全职教师聘用合同10篇范本.docx

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1、全职教师聘用合同10篇范本全职老师聘用合同篇1 甲方：_ 乙方：_ 性别：_ 文化程度：_ 性别：_ 文化程度：_ 甲、乙双方依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等有关法律、法规的规定，在公正自愿、协商全都的基础上，签订本合同并共同遵守、 一、合同期限 甲乙双方商定本合同自_年_月_日起至_年_月_日止、 二、工作内容及要求 (一)乙方依据甲方要求，经过协商，从事教育教学工作、甲方可依据工作需要和对乙方业绩的考核结果，依据合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方听从甲方的支配、 (二)甲方支配乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度、乙方应当依据甲方支配

2、的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求、 三、工作时间和休息休假 (一)甲方实行每天8小时工作制、 每周周一至周五为工作日，上午7：0011：00，下午1：305：30、 (二)甲方严格遵守法定的工作时间，把握加班加点，保证乙方的休息与身心健康，在工作需要必需支配乙方加班加点的应与工会和乙方协商同意，依法赐予乙方补休或支付加班加点工资、 四、劳动爱惜和劳动条件 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行照实告知的义务，并对乙方进行劳动平安卫生教育，防止劳动过程中的事故，削减职业危害、 (二)甲方必需为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动

3、防护用品，应定期为乙方进行健康检查、 五、劳动酬劳 甲方应当每月一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资、乙方在法定工作时间内供应了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准、 乙方工资包括： 1、基础工资为：每月480元、 2、甲方对乙方所付工资的全年月数为10个月(16、912月份) 3、用工期间乙方的一切保险金由乙方自己担当，甲方不予担当、 4、用工期间乙方享有和本校正式职工同等的校内一切待遇、 甲方签字：_ 签约日期：_ 乙方签字：_ 签约日期：_ 全职老师聘用合同篇2 甲方(聘用单位)： 法定代表人(主要负责人)： 甲方地址： 联系电话： 乙方(受聘人)

4、： 身份证号码： 家庭住址： 联系电话： 依据中华人民共和国老师法、中华人民共和国民办教育促进法、中华人民共和国劳动法及中华人民共和国劳动合同法的相关规定，甲乙双方依据公正自愿、协商全都的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。 一、劳动合同期限 第一条 本合同为固定期限合同。自 年 月 日起，至年日止，其中新聘用人员的试用期为(自 年 月 日起，至 年 月 日止) 二、工作内容与工作量 其次条 甲方依据工作需要及乙方的学历、职称、力气，聘乙方的工作岗位为。 第三条 聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位。 第四条 乙方工作量为每周5个工作日。甲方支配乙方执行课时 及坐

5、班工作制。乙方应依据甲方的合法要求，按时按质完成教育教学工作任务。在保证完成规定课时及坐班时间的前提下，工作和休息、休假乙方自行支配。 三、工作酬劳、保险与福利待遇 第五条 甲方依据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为 元/月，正式聘用期工资由基本工资和绩效工资组成，基本工资为 元/月。绩效工资按甲方依法确定的支配制度、方式和标准执行。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标精确定，并依据乙方的工作岗位，确定每月工资酬劳。 第六条 乙方在甲方处工作满一个学期后可以享受寒暑假的带薪假期。寒暑假只发基本工资 元/月。合同期限届满后甲乙双方不续签合同的，甲方不支付该

6、寒暑假工资。 第七条 甲方依法为乙方办理保险。但乙方自愿要求甲方：将为其办理保险所需要的资金兑换成现金，每月跟随着工资直接发放，不需要甲方为其办理保险。 四、工作纪律、嘉奖与惩处 第八条 甲方依据国家的有关规定制定相关规章制度，并负责对乙方的工作进行考核。 第九条 乙方应当认真履行法定义务，遵守甲方依法制订的规章制度;遵守职业道德;维护甲方声誉;疼惜甲方财产;按甲方的要求完成教育教学任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本园的规章制度，赐予纪律处分、扣发工资，直至解除本合同。 五、劳动合同的变更、解除、终止续订 第十条 甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容。订立本合同所依据的法律、行政法规

7、、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 第十一条 经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。 第十二条 乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方可随时解除合同。 (一)有违法的行为，被依法追究刑事责任的; (二)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (三)严峻违反甲方规章制度或劳动纪律达到解聘条件的; (四)签订合同时实行哄骗手段隐瞒个人重要事项的; (五)有意不履行岗位职责，给幼儿园工作造成重大损害的。 六、其他 第十三条 本合同一式两份，自双方签字盖章后生效。甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。 第十四条 甲乙双方需要商定的其他事项： 甲方： 乙方： (盖章) (签字或盖章) 签订日期： 年 月

