2023年科技局第一季度工作总结及第二季度工作计划.docx
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1、 2023年科技局第一季度工作总结及第二季度工作计划_第二季度党建总结 其次季度工作总结 公布时间: 2023.08.19 2023年科技局第一季度工作总结及其次季度工作规划。 好像是挥手间,劳碌、紧急的三个月就已经过去。三个月的辛勤工作,让你学习到了许多学问吧。现在拟写一份季度工作总结特别有必要。而时常进展工作总结是对自身客观的剖析,那么关于工作中常用的季度工作总结怎么写呢?为了让您在使用时更加简洁便利,下面是小编整理的“2023年科技局第一季度工作总结及其次季度工作规划”,欢送阅读,盼望您能阅读并保藏。 我们第一季度主要做了以下五方面工作:一、抓了科技工程的申报。国家级科技工程:1、科技富
2、民强县工程。已经通过省财政厅、科技厅、市财政局、科技局认定,上报到国家科技部。2、建立社会主义新农村科技示范乡工程正在按程序申报。2、市级科技工程:工业xxxx,农业xxxx。3、经济区建立工程:1、特色农业貂、貉养殖(工程单位:刘二堡镇)。2、垃圾处理(刘二堡镇)3、标准化棚菜生产基地建立(工程单位:刘二堡镇皮家堡村)4、秸杆汽化(刘二堡镇皮家堡村)二、抓科技创新政策出台。经过反复调研论证座谈3月26日正式提交政府常务会论证通过。三、抓了xxxx科技试验、示范基地建立。1、沈阳农业大学、刘二堡镇皮家堡村共建的蔬菜新品种试验、示范基地。2、沈阳农业大学与于家房村民(田陆景)共建的脱毒马铃薯试验
3、、示范基地。四、抓了备耕科技培训。从1月到3月底,举办了6场次培训班,培训80xxxx次。完成全年规划的1/4。 五、抓了07年科技创新考核指标及科技奉献率的调研。科技创新考核指标经过反复论证依据*的实际状况实事求是的反应了*7项科技创新考核指标。依据统计局的数据测算科技奉献率。完成以上工作的主要措施:一、充分调动科技局工作人员的积极性,领导牵头,各部门分工负责。二、发挥整体合力,协调进展,各负其责、各尽其职。其次季度工作规划一、对申报的工程连续按程序要求完善。二、抓好2023年2023年度科技特派员工作的考核验收工作。三、抓好学问产权宣传周活动。四、根据市科技局的统一安排五一前做好网络视频会
4、议的预备工作。五、招商引资。与沈阳运达实业有限公司开展招商工作。*科技局2023年4月6日 gZ85.coM精选阅读 银行第一季度工作总结及其次季度工作规划范文 我行连续围绕其次届董事会目标任务,理清工作思路,求真务实,强化治理,统筹进展,狠抓了组织资金和市场份额拓展,8月底,各项存款总额突破150亿元大关,进展的速度不断加快,治理水平不断提升,各项业务又有了新的进展,为下阶段工作打下了坚实的根底。 第一季度工作总结 至今年九月末,全行人民币存款*亿元,比年初增长*亿元,增幅*%,其中储蓄存款比年初增长*亿元,余额达*亿元,增幅*%,对公及其它存款余额*亿元,比年初增加*亿元。 人民币贷款余额
5、*亿元,比年初增放*亿元,增幅达*%。其中农业经济组织、农户贷款余额*亿元,比年初增长*亿元;民营、个私、股份制中小企业贷款余额*亿元,比年初增长*亿元;中小企业贷款占总贷款*%。 9月末,国际业务外汇存款余额*万美元,比年初增长*万美元。国际结算量*万美元,比去年同期增加*万美元,其中出口结算量达*万美元,较去年同期增加*万美元;进口结算量*万美元,比去年同期增加*万美元。结售集合计*万美元,比去年同期增加*万美元。 外汇贷款余额*万美元,比年初增长*万美元;人民币打包贷款*万元,比年初增长*万元。 九月末不良资产余额*亿元(包括抵贷资产*亿元),比年初削减*万元,不良资产占比*%,比年初下
6、降xxxx百分点。今年三季度,贷款综合收息率*%,比去年同期增加xxxx百分点,1-3季度我行实现帐面利润*万元。 今年三季度,我们主要抓了以下几方面工作: (一)狠抓组织资金,稳步拓展市场份额。 存款始终是银行经营的根本;份额代表着地区竞争的地位。今年上半年我行存款总额虽然实现了时间过半,任务过半,但在同业竞争中,我行新增存款额较本地区其他行存在较大差距,总存款占全市的份额由年初22.xxxx下降到20.xxxx。面对这一状况,我们充分熟悉到“逆水行舟,不进则退”,三季度,我们一步不松抓组织存款,一着不让拓市场份额。 一是为帮忙各支行调发动工积极性,激发员工工作热忱,长期保持组织资金的昂扬斗
