2023年级有关环卫部门的工作总结十一篇.docx

《2023年级有关环卫部门的工作总结十一篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年级有关环卫部门的工作总结十一篇.docx（33页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 2023年级有关环卫部门的工作总结十一篇_环卫工作总结 时间过得真快，一周的时间立刻又要过去了;回想起这周的工作，虽然收获许多，但也有许多需要完善之处。现就将我个人的一周工作状况总结如下： 第一，努力做好本职工作，提高督察质量。 为了做好督查本职工作，坚持严格要求自己;加强巡查、作风严谨、督察落实到位。要娴熟把握督察工作标准，加强自己责任意识，才能提升工作效率。作为督察员，在自己的岗位上尽了最大的努力，表达出对工作的喜爱;充分发挥督察力度，坚持科学督查，不断改良工作方法，提高督察工作质量。 其次，加强路段巡查工作，确保路面洁净干净。 春节假期已经完毕，回去省外的车辆比拟多，各港口都有滞留车辆

2、。为了保障路面洁净干净有序，加强对通往港口的路段进展巡查，发觉问题准时处理。对于长彤路，滨海大道，225国道作业的员工，严格要求员工对负责的路段准时保洁。保持良好的路容路貌和玉禾田形象，给广阔群众一个洁净干净的坏境。 第三，高度重视偷倒垃圾，对重点地段加强巡查。 各级政府部门对偷到垃圾高度重视，所以在这周里我对片区偷倒、乱倒垃圾重点路段、点位和区域加强巡查工作(特殊对后海桥下面、铭投山庄、长影100等点位加强巡查)发觉问题准时上报。政府部门也对重点路段预备安装监控设备，为执法供应良好的证据;发觉要严格执法、从重惩罚。同时政府部门在重点路段和区域悬挂牌子，鼓舞群众积极举报有奖活动，引导和教育广阔

3、群众支持拥护整治工作。 第四，全面落实“门前三包”提高坏卫意识 门前三包工作标准：准时清扫保洁地面，做到地面无生活垃圾、废弃物、渣土、痰迹，无积水等。春节过后，各门店几乎都回来上班，开门红放鞭炮多。各店家对门前三包落实比拟到位，放鞭炮后，都会自行处理洁净。生活垃圾自觉用袋子装好入桶，没有准时处理的，只要过去协商后都会处理洁净!这样的状况明显看出，市民对环境卫生意识提高了，更好的治理片区环境卫生。 第五，公厕洁净干净，垃圾清运准时 在这周里，每天巡查公厕卫生，发觉每个公厕治理员保洁都很准时。公厕内洁净干净无异味，都可以看出每个公厕治理员，对环卫事业多一份喜爱。仔细地完成公厕卫生，更能表达出他们对

4、工作的喜爱。对于垃圾爆满问题，在这周里极少发觉，这能看出垃圾清运特别准时，巡查每一个村庄都没有爆桶现场，值得赞扬清运队。 总之一周下来，缺乏之处要多多跟同事学习，向领导指教。片区的卫生改善也是有目共睹的，作为督察员，加强学习，提高自身的思想素养和工作力量。坚持把学习放在第一位，以便更好地完成各项工作任务。树立剧烈的时间观念、效率观念、质量观念，确保双创工作取得实效。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇二】 为全面把握做好林木修枝抚育工作,根据区委关于林木修枝抚育工作通知精神，我镇积极组织人员，对全镇辖区内的主干道路、居民小区、辖区单位院内的树木进展了修枝抚育，现将我镇林木修枝抚育工作状况汇

5、报如下: 一、修枝抚育实绩 在区委、区政府的高度重视和林技中心的正确指导下，经我镇各社区、各物业公司、社区居民的共同努力，对我镇辖区内的主干道路、居民小区、辖区单位院内的1659亩865250株树木等进展了修复，通过修枝抚育，提高了树木的成活率，亮化了小区环境。 二、主要做法 1、提高认视，细心组织。 为做好修枝抚育工程，镇政府屡次召开专题会议，发动、调度、督查修枝抚育工作。下发了成功镇20xx年修枝抚育工作通知修枝抚育技术要求，明确职责，强化责任意识，并对修枝抚育失职不尽责行为人予以批判。为了高标准、高质量抓好修枝抚育工作，主管镇长亲自抓、亲领现场指挥，细化目标任务；对全镇主干道路、居民小区

6、、辖区单位院内的树木全部进展整形修剪管护，确保不发生森林火灾，安全生产事故发生率必需为零。为了确保树木修剪管护各项任务的落实，各社区、各物业公司要根据属地治理的原则，谁的林地谁管护、谁的树木谁修剪，实行分工负责、目标考核，将树木修剪管护任务和责任进一步细化量化、分降落实。 2、领导重视，措施到位 各社区高度重视，加大了工作力度，明确责任，使树木修剪管护工作真正落到了实处。以社区为单位成立了社区支部书记任组长、物业公司经理为副组长的林木修枝抚育领导小组，成立作业队，安排落实每个小区、每条主干道树木修剪，一管究竟，不留死角，不留盲区。为了促进林木修枝抚育工作顺当进展，印发树木修剪管护技术，要求各社

