2023年社联办公室工作总结800字社联年终工作总结(14篇).docx

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1、 2023年社联办公室工作总结800字社联年终工作总结(14篇)2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇一 一、常务工作总结 在过去的一年中办公室在做好常务工作的同时，努力寻求新的突破，大胆创新，以求更好地完成工作任务，更好地协作其他部门开展工作，更好地为成员学生社团效劳。 我们的主要工作包括如下几个方面： 1、联络表的制作 在学生社联实现换届之后，学生社联办公室准时制作了新一届学生社联联络表，保障了内部联系的通畅与便捷。 2、制定值班安排 新学期伊始，办公室就收集了学生社联各的课程安排，并据此制定了值班安排。同时，办公室依据各部制定的干事值班安排，进展统一整理，制定出了学生社

2、联统一值班安排表，保证了学生社联值班工作的有序开展。更为学生社联日常工作的顺当运转，供应了根本保障。 3、帮助副主席，做好会议安排 学生社联的常规会议包括全体干部大会，委员会工作会议等等。办公室在常务副主席的指导下，做好各项会议文件的预备，场地的审批，会议的记录等各项工作，保证学生社联各常规会议正常开展。 4、做好各项活动的通知工作 学生社联办公室，在学生社联与学生社团之间起桥梁的作用。学生社联的各项活动安排，必需由办公室负责通知各成员学生社团负责人。办公室必需事先做好纸质通知及人员安排，并按时回收回执表，保证通知发放的准时。 5、办公室文件与档案的整理 办公室负责收集各成员学生社团的工作文件

3、，并加以妥当的存档保存。同时，办公室也整理了学生社联内部工作资料，进展了统一归档。在此根底上，办公室制作了各类文件的纸质索引，提高了档案治理的科学性。 6、做好各项审批工作 为学生社联做好宣传及活动场地的审批，以此保证活动的正常开展。办公室指导各成员学生社团完成各项审批工作。 二、部门内部建立 1、加强对干事的培训工作 在新干事上任之初，办公室就对各位干事进展了必要的值班培训，文档格式培训，常规工作培训以及office工作软件根本应用培训等，提高了办公室干事的工作技能，保证了办公室工作的顺当开展。 2、人文关心 办公室努力在内部营造家庭化的气氛。给办公室各个成员以无微不至的关心，增进各成员之间

4、的感情，在此根底上实现了高度的归属感和信任力。从而形成了一个团结，相亲相爱的办公室。 3、开展形式多样的部门活动 办公室开展了庆生会，烧烤，韶山游，农家乐等形式的部门活动，使大家在繁忙的工作之后，也能尽情享受游玩的乐趣，增进了同事之间的感情，加深了相互的了解。 三、对将来工作的展望 办公室的工作细致、繁琐、平实无奇，很难做出让人眼前一亮的工作成绩，但是就是这细致的工作，才能更好促进兄弟部门之间的合作，才能更好的为学生社联的正常运作奉献自己的力气，才能更加实在地为学生社团效劳。 由此，学生社联办公室明年的工作重点仍是，做好学生社联的常务工作，提高工作的效率和质量。连续坚持“青出于蓝，精益求精”的

5、工作宗旨，把简洁的工作做到不简洁的程度。 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇二 上半年社联办公室工作总结 一个学期马上完毕，大学生社团联合会办公室在教师和主席团的指导和带着下，在部长和全部部员的共同努力下，根本上精彩的完成了自己的工作和任务，发挥了组织协调以及后勤保障等作用。下面我对我部门工作加以总结： 一、日常工作 办公室作为一个综合性较强的部门，在社团联充当着联系各部的纽带作用。主要负责平常各种会议的会议记录、年鉴的编写、各种活动资料的归档、各种会议的通知及发送各种文件资料等等。在日常工作中，我们办公室的每个人，都尽职尽责地仔细完成每一次工作任务，并帮助主席团开展日常

6、的各项工作。 二、系列活动 1.社团注册 根据中国地质大学(武汉)大学生社团联合会社团日常规章(试行)社团在学期开头两周内进展注册，办公室完成了通知的张贴工作以及社团注册表的收取工作，并且为了保证社团能够注册胜利，办公室在社团注册截止前两天即3月3号、4号安排全天值班保证各个社团能够顺当进展注册。 2.社联招新 20xx年3月11日社联进展招新活动，办公室主要为招新供应后勤保障工作，主要包括前期招新资料的打印工作，招新饮用水的预备工作以及招新当天各种物品的预备工作。并且尤为突出的是办公室在招新过程中担当了3月12日北区招新的桌椅预备工作，以及招新帐篷的的搬运工作。3月12日办公室招新工作经过初

