2023年监狱大队年度工作总结.docx

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1、 2023年监狱大队年度工作总结_路政大队年度工作总结 2023年监狱大队年度工作总结 2023.08.16 大队年度工作总结 消防大队年度工作总结 路政大队年度工作总结 【 - 大队年度工作总结】 工作总结之家工作总结频道为大家整理的2023年监狱大队年度工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 XX年以来，五大队抓住作为监狱三个重要试点单位之一的时机，在监狱党委的指导下，围绕省局“千方百计保安全，大力抓好薄弱环节，进一步提高监狱工作整体水平”的年度工作总要求，全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神，以*理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，积极开

2、展创先争优活动，贯彻落实党中心、国务院关于监狱工作的一系列指示精神，根据省局、监狱讨论确定的全年工作思路、工作任务和目标，在大队长带着全队民警多措并举，从转变工作理念入手，强化狱政治理，标准刑罚执行，积极探究创新改造方法，努力提高罪犯履行质量，坚持把刑释人员重新违法犯罪率作为衡量监狱工作的“首要标准”，坚持把维护安全稳定作为首要任务，大队各项工作取得了新成就。 一、队伍建立方面1、强化制度建立，努力提升对民警队伍治理标准化水平。大队通过加大以制度管人管事的力度来全面落实干职百分考核实施细则、民警月绩效考评细则、民警直接收理若干规定及监狱有关评先选优精神等制度，将我队民警治理进一步纳入标准化、制

3、度化轨道，加强对民警治理的监视考核，对制度不落实和违反制度的人和事，严厉按制度处理，全年来，我队民警因违反制度被扣百分考核分的人数与去年同期相比明显下降。2、紧紧围绕力量建立这条主线，努力提高大中队两级班子和领导干部的执政力量。一是以深入学习党的xx大会议精神和“落实科学进展观和正确政绩观”等重要内容，加强班子的思想建立，二是仔细贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，围绕我队各项工作现状，发扬求真务实的作风，坚持清正廉洁，不断增加自身拒腐防变力量，切实加强了班子的作风建立。3、始终坚持每周二、四政治理论学习，以此为抓手、大力提升民警的思想政治素养，坚持用“xxxx”重要思想武装民警，深入学习科学进

4、展观，准时传达省厅局及监狱最新指示精神，使民警长期的保持政治热忱和工作干劲；4、切实落实创先争优活动，加强我队基层党组织建立，提高基层党组织的分散力和战斗力。大队党支部始终坚固树立党建工作的重要地位，积极探究党建创新，围绕党的中心任务和进展这一要务抓好我队党建工作，广泛开展创先争优活动，以创立“五个好”党支部活动为载体，全面加强党的组织建立，增加组织活动，在此根底上，切实加强党员队伍的思想建立和作风建立，大力弘扬求真务实精神，充分发挥党员的先锋榜样作用。不断加强对党员民警的发动、教育，坚决党员的抱负信念和宗旨意识，从熟悉上增加我队党员的政治责任感和组织纪律观念，提高我队党员的素养，提高基层党组

5、织的分散力、制造力和战斗力，从而带动大队全体民警奋勉向上、积极履职的良好风气；5、开展执法大培训，岗位大练兵活动，大力推动民警队伍革命化、专业化、正规化建立，在全监民警岗位技能大培训考试考核中，全队民警考试考核成绩全部达标。大队支部坚持从严治党，从严治警，严格依法按章办事，全队民警的警容风纪、队列指挥、队前讲评、执法文书制作水平实现全面提升，民警的教育改造力量，组织治理力量，对罪犯进展心理询问与矫治的力量，狱内侦察力量，应用写作力量，处置突发大事力量不断提高。在大队支部的带着下，以创立学习型党组织推动学习型队伍建立，抓好罪犯正课教育师资培训和新民警实践带教工作，以党员的先锋榜样作用引信监狱民警

6、队伍建立，打造了一支忠于党、忠于人民，忠于祖国，忠于监狱事业，政治坚决，业务精通，作风优良，执法公正的监狱人民警察队伍。二、监管改造方面首先、是强化责任意识，加强组织领导工作。年初大队成立了教育改造工作活动领导小组，下设思想、文化、技术教研室，负责对各项教育工作制定规划，组织开展教研活动及检查催促各项措施的落实。各季度专题教育开展时大队另外成立专题教育活动领导小组，领导小组对全年工作进展了职责细化、明确分工、确保了全年教育活动的顺当开展。强化检查催促工作，加大考核力度。大队进一步完善了教育改造工作目标考评制度，从制度建立和执行上大力推动各项教育措施落实的同时，加大对责任民警的考核力度，切实使教