7、区、各物业公司要严格根据技术要求，做好树木的整形修剪管护工作。通过科学合理的修剪整形，使林地到达美观、整齐、干净的效果，取得树木修剪工作实效。同时镇环卫站人员全天候跟踪加强技术指导和督查工作。 3、加大人力、物力投入力度 组织各社区、各物业公司积极投入，号召广阔居民积极支持协作，全面开展林木修枝抚育工作。具不完全统计，全镇购置各类修剪工具106台件，投入人力110余人次，保障林木修剪管护工作顺当进展。 4、强化安全措施 林木修剪工作大量是高空作业，难度强，天气严寒，各社区、各物业公司严密组织，细心筹划，保证了即干成事又不出事。镇主管领导现场巡回检查、督导，技术人员现场指导，确保不发生安全事故。

8、 5、出台优待政策 我们在林木修枝抚育过程中，实行以奖代补的优待政策，为了充分调动了各社区、各物业公司的积极性，镇政府首先为各社区下拨资金3000元，大大的调动了社区、物业公司的热忱，有力推动了我镇修枝抚育工作的顺当开展。 三、加大督查力度，保证工作实施 镇政府成立了由环卫站人员组成的综合督查组，对各社区林木修枝抚育工作进展巡查，每天深入现场，全天候督查指导，发觉问题，准时解决。对工作不积极，工作滞后的社区催促改正。 总之，我镇自林木修枝抚育工作开展以来，我乡领导高度重视，各社区、各物业公司、居民群众鼎力支持协作，圆满完成了我镇辖区林木修枝抚育工作，既提高了林木的成活率，又美化了环境，为居民群

9、众制造了一个干净、舒适、靓丽的宜居环境。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇三】 一、完善各项规章制度，落实以制度化进展治理。 把健全各项规章制度放在首位。今年我处充实、填补了以下几项规章制度：生产安全责任制、生产安全验收规定、环卫处各科室责任制、承包队治理人员责任制及有关规定等，完善了制度，并将其化为治理上的落实，如承包队治理人员责任制的出台后，依据治理人员的素养及工作力量，进展测评，并在测评中将不合格的治理人员进展了工作上的再安排，并依据测评的结果作为工资发放的标准。 作为环卫工作的另一方面，是收费问题。我们制定了收费员的岗位责任制后，收费员的责任得到了明确，任务清晰，奖罚清楚，工作较

10、前更主动、积极，使今年的收费工作在进展边改革边收费的状况下都能较好地完成任务。 在人事治理工作中，文秘人员从事治理单位的人事档案的收集整理工作，工作量已特别巨大，而近年来计生工作亦必需严把关。在人员少、工作量大的状况下，她们仍能完善地完成任务，把档案工作及计生工作治理得井井有条，并抽出时间为收费工作而创立了电脑收费平台。 二、完善承包责任制，促优质效劳，安全生产的落实。 因前几年的生产量的不断扩大，新工人所占比例较多，致使劳动生产效率有所降低。因此，为求生产质量及效劳质量的高标准，我处在清扫及车队方面都试着不同程度的放轻了劳动量，重点是在培训工人的生产技能上。在今年开头，我处依据人员的生产力量

11、，进一步完善承包责任制，使每一个员工都能按规定进展自由组合，并将一局部较为差的”员工进展了处理，使优质效劳能得到了素养上的保证，安全生产做到常抓不懈，生产效益得到了提高，同时也降低了生产本钱。 三、收费改革初见成效，治理工作迈向标准化。 对于收费难问题，我处早几年就始终在探究解决方法，也曾屡次提出实行水、电、卫生费一个窗口收费的建议，但由于诸方面的缘由而迟迟未能得到实行。在相邻县市和我市局部镇区已实施上述方案的同时，我处仍旧是使用人手上门收费的落前方式。为了解决这种落后的收费方式，为了跟上我市创立信息化城市的步伐，我处领导班子狠下决心，打算了在今年十月份开头实施由银行代缴垃圾费的方案。 通过认

12、真分工，从七月起，我处各方面人员按分工各自开头行动：联系电脑软件公司，依据我处的详细收费状况制作出一套收费系统软件;同时，安排收集人员逐家逐户上门与住户签定效劳合约以及代缴垃圾收运和卫生保洁费授权书;对其他效劳对象，则首先从店铺入手，也与其签定授权书。 然后将所签回的xx户住户和xx个单位的资料输入电脑程序。经过几个月的奋战，在十月十三日正式实行了第一次银行扣费。扣费结果是可喜的，住户胜利扣费xx户，达六成多;单位(主要是店铺)胜利扣费xx户，也到达了五成。 这次银行代缴垃圾费的初次尝试，为我处逐步实现治理标准化，办公系统自动化、科学化奠定了根底。这套收费软件已创作了可同时在多台电脑上进展操作