7、试以及复试两个阶段最终确定15名部员。 3.资料的整理 在本学期招新之后办公室统一安排将社联全部的纸质档案重新整理，将全部资料分门别类储存，为后续社联资料借阅做好预备。 4.20xx年社团骨干就职典礼暨社团迎新晚会 在本次就职典礼中办公室对弘毅堂席位进展统筹安排，并且由宣传部帮助绘制席位安排图，在弘毅堂发放。 5.精英规划的参加效劳 对于精英规划办公室自20xx年4月2日开头进展开头报名前的宣传工作包括海报张贴以及展板的宣传的工作。4月10日办公室全面负责精英规划复试，复试从早上点开头持续到下午1点完毕，并且晚上由办公室负责精英规划学院的见面会。截止目前办公室仍旧参加精英规划的效劳工作。 6.

8、其次次联内联谊 为了确保其次次联内联谊活动能够顺当进展，办公室主要负责多媒体以及音频的处理工作。在这次活动中办公室组织排练两个节目，虽然活动当天由于某些缘由导致办公室只能上一个节目。 7.社联办公地点迁移 20xx年5月28日、29日办公室完成了社联办公室搬迁的全部工作，在此之前办公室在五一期间帮助宣传部进展装饰工作，并接独立的进展了两次卫生工作，以及5月22日在校勤工效劳队的帮忙下对办公室进展初步搬迁。 在过去的半年里，我们取得了很大的进步，特殊是在工作力量方面得到了很大程度的熬炼。通过各种活动，办公室成员与成员之间，与其他各部之间的沟通、合作，让我们更加的团结在了一起，还是那句老话：“团结

9、就是力气”，我们是舵手，社团联就是那艘大船，在迎接各种风浪时，我们社团联全体成员，众志成城、共同进退、互帮互助，表达了深厚的战友情、兄弟情，让我深刻地觉得我们社团联就是一个暖和的大家庭，我们每个人都在这样的家庭里安康地、健壮地成长。 在收获丰硕的成果的同时，我们也深刻地发觉了办公室还有许多缺乏之处，需要我们去改正。例如：办公室成员多身兼数职，常常忙于各种活动，成员间较少沟通，不能时常交换彼此的工作心得等。 三、工作展望 为了把办公室带上一个新的台阶，在工作中我们注意工作效率，留意工作方法，协调各部。于此，我们展望将来。 1. 加强内部治理 办公室是社团联的核心部门，为了保持办公室成员的工作热忱

10、，调动起每个办公室成员的积极性，提高办公室的分散力，我打算，不定期的与办公室成员谈心，了解每个成员的实际困难，并想方法帮忙解决，使他们感受到社团联的暖和，把一种感谢之情化成对工作的热忱，积极的参与到社团联的工作中来。 2.以人为本，强化治理 在办公室内部实行签到制度，由主任亲自负责，真正的做到量化工作业绩。为确保办公室高效率的开展工作，办公室实行强化治理，每人上交课程表，主任可以做到统筹的安排委员的课余时间。 我信任办公室的将来会更好! 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇三 经过一学期的苦心经营，本部门从换届后由新领导班子带着下，已经渐渐成熟，并能很好的完成上级或自发组织

11、的活动。在活动与日常事务中，我们都能上下团结全都的去把工作做好，提高了工作效率与工作质量。这一切都有赖于各部门部长的相互协作与各干事无怨无悔为这一大部门的辛勤付出，本部门才能顺当运作至今。 本部门在这一届采纳了包干式制度，并加以优化，使工作分工更明确，工作任务安排得更好，提高工作效率。明确分清哪个部门该干什么，哪个人该干什么，且部门之间实行流水线作业模式工作严密相连，一环扣一环。并实行逐级上报制度，避开越级上报等不良状况，使内部关系更为融洽，干部与干事之间的隔膜也收窄了，使得工作更简单的开展。 在本学期本部门进展了传统的十人十一足部门对抗赛活动，此次活动是以增进各部门之间的友情与加深部门内部的

