“不忘初心、牢记使命”主题教育对照检查存在突出问题5类135条3篇.docx

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1、 “不忘初心、牢记使命”主题教育对照检查存在突出问题5类135条3篇 根据集团“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组的统一安排和部署，围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民效劳解难题、清正廉洁作表率”的目标，主题教育活动开展以来，我始终坚持读原著、学原文、悟原理，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的熟悉理解，进一步坚决了政治立场、锤炼了党性修养。在谈心谈话、问题梳理、征求意见的根底上，结合本人思想和工作实际，查摆了问题、剖析了缘由，制定了改良措施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析状况报告如下： 一、存在的突出问题 (一)对比习近平新时代中国特色社会主义思想

2、和党中心决策部署，检视在增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距 1.对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的深刻理解还不够精准。详细表现：对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻的理解还不够透彻，把握得不够精准，对其指导工作实践思索得不够全面，讨论得不够彻底，还存在浅尝辄止的状况，离“学懂”“弄通”“做实”的要求还存在肯定的差距。 2.政治理论学习不够系统、深入，只停留在通读了解的层面。详细表现：只满意上级要求，理论学习还缺乏整体性、系统性，学习不够深入，对局部理论文章和政策文件只是泛读，没有精读，在系统把握学、扩展延长学、联系实际学上下功夫还不

3、够。 (二)对比党章党规，检视在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距 1.政治敏锐性有待进一步提升，对网上一些不当言论未能准时引导和制止。详细表现：对新形势下，如何更好地维护党的权威形象，维护公司利益等思索讨论不多，对社会上、网络上的不良风气和苗头没有准时制止。 2.存在“事不关已，高高挂起”的思想，在知敬畏、存戒惧、守底线方面关注不够，没有积极参加市场开拓、工程建立等。详细表现：仅限于自己守纪律，讲法规就行，对领导同事知敬畏、存戒惧、守底线方面关注较少。对公司生产经营、工程建立等关怀不够。 3.工作方法简洁，想事谋事力量有待加强。详细表现：有时候思想保守，拘泥于现状，淡化了工作的主动性和积极

4、性，存在“应付式”工作。 (三)对比人民群众新期盼，检视在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面存在的差距 1.深入工程一线较少，对公司工程建立和基层员工工作状况了解不够。详细表现：到工程部调研较少，和一线员工沟通少，为一线生产经营效劳不到位。 2.性子急躁，修养不够。详细表现：批判下属不顾情面，安排的工作没有落实就爱啰嗦，甚至发脾气。 3.主动到集团汇报思想、沟通工作较少。详细表现：只顾埋头工作，不顾抬头望路，怕给领导添麻烦，怕耽搁领导办大事，担忧自己不善言辞反而“坏事”，有简洁做事的心理，无视了“磨刀不误砍柴工”的道理。 (四)对比先进典型、身边典范，检视在思想觉悟、力量素养、道德修养

5、、工作作风方面存在的差距 1.对工作的标准有所降低，工作创新意识不够，存在“不犯错”的思想偏差。详细表现：工作缺少钻研精神和创新意识，认为自己已有的阅历、学问可以满意现在的工作需要;有时候存在畏难心情。 2.工作魄力不够。详细表现：凡事亲力亲为，对员工批判多，鼓舞少，不擅长调发动工的工作积极性和制造性。工作冲劲不够，安于现状。对分管部门和下属要求高，定位低，考虑员工成长和部门利益少。 3.局限于做好自己的“分内事”和分管工作的效劳保障职责，整体治理水平和效劳保障力量有待加强。详细表现：认为做好本职工作就是履职尽责，无视了“分内事”以外的工作，对分管工作以外的效劳保障职责关注不够;后勤保障工作不

6、能完全满意生产经营工作的需求，整体治理水平有待提高。 4.综合治理力量有待加强，工作效率有待提升。详细表现：分管部门存在工作拖拉、合力不强、头发胡子一把抓、落实不到位、工作效率低等现象。 5.专业学问较弱，学习上存在“专业的人做专业的事”的思想。详细表现：专业学问不够精，缺少开拓市场的阅历、施工的阅历。 二、问题产生的根源 对于上述存在的问题和缺乏，我进展了深刻的党性分析，虽然存在肯定的客观缘由，但主要还是主观缘由造成的，从根子深处来讲，主要有以下五个方面： (一)在思想方面，理论学习不够深入 一是自己投入工作精力较多，对学习的精力相对较少。没有很好的处理工学冲突，同时对习近平新时代中国特色社