13、、查询的电脑收费平台，转变了落后的人手上门收费方式，也确保了收费工作的安全性，并为今后城市的进展扩大贮存资料铺下了道路。 四、存在问题 我处在改革工作顺当进展的同时，也面临着肯定的问题，特殊是收费难和垃圾处理的问题。这次银行代缴垃圾费的改革由于是第一次尝试，固然也存在着不少问题，如所输入电脑的住户名称与银行客户的存折上的名称有误差;有局部住户未能按时在银行存折中存足金额;有些住户的帐号有出错等等，这些问题都造成了扣费未能胜利。 面对这一系列的问题，我处工作人员并没有退缩，在办公室人员认真查问题，收集人员急躁向住户解释下，问题也在渐渐被解决。但是，在我处所统计的一万多户住户中也有相当一局部是不情

14、愿签效劳合约与代缴垃圾收运及卫生保洁费授权书的;有些店铺由于其自身的稳定性和长期性难以保证，也不情愿签。这对我处的收费工作标准化造成了肯定的障碍。另外，对于出租屋的住户，我处也只能向其收取现金。 这些问题还有待进一步的解决。另一方面，经过几年的不断努力，我市城区已在不断的探究中走出了一条垃圾收集和处理的路子，但还要不断地完善。我处的垃圾收集和处理正逐步走向正规化治理，但是，我处在和顺石塘建立的临时垃圾填埋场，由于倾倒量比拟大，已接近满场。这无疑是给我处的垃圾出路提出了又一个严峻的问题。就目前垃圾处理量等状况来看，若到明年，仍未能找到适合的地点作为垃圾的处理场，则会大大影响我处清运的垃圾出路问题

15、的解决。这可是一个亟待解决的重大问题。 我市的环境卫生工作，在各级领导的正确指导下，在广阔环卫工人的不懈奋斗下，的确是取得了可喜的成绩。但是展望将来，随着南海市经济的不断进展，城市建立步伐的进一步加快，城市的环境卫生显得更为重要，我处面临的任务则更加艰难。我处全体员工将连续共同努力，兴奋精神，扬长避短，为南海市的建立作出应有的奉献;同时，克制困难，深化改革，不断开创出环卫事业新局面。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇四】 在第_届环卫节到来之际，我谨以环卫队伍中最一般的劳动者身份，向党和政府对我们环卫工作的关心表示诚心的感谢，向全体环卫工人兄弟姐妹们表示节日的庆贺! 齐齐哈尔是座漂亮的城

16、市，近年来，在经济建立持续进展的进程中，“绿都”的美名同“鹤城”一样成为了齐齐哈尔市的别名。这充分说明白市委、市政府在“绿”字上下大了功夫，在环保工作中做大了文章。在市委、市政府提出“建生态市园林城”的雄伟目标后，我们环卫工人更感到了重任在肩。美化城市市容市貌，社区街道，给人民群众一个舒适的生活、工作环境是我们每一位环卫工的神圣使命，也是我们日常工作中务必要遵循的职责。为了响应市委市政府的号召，为了把我们漂亮的齐齐哈尔装扮得更加靓丽，为了提高我们绿都每个市民的生活质量，我们环卫工人坚决做到 一、岗爱业，孜孜不倦 随着市场经济的不断深化，社会就业远远不限于“七十二行”，而且早已不分什么“三六九”

17、等，尤其是我们环卫工作早已被世人公认为“神圣”的职业，人们还送给我们一个高尚而文静的名字城市美容师。作为环卫工人的我们非常傲慢，同时我们也感到了职责之重大。为此，我们务必要立足本岗，敬岗爱业，以自已的工作为骄傲，在心灵深处珍爱这个行业，让我们把真爱化作无穷的力气，孜孜不倦地耕耘在环卫事业这片沃土上，用我们的辛勤汗水，涤荡大街小巷中的污泥浊水;用我们勤劳双手，描绘城市社区的巷道角落! 二、从我做起，踊跃奉献 人人皆知，环卫工作是辛苦的，是需要付出汗水、力气和爱心的。在他人依旧沉睡于梦乡之中，享受着家庭暖和和天伦之乐时，冬日里我们静静地爬出热被窝，走出温馨的家，踏上冰冷的街道，在路灯瞌睡的目光下，

