2023年校园比赛活动策划书春季校运会策划书(13篇).docx
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1、 2023年校园比赛活动策划书春季校运会策划书(13篇)2023年校园竞赛活动筹划书 春季校运会筹划书篇一 结合xx集团公司“铁山精神”,为充分展现青年职工的精神风貌,进一步激发广阔员工爱岗敬业、奉献的热忱,推动公司又好又快进展,公司团总支打算组织开展“我与企业共成长”为主题的演讲竞赛。 二、 活动主题 “我与企业共成长” 三、 活动对象 吉瑞公司全体团员青年 四、 活动组织 吉瑞公司团总支 五、 活动详细安排 (一)演讲竞赛 1.活动地点 吉瑞公司327会议室 2.活动时间:20xx年4月3日 3.演讲稿要求 (1)必需真实地反映吉瑞公司的企业精神、经营理念、进展历程和员工的精神风貌,歌颂公
2、司进展的光芒历程、取得的丰硕成果。 (2)歌颂在公司进展过程中涌现出来的具有典型性、代表性、示范性的大事事例,畅想公司美妙的进展前景。呈现公司员工长期以来自我加压、拼搏奉献的可歌可泣精神,歌颂那些始终与公司进展同呼吸共命运、荣辱与共实现事业与个人共同成长、共同进步的员工。 (3)从公司进展对个人、家庭和生活带来深远影响和深刻变化的角度动身畅谈对公司的感情、感受、体会、熟悉,抒发个人对公司的骄傲感、荣誉感和归属感。 (4)要亲密联系本单位、本岗位的工作实际,呈现员工队伍朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。 4.评分规章 (1)本次竞赛采纳百分制进展评分,要求有符合主题的思想内容和完善的表达形式相统一。
3、评委根据以下评分标准为每位选手现场打分。 (2)评分标准: 参赛作品分:总分值30分(要求演讲内容主体鲜亮突出、联系实际、积极向上) 演讲技巧分:总分值45分(其中一般话标准程度、语言流畅程度、煽动和感召力程度、感情丰富程度、身体语言协作程度各10分) 选手仪表分:总分值10分(容貌端正、衣着干净、礼貌大方、举止自然得体) 综合评分:总分值10分(由评委依据演讲选手的临场表现作出综合演讲素养的评价) 时间:总分值5分(演讲时间不得少于4分钟,掌握在5分钟以内,超过规定时间和少于4分钟的,酌情扣分;演讲时要求脱稿,不得照稿宣读)。 评 分 表 工程要 求总分值100分 评委打分 一、参赛作品 (
4、30分)1、思想内容能紧紧围绕的主题,观点正确、鲜亮,思想 积极向上,内容充实详细。10分 2、联系实际,材料真实、典型。10分 3、讲稿构造严谨,构思奇妙,引人入胜。10分 二、演讲技巧分(45分)4、演讲者语音标准,吐字清楚,声音嘹亮圆润。10分 5、演讲表达精确、流畅、自然;演讲时要求脱稿,因不娴熟,每停顿一次扣0.1分。10分 6、演讲具有较强的吸引力、感染力和号召力,10分 7、语言技巧处理得当,语速恰当,语气、语调、音量、节奏张弛符合思想感情的起伏变化,能娴熟表达所演讲的内容。10分 8、演讲者精神饱满,能较好地运用姿势、动作、手势、表情,表达对演讲稿的理解。5分 四、选手仪表(1
5、0分)9、着装干净,大方得体;上下场致意,答谢5分 10、演讲者着装朴实端庄大方,举止自然得体。5分 五、综合表现(10分)11、能较好地与听众感情融合在一起,营造良好的演讲效果5分 12、 表现力、应变力量强,能活泼气氛,引起共鸣。5分 六、 时间(5 分)13、 演讲时间为48分钟。缺乏时或超时,扣0.5分。5分 合计 5.计分方法 (1)为保证竞赛的公正性,竞赛中全部评委同时为参赛者打分,并现场亮分,其中第一、二位竞赛者的分值待第三位演讲完后亮分,以此类推。 (2)由工作人员负责将分数统计整理,去掉一个最高分,去掉一个最低分,得出的平均分为该选手的最终得分。 6.竞赛规章: 选手最终得分