7、会主义思想的深刻把握得不够精准，有时还停留在一知半解的层面。 二是对理论学习指导工作实践不够。在新形势下，如何将习近平总书记提出的理论、要求与自己分管的工作有机结合起来，在进一步提升部门治理水平，提升工作效率等方面，讨论的不够深入，成效不够明显。 三是间或存在“交差”式工作。工作遇到较大阻力时，存在依靠主要领导决策的思想，工作求稳怕乱。 (二)在政治方面，放松了抱负信念追求 本人是军转干部，深受部队和党的教育多年，始终坚持对党和人民忠诚。但是作为一名老党员，我深刻熟悉到自己在坚决抱负信念方面，做得还不够。 一是比拟注意个人讲党性、讲政治、讲正气，而无视了对周边同事的教育和引导，没有充分熟悉到加

8、强政治思想建立的重要性，先锋榜样作用发挥得不够充分。 二是政治敏锐性有待加强，缺少“较真碰硬”的韧劲。对网络、社会上流传的一些不实的言论没有准时反对，没有第一时间抨击，而是认为自己不传不信就得了，没必要争辩。 (三)在作风方面，淡化了效劳保障意识 一是深入司属企业和工程部较少，调研少，听领导讲得多，听一线员工讲得少，工作中还存在肯定的形式主义和“走过场”的现象。对司属企业和工程部的指导不多，帮忙他们解决实际问题少。 二是对自己的分管工作关怀得多，对市场开发、生产经营等工作关注较少。为公司生产经营工作，工程部效劳的意识有待进一步加强，效劳水平有待进一步提升。 三是有时候对员工“恨铁不成钢”，简单

9、“上火”，批判员工不留意场合，没有留意方式、方法，没有顾及他人的感受。 (四)在力量方面，参谋作用不够突出 一是工作标准有所降低，进取意识不强，间或有“多做多错，少做少错”的想法。工作凭阅历，吃老本，认为只要按法规、按制度办事，不出乱子，就问心无愧，没有树立起高质量、高效率完成工作的标杆。 二是面对新状况、新问题，有时思想顾虑多，参谋作用不够突出。解放思想不够全面，缺少开拓创新的思想和士气。工作魄力缺乏，认为许多事情亲力亲为才放心。 三是对工程、施工等方面的学问把握较少，觉得专业学问难学，是件“费劲不讨好”的事，认为“专业的人做专业的事”，对自己分管的工作作用不大。 (五)在廉政方面，引导教育

10、不够深远 自己能主动遵守党纪廉规，认为只要自己不越“雷池”，不碰“红线”，就站得直、行得正，而没有将自己放在党员干部的高度去衡量、去引导和影响身边的干部群众。 三、下一步改良措施 (一)在政治上求“强”。深入学习和自觉践行新形势下党内政治生活的若干准则，自觉同中心和集团的基准看齐定向、对标对表，进一步树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”。坚决转变形而下的思维方式，不断提高从政治上观看问题、分析问题、处置问题的力量。 (二)在思想上求“新”。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，增加工作的全局性、前瞻性。积极仔细参与党委中心组学习和民主生活会，自觉提高思想熟悉

11、，做到理论联系实际，将所学的新学问和新理论运用于实际工作。科学处理工学冲突，合理利用微信、微党课等新媒体，弘扬正能量。 (三)在工作上求“实”。守纪明礼，坚守无私奉献和努力打拼的精神，克制消极思想、破除急躁心情，加强领导班子间的沟通协作，争当团结共事的榜样;抓好制度建立，当好顶层设计的参谋;抓好精细化治理，做好分管部门“领头雁”，调动部门员工的积极性、激发制造力、战斗力，进一步推开工作落实，优质高效做好效劳。 (四)在作风上求“严”。守正创新，坚持问题导向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，正确立“三观”，强化抱负信念，树立正确的人生观事业观，全面履行党建责任;发挥“双带”作用，深入工

12、程一线调研，倾听基层呼声，优质效劳群众诉求;带头管好亲属和员工，注意传承，勤政廉洁。严格执行“八项规定”，标记“红线”，不搞任何形式的小圈子，严格落实个人有关事项报告制度。 “不忘初心、牢记使命”主题教育对比检查存在突出问题5类135条2篇 依据主题教育安排，对比党章条例准则，从以下18个方面逐一进展自我检查。 01、存在的问题 （一）对比党章，在“五个是否”方面存在的问题。 1、是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来到群众中去，擅长做好新形势下的群众工作。仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是坚持以人民为中心的进展思想树立不够好，有时在推动工程建立和改善民生上统筹不够。二是深入

13、基层实地了解情景解决问题少，亲密联系群众不够，存在脱离群众的危急。 2、是否根据党员干部六项根本条件，真正做到信念坚决为民效劳勤政务实敢于担当清正廉洁。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是理论学习抓得不紧不实，幻想信念“总开关”拧得不够紧，宗旨意识有所弱化，奋斗精神有所缺乏。二是大局观念不够强，想问题作决策抓工作，习惯于讨论自我的“一亩三分地”，没有很好地从进展大局从单位全局统筹讨论推动工作。 3、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的根本理论根本路线根本方略，坚持四项根本原则，坚持新进展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表

