2023普外科第二季度总结.docx
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1、 2023普外科第二季度总结_第二季度导游工作总结 其次季度党建总结 公布时间: 2023.08.16 2023普外科其次季度总结。 时间匆忙消逝了,走得那么无影无踪,我们会遭受各种各样的事情,在这些事情中,在事情过后,我们或主动或被动的写一篇总结,总结的精华在于客观的查错改错。对于总结范文你有什么心得呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“2023普外科其次季度总结”,大家不妨来参考,盼望您能喜爱! 以下是工作总结之家工作总结频道为大家供应的2023普外科其次季度总结,工作总结之家还为大家供应优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及
2、试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考! :年度总结|学习总结|个人总结|实习总结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结 一、病房护理治理来到普外科工作一年,努力学习专科学问,克制业务上的缺乏。在抢救和病房工作人员紧急(如节假日)时,能身先士卒,直接参加病人护理。根据护理质量的标准,建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标,发觉缺乏准时改良。运用pdca的质量改良方法进展楼层cqi工程实施,在实施中充分发挥护士的积极性,改良深静脉治理,促进病人评估的标准进展,改良病人的安康教育,改良交*制度的标准执行。促进病历的标准记录,定期检查,并将检查结果准时反应给相关的护士,帮忙护士改良标准进
3、展event大事的处理和上报、争论。二、人员治理在*年,本楼层承受新调入同志*x,新参与工作同志*x,均能安排标准的科室岗前培训,进展仔细的带教和指导,全部的新进护士均能尽快的适应工作。*年根据护理教育部要求,在收集了科室护士的教育需求的根底上,共安排护理查房1*x,安排业务学习1*x.在员工鼓励方面,通过不断的护士准时评估反应与季度评估相结合,帮忙护士不断改良工作,并准时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。通过授权的方式,鼓舞护士参加科室治理,几乎每个护士都直接负责一项的科室治理内容,激发护士的工作积极性。支持和鼓舞护士的连续学习。有1*x进展学历的连续教育,作为护士长,在工作安排上尽量赐予便
4、利。同时鼓舞护士进展英语的学习,科室组织外科齐教授进展授课,帮忙护士提高英语水平。带教暂缺缺的状况下,能发挥科室护士的积极性,共同来担当学生的带教工作,各种小讲课获得了学生的好评,同时也提高了科室护士的教学力量。安排*x护士外出参与学习班。三、工作治理根据医院要求,进展楼层的本钱核算治理。固定了每周供给室领物数量。根据医院要求,进展收费的标准治理。标准治理科室财务和物品,定期检查。进展楼层的物品放置调整,使楼层环境更干净。重申科室的排班及换班制度,促进护士按标准换班。依据病人状况,供应适宜的护理人力,保证护理效果和人力的合理安排。积极参与医院及护理部召开的会议,每月一次召开护士会议,将医院及护
5、理部的工作理念和工作安排准时传达给临床护士。依据医院宗旨和目标,引导护士遵循。积极促进护理部与其他部门的合作,帮忙普外科主任担当一些治理工作,促进医护的协作。作为沟通委员会的主要成员,积极参加该委员会的活动,促进该委员会的进展。四、自身职业进展在有效完成病房护理治理任务的状况下,努力学习各种业务学问,在各方面提高自己的力量。*年取得了护理夜大本科学位证书以及汉语本科毕业证书。持续进展医学英语的课程学习。完成了院内picc穿刺的培训。学习计算机的运用,提高工作效率。在护理部领导的安排下,参与学习班学习*x,外出参与学术会议*x,应邀外出授课*x.论文书写一篇,通过有用护理的初审。完成医院规定的连
6、续教育学分,特殊是积极参与各种治理课程。新的一年,新的开头,来年将更努力的工作和学习,不负医院的培育。下季度的目标有:1、连续学习英语,明年争取在使用和口语上有很大的提高,能更流利和外国专家沟通。考大学英语6级或者pet4.2、在治理的学问和技能上,有更多的进步。改良的途径有:看治理书,和其他护士长沟通,参与治理的课程等等。3、积极参与科研小组的活动,有1-2篇论文发表。4、积极支持和参加护理部各项工作。特殊感谢护理部及科护士长给我各种成长的时机,使我不断的鞭策自己努力学习和改良自我。我将连续“享受工作,享受生活”。 gz85.COM更多总结编辑推举 其次季度外科工作总结 2023年二季度是我