7、育改造工作从人员、内容、效果上得到保证。其次、扎实开展“三课”教育活动，完成全件教学任务，成效明显1、坚持把对罪犯的政治思想教育工作放在首位。大队始终以思想政治教育作为改造罪犯的根底手段，把解决罪犯思想本质问题作为矫正罪犯恶习，消退犯罪意识，转变世界观的根本动身点，开展认罪悔罪、法律道德、时事政治教育和弟子规优秀传统文化教育，促使罪犯从思想上反省自己，认罪悔过，为回归社会做好思想预备。深入开展专题专项教育。全年度开展了“遵守法律、崇尚道德，加速改造”专题教育，“增进人际关系，沟通从心开头”心理专题教育“迎世博、讲文明、反行凶、促和谐”专项教育，“明确身份、真诚忏悔、专心改造、促进养成”认罪悔罪

8、专题教育，“反脱逃、反自杀”专项教育主题教育活动和“中华魂”(祖国在我心中)主题教育活动和“中华魂”(中国精神颂)主题教育活动的开展，对罪犯进展了系统的认罪悔罪，法制道德和“人生观教育”，传统文化教育。各专题专项活动成立了相应的活动领导小组，均按规划顺当完成。其次是教育措施到位，效果明显。全年累计对罪犯进展教育219课，其中大课教育56课时，小组争论52课时，电化教育71课时，现身说法演讲活动7次14课时，写心得体会6次12课时，组织进展专题专项教育考试7次14课时，全年罪犯政治考试成绩良好，参考率和及格率均到达，平均分到达90.6分。三是强化对罪犯的形势政策教育。3月份组织罪犯学习“两会”精

9、神及政府工作报告 ；5月份结合上海世博会召开对罪犯开展“迎世博、讲文明、反行凶、促程序”专项教育；11月份结合广州亚运会的开幕，大队准时开展监管安全专项整治活动，实现了全年监管安全目标。2、仔细开展文化技术教育，提高罪犯文化素养，把握一技之长。在监狱教育科的指导下，我队实行有力措施，严格根据教学大纲要求和“511”教学规划落实正课教学，圆满完成了今年的教学任务，取得了较好的教学效果。文化教学方面，上学期编班147人，参与考试145人，中间有6人调监调队，有4名新犯入队。下学期编班118人，参与期末考试121人，中间调队2人，新犯下队5人。各班学习成绩较好，及格率达100%。技术班方面，期初编班

10、75人，中间调队2人，期末参与考试73人，及格率达100%。大队在文化技术教育上，严格落实“511”教育各项措施，不在正课教育时间搞其他教育或以实践名义到车间生产，保证文化、技术班的上课时间。同时教研组定期开展教研活动，抓好师资力气培训。其次，加强民警现场治理，各班同时落实班长，学习委员、应急小组等制度，保持良好的课堂秩序，确保教学活动顺当进展。为使刑释人员的确把握一技之长，今年大队结合实际组织两批马上刑满罪犯共33人参与监狱组织的职业技术取证培训班进展学习，全部成绩合格取得证书。在技术教育中，大队开展了安全生产教育，并定期开展各项安全预案演练活动，提高罪犯安全意识。第三、罪犯矫治工作走向标准

11、并取得良好成绩：年初大队即成立心理安康辅导站，负责开展实施全队的心理。安康教育工作，根据制定的教育规划和进度圆满完成了服刑人员心理安康指南授课工作，结合其次季度开展的“增进人际关系，沟通从心开头”心理专题教育，进一步矫治和消退罪犯不安康心理，推动安康人格和直立。其次是完成了罪犯心理矫治档案的评估、建档工作，大队心理安康辅导站并对测评中发觉的问题制定矫治方案，为明年我队心理安康教育全面提升打好根底。三是严格实施心理安康教育“五个一”活动，重点是抓好每周心理互助活动，准时发觉和解决罪犯中存在的心理问题和隐患。各队每天一次的心理保健操活动已经标准化、常态化，效果较好。今年我队加大了个别教育力度，特地

12、在正课教育及夜间教育时间上安排了心理矫治时间，主要领导带头帮教问题罪犯，并组织民警心理询问师开展攻尖活动，对重点人员，限期转化达标。全年转化顽危犯5名，转化率95%。落实预约转化制度，化解了一些冲突，收到很好的教育。三中队罪犯李岩，历年来屡次违规集训，今年转化胜利后，积极改造，靠拢政府，表现突出，担当了应急小组和号房小组长，全的超额完成劳动任务，第一次全年争到十个嘉奖达标分，今年获监狱劳积根本没有问题，他的胜利转化对其他顽危犯起到了极好的示范作用。第四、加快监区文化建立，打造和谐文明监区1、连续加大“在队”工作建立力度。大队文艺队、球队、文体兴趣小组开展有声有色。今年以来，大队加大对乐队、舞龙

