2023年竞聘演讲稿两分钟(11篇).docx

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1、 2023年竞聘演讲稿两分钟(11篇)竞聘演讲稿两分钟篇一 这次竞选上岗是治理的需要，是新形势的需要，是选贤任能的举动。我参与竞选的目的是想通过竞选来挑战自我，超越自我，追求进步，主动给自己更大的压力，并积极化压力为动力，勇挑更重的担子，负更大的责任，为的进展做更大的奉献。 今日我竞选的岗位是秘书组长一职，我认为自己主要有以下几点优势： 一、较熟识文秘工作。一年来，自己始终在文秘岗位工作，并且系统学习了公文写作、文秘业务学问，更为重要的是，在日常的写作实践中，得到了领导和同志们的大量指导和帮忙，从而使自己的业务水平提高较快，从采写信息到编辑简报，从写一般通知到写工作总结，几乎涉及到的全部公文文

2、种和日常的事务文书，我都得到了详细实践和很好的熬炼。可以说，我对文秘工作业务还是比拟熟识的。 二、有好的工作作风和较强的敬业精神。工作中，我严格要求自己，对领导交办的文字工作或其它工作，我总是以仔细负责、一丝不苟的态度仔细对待，并且讲究方式方法，提前预备，以最少的劳动量到达最大最好的效果。文秘工作加班加点赶稿子，也是常有的事，对于这一点，我看作是一种熬炼、挑战自我的时机，今日要交的稿子，绝不拖到明天，而且要力争提前、准时为领导供应高质量的文稿，这也是我工作中最大的成就感。 三、勤思善学，学问构造合理。公文写作要求的学识既要博，也要专，所以要做好文秘工作，除要把握公文写作学问外，对本单位的业务工

3、作也要有肯定的了解。我除学习公文写作学问外，还特殊留意学习等业务学问，对国家时事、市场经济、科技进展等也有肯定的了解和把握。 四、能够娴熟地操作计算机。从办公软件地应用，到硬件地维护修理，从上网查找资料、发送邮件，到组织网络会议等，计算机各方面的应用，我都能娴熟操作。这也大大提高了我的工作效率。 以上是我竞选文秘组长的几点优势，假如有幸竞选胜利，我将根据以下思路开展工作： 首先，提高个人思想修养和学识储藏。古人说：“志高者意必远。”写树立了正确、远大的抱负，写作时才能正确地“言志”，做到文意深远。鉴于此，我要进一步强化自己的思想境地修养，增进自己多方面的文化科学学问素养，使自己树立正确的世界观

4、、政治观、道德观、艺术观、美学观、历史观、伦理观、文化观，做到对各方面学问融会贯穿、运用自如。 其次，总结文秘工作的根本规律，建立健全工作制度，进一步标准文秘工作，确保文字材料不消失任何过失，使文秘工作水平上台阶。 第三，平常留意收集和整理粮库正在开展的工作、实行的措施以及进展状况、行风正气等各方面信息。这对做好文秘工作也至关重要。 第四，和同事建立默契的工作关系，做到互帮、互助、共同进步。 第五，仔细完成领导交办的其它工作。 各位领导、各位同事，俗话说得好，说得好不如做得好，实践出真知，学习长才能!无论这次竞选胜利与否，我都真诚地感谢大家对我的鼓舞、支持和帮忙，并听从安排，忠于职守，不断进取

5、，努力在今后的工作中做得更好。 竞聘演讲稿两分钟篇二 敬重的各位领导，各位评委： 大家好!今日，我能够站在这里，参与竞聘农村商业银行支行副行长职位，深感荣幸和感动。莎士比亚曾经说过，自信是迈向胜利的第一步。作为一名对银行事业布满喜爱、无比忠诚的“银行人”，我英勇地站在了这里，承受各位领导和评委的遴选，心中布满了一种崇高的使命感和责任感。 我叫，现任(职位或在工作)，今年?岁，大学国际金融专业(函授毕业)，大专学历。党校金融保险专业(函授毕业)，本科学历。90年参与农村信用社工作，先后在基层支行做过记帐员、综合柜员、信贷员、信贷组长。xx年调入总部规划信贷科工作，负责信贷调查，1104报表，xx

6、年至今在总部风险治理部工作，信贷审查，1104报表屡次荣获市行“先进工”称号。xx年通过了全国首批中国银行业从业人员资格认证考试。 参与竞聘农村商业银行支行副行长这个职位，我具备以下优势： 第一，阅历丰富，处事敏捷。我自年进入银行系统以来，先后从事过、(岗位详细名称)等岗位，多年的银行工作经受，使我对农村银行的业务流程、工作方法、效劳对象特别熟识，积存了大量有用的阅历。 其次，理论扎实，功底深厚。在实际工作中，我不仅坚持学习金融、经济、股改等方面的理论学问，运用理论解决实践中的问题;还注意调查讨论，把实践阅历上升到理论高度，不断探究银行的改革动向和治理方法。 第三，政治牢靠，清正廉洁。我在政治