18、顶着刺骨的寒风，去清理公路上的积雪、冰块，一锹锹，一镐镐，双臂飘舞，辛酸自知，尽管寒风凛冽，但我们却大汗淋漓;夏日里，我们在烈日下，在风雨中坚守自我的岗位，别人能够打着花折伞，穿着美丽的超短裙闲适地走在大街小巷上，我们都只能穿着工作服，忍着酷暑，用条帚一下下清扫公路上的脏物，用铁锹一锹锹端走清理出来的垃圾;在春风中，在秋雨里我们环卫工人的身影始终活动在大街小巷中，为了环境的清洁，为了他人的生活安乐，我们悄悄地奉献自我的真心和爱意，当阳光明媚，人们走在清洁洁净的街道上有说有笑时，我们的心里甜甜的，象是六月里喝了冰水一样痛快，人们的笑脸就是对我们的环卫工人最高的褒奖! 三、用我们的真情，换取完善的

19、明天 我们同在“鹤城”中生活，同在“绿都”里工作，让人们能生活、工作在清洁洁净的环境里是我们环卫工人的目标。当人们早晨喝完一杯豆浆，拿起公文包走上工作岗位时，清洁洁净的街道会使你心里舒爽的，这种心情会让你一天工作起来有兴致、有干劲、有奔头;当人们晚上完毕一天的工作，吃完晚饭同家人一齐漫步在清洁洁净的大街小巷时，会使你心里自然也是爽爽的，这种心情会让你放松一天的疲乏，开心地、快乐地开头享受家庭的温馨，感受天伦之欢乐。不让环境的脏、乱、差影响人们的正常生活和工作，我们环卫工人就是再苦再累也是值，在座的各位心里都是这个念头，同时我们都在为这个目标而辛勤工作在自我的岗位上，在物质和精神高度礼貌的这天，

20、我们环卫工人的地位也在渐渐上升，人们对我们的工作都日渐认可，我们有千万个理由信任：用我们的真情，必需会换取完善的明天!兄弟姐妹们，在举国上下齐奔小康社会的洪流中，在“建生态市园林城”的齐齐哈尔气氛里，我们环卫工人坚信：凭我们圣洁的心灵，借我们聪慧的才智，用我们勤劳的双手，必需把齐齐哈尔装扮得白璧无瑕，青春靓丽，惹人宠爱，让我们在市委、市政府和有关部门的关心和领导下，以“_”为指南，以“建生态市园林城”为目标，以“美化环境，提高市民生活工作质量”为已任，在平凡而神圣的环卫岗位上悄悄耕耘，无私奉献，给市民营造一个舒适的生活、工作空间，给人们换来一个清洁，环保，安康的明天! 2023年级有关环卫部门

21、的工作总结【篇五】 去年的九月份，我开头进入清洁工人的行列，奋斗在博白清洁卫生一线，现总结一年来所清理拉圾，我是一名正式工人，每月有八天的休息时间，假如是合同工，就只有五天，相当于我一个月上二十二天的班，总共一年就是264天，平均每天要清理垃圾是一吨，在博白的一年当中，我总共清理了264吨垃圾，这不包括春节加班的数量。工资存款余额是28元。这就是金钱收获。假如是合同工的那就更少，由于他们的月薪也只有四百块钱，工作量我一样。但清理垃圾吨位比我还我多。 我也知道，我是一名正式事业单位的清洁工人，但对于合同工人来说是不公正的，由于我干的活和他们一样，拿到的工资比他们多，休息比他们多。但我也无能为力。

22、由于我不是领导。 转瞬间，这是第三百六十七天的工作，垃圾的臭味已经让我形成一种习惯。就好比的写的垃圾日记，虽然之前都没有记录，那是由于我还没有仔细的”学习，仔细的记录，也没有想到要公开自己的职业，总感觉到很丢面子，究竟自己是一个中国人。现在不同，我可以说，我是清洁工人，那是我制造劳动所得，那是我的合法收入，我坦然的承受现实，坦诚的面对一切。做一个阳光的清洁工人。 一年后的其次天，九月二日，闷热的天气让人闻到那些可恶的垃圾臭味，真的可以致息。有一年阅历的我，不但要穿着我寻常最帅的衣服，带着太阳镜，一位阳光的帅哥就消失在博白街道，他是一名清洁工人，或者许多人都不会信任，就是由于不敢面对现实。不敢坦

23、诚相见，不信任人，所以我现在由诚恳变成信任，从清洁工人的心态让人转变对我们的耻视。这是一个平凡的岗位。我信任，我能做，我敢去做，我们要诚恳的去做，而不是面对困难。面对失败我们选择躲避。这是不实际的。 总结，面对失败，要坦然的承受。面对朋友，我们要坦诚相见，信任。而不是始终愚味的不信任。因此我们要选择相互信任。才是长期的总结。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇六】 xxxx年业务科全体同志在环卫办主任室的正确领导下，在各所、队、物业公司的积极帮助下。圆满地完成了上级领导安排的任务，全力做好了屡次重大活动的卫生保洁保障工作。虽然在市场化保洁治理和根底设施建立治理工作中也取得了一点点成绩，但这

