“不忘初心立德树人”专题组织生活会个人对照检查材料..doc
《“不忘初心立德树人”专题组织生活会个人对照检查材料..doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《“不忘初心立德树人”专题组织生活会个人对照检查材料..doc(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 “不忘初心立德树人不忘初心立德树人”专题组织生活会个人对照检查材料专题组织生活会个人对照检查材料根据*文件要求,我认真对照党章标准,结合我个人思想和工作实际,深入查摆自己存在的突出问题。现将我个人对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题及表现一、存在的主要问题及表现至任职以来,我始终坚持两学一做常态化学习,认真学习党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记在贵州代表团重要讲话精神,深入学习关于新形势下党内政治生活的若干准则 、 中国共产党党内监督条例以及省市县党代会和全会精神,并结合个人工作实际开展工作。但对照理想信念、政治纪律、组织纪律、工作作风等进行查摆,发
2、现主要存在以下问题:(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面。一是学习态度不端正。认为习近平新时代中国特色社会主义思想是高大上的上层建筑,作为基层支部书记知晓有那么一回事就可以了,没有必要去深入研究。没有认真研究理论对实践的指导作用,没有结合职业教育工作的实际进行认真思考和深入剖析,不能很好地用理论认识问题、解决问题。二是学习不及时、不主动。对于国家大政方针、重大改革、重要时政等没有主动学习的意识,总是要等上级组织安排要求学习才学习,有时甚至以自己工作忙、老师们辛苦等为借口,延迟学习时间,导致传达学习不及时。三是学习形式流于形式。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习只是为学习
3、而学习,流于形式,感悟不深,只是满足于完成上级安排的学习任务,搞台上念一念、台下抄一抄、编个心得交的形式主义。部分党员同志学习心得有抄袭现象。缺乏攻坚克难的勇气,不同程度有船到码头车到站和只求相安无事的消极思想,开展工作的方式过于保守,力度不够,工作中缺乏创新意识。四是回避矛盾,缺乏啃硬骨头的精神。思想上存在不求有功、但求无过的问题,对工作中出现的问题有回避矛盾、推诿的现象。比如,对一些由于制度不完善而引起的矛盾,缺乏担当意识,认为不是我制定的,不愿过多参与其中,只是简单的做一些劝导工作,而不去深入化解矛盾。(二)在驰而不息纠正四风问题等方面。一是安排部署多,跟踪督查少。借口忙于工作事务,开会
4、时间比较多,工作落实上虽然制定了方案,但检查追踪不及时,流于形式。深入师生了解不全面,不能及时听到群众的声音,掌握不了实情,造成工作的针对性和实效性不强。疏于监督,对违规使用烟酒、违规发放津补贴等四风问题发现不及时,导致有反弹趋势。二是服务意识欠缺。对教职工的服务需求和困难问解决不及时,坚持原则多,设身处地考虑教职工困难少,对自身层面解决不了的问题满足于找客观因素,协调配合意识不强。存在急功近利倾向,重视上级的肯定和表扬,有时听工作安排不耐烦,工作只求应付,创新意识消失殆尽。三是重经验轻创新。受个性特点影响,再加上知识、阅历、视野等不足,导致工作开展中虽然有创新工作的想法,但没有很好的思路和办
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 不忘 初心 树人 专题 组织 生活会 个人 对照 检查 材料
限制150内