7、志,在剧烈的市场竞争中,打好组织资金美丽仗,力争市场份额有更大的突破,向我行独立运行十周年献礼,8月18号,独立经营以来第一次在晚上召开了各支行行长会议,全面发动,严密部署了“结对子、争份额、比奉献、争市场组织资金竞赛”活动。竞赛将全市3xxxx支行按市场份额水平和所处经济环境结成14组,分别下达各自目标任务,捆绑式竞赛考核,为我行存款的增加,市场份额的扩大起到了有力的推动作用。 二是通过对市场份额较低支行的排队,分析我行组织资金工作存在的考核不力,鼓励不力等详细问题和缺乏,8月24日,再次召集市场份额在本镇低于他行,当年新增少于他行,考核力度不大的20位支行行长,在*支行进行现场会。再一次鼓
8、劲增压,敲响了结对子、比奉献、争份额的战鼓。通过看*支行营业大厅的宣传气氛,和张榜公布的全体员工每月组资业绩和每季考核结果;听*支行组织资金实行公开、公正、透亮考核的阅历做法和强考核,扩份额,促进各项业务稳健进展的汇报;20位支行行长纷纷上台表示,肯定坚决必胜的决心与信念,发扬好领先精神、拼搏精神、吃苦精神;营造好宣传气氛、考核气氛、组资气氛,制造出新的业绩。 同时,为让全行干部员工通过与兄弟支行的对比比拟,更加清晰自己存在的差距,和在整个农商行中的排名,做到知己知彼,百战不殆,我们开办了每周一期结对子、争份额、比奉献、争市场组织资金竞赛简报,每周公布存款状况,跟踪各支行组织资金竞赛动态,定期
9、介绍组织资金做法,营造了你追我赶、共同进步的浓烈气氛。9月末总存款比6月末增长了14亿元,存款市场份额得到稳步拓展。 (二)投身先进性教育,支持地方力度再提高。 三季度,时值*商业银行党委保持共产党员先进性教育活动开展,我们在行党委领导下,统一部署,细心组织,周密安排,求真务实,积极投身到保持共产党员先进性教育活动之中,做到以先进性激发员工工作积极性,以先进性表达支持地方进展的责任性,以先进性提升地方银行声誉。 以支持地方进展为己任,构建“三走进,三效劳”长效机制。一方面连续强化“三农”意识,积极支持“三农”进展。大力培植农业支持典型,扩大农业支持面。先进性教育活动中,我行党委成员每人联系一个
10、农业产业企业,即:*神龙蛇业,*九州果业,*华美生态园艺,*稷 稷山养鸡场,*澄禾禽业,*将来园林,*唐兴才养牛场。在党委成员带着下,基层支行坚固树立“三农”效劳意识,对当地农户、农业企业支持力度进一步加大,9月末,我行农业贷款余额比6月末新增310xxxx元,占全市9xxxx。连续保持了我行农业贷款在全市的肯定份额。 同时,党委领导“三走进,三效劳”确定的xxxx中小企业联系点工作,为我行大力扶持中小企业,强化市场份额拓展起到了很好的带头作用。全行上下结合市场份额拓展,瞄准国有土地、房产等有效资产抵押企业,信誉好、进展有前景企业,不断加大对地方经济支持力度,9月底,全行支持民营、个私、股份制
11、中小企业共计*多家,贷款余额*亿元,比年初增长*亿元,比6月末新增*亿元。其中抵押贷款占总贷款比例首次突破3xxxx,到达30.xxxx,比年初提高了2.xxxx百分点,有效地拓展了市场份额,也进一步提升了我行地方银行的声誉和社会地位。 (三)常抓根底治理,案件专项治理全面推动。 依据国务院领导加大案件专项治理力度,防范商业银行风险的批示,和中国银行业监视治理委员会办公厅商业银行和农村信用社案件专项治理工作方案,我行自4月下旬开头,案件专项治理组织发动、专项检查和整改总结全部三个阶段工作深入进展。 通过案件专项治理,进一步强化了会计根底工作。我行以会计升级达标实施方法为依据,对基层支行在执行账