24、与各位领导的正确指导和关怀是分不开的，现将业务科全年工作向各位领导作如下汇报，如有不对，还请指正。 一、全力以赴完成各项检查环卫保障任务 在今年六月在创立全国文明城市活动中，业务科能细心预备超前猜测，全方位地对维扬区内各主次干道进展全面摸底，对不达标及可能不达标的路段进展彻底整治，共清洗道路数条，清洗油迹十多处，同时在各所队和各物业公司的帮助下，加班加点在维扬区十多条主干道新装、更换了400余只木制果壳箱，对辖区内次干道将全部损坏的果壳箱进展修理维护;在主次干道两侧投放、更换800多只新垃圾桶;对辖区范围内全部垃圾房进展修理、出新，并新建垃圾房33座;清理8条主干道，4条次干道口香糖痕迹，约1

25、0万平方米。在这几项工作中业务科全体人员既是指导员也做战斗员，克制种种困难，不计时间不求酬劳，表达环卫人无私奉献的精神。 二、根底设施建立 今年公共厕所改造任务在年初就紧锣密鼓进展，上半年就将念泗一村、芦柴摊、邵庄、春竹苑、新庄五座公厕进展了升级改造，并增加了无障碍设施。下半年，又将平山堂脚下原区政府产权的工程进展了全面升级改建。在为民办实事方面，应马庄周边群众要求，我们将原邗江交通机械厂一遗留的厕所进展原地新建，使得周边群众有了一个干净的如厕地点，当地群众与社区万分感谢并送旌旗一面。长征西路厕所依据规划要求撤除，当地政协委员及群众屡次进展政协提案，我办通过多方面努力，克制种种困难，最终在原址

26、重建，的确地解决了当地居民的实际困难，为此当地社区居民送旌旗一面，并在媒体进展宣传表扬。 石油山庄、鸿福二村两座中转站已改建胜利，目前已投入使用。山水锦城、水道北路中转站各项设备已招标完成，马上投入使用。 三、抓好市场化道路治理 始终把道路保洁督查、考核工作作为工作重点，不管刮风下雨，督检人员都能坚持上路仔细巡查，对不达标的路段，快速有效地处置，并作记录，作为每月考核的依据，不徇私情，特殊是区划调整过程中业务科，能够根据环卫办领导的要求，工作不松懈，督查力度不变小，保洁质量不下降，在乡(镇)道路纳入市场化保洁时，业务科积极主动地帮助甘泉镇做好前期文件资料预备，使该镇市场化道路保洁工作顺当绽开。

27、 四、业务治理水平逐步提高 业务科每月制定周密的工作规划，并将规划个个落实到位，对规划中的每一项工作都要做细心记录，有据可查。 有规划的每月召开科、所督检人员业务工作会议，提高督检业务治理水平和突发大事处置力量。 对寄语市长及上级来电来文、政协提案，业务科都能积极仔细处理，精确回复，领导和群众满足率达100%，数字化案卷处置准时高效，处置率100%。 GPS平台每天对车辆运行路线、趟次、油耗进展统计核查，对发觉的问题准时与车队通报并催促整改。 今年收费组工作任务比拟重，在人员少的状况下，完成了收费指标，并且有10万元的超额。 业务科在xxxx年的工作中，虽然取得了一些成绩，但与领导的要求还有肯

28、定的差距，在20xx年的工作中，业务科将仔细完成主任室布置的各项工作，努力保障各项大型活动的市容环境，催促环卫根底设施建立任务的完成进度，严格做好道路市场化、小街巷市场化保洁的督查工作，加强对垃圾中转站、公厕、垃圾房(池)等的督查，一如既往的不怕吃苦，不怕累，将环卫办的各项业务工作做好做细，感谢大家。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇七】 我们学校环境卫生在分管校长领导下，在区环境卫生治理局的指导关怀下，以创特色、创亮点为宗旨。提高环境卫生的总体水平，依照区环境20xx年环境卫生治理工作考核细则的要求，坚持长效治理抓落实，常常检查抓整治取得了明显的效果，为建立园林城市，提高分区形象，美化

29、环境而努力。 20xx年主要工作 一、领导重视、落实组织 我校占地面积300多亩，在校生师生总数20xx多人，人口密度大、根底设施不非常完善带来环境卫生治理难度，我们学校领导非常重视环卫工作。成立嘉兴播送电视大学卫生工作领导小组，由副校长任组长，总到处长任副组长，成员由普教、开放、继教各院干部参与，坚持定期每月一次例会，总结上阶段工作，布置下阶段工作任务，争论讨论环卫工作，分管领导张校长屡次参与环卫检查，参与环卫工作列会，总务处主要领导吴处长非常关怀环卫工作，在年初卫生工作会议上提出，环卫工作面广量大，看得见、摸得到，环境卫生的好差直接影响校园形象和学生居住环境，舍得花钱搞环境卫生今年已拨相应

