2023年社会治安工作述职报告.docx

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1、 2023社会治安工作述职报告 今年xx社区治安综合治理工作在镇综治办的正确领导下，坚持“预防为主、打防结合”的方针，结合社区实际状况，完善了各项组织机构和各项规章制度，责任分工明确，做到了工作有规划、有落实、完成了上级安排的各项工作任务，为社区营造了一个稳定、祥和、美丽的生活环境。现将本年度综治工作进展述职报告如下： 一、组织健全，完善工作责任制 一年以来，社区两委班子始终把社会治安综合治理工作作为本社区中心工作的重中之重，坚持综治工作常抓不懈。年初，准时成立了社区综合治理委员会、社区人民调解委员会、社区普法工作领导小组，帮教安置领导小组，由社区书记为第一责任人，治调主任任副组长，详细负责综

2、治有关事务，社区两委成员、各居民小组组长纳入了领导小组成员。形成了社区书记亲自抓，治调主任详细抓，成员全力抓的良好局面。准时解决综治工作中的实际问题，保证综治工作的有序开展。 二、细心调解，解决冲突纠纷 在调解工作中，能化解在基层的冲突尽量化解在基层，坚持冲突纠纷由大到小、由小到了的原则来做此项工作。坚持以效劳群众为重点，以维护稳定为根底，社区书记始终把自己摆在综治和平安建立工作第一责任人的主要位置，全面落实领导责任，加大社区综合治理力度，划分责任，分片治理，对综治、平安工作进展定期跟踪检查。通过此项工作社区治平稳定了，冲突纠纷没有引发刑事案件。 三、齐抓共管，创立和谐平安社区 xx社区仔细落

3、实“稳定压倒一切”的方针，加强社区治安防范措施的落实，增加在维护社会治安中的作用，积极推动社区治安综合治理工作。通过一系列防范措施，辖区治安形势良好。进一步加大了创立平安和谐社区活动的宣传力度，提高全民参加意识，发动全社区居民积极参加到创立和谐平安社区志愿者的活动中。社区发动辖区内居民群众、组长妇女组进步行宣传教育，在主要街道、居民住宅区、各组公示栏张贴标语，使我们的创立平安社区、和谐社区的活动宣传到达了预期的效果。完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作。社区群防群治工作组织健全，保证了社区安全稳定，社区居民群众安全感显著提高，社会秩序良好，人民安居乐业。 四、对流淌人口、房屋租赁实行标

4、准化治理 加强流淌人口房屋租赁标准化治理，严抓人口治理工作。社区定期或不定期的对辖区外来暂住人口进展调查登记，同时对社区租赁户加强法制宣传教育，以谁出租谁受益谁负责的原则，治理好社区的暂住人口与外来人口，并依法爱护外来务工人员的合法权益。 五、安全为主，防患未然 一年来，在全社区范围内开展了的安全生产宣传活动，定期不定期的对超市、饭店、公共聚拢场所进展安全大检查，检查侧重于查找安全隐患，并加大其整改力度，从而把安全隐患毁灭在萌芽状态。 通过一年的综合治理工作开展，工作中取得了一些成绩，但还有很多缺乏，在以后的工作中我们将在街道综治办的领导下，结合我们社区的实际，扎扎实实的开展好各项稳定工作，改

5、正存在缺乏之处，努力为居民营造一个安定、富强、祥和的生活环境。 2023社会治安工作述职报告 社会治安综合治理工作是全社会的.一项系统工程，直接关系到社会稳定，关系到人民群众的安居乐业和生死安危。今年以来，我局对社会治安综治工作始终高度重视，并列入重要议事日程。现就一年来综治工作述职如下： 一、思想上高度重视 作为县人事劳动系统第一责任人，一是年初准时和下属各单位主要负责人签订了综合治理责任状，明确了双方的职责及奖罚方法，使本人和下属各单位负责人都有压力的紧迫感，做到一级抓一级，层层抓落实，管好自己的人，看好自己的门;二是定期或不定期地组织召开局长办公会，讨论部署全系统综治工作，做到年初有规划

6、、年终有总结，为我局综治工作供应组织保证;三是自觉参与本局综合治理集中学习，努力提高自己的综治业务水平，做到不管工作多忙，但凡综治学习肯定参与。 二、工作上落到实处 1、在我县企业转制工作中，由于转制企业职工对政策不理解，我和局里其他同志一道常常深入到县社生资公司、商业局五交化公司等转制企业中，急躁做好职工的思想工作，接待职工询问和对话2023余人次，使我县企业改制工作得以顺当完成。 2、加大机构改革的宣传力度。一是搞好调查摸底，把握状况，制定文件下发;二是通过下基层、开会等形式进展机构改革有关政策宣传，尽力消退机关事业单位局部工作人员的抵触心情。全县机构精简和人员分流工作进展顺当。 3、为了

7、按时拨付离退休金，屡次到上级业务部门反映状况，争取资金，确保我县企业离退休人员离退休金发放率达100%，全部实行社会化发放，维护了我县的社会稳定工作。 4、常常过问就业和再就业、职业介绍、职业培训等方面的状况，尤其对于劳改、劳教人员在就业中不予卑视，在政策上予以优待，绝大局部“两劳”人员已走上了自谋职业，自食其力的正轨。 三、措施上得到保证 为增加工作的透亮度，我连续推行了政务公开制度，并自己亲自拟写了关于进一步推行政务公开的实施方案，要求全系统各下属单位将办事程序、办事文件、收费标准等一律做成牌子张挂在各自的办公室墙壁上。 今年5月份对进入办事大厅的收费又做到了重新核定，并报县政府行政审批中