7、上一向要求进步，自觉抵抗各种腐朽思想的侵蚀，做到了思想上纯粹、作风上正派、行为上廉洁，坦坦荡荡做人，认仔细真做事。 各位领导、各位评委：假如我竞聘胜利，我将在行长的领导下，放开手脚，竭尽所能，从四个方面入手，为我行事业的快速进展做出最大的奉献。 一是更新思路，标准治理。理论指导实践，制度标准言行。正确的进展战略和合理的制度体系，可以有效地避开治理上的混乱和工作上的失衡。 二是知人善任，弹性治理。治理之要，在于用人。我将致力于建立一个优秀的员工队伍，连续深化用人机制改革，坚持绩效考核，坚持人尽其用，坚持能上能下的人事工作导向，不断加强人力资源治理，不断提高员工队伍的整体素养和创业力量。 三是以身

8、作则，人本治理。其身正，不令自行;其身不正，虽令不申。我将实行人本治理，以身作则，严于律已，自觉遵守各项规章制度，自律、自强、自警、自醒，用人格魅力感召和团结员工，使他们“士为知已者死”，发挥最大的潜能和力气。 四是从谏如流，开放治理。在新的岗位上，我还将充分敬重行长的意见，擅长倾听董事会的指示，积极吸纳下属的建言，实行开放式、民主式治理，为同心同德谋进展、群策群力抓业绩搭建优良平台。 各位领导参加这次竞聘。我也深深知道，任何竞争都会有两种结局，假如我能够胜利，我将以全部的激情投入新的岗位，再造人生新起点、再创事业新巅峰;假如不能够胜利，我也将以寻常心态来面对，更加努力地做好本职工作，勤奋学习

9、，不断进取。 我的演讲完毕，感谢各位的支持! 竞聘演讲稿两分钟篇三 首先感谢院领导和各位同仁的信任和支持。 进行处室负责人竞聘演说会，这在规划院的历史上是第一次。这第一次，向我们传递了这样一个信息，那就是新的院领导班子以人为本、积极探究、与时俱进、锐意改革的创新精神，同时，也向我们昭示了院要实现“决策智囊”、“得力助手”与“名牌询问机构”新的进展定位的决心和信念。真是这种精神、这种决心、这种信念，必将造就规划院明天无限的生气和活力。 进院xx年来，我头一次站在台上，面对这么多的评委，面对这么多真诚而又奇怪的目光，我的心绪难以安静。今日，对于像我一样上台演说的14位同仁来说，不仅是一次展现自我、

10、熟悉自己的机遇，更是一次相互学习沟通、承受评判的时机。 今日我竞聘的岗位是院办公室主任。我清晰地熟悉到，要成为一名合格的办公室主任不简单，他不仅是一位部门的负责人，同时又是一个单位的管家;不仅要有实干精神，还要擅长谋略;不仅要熟识本单位的业务，还需要有广博的学问;不仅要有超群的组织治理水平，而且还需要有良好的人际沟通力量。虽然在这一岗位上工作已有些年头，积存了一些阅历，做了一些工作，但离领导的要求和全院职工的盼望确定有不少差距。 随着xx年马上过去，我的一年聘期也将届满。回忆过去的一年，在院党组的正确领导下，我与办公室全体人员一起，紧紧围绕院的中心工作，尽心尽力地做好文秘、财务、人事、党务、行

11、政后勤等日常的各项事务工作，努力为业务处室开展工作供应优良的效劳;围绕院改革和进展中消失的新状况、新问题，仔细进展调查讨论，为领导出留意、想方法、制规定，搞好协调，推动工作，积极发挥参谋助手和桥梁纽带作用，仔细履行了院给予办公室的工作职责。 今年，尤其是在院领导的带着下，与其它处室一起，发动全院职工，实行有力的预防措施，积极克制“非典”带来的不利影响，保证了院各项工作的顺当开展，院党组织也因此获得了省级机关预防“非典”先进基层党组织。多年来办公室的工作实践使我深切地感受到，要做好工作，最重要的是能得到领导和同志们的理解、帮忙和支持。在此，请容许我向你们表达我深深的谢意。 假设本次竞聘我能再次荣

12、幸担当此职务，我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面： 一是献计献策，当好“参谋员”。办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁，是各种信息的集散中心。假如我能中选办公室主任，我将积极主动地站在全局思索问题，把握好全院的中心工作，为领导决策供应信息、出谋划策，当好“参谋员”。 二是立足本职，当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的动身点和落脚点是为处室效劳、为全院职工效劳。因此，假如我能中选办公室主任，我肯定会亲密联系全体职工，积极倾听大家的呼声，了解和关怀大家的需求，多干实实在在的事情，为大家产好“管家”，做一名合格的“效劳员”。 三

