2023幼儿园园务个人工作计划范文.docx

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1、 2023幼儿园园务个人工作计划范文_幼儿园园务工作计划 【编辑寄语】以下是小编为大家整理的关于2023幼儿园园务个人工作规划的文章，欢送大家前来参考察阅！ 一 本学期工作目标：围绕一个主题：求质量，突特色。树立两种理念：“以人为本、促进进展”的办园理念，“效劳于教师、幼儿、家长”的理念。构建三高目标：思想觉悟高、业务水平高、教育质量高。坚持四个到位：敬业爱岗、严谨治学、敬重幼儿、优质效劳。做好五项工作：*幼小连接课题和十五规划课题的讨论工作*做好0-3岁与幼儿教育的连接讨论工作*0-3岁婴幼儿早期教育探究与课程建构的实施完善*加强课程治理，提高实践反思(观看记录讨论)*连续探究课程评价与幼儿

2、进展评价方法二 加强内部治理，提高办园质量。1完善幼儿园的量化考核评估细则在上学期改革的根底上再细化，将量化评估细则调整得更加便于操作，通过量化评估，真正到达提高教师工作积极性为目的。此项工作在学期初期完成。2、加强班级工作的治理力度。本学期各个班级对常规治理常抓不懈。幼儿园出台班主任治理职责，对治理标准的班主任实施嘉奖，强化班长的治理意识，提高班长的治理水平、决策水平以及协调水平，以良好的班级形象、优质的效劳态度、全新的工作理念，精彩完成各项工作任务。3努力办出特色，推动办园创新。幼儿园将组织家委会和伙委会议，听取家长的建议，努力改良工作，扩大幼儿园各方面的影响力。幼儿园将根据分类标准进展自

3、查，找出差距，调整缺乏，全园围绕工作重心调整目标方向，到达分类标准的要求。4发挥省示范园的辐射带动作用。本学期，与新的合作伙伴连续开展手拉手活动，争取带动一到两所幼儿园逐步进展。5加强安全治理，完善防范措施。本着为幼儿的安全和身心进展负责的态度，幼儿园结合安全月加强安全防范措施，从园舍设备的使用与修理角度动身消退担心全隐患，完善安全制度。重点是全园卫生安全要求和食堂治理，其次，各班教师把安全工作纳入日事议程，利用有利时机加强幼儿自我爱护力量的培育。三抓队伍建立，促进展成长。1 加强师德修养，树立良好形象。结合师德月，幼儿园要求各班教师利用宣传栏向家长、幼儿效劳承诺，使教师的工作受到家长严格的监

4、视，以良好的师德形象效劳于家长、幼儿，以良好的典范做出表率，办出家长满足的放心园。2 抓队伍，促进展。（1）利用互动式培训模式组织教师开展各类活动，采纳“以人为本、促进进展”的理念进展参加式互动，切实提高培训质量。（2）扎实开展“三个一”（阅读一本好书、树立一种理念、尝试一种方法）读书学习活动。（3）营造良好的讨论气氛。班级、班与班、级部之间、全园之间的一种相互合作、沟通、反思、进取，形成讨论合力。3、强化培训，加快进展。 加强园本培训，提高业务素养。本学期结合教科研需要，将组织教师加强科研方法培训，把握运用科研方法进展课题讨论。此外，每月有教研组长组织教师对课程进展分析与调整，每周有班主任组

5、织班上教师进展争论，每个主题有教师进展准时评估，不断提高教师驾驭教材的力量。鼓舞教师积极参与自学和学历达标，自我加压、自我完善，使学历达标，并为骨干教师供应外出学习的时机和进展空间。四、加强教育教学治理，促进保教质量提高。重点工作：连续贯彻两个纲要，加强对幼小连接课题进展调研，促进小学与幼儿园的讨论双边活动；调整园本课程方案，完善课程评价体系；重视环境资源的创设、开发与利用；开展0-3岁早期教育讨论活动，注意与幼儿教育的连接和托幼一体化的早期教育讨论，全面提高教师素养。1、课程评价。开展实质性评价，引导教师注意过程性评价，做好平日工作记录与反思，将全体教师共同讨论的评价表格用于实践中不断得到检