12、户治理、现金治理及标准操作方面结合案件专项治理,进展了本年度的会计出纳大检查和会计达标升级验收,分析检查出来的问题,有的放矢,查找了问题的症结,并对操作流程的各个方诮?辛耸崂恚?鞒隽讼嘤墓娣叮?俳?嘶峒乒髦贫然?娣痘?/p 通过案件专项治理,进一步标准了信贷治理和运作。我行结合银监会贷款五级分类偏离度专项检查,着重对全市贷款五级分类精确状况、贷款抵押率标准状况、担保手续合法状况、企业关联交易状况以及本行内部多行贷款状况等进展了清理,有效地促进了信贷运作的标准治理。 通过案件专项治理,找准了内部掌握的关键点。案件专项治理过程中特殊是总部集中检查时,我行根据“查找案件苗头,整顿标准操作,促进业务进
13、展,增加防险力量”的总要求,抽调全市5xxxx业务骨干,分成xxxx检查组对全市3xxxx支行进展了“地毯式”现场检查,找出了内部掌握的关键点和薄弱环节,并通过制订相应的整改方案,积极实施整改。使案件专项治理工作,检查处理到位,责任追究到位,问题整改到位,杜绝隐患、遏制案件到位。 随着金融业效劳时代的降临,竞争将会日益剧烈,而竞争的优势一方面表达在人才的优势上,另一方面表达在效劳优势上。为打造效劳优势,我行自下而上,从支行各片总部,在7月份广泛开展了“假设我是一个客户”演讲竞赛,对机关开展了“假设我在基层”演讲竞赛活动。演讲从分析一个客户的根本要求动身,从分析基层员工需求动身,实行换位思索,积
14、极探究新时期农村金融效劳的新思路、新方法,从而促进全行上下效劳理念更新,效劳水平提升,保持地方银行活力,促进*商业银行更快、更好进展。参与总部决赛的3xxxx演讲者,通过紧急剧烈的演讲竞赛,决出了一、二、三等奖共xxxx优胜者。竞赛中各位选手充分展现自己的学问才华,使演讲竞赛内涵得到了提升,优质效劳意识得到了提高,收到了明显的效果。 另外,以*支行为试点的开放式效劳在七月初正式亮相,运行初期就取得很好效果,深受广阔客户地青睐和好评。开放式效劳摈弃了营业大厅效劳窗口上的铁栅栏,实行与客户面对面,心贴心的亲情化效劳,从而拉近与客户的距离,使客户走进银行如同走进家一样感到亲近、舒适。目前,营业网点开
15、放式效劳正有序向全市推广。我们信任,通过设立开放式效劳区来供应优质效劳,便利客户,肯定能更好地诠释“离您最近,和你最亲”的效劳宗旨,为进一步扩大市场份额,提升*行形象作出奉献。 其次季度工作准备 二季度,是其次届董事会第一年工作的冲刺阶段,针对前二个季度经营工作中存在的存款增长稳定性不够,资产质量优化进度不够,综合盈利力量、资本充分等核心竞争力有待进一步提高等缺乏,将连续围绕半年度工作会议提出“份额”、“效益”、“风险”和“形象”八个字抓好工作,向独立经营10周年献礼。 1、突出重点增存款,份额再上新台阶。 组织资金始终是银行工作的根底和重点。前阶段的结对子竞赛,取得了初步成效,但存款的稳定性
16、不强,要连续突出存款增长,强化宣传攻关,强化竞赛考核,强化效劳创新,持之以恒把“结对子、争份额、比奉献、争市场组织资金竞赛”活动开展得有声有色,争取存款市场份额再上新台阶。 2、紧抓拓展争效益,夯实资本充分率。 今年是我行享受所得税减半政策的最终一年,二季度要连续围绕我市经济进展的热点、重点,紧盯我市临江开发、开发区建立、工业集中区建立,瞄准有效资产抵押企业,紧抓传统业务拓展,加大支持力度,尽力拓展市场,争取效益最大化。同时,要连续强化各项治理,搞好年内各项财务核算,尽力掌握不合理费用开支,反对铺张铺张,杜绝跑、冒、滴、漏,防范各类案件发生,争创最正确效益,扎扎实实地提足资本充分率和各项拨备率
17、,向全体股东交上一份满足的答卷。 3、狠抓难点求突破,奋力提高资产质量。 信贷资产质量始终是我行效益的根本,始终是我行快速进展的根本。二季度,要抓住年终企业资金回笼较多的有利时机,锲而不舍活资产,一步不松降不良,争取余额占比双下降。一要抓紧以标准信贷五级分类为抓手,加快我行信贷治理系统建立,早日为我行强化信贷治理供应科学决策工具。二要集中力气做好中心银行专项票据兑付工作,争取央行资金扶持政策落实到位。三是以掌握不良贷款产生为动身点,全面完成对支持类企业、掌握类企业、和压缩类企业的清理工作,为明年进一步强化信贷治理打好根底。 4、强化宣传树形象,努力营造进展环境。 要抓紧我行独立经营10周年庆典