8、日 全职老师聘用合同篇3 聘任方：_高校(简称甲方) 受聘方：_(简称乙方) 依据中华人民共和国老师法、中华人民共和国高等教育法等有关法规的规定，依据_高校教学、科研及学科建设等任务的需要，_高校聘任_为_职务，具体聘任单位为_，经双方公正协商，依法订立本合同。 第一条聘期 本岗位聘期为_年。聘任期满，视聘任双方需要，准备是否签订连续聘任合同。 本次聘期自_年_月_日至_年_月_日。 其次条乙方的岗位工作目标及任务 (注：本条内容由学校授权聘任所在具体单位，结合所在单位聘任学科的具体状况，进一步明确、细化，务求做到明确、具体、可操作。) 一、乙方在聘期内该岗位上应完成的工作目标： 二、乙方在聘

9、期内应履行的工作任务： 1.教学任务：_ 2.科研任务：_ 3.学科建设任务：_ 4.人才培育任务：_ 5.其他任务：_ 第三条权利和义务 一、甲方权利(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实) 1.依据国家有关规定以及本岗位工作目标、任务，对乙方进行管理。 2.依照国家法律、法规及学校的有关规定，对乙方进行考核和奖惩。 二、甲方义务(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实) 1.依法维护乙方应享有的各项权利。 2.为乙方供应完成岗位任务所必需的良好工作和生活条件。 3.为乙方供应完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。 4.乙方在聘期内做出重大成就的，甲方乐观推举申报有关嘉奖。 三、乙方

10、权利 1.乙方依据_高校的有关规定，享受按国家规定供应的工资、保险、福利及校内津贴等其他待遇; 2.享受甲方为其供应的工作和生活条件; 3.甲方如不能按规定履行其应尽义务时，有权向上级有关部门进行申诉。 四、乙方义务 1.认真遵守中华人民共和国老师法及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度; 2.聘期内保证全职在甲方所聘岗位上工作; 3.全面履行所聘岗位职责，完成所聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理; 4.乙方在聘期内所取得的教学、科研等成果均属职务成果，其发表有关论文、著作或申报有关嘉奖、专利和科研项目及经费等，均须同时署乙方及甲方名(即必需同时署作者及作者单位，作者单位只

11、能署甲方名) 第四条考核(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实) 1.甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。考核时，乙方须向受聘具体所在学院或单位的学术委员会汇报履行岗位职责状况和工作进展状况，并提出下_年度的工作方案。学院或单位依据学术委员会看法确定考核结果，考核结果报学校备案。 2.对考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。 3.甲方在_年聘期结束后依据聘任合同和工作任务书对乙方进行评估(具体评估方法另定)，准备是否续聘事宜。 第五条合同的变更与解除 1.乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责，考核不合格或有违法违纪行为，甲方有权予以解聘，终止本协议，并由甲方发布解聘文件。 2

12、.乙方在聘期内因特殊缘由提出辞聘的，需提前三个月向甲方提出申请，经甲方同意后，方可辞聘，并视具体状况担当相应的违约责任。 3.聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应依据国家有关规定妥当处理。 第六条附则 1.本合同一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具体聘任学院或单位留存一份;本合同于受聘双方当事人签字盖章之日起生效。 2.除发生不行抗力因素致使合同无法履行外，双方应严格履行合同中的各项条款，如发生争议，双方应协商处理，对合同有关条款的变更，应征得对方同意。 3.本合同如有未尽事项，应由双方协商，做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效

13、力。 甲方：_ 法定代表人签字：_ _高校盖章：_ _年_月_日 乙方签字_ _年_月_日 具体聘任学院或单位负责人签字： 盖章：_ _年_月_日 全职老师聘用合同篇4 甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动法，结合具体实际，经甲乙方双方协商全都，签定本协议。 第一条： 甲方聘用乙方从事_系(部)教学工作。 其次条： 乙方的任务： 课程名称 任课班级 上课时数 试验实训时数 上机辅导时 数教学时间 第三条： 甲方的权利与义务 1.为乙方供应教学工作需求的条件; 2.依据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理; 3.对乙方的教学工作进行考核; 4.依据考核、考查状况对乙方实施嘉奖

