2023年民主生活会谈心谈话记录(5篇).docx

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1、 2023年民主生活会谈心谈话记录(通用5篇) 谈心人XX职务XX 谈心对象XX职务XX 1.班子的问题： 形式主义方面： 学风不实，对新学问学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的力量不强。 学习拓展面不宽，学问构造不合理，跟不上形势进展和工作需要。 抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监视等工作中发觉的有关执法部门的问题，以文件要求改正的多，后期抓落实的少;推动法制政府x设的措施大多限于喊口号、写规划、找缘由。 谈官僚主义方面： 群众观念和公仆意识不强，对基层和群众反映的问题，被动解决多，主动化解少。 深入基层不够，与群心众接触少，与群众走访谈心出于目的性多，与群众沟通思想少，

2、求稳怕乱，对有把握的交了解面上状况多，发觉深层次问题少。 事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面，对维护行政机关的形象和权威考虑得多一些，维护群众的合法权益考虑得少一点。 主享乐主义方面： 工作缺乏主动性，缺乏雷厉风行的作风，规章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短时间内办结。 实得不够，卫生、值班、学习等制度执行得不好。 奢侈之风方面：对公共财物不珍惜，用水、用电、用油、电容话费不留意节省，公务活动中也有铺张现象发生。 2.对方帮忙自己找的问题： 学习抓得不紧，学风不实，学用脱节，解决实际问题的力量不强。 缺乏雷厉风行、立说立行的作风，工作效率不

3、高，有拖沓现象。 工作不能做到严谨扎实，精益求精，不能较真，工作质量不高。 谈心交心主要内容 3.帮忙对方找的问题： 学习上存有现学现用、急学急用的问题，对行政法律法规学习得不透，理解的不深，把握得不够。 存有求稳怕乱思想，对有把握的事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱，对政府部门考虑得多一些，对基层和群众考虑得少一些。 缺乏“钉钉子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作规划，放在柜子里的时间多，用于推动工作落实的少。 4.拟在专题组织生活会上对对方提出的批判意见： 办案就事论事，不能从群众角度动身考虑问题，在了解群众需求、关怀群众疾苦上考虑得不多，行政复议渠道不畅，不能最大限度便

4、利群众表达诉求。 对重点工作讨论多，对群众身边的问题关怀少、解决不够。艰难奋斗精神弱化，存在好面子、讲排场的思想。 5.改良措施： 树立终身学习意识，培育肯钻、能挤的学习习惯，拓宽学习的视野，使自己成为一专多能的干部。 x立健全督办催办机制，对每项工作明确责任目标、完成时限，定期检查，确保工作按时高质量完成。 落实学习规划，坚持每周学习制度，突出学习重点，保证学习质量。 增加责任意识，对工作仔细负责，努力做到精益求精。 抓好制度落实，落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度，确保单位标准有序高效运转。 强化大局意识，时时到处以大局为重，努力增加应对简单问题的力量。 树立争创一流的思想，更新观念、

5、创新思路，对比先进找差距、定座标，努力提升分管工作再上新的台阶。 【篇二】2023年民主生活会谈心谈话记录 谈心时间： 谈心地点： 谈心人员：XXX党支部全体党员 谈心内容：以XXX为主题进展谈心，查摆问题，分析缘由，提出意见。 谈心内容： X：今日开展谈心活动，目的是要结合“三严三实”主题教育活动的开展，通过反思当前工作中存在的问题，分析缘由，提出改良方法，使得今后更好的开展工作。盼望大家开诚布公、畅所欲言，多提意见、x议。 X：这段时间我仔细学习了党的十八大和十八届四中全会精神、以及习总书记的系列讲话精神、XXXX委关于贯彻落实改良工作作风亲密联系群众有关规定的若干意见等文件。通过这些思想

6、理论教育学习，我的政策理论水平得到了很大提升，为我今后的工作供应了重要动力和支持。 在以后的工作中，我会连续发扬亲密联系群众的优良作风，不断加强学习，以先进的理论指导自身的工作实践，在工作中做到全心全意为人民效劳，虚心听取同事的意见x议，并准时加以改良，效劳好同事，效劳好客户。 X：这一段时间我通过学习党章、党委关于贯彻落实改良工作作风亲密联系群众有关规定的若干意见等文件，进一步加强了对我党以人为本、执政为民的熟悉，这是党的性质和宗旨的集中表达，是贯彻落实科学进展观的根本要求，也是我们党一贯的政治主见和执政理念。 通过这次民主生活会，我会进一步反思自身在工作中存在的缺乏，虚心向各位领导和同事学