30、资金，用于更换“有盖垃圾桶”、“垃圾袋装化”等设备、设施，以及所需的人工费用等，而且列入财政经费。确保环卫工作的正常运转。 二、强化治理，健全制度 我们已有保洁工人6人、绿化人员2人、环卫保洁人员2人(解放街道环卫处)。担负我校的环卫保洁任务，我们保洁效劳社人员透过村级推举，专业培训、思想考核把工作有职责心，情愿吃苦耐劳，肯做、喜爱保洁工作的人汲取到保洁效劳社来。我们与保洁员签订用工合同，季度考核、年终总评。为了抓好内部治理，一是抓思想教育，转变观念，仔细保洁。二是建立规章制度，把保洁员岗位职责，考核标准提出来，在会上透过认可。三是定人、岗位、定地段把负责地区，明确任务，职责到人。要求驾驶员务

31、必安全行车，节油消耗，车辆干净，遵守工作标准，按时操作。从目前运转二个多月，状况良好，运转正常，使分区环境卫生有了新的起点。 三、抓好检查，以点带面 我们组织专人检查队伍，由张校长牵头、总务处组织、各学院负责人，坚持每周一次自查，每月一次评比打分，在检查中发觉暴露垃圾，从严从快处理，对遗漏的死角准时安排人员到位，对乱张贴、乱涂画抓紧去除，如食堂后面垃圾的乱脏差，我们准时领导商议，拿出方案进展整治，进展清理。 一年来，我注意加强对政治理论和业务学问的学习，努力提高自身力量水平，重点加强对本职岗位专业的学习，主要开展了以下工作： 一、多措并举，全力做好市容环境卫生和消杀工作 对比文明城市创立标准，

32、进一步加强城乡环卫一体化工作，做细、做实、做好各项工作，特殊是解决目前存在的重点难点问题，加大对乱倒垃圾、卫生死角的综合整治，对重点难点问题建立治理台帐，落实责任人，通过增加垃圾桶的数量，增加人员清理次数、优化车辆清理运输线路等方面，对各社区保洁区域、社区外围、河道进展全面环境整治，对卫生死角、三大堆等进展重点清理，增加消毒杀菌频率，保持卫生干净有序。 活动开展以来各社区每日出动保洁员约450人，对街道辖区进展全面环境保洁工作，对保洁范围内110余条道路进展全面清扫，每日清运垃圾140余方，清洗垃圾桶400余个，清理小广告30余处，出动车辆13辆，确保创城期间街道辖区保持干净洁净的市容市貌。

33、二、主动当担，做好环境整治工作 结合创城工作要求，加强重点区域环境整治工作，成立特地力气，主动担当作为，快速开展整治行动，重点整治区域为街道办事处周边区域、河沿线、社区外围区域和社区主要出入口周边，包括无物业治理的蒙地卡罗小区，通过清理卫生死角、简易绿化、掩盖密目网、架设围挡等方式，高标准提升辖区整体环境品质，重点对跨海大桥桥下，中心北侧区域、小学以东区域进展综合整治，共掩盖密目网23000余平方，架设围挡280余米，共计清理垃圾35车，清理混合垃圾约300余方，设置铁丝栏400余米。 三、扎实推动，抓好垃圾分类工作 一是加强示范小区建立。在全部小区同步开展分类工作的同时，加强示范达标小区的建

34、立，推动示范小区打造工作，对4分类桶点进展升级改造。二是建立宣教中心。建立街道宣教中心，充分运用实物展现、图片和视频等方式向市民介绍垃圾的产生与去向，并以嬉戏等方式向市民展现垃圾分类方法、后期处置过程和分类的重要性，屡次接待外省和市、区各级领导参观，组织20余次市民和学生参观实践活动。三是撤桶并点。有序推动四分类桶点标准亭在各物业小区的选址、安装工作，共在22个小区安装标准化四分类亭24个，撤桶并点130个。累计设置29个分类指导亭，29个室外宣传牌，370个宣传架，296个可回收垃圾桶，80个有害垃圾桶，986个厨余垃圾桶及969个其他垃圾桶。四是双线推动。线上，利用社区群、工作群进展打卡晒

35、桶，优化垃圾分类APP软件的应用，目前已在14个小区注册了7500余户用户，累计回收可回收物26052公斤。线下，结合节庆和主题活动、志愿者驻桶指导等多种形式，组织工作人员、志愿者走访居民家庭，开展垃圾分类宣传活动。累计入户宣传1300户，社区宣传87次，共发放宣传手册3759份，张贴海报1404份。 四、落实责任，做好环境爱护工作。 一是加强对暴露土地的整治。组织对空地等区域进展抑尘剂喷洒，共计喷洒面积2.5万余平方米；每天安排洒水车对空气监测站周边及主要道路进展洒水降尘；不定期对开发工程工地进展巡查，催促工地落实防尘措施。9月29日组织子站周边在建工地负责人召开了节前工地扬尘管控部署会，强