6、验，以到达相宜于幼儿的进展需要。2、开展园本培训，调整教研机制。本学期幼儿园尝试建立有活力的学习型小组，在实际开展的各种教研活动的同时，各班成立讨论小组，每位教师随时随地积极参加课题讨论，促进教师专业化的进展。本学期将进一步完善教研成果制度，制造性的讨论教育治理的新机制，以适应课程改革进展的需要。连续实施教研活动目标考核评估，学期末评出优秀教研组，并对开展教研活动好的级部和班级小组进展嘉奖。3、在科研方面，进一步做好幼小连接科研课题的实践与讨论，完善幼小连接园本课程。（1）开展幼小连接课程方案实施阶段性小结的讨论，进一步突出办园特色，表达制造性活动课程，探讨园本课程的改革。（2）将与小学联合进

7、展课题的讨论，如：环境创设的连接、任务意识的培育、艺术教育、英语教育的讨论等，双方形成“手拉手班级”，不断增加沟通与互动，扎实的开展讨论性工作，使幼小连接卓有成效。（3）仔细做好“十五”规划课题意大利瑞吉欧幼儿教育体系中国化讨论暨的理论与实践讨论，严格根据省课题组的要求完成讨论任务。4加强03岁婴幼儿早期教育与幼儿教育连接的讨论，讨论创设环境，连续开展欢乐亲子苑活动，积极协作区成立早期教育讨论小组，讨论03岁婴幼儿教育模式及课程方案，探讨制订题例与嬉戏。五、家园社区工作。1、加大宣传力度，塑造良好形象。积极开展社区教育试验，树立“效劳到家”意识，定期为社区散居家庭供应教育效劳上门的帮忙，推动学

8、习型家庭的讨论与延长。如：到家中宣传科学育儿学问，指导家长怎样为幼儿布置房间等，扩大幼儿园在社区中的影响力，提高全园教师“效劳幼儿、效劳家长、效劳社区”的意识，以争取家园社区资源的有效利用。2、开展形式多样的家长学校活动。为了帮忙幼儿家长了解幼儿园的教育特点，本学期，将开展形式多样的家长学校活动。如：请家长参与亲子游园，幼儿生日会，召开家长育儿阅历沟通会，组织家长参与家庭教育学问竞赛等，以更好的实现幼儿园与家庭教育的同步。3、幼儿园在元旦期间，家园共创新年环境，召开家园同乐会，各班编排文艺节目预备演出。4幼儿园在十一月初将举办家长半日活动开放，病情家长参加幼儿园课程评价。5幼儿园各班教师要充分

9、挖掘、利用社区环境、文化和教育资源，做到有目的、有规划，并表达在教育课程方案和教师组织的各项活动中。可与小学教师、学生产生互动，加强连接，园内、园外开展大带小活动，完成讨论性任务。六、卫生保健。1不断提高幼儿饮食质量，在饮食的养分、把戏品种和搭配方面多下功夫。学习儿童膳食学问，针对26岁幼儿每天所需的养分制定食谱。定期组织伙房师傅走出去，到兄弟园所参观学习，提高幼儿饮食质量。开展伙房师傅烹饪技能评比活动，集思广益不断增加花色品种，争取每周推出一道新的菜品或面点。2不断提高幼儿保育质量。保育工作是幼儿园工作的重要环节，本学期，我园将充分挖掘老教师在保育工作中的闪光点，例如能够深入到幼儿生活中等，

10、大家多沟通多学习，使幼儿保育工作更上一层楼。3预防疾病，卫生最重要。我园将仔细作好园内外的环境卫生，并且作好活动室及幼儿睡眠室的通风换气，保持室内空气流通。4 幼儿安康教育。培育幼儿良好的生活卫生习惯，除了作好日常生活中的养成教育外，我园还将有规划有主题的开展安康教育活动，如爱护视力、爱护牙齿、消防安全模拟演练5建立安康快车网站。充分发挥幼儿园网络资源，建立“安康快车”网站，定期为社区家长们供应育儿询问效劳。六每月重点安排：八月：1、制定各类规划 2、全园环境创设 3、各级部编排早操并进展师训 4、园本培训 九月：1、各班加强常规训练、优化幼儿一日活动。2、大班教师深入小学做好问卷调查工作。3

11、、进行幼儿园早操竞赛4、活动区环境创设观摩评比十月：1、加强学习，举办家长学校讲座2、优质教育活动观摩讨论3、连续完善课程评价体系，教师边实践边总结阅历4、科研课题阶段性观摩与小结十一月：1、开展家长半日活动开放2、进展亲子苑讨论活动小结沟通3、 各专题教研小组自行安排说课、上课活动4、主题探究活动环境创设评比十二月：1、活动区观摩评比2、家长学校讲座3、幼小连接课题阶段性小结4各班迎元旦环境创设观摩下年1月：1、教研成果汇报沟通2、做好终结性幼儿评估进展工作。3、教师做好年终总结。幼儿园园务2023工作规划范文 个人规划，指的是一种可以使一个人的生活质量得以提高，在人生路上走得更好的工具。个

