存在问题，都不须要四平八稳。另一方面，对主要冲突进行深化细致的分析，阅读更多2022校内招生工作总结请点击“2022总结”查看。 2022校内招生工作总结1 我县招生工作在省、市主管部门和县委、县政府及县教化局的领导下，仔细实行上级招生文件和有关会议精神，严格考试纪律，规范考场管理，加强考风监督，提高服务意识，细心组织支配，仔细履行职责，扎实勤奋工作，通过全体人员的共同努力，20_年我县招生工作已圆满完成了全年的各项工作任务，现将主要状况总结如下： 一、基本状况 1、高考：全县共有4300名考生报名参与

2、高考，比上年增加232人，增幅为5.7%。报名人数占全市报考总数76721人的5.6%，比上年下降0.8个百分点。每万人口考生达107.5人，每万人口比上年增长5.87人，均创历史最高水平。报名考生中男性2430人，女性1870人;共青团员4274人;少数民族考生2人;年龄最大的考生24岁。考生中：文史类1947人、艺术文80人、体育文66人、理工类2165人、艺术理10人、体育理32人。城镇应届397人、农村应届2102人、城镇往届260人、农村往届1541人。应届考生占考生总数的58.1%。 考试后，全县共有1426人达本科线，比去年削减75人，达一本线总人数为168人，达线率为4.09%

3、，低于全省水平(4.95%)0.86个百分点;二本以上807人，达线率为19.63%，高于全省平均水平(18.48%)1.15个百分点;三本以上1329人，达线率为32.32%，高于全省水平(28.92%)3.4个百分点。艺术类本科线上63人，占报名考生总数的70%，体育类本科线上34人，占报名考生总数的34.69%。 今年我县共被各类高校录用新生2092人，比上年削减148人，占考生总数的48.65%，比上年降低6.41个百分点，低于全省平均水平51.45%的2.8个百分点。其中三本以上录用考生956人，占考生总数的22.23%，比上年下降2.35个百分点，高于全省平均水平1.45个百分点。

4、高职(专科)录用人数为1136人，占考生总人数的26.42%。 2、中考：今年全县共有5764名考生报名参与初中毕业升学考试。考试后普高录用安排内新生1470人，安排外631人，五年制高职、中专录用57人。 二、主要做法 近几年来我县中学毕业生持续增长，同时民办学校考生和历届考生也在大量增加，而招生考试工作的要求越来越高，越来越严，工作程序每年也在改变，因此工作难度也随之增大。但我们深知不管发生什么样的改变，招生考试工作是一项涉及面广，责任重大，社会关注程度高的工作。不仅关系到千家万户的根本利益，而且是影响到整个地区安定团结的大事，因此我们在工作中重点抓好以下工作，使广阔人民群众满足，考生放心

5、。 1、强化领导，明确职责，亲密协作：县委、县政府高度重视20_年高考工作，县委、县政府有关领导在考前多次仔细听取招生考试工作的状况汇报，并亲自进行工作部署，亲自检查落实。强调要仔细抓好考试平安保密 工作，要严防试卷泄密，严防考试群体z弊，严防各种违规行为发生。在考前和考试期间，县委、县政府主要领导亲临考点，督促检查，协调解决高、中考有关问题。 2、以考生为本做好招生考试工作：作为县级招办，身处高、中考招生考试的第一线，事事关系到考生的利益，为在政策允许的范围内给考生创建一个公允环境，使考生全身心的投入备考、参考和志愿填报等工作，我们克服自身的人力、物力、财力不足的困难，在社会方方面面的大力支

6、持下做到了让考生最大限度的发挥自己的水平。 _年高考报名工作0六年底就起先了，虽是春节将至，我们还是按时召开招生会议，宣扬、布置报名工作，在三所普高和三所职高设立报名点，督促学生完成身份证办理工作，审查户籍，解决遗留问题。为削减学生经济负担，节约时间，我们带上众多设备赴各校完成了高考考生摄像工作。高考体检工作同样如此，我们同县医院细心协作，抽调众多医务人员赴汤中、店中高质量的完成了城关以外近三千名高考考生的体检工作。外语口试工作也是统一抽调老师赴各校完成的。特殊是社会青年报名的几十名考生，不论是摄像、体检、还是志愿填报、信息校对等等，我们都科学支配、热忱接待，克服通信和交通不便等困难，为他们供