14、和减免酬金; 5.年末甲方将依据本年度全部兼职老师的考核结果，评出的优秀兼职老师，赐予一次性嘉奖，并颁发荣誉证书。 6.依据本协议及学院有关规定，赐予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的酬劳及嘉奖。 第四条： 乙方的权利与义务 1.认真照实填写兼职老师信息表; 2.严格依据教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查，合格后备查; 3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动; 4.在甲方工作期间，须遵守国家的政策、法律和甲方的规章制度; 5.在聘期内，不得擅自辞职、离职; 6.依据本协议及学院有关规定取得甲方支付的酬劳及嘉奖。 第五条：

15、甲方支付乙方酬劳的形式 1.乙方所得酬金暂按授课每学时_元、试验实训按每学时_元、上机辅导每学时_元的标准执行。每月按实际授课状况每学时_元预发。 2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。 第六条： 协议生效后，在商定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。 第七条： 本协议中甲方支付乙方的酬劳只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。 第八条： 本协议经甲乙方签字、盖章后生效。

16、一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。 第九条：未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 甲方(盖章)：_ 乙方(签字)：_ 甲方代表(签字)：_系(部) _年_月_日 _年_月_日 签订地点：_ 签订地点：_ 全职老师聘用合同篇5 甲方：_ 地址_ 法定代表人(主要负责人)：_ 联系电话：_ 乙方：_ 性别_ 身份证号码_ 现住址_ 联系电话_ 为建立劳动关系，明确双方权利义务，依据中华人民共和国劳动法劳动合同法，在公正自愿、协商全都的基础上，订立本合同。 第一条劳动合同期限 本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_年_月_日起至_年_月_日止。试用期包括在劳动合同期内。 其次

17、条工作内容和工作地点 甲方依据工作需要，支配乙方在_工作岗位，工作地点为_。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。 第三条劳动酬劳 乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月目前以货币形式支付当月工资。甲方实行的工资形式的为_;工资为_元/月，其中试用期的工资为_元/月。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。 其他形式：_。 第四条工作时间和休息休假 乙方实行的工作制为_。 甲方应排照国家和地方有关规定，合理支配乙方的工作和休息时间第五条社会保险 甲方应按国家和地力有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当缴纳的社会保险费，由甲方从乙万工资中代扣代缴。 第六条劳动爱惜、劳

18、动条件和职业危害防护等依据法律法规、规章等规定执行。 第七条劳动合同的终止与解除 双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙万出具终止解陈劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。 第八条劳动争议处理 甲乙双方因履行本台同发生的劳动争议，双万当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 第九条其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行，或者通过协商以附件形式商定。 第十条本合同双方各执一份。涂改或未经授权代签无效。 甲方(单位盖章)：_ 乙方(签字)：_ 法人代表或主要负责人或托付代理人(签字)：_ 签订时间：_年_月_日 全职老师聘用合同篇6 甲 方：武汉

19、_高级中学 乙 方： 法定代表人： 身份证号码： 地 址：_ 现 住 址： 电 话：_ 电 话： 依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律的规定，甲乙双方本着公正自愿，协商全都的原则，达成如下协议： 一、工作岗位及合同期限 甲方依据教学及教学管理需要，聘用乙方担当甲方教职工。合同期限为自20_年 9月1 日起至20_年7月31日止。合同期满后，甲方依据乙方工作业绩(每年教职工年终考评结果)，确定是否连续聘用乙方，乙方依据本人意愿确定是否连续接受聘用。如双方有意连续劳动关系，须另行签订劳动合同。 二、工资及福利待遇、社会保险 1.乙方工资为 元/月，工资发放日为每月25日前; 2.甲方依据其制定的

20、教职工工资及奖金发放制度，发放给乙方教职工工资及奖金; 3.乙方享有甲方规定的教职工补贴、嘉奖制度及福利制度所规定的各种补贴、嘉奖和福利; 4.甲方参照武汉市公办学校教职工的社会保险标准为乙方办理职工社会保险(在我校办理正式手续的教职工)，并按相关规定办理住房公积金。 三、甲方的权利与义务 1.甲方应保障乙方的合法权益不受侵害; 2.甲方须供应给乙方必需的劳动条件; 3.甲方支持乙方在任职期间依照甲方各项管理制度开展工作。甲方并有权依据管理实践修改管理制度。 四、乙方的权利与义务 1.乙方按国家及教育系统有关规定享有休假权利; 2.享有国家法律法规规定的其它劳动者权利; 3.听从并遵守甲方各项