12、人规划可以使我们在规划人生的同时可以更理性的思索自己的将来。本文幼儿园园务20xx工作规划由为您整理，仅供参考！ 【篇一】 20xx年依据幼儿园历年来的工作阅历和对幼儿习惯培育的重点，制定出了幼儿园工作规划： 一、指导思想： 以、为准绳，以精神为指南，以提高保教质量为中心，以教研教改为动力，培育幼儿的创新精神和实践力量，深化教育改革，不断优化内部治理，全面实施和推动素养教育，办人民满足的幼儿教育。 二、工作目标： 在实践新的过程中，不断转变教育观念，落实教育行为，本着可持续进展的原则，运用进展的眼光，挖掘自身潜力，强化内涵建立。在课程改革、创特色教育、树自身品牌上下工夫，树立经营学校的新理念，

13、加强校园建立与治理，不断改善办园条件，优化育人环境，努力构建和谐校园。 三、主要工作： 园务治理：科学治理，提高效益 1、办园思想：依法治园，严格按标准收费;依法治教，注意行风建立。幼儿园一切工作以促进幼儿进展、促进教师成长、推动幼儿园进展为工作的动身点。 2、治理方式：以人为本，刚柔并重，以开放而弹性的治理、敏捷而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的根底上，领导参加实践教育教学第一线。 3、班子建立：注意学习反思、提倡批判监视，内省与外力共同推动班子队伍的建立。班子人员在思想上强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“效劳意识”，形成一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子，使幼儿园

14、整体工作快速进展。 4、师资建立：通过不断完善竞争鼓励机制，促进教师力量、素养、学问构造的提升，更好地促进幼儿园的内涵进展，多途径促进青年教师快速成长。主要方法有：一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、榜样带头作用;二是搭建舞台，施压熬炼;三是园本培训有的放矢，促进胜利;四是加强对话与沟通，鼓舞优势互补、相互合作、共同提高。 5、家长工作：宣传与沟通并举，引导与合作并重。召开不同类型的共性化家长会，争取家长的支持协作，连续做好家教讲座、提高家长的满足度、提高社会的信誉度。 6、工会与党团工作：激发教职工的积极性，满意青年人的生活情趣，开展丰富多彩的工会活动与党团活动，提高生活质量，使幼儿园成为每个

15、教工的精神家园。同时，要积极发挥团员、党员的先锋榜样作用，健全组织生活、民主生活活动，形成一个师德高尚、业务精良的优秀教工集体。 教改科研：立足实际，大力提升园部工作重点：各层次团队围绕目标加强协作，酝酿较高组织才智，大力提升个体教育力量，把全体教师的教育教学水平提升到一个新的档次。 思想上：教研合一，教中有研，研不离教。教师一要咀嚼消化有关理论，二要厚实实践根底。教师要依据新的根底教育理念来端详和反思自己的工作，自觉地标准自己的教育行为，理性地构建自己的教育观念。 实践中：在“存精、吸纳、创新”的总原则下，教师要提高教育艺术、积存教育才智、互动策略和技能技巧。工作不流于形式，不浮于外表，不任

16、务意识。 1、教研工作：本学期着力细化治理，分层提高，注意两头教师的培育提高，进展更合理更有效的分层治理。园部“成长组”教师着力课堂集体教学的讨论，分科、分类入门过关;“讨论组”教师着力于“讨论、创新”，在不断的讨论实践中培育骨干教师。连续进展理论引进、专题讲座，内化研讨，检查落实，共性化、特色化的教师培育，运用表彰、鞭策、鼓励机制推动教师成长，要求青年教师依据实际状况自我定位，向着各级骨干教师的目标奋进。 2、科研工作：本学期科研工作的总思路是讨论要深、操作要实，成果意识要强。仔细做好XX市级课题的揭题工作和刚立项的XX市级课题的讨论工作。园部小课题讨论要进一步精简整理，做到课题有实效。在课

17、题讨论不断向纵深进展的同时，要注意资料的搜集整理，注意过程性资料的择优积存。 后勤治理：优质效劳，提高素养 1、幼儿园后勤工作规划中依据依法办园的思想，收好用好经费，处理好节省开支与幼儿进展的冲突，加强班级、幼儿园物品的治理工作，以实效为原则合理添置物品。 2、强化安全意识，安全第一，警钟长鸣。细化安全工作岗位责任制，防患在先，每天一小查，每周一大查。定期检查修理，合理考评，台帐齐全。 3、严格执行食品卫生法，做好保健卫生工作，做细做实，严格标准。注意消毒、防病的过程工作;加强食堂治理，严格把好进菜关，做好人员体检工作。保证餐点的质量安全，科学合理制定菜谱;准时更换橱(信息部工作规划)窗，向家