7、应了极大便利，使他们深受感动。为了考生志愿的填写，我们多方搜集外市、县及重点中学的有关信息，为我县考生供应参考。 3、肃穆考纪考风，做到常抓不懈：我县的考纪考风每年都得到上级的确定和社会的信任，这些成果的取得都是长期努力的结果，因为我们能醒悟地相识到，考生每年都在改变，过去的成果不能代替现在的工作，考试的规模不断扩大，考生的状况也较以往困难，社会上不正之风也渗透到教化考试中，z弊手段也越来越现代化，虽然抓考纪考风每年要做的事几乎是雷同，要讲的话几乎是重复，我们恰恰是对这些重复的东西一丝不苟、不厌其烦，反复强调考纪考风是考试管理中的关键，不仅关系着考试工作能否顺当进行，而且影响着考试结果的科学性

8、和公正性。依法治考是我们一项长期任务，“办人民满足的招生考试”始终是我们的目标。今年我县注意抓好考试管理工作队伍建设，提高考试工作人员素养，努力建设一支廉洁公正、严格执考、业务熟识和相对稳定的考试工作队伍。 一是下发了岳招委20_001号文件关于选聘20_年高、中考工作人员有关工作的通知，一方面要求严格要求考试回避制度，另一方面选拔那些师德好、责任心强、敢于坚持原则、廉洁自律、作风正派、业务熟识的老师担当考场的主监考和监考员，并以担当20_年高考模拟考试监考工作或近年来从事过这项工作的同志为主，从而保证了监考老师的相对稳定性。 二是把好培训关。今年我县的监考培训工作实行分级管理，层层负责的培训

9、模式。首先县招办组织培训四个考点的考务组长及考务员，同时招办到抽有监考老师学校对监考老师进行培训，培训考试合格后，招办在全体监考老师培训会上再统一培训，各考务组长再分考点培训监考老师及考试工作人员，做到一级抓一级，层层负责。在培训中，仔细组织学习县招生办公室印发的考务工作手册、材料汇编和国家教化考试违纪舞弊处理方法等文件，使其充分相识高考工作的严密性、肃穆性、明确工作纪律、强化工作责任。其次，明确考务工作要求，明确工作程序，进一步强化纪律意识、责随意识，特殊是杜绝工作人员和监考员带无线通讯工具进考场。要求广阔考生做到严格守纪考试为荣，与考生签订“诚信考试承诺书”，将工作做到每一位考生，提高全体

10、考生的觉悟，我们接着从城关地区抽调老师，担当每个考场的主考，保证了考试的公正、公允。 4、争取社会力气，同心协力办考：招生工作服务于社会，服务于考生，同样也离不开全社会的理解、支持和帮助。公安、监察、环保、卫生、电力、通信、宣扬等部门大力支持，通力合作，这些均为20_年高、中考的顺当进行供应了有力的保障。公安部门为确保良好的考试环境，考试期间抽调大批警力在考场四周街道上执勤，禁止机动车辆通行，营造了宁静的考试氛围。交通部门抽调阅历丰富的驾驶员由警车开道接送近千名考生的来回。卫生防疫部门检查每一个饭店、宾馆，确保饮食卫生平安，文化部门查网吧超时经营，杜绝考生入场，有线电视台免费做宣扬，县纪委、监