21、规章制度，充分维护甲方利益; 4.听从并执行甲方各项决议： 5.听从甲方工作支配，认真完成本职工作，教育管理好同学，同时认真完成甲方相关部门依管理制度及工作需要支配的其它工作; 6.遵纪守法、爱岗敬业、恪尽职守、遵守职业道德; 7.疼惜甲方公共设施及其它财产。 五、合同的变更、解除和终止 1.甲、乙双方经协商全都，可以依法变更劳动合同; 2.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同： (1)乙方严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度的; (2)乙方严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (3)乙方违反法律被依法追究治安行政责任或刑事责任的; (4)法律法规规定的其它情形。 3.下列情形之一的，

22、甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人： (1)乙方不能胜任工作的; (2)本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 4.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同： (1)甲方未依据劳动合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的; (2)甲方有意并严峻损害或侵害乙方合法权益的。 5.除本条第4条规定的情形外，乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。 6.有下列情形之一的，劳动合同自行解除或终止： (1)合同期满; (2)甲方依法解散或依法被撤销; (3)乙方死亡。 7.无论是何种缘由

23、致劳动合同被解除或劳动合同终止，甲乙双方均须相互协作，保证工作的顺当交接，并不得损害对方的合法权益。 六、违约责任 1.甲方非因乙方缘由解除劳动合同的，应按劳动法规定的标准支付给乙方补偿金; 2.乙方非因甲方缘由解除劳动合同的，给甲方造成损失的，乙方应予赔偿，赔偿范围为： (1)甲方招收录用乙方所支付的费用; (2)甲方为乙方支付的培训费用; (3)因影响学校及学校管理而造成的直接经济损失的，包括甲方为临时聘请人员顶替乙方岗位所支出的费用等。 3.合同解除或终止时，因甲方过错未能顺当完成工作交接的，其后果由甲方担当;因乙方过错未能顺当完成工作交接的，其后果由乙方担当，包括赔偿因此而影响学校及学

24、校管理所造成的甲方直接经济损失。 4.本合同未按规定的违约责任，依劳动法律法规的规定执行。 七、本合同未尽事宜，甲乙双方在不违反劳动法律法规的强制性规定的前提下，协商解决。 八、本协议壹式贰份，双方各执壹份，并自双方签字盖章之日起生效。 甲方：武汉_高级中学 乙方： 签订日期： 年 月 日 劳 动 合 同 书 甲 方：武汉_高级中学 乙 方： 法定代表人： 身份证号码： 地 址：_ 现 住 址： 电 话：_ 电 话： 全职老师聘用合同篇7 甲方： 法定代表人： 地址： 电话： 邮箱： 乙方： 法定代表人： 地址： 电话： 邮箱： 鉴于： 1、甲方系在中国注册的合法用工主体，具有用工资格。 2、

25、乙方向甲方保证，在本合同签订之时，与任何第三方不存在劳动关系或雇佣关系，亦非在有关竞业限制期限内，且乙方保证与原用人单位之间没有任何足以影响本合同生效和履行的事项。 3、乙方保证受聘于甲方后，从事甲方交付的任何工作均不受侵害此前曾受聘单位的商业隐秘及其他合法权益。如有违反，乙方将自行担当相应的法律责任。依据劳动法和相关法律法规以及甲方的规章制度，甲乙双方经公正协商全都，自愿签订本合同，双方需共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 1、甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限： (1)固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。 (2)无固定期限：从_年_月_日起到法定的终止条件消逝时止。

26、 2、试用期为_个月，从_年_月_日起至_年_月_日止。 3、在本合同的期限内，乙方为甲方的全职员工，未经甲方事先书面同意，乙方不得在其他任何公司兼职或以其他任何其他方式受聘于第三方。 二、工作内容和工作地点 1、乙方同意依据甲方工作需要，担当岗位的工作，工作地点在：_。 2、乙方受甲方委派，至前款商定的工作地点以外的地区出差、培训或短期工作不受前款工作地点的限制。甲方对乙方的工作岗位、工作地点或职务所作的调整，假如双方未签订书面变更合同，且乙方自到岗后一个月内未提出书面异议的，视为乙方同意该调整。 三、工作岗位、工资及福利待遇 1、乙方同意依据甲方工作需要，担当_工作。工作量为_。 2、乙方