12、合作性为目的所进行的一次活动，在活动之初一切都已预备就绪，可规划不如变化快，很多的状况发生了。使得我们的活动不得不能把许多的细节删除掉，可总的来说，这次活动的目的到达了，也算是完满的完成了这次活动。另外在学院的各项活动之中，本部门也积极协作及参加，使活动能更快更好的完成。 本部门属下部门本学期工作状况如下： 办公室： 1. 安排f13办公室值班 根本每个星期一、星期三、星期五都会有干事与干部在值班 2. 整理、存放全部协会资料与全部部门资料 根据不同的要求分开不同的文件夹放置文件，资料的查阅更简便 3. 美化办公室 由于与学院艺术团及某乐队共用一间办公室，所以常常都会混乱不堪，且常常都是无人清

13、扫，扬长而去，致使最终还是由本部门负责清理，在这一点上除了我们的监管不力也盼望上级能给于我们更多的权利去增加治理的限度。 调研部： 1.各协会的注册/注销 帮助各协会注册/注销，由于每年全部协会必需重新注册一次，所以这工作量可以说比拟大，而且由于时间的冲突往往干事与协会会长的文件交接就会消失断层，使工作不得不延长时间，拖慢了校级部门的工作效率。也有一种状况是协会会长对于工作的不协作，千催万赶都还是不交，拖了很久才能拿到，这给我们的工作带来了极大的不便。 2.各协会会员的注册 这一项为哪一项校级部门在这学期所进展的其中一样改革，目的是为了更好的治理各协会招收人员的状况，使协会的人员数目得以透亮化

14、。这项工作根本上也与协会的注册/注销所遇到的状况相近，甚至比前者更难以治理，由于我们无法对协会的人员进展核实，这对于要查清会员费的收取与最终的去向都有着很大的难度。 3.各协会的财政收支 这也是校级部门在本学期改革中的一项，是为了提高协会财政收支的透亮度。此工作是对协会财政的逐级监管，协会全部收支必需交由所属学院的社联分会治理，以避开协会的乱花销，再定期的对协会的帐目进展审查、校核，再上报至校级部门。但依旧有协会对新规定置之不理，在收取了会员会费之余更收取了每个学员400元人民币的培训费，致使有学生向学校教师投诉，这对于本学院影响极其不好，可到现在依旧没有得到任何处理的答复。 筹划部与外联部：

15、 由于两部门的联系严密，所以活动与培训一般都一起进展。 1.十人十一足的筹划书 本学期的十人十一足的初稿是由筹划部的干事负责写的，但是出来的效果不如抱负，可能是刚进入部门还不熟识写筹划书的关系。 2.如何写筹划书 教干事们筹划书需要涉及的各个方面和如何去写，如何做好活动的经费预算。并常常要求他们以小组形式分组写筹划书，题目有时是我给他们的，有时是由他们自己发挥，慢慢的，他们写筹划书的力量有了很大进步，能开头发挥创新思维。 3.拉赞助 通过介绍，曾联系到民生银行的一个赞助，当时由两个部长各带着两名干事去接洽。但由于种种缘由此次的赞助最终始终没能谈下。 本学期工作总结如上所述，请审核并加以教导，感

16、谢。 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇四 这已经是我在社联工作的第三个年头了，却是第一次以部长身份写学期工作总结，感慨颇深。 虽说是本学期的工作总结，但我认为应当从上学期换届之后写起，由于从新的社联委员会名单公布的那一刻，我就开头了自己的宣传部长生涯。 时间回溯到炎炎的夏日，我校“三代会”完毕的时候 一、换届风波男士发型 俄罗斯前总统普京曾经说过，谁不为苏联的解体感到惋惜，谁就没有良心;而谁想恢复到过去的苏联，谁就没有头脑。我想说，在获知新一届社联委员会名单的时候，谁说不感到意外，谁就纯属撒谎;而谁处心积虑地想要颠覆这个事实，谁就等于在与命运抗争后果不言而喻。 就这样，

17、一些对选举结果不满也不情愿委曲求全的同学，静静地离开了;一些对选举结果不满也不甘心承受、在经过一系列斗争之后未果的同学，灰心地离开了;一些对选举结果不满，却依旧把社团工作放在心中、坚持仔细工作的同学，留了下来。无论是否满足选举的结果，每一个参与社代会选举的同学，都是喜爱社团工作的人，这一点毋庸置疑。 记得有一种哲学理论：存在即有道理。我坚信团委教师依据社代会选举结果拟定的新一届社联成员及其职务肯定有独到的理由只是我才疏学浅，一时还琢磨不透罢了。 换届风波直到社联主席团的两位成员辞职，才外表上平静下来。 二、初出茅庐 想当年诸葛孔明未出茅庐便知三分天下，与刘皇叔的隆中对叫后人拍案称绝。我在社联宣