11、察局领导参加考试全过程，从监考老师、工作人员的培训，到考试期间的纪检工作全程参加。 三、存在的问题和努力方向 1、少数参与招生考试的工作人员对培训中的要求不能仔细学习、领悟、落实到行动中，考场上精力不能集中。少数学校对中招工作重视不够，对报考五年制高职、中专这一块的学生不闻不问，校长推给班主任，班主任推给老师，老师推给家长，结果是学生志愿填写无人指导，档案无人送交，耽搁了考生的正常录用，在社会上却造成了肯定的不良影响。 2、加强招生队伍建设，切实提高招生人员素养。各完中、中心学校负责招生的人员变动大，不能保持肯定的稳定性，给招生工作造成肯定的影响。有的学校材料不能按时上交，学生错误信息不能刚好

12、更正。在今后的工作中，要建立岗位责任制，明确职责和分工。要树立一心一意为人民服务的宗旨，强化服务意识，努力做到优质、高效、热忱、周到地为考生服务。 2022校内招生工作总结2 近几年来，我校招生就业工作坚持从学校可持续发展的战略高度动身，抓住职业教化良好就业前景，以就业拉动招生。做到领导重视、全体动员、相识到位、组织到位、措施到位、落实到位，高标准严要求顺当地完成招生工作。 一、20_年招生工作 (一)基本状况 20_年参与我校面试学生2800人，招生810人，实际招生1079人，是搬到新校后招生人数最多一年。 (二)20_年招生工作的主要做法 20_年招生工作在上级领导的高度重视下，统一组织

13、，科学调度，各处室教研组通力协作，全校教职工主动发挥主子翁意识，不断探究新的招生工作方式方法，措施得力，超额完成今年招生安排。主要做法如下： 1、提早动手，周密布署 今年秋季招生，20_年2月份就起先着手制定招生安排了;因为提前动手，驾驭了主动权，我们充分摸清了各生源校毕业生的人数及升学意愿，有针对性的制定招生任务，有目的、上门动员，使招生人数一路攀升。所以4月份，在教化局的主持下，我们邀请龙华区各初中校长座谈，在座谈会上我校厉校长具体介绍了我校办学状况，带大家参观学校实训室，提高了校长们的相识;4月份我们动员部分老师组成七支宣扬队到全市初中校进行招生发动宣扬，发了广告20000多份;5月1日

14、、2日进行招生面试，5月14日新生报到，5月24日缴校服费，8月中旬报名注册。 2、领导带头，包片包校;教职工主动参加，成立强悍招生队。 在近几年招生工作中，有一个胜利的阅历，就是每次招生都是领导带头，包片包校;全体教职工发杨主子翁的精神，主动参加其中，抽调出责任心强、能说会道的老师组成强悍招生队，学校全部领导必需参加其中。领导带头深化生源校，体现了我校对招生工作的重视，也能引起生源校的重视。招生队的老师们充分利用在各校熟人、亲朋好友、同学等关系进行广泛地联系，他们在教学任务繁重状况下克服困难，不计较个人酬劳，牺牲节假日休息时间，为学校招生工作尽力。 3、多渠道、多形式加大招生宣扬工作 俗话说

15、得好，酒香也怕巷子深，职教招生，宣扬先行。在历年的招生工作中，我们实行了多种形式和方法，广泛进行宣扬。主要有： (1)电视媒体宣扬：先后在省电视台、市电视台通过专题片及招生广告的形式进行宣扬。 (2)报纸媒体宣扬：先后在海南日报、海口晚报、省中招指南市中招指南进行了广泛宣扬。 (3)印制画册进行宣扬。每年招生前，我们都要印制大量画册发放到学校进行职教招生宣扬 (4)装备宣扬大蓬车下校宣扬。在今年秋季招生中，我们装备了三辆宣扬车，连续下校宣扬15天，把全市全部学校都跑了一遍，让每位学生都知道职教业教化的好政策。 (5)制作招生简章、招生宣扬彩页、招生传单等进行宣扬。在招生工作中，我们适应市场发展

