2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷银行信贷员竞聘演讲稿(12篇).docx

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1、 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷银行信贷员竞聘演讲稿(12篇)2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲稿篇一 大家好! 为了响应人事制度改革的呼唤，根据竞职方案，我符合国际银行营业室经理竞聘演讲稿职务。我现年*岁，中共党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。 我的优势：一是工作经受丰富。 参与工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长长长等职，积存了较为丰富的实践阅历。 二是改革面前有股“闯劲”。 我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮忙，造就了

2、我敢于坚持原则，主持公正，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众意见的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。 三是业务方面有股“钻劲”。 在长期的银行工作中，我干过x年的，干过x年的,无论是在业务学习中，还是在业务治理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。 前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职讨论生，并较为系统地学习了银行治理、经济治理、计算机和英语等

3、方面的学问。我感到自己在业务工作中积存了一套较为成熟的思路与方法，在治理和改革中也有自己的见解和方法。 假如我能竞选胜利,我的工作思路是: 一、提升效劳层次，丰富效劳内涵。效劳是永恒的主题。要提升效劳层次，要联社业务拓展部经理竞聘演讲稿丰富效劳内涵。对客户我们必需用“心”效劳，做到诚意、热心、细心、急躁。要大力提倡“温馨效劳”，建立制度，熟识把握客户信息，把顾客看作是自已的亲戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。 二、提出新思路,进展大业务.树立“想支行之所想，急支行之所急，全力为一线效劳”的经营理念，与此同时，在内部制定一整套规章制度和岗位责任制，防范

4、风险，标准运作。对外部，将任务分降落实到人，部门经理和经办人员分别负责每个重点客户，对支行或客户提出的业务要求，准时解决，落实到位，保证各主要客户的业务量稳中有升。 三、学好银行学问，打牢理论根底。就本人来说，重要的是与同志们一起加强学习培训，留意银行法律法规的学习,特殊是要加大对国际业务方面学问的学习,要知其所以然，把握工作主动权。 假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对国际业务部的重视和支持，使国际业务部工作治理制度化，效劳优质化，参谋有效化。我愿与大家共创美妙的将来，迎接建行辉煌绚烂的明天。 感谢大家。 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲

5、稿篇二 各位领导，各位同事： 大家好！本人，现年31岁，是一名助理睬计师。 我是一名在一线工作的员工，近两年来深切感受到改革的浪潮迎面而来，我们不能也不应当回避。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战，工行要生存要进展，靠的是我们每一位热血青年。因此，我打算来参与此次竞聘，展现自己。 1、首先我信任自己有信念也有能担负起这一重任。 从自我素养方面来看，我是从部队回来的，经过部队这所大学校的磨练，养成吃苦耐劳、办事坚决、令行制止的好作风。在部队从事新闻报道工作，因工作突出荣立三等功一次受嘉奖屡次。 工作以来，能不断完善和提升自我，仔细学习各项业务学问，尽快适应银行工作。先后从事出纳、会计等岗位的工

6、作，做到干一行爱一行，对待工作仔细负责，出纳点钞获省行级能手，所办理业务无一重大过失，曾被评为支行“优秀行员”。 我总觉得作为年青人总该有点追求，更何况面对日趋剧烈的竞争，想躲避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上，我们只有迎难而上，苦干实干，全面奉献自己。 2、能够看到自己的弱点。 （1）业务水平有待进一步提高，储蓄业务没有接触过，但我信任我有力量尽快适应。 （2）治理对我来说是个全新的课题，在今后工作中，我将不断地调整自己，虚心请教，加强学习，与时俱进，超越自我。 这次竞聘假如胜利，我将进一步解放思想，带着各位同事提高结算质量，搞好优质效劳，挖掘市场潜力，争取优质客户源，开创银行新局面，

7、全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务，将银行创办成三星级网点。 1、思想总揽全局，做好表率。 做一个带头人要有全局观念，要从多方面考虑问题，协调各方面关系，在行党委、行长室的领导下，向目标任务冲刺。在内务治理方面同样要兼顾全面，如制度执行、安全保卫、环境卫生等。治理对我来说是一个全新的课题，熟话说得好，正人先正已，自己要做好表率，从各方面严格要求自己，吃苦在前，享受在后。 2、统一思想，发挥团队作战精神。 以绩效考核为动力，充分调发动工的积极性。借银行升格的东风，利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。鼓舞员工找关系、拉关系、抓关系，献计献策，建立完善揽存信息网络，捕获每