13、是搞好关系，当好“协调员”。办公室处于我院的枢纽位置，需要处理内部和外部的各种关系。假如我能中选办公室主任，我肯定会注意团结，顾全大局，与办公室副主任一起协调好各种关系，以确保我院工作的正常运转。 四是加强治理，当好“治理员”。办公室工作面宽事杂，只有加强治理才能保证工作宽而不推诿，杂而有序。假如我能中选办公室主任，我肯定要努力提高治理水平，完善各项规章制度，切实改良工作方法，努力开拓创新，擅长调动全体办公室人员的工作积极性和制造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。 除了担当好“参谋员”、“效劳员”、“协调员”和“治理员”的角色以外，作为一名合格的办公室主任，还必需具备无私奉献、吃苦耐劳的

14、精神，要擅长做一头忠诚的牛、狡猾的马、受气的羊、劳碌的骆驼;要像蜡烛一样，燃烧自己，照亮别人;像竹子一样，掏空自己，甘为人梯。要成为一名合格的办公室主任，还必需擅长学习、勤于思索，除了提高政治理论水平以外，还必需不断学习汲取新的科技学问、宏观经济学问和现代企业治理学问，以丰富内涵，拓展视野。 我不想发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，由于我知道，我的力量和水平有限。但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我来为院的进展尽一份责任;给我一次时机，还你一个满足。” 我深切地感受到，个人的盼望已经与院的命运联系在一起，作为院的一分子，无论在哪个工作岗位上，理应为她的进展奉献才智和

15、力量。在我进规划院后的这十多年间，我亲眼目睹了院从小到大进展的历程，从规划经济体制向市场经济体制的变迁，尤其是询问业务从单一的工程评估向各个不同领域的拓展。现在，院又要在各项工作已上新台阶的根底上向更高的目标迈进，这一切必将激发我对决策询问事业的喜爱和不断学习创新的热忱，同时也将给予我追求院事业进展的执着和责任。 “长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。我深信，规划院将会有更加绚烂的明天，在座的每一位同仁也必定会有更加美妙的明天。 我的发言到此，感谢大家。 竞聘演讲稿两分钟篇四 敬重的_总、_总、部长、各位同仁： 大家晚上好! 首先，特别感谢组织给了我一个“推销自已”、“自卖自夸”的时机。我要竞聘

16、的岗位是经营部总经济师。 我叫王筱存，今年47岁。大专文化程度，中共党员，工程师职称。1980年参与工作以来，先后任技术员、助理工程师、工程师;在行政职务上担当过队长、付科长、付部长;从段队到工程部、从稽查部到工程部;从一线到机关。 经营部是公司的龙头部门、总经济师是经营部的把关位置，我认为本人适合担当总经济师这一职务，理由有四： 首先，本人有16年从事概预算工作的经受，对概预算及投标报价工作有肯定的阅历，对施工工艺、生产流程、概预算理论熟悉较深，并且在全国首次实行注册造价工程师时就获得了注册造价工程师任职资格。长期的工作实践，培育熬炼了我踏实的工作作风、严谨的工作态度、较为扎实的概预理论学问

17、和敬业爱岗的团队协作精神。 其次，本人已有6年的行政领导任职阅历，有8年的业务领导任职阅历，无论在什么岗位，承蒙领导和各位同仁的关爱，都能干一行、爱一行、钻一行、适应一行。尤其是在在担当预算科科长期间，本人对自己要求更加严格，在全力做好本职工作的同时，能够积极提出合理化建议，帮助分管领导抓好治理，并使自己在政治思想、工作力量、协调治理水公平方面有了进一步熬炼和提高。 第三，我有勤奋务实、踏实肯干的工作作风。多年来，本人始终着眼于工作业务的提高，能吃苦耐劳，加强学习，积极开动脑筋，富有成效地开展工作，能做到高标准、严要求，尤其对概预算工作能深入进去，有一种不达目标不罢休的钻劲。此外，能够正确对待

18、工作中的一些名利得失，凡事做到以工作为重，有大局观念和效劳意识。我想，正由于有了这种良好的工作作风，本人信任，在今后的工作中能解决困难，提高自己，把工作抓好。 第四，本人能摆正位置，端正态度，不为名所累、不为利所困，搅事不越权、细致不拖拉、坚决不蛮干。对上能敬重部长及公司分管领导，对下能团结带着业务人员拧成一股绳，集中力气做好本质工作。 “宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”机遇永久属于有预备的人。正是有了几年如一日的辛勤工作，才使我有信念来竞聘这一岗位。 金无足赤，人无完人。在确定优势的同时，我也糊涂地熟悉到自己存在一些缺乏之处：由于这几年我始终在验工计量、调概索赔、责任本钱这方面做主管工作的