36、调相关管控举措。二是落实“回头看”。制定下发关于进一步做好上级环保督察案件核查整改通知，对辖区253家在册散乱污企业和41个环保案件进展了责任分解，联合执法中队对新增或回潮“散乱污”进展整治，整治取缔散乱污18家，排查废品收购点30余处，清理废品收购点19处。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇八】 一、打好经济仗，再上新台阶 各项收入总额为563万元，高于xx年11万，其中自筹收入340万元，财政预算223万元，另政府年终补足局部50万元未计其列。 各项总支出为630万元，其中：工资为400万元(其中临时工工资150万元)，福利60万元，各项上缴5万元，款待费11万元，小车开支2万元，生

37、产车辆开支100万元，其中油料费为70万元，费30万元，环卫设施维护及垃圾场开支20万元,其他各项开支32万元。 财务收支相抵全年亏损17万元。虽然仍处于亏损境地，但我单位与下属两所签订了责任状，制定了收费人员目标任务，积极开拓费源，经济指标完成状况取得了全面成功，干部职工工资得到了进一步提高。 二、借好“五创”风，打造新临湘 环卫局是我市“五创”提质核心队伍之一，城市卫生的提质关键在于我们的效劳力量，要上水平、上台阶，就要借风扫落叶。尤其在迎省检时，通过我们400多名干部职工共同努力，向各级主管部门和全市人民交出了一份满足的答卷。 (一)、效劳范围不断拓展 清扫面积到达100多万平方米，增加

38、20条背街的根底上，又新增了10条背街小巷的清扫保洁范围，垃圾收集掩盖率达98%以上，日清运210吨，根本做到日产日清。全部效劳对象投诉得到都准时处理。 (二)、设备设施不断完善 在各级政府部门的大力支持下，完成了城区果皮箱的更换;增加了一辆10吨的洒水车和一辆农用车;五里牌公厕及垃圾中转站改造与绿化广场公厕及垃圾中转站新建已经开工;指导中国电网临湘公司等单位建立垃圾中转站或垃圾池5座;垃圾无害化处理工程建立已经全面开工。 (三)、效劳质量不断提高城市市容和环境卫生治理条例一是制订责任制度。我们为了城市卫生全面提质，首先在年初对城区各路段进展了重新测量，并按实际条件进展了重新劳动定额安排，实行

39、了“路段清扫、保洁承包责任制”和“清运承包责任制”，保洁时间到达18小时，清运做到日产日清。二是加强宣传劝导。在做好日常清扫，卫生保洁工作的同时，按市“五创”办要求，对责任路段开展了文明劝导活动，并在此根底上，加大了“垃圾不出店”与背街小巷的宣传力度，分区分片，责任到人到岗，严格掌握了城市主要污染源。三是去除卫生死角。我们对城乡结合部进展了严格监察,并定期进展清理，采纳集中行动与寻常检查相结合原则治理，根本去除了卫生死角。四是街巷洒水降尘。我们在增加一辆洒水车后，在每天洒水降尘的同时，对城区主次街道进展了地毯式清洗，城市卫生质量得到全面提高。特殊是在今年夏季，天气持续高温，我们的洒水车每天进展

40、了两次喷雾降温，大大改善了我市人居环境。 三、践行“两维护”，建立新环卫 垃圾无害化处理工程建立是一项利国利民的事实工程，节能减排在当下，低碳环保功千秋。但这项工程涉及面广，牵涉单位多，从选址到环评、可研、场地勘察、国土预审、压覆矿产、地质灾难书等一系列前期工作都遇到各种各样的困难与问题，甚至改址和改址后的一些阻力。这些困难除法律或技术约束外，关键是消失了错综简单的利益冲突。我们在工程指挥部的帮忙下，特殊是在李炎利局长的带着下，很多次走访垃圾所在地杨田村，了解群众诉求，帮忙村民解决实际困难，由政府出资200多万元对三王、新屋两个组的水利设施、道路进展了新建和改造，并赐予了二个组每组20多万元的

41、经济补偿;自来水免费接通，且每人每月免费供应3吨自来水;另对局部村民进展了补偿。维护群众利益，维护我市环卫事业核心利益。目前，垃圾无害化处理工程工程建立经过千辛万苦后，最终全面开工，这将是我市节能减排的一项宏大工程，也是我市环卫事业进展的一个新的里程碑。 四、创立两文明，树立新风气 我们今年又申报了“岳阳市精神文明单位”，并开展了创立活动，并获得了荣誉。一是成立了精神文明领导小组。领导小组以团结、务实、勤政、廉洁为要求，并严格按要求进展制度约束，确保队伍安康、稳定进展。极大地加强了班子的分散力、号召力、战斗力。二是机关工作有条不紊。机关工作不断改观，机关卫生状况、劳动纪律、办事作风良好。三是党