18、传部做了两年的干事，对社团宣传工作的相关事宜不敢说颇有造诣，起码可以算是了如指掌。中选后我暗思，最终能够实现自己的社团宣传设想了。然而上任后的第一份工作却与社团进展关系甚微与校学生会的几名同学共同整理学代会上我校各部门负责教师现场答疑的音频资料。 过去与校会同学合作是集体朗读礼运大同篇，只是和各部门的干事有所接触。这次整体音频资料的工作让我有幸接触到校会新一任主席董骁学长，从与他的沟通中我学会了作为学生干部，亦庄亦谐的为人处事是多么珍贵! 初出茅庐，既要有初生牛犊不怕虎的士气和敢教日月换新天的决心，又要有虚心慎重的学习精神。 三、泰山压顶 熟识我的人都知道，我是一个规划性很强的人，即使很多规划

19、并未付诸实践，甚至没有从前记录下来，也会时刻萦绕在心头，试图找时机去完成。可是，小学期里的一份工作是如此的繁重，以至于让我觉得自己没有做好当部长的预备，完全打乱了我在社联的工作规划与校会新闻采访中心的两位女生一起整理09级新生入学指南的文字和图片资料。 我校三大学生组织首次联手为新生奉上全方位、立体式、多角度的入学指南，其意义之大绝伦，让每个参加到其中的同学都倍感荣耀与骄傲，但其工作量之巨亦有如泰山压顶一般，落在了我们每个人的肩上。面对一百多页的word文档，每天要阅读四五遍，找出其中的错别字，确认图片是否与对应文字相匹配，更困难的是，很多资料每天不断更新，必需重新校对。这样工作了若干天之后，

20、我委实一观察电脑就疲乏不堪。有那么几天，我由于工作压力太大夜晚无法入眠，就打电话给家人和好友，他们几乎全部劝我辞掉工作、用心学习。我心想，做一名合格的宣传部长，我才刚上路，怎能被这规划之外的任务轻易吓倒，而不去实现心中酝酿许久的社团宣传规划呢?我单独代表社联去参与迎新指南的编辑，只有我对这份工作最熟识，怎能让它由我个人缘由而搁置下来呢?我坚持了下来。 当入学指南的成品拿在手中、翻开封面发觉其中有本人名字的时候，我的眼角是潮湿的 值得一提的是，正值我踌躇于困难的工作时，分别与校团委的王松教师和张晓华学进步行了两次深入的沟通。王松教师的“力量打算责任”、“态度打算成败”等思想和张晓华学长以其本科四

21、年求学经受的总结提炼所赐予我的谆谆教导，着实让我受益匪浅，那些情景至今让我难以忘记。 四、角色转变 估量任何一个学生组织里都没有像我这样做了两年干事的人，也许也就是这个缘由，让我养成了对全部人都谦卑有礼的习惯。无疑，这是一个好习惯人与人之间的交往，就应当建立在相互敬重的根底之上，尤其是社联与社团这种鱼水关系。除了在会长培训会上，平常我从来都没有以下命令的口吻跟协会负责人讲过话。谁知，在社联携各社团迎新的预备过程中，我的“好习惯”却出了错。 当我以商议的语气发短信给各位会长，叫他们派人来绘制自我宣传彩报的时候，距离新生入学还有将近一周的时间，但大局部都以人员未到或其它缘由答复我，我只好嘱咐大家尽

22、快完成;当距离新生入学只有两天时，社联主席不得已召开会长委员会，命令各社团两天内必需将彩报绘制完成，这才有了其次天各社团宣传人员蜂拥而至的景象。我不禁发问：为什么态度强硬才能得到重视呢? 准时转换角色，找准工作定位，才能取得效果。 五、教育干事 我始终认为，学生组织与学生就像用人单位和职员一样，是双向选择的，不应当存在地位不公平的状况。因此，在我们宣传部纳新之后，对试用期干事进展教育的时候，除了社联整体熟悉和历史简介、社联与社团之间关系、校园宣传方面留意事项等常规内容之外，我屡次向新生强调尽快熟识环境、充分展现自我、提高推断力量的重要意义。可以说，一个新生是否适合参与各式各样的学生组织，适合参