19、时间长一点，在做投标报价的主管工作少一点，或者说在这一岗位上还是一名新人。不过我有信念，并信任勤能补拙，靠着我的悟性和执着，靠着我对新事物的承受力量和灵敏的思维，在今后工作中，在同志们的帮忙和关心下我会克制缺乏，把工作做得更好。 假设我能在此次竞争中能实现这一岗位，我肯定不负众望，在领导和同志们的支持下，努力学习、开拓进取、解放思想、大胆创新，紧紧围绕公司营销工作中心，不断提高营销质量和报价水平，为营销工作的进展做出积极奉献。 因此我准备从以下几个方面来开展工作： 一、全力发挥业务骨干作用，完成好领导和工作岗位给予的任务。为适应形势的需要，我要加强理论和业务学习，虚心向老营销领导请教，不断提高

20、治理水平和业务水平。 二、深入调查讨论，积存报价阅历，统计分析开标纪录，把握不同地区、不同行业营销信息和降造区间，为领导决策投标供应第一手资料。作为一名业务把关人员，首先要是一名合格的战斗员，要通过自己艰难细致的工作，为报价同仁作出示范。 三、帮助部长、分管领导主抓报价工作。报价工作随机性大，要求高，来不得半点虚伪和大意，因此，要树立大局观念、全局观念，各地区不同和有所差异的观念，树立荣辱与共思想，诚意诚意帮助分管领导抓好业务治理和队伍治理，做到补台不拆台，相互协作好，形成工作的合力。对自己分管工作要积极动脑筋，想方法，尤其是在营销工作中报价往往起打算作用时，报价工作变得越来越重要，因此，要变

21、压力为动力，变被动为主动，报好价、报准价，力争多中标中好标，为公司的进展作的奉献。 四、加强自身修养，提高两个素养。要以这次聘任为新的工作起点，全力提高自己的政治素养和业务素养，始终保持积极向上的工作姿势和昂扬的斗志，并擅长发扬自己的优点，看到自己的短处，克制自身工作和共性中的缺乏，使自己能尽快转换角色，适应岗位的要求，为营销工作尽自己一份微薄之力。 五、组织业务人员加强学习，不断领悟新工艺、新材料、新政策、新方法，标准工作程序、完善配套措施，使自己分管的业务人员不断提高和更新业务学问，争取人人都能拿得起，放得下，力争做一事像一事，投一标成一标。 最终，这次竞争无论结果如何，我都会正确对待，承

22、受组织的考验，胜不骄、败不馁。我信任，有领导和同志们的支持，再凭自己的努力，肯定能胜任这一岗位。 我的演讲完了。感谢大家! 竞聘演讲稿两分钟篇五 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 今日，参与支行副行级任职资格竞聘。首先，感谢市行党委为我们年轻同志，制造这次施展才华，展现自我的时机，更感谢各位领导和同志们多年来对我的关怀和帮忙，使我再次鼓起士气，走上今日的演讲台。 我现年36岁，大专学历，经济师职称。自1995年哈工程高专毕业参与农行工作以来，始终从事会计专业工作，先后做过记账、复核、联行、交换、勾挑等岗位工作。去年，经竞聘被选拔到分理处担当坐班主任工作。 过去的十年里，我立足会计岗位，不仅

23、系统的把握了财务会计制度，还利用担当记帐员、复核员、联行员、交换员、勾挑员等时机，积存了比拟全面的银行业务学问和实践阅历。尤其在担当分理处坐班主任期间，我能够全力倾注自己的汗水，使xx单位财务会计核算工作有条不紊、忙而不乱。 在我的带动下，营业人员都能够各尽其责，朝气蓬勃，营业室上下形成了团结、向上的良好气氛。看到大家饱满热忱的工作，更加激发和鼓舞了我向更高的目标奋进。 从95年跨入农行大门以来的xx年时间里，我几乎都是在路办事处业务一线工作，通过长期与顾客打交道，我把握了很多仅仅依靠学习而得不到的工作方法和技巧，无论是会计本职工作，还是客户经理营销工作，我都到处走在前列，营销了大量的客户和储