8、心批准。目前我局的全部收费，统一进入办事大厅微机治理，使前来办事的人员有据可查，并去除了局部群众对人事劳动政策方面的有关收费产生的误会，维护了社会稳定;人事劳开工作涉及到群众的切身利益，对前来询问政策的人员，自己带头执行首问责任制，从不犯难他人，能解释的急躁做好解释工作，解释不了的引导他人找相关的经办人员，使他们快乐而来，满足而归。 我在社会治安综合治理工作中，经过全体工作人员的亲密协作，一年来，我局全部工作人员无一人参与邪教等其它非法组织和违法犯罪行为，但是离县综治要求仍有肯定的差距，我决心在今后的工作中，团结一心，奋力拼搏，不负组织重托，不负群众期望，当好平安卫士，为打造经济富强，社会和谐

9、，环境美丽的“活力崇仁”作出应有的奉献! 2023社会治安工作述职报告 今年以来，设备材料部社会治安综合治理工作，在公司党政的正确领导及主管部门的指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指针，以维护社会和公司的稳定为根本，狠抓根底治理，强化防范措施，努力实现了全年既定的各工程标，确保了政治、治安和员工思想稳定。一年来，我们围绕“预防为主、重在治本”的综合治理方针，结合开展“三创”活动，从强化“人防、物防、技防”三方面入手，抓了以下几项工作： 一、加强教育，提高队伍整体素养为搞好综治工作，我们首先从强化队伍的整体素养着手，一方面，不断加大对干部员工政治思想的教育力度，常常利用讲座、报告会等大小会议开

10、展形势任务、抱负信念、廉洁自律及职业道德教育，以身边的典型案例开展警示教育;另一方面，以“四五”普法为重点，有规划、有步骤地开展了安全学问及特种岗位操作规程等培训，使广阔干部员工遵纪守法意识明显增加，提高了队伍的政治思想和业务素养。在今年的“四五普法”工作中获得好评。 二、夯实根底，明确目标治理责任 在平常的工作中，我们坚持把社会治安综合治理摆在重要议事日程，并纳入年度规划，将综合治理与经营治理工作同部署，同检查、同考核。 一是完善了有关规章制度。依据公司有关文件精神，我们在原有制度的根底上，先后制定了安全事故行政责任追究的暂行规定、安全事故隐患治理方法零库存选购供给治理暂行方法、进一步加强信

11、访工作的通知、治理工作环境、维护公共设施的治理方法等规章制度，进一步严明制度、标准操作，堵塞了治理漏洞; 二是坚持实行综合治理目标治理。综合治理目标治理从部领导拓展到科室(车间)、班组，全年自上而下层层签订责任状，责任状签订率到达了100%;并通过业务员与各供货单位签订廉洁共建合同书，层层签订党风廉政责任状，进一步明确了综治目标责任; 三是加大了综合治理考核力度。在年初制订社会治安综合治理工作要点及考核细则的根底上，每月将综合治理落实状况与经济责任制挂钩，严格考核，奖惩兑现，有效地促进了综治工作的开展。 三、落实责任，确保实现综治目标本着一级对一级负责的原则，我们加强了综合治理工作的领导和动态

12、治理。 一是进一步加强了安全保卫防范措施。针对本部仓库点多、面广等特点，大力开展以仓库防火、防盗为重点的专项治理，在部可控费用紧急的状况下，仍投入资金安装了局部防盗窗，添置了近2万元消防器材，将油库原来的泡沫消防器材全部更换为干粉灭火器，新增了8公升干粉灭火器45台等消防器材; 二是常常检查落实安全保卫工作。切实加强油库、化工库、装卸等重点要害部位的安全保卫工作，特殊是春节、国庆期间的安全保卫工作，对查出的问题准时整改，1至9月份至今共整改了各类隐患42起，隐患整改率100%，从而确保了安全“六个零”目标的实现。三是大力抓好上访、信访、调解工作。为积极稳妥地化解各种内部冲突，我们坚持领导信访接

13、待日制度，将信访、调解问题解决在本单位。部领导每月第一周的星期六上午9：00-11：30按时在指定的接待室接待来访。在平常的工作中，各级领导主动关怀困难员工生活，急躁做好员工，特殊是转岗员工的思想政治工作，切实将转岗等缘由引发的上访、闹事等苗头毁灭在萌芽状态，到目前为止，本部的信访接待日没有一起信访，杜绝了上访闹事大事的发生。 一年来，由于我们从思想上、组织上、工作上加强了对综合治理工作的领导，通过构建上下结合、“打防控一体化”的治安防范网络和实行行之有效的措施，加大综治防范和治理力度，本部的社会治安综合治理工作取得了肯定成绩，但还存在一些问题，比方：还有个别员工违规违纪现象及盗窃大事发生，这些有待于我们在今后的工作中努力解决，促进综治工作再上新台阶。