8、条信息。 3、挖掘优质客户源，查找新的增长点。 客户是商业银行进展的根底，没有一个稳定的“黄金”客户群，银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此，要在挖掘客户源上狠下功失，确保任务的实现。 （1）充分利用我行结算的优势，面对乡镇查找开户单位。目前，信用社的结算功能相比照较滞后，不能适应用户的需求，而我行的网点主要集中在城里和少数镇，可以从中挖掘不少优质客户。 （2）挖他行存款，瞄准单位找关系，全面出击。加强效劳，全面提升银行的知名度。 4、效劳是银行的生命线。 要使第一位员工熟悉这一点，促进效劳的深层次、高水平、全方位进展，增加银行在同业之间的竞争力，现代的银行不能在简洁的停留在微笑效劳，

9、要在效劳质量上下功夫，主动与客户建立一种良好的感情关系，形成以客户为中心的经营理念，想客户所想，急客户所急，让客户真正感受到我们银行的优越性。 5、内抓治理，外树形象。 “没有法规不成方圆”，加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习，用制度来标准行为，提高工作效率，同时，找准客户需求与我行制度的结合点，效劳好客户，熬炼出一支业务过硬，作风优良的队伍。充分利用宣传工具，鼓舞员工反映好人好事在新闻媒体上进展报道，扩大社会影响。 各位领导、各位评委，我来参与这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管胜利与否，我将一如既往为工行发挥自己的光和热。 感谢大家！ 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘

10、演讲稿篇三 各位领导，各位同事： 大家好！此刻站在这个竞聘的讲台，我以寻常、恳切的心态承受大家的检阅，向大家汇报自己的工作，阐述自己的抱负。盼望带给大家的是一个真诚、坚强、稳重和成熟的我。 我叫，是一名经济师。今日我要竞聘的是市分行办公室副主任岗位。我竞聘办公室副主任主要缘于四个理由： 1、34岁的我不仅有健全的体魄、充足的精力，而且有青年人特有的朝气与投入工作的激情。 2、不仅有只做不说的性格、雷厉风行的作风，而且有无私无畏的风骨和敢抓敢管的魄力。 3、我有一个农村孩子特殊能吃苦、特殊能耐劳，朴实无华的品行。 4、我家庭稳定，负担较轻，妻子及家人全力支持我的工作，使我能够摆脱家庭事务的纠缠，

11、全身心地投入我所喜爱的农行事业。这些，都使我对工作布满了激情与自信、对将来布满了向往和盼望。 我出身农村，家境贫寒，能够上了大学又安排到银行工作，可谓是幸之又甚。所以从大学毕业参与农行工作的那天起，我便深深地爱上了农行这份工作。之后，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行、精一行。我先后从事过会计、信贷等业务工作，1月份被任命为副主任，后来被调任支行信贷科副科长，前后共有8年的基层一线业务工作经受。10月份我被调至市分行办公室担当综合干事，然后又开头兼任市分行团委副书记。 能够从基层营业所一步步走向市分行机关，这个过程对我来说受益匪浅、终身难忘。我经常这样想，是党的政策、组织的培育、

12、领导的关爱以及同事们的关怀与帮忙使我一步一步走到了今日。我只有将心中这份感念之情常存于心，不懈地追求、努力地工作，才能报答多年来领导和同事们的教育、培育和关爱。 或许是执着追求、情有独钟的原因，近四年的办公室工作实践，使我积存了肯定的专业优势。所从事的通讯报道与文字综合工作连续3年获得了全省其次名的好成绩。自己个人也先后十屡次被省市分行、总行报社评为先进个人和优秀通讯员；屡次被机关党委评为先进工和连续5年被省分行评为办公室先进工。 在实践历练中，我深知作为一名合格的金融工，不仅要有较强的政治素养、过硬的业务工作力量，而且要有积极安康的心态、良好的品德和品行。做事必需先学会做人。参与工作后，我时