13、、狮队、鼓队的治理和投入力度，克制资金困难，文艺队各项工作保持安康良好势头，在春节元宵的舞龙拜年活动中，我队罪犯在民警的组织下，表现积极突出，受到监内各单位民警的罪犯的欢送。车队在各大中型晚会演出的表现也日趋成熟。2、大队播送站自去年开播以来，取得了较好成效。今年我队不断挖掘播送教育的优势，宣扬监狱改造政策，弘扬改造正气，营造监区良好的改造气氛。除原先播出的监区新闻、播送操音乐外，今年加大专题专项教育和“中华魂”读书心得宣传力度，在曲艺栏目上增加了一些内容安康向上的小品、相声进展播放，丰富罪犯业余文体生活。目前我队播送站作为全监坚持每日播出的单位，已经成为我队教育改造工作有力的宣传载体。3、文

14、化活动有序开展，成果显著。大队坚持开展的篮球联赛，使罪犯的篮球竞赛活动在民警的统一组织下标准进展，不仅有效杜绝易发生的赌球现象，而且确保了安全秩序。各类军棋、象棋、围棋、文艺晚会、书法绘画兴趣小组等活动有序开展，在今年监狱开展的第七届监区文化周和新春文艺汇演中，我队罪犯均取得了优秀的成绩。4、连续深入开展“中华魂”主题教育读书活动。在上半年“祖国在我心中”读书活动中，我队严格落实“九个一”活动，组织罪犯参与“中华魂”各类书法、绘画、演讲竞赛。三中队罪犯郑岩象获演讲第一名，其次中队罪犯金宝秋，一中队罪犯杨志刚获监狱读书积极份子嘉奖。七、八月期间组织罪犯学习、背诵“弟子规”，第四季度开展“中国精神

15、颂”读书活动，在教育过程中，大队不断创新读书方法，引导罪犯学习爱国主义精神，优秀传统文化精华，提高自身文化素养和道德修养。第五、全年教育改造工作成效明显，实现监管秩序安全稳定今年以来，我队罪犯共违规扣分144人次，其中扣3分以上人员共18人次，均是由于打架斗殴引起。与去年相比，扣3分以上人员有所增加，缘由在于局部罪犯重复违规扣分，整体违规率呈下降趋势。全队罪犯的服刑意识、身份意识、改造意识普遍得到增加，全年监管秩序稳定，实现了年初我队既定的目标。罪犯和改造积极性明显提高，改造质量得到提升，队内顽危犯、重点犯改造心情稳定，顽危犯重新违规率明显下降。三、经济生产方面今年以来，我队进一步标准生产治理

16、，严抓工效、质量及安全等指标，着力提高民警的经济生产治理水平，全年估计完成产值850万元，同比全年产值710万增长140万，比增22%，稳居监狱各生产单位前列，一举转变了经济生产落后单位的面貌。1、在监狱经营治理科的领导下，大队牵头加强与厂商的沟通联系，做到订单早落实、规划早安排，严防单子脱节；中队重点抓好订单产品原辅料跟催工作，确保原辅料来料准时，缩短产品转单时间。2、严格落实工具治理制度，确保劳动现场安全有序。积极响应监狱推行识别码工具治理举措，全队民警仔细学习识别码使用及治理方法，准时、到位地在三个中队全面使用识别码治理系统，在使用过程中，一律由民警亲自操作，有力地提升了工具治理的安全系

17、数。3、严格以“标准化”车间治理要求来大力加强企业内部的各项根底工作，狠抓产品一次合格率和全面质量治理活动，不断削减闲杂人员，以提高整体工效，同时，严格落实质量检验制度和考核制度，充分削减由于治理、技术、设备使用和物流治理不当等缘由造成的质量损失，坚固树立全员产品质量意识，有效防止产品质量上消失的随便性和波动性，坚持首件“三检”制度，严格实行全过程全方位的质量跟踪与考核。4、根据企业六项治理根底工作的标准和行业要求，不断完善治理手段，严格落实民警直接收理制度，大力提高民警的直接收理水平，夯实企业治理根底工作，强化对劳动现场，人力资源，生产本钱和原辅材料的治理，掌握不正常物耗和产品质量事故，同时

18、，坚决执行在生产区禁烟、禁食品制度，严峻打击迎风违规行为，从而有力保证了我队的安全生产，削减了车间人员的随便走动，提高了整体劳开工效。5、严格执行“5s”治理，仔细准时做好生产各类台帐。通过实施“5s”治理活动的目标、规划和方法，有效提升了企业形象，制造了光明干净的生产劳动场所，同时，将安全治理，绩效治理、品质治理、设备治理与“5s”治理相结合，促进了日常治理的标准化，增加了全员团队意识，极大地促进了现场治理的科学化、标准化和程序化。6、不断提高对生产治理的精细程度，精确把握生产的进度，以此精确猜测货期，做到保证货期，并能以此为根底，与厂家建立良好关系，做到单子早结算、资金早回笼，尽可能避开因