23、与哪一类别的学生组织，适合担当该学生组织中哪个部门的工作，对其刚刚进入象牙塔的他们影响巨大，有可能打算了其整个大学期间的学习生活。男士发型 我们部的干事在试用期完毕之后自然有留有走，但我信任无论是否连续在社联工作，他们每个人都已经树立好大学的奋斗目标，在各自的舞台上尽情享受自己的大学时间! 六、匠心独运 卢梭曾经说过，轮回假如是不断进化的过程才有意义，否则人们只能承受一遍遍重复的无奈。社联成立将近五年了，可是据我所知，对社团活动的宣传手法始终没有什么大的创新，除了我的上上任师龙龙学长开创了“校园彩报大赛”这一形式(今年还由于种种缘由无法如期举办)，如何增加社团宣传样式的确叫人感到无奈。 为此，

24、我先在自己所属的学生国际沟通协会(sica)进展尝试。我协会公关企划部的工作力量极强，可以利用的宣传资金非常充分。在此根底上，我萌发了协会单独发行明信片的想法，小学期通过和威海高区中国邮政相关负责人的几次磋商，最终达成了协议sica可以通过向新生出售明信片的方式，进展大规模的宣传，取得事半功倍的宣传效果。也正是这件事，让我这个大二就担当宣传筹划部部长的新人在协会中站稳了脚跟。 相比于sica，其他学生社团，包括社联在内，进展资金相当匮乏，根本无力进展如此高本钱的宣传活动，不得不利用校园内免费的宣传工具。众所周知，我校播送站的受欢送度明显赛过校电视台，通过校园播送为各社团做广告的想法便涌上我的心

25、头。于是，我为每个学生社团编写了各具特色的宣传语，并在播送站负责教师的大力支持下，给每段宣传语配上了与广告词风格一样的背景音乐，授权在每天新生做播送操的黄金时段播放，受到了广阔师生的普遍欢送。 七、感恩的心 在本学期马上全部完毕之时，我急迫希望感谢一下身边的同事，由于没有他们的亲切协作和无私帮忙，我这个宣传部长是无法顺当工作的： 1、我的副部长xx同学：小学期里在我忙于新生入学指南的时候，她将社联新学年的整体宣传筹划草拟出来，为我分担了不少工作压力; 2、社联副秘书长xx同学：现在秘书处几乎是她一个人负责，各协会接踵而至的大大小小的活动都要经她审批和协调，假如没有她，社联乃至全部社团活动将陷于

26、瘫痪，我的宣传部也要使命终结; 3、社联文体部长xx同学：她别出心裁地开创并胜利举办了首届“社团缤纷日”活动，无疑从客观上扩大了学生社团在校园中的影响力，是本学期社团宣传的重要组成局部; 真诚地盼望大家能够在以后的日子里风雨同舟、肝胆相照，共同把我校的社团工作推向美妙的明天! 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇五 学生社团联合会办公室，是学生社团联合会的窗口部门，主要负责学生社联的常务工作。办公室秉承“青出于蓝，精益求精”的工作宗旨，在日常工作中求精求细，坚持高要求高质量的工作标准。办公室在学生社联中发挥着上传下达，左右联系的枢纽作用，负责主席团和各部门之间的沟通沟通，协

27、调协作各部门工作，努力促成各部门之间通力合作、默契协作，使学生社联工作顺当、高效开展。 一、常务工作总结 在过去的一年中办公室在做好常务工作的同时，努力寻求新的突破，大胆创新，以求更好地完成工作任务，更好地协作其他部门开展工作，更好地为成员学生社团效劳。 我们的主要工作包括如下几个方面： 1、联络表的制作 在学生社联实现换届之后，学生社联办公室准时制作了新一届学生社联常委联络表，保障了内部联系的通畅与便捷。 2、制定值班安排 新学期伊始，办公室就收集了学生社联各常委的课程安排，并据此制定了常委值班安排。同时，办公室依据各部制定的干事值班安排，进展统一整理，制定出了学生社联统一值班安排表，保证了

28、学生社联值班工作的有序开展。更为学生社联日常工作的顺当运转，供应了根本保障。 3、帮助常委副主席，做好会议安排 学生社联的常规会议包括全体干部大会，委员会工作会议等等。办公室在常务副主席的指导下，做好各项会议文件的预备，场地的审批，会议的记录等各项工作，保证学生社联各常规会议正常开展。 4、做好各项活动的通知工作 学生社联办公室，在学生社联与学生社团之间起桥梁的作用。学生社联的各项活动安排，必需由办公室负责通知各成员学生社团负责人。办公室必需事先做好纸质通知及人员安排，并按时回收回执表，保证通知发放的准时。 5、办公室文件与档案的整理 办公室负责收集各成员学生社团的工作文件，并加以妥当的存档保

