2023年非公企业党建指导员个人述职报告.docx

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1、 2023年非公企业党建指导员个人述职报告 20-年已接近尾声，根据市委市政府扶贫工作的要求，仔细扎实地开展驻村帮扶工作，现将20-年下半年驻村帮扶工作总结如下： 一、建强基层组织 1、健全村三委班子。积极帮助哈达门乡党委政府健全XX村党支部、村委会、监委会班子，目前XX村三委班子全部配齐，按部就班各行其是，为更好的开展各项工作打下了坚实的根底。 2、加强党员的治理。指导XX村支部书记，仔细严格落实三会一课制度，开展了上半年组织生活会，仔细开展了批判与自我批判，使每名党员充分熟悉到自身存在的缺乏。召开了支部党员大会，20-年进展新党员一名，并做好了考察培育教育工作。 二、推动精准扶贫 20-年

2、伊始，带着XX村三委班子及成员到XX市XX野菜种植合作社实地考察刺老芽的反季节种植工程，20-年春节前夕，又带着上述人员和有种植意愿的村民到XX实地考察大田种植刺老芽。回来后，积极和XX野菜合作社负责人沟通洽谈刺老芽种苗价格和各个种植环节的技术要点。积极宣传推动XX村村民种植投资少见效快的刺老芽反季节生产工程，积极帮助村会计为村民登记收集村民种苗订购数量和收取款项。积极协调村部跟前的村民租赁一晌土地作为大田种植刺老芽示范基地，截止目前，XX村已完成12.9万棵刺老芽种苗的大田种植工作，虽然恰逢今年连续大旱，刺老芽的种苗成活率也到达了95%，尤其是村部跟前示范基地的两块地村民房前屋后庭院中种植的

3、刺老芽长得茂密粗大长势喜人!估计20-年12月末，合格的刺老芽秆就能到达30%，20-年年末就能收回种苗及人工本钱，这对于提高村民经济收入将初见成效。 三、为民办实事 积极帮助协调相关部门加强XX村根底设施投入，争取路灯50盏，目前已完成混凝土根底的预埋工作，实现了村路亮化工程;积极向上争取专项资金50万元，用于建立XX村刺老芽反季节生产专用保温大棚;帮忙董殿钢等4户困难群众预备申领低保，目前已完成根底资料的搜集工作，我村15户26人已经全部脱贫。 四、提升治理水平 20-年，连续深入开展公民道德教育、普法教育、扫黑除恶专项斗争的宣传工作和隐患排查工作，坚决杜绝了黑恶势力在XX村滋生，通过急躁

4、细致的说服和释法工作制止了2起非法集体访和越级访等不稳定因素和乱象的发生。提高了全体村民的遵纪守法意识，指导建立和完善了XX村的村规民约，与公安部门严密协作积极联动，做好XX村民间冲突纠纷排查和调处等维稳工作，上半年接待村民询问来访187人次。 2023年非公企业党建指导员个人述职报告 依据各级组织关于党建建全掩盖工作的要求，我被选派到我县绿佳生态有限责任公司和勇亿果品有限责任公司两个非公企业担当党建指导员，工作以来，在街道办党委、办事处的正确领导下，坚持党的大政方针,全面贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕年初确定的非公党建工作目标，以加强支部建立为载体，充分发挥党员干部的先锋榜样作用，全面构建

5、活力和谐企业，现将工作汇报如下。 一、工作开展状况及工作成效 1、加大教育培训力度 通过每季度分别在两个企业召开企业职工会议、党支部会议、举办入党积极分子培训班等形式，以提升党员和入党积极分子政治理论素养，提高企业工的治理水平，增进企业治理者与职工之间的了解和沟通。 2、通过深入调查，加强宣传引导。 洛川绿佳生态有限责任公司各项前期工作于2023年8月份全部完成，在职职工15人，党员5人，成立了党支部，公司对党建工作特别重视，各项党建工作与经济工作能够积极协作；洛川勇亿果品有限责任公司共有职工10人，目前没有党员，没有成立党支部，但是从企业法人到一般职员对党建事业特别关怀，都能积极向党组织靠拢

6、，正在自己内部努力进展入党积极分子。 3、各项活动丰富多彩 两个企业分别结合自身实际开展了安康有益的文体活动，丰富员工的业余文化生活，增加企业的分散力和向心力。 4、党工团建立相互促进 利用“以党建带团建工建、团建工建促党建”形式，促进企业工会和团组织建立。组织企业员工积极参与志愿者活动，热心公益事业，举办文艺晚会，尽情呈现着年轻人的风采。 二、下一步工作准备 1、深化“活力和谐企业”创立活动 通过完善优待政策、落实帮扶措施、量化党建指标等，进一步激发创立活力和谐企业的内源动力。以建立活力和谐企业为目标,深入开展抓党建、筑和谐、促进展活动,大力推动非公有制企业党建工作。 2、积极探究党建工作网