16、，刚好调整专业并制作精致宣扬资料。 4、常常向上级汇报工作，摸清职教发展动态，第一时间了解国家关于职业教化新政策，并应用于招生宣扬中。 _年厉春校长调入我校担当校长后，他组织老师多次考察外地办学阅历，常常向盛市领导汇报工作，搜集职教发展的新阅历和好政策。在今年招生中，我们宣扬的一个亮点就是国家助学金，虽然只有一部分学生才能享受，但我们已将这项政策宣扬到了每一个家长心里。 5、以就业促招生，将优秀毕业生事迹做为招生宣扬的亮点 就业和招生是职业学校工作中很重要的两个部分，他们相互制约也相互促进。在招生中，我们唱响就业这根主旋律，以就业促招生。在今年招生中，我们邀请了已经毕业的同学到各生源校去现身说

17、法，从他们初中毕业时的想法说起，怎么到职学，怎样学到技术后被学校安置出去，有了好的工作，实现了自己的志向等等。取得了明显的宣扬效果。 二、就业工作 毕业生就业工作，是一项政策性强、涉及面广、时间紧、任务重的工作。既涉及到国家长远利益，又涉及到社会千家万户。切实有效地做好毕业生工作，关系到校企联合办学的持续发展。学校领导班子高度重视就业工作，把毕业生就业工作作为学校发展和稳定大事来抓：主要做了如下工作： 1、成立了以学校领导挂帅的学校毕业生就业工作领导小组对毕业生工作加强领导、刚好进行指导。做到主要领导亲自抓、负总责，分管领导抓详细，一级级抓。 2、学校设置校办公室和招生就业服务机构(校就业办)

18、，共同为毕业生供应服务。 3、加强毕业生的就业指导教化，进一步转变毕业生的就业观念。 教化学生树立“骑马找马”的思想，先就业后择业，降低心理预期，先在自己现在实习的企业就业，或找一份自己接近自己专业的工作，积累阅历并提升自己的社会阅历，再寻求发展。调整好毕业生的择业定位，主动开展特性化的就业指导和服务，缩小毕业生的就业期望与社会需求之间的距离。 4、主动开展就业服务工作 学校从毕业生就业指导工作入手，将社会需求和就业形势与毕业生择业观念结合起来，引导毕业生认清当前就形势，树立就业信念，面对现实，摆正位置，正确定位就业目标。本着背靠行业，依托系统，面对社会，先就业，后择业的就业原则，统一相识，加

19、强领导，组织有序，确保毕业生就业工作各个环节的顺当进行。主要有以下几点： (1)学校引进聘请企业到校，进行宣扬讲座。通过讲座，引导毕业生树立行业工作的苦乐观、爱岗敬业，乐与奉献的就业观。 (2)接着实行三年级顶岗实习与毕业生就业举荐相结合的方法。依据用人单位的规模层次，有目的的选送符合用人单位录用标准的学生去实习，既熬炼了学生，又运用人单位考核了学生，学生通过实习留在用人单位就业。今年我校毕业生人数少出现了用人单位供不应求的可喜局面。 (3)收集用人需求信息和托宽就业渠道和市常学校建立了“需求信息公告”制度，在信息宣扬栏上刚好公布聘请信息和通知，真正做到快速、公开、公允、公正的聘请信息发布。学

20、校组织有关人员到用人单位介绍毕业生状况，帮助毕业生与用人单位干脆见面，实行双向选择，签订协议。另外在举荐工作中，尽可能地帮助和推销毕业生中就业压力较大的部分女生和家庭困难的学生。 (4)充分发挥党团组织、班主任、专业老师等方面的作用，实行全体教职工“全员参加就业的做法”。在工作中，校长、书记还是一般教职工，都在利用自己的各种社会关系联系用人单位，通过多种渠道广泛收集用人单位的需求信息汇总到招生就业处统一支配;班主任和一些专业老师关切了解毕业学生就业状况，耐性做好学生思想工作;初步形成全体教职工关切学生就业，参加学生就业指导的良好局面。 (5)由学校引进企业和组织毕业生进行面试，学生与用人单位进