13、常告诫自己：对党对农行要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要恳切、处事要慎重、工作要勤奋。并把忠于、勤于自己的事业化作不懈追求的实际行动。 坦诚地说，通过几年的磨练，我真实的感受到办公室工作的确是一个熬炼和提高综合素养的岗位，也是一个干事的岗位。真正做好这项工作，必需付出艰辛的努力。俗话说“凳子座得十年冷，文章不写半句空”，做人、做文如此，做事、做治理工作更是这样。在组织推动、综合协调方面，我能主动应对，把握得当。同时，我也存在一些缺乏之处： 1、工作的预见性还不够。 2、创新力量不是很强。 3、在加强联系方面还做得比拟欠缺。 各位领导、各位同事，竞聘重在参加。站在今日的讲台上，我已经胜利地实

14、现了参加！至于能否胜利，这取决于我自身的学识水平、务实的工作目标、健全的人格品德、独挡一面的工作力量以及对农行、对事业的忠诚度。固然，还有您手中最关键最神圣最为重要的一票！ 感谢大家！ 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲稿篇四 敬重的各位领导,各位评委: 晚上好! 我是资产风险治理部,86年入行,先后从事会计、储蓄、信贷法律和资产风险治理等工作。1995年在职大学本科毕业,经济师。04至20xx年荣获省行不良资产处置“特殊能战斗”先进个人、股份制改革先进个人一等奖荣誉称号。连续两年考核称职,现任资产风险治理部中级客户经理。 首先,汇报20xx年10月以来我做的主要工作: 一是

15、详细组织参加不良资产清收处置工作。近一年来,共组织参加不良资产清收处置工程*个,涉及不良本金*万元;先后通过现金收回不良贷款本金*万元、呆账核销不良贷款*万元;处置抵债资产及闲置资产5户,收回现金*万元;完成了*户不良贷款客户尽职调查及处置预案、不良贷款客户清户及根本清户*户;完成了*户账销案存档案资料整理、入档,现金清收账销案存*万元;迁徙不良贷款*户,累计金额*万元。为我行加快不良资产处置,进一步夯实资产质量作出了努力。 二是完善不良资产剥离后及闲置资产处置后续工作。继去年6月份全面完成剥离工作后,我作为剥离工作详细实施者,针对其后续工作:政策上为各方面做好指导、解释、询问效劳;数据上报精

16、确,屡次得到省行好评;档案资料已全部入库存档,躲避了我行剥离后风险。已根本完成了闲置资产处置后过户手续,由于历史缘由,6月份处置的闲置资产手续不完备,暇疵众多,办理过户特别困难,特殊是一宗房屋面积与实际面积不符,且买受人按拍卖合同小于实际过户面积,我行自留实际面积大于产权证面积,通过与买受人及省产权、房管、财政契征、税务、土地的部门屡次勾通,得到理解,已根本完了过户手续,从而为我行自留房产增加面积近30平方米,实际面积与分割后新办理的产权证完全吻合。 三是推动全面风险治理建立。切实履行风险委员会秘书处工作的各项职能,审查各项风险预案,拟定上会风险议案,主撰了20xx年度分行风险治理报告及20x

17、x年中期分行风险治理报告,为提高我行全面风险治理水平奠定了根底。 二、竞聘的优势和特点 大家知道,当前困扰我行进展的主要障碍,就是不良贷款问题。全面建立风险治理,加快不良资产处置步划是我行乃至今后一段时期主要任务。我从事资产风险治理及不良资产处置近20xx年了,认为有以下优势: 一是我喜爱这项工作,具有丰富的风险治理工作经受。自*年开头至现在,我始终坚守在资产风险治理这个艰难而又神圣的工作岗位上,回忆自己取得的熟悉和成绩,骄傲的是近十年的青春年华未虚度。近十年,我为我行的资产风险治理事业作出了应有奉献。曾参加全国职工再就业优化试点城市工作,为我行在阶段内信贷资产构造调整和优化奠定了根底;帮助领

18、导组织实施第一次不良资产剥离及债转股工作,为全行不良资产降低及经营效益提升起关键性的作用;特殊是去年4月份国务院批准工商银行进展股份制改革,参加实施财务重组即其次次不良资产剥离工作,随着政策性及商业性剥离的签约,为我行加快财务重组步伐起到打算性作用。历年来,我担负着对全行不良资产处置业务指导及询问,同时参加并制定及实施不良资产处置方案,通过综合敏捷运用各种不良资产处置政策,完成了多宗处置重大工程,屡次得到省行部领导的高度欣赏。 二是我熟识这项工作,具有良好的业务素养。我熟识风险治理工作的操作流程以及不良资产处置政策规章,屡次被省行抽调参于重大剥离、债转股、呆帐核销工作。详细完成了如等等重大企业