18、长宣传防病学问，积极做好预防传染工作。 【篇二】 一、指导思想 充分发挥教育指导纲要精神，严格执行幼儿园规章制度，加大师资培训力度，优化幼儿一日活动，永久把幼儿安全、安康摆在首位，在此根底上全面提高幼儿园保教质量，加强教研力度，全面推动幼儿素养教育。 二：现况分析、园所建立 本园现有班级12个，教师24位(新参加4人)，保育员12位(新参加2位)，园长2位、后勤办公室6位，共教职工44人。 为给幼儿制造更好、更优越的成长环境，本学期把大班电视机更换成电脑，每班各增加玩具两箱，配齐各班钢琴等。 三、加强保教队伍，提高综合素养 加强教师的专业化培训，强化根本功训练，扎实有效地提高教师队伍素养，通过

19、拓展训练、园务活动培育团队精神。针对教师不同的个体需要，业务水平凹凸，工作力量的强弱，参与工作时间长短等差异，将教师分层次，进展分层引导，分层鼓励，分层评价，分层培育。 四、科学治理，提高教研实效。 (一)加强理论学习 要想成为抱负型、家长认可型的幼儿园必定是学习型的幼儿园，必定是学习型的教师队伍。因此，除了连续组织教师参与高层次的学习、学历进修、外出观摩、听课、参观活动外，还要开展全园性读书活动。自觉将教育理论与教育教学实践结合起来，在学习和实践中不断思索，不断提高。尽可能邀请有关专家、学者到园作辅导报告，宣传教科研工作的必要性和紧迫性。 (二)加大教研力度，提高实效。 1.加强课程治理，连

20、续使用省编教材，教研组主要以教材教法的学习研讨、案例评析为主，尽量渗透每个领域中，采纳各式的方法汲取不一样的东西。 2.优化环境治理，把环境放在课程设计的过程中，让环境为课程搭建一个与幼儿对话的平台，将环境作为展现孩子们兴趣和阅历的窗口，才能使课程不断地深入和进展。依据各年龄段环境创设的要求，本学期，还要进一步加强环境的创设，使环境的内容更实在、更能表达孩子的特点、表达班级的特点。 3.开展丰富多样的节日活动，积极利用三八节、母亲节、父亲节、六一节开展主题活动，擅长利用周边人文资源对幼儿进展道德教育。 (三)抓紧常规治理 进一步标准、落实幼儿园保教工作考核制度，加强教师一日活动操作标准。园部将

21、实行定期或不定期考核班级常规工作、不定期进班听课的质效，评估班级幼儿的进展水公平，更为客观地评定教师的工作，促动教师更注意平常的积存。尽量来避开工作中走过场、搞形式主义，增加教师工作责任感和自觉性，综合评定教师在一学期内的业务工作。 五、家园联系工作。 家庭和幼儿园是幼儿生活、学习的主要场所，要使幼儿安康成长，家庭教育和幼儿教育应当相互协作、相互理解，步调全都。只有取得家长的协作、支持和信任，才能保质保量地完成教育任务，顺当地开展各项活动。 运用现代网络技术，进一步建立有助于幼儿园、家庭互动的平台，梳理幼儿园与家长互动的有效阅历，逐步形成家园互开工作机制。 2、通过每次的家长会、家长半日活动、

22、讲座等，与家长一同解读婴幼儿的年龄特点、分析我园的课程模式，真正地让家长了解我们的课程理念，认同我们的教养方式。 六、加大安全工作力度，提高责任意识。 我园将进一步完善安全工作的各项规章制度，加大对各项制度落实、执行的检查力度。将安全工作纳入常规，列入日常生活和教育教学当中，定期做安全演练、教师每周对幼儿进展安全意识教育，提高幼儿的安全防范意识和防范力量，杜绝恶性事故和责任事故的发生。 2、幼儿年龄小，自我爱护意识冷淡，极易发生意外损害，因此我们要教孩子学会自我爱护，由于看护、爱惜不如自护，安全教育不行少，让幼儿从小学会自我爱护力量，能知道自然灾难的一些根本常识，学习躲避自然灾难引发危急的简洁