24、蓄存款，02、xx年相继被市行、省行抽调，进展会计达标等方面工作的检查，还屡次被评为办事处的先进工。 金融行业是一个重要的效劳型行业，主要靠效劳求进展、以优质效劳求生存，尤其作为营业前台，如何更好地供应一流的效劳、处理好银行与客户的关系，是事关企业进展的关键问题。作为财务主管，我既要处理好业务核算的各个环节，当好家、理好财，又要直面客户，解决问题，提高效劳水平，这就要求我要不断学习，充实自己。可以说，在农行工作的xx年也是我不断学习的xx年。 依据工作需要，我先后学习了计算机、经济治理、金融法律法规、会计学等多方面专业学问和技能。为了取得专业的会计师资格，我每天下班后都坚持去专业的辅导班学习，

25、在这一艰难的学习过程中，我不断地享受着每一次进步所带给我的信念与喜悦。 这次，本着“熬炼自己、奉献农行”的想法，参与竞聘支行副行级任职资格，主要基于以下几方面考虑：首先，喜爱是最好的教师，我喜爱所从事的工作，情愿为农行事业付出最大努力，盼望能在领导岗位上发挥我的作用，更好地实现人生价值;其次，具备肯定的工作力量和学识水平，能够把我多年来的理论和实践运用到实际工作中进展再锤炼，为农行的事业发挥出光和热;第三，对于我们年轻同志，参与竞聘是熬炼自己的一次很好的时机，不管胜利与否，对自己都是一个提高。 我想，人生只有不断地追求，才能更好地实现自身价值。在今后的工作中，我将始终把学习放在首位，注意自身素

26、养的提高，练就过硬的工作本事，尽快使自己成为政治过硬、业务精良、懂经营、会治理的复合型治理者。 随着现代金融业的进展和我国参加世贸组织后的新形势，我们国有商业银行的业务技术也在不断进展、学问不断更新，包括应用软件也不断升级，这就对银行工作人员提出了更高的要求。同这些要求相比，我还存在很大差距，为此，我将增加工作的积极性、主动性和预见性，超前学习一些将来可能用到的学问和技能，如娴熟把握外语、外币业务学问等，做到未雨绸缪。 只有这样，才能更好地适应新形势的需要。同时，要对所分管的业务和人员提出更高的要求，建立一套科学的学习考评制度，营造一种良好的、积极向上的学习气氛，在这方面，我要充分做好表率，与

27、各位同事一道，加强对银行新业务、新学问的学习与探讨，紧跟时代进展步伐，从我做起，力求到达“工作质量更好，工作效率更高，综合素养更强”， 打造出一流的团队。 我坚信，无论在什么工作岗位上，只要有足够的努力，那就肯定会获得胜利!我要让我的信条在实际工作中得到证明! 感谢大家! 竞聘演讲稿两分钟篇六 敬重的各位领导、评委、教师： 上午好! _年前，我曾英勇的参加竞聘，但荣耀的落聘了，今日再次参加竞聘，说心里话还是没有底。站在三尺讲台面对学生我可以侃侃而谈，然而在评委和教师面前演讲时，总感觉到有些慌乱，可我还是站在这里，由于我不想错过这次弥足宝贵的时机，对于此次竞聘我有以下几点想法。 首先努力提高对竞

28、聘工作的熟悉：随着时代的进展，改革已经成为各行各业的主旋律，教育界固然也不例外，在对于教师职称晋级制度上有所改革，这是大势所趋。我本着把握人生每一次时机和熬炼提高的态度进展参评，不管竞聘结果如何，我都会积极面对，把今日作为下一次冲击的起点。 其次对几年来教学工作的一点小总结。_年教学生涯让我成长为一名合格的人民教师。 执教_年，没有显赫的战功，也没有骄人的业绩，只是在教育这块沃土上兢兢业业，悄悄耕耘，但在这_年里，我的收获却颇为丰富。学生对学问的渴望促进我专业学问不断丰富。教化学已有_个春秋，遇见过很多聪明的学生，他们提出的问题都具有肯定的价值令人深思，为了给他们一个满足的答复，需要我查阅大量

29、的资料，与同行们切磋，而这个过程恰恰是我充实专业学问和不断提高自我的过程，让我的化学学问得以不断丰富。 同事们的帮忙提高了我驾驭课堂的本事。想“上好一节课”仅仅有夯实的专业学问是远远不够的，还要讲究教法、学法、以及风格等等。_年刚毕业的我，只能就书本讲书本，课堂气氛不够活泼，教法不够敏捷运用，语言不够幽默幽默。几年来通过领导和同事们的听课、点评、指引和悉心帮忙，使得我把握了一些备课和讲课的方法与小窍门，提高了驾驭课堂的本事，成长为一名年轻的骨干教师。 第三对今后工作的一些设想。 教育前辈曾说过一句话“想让学生喜爱听你的课，首先得喜爱你这个人”。那时还不明白这句话的真谛，现在想想其实说的就是教师