19、非生产因素造成的损失。7、合理配置罪犯劳动力资源，切实保障我队罪犯的出勤率与上机率。严格掌握罪犯留号休息的审批，杜绝民警批准罪犯留号的随便性，压缩非生产人员，合理调配罪犯，掌握车间事务犯、小工的数量，技术力气、身体素养好的罪犯优先上平机，并进一步向平机罪犯倾斜考核，坚持非平机人员不评一级的原则，鼓舞罪犯要求上平机，以此保障全队的上机率。8、加大教育力度，在民警与罪犯中树立节能降耗意识，建立减损降耗鼓励机制，提高罪犯节能降耗的积极性，强化总仓的原辅材料把关功能，严格掌握非生产性开支，完善原辅料进仓手续，加强资金结算治理，杜绝超耗、补料造成的经济损失，并加大资金回笼治理力度，确保结算资金准时回笼到

20、位。四、全年各项工作中存在的问题与缘由分析：1、少数民警的敬业爱岗，无私奉献精神不够，表现在对工作麻木应付，对遇到的新问题新状况，不是深入分析讨论并设法予以解决，而是消极地把冲突和问题上交，工作怕苦怕累，积极性不高，同时在对待福利待遇上却盲目与沿海监狱攀比。2、少数民警的执法力量和执法水平仍有待进一步提高，表现在对罪犯奖惩考核的公正、公正、公开程度不够到位，对罪犯的治理教育时紧时松，有的扣分存随便性，有的对罪犯违规处理方法简洁、粗暴，有的对罪犯的个别教育缺乏针对性，教育改造罪犯的效果不抱负。3、片面追求生产经济效益，从严要求一线民警的工作履职的同时，肯定程度上无视了对一线民警物质和精神的鼓舞，

21、 疏忽了对后勤民警尤其是内勤女民警的治理，未能合理调动后勤民警发挥应有积极性上下大功夫，在下一步工作中，将充分挖掘全体民警的工作潜力和制造力。4、在抓罪犯生产改造过程中，仍旧存在过多依靠事务犯，虽然在用好、管好事务犯的原则没有变的前提下，但是仍旧存在民警治理落实不到位的现象，需要进一步强化落实民警的直接收理的力度，杜绝二拐罪犯的存在下大功夫。5、少数民警在落实各项监管安全制度上仍旧存在缺位或不到位的方面，表现为对罪犯“三互”小组制度落实不够好，对罪犯的清监查号与搜身检查制度落实不到位，效果不佳，同时，对罪犯收工过安检门的制度不够重视，怕麻烦，甚至持抵触心情，消极应对。6、少数民警的监管安全首位

22、意识、主责意识、忧患意识还不够强，表现为寻常工作不够深入，隐患排查和狱情分析浮于外表，把握罪犯的思想动态上不够准时，不够精确，对罪犯违纪违规往往停留于事后处理，事前预防与杜绝的效果不佳。 gz85.COM更多总结编辑推举 监狱大队年度工作总结范文 工作总结之家工作总结频道为大家整理的监狱大队年度工作总结范文，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 XX年以来，五大队抓住作为监狱三个重要试点单位之一的时机，在监狱党委的指导下，围绕省局“千方百计保安全，大力抓好薄弱环节，进一步提高监狱工作整体水平”的年度工作总要求，全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神，以*理论和“xxxx”重要

23、思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，积极开展创先争优活动，贯彻落实党中心、国务院关于监狱工作的一系列指示精神，根据省局、监狱讨论确定的全年工作思路、工作任务和目标，在大队长带着全队民警多措并举，从转变工作理念入手，强化狱政治理，标准刑罚执行，积极探究创新改造方法，努力提高罪犯履行质量，坚持把刑释人员重新违法犯罪率作为衡量监狱工作的“首要标准”，坚持把维护安全稳定作为首要任务，大队各项工作取得了新成就。 一、队伍建立方面1、强化制度建立，努力提升对民警队伍治理标准化水平。大队通过加大以制度管人管事的力度来全面落实干职百分考核实施细则、民警月绩效考评细则、民警直接收理若干规定及监狱有关评先选优精神

24、等制度，将我队民警治理进一步纳入标准化、制度化轨道，加强对民警治理的监视考核，对制度不落实和违反制度的人和事，严厉按制度处理，全年来，我队民警因违反制度被扣百分考核分的人数与去年同期相比明显下降。2、紧紧围绕力量建立这条主线，努力提高大中队两级班子和领导干部的执政力量。一是以深入学习党的xx大会议精神和“落实科学进展观和正确政绩观”等重要内容，加强班子的思想建立，二是仔细贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，围绕我队各项工作现状，发扬求真务实的作风，坚持清正廉洁，不断增加自身拒腐防变力量，切实加强了班子的作风建立。3、始终坚持每周二、四政治理论学习，以此为抓手、大力提升民警的思想政治素养，坚持用“