23、方法，初步学会在自然灾难发生时的自我爱护和求助及逃命的简洁技能。 七、后勤治理 1、实行有效措施，预防传染病的发生。按上级的统一部署和要求，加强全园的卫生消毒和安康教育工作，在严格执行各项卫生措施的过程中，层层把关，全面落实各项规章制度，对卫生消毒工作按每日、每周、每月重点准时检查。2、加强后勤组业务培训。 为提高后勤整体工作质量，我们将组织后勤人员学习同行的好阅历、好方法，结合本园实际，制造性开展工作。每个人要立足岗位，钻研业务。我们将组织业务竞赛，加强实际操作。 学期工作要点 三月份 1、开学预备工作 2、消防演练 3、稳定幼儿心情全体会议 4、安全检查 5、期初教学常规检查 6、各班期初

24、家长会 7、完成新早操汇编 8、庆三八妇女节 9、新教师培训(业务) 10、“每师一课”活动开头 11、保育员培训 12、幼儿卡拉OK竞赛 13、保育员技能竞赛 四月份 1、幼儿绘画竞赛 2、清明节 3、家庭教育讲座 4、教育随笔评比 5、安全演练班主任会议 6、期中常规检查 7、教师绘画竞赛 五月份 1、五一劳动节 2、园长接待周 3、家长开放日教师会议 4、论文汇编 5、母亲节 6、安全演练 7、教学常规检查 8、教师舞蹈竞赛 9、六一亲子游园活动 六月份 教职工诗歌朗读会 2、毕业照、毕业证书制作 3、民主测评会 4、安全演练 5、父亲节 6、期末家校联系 7、毕业汇演 8、期末总结会议

25、 【篇三】 一、指导思想： 坚持科学进展观，以学习党的十八大精神为指导，以省市区学前教育工作规划为依据，以学习落实36岁儿童学习与进展指南为主线，关注幼儿学习的整体性，敬重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质。建好队伍，抓好培训，以内涵进展为主线，以构筑优质教育为主旨，努力“做孩子爱戴的教师，创家长满足的幼儿园，办人民满足的幼儿教育”。 二、工作思路 201x年我园围绕“创新、协调、绿色、开放、共享”五大理念，以创新进展激发教育活力;以协调进展优化教育构造;以绿色进展引领教育风气;以开放进展拓展教育自乱;以共享进展促进教育公正。创新办园理念，协调合作关系、绿色节省环保、开

26、放办园模式、共享教育成果。 以“优质+标准+特色”的办园目标，以“进展孩子，效劳家长，成就教师”的办园理念，坚持以园为本、专家引路、教研参加、家园共育的办园思路，“关爱每一位幼儿，感动每一位家长，暖和每一个家庭”。在内涵中寻求进展，在细节中寻求突破，在沉淀中寻求提升，在特色中寻求创新。 三、主要目标 (一)创设适合幼儿年龄特点的嬉戏区域环境，丰富幼儿园一日生活， (二)试验幼儿园名师工作室，做好新一轮教师年度园本培训 (三)试验幼儿园优质园结对帮扶活动，携手社区共建，家园合作共赢。 (四)营造幼儿园文化气氛，举办试验幼儿园第十一届书香校园阅读节 (五)感动家长“关爱每一位幼儿，感动每一位家长，

27、暖和没一个家庭”。 (六)重视幼儿饮食卫生治理，做好传染病的预防和隔离工作 (七)创立平安校园。构建安全、舒适、和谐、良好的育人环境 四、主要工作措施 (一)创新办园理念：办幼儿园就是在制造幼儿的生活，制造幼儿幸福的童年。 1走进童心世界，倾听花开的声音。(园长每月记录2篇教师成长观看记录，保教主任4篇，教师每月记录幼儿观看4篇，教师专业化成长1篇)园长定期到各班听课和抽查班级工作规划实施的状况，对各部门的检查每月至少要2-3次，正副园长每月要有8次以上的下班记录。 2创设适合幼儿年龄特点的嬉戏区域环境，丰富幼儿园一日生活，(每个班7个活动区域，1个特色区域) 3关爱每一位幼儿，感动每一位家长

28、，暖和每一个家庭(开展适合幼儿年龄特点丰富多彩的画外体育活动，每月第四周周五晨检活动向家长汇报展现) 4对孩子有爱心，表达在点点滴滴;对工作有责任感，落实到分分秒秒。(每月定期向发放家长调查问卷，推举评比最美幼儿教师) 6为幼儿奉献一片爱心，为社会传播一种文化。(试验幼儿园志愿者活动) (二)协调合作关系：把家长的期盼变成我们的行动，把家长的盼望变成生活的现实。 1“一车两轮同向同步，家园共育共同成长”(每学期1次家委会，1次家长会，1次运动会，2次主题教育活动，2次开放活动，每月第三周五一天为校园家长开放日活动) 2试验幼儿园家园共育的“五定”“五建” 3试验幼儿园家长工作的“五字经” 4试