30、要有人格魅力，所以我要在以后的工作中完善自己的人格魅力。“教书育人，为人师表”这八个字囊括了都少含义。一个“表”字就已道出教师应当成为学生的楷模。人格魅力的影响是任何教科书、道德箴言和奖惩制度都无法替代的，想拥有完善的人格魅力就要在“德、才、学、识、貌”上下功夫，只有这几方面同时俱备了，才能构筑完善的人格大厦，培育出具有健全人格的学生。虽然我距离这个目标还很远，但是我会朝着这个方向不断努力，成为一名学生喜爱、家长敬重、领导放心的“好教师”。 做一个终身学习型的教师。化学是一门日新月异的学科，有关化学的高尖前沿科学层出不穷，课堂上的教学已不能满意学生的求知欲，为适应时代需要，我要尝试新的教学手段

31、，运用计算机猎取信息、整理信息，创立适合学生学习的网络平台，为学生供应课余学习时间，更好的利用信息技术为教学效劳。 最终，在这里感谢各位领导，感谢各位评委，感谢全部支持过我帮忙过我的同行们。无论竞聘结果如何，我都会端正态度积极面对。病魔没有把我打到，困难更不会把我吓住，在渐渐的为师路上，我会锐意探究，勇于创新，不求，只要更好。泰戈尔的一句诗将作为我毕生为只奋斗的座右铭“天空没有留下翅膀的痕迹，但我已飞过”。 竞聘演讲稿两分钟篇七 敬重的各位领导、各位同仁： 大家上午好!特别感谢党委供应这样一个公平竞争的平台。此刻，我站在这里，以寻常、恳切的心态承受大家的选择，盼望带给大家的是一个更加真诚、理性

32、、执著，更加坚强、稳重和成熟的自我。 我现年岁，中共党员，助理经济师职称。年月进入行工作。曾从事过储蓄、会计、联行等工作，年月竞聘到人力资源部工作至今。 今日很荣幸能与这么多优秀的同事一同走上这个竞聘的讲台，作为一名年轻的共产党员，我拥护改革，渴望竞争。我用义无返顾的士气以及前所未有的激情，迎接竞争的挑战。经过慎重思索，我竞聘的岗位是：人力资源部副经理。 我知道，这一职位的要求很高，但我有力量、有自信。我的优势有以下三个点： 第一、我具备丰富的专业理论学问。年毕业于大学人力资源治理专业。 其次、我具有较强的工作力量。多年的学习和工作使我具有很强的文字表述力量，电脑操作力量和组织协调力量。年是我

33、行为股改工作做预备、打根底的一年。由于处在股改前夜，各种冲突相互交错，人事部门又是这些冲突的焦点。我积极协作领导不畏困难，不怕困难，不嫌麻烦，准时化解了很多难题。一是搞好法律尽职调查工作。该调查涉及人事方面的工作主要是历史沿革、股权构造和组织机构、业务资质和许可，劳动人事的薪资和各项社会福利保险等，涉及调查的内容多、范围广。我作为该次调查工作的联络员加班加点，按时按量完成汇总工作。二是扎实做好表外用工的清理和标准。 第三、我具有积极、端正的工作态度。长期以来，无论是在机关还是在基层，我都能用一颗感恩的心、一份朴实的情对待每一个岗位、每一个同事和每一个客户，始终做到爱岗敬业、悄悄奉献，仔细完成领

34、导交给的每一项任务。 固然，我也存在着一些缺乏，但我信任在以后的工作中我可以克制。假如有幸竞聘胜利，我将实施以下工作思路： 一、找准定位，当好助手。做为一名副经理，我会做到“办事不越位，工作不拖沓，责任不推诿”，积极思索，献言献策，当好一名合格的“副手”，真正为领导分忧，作同事表率。 二、加大培训教育工作力度，建立有效鼓励机制，深层次挖掘人力资源。以“敬重劳动，敬重学问，敬重人才”为导向，充分激发员工工作积极性、主动性、制造性，为企业经营进展营造和谐的人文环境。 三、拓深内部治理，强化内部监视机制，严格自律监管，以标准治理，防范风险为重点，不断提高人事工作水平，促进我行人事工作上新台阶。 最终

35、不管结果如何我也丝毫不会转变豁达的生活态度，也不会放弃执著的工作热忱。我会更加糊涂地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，以绵薄之力来回报组织和大家。 感谢大家! 竞聘演讲稿两分钟篇八 “物竞天择、适者生存”是一条自然法则，只有竞争，才有活力;只有竞争，才有创新;只有竞争，才会进展直属库领导班子高瞻远瞩，实行中层干部竞争上岗，通过公开、公平、竞争、择优的方式促使优秀的干部脱颖而出。今日，在库领导搭建的平台上，我有幸参与仓储副科级治理岗位竞聘，展现一下自我，自觉承受大家的评判。参与此次竞争上岗，我认为自己有以下优势： 一是有剧烈的责任心、敬业精神和丰富的仓储工作阅历。