6、为去掉最高、最低分后的评委平均评分,准确到小数点后两位,若消失同分,则准确到后三位,依此类推。参赛选手的最终名次按成绩凹凸排序产生。 竞赛分设第一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名;最正确作品奖;最正确表现奖;最正确形象奖;鼓舞奖。 竞赛完毕后,团总支将推选1-3名优胜选手参与集团公司同主题演讲竞赛。 7.竞赛流程 竞赛前由该竞赛负责人组织参赛选手抽签,打算竞赛挨次。 (1)主持人介绍参与演讲赛的各位领导、评委及工作人员名单。 (2)评委代表宣读评分标准及竞赛规章。 (3)公司领导致词并宣布演讲正式开头。 (4)主持人宣布演讲竞赛最终结果 8.评委确定 六、活动要求 (一)加强领导,营造气氛。各
7、单位要高度重视此次活动,加强组织领导,在职工中大力宣传开展演讲竞赛活动的重要意义,确保活动圆满胜利。 (二)结合实际,细心组织。各单位要结合安全生产实际,积极组织职工积极参加,要结合企业进展历程,企业文化精神,演讲人员必需使用一般话脱稿演讲,时间掌握在4分钟以内。 (三)严格选拔,确保质量。各单位要组织本单位参赛人员进展筛选,把演讲感染力强,事迹突出,保证竞赛活动质量。参赛活动选拔出的优秀演讲稿将推举登载在酒钢日报、酒钢工人杂志上,进展大力宣传。 猜你感兴趣 2023年校园竞赛活动筹划书 春季校运会筹划书篇二 一、活动主题 “感开工行”查找、学习、推广身边践行我行企业文化核心理念,开创改革进展
8、宏大事业的先进人物和先进集体。 二、演讲内容 紧紧围绕中国工商银行企业文化核心理念,深入挖掘各支行、各部门、各岗位先进人物、先进集体的感人事迹。参考内容如下: (一)情系“三农”为“三农”事业奉献毕身精力或做出突出奉献的感人事迹。 (二)听从、效劳工商银行改革进展大局悄悄无闻,无私奉献,牺牲小我,成就大业的感人事迹。 (三)追求和制造价值时刻关注市场变化,积极探究盈利模式,勇于开拓,积极进取,努力实现价值制造最大化的感人事迹。 (四)效劳典范以客户为中心,专心效劳、文明待 客、始终如一的感人事迹。 (五)擅长风险治理与防控视安全为工商银行“生命线”的感人事迹。 (六)人才理念的真正践行者以人为
9、本,关怀员工成长,为员工搭建事业平台的感人事迹。 (七)工商银行优秀领导干部、优秀治理者的典范人物。 (八)践行企业社会责任的工行人。 (九)长期宣传、教育、推广企业文化理念,致力工商银行文化事业的感人事迹。 (十)其他方面的先进典型。 三、竞赛要求 (一)各行要高度重视,充分熟悉开展“践行文化理念,学习先进典型”演讲活动的重要意义,要把组织演讲的过程,作为宣传、推广、教育和普及企业文化核心理念的过程,切实加强组织领导,确保活动顺当开展。 (二)演讲内容要围绕中国工商银行企业文化核心理念及释义绽开,突出我行企业文化核心理念在各级行、各部门、各岗位的详细表达。 (三)演讲事迹要言之有物,真实感人
10、,具有剧烈的感召感染力和影响力。演讲稿要求条理清楚、富有文采,核心理念与典型事迹结合自然。演讲要求脱稿,演讲时间掌握在15分钟以内。 四、评分方法 评分实行百分制由评委当场评分,去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分(取小数点后两位,分数一样者取小数点后三位)为选手的最终得分。评分按演讲内容、语言表达、神态表情、仪表形象、演讲效果、演讲时间及脱稿等6个工程进展,各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。 (一)演讲内容(30分) 观点正确鲜亮,主题深刻集中,角度新奇得当,材料典型充分,联系实际针对性强,规律严谨,说服力强。 (二)演讲技巧(45分) 1、语言表达(25分):一般话