7、科室收治病人数突飞猛进的一季度。通过医院各级领导的关怀支持及外科全体同仁的辛勤工作,本着一切以病人为中心,一切为病人的效劳宗旨,在科室全体医务人员共同努力下,根本完成外科二季度的各项任务,并取得肯定成绩。回忆过去二季度,主要做了以下几个方面的工作: 一、医德医风方面进展常常性职业道德、遵纪守法、廉政警示教育。加强行风建立,贯彻教育、制度、监视并重的预防和惩治体系。在工作中,始终坚持以病人为中心,以质量为核心,视病人如亲人,全心全意为病人效劳。树立廉洁行医、以病人为中心的理念,全科同志自觉抵抗不正之风,仔细贯彻民主集中制,按时召开科务会,强化职工民主参加科室治理工作。1、有效解决看病贵的问题:降
8、低医疗费用,削减病人经济负担,特殊是严格掌握患者自付费用比例,尽量使用根本用药名目内药物。严格执行一日清单制度,增加了医药费的透亮度。2、强化以病人为中心、以质量为核心的效劳理念:做到这一点,要在提高医疗技术水平和效劳态度上下功夫,恳切仔细的工作方式、细致急躁的思想沟通。把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。通过讲事实摆道理使全科医务人员充分熟悉到使患者及家属满足是医院及科室进展的关键。培育科室精神、树立医务工整体形象,即效劳一流,技术精湛,爱岗敬业,文明效劳的医务人员形象。二、医疗安全及医疗质量方面借着医院评级达标活动的东风,积极开展科室内标准化治理。1.强化落实各项核心制度
9、,特殊是三级查房、术前争论、首诊负责制度。使得诊断及手术指征的正确性明显提高。2.病历书写严格根据新病历书写标准执行,科内行一级病历质量掌握评分,发觉问题准时整改。积极响应新农村合作医疗办公室关于合理检查、合理诊断、合理治疗的要求,强调病程中要记录关于检查、诊断、治疗合理性的分析意见并充分说明理由,使得病历的内涵质量得到较大的提高。科室班子在医疗质量上加强治理,使入、出院符合率、手术前后诊断符合率、甲级病案率、根底护理合格率等均医院下达的指标。杜绝医疗事故的发生,发生率为0。危重病人抢救胜利率达85%。其次季度临床路径变异退出临床路径的病历共发生两例()经积极处理后均顺当恢复,在治疗费用上患者
10、及家属表示相对满足)。积极开展单病种质量与费用掌握工作。二、业务方面外科本季度收入院患者较多,周转快,其次季度共治疗出院患者286人次,业务收入达861850.85,比去年同期增长了220.2%。积极开展业务学习,在三基培训考核中合格率达100%。病人对医务人员效劳满足率达98%以上。三、业务学习方面,提高带教水平1. 业务学习工作有按规划执行,对刚分入我科的未取得医师(护士)执业资格的新同事实施固定教师责任制带教.进展屡次的小讲课.使新同事能尽快的把握外科根本理论学问及护理临床实践操作等工作.2.听取新进同事教学的意见,不断订正学习形式.圆满的完成了科内学习任务.3 激发科室成员学习的积极性
11、。科室要从这一角度鼓舞科室成员积极学习,培育学习兴趣,实行查房讲课、上网学习、查资料学习等方式,使科室成员的理论水平有较大提高。2023年其次季度已经过去,将迎来第三季度。对科室的进展我们布满了信念。在确定成绩的同时,我们也应当糊涂地看到存在的缺乏,在治理意识上还要大胆创新,持之以恒;业务上要精益求精,我们将在今后的工作中不断努力更好的为患者效劳。2023社区其次季度总结 本篇2023社区其次季度总结是由工作总结之家工作总结频道为大家供应的,工作总结之家还为大家供应优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文
12、,供大家参考!点击查看更多详情 :年度总结|实习总结|个人总结|学习总结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结 2023年二季度,张家湾社区党支部、居委会在镇党委、政府的正确领导下,仔细贯彻落实科学进展观,深入开展“创先争优”、“三个建立年”暨“四帮四促”活动,紧紧围绕“构和谐社区、创一流基层、建种养小区、促跨越转型”的任期工作目标,全力抓好社区各项工作,使各项工作平稳有序开展,现将二季度的工作状况总结如下:工作开展状况:党建工作。 仔细开展创先争优后续工作,结合社区实际,分别成立“三个建立年”暨“四帮四促”活动领导小组,并依据实施方案开展工作,坚持三会一课制度;利用远程教育平台,组织党员
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