36、 我做事，最大特点是爱岗敬业，勤奋负责，不管是什么事要做就肯定要做得更好，争取精益求精。我参与工作以来，曾在多个工作岗位上工作过，我都能虚心学习，不断进取，不断积存，使自己尽快进入角色。特殊是在三年的保管员和七年站台保管员的工作经受中，对我成长尤为重要，积存了较丰富的工作阅历，使自己的仓储工作技能得到了进一步的提高和锤炼。我坚持干一行，爱一行，尽职尽责的完成领导交办的各项工作，在平凡的岗位上，取得了较好的成绩，得到了领导和同事的认可，取得了中级保管员证书，在获得了优秀员工的殊荣。 二是能够严格要求自己，保持雷厉风行的工作作风。 由于仓储科特有的工作性质，需要从科长到一般工作人员，都必需具备较高

37、的政治素养和过硬的业务技能，其中最重要的一条，就是必需做到坚持原则，不怕吃苦，不怕得罪人，同时，在工作中要追求高效率，做到雷厉风行，办事果敢，而我在部队生活磨练了我的意志，养成了军人的良好素养，保持雷厉风行的工作作风和吃苦耐劳奋勉向上的精神，所以一贯对自己严格要求，别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到。部队的特有经受，使我具备了这一素养。假如这次有幸得到领导和同事们的确定，走上新的工作岗位，我将从以下四个方面开展工作： 一、加强学习、恪尽职守。坚持以科学进展观为指导，围绕院中心工作，推动工作创新，用精彩的工作业绩，做践行科学进展观的表率。虚心向领导学习，向同事请教，努力学习新学问

38、、把握新技能，尽快适应岗位需要。坚固树立进展意识、效劳意识、实干意识，根据站位高、标准高、有创新、有突破的要求，尽职尽责，全力完成各项工作。 二、摆正位置、和谐共事。作为副职，我会明确自己的身份，擅长站好位置，做到到位而不越位。在日常工作中，做好“配角”当好助手，乐于“补台”、诚于“辅佐”、巧于“协调”，从于“全局”积极支持和协作科室领导，根据分管职责帮助抓。好工作、圆满完成各项任务。 三、自觉奉献、团结协作。做到爱岗敬业、履行职责，领先垂范、严以律己，珍惜使命、增加约束，牢记职务就是责任，努力争当一名合格的中层干部。同时，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，多为他人着想，多做换位思索

39、，充分发挥好纽带作用。 四、以身作则，勇挑重担。在工作中要以身作则，带头表率，敢抓敢管、勇挑重担。力争在工作中显示实力，在效劳中形成动力，在创新中增加压力，与人交往中分散合力，我将主动作为、积极作为，当好检察事业进展的加油站、助推器。 各位领导、各位同事，古人云：不行以一时之得意，而自夸其能;亦不行以一时之失意，而自坠其志。竞争上岗，有上有下，不管上下，我都将以此话自勉，扎实走好每一步。感谢大家! 竞聘演讲稿两分钟篇九 敬重的各位领导，各位评委，同事们，大家好! 首先，我对自己能工作在通信公司这样一个快节奏、高效率、布满生气与活力的企业里，感到非常荣幸;其次我要感谢公司领导实行竞聘上岗的用人机

40、制给了我这次可以充分展现的时机。 我叫，现任通信分公司财务部主任，(工作经受以及取得的荣誉) 今日，我竞聘的职务通信公司副总经理。 一、公司副总经理即是治理者，同时又是执行者。 副总经理肩负着上传下达的重要使命，不仅仅要帮助分公司总经理依据省公司的总体规划和目标任务，制定规划、方案并指导工作的有力实施。又要发扬团队精神，充分调动广阔干部和员工积极性，与员工打与一片，准时了解员工的意见和建议，精确准时的向总经理反应员工的呼声，坚持“上为领导分忧、下为群众效劳”的原则，做好协调工作。 二、副总经理职务涉及到公司的方方面面，关系到员工的切身利益。 副总经理既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，因此，

41、必需把为领导分忧和效劳于员工群众的“中心”工作作为动身点和落脚点。把“参加政务”、“治理事务”、“搞好效劳”三大职能统筹兼顾，合理安排，做到：调研围绕市场转，协调围绕领导转，效劳围绕客户转，决策围绕信息转。从而使经营、网络各项工作目标更明确，重点更突出。 做为负责网络建立与维护的副总经理，对内代表客户想法，对外代表公司技术形象，是展现公司第一络实力和精神面貌的主要一员，副总经理工作效率的凹凸直接关系到整个公司运转速度的快慢，网络指标的完成与否经营的成败，因此副总经理除了具备较强的业务、网络治理、对报表分析等力量之外，还应当把握肯定的文字综合和策略制定等方面的根本学问，也就是说应当具备多方面的综