27、应依据甲方的合法要求，按时完成教育教学工作任务。 3、甲方确定工作酬劳应遵循按劳支配原则。甲方每月_日以货币形式支付乙方工资，月工资为基本工资_元、课时费_/节、工龄_/年、绩效工资_元、伙食补贴_元。其中试用期间工资为每月_元。 4、甲方依据其制定的教职工工资发放制度，发放给乙方教职工工资。 5、乙方享有甲方规定的教职工嘉奖制度及福利制度所规定的各种补贴、嘉奖。 四、甲方的权利与义务 1、甲方应保障乙方的合法权益不受侵害。 2、甲方为乙方供应必要的工作条件和教学用品。 3、甲方支持乙方在任职期间建立健全的有关教学管理和劳动平安卫生制度，确保乙方教学工作的正常平安进行。甲方并有权依据管理实践修

28、改管理制度。 4、乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰嘉奖、社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。 五、乙方的权利与义务 1、享有国家法律法规规定的其它劳动者权利。 2、听从并遵守甲方各项规章制度，充分维护甲方利益。 3、听从并执行甲方各项决议。 4、听从甲方工作支配，认真完成本职工作，教育管理好同学，同时认真完成甲方相关部门依据管理制度及工作需要支配的其它工作。 5、遵纪守法、爱岗敬业、恪尽职守、遵守职业道德。 6、疼惜甲方公共设施及其它财产。 六、工作纪律、嘉奖与惩处 1、乙方应当认真履行法定义务，遵守甲方依法制订的规章制度;遵守职业道德;疼惜甲方财产;按要求完成教育

29、教学任务。 2、甲方负责对乙方的工作进行考核。乙方在教育教学、培育人才、科学争论、教学改革、学校建设、社会服务等方面成果优异的，甲方予以表彰、嘉奖。 七、聘任考核 1、甲方依据国家法律和学校规章定期对乙方履行职位职责状况进行考核。 2、在聘任期内，乙方有义务每学年向甲方考评机构提交书面述职报告或履行职位职责状况总结。 3、乙方同意依据甲方的考核方法接受考核。 4、考核结果作为工资，职位津贴发放和连续聘任的依据。若乙方经考核不合格，则甲方有权视状况减发或停发工资，职位津贴，甚至可以依据实际状况解除本合同。 八、解聘 1、乙方在受聘期间有以下之一情形者，甲方可以解聘： (1)乙方在考核期内未能完成

30、规定的工作任务; (2)乙方受聘期间发生重大教学责任事故和工作责任事故，对学校和他人造成了严峻损失; (3)乙方经学校学术委员会确认，有严峻违反学术道德，违反学术规范的情节; (4)乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾期不归，超过_个月，或在一个月内经_次书面督促明确拒绝归校。 2、乙方在受聘期间有以下之一情形者，甲方有权直接解聘： (1)乙方经司法程序认定严峻违反法律并被判处刑罚; (2)乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾期不归，超过_个月，或者经_次书面督促而明确拒绝归校。 九、违约责任 本合同一经签订，双方必需严格履行。任何一方违反合同商定，给对方造成损失的，应

31、当付给对方相应的赔偿金。 十、合同文本 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，具有相同的法律效力。 甲方(签章)： 日期：_年_月_日 乙方(签章)： 日期：_年_月_日 全职老师聘用合同篇8 甲方(聘用单位): 学校 法人代表: 乙方(受聘人员): 姓名: 性别: 民族: 政治面貌: 诞生日期: 身份证号码: 第一学历及毕业时间: 其次学历及毕业时间: 依据中华人民共和国劳动法、老师法、义务教育法及其他相关法律法规规定，结合实际状况，甲乙双方经公正协商，自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。 一、 合同期限 乙方在 学校合同期自20_年x月x日起至20_年x月x日止。

32、 二、 乙方的岗位、岗位工作任务 (一)甲方依据工作需要，支配乙方从事英语教学工作. 乙方在聘期内应完成的工作任务。 (二)按时完成学校支配的教育教学任务及与本职工作相关的工作任务。 三、权利和义务 (一) 甲方权利 1、国家、省、市教育部门对教育学校管理的有关规定，以及学校对受聘岗位的要求，对乙方进行管理; 2、 甲方对乙方乙方的工作进行指导、检查和评估。 (二) 甲方义务 1、依法维护乙方应享有的各项权利; 为乙方供应基本的工作条件; 2、为乙方供应完成本合同规定的工作目标及任务所需要的相关政策; 3、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。 (三) 乙方