7、习，不断总结、从而提升业务水平，提升效劳质量。 X：根据主题教育规划要求及支部工作开展规划，我仔细学习了习总书记的系列讲话精神及“三严三实”的背景与内涵等，并结合自身工作实际进展了深入思索。在工作中，我肯定要以科学进展观指导实际工作，深刻查找自身缺乏，进一步转变工作作风，注意理论与实践相结合，学以致用，不断提高运用理论指导实践的力量，不断提高业务水平，促进工作迈上新台阶。 在实际工作中多听同事的意见x议声音、客户的x议，尽所能为客户解决实际问题，维护客户根本利益，坚持“客户为中心”的效劳理念，始终把客户利益放在第一位，维护形象。 X：通过这次民主生活会，我更加深刻熟悉到加强理论学习的重要性。在

8、学问爆炸的时代，思想政治学习始终是保持党员先进本色的唯一法宝。通过多学习党的经典理论和党在新时期最新的思想理论成果，学习党的重要会议精神等，适应新形势要求，更好地完成党交给我们的工作任务，效劳好每一名客户。 X：创新是进步的动力，只有敢于创新，不断创新，我们的工作才会有更多的活力。墨守成规，固步自封都是事业不断进展的最大敌人。在工作中，要勇于面对挑战，用创新的方式破解实际工作中遇到的种种难题，干好本职工作，以实际行动践行以人为本执政为民的宗旨和理念。 XX：通过习总书记的系列讲话精神及“三严三实”的背景与内涵等文件学习，我受益颇多。亲密联系群众是党的优良作风和根本工作方法，在任何时期都不能忘。

9、以人为本的执政理念是新时期党的工作策略，最能表达我党为人民效劳这一根本宗旨。作为一名党员干部，来自基层、来自民众，效劳基层，效劳群众理所固然是我们一切工作的动身点和落脚点，我会时刻牢记和实践全心全意为人民效劳的工作宗旨，在日常工作中不断提升效劳技能、加强新产品、新业务的学习，学以致用，在一线效劳中展现良好的x行形象，做一名合规的人。 X：大家都谈了自己的感受，从中可以看出大家对这次民主生活会熟悉比拟深刻，在思想、工作、学习等方面都有了很大的提高，盼望在今后的工作中，连续提高，不断进步，争取取得更好的成绩。 【篇三】2023年民主生活会谈心谈话记录 谈话内容： 王鹏：依据安排，我们两个谈谈心，沟

10、通一下对党的群众路线教育实践活动的熟悉，开展批判与自我批判。怎么样，您先谈一谈? 张帅：这次活动对我来讲是特别难得的学习和提高的时机。通过参与学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。通过在学习教育中分加强析，查摆问题，才真正找到了缺乏，看清了努力的方向。 王鹏：你的学习态度很仔细、提高很明显，收获也很大。你虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，有的时候对待来访的群众难免缺乏急躁，作为办公室负责人，你肯定要留意;再一方面，我们林业局的同志，我平常与他们谈心较少，对他们在生活上关怀不够，我没想到的地方你要多提示我。 张帅：您工作很精彩，始终是我学习的典范。您是老党员，以

11、后对我多帮忙啊。另外我觉得你要多深入基层，多关怀职工，要留意讲究公正公正，我们向您汇报问题的时候，你要有急躁。 王鹏：今后我肯定改正，我们相互学习吧。 【篇四】2023年民主生活会谈心谈话记录 主任办公室 依据活动安排，今日我们在一起谈谈心，虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应常常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。我感觉您工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您在理论学习抓的不紧，自觉性不高，平常自学也比拟少。您也对我提出批判意见吧。XXX：我认为您作为党总支副书记，主抓村行政工作，工作肯干，仔细负责，业务力量很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点

12、嘛，我觉得，有一点需要留意。就是平常说话要留意场合和方式。 好，我肯定留意。 依据活动安排，今日我们两个谈谈心，您先谈一谈? 这次活动对我来讲是特别难得的学习和提高的时机。收获很大。原来总感到自己表现还是挺优秀的，通过这次活动，才真正找到了缺乏，看清了努力的方向。 能感受到，你的学习态度很仔细，收获也很大。我们平常工作忙，有时候对待来访的群众难免缺乏急躁，以后肯定要留意。 您平常工作很精彩，始终是我学习的典范。以后对我多帮忙啊。 表现好坏不在资格长短，职务凹凸，我们相互学习吧。 团支部办公室 对于这次党的群众路线教育活动，你有什么好的x设和意见吗? 我先谈谈自己的感受。我觉得这次的活动非常的必

13、要，以后像这样的活动盼望多多开展，开展活动，能有效的x立起一道清正廉洁的防火墙，使广阔干部时刻绷紧这根弦，同时通过这样活动的开展，也能拉近与群众，特殊是一些对我们工作有看法群众的关系，使他们更加支持我们的工作，有利于群众工作的开展。 经过这次活动，我们也暴露出了许多问题，以后工作还要加强。 是的。 养老保险办公室 依据党支部的安排，我们两个谈谈心，沟通一下对这次开展党的群众路线教育活动的熟悉，怎么样，您先谈一谈? 这次活动我们前期预备和实施的还是比拟胜利的，通过邀请老党员、老干部，对我村的工作做出公正的评价，找出自身的缺乏，以及群众的需求，为以后更好的开展工作供应了第一手的资料，同时发放了21