42、、工、青、妇工作开展有声有色，职工业余生活丰富多彩。开展了创先争优活动，学“红旗市民”、学“劳模”、学“五五普法”、学习两个维护等“五争四学”活动，开展了赛，拨河竞赛、精品街道打造赛等环卫赛事。通过这些活动的开展，我单位党支部建立成了“创先争优”先进党支部，涌现了以王文龙为代表的一大批省市先进工，增加了队伍的分散力、向心力，陶冶了干部职工情操。四是综合治理、规划生育工作全面达标。我们依据自身弱点与优势，加强了各方面的工作，重新制订了规划生育制度和安全生产制度，重大责任事故为零，干部职工上访为零，计外生育为零(节育率100%)。 五、讨论新形势，规划新将来 我们目前困难主要是资金短缺。收入563

43、万元，其中财政预算拨款223万元，收费收入340万元。另外，政府年终补算50万。而支出需要984万元，其中人员支出需要745万元，公用经费支出170万元，环卫设施建立及维护需要69万元。一年收支缺口到达421万元。也就是说，由于经费缺乏，一是工人工资无法提高，人力资源贫乏，职工年龄偏大，梯队建立不稳，卫生提质困难;二是环卫设备设施无法更新，特殊是车辆都无法准时修理与更换，给生产酿造了极大的安全隐患;三是城乡结合部治理薄弱，没有经费清理野垃圾，城市总是被垃圾包围。 2023年级有关环卫部门的工作总结【篇九】 一、加大根底设施建立 1、更新罐装垃圾车两台，投入资金29万元，确保垃圾清运工作正常运转

44、。 2、投入资金12万元，大修一台吸粪车，一台罐装垃圾车。 3、经公司领导协调调整一台铲车，用以垃圾掩盖，以弥补中心根底设施的缺乏。 4、投资10万元大修澡堂，更换了锅炉，为职工制造美丽的就浴环境。 二、加强精益治理，落实经营责任 1、节能降耗，提高经营效益。依据基数增长制的原则进一步完善目标本钱治理方案。将经营指标层层分解到队组、人头，并做到了责任层层落实，严格掌握费用支出。 2、中心每月定期召开由领导、负责人参与的本钱考核例会，仔细做好经营分析，查找亏损缘由，做到从源头上堵塞漏洞，弥补亏损。 3、在清运队中，对车辆的治理连续推行单车核算，严格掌握油材料的消耗以及车辆修理费的支出。 4、强化

45、现场本钱治理，中心大力开展了回收复用，修旧利废工作。如严格掌握办公用品的领用，纸张正面用完用反面，做到能省则省；对于清洁工具能重新利用的要重新修理后使用；对于用水、用电要做到不必开的灯不开，能少开的灯少开，做到人走灯熄水停。 5、对于库房出入库的治理，在材料的选购方面，连续实行多方选择，选择价格低廉，质量好的材料购入，降低选购本钱；同时对于材料的发放，中心依据实际工作量，对局部材料进展了核减，到达了减耗增效的效果；此外，中心定期对库房进展盘库、算帐、把握材料消耗。 三、加强收费治理，提高收费效率 1、仔细完成各区域的清扫、清运、清掏任务，保证检查不考核，确保价格结算费用的完成。 2、对于新增加

46、的清扫区域，准时组织人员进展精确测量测算，准时上报财务，保证价格结算按时到位。 3、与卫生处及行政办公室协商，以每月25日为界，进展考核结算，保证当月的价格结算收入顺当完成。 4、定规划，严考核。为了更好的提高的收费率，中心设立了特地的收费人员，定期进展价格结算及有偿效劳收费，确保当月收费任务顺当完成。 5、对于居民卫生费的收取，实行收费中心代收费与上门收费相结合的方法，削减不交费、漏收等现象，提高居民卫生费的收费率，完成全年卫生费收费任务。 6、组织职工对固定店铺及临时摊点进展全面的摸底统计，加大收费劲度，提高固定店铺的收费率。 四、积极开展亲情效劳，努力打造环卫形象 1、中心领导坚持每月对各管辖区域进展一次卫生死角大排查，对于排查出的卫生死角进展一次性彻底清理，确保管辖区域的环境美丽。到目前为止，共排查出卫生死角26处，清理26处，得到居民住户的好评。 2、以“小事不过天，大事不过周”为准则，积极与百姓建立和谐沟通联系网。依据中心实际，结合中心特点，在抓落实、抓治理、抓过程、抓效率的同时，中心分别在各小区开展了清扫队，队、组长电话号码公示，并在中心开通热线电话两部：x、x，扩宽了职工家属投诉，意见反应和提合理化建议的渠道。便于我们能准时地解决职工家属的热点、难点问题。 2023年级有关