33、权力 1、依据学校对聘任老师制定的相关考核规定要求，完成各项工作目标和任务，在聘期内每年享受学校受聘人员待遇; 2、享受甲方为其供应的工作和生活条件; 3、乙方工作时间按劳动法和学校工作岗位的有关规定执行; 4、甲方如不能按规定履行其应尽义务时，乙方有权向上级有关部门进行申诉。 (四)乙方义务 1、认真遵守中华人民共和国老师法、中华人民共和国义务教育法及国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度; 2、聘期内保证依照劳动法、老师法或其它有关规定，每年全职在甲方聘任的岗位上工作，不允许再与其它单位签订类似劳动合同; 3、全面履行受聘岗位职责，完成受聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理

34、。 五、劳动酬劳和相关待遇 1、甲方聘任期间乙方享有每月 工资待遇并按国家和地方有关文件规定要求晋升相应专业技术职务; 2、甲方为乙方办理养老保险和职工医疗保险，费用按国家规定的集体和个人所担当比例分担; 3、乙方聘任期间享受学校在编老师同等福利待遇; 本合同一试两份，甲乙方各一份，自行保管。合同到期后及自行终止。 用人单位:(盖章) 法人代表:(盖章) 受聘人员:(签字) 时间：20_年x月x日 全职老师聘用合同篇9 甲方(用人单位) 乙方(员工) 名称 姓名 住宅 性别 法定代表人 身份证 号码 联系人 住址 联系电话 依据中华人民共和国劳动法(以下简称劳动法)、中华人民共和国劳动合同法(

35、以下简称劳动合同法)、深圳市公办中学校临聘老师管理暂行方法(试行)等有关法律法规、规章的规定，甲乙双方遵循合法、公正、公正自愿、协商全都、恳切信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限。 1、有固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。 2、以完成确定工作任务为期限：从_年_月_日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。 (二)试用期为 个月(试用期包括在合同期限内，但最长不超过三个月)。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容 ： 乙方的工作地点： 三、工作时间和休息休假 (一)乙方的工作时间参照甲方正编老师的工作时

36、间规定执行。 (二)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 (三)乙方的其他休息休假支配。 (四)乙方在合同期限内依法享受带薪寒暑假。 四、劳动酬劳 (一)乙方每月正常工作期间工资为 元(其中试用期每月工资 元)，甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 (二)甲方每月 日以货币形式向乙方一次性发放工资。 (三)乙方假期工资及特殊状况下的工资支付按国家法律法规规定执行。 (四)甲乙双方对工资的其它商定。 五、社会保险和福利待遇 (一)甲乙双方依据国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。 (二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定赐予乙方享受

37、医疗期和医疗期盼遇。 (三)乙方因工负伤的，甲方按工伤保险条例等有关法律法规的规定执行。 (四)甲方为乙方供应以下福利待遇。 六、劳动爱惜、劳动条件和职业危害防护 (一)甲方按国家和省、市有关劳动爱惜规定，供应符合国家平安卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实爱惜乙方在教学工作中的平安和健康。 (二)甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动爱惜工作。 (三)甲方每年组织乙方健康检查 次。 七、规章制度 (一)甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。 (二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务。 (三)乙方自觉遵守国家和省、市方案

38、生育的有关规定。 八、合同变更 甲乙双方经协商全都，可以变更合同。变更合同应接受书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。 九、合同解除和终止 (一)甲乙双方协商全都，可以解除合同。 (二)乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同;乙方试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。 (三)甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同： 1、未依据劳动合同商定供应劳动爱惜或者劳动条件的; 2、未准时足额支付劳动酬劳的; 3、未依法为乙方缴纳社会保险费的; 4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的; 5、甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违反真实意思的状况下订立

39、或者变更本合同，致使劳动合同无效的; 6、甲方免除自己的法定责任、排解乙方权利，致使劳动合同无效的; 7、甲方违反法律、行政法规强制性规定，致使劳动合同无效的; 8、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。 (四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严峻违反甲方的规章制度和纪律的。连续旷工超过5个工作日或者1学年内累计旷工10个工作日及以上的; 3、严峻失职，给甲方教学和学校名誉造成严峻影响的; 4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，经甲方提出，拒不改正的; 5、从事有偿家教或者开办校外辅导班谋取经济利益的; 6、乙方实行伪造证件、证书、个人资料、履历等哄骗手段，骗取甲方与其订立或者变更劳动合同的; 7、乙方违反老师职业道德，造成严峻影响的; 8、在任期内经考核不合格的 9、有违法行为，不宜连续任职的，或被依法追究刑事责任的。 (五)有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知