29、验幼儿园家长义工进课堂(每学期12次) 5试验幼儿园家园共育活动学期成果展现(每学期1次) (三)绿色节省环保 1.绿色:绿色食品、绿色环境、绿色出行 2节省：节省一滴水、一粒粮食、一张纸、一度电、节能降耗、削减支出，削减铺张，做好节能、节电、节水，节粮活动 3环保：创设并打造原生态幼儿园乐园(后院) 4.标准幼儿园各类人员一日生活作息标准化流程 (四)开放办园模式：文化引领提品位进展内涵创品牌。 1试验幼儿园优质园结对帮扶活动(每月4次)开展师徒结对子活动，开展活动月报制度。 2试验幼儿园携手社区共建活动(每月1次) 3试验幼儿园名师工作室(每月2次) 4试验幼儿园开放办学(每双月向家长开放

30、1次) 5试验幼儿园教师轮番组织园本教研(每周四或隔周五中午12点30分2点30分)坚持每周教师教研活动和集体备课制度。教研活动的形式将实行集中与小组的敏捷机制。 6.加强教师外出学习培训。制造条件安排教师外出学习，不断加快教师专业成长的步伐。 7注意内涵，彰显特色。连续走国际象棋特色办园之路，加强对安康文化教育课程的园本构建，充分利用专业教师的个人特长，逐步形成有共性、有特点的人文资源，做到“人人有课题”、“人人有专长”。 (五)共享教育成果：让孩子享有幸福的教育，让教师享有教育的幸福。 1试验幼儿园园长讲坛(每学期12次) 2试验幼儿园名师讲坛(每学期2次单月) 3试验幼儿园教师教书育人讲

31、坛(每学期4次每月一次) 4试验幼儿园家长学校新学堂(每双月一次) 5试验幼儿园社会公益大讲堂(安全、消防、卫生保健、早教) 6试验幼儿园道德讲堂(每月1次) (六)维护幼儿园安全稳定。构建安全、舒适、和谐、良好的育人环境 1.重点开展“全区幼儿园一日活动各环节安全治理标准要求”(试行) 2重视幼儿饮食卫生治理，做好传染病的预防和隔离工作 3重点做好幼儿园固定资产的登记造册、修理和维护、核销处理工作。 4重点做好幼儿一日嬉戏生活作息制度的治理，特殊是幼儿户外活动的开展与指导。 5加强组织领导，完善制度建立，强化监视检查。 五、详细工作分月安排 二、三月份：安全文明主题教育月 1、完成新学期幼儿

32、报名缴费工作。 2、全园卫生大扫除，做好入学前的各项预备工作：玩具消毒清洗、环境布置等 3、针对存在的安全、卫生问题进展整改，设施设备修理。 4、开展“幼儿户外体育器械活动”(每班新授一套轻器械操) 5、教师师德师风教育活动。 6、开展“向雷锋叔叔学习”、“三八”节主题教育活动 7、筹备成立试验幼儿园家长学校新学堂。 8、做好春季传染病防护工作。 9、组织后勤人员学习工作职责及对后勤治理提出意见和建议。 10、开展安全文明主题教育活动：评比“安全文明之星” 四月份：行为习惯主题教育月 1、加强卫生、食品安全检查。 2、开展幼儿行为习惯主题教育活动。 3、开展“教师集体教学活动比武观摩”活动。

33、4、迎接市区妇幼保健院卫生保健工作检查。 5、组织好家长半日开放活动。 6、开展“幼儿户外体育器械活动”举办幼儿园运动会 五月份：感恩慈孝主题教育月 1、结合节日进展教育(“五一”劳动节、“五四”青年节、母亲节)，并开展相关的庆祝活动。 2、开展孝亲敬长主题教育活动：评比“孝亲敬长好宝宝”。 3、幼儿膳食养分调查活动并召开伙委会。 4、进展庆“六一”系列活动的预备工作。 5、加强卫生安全工作检查。 6、搞好招生、分班、收费等开学预备工作 六月份：自理自律主题教育月 1、开展庆“六一”暨大班毕业典礼的庆祝活动：大型文艺汇演。 2、“幼儿小巧手技能大比拼”活动。 3、开展独立自律主题教育活动：评比