25、xxxx”重要思想武装民警，深入学习科学进展观，准时传达省厅局及监狱最新指示精神，使民警长期的保持政治热忱和工作干劲；4、切实落实创先争优活动，加强我队基层党组织建立，提高基层党组织的分散力和战斗力。大队党支部始终坚固树立党建工作的重要地位，积极探究党建创新，围绕党的中心任务和进展这一要务抓好我队党建工作，广泛开展创先争优活动，以创立“五个好”党支部活动为载体，全面加强党的组织建立，增加组织活动，在此根底上，切实加强党员队伍的思想建立和作风建立，大力弘扬求真务实精神，充分发挥党员的先锋榜样作用。不断加强对党员民警的发动、教育，坚决党员的抱负信念和宗旨意识，从熟悉上增加我队党员的政治责任感和组织

26、纪律观念，提高我队党员的素养，提高基层党组织的分散力、制造力和战斗力，从而带动大队全体民警奋勉向上、积极履职的良好风气；5、开展执法大培训，岗位大练兵活动，大力推动民警队伍革命化、专业化、正规化建立，在全监民警岗位技能大培训考试考核中，全队民警考试考核成绩全部达标。大队支部坚持从严治党，从严治警，严格依法按章办事，全队民警的警容风纪、队列指挥、队前讲评、执法文书制作水平实现全面提升，民警的教育改造力量，组织治理力量，对罪犯进展心理询问与矫治的力量，狱内侦察力量，应用写作力量，处置突发大事力量不断提高。在大队支部的带着下，以创立学习型党组织推动学习型队伍建立，抓好罪犯正课教育师资培训和新民警实践

27、带教工作，以党员的先锋榜样作用引信监狱民警队伍建立，打造了一支忠于党、忠于人民，忠于祖国，忠于监狱事业，政治坚决，业务精通，作风优良，执法公正的监狱人民警察队伍。二、监管改造方面首先、是强化责任意识，加强组织领导工作。年初大队成立了教育改造工作活动领导小组，下设思想、文化、技术教研室，负责对各项教育工作制定规划，组织开展教研活动及检查催促各项措施的落实。各季度专题教育开展时大队另外成立专题教育活动领导小组，领导小组对全年工作进展了职责细化、明确分工、确保了全年教育活动的顺当开展。强化检查催促工作，加大考核力度。大队进一步完善了教育改造工作目标考评制度，从制度建立和执行上大力推动各项教育措施落实

28、的同时，加大对责任民警的考核力度，切实使教育改造工作从人员、内容、效果上得到保证。监狱大队2023年终总结 工作总结之家工作总结频道为大家整理的监狱大队2023年终总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 XX年以来，五大队抓住作为监狱三个重要试点单位之一的时机，在监狱党委的指导下，围绕省局“千方百计保安全，大力抓好薄弱环节，进一步提高监狱工作整体水平”的年度工作总要求，全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神，以*理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，积极开展创先争优活动，贯彻落实党中心、国务院关于监狱工作的一系列指示精神，根据省局、监狱讨论确定的全年工

29、作思路、工作任务和目标，在大队长带着全队民警多措并举，从转变工作理念入手，强化狱政治理，标准刑罚执行，积极探究创新改造方法，努力提高罪犯履行质量，坚持把刑释人员重新违法犯罪率作为衡量监狱工作的“首要标准”，坚持把维护安全稳定作为首要任务，大队各项工作取得了新成就。 一、队伍建立方面1、强化制度建立，努力提升对民警队伍治理标准化水平。大队通过加大以制度管人管事的力度来全面落实干职百分考核实施细则、民警月绩效考评细则、民警直接收理若干规定及监狱有关评先选优精神等制度，将我队民警治理进一步纳入标准化、制度化轨道，加强对民警治理的监视考核，对制度不落实和违反制度的人和事，严厉按制度处理，全年来，我队民

30、警因违反制度被扣百分考核分的人数与去年同期相比明显下降。2、紧紧围绕力量建立这条主线，努力提高大中队两级班子和领导干部的执政力量。一是以深入学习党的xx大会议精神和“落实科学进展观和正确政绩观”等重要内容，加强班子的思想建立，二是仔细贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，围绕我队各项工作现状，发扬求真务实的作风，坚持清正廉洁，不断增加自身拒腐防变力量，切实加强了班子的作风建立。3、始终坚持每周二、四政治理论学习，以此为抓手、大力提升民警的思想政治素养，坚持用“xxxx”重要思想武装民警，深入学习科学进展观，准时传达省厅局及监狱最新指示精神，使民警长期的保持政治热忱和工作干劲；4、切实落实创先争优活

31、动，加强我队基层党组织建立，提高基层党组织的分散力和战斗力。大队党支部始终坚固树立党建工作的重要地位，积极探究党建创新，围绕党的中心任务和进展这一要务抓好我队党建工作，广泛开展创先争优活动，以创立“五个好”党支部活动为载体，全面加强党的组织建立，增加组织活动，在此根底上，切实加强党员队伍的思想建立和作风建立，大力弘扬求真务实精神，充分发挥党员的先锋榜样作用。不断加强对党员民警的发动、教育，坚决党员的抱负信念和宗旨意识，从熟悉上增加我队党员的政治责任感和组织纪律观念，提高我队党员的素养，提高基层党组织的分散力、制造力和战斗力，从而带动大队全体民警奋勉向上、积极履职的良好风气；5、开展执法大培训，