11、标准,吐字清晰精确;语言生动形象,能精确、恰当地表情达意;语调、节奏富于变化,留意轻重缓急。 2、神态表情(10分):姿式、动作、手势、表情大方自然,擅长渲染气氛,增加表达效果。 3、仪表形象(10分):服饰大方得体,举止沉着端庄,精神饱满,态度亲切。 (三)演讲效果(15分) 有剧烈的煽动性、鼓励性和强大的说服力、感召力。能充分调动现场听众的心情,在听众中产生剧烈的情感共鸣。 (四)时间掌握要求(10分) 不脱稿扣7分,不娴熟扣3分;超时或少时扣3分(时间限制为12-15分钟,若超时或少时,每分钟扣1分,扣完3分为止)。 五、奖项设置 本次演讲竞赛将现场评比出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3
12、名。另设单位组织奖2个。 六、组织领导 为确保活动有序进展,成立演讲竞赛活动组委会,由行长担当主任,成员由办公室、工委办、监察部、信息技术治理部、财务会计部负责人担当;组委会下设办公室,设在综合治理部内,详细负责竞赛活动的实施。各成员部室要高度重视本次竞赛活动,落实专人分工负责相关工作。 2023年校园竞赛活动筹划书 春季校运会筹划书篇三 一、 活动背景 为纪念“五四”运动93周年,弘扬“爱国、进步、明主、科学”的五四精神,加强社会主义荣辱观的学习与实践,教育引导广阔团员青年继承五四爱国传统,促进公司职工思想道德建立,提高全体职工的文明素养。 同时结合公司成立五周年之际,为充分展现五年来公司进
13、展的风雨历程和青年职工的精神风貌,进一步激发广阔员工爱岗敬业、奉献的热忱,推动公司又好又快进展,公司团委打算组织开展“我与企业共成长”为主题的演讲竞赛。 二、 活动主题 我与企业共成长 三、活动对象 公司全体青年 四、活动组织 主办:公司团委 承办:直属团总支、支部 五、活动详细安排 (一)演讲竞赛 1、活动地点 公司二会议室 2、演讲稿要求 (1)必需真实地反映公司的企业精神、经营理念、进展历程和员工的精神风貌,歌颂公司进展的光芒历程、取得的丰硕成果。 (2)歌颂在公司进展过程中涌现出来的具有典型性、代表性、示范性的大事事例,畅想公司美妙的进展前景。呈现公司员工长期以来自我加压、拼搏奉献的可
14、歌可泣精神,歌颂那些始终与公司进展同呼吸共命运、荣辱与共实现事业与个人共同成长、共同进步的员工。 (3)从公司进展对个人、家庭和生活带来深远影响和深刻变化的角度动身畅谈对公司的感情、感受、体会、熟悉,抒发个人对公司的骄傲感、荣誉感和归属感。 (4)要亲密联系本单位、本岗位的工作实际,呈现员工队伍朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。 3、评分规章 (1)本次竞赛采纳百分制进展评分,要求有符合主题的思想内容和完善的表达形式相统一。评委根据以下评分标准为每位选手现场打分。 (2)评分标准: 参赛作品分:总分值30分(要求演讲内容主体鲜亮突出、联系实际、积极向上) 演讲技巧分:总分值45分(其中一般话标准程
15、度、语言流畅程度、煽动和感召力程度、感情丰富程度、身体语言协作程度各10分) 选手仪表分:总分值10分(容貌端正、衣着干净、礼貌大方、举止自然得体) 综合评分:总分值10分(由评委依据演讲选手的临场表现作出综合演讲素养的评价) 时间:总分值5分(演讲时间不得少于4分钟,掌握在8分钟以内,超过规定时间和少于4分钟的,酌情扣分;演讲时要求脱稿,不得照稿宣读)。 评分表 4、计分方法 (1)为保证竞赛的公正性,竞赛中全部评委同时为参赛者打分,并现场亮分,其中第一、二位竞赛者的分值待第三位演讲完后亮分,以此类推。 (2)由工作人员负责将分数统计整理,去掉一个最高分,去掉一个最低分,得出的平均分为该选手