29、存。同时，办公室也整理了学生社联内部工作资料，进展了统一归档。在此根底上，办公室制作了各类文件的纸质索引，提高了档案治理的科学性。 6、做好各项审批工作 为学生社联做好宣传及活动场地的审批，以此保证活动的正常开展。办公室指导各成员学生社团完成各项审批工作。 二、部门内部建立 1、加强对干事的培训工作 在新干事上任之初，办公室就对各位干事进展了必要的值班培训，文档格式培训，常规工作培训以及office工作软件根本应用培训等，提高了办公室干事的工作技能，保证了办公室工作的顺当开展。 2、人文关心 办公室努力在内部营造家庭化的气氛。给办公室各个成员以无微不至的关心，增进各成员之间的感情，在此根底上实

30、现了高度的归属感和信任力。从而形成了一个团结，相亲相爱的办公室。 3、开展形式多样的部门活动 办公室开展了庆生会，烧烤，韶山游，农家乐等形式的部门活动，使大家在繁忙的工作之后，也能尽情享受游玩的乐趣，增进了同事之间的感情，加深了相互的了解。 三、对将来工作的展望 办公室的工作细致、繁琐、平实无奇，很难做出让人眼前一亮的工作成绩，但是就是这细致的工作，才能更好促进兄弟部门之间的合作，才能更好的为学生社联的正常运作奉献自己的力气，才能更加实在地为学生社团效劳。 由此，学生社联办公室明年的工作重点仍是，做好学生社联的常务工作，提高工作的效率和质量。连续坚持“青出于蓝，精益求精”的工作宗旨，把简洁的工

31、作做到不简洁的程度。 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇六 回忆本学期，科普部成员在校团委教师的指导下，在光电分团委的支持下，在主席、部长的带着下取得了必需成绩，不仅仅举办了科普部的一系列活动，也为宣传光电学院的各项工作、扩展同学们的眼界以及科学技术的普及做出了必需的奉献。随着新一届的科普部的到来，部门的工作也随之绽开，在借鉴上届治理团队胜利阅历的同时，本届治理团队在这一高度上稳扎稳打再提高，一向朝着将科普部打造成学校知名的科普平台而努力奋斗。我们对自己的将来布满着完善的向往，同时也肩负着历史的使命。我们科普部沿袭了上届组织部、秘书部、宣传部的优良传统，并在此根底上进展突

32、破和创新，将三个部门的工作进展统一规划、分工协作，这对我们而言不仅仅是一种压力，更成为了一种动力。在部长与部员们的通力合作下，第一届科普部的工作成就开展的绚烂多彩! 一、进展目标 总体目标：每一届的大学生都有自身的特点，科普部也用自己的方式建立自己独有的特色，使每一位成员的才智都得到了充分的应用，在一切效劳为同学的根底上，增加创新了潜力，提高了活动质量，并且定期的开展丰富多彩的活动，不断探究学生社团进展，为活泼校园文化，加强校园文化建立奉献力气。我们总结过去、展望将来，第一届科普部都以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有分散力的群众、有创新力的团队”为目标，以“敢想敢做，异想

33、天开”为创新口号，制定了围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”为主的20-20-年科普部工作。 二、详细工作 (1)部门招新。在9月14日，我科协绽开了为期一周的纳新工作，我们透过去宿舍宣传、张贴纳新海报、网上公共宣传等途径介绍我们的科协，并得到了很好的宣传效果，经过了三天的宣传，科协的纳新工作于9月17日顺当召开，进过了笔试、初试、复试三个阶段，科普部顺当招纳了12名新成员，本次纳新注意新干事的创新潜力、团队协作潜力、职责意识的强弱，确保了部门的工作正常高效运行。带着丰硕的成果，新一届的纳新工作也落下来帷幕。 (2)部门的培训。在接下来的一星期里科协对新部员进展了分批的培训工作

34、，针对科普部的培训主要包括元器件的介绍熟悉，筹划书、活动总结、工作总结、会议记录、活动宣传等方面的培训，在培训的过程中，部员们虚心学习，对元器件的作用布满了奇怪之心，这使得他们在学习的过程中专心性更高了。培训不仅仅使他们拓宽了学问视野，也为他们的动手潜力带给了理论根底，此次培训使得科普部的部员们获益良多。 (3)其他活动。为了切实贯彻“科协是一家”这一活动宗旨，科普部的部员也专心的参加到了其他部门的活动当中，如修理部的义务修理活动，科协的光电设计大赛活动等。透过帮助其他部门举办活动，让他们感受到了科协是一个团结的大家庭，同时也让他们意识到了合作的重要性。 三、结语 在今年的这一学期当中，部员在