42、合素养。 之所以参与竞聘并不是由于看到有好的位置就盲目的参预，不为做官，只为做事，能在工作中全面的发挥自己，更好的为企业效劳，实现自身的价值： 一、多年的财务治理工作炼就了廉洁、正派性格作风 我信奉诚恳、正派的做人宗旨，能够与公司全部员工团结共事，具有良好的协调力量。多年的财务治理实践，使我具备了很强的财务治理力量和多年同公司领导协作工作的实际阅历，熟识国家财经法规和公司财经制度。并在实际财务工作中，养成了严格照章办事，讲依据、讲原则、讲正气，为人正派，廉洁自律的踏实作风，使我具备了做为一名企业治理者的根本素养。 二、我有喜爱本职工作的剧烈的事业心和吃苦而劳的敬业精神。 能担当繁重而简单的工作

43、。自参加移动公司的那天起，我就立志把全部精力奉献给我所喜爱的移动通信事业。工作起来不辞辛苦、不讲酬劳、无私奉献。在财务部工作的近两年时间里，我与其他员工一同养成了严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风，这是干好副总经理工作所必需的根底。 三、具有敏锐的政治思维 日常工作中注意学习理论学习，具备肯定的政策理论水平和信息扑捉力量，自信能够做好分公司总经理的助手和参谋，摆正自己的位置，到位不越位，能够在工作中把握正确的进展方向，保持较高的政治敏锐性和对上级领导工作要求的落实力量，最好调动相关部门的积极性全面有力的执行领导工作要求。 在长期的财务实践工作中培育了较好的组织协调力量和积

44、存了肯定的企业统筹治理工作阅历。实践熬炼让我在治理思想、治理理念上有了一个大的飞跃，我懂得了怎样从大的方向去把握企业动作的脉搏，我明白了怎样才能用最有效的策略去击败最强大的对手，我知道了要在最关键的时刻向领导提出最合理化的建议。 四、有较强的创新意识 我思想比拟活泼，承受新事物比拟快，爱学习、爱思索、爱出新点子，工作中特别留意发挥主观能动性，有较强的创新意识和超前意识，这有利于开拓工作新局面，尤其适合在剧烈市场竞争条件下的企业治理工作。 五、具有较强的沟通协调力量 在生活年，对地区政治、经济、文化、风土人情和各行各业深入了解，并建立了广泛亲密的人际关系，尤其对邮政、网通、联通、电信、铁通等竞争

45、对手及工商、税务等上级业务治理部门更加了解，能够做到知彼知已，百战不殆。 六、最重要的一点，我有剧烈的进取心和永不服输的精神。 一个人假如没有追求，没有进取精神，时刻以追求高标准来鞭策、鼓励自己，那么，无论在工作上还是在事业上，都不会有大的作为。在这方面，我深有感受，自参与工作的那天起，我就给自己制定了一个目标，那就是：无论做什么工作，干，就要干好，就要做得比别人优秀，我信任自己的力量，我自信，经过努力，我肯定能胜利! 七、多年的财务工作，以及总经理提出的“”企训的鞭策下，使我早已形成了坦诚、直率的严谨办事作风，讲话不会拐弯抹角，有时候得罪人，这也形成了我在工作和生活中的一个弱点。 以上诸多的

46、实际状况打算了我能够更快地进入副总经理的角色，大力的开展工作。假如我能够竞争上分公司副总经理这项工作，我将在总经理的带着下，实现“两个转变”，抓好“三项工作”。 一、实现“两个转变”。 一是实现自身角色的转变。即由财务部主任的详细工程治理工作向组织领导者角色转变。既当指挥员，又要当好战斗员，与全体移发动工，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。发挥整体优势，制造一个良好的、积极的工作气氛。 二是实现思维方式的转变。从做财务部主任时的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎样才能办好”的主动寻求开拓工作新局面的思维方式转变，围绕市场经营和网络建立、维护的中心工作结合实际制订分管工作规划，有安排、有检查，保证各项工作落到实处，确保企业安康有益的开展。 二、抓好“三项工作” 一是抓好员工执行力 工作是做出来的，而不想出来的。再好的工作方案，假如不能够得到很好的落实，也不会到达预期的效果。提高员工的执行力量，首先要以身垂范，将领导安排的工作首先细分，抓住重点，有规划、有步骤、有检查，面面俱到。另外要充分调发动工的工作积极性，关心员工、做好员工之间严密团结和协作的示范员和检查员，随时把握工作的进展，各个环节是否协调全都，对开展得力的准时