19、处置工作,特殊是近期有待完成的处置。* 三是我能做好这项工作,具有较强的组织、治理和协调力量。我业务精熟全面,始终担当了主要风险治理文件及处置预案的起草工作,牵头拟定规章制度、工作安排、考核方法及嘉奖方法,并独立担当了多项具有全行影响性的工作,帮助组织全行二次剥离工作;仅用一星期时间,组织完成核销小额损失贷款158户,得当省行的好评;独立组织大规模闲置资产及抵债资产的拍卖工作;帮助审计署对我行局部剥离及不良资产处置的延长审计,展现了我良好的沟通协调力量,得到多方面领导好评。 我所取得这点成绩,离不开组织的培育、领导的关怀和同志们的帮忙!借此时机,向各位领导和同志们表示诚心的谢意。 今后,我将连

20、续发扬“特殊能战斗”的吃苦精神,勤奋工作,为分行的改革进展作出新奉献。 感谢大家! 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲稿篇五 敬重的各位评委、亲爱的各位同事： 大家早上好! 今日我非常荣幸地在那里参与卡中心组织的客户主管竞聘演讲，首先感谢卡中心和分中心领导过去对我的培育以及给我这次展现自我的时机，同时借此时机感谢在座的各位兄弟姐妹在工作中对我的信任和支持!我非常珍惜这次的竞聘时机，无论竞聘结果如何，能够参加此次竞聘对我的成长意义重大，并期望能经过这次竞聘得到熬炼，使自我在工作本领和综合素养上得到进一步的提升。 实施竞争上岗产生客户主管，向全体员工传递了这样一个信息，那就是我们

21、卡中心领导“以人为本，锐意改革”的创新精神，和求进展某变革的决心，正是这种决心必将成就卡中心明天无限的生气和活力。客户经理制的转变到实现只是短短三个月的时间，相机、识别仪的配置，局部地区中高端小组的成立，还有立即要配发的智能云端，加上一支敢于创新锐意进取的领导队伍，都为我们做了最好的印证。中信肯定不魁是我们职业进展的首选平台，我立志将用我所学的学问和多年来积存的治理阅历为中信的进展献上自我的绵薄之力。下头请容许我向大家做个简短的自我介绍，我叫.，来自.，诞生于.年，在.长大，._年毕业于.专业，.年_月参加中国共产党。我是一个乐观、开朗、乐于交往、喜爱帮助别人、思想积极向上的人，对自我的学习和

22、综合本领的培育都能做到严格要求。从高中到大学我担当过学生会组织部委员、学生会主席、女工部部长、女子纠察队队长等职务，_年参与了“06届公务员新训民-警的培训”工作，担当治理教官职务。在此期间屡次荣获“优秀学生干部”称号。_年1月参加中信银行信用卡中心，此刻岗位职级五级，奉献精贴等级八级，近十个月总核卡积分.分，发卡张数.张，有效卡积分.分，平均坚持 二档水平。在大家的信任和支持下给我一个效劳大家展现自我的时机，担当员工委员会书记，现任分中心工会副组长职务。_年度荣获“销售明星奖和“中流砥柱奖”。在我的成长道路上我始终怀着一 颗感恩的心，感谢全部帮助过我给我支持的兄弟姐妹，没有大家的鼓舞就没有我

23、的今日，我珍惜每一个熬炼自我提升自我的时机，我坚信真正的本领是在实践中培育的，在做过一系列工作后我总结出，作为一个领导必需做到以下四个方面： 1、严格要求自我，先律己后律人，并不断地进展再学习 2、要以人为本，求真务实，言行全都，说话算数。 3、要以理服人不能以权压人，不要把生活的心情带到工作中来 4、要团结一切团结的力气，家和万事兴。 假设我能荣幸担当此职务，我将结合在原先邓主任那里学习的治理阅历，还有近期对客户主管工作学习，平常观看学习到的其他领导的带队处事技巧，本着“以人为本，以德服人，和谐进展”的原则，概括我的主要目标和工作思路，重点从以下四个方面开展： 一、立足本职，做好顽强后盾。