32、岗位大练兵活动，大力推动民警队伍革命化、专业化、正规化建立，在全监民警岗位技能大培训考试考核中，全队民警考试考核成绩全部达标。大队支部坚持从严治党，从严治警，严格依法按章办事，全队民警的警容风纪、队列指挥、队前讲评、执法文书制作水平实现全面提升，民警的教育改造力量，组织治理力量，对罪犯进展心理询问与矫治的力量，狱内侦察力量，应用写作力量，处置突发大事力量不断提高。在大队支部的带着下，以创立学习型党组织推动学习型队伍建立，抓好罪犯正课教育师资培训和新民警实践带教工作，以党员的先锋榜样作用引信监狱民警队伍建立，打造了一支忠于党、忠于人民，忠于祖国，忠于监狱事业，政治坚决，业务精通，作风优良，执法公

33、正的监狱人民警察队伍。二、监管改造方面首先、是强化责任意识，加强组织领导工作。年初大队成立了教育改造工作活动领导小组，下设思想、文化、技术教研室，负责对各项教育工作制定规划，组织开展教研活动及检查催促各项措施的落实。各季度专题教育开展时大队另外成立专题教育活动领导小组，领导小组对全年工作进展了职责细化、明确分工、确保了全年教育活动的顺当开展。强化检查催促工作，加大考核力度。大队进一步完善了教育改造工作目标考评制度，从制度建立和执行上大力推动各项教育措施落实的同时，加大对责任民警的考核力度，切实使教育改造工作从人员、内容、效果上得到保证。其次、扎实开展“三课”教育活动，完成全件教学任务，成效明显

34、1、坚持把对罪犯的政治思想教育工作放在首位。大队始终以思想政治教育作为改造罪犯的根底手段，把解决罪犯思想本质问题作为矫正罪犯恶习，消退犯罪意识，转变世界观的根本动身点，开展认罪悔罪、法律道德、时事政治教育和弟子规优秀传统文化教育，促使罪犯从思想上反省自己，认罪悔过，为回归社会做好思想预备。深入开展专题专项教育。全年度开展了“遵守法律、崇尚道德，加速改造”专题教育，“增进人际关系，沟通从心开头”心理专题教育“迎世博、讲文明、反行凶、促和谐”专项教育，“明确身份、真诚忏悔、专心改造、促进养成”认罪悔罪专题教育，“反脱逃、反自杀”专项教育主题教育活动和“中华魂”(祖国在我心中)主题教育活动和“中华魂

35、”(中国精神颂)主题教育活动的开展，对罪犯进展了系统的认罪悔罪，法制道德和“人生观教育”，传统文化教育。各专题专项活动成立了相应的活动领导小组，均按规划顺当完成。其次是教育措施到位，效果明显。全年累计对罪犯进展教育219课，其中大课教育56课时，小组争论52课时，电化教育71课时，现身说法演讲活动7次14课时，写心得体会6次12课时，组织进展专题专项教育考试7次14课时，全年罪犯政治考试成绩良好，参考率和及格率均到达，平均分到达90.6分。三是强化对罪犯的形势政策教育。3月份组织罪犯学习“两会”精神及政府工作报告 ；5月份结合上海世博会召开对罪犯开展“迎世博、讲文明、反行凶、促程序”专项教育；

36、11月份结合广州亚运会的开幕，大队准时开展监管安全专项整治活动，实现了全年监管安全目标。2、仔细开展文化技术教育，提高罪犯文化素养，把握一技之长。在监狱教育科的指导下，我队实行有力措施，严格根据教学大纲要求和“511”教学规划落实正课教学，圆满完成了今年的教学任务，取得了较好的教学效果。文化教学方面，上学期编班147人，参与考试145人，中间有6人调监调队，有4名新犯入队。下学期编班118人，参与期末考试121人，中间调队2人，新犯下队5人。各班学习成绩较好，及格率达100%。技术班方面，期初编班75人，中间调队2人，期末参与考试73人，及格率达100%。大队在文化技术教育上，严格落实“511

37、”教育各项措施，不在正课教育时间搞其他教育或以实践名义到车间生产，保证文化、技术班的上课时间。同时教研组定期开展教研活动，抓好师资力气培训。其次，加强民警现场治理，各班同时落实班长，学习委员、应急小组等制度，保持良好的课堂秩序，确保教学活动顺当进展。为使刑释人员的确把握一技之长，今年大队结合实际组织两批马上刑满罪犯共33人参与监狱组织的职业技术取证培训班进展学习，全部成绩合格取得证书。在技术教育中，大队开展了安全生产教育，并定期开展各项安全预案演练活动，提高罪犯安全意识。第三、罪犯矫治工作走向标准并取得良好成绩：年初大队即成立心理安康辅导站，负责开展实施全队的心理。安康教育工作，根据制定的教育