18、预备,设计系列宣传方案,大搞舆论宣传,深化、细化、延升ci形象筹划,促使我行办公场所、办公用品、宣传资料、仪表仪容、效劳用语等硬件、软件建立上档次、有规格。要拓展优质文明效劳新思路,强化行风建立,塑造品牌形象,为*商业银行增加新的活力。 2023年第一季度工作总结范文及其次季度工作规划 转瞬20xx第一季度就过去了,通过总结和反思我们会了解到自己的工作状况,同时更好的规划其次季度的工作内容。下面Xzlunwen小编为你细心收集的一篇20xx第一季度范文和其次季度工作规划。盼望对你有所帮忙! 一、20xx年第一季度工作总结 1、基智团的工作 在费教师的指导下,第一季度的基金销售改革工作取得了实质
19、性的进展。每季度重点基金投资策略报告、每月基金短语评价、基金对帐单、季度定投基金投资策略报告、每周基金时事短信发送、基金发行信息短信发送等各项工作都有条不紊地绽开。 3月份,在银华90基金销售过程中,做到及早安排、统一学习、相互竞争的局面,最终在本次基金销售中,取得500多万的成绩,排名公司第五名。 2、思索工作中存在的问题,妥当解决 每天下班回到家,安排自己十五分钟的时间,回忆一天工作中的得失,发觉工作中的薄弱点,对于存在问题进展思索,自己设法提出可行性方案,次日进展准时解决。 二、20xx年其次季度工作规划 1、增加基金客户的效劳工作 目前,营业部需要从根本上转变经营模式,转变传统的经纪业
20、务的过度依靠,需要将营业部转变成真正的营销客户中心。那么,我们的效劳就是至关重要的了。 我们营业部的基金销售工作至今已经受了八个年头,期间也积存了千余基金客户及上亿的基金资产。如何能够更好地效劳这些客户,从这些客户中挖掘潜能,盘活他们的基金资产呢? 每季度举办特色基金投资俱乐部,每次会议都安排一个主题吸引客户前来参与。会议中,我们将以基金投资的实例、分析解决客户对于自己存量基金的疑问,并出具基金短语点评,从而使客户对自己帐户中的基金准时了解,适时实行必要的赎回措施。 每次会议前,必需设计有针对性的调查问卷。会议完毕后,必需对调查问卷准时进展梳理,了解客户的内在需求,将客户需求进展登记并予以解决
21、。 目前,营业部的基金销售工作遇到瓶颈,我们必需转变思路,化危机为机遇,将自身能够做好的事情做到最好。通过自己的努力,带着营业部的基金销售走出瓶颈。 2、整理基金客户名单,改良基金效劳模式 对于个人而言,效劳基金客户必需细化手中客户名单。将手中全部客户分为重点客户(资产大常常购置基金)、核心客户(间或购置基金)、一般客户(持有套牢基金)。对于重点客户必需每次沟通前打印基金持仓明细,依据营业部的基金短语评论,与客户保持两周一次的电话沟通;对于核心客户,依据营业部的基金短语评论,每月保持一次电话沟通;对于一般客户,将每月的基金短语评论寄送给客户,并每月保持局部客户的沟通工作。 3、注意融资融券的业
22、务学习,进展融资融券的客户 随着券商竞争格局日趋剧烈,进展新业务的赢利模式也势在必行。所以,今年融资融券新业务也作为了营业部重点考核的目标之一。 在每天下午收盘后,利用半个小时的时间对融资融券业务及柜台操作流程进展学习。遇到融资融券开户需求时,把握实际开户流程,尽快分担开户柜员工的开户压力。6月30日之前,完成两个融资融券客户的开户指标。 作为营业部的一员,必需学习融资融券业务、进展融资融券客户,为营业部的进展作出自己的奉献。 4、团队成员相互支持,携手努力共创佳绩 心中抱负的工作环境是团队成员和谐共处、各项业务由成员牵头组织学习并答复员工提出的疑难问题、部门之间相互支持帮忙、学习成长热忱高涨
23、的集体。 作为营业部的一颗螺丝钉,虽然渺小,但是也能够发挥自己的特长。在基金业务学习中,把握基金的特点,找出基金的卖点,安排让基智团成员轮番主持学习,对每位成员的讨论力量、组织力量、演讲力量都会有所提高。 通过书籍、微博等传媒方式来汲取正面能量,然后在部门员工之间、营业部员工之间起到传播正面力气的导体。 5、完成六月投资分析,做到有规划,有安排 6月11日,又是一次证券从业人员考试。我要利用现在起的两个月时间,对学习章节、学习要点按周进展划分,每周突出学习重点,把握书中的每一个学问要点,完成章节的练习题,争取在六月完成投资分析的考试。 销售第一季度工作总结范文及其次季度工作规划 敬重的公司领导
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