16、的最终得分。 5、竞赛方式: (1)初赛(4月10日-4月25日) 由各团总支、直属支部自行举办初赛,分别推选2人(协力4人)参与决赛(共12人),并于4月21日12:00前将参赛者名单和演讲内容(电子版)及参赛ppt、背景音乐交公司团委。 (2)决赛(4月26日或5月4日) 制作ppt:制作该次竞赛流程ppt及公司五周年进展历程ppt或vcr(员工对公司的希冀等),选手制作参赛ppt。 6、竞赛规章: 选手最终得分为去掉最高、最低分后的评委平均评分,准确到小数点后两位,若消失同分,则准确到后三位,依此类推。参赛选手的最终名次按成绩凹凸排序产生。 竞赛分设第一、二、三名;最正确作品奖;最正确表
17、现奖;最正确形象奖;鼓舞奖。 7、竞赛流程 竞赛前由该竞赛负责人组织参赛选手抽签,打算竞赛挨次。 (1)主持人介绍参与演讲赛的各位领导、评委及工作人员名单。 (2)评委代表宣读评分标准及竞赛规章。 (3)公司领导致词并宣布演讲正式开头。 (4)演讲竞赛,竞赛中场穿插表15分钟公司5年进展、形势任务、团学问有奖问答。 (5)选手演讲完毕计分环节穿插5分钟团委工作ppt展现,10分钟公司5年进展、形势任务、团学问有奖问答。 (6)主持人宣布演讲竞赛最终结果(采纳倒读数方式) 8、评委确定 六、活动流程 .下发活动通知,通过简报、各分子公司、机关团组织进展宣传。 .演讲竞赛 .后期总结和反应 七、经
18、费预算 2023年校园竞赛活动筹划书 春季校运会筹划书篇四 为了丰富员工的业余生活,让员工能够充分、安康的利用业余时间,同时给员工展现自我的舞台,公司特此开展_“好声音”歌王大赛。快来带上你的吉他,穿上你的舞裙,来领取属于你自己的时机吧,大奖等你来拿! 一、赛事名称:_“好声音” 二、赛事主题:用音乐呈现_幻想,用旋律谱出_阳光 三、赛事地址:_ 四、赛事时间:_ 五、赛事主办:_ 六、赛事帮助:各部门 七、赛事宣传:通过宣传条幅、通知、平台、以及飞信等多元化的方式进展宣传。 (一)开赛前期:_拟好筹划书,通过后,在平台及飞信进展通知、报名(包含报名曲目)等相关工作的开展。 (二)开赛中期:通
19、知邀请_等宣传工作。 (三)开赛后期:对参赛选手进展确定及曲目确定等宣传工作,确认助唱嘉宾及曲目。 八、筹备单位及分工 (一)活动组委会组织架构图(见附图) (二)组委会成员工作职责评委人员名单(暂定):(见附表1) 九、预算(见附表2) 十、评比标准(评分表见附件 包括5个工程:歌曲内容、音色音质、演唱技巧、仪表仪态、歌手台风 (一)歌曲内容:要求参赛曲目内容安康,积极向上(10分) (二)音色音质:要求发音清晰,音色清楚而有质感(25分) (三)演唱技巧:要求整首歌曲的演唱富有感情,音乐节奏感强,歌曲演唱完整(25分) (四)仪表仪态:要求参赛选手着装大方,仪态稳重(20分) (五)歌手台
20、风:要求歌手有舞台表现力及艺术感染力,在台上台风稳,有自己的特色(20分) 2023年校园竞赛活动筹划书 春季校运会筹划书篇五 活动引言:为进一步丰富校园文化生活,营造百花齐放的校园文化气氛,加强同学间的相互沟通,提高乒乓球爱好者的竞技水平和综合素养,呈现大学生蓬勃向上的精神风貌,我院团委学生会联合07级体教乒乓球班将举办第四届“南湖杯”乒乓球赛,为大家供应一个以球会友、尽显个人风采、呈现团队合作精神的舞台。 一、活动名称:华中师范大学体育学院第四届“南湖杯”乒乓球竞赛 二、活动口号:展个人风采,显乒乓魅力 三、活动目的:弘扬我国国球文化,丰富校园文化生活;供应相互沟通平台,提高乒乓竞技水平;
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- 2023 校园 比赛 活动 策划 春季 校运会 13
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