24、作为客户主管的本职工作就是为每一位组员出去作业做充分的预备，让他们没有后顾之忧坚持良好的心境状态。在物料治理上看似小问题，也必需做到井井有条，这样不仅仅能够提高工作效率还能够为大家营造良好的工作环境。详细实施如下： 1、相机、识别仪要仔细保管，领取归还要做好登记，防止丧失给工作带来不便，已打印信息要准时删除做好记录，便于查询。 2、申请表、订书机、胶座、工作证明表、进件表等要物归原位，储量充分便利作业。 3、在审件过程中要本着仔细负责的态度，留意把握每个细节，身份证号码、电话号码等九大要素要认真核对，将风险掌握在萌芽状态，有效提高核准 率，降低疑似欺诈率。准时登记审件过程中每个人消失的问题，晚

25、会上组织分析，避开同样的错误再消失其次次。 二、加强学习，提高风控意识 作为信用卡中心的一员，要时刻把风险掌握在放在第一位，仅有掌握了风险才能够使企业利润最大化，我们才能够与企业享富强，掌握风险提高风险掌握意识主要能够经过以下四个步骤实施： 1、平常多组织共享遇见的风险案例，引起警示，保证同样的错误不在犯。 2、定期组织学习进件人群分类，进件条件，进件单位的审核留意事项。 3、在审件过程中，做到认真仔细，将风险掌握在萌芽状态。审件过程中消失的风险问题，事后组织全员学习总结，下次引起重视。 4、定期组织学习掌握风险的学问，和掌握风险后带来的好处，还有因风险问题给企业造成的损失，加强风控意识。 三

26、、团结一心，共建和谐团队 任何一支优秀的团队都不是靠一个人来建立的，它需要团队全部人的付出，共同的努力，为共同的目标而奋斗的决心，我们贵阳一组在原先邓森元主任的带着下，是一支团结互助，相处融洽，互敬互爱的团队，在他身我学习到了人与人之间相处要坦诚相待，和谐相处，要多赐予队友支持与信任，要多鼓舞你的战友，信任他们会做的更好。结合自我的阅历我规划加强团队建立从以下五个方面开展： 1、定期组织团队聚餐、郊游、爬山等团队活动，增加分散力。 2、共同为组员庆祝生日，增加归属感。组织组员进展家访了解其生活状况，帮助做力所能及的事。 3、常常和组员交心，关注员工的内心感受，换位思索，增加彼此的沟通和了解。

27、4、体恤组员工作的辛苦，平常多鼓励组员，鼓舞士气，提高其自信念。 四、坚持学习，提高业务水平 我们贵阳一组此刻是一支拥有7名五级客户经理，1名四级客户经理，2名二级客户经理的优秀团队，每个人都有自我独特的销售技巧，目标明确，自觉性高。结合实际，为顺应进展我们任重而道远，我们还需要学习更多的学问和技巧。在提高业务水平方面我规划从以下四方面开展工作： 1、每周定期组织阅历共享沟通。对本周遇见的挫折和问题提出来大家共享，提出多种解决方案相互学习。 2、定期组织销售实战演练，相互指导发觉缺点，准时指导。 3、建立良性竞争平台，组织一对一的指导，一对一的帮扶，一对一的竞赛。 4、定期组织学习先进销售技巧

28、，主要经过学习鼓励销售课程和书籍，优秀员工阅历共享。 我的目标是把我们贵阳一组建立成为具有较强分散力和执行力，目标明确，积极向上，懂得欢快生活、欢快工作的和谐可持续进展的优秀团队。同志们，当听完我的设想后，或许你会想：想法倒挺好，可实现的了吗说实话，我只是一个平凡的人，不是神，要是光靠我自我是肯定实现不了的，可古语说的好:人心齐，泰山移。假如在坐的各位都和我一齐努力，我敢确定，不久幻想定会变为现实! 多谢大家! 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲稿篇六 诸位领导、同志们： 大家上午好!我叫_，今年32岁，大专学历，此次应聘我行中心储蓄所主任一职。 19_年我毕业之后，便踏上了

29、与在座各位并肩携手、共谋我行进展壮大之路。我感谢这几年以来组织上赐予我在储蓄岗位上学习、熬炼的时机，也更感谢组织及在座各位赐予我的这次演讲的时机，同时我也严肃表示：无论此次应聘胜利与否，我都会一如既往地干好我的本职工作，我会为我所喜爱的储蓄事业奉献青春与热血，无怨无悔。 人生最大的荣耀不在于永不失败，而是在于屡败屡战的士气。时至今日，我们_银行处于各国有商业银行与股份制商业银行剧烈竞争的大环境当中，今后对_银行个人金融业务的从业人员必将提出更高的素养要求，我们_银行的.每一名员工都应有不怕困难、克难奋进的士气和决心!我情愿将我全部的热忱与精力投入到我们_银行中心储蓄所的进展壮大之中。 储蓄所主