35、成长的同时部长也在不断的学习，学习部员做事的专心热忱的态度，学习其他部长领导部员的方法，学做事顾虑周全的心态。 总之，光电科协科普部在科协主席的引导下专心发挥着自身优势，“一切为了科协”，提高部门的自身素养，秉承着“敦德励学、知行相长”的校训提高活动质量，争取为西安工业大学的校园文化建立做出应有的奉献。同时，也期望全部的科普部成员在今后自身进展的道路上越走越有风采，为学校制造辉煌! 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇七 2022年以来，在集团公司的正确领导及徐总经理的大力支持和指导下，行政部紧紧围绕治理、效劳、学习、聘请等工作重点，注意发挥行政部承上启下、联系左右、协调各

36、方的中心枢纽作用，为公司圆满完成年度各工程标任务作出了积极奉献。现将我在2022年的工作状况汇报如下： 一、加强根底治理，制造良好工作环境 为领导和员工制造一个良好的工作环境是行政部重要工作内容之一。两个月来，行政部结合工作实际，仔细履行工作职责，加强与其他部门的协调与沟通，使行政部根底治理工作根本实现了标准化，为公司各项工作的开展制造了良好条件。 如：做到了员工人事档案、培训档案、合同档案、公章治理等工作的清楚明确，严格标准;做到了收、发文件的精确准时，并对领导批示的公文做到了准时处理，不拖拉;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。组织了员工安康体检

37、等，行政部在接待、人事治理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责，为公司树立了良好形象，起到了带头作用。 二、加强效劳，树立良好风气 行政部工作在效劳工作方面做到了以下两点： 1、变被动为主动。对公司工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、效劳在前。特殊是行政局部管的食堂、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作，工作有规划，落实有措施，完成有记录，做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时性事物根本做到了准时处理准时反应，当日事当日清。在帮助协作其他部门工作上也坚持做到了积极热忱。 2、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不断改良和创新，适应公司进展的需要

38、，做到工作有新举措，推动行政部工作不断上水平、上台阶。切实转变行政部效劳作风，提高办事效率，增加效劳意识和奉献精神。 三、加强学习，提高理论水平 行政部人员要具备很强的工作力量和保持行政部高效运转，就必需为切实履行好自身职责准时“充电”，做到不断补充各方面的.学问和深入钻研行政部业务学问。我努力加强自身学习，仔细学习了公司业务流程、集团制度等业务内容，为加强行政监视和治理夯实理论根底。 四、仔细履行职责 1.狠抓员工礼仪行为标准、办公环境办公秩序的监察工作。严格根据公司要求，在公司员工行为标准和办公环境等员工自律方面加大了监视检查力度，做了一些切实可行的要求和规定，营造了良好的办公环境和秩序。

39、 2.培训工作：为了能切实提高员工素养,以更好地适应市场竞争,我极协作公司把优化人员构造和提高员工素养与企业进展目标严密结合。通过新进员工的培训，初步制定了“全员培训规划”并预备把培训工作的规划纳入部门整体的工作规划之中，大力加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。 3.人力资源治理工作:依据各部门和总经理的人员需求，在确保人员编制完全掌握在标准编制内的前提下，帮助部门完成人员聘请工作。完成公司人事档案信息的建立完善、人事治理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的造表及上报工作。 五、存在的缺乏 两个月来，在总经理的重视和指导下，得到了各部门的大力帮助下，行政部取得了肯定的成绩，但仍

40、存在着许多缺乏之处，主要表现在以下几个方面：一是由于行政部工作经常事无巨细，每项工作我主观上都盼望能完成得，但由于力量有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。二是对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题把握真实状况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。三是抓制度落实不够，由于公司事务繁杂，根本检查不到位，因而存在肯定的制度落实不力现象。这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。 六、行政部2022年工作纲要 2022年马上到来。在新的一年里，我们将连续围绕公司中心工作，克制缺点，改良方法;深入调研，把握实情;加强治理，改良效劳;大胆探究行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作