21、行双向选择，解决学生的就业问题。 5、20_年，我校专业毕业生445人，其中专业班429人就业率96。7%，成果喜人。 三、存在的问题 1、有的毕业生就业观念没有完全解决，相互攀化，等待观望，由于不能很好地把握自身的就业定位，错过了很好的就业机会。 2、部分学生不愿满意于随意找个工作，出现了就业不稳定，频繁换岗的状况。我们要进一步加强毕业生的专业思想教化。从导向上引导毕业生通过行业就业，树立“先就业，后择业”的就业观，提高毕业生的就业率。 2022校内招生工作总结3 从20_年11月份起先，本校着手进行20_年春季的招生工作。这季的招生工作与上一年作比较，在招生过程中遇到的困难和障碍愈来愈多，

22、形势相当严峻。从学校领导到一般教职员工，所做的工作及花费的财力、精力不比上年少，但收获的成果却相差甚大。下面就我校20_年春季开放教化招生工作状况、分析以及今后的努力方向总结如下： 一、招生总体状况 20_年春季我校新招开放教化新生265人，其中开放教化专科招生143人，本科招生122人，没有完成学校设定的电大招生任务，与前一年相比，春季招生人数下滑趋势明显。 新生中，从各年龄阶段分布状况看，25岁以下的未婚青年仍是求学的主力军;而刚参与工作或工作十年内的在职人员受工作须要、职评须要或形势所逼，学历教化市场还有潜力可挖。 二、招生工作分析 1、领导一如既往的重视 生源是办学的基础，没有生源学校

23、办学就成为无本之木，无源之水。正是基于这种相识，始终以来，学校始终把招生工作摆在首要任务来抓，要求全校教职工主动支持电大的招生工作。朱建明校长多次召开招生工作会议，制定招生工作方案、指导宣扬安排的实施和落实;争取招生政策，协调支持力度，检查招生进展状况。 2 、科学调研，预料生源动态 通过多种渠道开展调研，仔细做好生源预料，为完成招生安排供应保证。 (1)注意平常信息的积累，通过多年的宣扬电大在社会上已有肯定声誉，平常总能接到社会上一些要求学历进修人进行学历进修询问，凡打电话来询问者，我们都刚好记录他们的联系方式及学习需求状况，刚好传递招生信息。 (2)对在校学习的开放教化学员进行调查，了解他

24、们的同事、挚友、亲属中须要提升学历的人员状况，并进行信息汇总。 (3)有针对性地深化到相关企事业单位，了解该部门的从业人员的学历状况，为招生专业的设置供应牢靠依据。 (4)联系往届电大毕业生，了解他们接着学习的需求状况。诸暨学院开办多年来，培育了各类本专科学生千余名，他们大多工作在一线，在诸暨市的地方经济建设中发挥着重要作用。随着社会的发展，竞争日益激烈，学历的提高、学问结构的更新对于他们来说势在必行，这部分人是电大专升本生源的主体。 3、加大宣扬，扩大影响 (1)依托媒体进行宣扬：在电视台等媒体发布招生信息;在诸暨市老师进修学校网站上发布招生信息。 (2)在校内和城市主要街道上悬挂招生横幅，

25、制作招生路牌;将招生简章分发到学校的全部教职工，让每一名教职员工都成为招生工作的宣扬员。 (3)在周边居民小区、单位的广告张贴栏中张贴招生简章，并定时更新。 (4)发挥电高校员的作用，扩大宣扬。在籍学员的宣扬才是真正信得过的宣扬，其效果和影响力不行低估。 (5)注意服务，以人为本。对于前来询问和报名的新老学员给以热忱的接待和周到的服务，使他们留下良好的印象。 4、调整招生策略，开拓招生新渠道 学校领导针对电大招生现状，组织电大管理人员进行调研，调整招生策略，提出电大招生不仅面对社会，而且要面对本校，要求在本校的在校生和毕业生中挖掘电大生源;在招生的详细方式上，实行全员招生，多渠道并举，将电大招