34、“自理自律小能手”。 4、各班清点财产、资产、资料归档。 5、做好防暑降温工作。 6、全园进展卫生大扫除。 7、幼小连接活动。 七、八月份：七彩夏日主题活动 1、依据工作需要，调整好幼儿园的工作岗位; 2、对园安全、消防、卫生方面存在的问题进展检查、整改、落实(开学前完成); 3、作好教师们的职前培训(大班教师学习活动、新班教师沟通等); 4、修改、完善幼儿园的各种考核、评价方案; 5、重温教职工一日工作制度和奖惩制度。进展师德师风教育。 6、开好新生家长见面会。 九月份：尊师敬长主题教育月 1、加强班级常规教育，搞好环境创设并检查评比; 2、完善各种规划，搞好环境创设，开好家长会; 3、搞好

35、教师节庆祝活动，开好教师节座谈会; 4、组织好家长开放日活动。 5做好学年教师绩效考核工作 十月份：爱国主义主题教育月 1、开展以爱祖国为主题的教育活动; 2、组织幼儿进展自我效劳力量竞赛。 十一月份：法制安全主题教育月 1、搞好学期小结工作; 2、法制安全专题教育活动; 3、开展教师及保育员的年终考核活动。 十二月份：才艺展现主题活动月 1、搞好教职工“迎新年趣味活动”; 2、搞好防寒保暖工作; 3、做好幼儿园宣传手册; 4、开展好迎新年“我又长大一岁了”的教育活动; 5、开展好幼儿家庭才艺展现竞赛活动; 6、预备元旦亲子运动会节目及嬉戏工程。 元月份：归纳总结主题活动月 1、期末总结，各种

36、记录和教案归档。 2、做好防寒保暖工作;加强防火防盗工作。 3、安排好幼儿的寒假学习生活。 幼儿园园务个人工作规划开头语 一、上学期状况分析 上学期依据教委和学前中心的的工作任务和我园的工作规划较好的完成了各项工作,并在稳固级类验收成果的过程中,幼儿园各项工作质量得到了稳步提升。现对我园各项工作进展简要分析如下：(一)工作成绩：1.治理工作在稳固级类验收成果的过程中，各类治理工作更加标准，组织机构建立进一步完善，依据工作需要准时修订了各项规章制度，治理工作走上科学化、标准化轨道。2.队伍建立仔细抓好两支队伍建立，提高了幼儿园教职工思想政治素养、师德水平和业务素养，进一步提高了教师的专业技能。3

37、.保教工作(1)仔细贯彻落实纲要精神，组织实施欢乐与进展课程，切实抓好五大领域教学活动，进一步标准了课程治理。(2)在保教结合的工作中，以嬉戏为根本活动，师生互动，充分发挥幼儿的积极性、主动性、参加性。(3)依托教研活动提高教师的音乐活动组织力量，促进幼儿音乐节奏力量的进展。(4)制定并完善了保教工作月考核机制。4.卫生保健卫生保健工作进一步得到标准，幼儿在生长发育、体能测试方面均到达一级一类幼儿园标准。5.后勤工作后勤各岗人员通过强化“后勤为前勤、为幼儿、为家长”效劳的理念，提高了工作水平。财务、财产治理标准、有序。安全工作措施详细有实效，全年无重大责任事故发生。(二)、存在问题在上学期的工

38、作中我们虽然能取得了一些成绩，但也存在着一些缺乏。1.园级骨干教师和学科带头人需加大培育力度，使其尽快成长。2.应连续转变观念，加强教师的理论学习，不断提高实践工作力量。3.在区域活动中，材料的丰富性不够。结合本年龄段目标，投放材料目的性不明显。4.幼儿进展评价的科学性和应用有待进一步加强。5.通过进一步宣传低碳环保理念，逐步形成幼儿园鲜亮的环境育人的办园特色。二、指导思想连续以科学进展观和密云教育“十二五”进展规划为指导，以幼儿园工作规程和幼儿园教育指导纲要为引领，以贯彻落实欢乐与进展课程为载体，以县教委、学前中心各项工作为标准，科学标准治理各项工作。以教科研为先导，以师资队伍建立为保障，以

39、“三名工程”为导向，促进幼儿、教师共同进展，渐渐形成鲜亮的环境育人的办园特色，不断提高保教质量和办园水平。三、工作目标连续转变观念，进一步加强治理的科学化、标准化，稳固验收成果，建立起一支喜爱幼儿，爱岗敬业的教职工队伍。不断提高保教工作质量，让每个幼儿安康欢乐成长，渐渐形成鲜亮的环境育人的办园特色。四、工作任务和措施(一)治理工作1.深化标准化、科学化治理水平措施：(1)严格根据一级一类幼儿园标准，加强科学治理手段，深化标准治理、目标治理、民-主治理，初步形成人本、开放、求实的治理风格。2.加强量化治理，逐步完善评价治理体系，逐步提高各类人员的业务水平和实际工作力量措施：(1)进一步完善前后勤