41、再上一个新台阶，为公司的安康快速进展作出更大的奉献! 下面依据本年度工作状况与存在缺乏，结合目前公司进展状况和今后趋势，行政部规划从下几个方面开展2022年度的工作： 1、努力提高行政办公室人员的综合素养，加强理论学习、业务学习，强化效劳与治理意识，制定相应的考核治理制度，明确分工，充分调开工作积极性，使公司后勤效劳治理工作再上新台阶。 2、完成公司各部门各职位的工作分析，为人才招募与绩效考核供应科学依据。 3、作好员工日常工作信息的采集，完成日常行政聘请与配置。 4、充分考虑员工福利，做好员工鼓励工作，培育雇员仆人翁精神和献身精神，增加企业分散力。 5、在工作规划中，每月都突出-个“重点”工

42、作。做到工作有重点有创新，转变行政部工作等待领导来安排的习惯。 以上是本人在2022年度任职公司行政部经理的述职报告，敬请各位领导批判指正。 2023年社联办公室工作总结800字 社联年终工作总结篇八 20_年注定是布满变革的一年。漫长而深重的债务危机侵蚀着始终以来的经济强国美国和欧洲，旧有经济体与新兴经济体围绕国际货币基金组织总裁一职绽开剧烈拉锯战，公司的高层人事变动和中层人事调整，也让公司“思则有备，有备无患”优势得以充分表达。 一、紧跟着公司的变革步伐，20_年综合事务部完成了以下几项工作： (一)组织完成营运治理手册 完成营运治理手册是综合事务部今年的重点工作之一。以编写营运治理手册为

43、契机，综合事务部草拟了中高级治理人员选拔任用方法、档案治理方法、固定资产治理方法、员工聘请治理方法、员工培训治理方法、员工绩效考核制度等六项制度，从员工的聘请、选拔到培训，从固定资产的处置到档案的归置，都实现了有制可依的治理目标。在各部门同事的倾力协作下，综合事务部于4月底完成了营运治理手册初稿的编写工作，于10月初通过董事会审议。 (二)iso9001质量治理体系的编写工作 从“有制可依”到“有制必依”是一个不断完善和改良的过程，为做到标准化治理、标准化运行，完善过程监控，综合事务部在营运治理手册的根底上完成了根底设施治理程序、内部审核治理程序、人力资源治理程序、选购治理程序等15项治理掌握

44、程序，完成了iso9001质量体系文件的汇编工作。环环相扣的管控程序将大大促进公司日常经营中的过程监视、掌握、跟踪、改良的治理力度。 (三)完成了会议室改造及oa协同办公系统上线运行 因培训、会议工作的需要，综合事务部依据公司部署，精简、节省的完成了会议室改造及视频会议系统的安装工作。由于公司治理层两地办公的特性，oa协同办公系统的上线运行迫在眉捷，综合事务部良好的消化了金蝶oa协同办公系统的培训内容，一个星期内即高效完成了oa系统的流程编制及上线试运行。 (四)兢兢业业完成行政事务工作 行政事务工作上至董事会的筹备与安排，下至一支铅笔的选购与发放，繁杂而琐碎，既需要安排得当，又要求一丝不苟。

45、综合部首先明确职责分工，同时又强调团结互助，妥当组织安排大小会议20余次，接待调查调研及行业检查等近千余人次;在做好行政保障的同时，精打细算力行节省补充碳粉不换硒鼓降低办公耗材费，办公固话包月效劳降低办公通讯费等等;并克制人手缺乏等困难，完成了董事、监事变更的工商变更登记、停用车辆的拍卖以及资产的全面盘点等重点工作。 (五)注意细节加强文秘信息工作 文字工作是综合部的重点工作之一，我们坚持从严、从精、准时、实效原则，力求到达传达信息精确、标准、准时，并且从细节着手，标准行文格式和收发文流程。一年来，共妥当处理各类收文190件，做到了高效快捷，没有造成延误和遗失;制发各类文件64件，在行文格式、初审把关、领导审签上报等环节按规定要求办理，保证了行文的质量。 二、20_年工作重点： (一)变革效劳区营运模式，开发新的利润增长点 _公司效劳区因车流量小、承包期短、目前仍需公司每年补贴费用用于维持效劳区的正常运转。与高速接壤的高速将于20_年底通车，估计车流量也将呈现突破性增长趋势。_公司规划于20_年底效劳区承包合同到期后对效劳区经营权进展公开招标，通过延长承包年限等方式，引入具有实力的经营主体，以确保在提高效劳区效劳、治理水平的根底上，将效劳区变为新的利润增长点。