30、任在素养方面需要精通储蓄业务，了解本所业务开展状况，需要具有肯定的领导才能，富有热心且又要具有相当的敬业精神。对此我作如下陈述： 一、一名储蓄所主任，业务水平更应当是一流的，不仅要以德服众，更应以技服人! 二、我从事储蓄工作已有13年，始终在一线工作，从事过储蓄各岗位的工作，从出纳、记帐、综合员、付所长、所长，我对各岗位工作流程都很熟识，熟识我行个人银行业务的各操作环节。 三、如能竞聘胜利，我将在中心储蓄所以后的治理当中贯彻我行“以客户至上的效劳理念，以产品品牌为效劳动力，以信任度满足度为效劳宗旨，以提高质量和效率为最终效劳目标”。在以往“微笑效劳、站立效劳”根底上更有所突破，切实推行文明效劳

31、用语，中心储蓄所要做到员工语言得体、服装统一、干净，业务办理快捷精确，各项业务水平都有明显进步，要把中心储蓄所建成沿兴隆大街一线，具有肯定知名度及影响力的重要储蓄营业网点。 四、我毕业于东北财经大学。学习期间在业务理论上我系统地学习了银行经营治理、财务治理等专业学问;个人技术上，我娴熟把握了微机、珠算、点钞等作为一名一线储蓄人员所必需具备的根本业务技能。同时，多年来在储蓄岗位磨炼与大量接触客户时机，使我多方面地把握与了解了储蓄一线工作所必需的阅历与要求。作为一名储蓄所负责人，思想政治素养应是优秀的，肯定的治理水平也应是必备的，我信任我在这方面是能够过关的，假如给我一个时机，我将会以实际行动来验

32、证它并且会做得更好更有进步! 五、商业银行任何时候专都要处理好业务进展和防范风险的关系，我懂得标准操作的重要性，对于各种特别业务的权限处理以及各种躲避案件发生的操作要求，我能够熟记于心。我深刻理解到：作为一名储蓄所主任，不仅需要带着好全所员工效劳客户，效劳社会，完成各项任务，更需要以严密的操作掌握环节、严格的劳动纪律来切实保证本所资金安全，加强风险防范。 六、如能竞聘胜利，我将仔细带着全所员工积极投入到争创“青年文明号”等活动的创立当中。切实提高前台人员的效劳意识，效劳效率、效劳质量和效劳水平，为客户供应高技术、高质量、专业化的效劳，特殊是在效劳重点客户方面，为重点客户设立特地的效劳小组，供应

33、特地化、共性化、差异化的效劳。进一步稳固客户群体，挖掘、进展新客户。中心储蓄所将以“提高信誉、增加存款、扩大市场占有份额”，为指针，仔细细致根据我行个人金融业务开办要求开展业务，争先进、上存款、创效益，为壮大我行资金实力，提高我行个人金融业务开展水平付出踏踏实实的努力! 在座的各位领导、同志们，我马上完毕此次竞聘演讲，我想说的话还有许多，但我最想说的是：太多失败的顾虑就要失去胜利的时机，不要再埋怨我们没有时机，我们_行人需要永久的信念与与时俱进的士气! 春天已经到来，航向已经指明，目标已经明确!面对wto后日益剧烈的金融竞争，面对各家银行愈演愈烈的个人金融业务竞争，我们_银行每一名储蓄员工都应

34、严阵以待。同志们、朋友们，让我们团结起来，兴奋起来，为我们_银行的美妙明天而努力奋斗! 感谢大家! 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲稿篇七 各位领导，各位同仁： 大家好！今日，我怀着一种不安静的心情登上了这个特别的舞台，首先感谢组织和领导给我供应了这一次难得的学习熬炼和参加竞争的时机，同时也感谢同事们对我的理解、信任和支持。我将以良好的心态、热闹的响应上级行机关无部室办公的号召，用积极的态度来参加支行法律审查岗位的竞争，勇于承受组织的选择。 一 假如在这次竟聘中能得到支行党委和领导的信任，得到同志们的拥护，赢得支行法律审查岗位的话，我的工作目标是：依照各项法律法规制度的规定