38、规划和进度圆满完成了服刑人员心理安康指南授课工作，结合其次季度开展的“增进人际关系，沟通从心开头”心理专题教育，进一步矫治和消退罪犯不安康心理，推动安康人格和直立。其次是完成了罪犯心理矫治档案的评估、建档工作，大队心理安康辅导站并对测评中发觉的问题制定矫治方案，为明年我队心理安康教育全面提升打好根底。三是严格实施心理安康教育“五个一”活动，重点是抓好每周心理互助活动，准时发觉和解决罪犯中存在的心理问题和隐患。各队每天一次的心理保健操活动已经标准化、常态化，效果较好。今年我队加大了个别教育力度，特地在正课教育及夜间教育时间上安排了心理矫治时间，主要领导带头帮教问题罪犯，并组织民警心理询问师开展攻

39、尖活动，对重点人员，限期转化达标。全年转化顽危犯5名，转化率95%。落实预约转化制度，化解了一些冲突，收到很好的教育。三中队罪犯李岩，历年来屡次违规集训，今年转化胜利后，积极改造，靠拢政府，表现突出，担当了应急小组和号房小组长，全的超额完成劳动任务，第一次全年争到十个嘉奖达标分，今年获监狱劳积根本没有问题，他的胜利转化对其他顽危犯起到了极好的示范作用。第四、加快监区文化建立，打造和谐文明监区1、连续加大“在队”工作建立力度。大队文艺队、球队、文体兴趣小组开展有声有色。今年以来，大队加大对乐队、舞龙、狮队、鼓队的治理和投入力度，克制资金困难，文艺队各项工作保持安康良好势头，在春节元宵的舞龙拜年活

40、动中，我队罪犯在民警的组织下，表现积极突出，受到监内各单位民警的罪犯的欢送。车队在各大中型晚会演出的表现也日趋成熟。2、大队播送站自去年开播以来，取得了较好成效。今年我队不断挖掘播送教育的优势，宣扬监狱改造政策，弘扬改造正气，营造监区良好的改造气氛。除原先播出的监区新闻、播送操音乐外，今年加大专题专项教育和“中华魂”读书心得宣传力度，在曲艺栏目上增加了一些内容安康向上的小品、相声进展播放，丰富罪犯业余文体生活。目前我队播送站作为全监坚持每日播出的单位，已经成为我队教育改造工作有力的宣传载体。3、文化活动有序开展，成果显著。大队坚持开展的篮球联赛，使罪犯的篮球竞赛活动在民警的统一组织下标准进展，

41、不仅有效杜绝易发生的赌球现象，而且确保了安全秩序。各类军棋、象棋、围棋、文艺晚会、书法绘画兴趣小组等活动有序开展，在今年监狱开展的第七届监区文化周和新春文艺汇演中，我队罪犯均取得了优秀的成绩。4、连续深入开展“中华魂”主题教育读书活动。在上半年“祖国在我心中”读书活动中，我队严格落实“九个一”活动，组织罪犯参与“中华魂”各类书法、绘画、演讲竞赛。三中队罪犯郑岩象获演讲第一名，其次中队罪犯金宝秋，一中队罪犯杨志刚获监狱读书积极份子嘉奖。七、八月期间组织罪犯学习、背诵“弟子规”，第四季度开展“中国精神颂”读书活动，在教育过程中，大队不断创新读书方法，引导罪犯学习爱国主义精神，优秀传统文化精华，提高

42、自身文化素养和道德修养。第五、全年教育改造工作成效明显，实现监管秩序安全稳定今年以来，我队罪犯共违规扣分144人次，其中扣3分以上人员共18人次，均是由于打架斗殴引起。与去年相比，扣3分以上人员有所增加，缘由在于局部罪犯重复违规扣分，整体违规率呈下降趋势。全队罪犯的服刑意识、身份意识、改造意识普遍得到增加，全年监管秩序稳定，实现了年初我队既定的目标。罪犯和改造积极性明显提高，改造质量得到提升，队内顽危犯、重点犯改造心情稳定，顽危犯重新违规率明显下降。三、经济生产方面今年以来，我队进一步标准生产治理，严抓工效、质量及安全等指标，着力提高民警的经济生产治理水平，全年估计完成产值850万元，同比全年

43、产值710万增长140万，比增22%，稳居监狱各生产单位前列，一举转变了经济生产落后单位的面貌。1、在监狱经营治理科的领导下，大队牵头加强与厂商的沟通联系，做到订单早落实、规划早安排，严防单子脱节；中队重点抓好订单产品原辅料跟催工作，确保原辅料来料准时，缩短产品转单时间。2、严格落实工具治理制度，确保劳动现场安全有序。积极响应监狱推行识别码工具治理举措，全队民警仔细学习识别码使用及治理方法，准时、到位地在三个中队全面使用识别码治理系统，在使用过程中，一律由民警亲自操作，有力地提升了工具治理的安全系数。3、严格以“标准化”车间治理要求来大力加强企业内部的各项根底工作，狠抓产品一次合格率和全面质量