26、生与老师的经济利益挂钩。 5、刚好总结，仔细分析 招生工作结束后，为总结招生工作阅历，要求参与招生工作的同志每人一份工作总结，对招生工作中所采纳的新的方法、措施具体介绍，对招生状况进行探讨分析，找出招生工作中存在的问题，提出解决方法和以后招生工作的重点。 三、对策和建议 1、存在的问题： 第一，在高等教化扩招形势下，各类教化发展快速，新生劳动力学历层次在不断提高，在职人员学历补偿教化市场不断缩小。教化已经从卖方市场逐步走向买方市场。 其次，国内高等教化网络学院经过整顿后发展快速，招生总数在增加。我市目前有十多家单位联合各地高校举办远程学历教化，生源争夺战特别激烈。 第三，开放教化本科统一网考课

27、程增多、难度较高也是影响招生工作的一个因素。说白了就是其他高校远程教化简单程度远超电大开放教化。 2、对策建议 (1)不断扩大电大的知名度，增加宣扬的新亮点，常常在电视、报纸上介绍电大，宣扬优势专业，学习当年三株口服液遮天蔽日的宣扬模式，让电大真正走进全市的每一个角落。 (2)加强学习支持服务。比如对学员报考、领教材、交费、上课、论文指导等事宜，老师和 班主任都应拿出十二分的耐性，直到学员满足为止。通过学员树立了电大的良好社会形象。 (3)深化市场调研，拓宽办学渠道，我们也应走联合办学之路。 2022校内招生工作总结4 今年，我校招生工作虽然不像想象中的那么完备，但是却是我们全力以赴得到的果实

28、，所以作为此项工作的负责人之一，我同样深感欣慰。能有今日的成果，不是一个人的功劳，要感谢给我们做招生指导的老师们，使我学到许多学问，下来之前的每堂课老师都讲解并描述了在招生工作中可能遇到的问题，招生研讨会真正起到了引领作用。 招生过程中，尽量做到“天网，地网，人网”。天网就是通过网络，用qq联系，便利快捷!地网就是在各个学校设立学校标准性宣扬物，人网就是通过挚友了。 对于在招生过程中我总结有以下几点： 第一：注意宣扬 面对各省各大高校竞争越来越激烈的严峻形势，我主要对各个学校作宣扬，把我们学校的招生简章发给他们，不过不是每个人都发，我会到班级介绍我们学校，向他们介绍我们学校的优势，和我们学校的

29、教职工团队，让他们知道我们学校老师对每个学生负责的看法。通过自己的努力，会得到专科甚至本科文凭等等，除此之外，我还通过学生联系到了他们的年级主任，让他们帮我们宣扬，这对于我们的宣扬工作起到了肯定的作用。 其次：拓宽渠道 在招生工作的黄金时段中，每分每秒都很重要，要尽快的和中学同学、高校挚友联系，从他们那里收集中学生的信息，以便于以后的联系，再通过联系他们，从他们那里尽可能都收集同学的信息，不过，最好的方法是在班级宣扬时让他们在预先打算的表格上写上自己的姓名、班级和电话，我们今年采纳的是用点查表的方式获得学生信息，调查表内容是“关于应届中学毕业生心目中的高校”而且我们还实行了一个小活动，即：在同

30、学们将调查表填完交上来时我们在每个班级进行了抽奖活动，这样可以增加同学们填表的主动性，而且效果也是特别的完备。同时，和老师合作也能快速取得效果，因为大部分同学对老师比较信任，信任老师介绍的学校没有错。这样有利于开展宣扬工作。 第三：加强沟通 在考试前后，我了解了很多学生的状况，包括学习、生活等。在高考前，我尽量的帮助他们，让他们相识高考，相识成考，相识我们学校!在考前，要多和同学沟通，给他们心里减压，以至于更好地面对高考，发挥自己的水平，这样让同学知道我是在帮助他，让他们知道我是他们的挚友。在高考以后，对于那些想出去工作的学生，应当随时跟他们保持联系，或者干脆帮他们在北京找份工作，便于随时知道