35、，仔细履行法律审查岗的岗位职责，做好全行信贷业务涉及法律风险的审查，防范和监控全行信贷风险预警，定期写出法律书面分析报告，同时做好lms系统的治理工作，并完成支行交办的其他工作任务。 1、我具备一个银行干部的根本素养和工作阅历，爱岗敬业，干啥爱啥，干啥精啥，乐于奉献； 2、具有良好的政治素养、业务素养和职业操守，恪尽职守、廉洁勤政，并娴熟把握一线金融业务的各项政策法规； 3、崇尚现代治理理念，具有开拓和创新精神。由于自己已到不惑之年，二十多年的工作和学习，养成了自己勤于思索，热衷实践的良好习惯，能够充分发挥自己的主管能动性，积极开拓而又不失稳妥，积极创新而又不失慎重； 4、具备较强的信贷业务力

36、量和金融法律法规学问。由于自己长期从事信贷业务操作实务，多年的阅历教训积存，使自己在业务操作方面轻车熟路，并且熟识银行治理的各个环节，有幸成为我行信贷业务方面的骨干；加之自己曾担当支行法律审查员两年，曾系统的学习了银行相关法律，有较为丰富的金融法律法规学问； 5、我注意团队意识，能够团结同志，与人为善，比拟理解人，关爱人，包涵人，擅长协调关系，增加分散力。 假设我竟聘如愿，我将不辜负组织、领导和大家对我的信任、期望，以此为新的起点，努力履行和实现任期内工作任务，确保我行各项涉及法律事务的工作不会存在法律风险，为全行各项经营合规合法，顺当实现跨越式进展奉献出自己的力气！ 假设我竟聘落选，我也不会

37、灰心和气馁，由于能够英勇竞争，对我来说就是一次自我挑战和磨砺意志的考验，一次难得的学习和熬炼，一次重新熟悉自我和展现自我的体验，我会从中找出缺乏和差距，今后的进步和提高才能更快，并积极投身到经营岗位去，把自己熬炼成为一名让组织和领导信任、让群众满足的优秀员工。 感谢大家！ 2023年银行岗位竞聘演讲稿信贷 银行信贷员竞聘演讲稿篇八 敬重的各位领导，各位评委大家上午好! 首先，请允许我借这次发表竞聘演说的时机，向多年来在工作、生活上赐予我关心、指导、帮忙的各位领导和同事们表示诚心的感谢。自从参与工作以来，我虚心倾听领导的教导与指正，仔细听从上级的安排与要求，自觉承受全体员工的监视与批判，与农合行

38、一道学习、成长、壮大。可以说，农合行不仅给了我工作岗位，给了我工资福利，给了我美妙的生活，而且给了我学问和阅历，给了我力量和自信，给了我进步与抱负。 面对农合行改革大潮，我不能袖手旁观，不能躲避退缩，的选择就是主动参加，勇挑重担，自觉承受更大的压力，主动担当更大的责任，把在农合行学到的学问，把握的阅历，熬炼的力量和培育的自信奉献给农合行，以更好的表现和更优秀的成绩报答领导和同事们的厚爱和支持，也想借助这个平台实现追求进步，超越自我的人生抱负。正是基于这种考虑，我鼓起了士气，站在这里承受各位领导和同志们的考验和评判。 同时也特别感觉合行领导为我们制造了这次公正、公正的竞争时机!根据竞职方案，我符

39、合竞聘支行行长条件。我叫天生我财，现年41岁，中共党员，大专文化程度，我的优势： 一是具备扎实的财务学问，熟识合作银行内外勤业务，这有助于一个支行长在日常的治理工作中处理事情更加得心应手，也更好地协调内部关系、实行精细治理。 二是工作经受丰富。在信息科几年的工作中积存了较为丰富的实践阅历。 三是具备较强的人际交往力量、亲和力。参与工作十多年来，我先后从事过企业财务、保险业务、银行业务等工作。每到一处，我都能和四周同志融洽相处、打成一片。每到一个岗位，客户总会给我一个较好的评价，间接、直接地都能从客户那里听到对我亲和力地认可。这些，都有助于今后工作的顺当开展。 四是工作面前有股“闯劲”和“干劲”