44、治理活动，不断削减闲杂人员，以提高整体工效，同时，严格落实质量检验制度和考核制度，充分削减由于治理、技术、设备使用和物流治理不当等缘由造成的质量损失，坚固树立全员产品质量意识，有效防止产品质量上消失的随便性和波动性，坚持首件“三检”制度，严格实行全过程全方位的质量跟踪与考核。4、根据企业六项治理根底工作的标准和行业要求，不断完善治理手段，严格落实民警直接收理制度，大力提高民警的直接收理水平，夯实企业治理根底工作，强化对劳动现场，人力资源，生产本钱和原辅材料的治理，掌握不正常物耗和产品质量事故，同时，坚决执行在生产区禁烟、禁食品制度，严峻打击迎风违规行为，从而有力保证了我队的安全生产，削减了车间

45、人员的随便走动，提高了整体劳开工效。5、严格执行“5s”治理，仔细准时做好生产各类台帐。通过实施“5s”治理活动的目标、规划和方法，有效提升了企业形象，制造了光明干净的生产劳动场所，同时，将安全治理，绩效治理、品质治理、设备治理与“5s”治理相结合，促进了日常治理的标准化，增加了全员团队意识，极大地促进了现场治理的科学化、标准化和程序化。6、不断提高对生产治理的精细程度，精确把握生产的进度，以此精确猜测货期，做到保证货期，并能以此为根底，与厂家建立良好关系，做到单子早结算、资金早回笼，尽可能避开因非生产因素造成的损失。7、合理配置罪犯劳动力资源，切实保障我队罪犯的出勤率与上机率。严格掌握罪犯留

46、号休息的审批，杜绝民警批准罪犯留号的随便性，压缩非生产人员，合理调配罪犯，掌握车间事务犯、小工的数量，技术力气、身体素养好的罪犯优先上平机，并进一步向平机罪犯倾斜考核，坚持非平机人员不评一级的原则，鼓舞罪犯要求上平机，以此保障全队的上机率。8、加大教育力度，在民警与罪犯中树立节能降耗意识，建立减损降耗鼓励机制，提高罪犯节能降耗的积极性，强化总仓的原辅材料把关功能，严格掌握非生产性开支，完善原辅料进仓手续，加强资金结算治理，杜绝超耗、补料造成的经济损失，并加大资金回笼治理力度，确保结算资金准时回笼到位。四、全年各项工作中存在的问题与缘由分析：1、少数民警的敬业爱岗，无私奉献精神不够，表现在对工作

47、麻木应付，对遇到的新问题新状况，不是深入分析讨论并设法予以解决，而是消极地把冲突和问题上交，工作怕苦怕累，积极性不高，同时在对待福利待遇上却盲目与沿海监狱攀比。2、少数民警的执法力量和执法水平仍有待进一步提高，表现在对罪犯奖惩考核的公正、公正、公开程度不够到位，对罪犯的治理教育时紧时松，有的扣分存随便性，有的对罪犯违规处理方法简洁、粗暴，有的对罪犯的个别教育缺乏针对性，教育改造罪犯的效果不抱负。3、片面追求生产经济效益，从严要求一线民警的工作履职的同时，肯定程度上无视了对一线民警物质和精神的鼓舞， 疏忽了对后勤民警尤其是内勤女民警的治理，未能合理调动后勤民警发挥应有积极性上下大功夫，在下一步工

48、作中，将充分挖掘全体民警的工作潜力和制造力。4、在抓罪犯生产改造过程中，仍旧存在过多依靠事务犯，虽然在用好、管好事务犯的原则没有变的前提下，但是仍旧存在民警治理落实不到位的现象，需要进一步强化落实民警的直接收理的力度，杜绝二拐罪犯的存在下大功夫。5、少数民警在落实各项监管安全制度上仍旧存在缺位或不到位的方面，表现为对罪犯“三互”小组制度落实不够好，对罪犯的清监查号与搜身检查制度落实不到位，效果不佳，同时，对罪犯收工过安检门的制度不够重视，怕麻烦，甚至持抵触心情，消极应对。6、少数民警的监管安全首位意识、主责意识、忧患意识还不够强，表现为寻常工作不够深入，隐患排查和狱情分析浮于外表，把握罪犯的思想动态上不够准时，不够精确，对罪犯违纪违规往往停留于事后处理，事前预防与杜绝的效果不佳。2023年监狱大队工作总结 工作总结之家为大家收集整理了2023年监狱大队工作总结供大家参考，盼望对大家有所帮忙！ XX年以来，五大队抓住作为监狱三个重要试点单位之一的时机，在监狱党委的指导下，围绕省局“千方百计保安全，大力抓好薄弱环节，进一步提高监狱工作整体水平”的年度工作总要求，全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神，以*理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，积极开展创先争优活动，贯彻落实党中心、国