7、格化治理 根据“区域化设置，网格化治理，实体化运作”的思路，把两个企业的党建工作和党建联合共建结合起来，推动党组织设置横向整合兼并，纵向链式延长。 3、加大非公企业党建组建力度 在稳固和扩大规模以上非公企业建立党组织的根底上，加强对新组建党组织党员进展、支部学习、阵地建立、作用发挥方面的指导，确保“建一个，活一个，发挥作用一个”。 4、提升学习教育培训质量 通过举办党支部书记培训班、入党积极分子培训班，切实提高党务工、党员和入党积极分子的党务水平和政治理论素养；规划把每季度召开一次的支部书记例会改成每两个月召开一次，加强企业治理者与员工的联系和沟通。 5、切实加强党员队伍建立 要以高度的责任感

8、和使命感，把对党员队伍建立工作的熟悉提升到一个新的高度，解放思想、开拓创新、力争把党员队伍建立成为一支政治力量强、业务素养高、团结协作、作风扎实的团体。此外，要实行有效措施加强流淌党员治理,使流淌党员的接收、教育、治理更加标准。 6、以党建带团建促群建 不断创新丰富党组织的工作形式，激发非公有制企业工会、共青团组织的活力,更好地为促进企业劳动关系和谐、快速进展效劳。开展党员教育联动、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、文明企业联创活动，努力开拓工作新局面。 2023年非公企业党建指导员个人述职报告 依据市委统一安排，下面我就本人20-年度非公有制经济组织和新社会组织党建工作履职状况作如下

9、述职，不妥之处，敬请各位领导批判指正，并提出珍贵意见! 一、党建根本状况 依据市委安排我担当恒友公司党支部指导员，-公司于20-年成立党支部，现有员工总数95人，其中党员人数16名。于20-年成立了工会组织。 二、党建履职状况 今年来，在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关怀指导下，在恒友党支部的积极协作下，使我能较好地发挥好党建指导员的带头作用，团结带着班子成员坚持“实在、实际、实效”的工作原则，以上级基层党建文件精神为主线，实行有效措施，扎实推动党建工作，为我顺当开展“三建四到位”工作供应了良好的组织保障。下面是前期开展的主要工作： (一)是抓好学习型党组织建立。抓学习、促素养提高，在党

10、员教育上创先争优。党员是党组织的细胞，党员素养的提高直接影响党组织的分散力、制造力和战斗力的发挥。在恒友的大力协作下先后以党员大会的形式共同学习了中心新疆工作座谈会、公司法等涉及党建、民生、法律救济的资料及文件，使广阔党员更多的了解国策划向，更好地维权化解纠纷。支部按月、按季定期召开全体党员会议、总结状况，沟通信息，组织学习，提高素养，防止淡化宗旨意识。 (二)是抓班子、带队伍，夯实党建工作基矗通过努力，我们下大力气对支部建立进展了整顿治理。完善了制度建立，明确了组织分工，使恒友支部准时得到转化升级。责任制度落实后，快速转变了过去半瘫痪的局面，各项工作都能顺当有效地开展，呈现出上下一盘棋，凝心

11、聚力求进展的良好气氛。在公司党支部的领导下，公司积极安排吸纳下岗人员的再就业，下岗人员已占全部员工总数的82%。根据国家有关规定签订劳动合同交纳养老统筹及医疗保险，是库尔勒市劳动社会保障局认定的再就业基地，为社会的稳定和进展做出了积极的奉献。 (三)抓机制，严考核，激发干部争先创优动力。围绕创先争优的工作思路，着力解决党员作用的发挥，加大队党员干部榜样带头作用的嘉奖力度，激发了恒友公司员工的学习先进争领先进的积极性。通过考核制度的建立和完善，有力地促进了各项工作的开展。坚固确立“围绕任务抓党建、抓好党建促进展”的理念，以健全组织、锻造队伍、发挥作用为重点，切实提高党组织的分散力、号召力和战斗力

12、。确立新时期非公企业党支部的作用就是定位于保证、帮助有效地实施公司的各工程标任务的完成。 三、存在的问题及下步准备 虽然我在基层党建工作取得了肯定的成绩，但与市委的要求还有比拟大的差距，主要表现在：自身学习和抓班子学习教育工作力度不够;以党建促进展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大。 在今后的党建工作中，我将严格根据市委及组织部的要求，一如既往地凝心聚力抓党建，抓好党建促进展，一方面不断完善自己，努力弥补自己的缺乏;另一方面，充分履行好“党建指导员”的职责，围绕“五好、五带头”目标，团结支委班子成员改良方法、加压奋进、完善制度、创新机制，进一步落实党建工作责任制，强化党员常常性教育和监视治理，积极探究党员效劳群众长效工作机制，纵深开展“争先创优”活动，力促党的基层组织建立上水平、上台阶，为实现库尔勒市经济社会持续又好又快进展作出自己应有的奉献!