40、我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮忙，造就了我敢于坚持原则，主持公正，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众意见的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。 五是有着较强的沟通协调力量、组织治理力量。在二年的保险营销期间，由于年轻社会关系少，我总能和同事一起将生疏的客户营销胜利，从中我学到了不少团队治理的阅历。在平常的日常工作中，我也能尽己所能帮助领导出

41、点子、协调相关工作。 六是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，无论是在业务学习中，还是在业务治理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向领导们学习，向向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。我感到自己在业务工作中积存了一套较为成熟的思路与方法，在治理和改革中也有自己的见解和方法。假如有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将快速找准自己的位置，尽快进入角色，仔细履行职责。 七是具备剧烈的责任心和吃苦耐劳的精神，身体安康、勤于学习。身体安康是革命的本钱。工作之余，我始终没有放松自身素养的提高，日常的业余时间我常常订阅金融书籍，关注金融动态，

42、常常收看经济纠纷判例，以利于掌握放贷风险。 假如我竞聘胜利，工作思路是：我将从以下着手： 一、领先垂范。 “村看村，户看户，群众看干部”。作为基层行的领头雁，支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要尤其注意自身的修养，以身作则。要有坚决的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素养，要廉洁自律、勤政为民;要正直诚恳，吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品行为全行员工树立典范，引导全行员工开拓进取。 二、做员工的的表率。 “村看村，户看户，群众看干部”。作为基层行的领头雁，支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要尤其注意自身的修养，以身作则。要有坚决的政治立场、较深的理论修养、

43、较高的业务素养，要廉洁自律、勤政为民;要正直诚恳，吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品行为全行员工树立典范，引导全行员工开拓进取。 三、“抓大放小”。 “抓大”，即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住关键问题和主要冲突，突出重点;“放小”，马上日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员，充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来，集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还可以充实副职工作，熬炼中层干部和一般员工，给他们以施展才华的时机，激发职工的工作制造性 支行行长竞聘演讲稿。 四：对内协调： 一个好的治理者除了对下属严格要求，严密制度，严守纪律的大胆

44、治理，还应讲究领导的艺术。我认为，要把客户当“上帝”，首先要把员工当“上帝”。由于，客户对农行的满足度是从员工的满足度开头的，并与员工的满足度成正比例进展的。为此，我会把提高员工的素养，调发动工的积极性和制造性，把建立融洽的人际关系，放在各项治理工作的首位。 多层面、多角度地善待员工，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。对同事多理解，少埋怨;多敬重，少指责;多情义，少冷漠。管人不整人，用人不疑人。以共同的目标团结员工，以有效的奖惩鼓励员工，以自身的行动带发动工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事，给他们充分敬重，给他们一个宽松的进展和制造空间。从而在与员工交往中分散合力，

45、增加员工的集体荣誉感，在工作中形成动力，使我所属的部门成为一支布满活力和战斗力的和谐团队。 五、自我鼓励。 在市场经济体制下，自觉地杜绝拜金主义、享乐主义，攀比心态。工作上加大干劲，生活上多些“约束”。随时了解把握职工的思想动态，对先进优秀的员工要树典型、立典范，扩大影响，激发被表彰者内心的骄傲感，从而促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公正、民主、和谐、择优的工作环境，建立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，努力改善和提高员工的福利待遇，让员工在自己的工作中有发言权，从而激发员工的仆人翁意识和集体归属感。 六：对外营销： 在金融体制改革不断深化，竞争日趋剧烈的形势下，要保持我行各项业务的稳

46、步进展，将是一项长期而艰难的任务。因此，我把坚持开展以客户为中心的优质效劳作为其重要手段，在制造良好的社会形象的同时，要求业务人员提高工作效率，尽量便利客户，让客户能主动上门寻求效劳。我将坚持稳固老客户，再进展新客户原则，我会逐一访问大户，稳固关系。在办理业务中关注中户，并尽可能赐予便利，对于小户，我将有选择的关注，努力让小户变中户，中户成大户，大户变成稳定得客户。从稳健中求进展，从创新中寻突破。 七、敬重员工的人格。详细做好三个方面： 一是作职工的贴心人。人与人之间最珍贵的是相互理解、敬重和信任。要以生活上的关怀换得工作上的安心，以诚意换爱心。要广泛征求和取得员工的意见和建议，恳切承受员工的批判与监视。 二是正确把握鼓舞与批判。任何时候都不损害职工的自尊心。对