40、日常评价考核机制，形成治理评价体系，使评价考核制度趋于合理标准。(2)建立完整的评价体系。学期末对保教人员和各类人员进展工作质量评价，民-主评比中层干部。3.坚持制度治理，依据工作需要进一步修订并完善各项制度及工作常规措施：(1)依据工作需要进一步修订并完善制度及工作常规(2)加大检查力度，重视制度在日常生活中的落实4.强化根底治理，建立良好的工作秩序进一步加强环境卫生及物品摆放的治理，做到干净美丽、丰富有序。本学期重点标准室外活动场地、室内活动室、盥洗室、办公室、资料室、警卫室)5.积极创立“学习型学校”6.推出养分膳食丛书(二)加强两支队伍建立1.连续加强师生爱的主题教育，提高教职工职业道

41、德水平，树立喜爱祖国、喜爱教育事业、喜爱幼儿、全心全意促进幼儿进展、欢乐工作、完善自我的意识。措施：(1)进一步加强师生爱的主题教育，结合“三八节、雷锋日、植树节、清明节、五一劳动节、端午节”等节日开展相关活动。(2)开展“每周一师”宣传活动，重点宣传本园优秀教师先进事迹。(3)以班组为单位，制定出如何在效劳思想、效劳态度、效劳质量上创新的措施。(4)以庆祝建党90周年为契机，师生共同开展唱红歌活动。2.加强干部队伍的素养和业务水平(1)在干部中开展读书实践活动。学习回到根本元素去和幼儿园治理工作参考资料，撰写读书体会。提高发觉、分析、讨论、反思等方面的治理力量，提高治理的效益。(2)提高业务

42、干部的实践及指导力量。建立业务干部带班制度，每月两次组织半日活动。(3)结合本部门特点，开展干部治理的实际工作检查、指导的实践活动，每日一次。学期末评议中层干部、年级组长、班长工作，并评比优秀干部。(4)开展班长工作研讨会，进一步提高中层干部的组织力量。干部要做到八个字：依法、效劳、特色、效益，进一步增加为教师、幼儿、家长的效劳意识，开展好部门工作，并不断总结治理实效性，在“实”上下功夫。3.加强学习，提高全体教职工业务素养。措施：(1)建立学习型的教师队伍，为教师制造条件、给时机在实践中提高专业水平。鼓舞教职工进展学历进修、连续教育、职业培训。(2)连续请市、县级专家来园讲座、指导。组织各类

43、人员参观学习。(3)连续搭建教师进展平台，给时机、压担子、请进来、走出去，在教师队伍的培育过程中知名教师、骨干教师。(4)连续标准治理骨干教师、学科带头人，提高辐射作用，带动幼儿园教师队伍的不断提高。为培育名教师、骨干教师打好基矗(5)连续开展根本功竞赛活动。本学期重点开展绘画或剪纸、钢笔字、边弹边唱和半日活动评优四项活动。(6)对教师提出明确的要求做到：“做中有思、思中有悟、悟中有变”，不断提高自己，完善自己。(三)全面提高保教工作质量，让每一个幼儿安康欢乐成长1. 加强保教工作常规治理，健全评价机制，树立“一日生活(活动)皆课程”的观念,做到均衡、标准地实施五大领域教育。(1)定期(每周)

44、和随机对教师履职状况检查，检查有记录、有反应，发觉问题准时解决。(2)落实保教常规制度，标准一日保教活动，坚持保教并重。进一步完善并执行教师日常工作考核，月考核结果与绩效工资挂钩，激发教师工作的积极性。(3)对教学工作中的普遍问题每月一次向教师集中反应，以便进一步指导教学工作。(4)全园贯完全碳环保的理念创设丰富的蕴含教育目标的大环境，加强幼儿与环境的互动，努力打造环境育人的特色，开展环境创设观摩活动，要求每班一特色。(5)连续落实集体备课制度，扎实实施欢乐与进展课程，提高教师教育实践力量。(6)进一步丰富活动区材料，强化材料投放的目标性，提高材料的使用效益。学期末开展活动区材料评比活动。(7)进一步标准并夯实幼儿半日活动常规，参与学前科组织的“半日活动评优”活动。(8)连续深入开展阳光体育活动。