14、分的调查问卷，回收21份，说明群众对我村工作还是比拟热心支持，我们更应以热忱周到的效劳来回报群众。 我们在下一步工作中应当更加热心地效劳群众。 副书记办公室 从谈话中，能看出你的学习态度很仔细收获也很大。 我和你相比在某些方面还是有差距。我们的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参与不了，有时虽然也学完了但还是不深不透。我和两委的同志，平常谈心较少，对他们在生活上关怀不够。 您是老领导、老党员，平常工作很精彩，始终是我学习的典范。以后对我多帮忙啊。 我们相互学习共同提高吧。 副主任办公室 根据党总支的安排，今日我们谈一谈对这次活动的熟悉。 我觉得我感到开展这次

15、活动有利于提升干部自身素养和效劳水平，加强了与群众的关系。 是的，同时也看到我们身上的一些缺乏，比方在四风方面的一些细节，平常都没留意，通过这次活动我们感受很深。 看来你在这次活动真正入脑入心收获很大，通过这次活动我也看到了不少的缺点，例如对待其他班子成员关怀不够，不能运用理论武器解决问题等。 现在看来，这种活动太有必要了。 让我们共同改正缺乏，轻装前进。 规划生育办公室 我们在一起工作，今日想请您帮我在工作上提些意见。 你作为村党总支书记，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，和年轻同志们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批判意见吧。 我认为您在我们村的表

16、现是优秀的，工作肯干，仔细负责，业务力量很强。要说缺点嘛，我觉得你就是平常说话要留意场合和方式。 好，我肯定留意。 【篇五】2023年民主生活会谈心谈话记录 谈话时间： 谈话地点： 谈话人员：李XX张XX 谈话内容：依据今年度开展民主生活会方案要求，开展班子成员一对一谈心沟通，要点如下： 李XX同志四风方面需改良的x议： 意见1：问题：缺失了个人信仰，扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚决、抱负信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失，为人民效劳宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。频繁消失“门难进、脸难看、事难办”现象。x议：所以，要加强宗旨教育，到达入脑入心。思想是行动的先导，解决“四风”

17、问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜，准时去除思想上的灰尘。应坚固树立立党为公、执政为民的理念，心里始终装着群众，始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民给予的，端正对群众的态度，增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民，从人民群众的宏大实践中吸取才智和力气;体察民情，了解民意，把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之，要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识，着重克制准时行乐思想和特权现象，教育引导党员、干部牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂扬向上、奋勉有为的精神状态，大力弘扬“不怕困难、艰难奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神，毫不惜力、迎难而上，

18、敢挑重担、乐于奉献，肩负起所担当的工作职责。 意见2：问题：少数领导干部特殊是党政主要领导置身于监视之外，成为不受监视的“特别人”。x议：所以，要强化对“一把手”的监视，做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行制止”的魄力，更需要有直面问题的胆识。要深入推动财产公示制度、干部考察对象个人有关事项报告等，做到财产公开透亮公号“老秘带你写材料“整理，自觉承受组织和社会的监视;各“一把手”要加强道德修养，自觉抵挡“四风”侵蚀，以身作则、领先垂范，在培育社会正气、抵抗歪风邪气中发挥表率作用，为全体干部树立良好行为标杆。 张XX同志四风方面需改良的x议: 意见1：问题：监视制约机制存在缺陷，缺乏一

19、整套行之有效的监视制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随便性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力;对违反制度的行为责任追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。x议：要健全机制体制创新，提高制度执行力。健全的机制体制，是把权力关进制度的笼子里解决“四风”问题的制度保证;提高制度执行力是解决“四风”问题的根本要求。为此，要深入推动机关“效能提升年”活动，开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进一步简化行政审批事项、审批流程和审批环节; 要对消失各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大责任追究力度;要着力治庸提力量

20、，形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位责任制、效劳承诺制、限时办结制和失职追究制;要连续清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费使用状况，进一步推动公务接待工作细则，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规x房等。同时，针对现实中制度执行不力的状况x立健全监视机制。 意见2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的内容不多。改良x议：一是加强公号“老秘带你写材料”整理编辑理论学习和业务专业学问学习，提高自身全面素养，强化进取意识，大力发扬奋勉有为的工作作风。二、会前，针对问题，深入调查讨论，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思索，多发言，提出实际问题，有用解决方案，符合当前政策环境和院实际状况，可操作性强。会后，做到决策仔细落实，不搞形式主义。