31、他们的信息。在他们回来以后，可以第一时间抓住时机!对于那些没有出去打工的，也要和他们联系好，不过，也不能总能联系。让他们感觉有压力，否则前期的工作就白费了。 对于招生过程中的困难我赐予部分建议： 在招生过程中会遇到许多困难，假如当跟他们讲解我们学校的时候，他们不仔细听你说，你应当变更一下思路，最好用问答的方式进行沟通;假如在招生过程中对于他们的问题，你一瞬间想不起来怎么回答他，你也不要诚恳的说：“我不知道”。这样也不好，你应当说：“对于这个问题，我还是第一次遇到，我会回去查一下资料，了解了以后我会告知你的。 在招生即将结束之际，恰逢收获的季节，也给我如下启示和感悟： 第一：在送学生去学校的路上

32、我们要留意他们的平安，不要让他们和生疏人说话，因为去学校的途中，可能会有一些招生的人员，提前和他们说，让他们有肯定的警戒心理。 其次，在他们来到学校以后，对于一些感觉我们学校不好的，和他们沟通好，知道他们为什么会有这样的心理，针对不怜悯况赐予解答。其实大部分来学校的学生，都会相识我们学校，知道我们学校的性质，知道我们学校的优势，对于这样的学生，我们要催他们早点缴费，然后再照看那些对学校不满足的，尽力劝，让他们知道几年以后他们会取的本科文凭，在高校里可以学到许多。 第三，在他们交了学费以后，我们要照看好他们，在他们有困难的时候我们要尽力帮助，在学习上，给他们介绍各个专业的状况，让他们抓紧时间学习

33、，要在三年内把各科考试过了，这样在三年以后，等他们取的好的成果，他们会笑着对我们的。 总结以上各点，我认为招生是个学习的过程，要多想他人学习，特殊要向有阅历的招生人员学习，了解在招生过程中的难题，在以后的工作中会很有帮助的。无论在做什么事，心态很重要，假如怕吃苦，什么事也做不成，好的心态可以让你走向胜利。假如校领导给我机会，我会再次投入招生工作，让更多的同学受益，为学生和家长做好他们所需求的一切打算。 2022校内招生工作总结5 时间荏苒，日月如梭，不知不觉间招生工作已经圆满结束，真是时不我待，具体回顾20_年的春季招生工作中，由于领导的细心栽培和高度信任，我做了许多重要的宣扬工作，在部门领导

34、的关切、帮忙下，我以务实的工作作风、坚决的思想信念和饱满的工作热忱，较好地完成了自己本次的招生任务。共召回学历生_人，非学历生_人。现就将本次招生工作总结如下： 一、在思想上： 我坚持以服务为宗旨，急家长之所急，想家长之所想，热忱、耐性地理解家长的询问，向学生及其家长介绍学校的概况和专业。 二、在工作作风上： 仔细细致的研读学校下发的有关招生的相关政策，以较高的标准要求自己，尽职尽责，将领的的思想领悟，吃透，专心主动的做好招生工作。 三、在工作潜力上： 我感觉招生工作是最熬炼人的，在这一年的招生工作中，我吸取往年的阅历教训，把好的阅历带到工作当中，以更好的完成本次的招生任务。在实际工作中，主要

35、完成以下几项工作。 1、宣扬工作时是招生工作的重要环节： 全方位宣扬，营造招生的良好氛围。应对各个学校的无序竞争，我清晰所面临的严峻形势，我人审时度势，仔细调定以宣扬为招生的突破口即细心选取宣扬材料，不仅仅利用编印招生简章，依据招生彩页好用性不强、易流失的特点，利用学校制作的我校宣扬片，让学生、家长及社会其他人士全面了解我校的办学特色、成果、专业设置以及国家的职业教化方针政策等。 2、组织好招生“队伍”： 一个人的力气是有限的，我要利用四周的人脉为自己打造好一个招生队伍。首先确定好自己招生队伍的人员组成，家人、亲戚、挚友、学生。其次，要进行人员的筛选，选出比较有期望的招生代理人，再次，为其进行讲解我们招生的的突破点，最终，给以必需的物质和经济嘉奖。 2022校内招生工作总结怎么写本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页