14、现：一是对党的路线方针政策学习的深入性系统性不够，主动学习自觉学习少，参与团体学习专题辅导多，对许多应知应会资料没有做到熟记于心，存在“听别人说很清晰，让自我讲又讲不明白”的情景。二是理论联系实际不够深入，存在学用脱节的现象，用党的创新理论成果武装头脑指导实践推开工作效果不明显。 4、是否仔细履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋榜样作用。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是没有做到无论时时到处始终以党员标准严格要求自我，对履行党员义务有时存在熟悉缺乏动力缺乏的问题。二是有时工作存在懈怠心理畏难心情，缺乏苦干实干奋勇争先的拼搏精神，党员先锋榜样作用发挥不好。 5、是否严格遵守党

15、的组织制度，严守党的政治纪律和政治法规，做到令行制止，保证中心政令畅通。经仔细查摆，主要问题表现为：党风廉政建立“一岗双责”履行不到位，对分管单位党风廉政建立没有做到常抓常管，没有做到常常性的谈心谈话咬耳扯袖，满意于团体性会议安排部署。 02、对比准则，在“八个是否”方面 1、是否坚决不移贯彻党的根本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵抗斗争。仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是刀刃向内自我革命的精神缺乏，对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的士气。二是对社会上一些错误言行政治敏锐性不够，没有做到理直气壮的坚决反对。 2、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导，

16、增加“四个意识”，对党忠诚狡猾光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。经仔细查摆，主要问题表现为：对党中心的一些决策部署，自我能够做到仔细学习坚决执行，但对分管单位如何抓好贯彻落实催促指导不够。 3、是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种种偏向。经仔细查摆，主要问题表现为：作为单位党组书记，没有很好履行培育干部的职责，没有准时将一些优秀年轻干部选拔推举到重要岗位上，必需程度存在影响干部工作进取性的现象。 4、是否勇于开展批判和自我批判，自觉理解对权力运行的制约和监视，加强自律慎独慎微，按规章正确行使权力。经仔细查摆，主要问题表现为：思想熟悉有偏差，存在“老

17、好人”思想，怕开展批判影响班子团结和谐。 5、是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，留意听取不一样意见，自觉听从组织分工安排，不独断专行或各自为政。经仔细查摆，主要问题表现为：有时对自我认为正确的事情较为固执，不能很好听取同事的意见和提议，执行民主集中制不够好。 6、是否坚决幻想信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到幻想信念的强大力气。经仔细查摆，主要问题表现为：经过加强理论修养，自我幻想信念坚决，但如何让身边党员群众也对党的幻想信念布满信念底气缺乏缺少方法。 7、是否严格落实中心八项规定精神，坚决反对“四风”。经仔细查摆，主要问题表现为：对“四风”

18、问题的艰难性简单性长期性熟悉缺乏，思想熟悉存在松懈。 8、是否坚持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。经仔细查摆，主要问题表现为：一是改革创新意识不强，有时安于现状，存在得过且过的思想。二是对反腐败斗争严峻性熟悉缺乏，没有时时刻刻做到自警自省。 03、对比条例，在“五个是否”方面 1、是否存在生活奢侈贪图享乐追求低级趣味，违反社会公德家庭美德等问题。经仔细查摆，主要问题表现为：对分管部门在作风问题方面的监视治理不够，造成所分管部门领导干部因作风问题被党纪处理的情景。 2、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“爱护伞”，弄虚作假简洁粗暴等损害群众利益等间题。经仔细查摆，主要问

19、题表现为：坚持以人民为中心的进展思想树立不够牢，有时解决群众反映的问题不够准时。 3、是否存在工作不负职责，搞形式主义官僚主义，干预和插手市场经济活动司法活动执纪执法活动等问题。仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是与基层干部群众沟通少，深入群众不够，没有准时倾听他们的心声诉求把握他们的思想动态。二是调查讨论有时走马观花，泛泛地提要求，真正带着问题调研解决基层实际困难的少。 4、是否在重大原则问题上同党中心坚持全都，自觉执行党组织打算。经仔细查摆，主要问题表现为：对社会上一些诋毁污蔑党中心重大决策部署的行为，缺少旗帜鲜亮进展还击的信念和行动。 5、是否存在滥用职权谋取私利，违规收受礼品礼金经

20、商办企业，违反公务接待治理会议活动治理办公用房治理等有关规定的问题。经仔细查摆，主要问题表现为：落实精简会议文件有关规定不够到位，会议较多的问题必需程度存在。 04、剖析问题根源 以上问题的产生，究其根源，主要还是以下几个方面缘由造成的： 一是幻想信念方面：对坚决信仰信念的重大意义熟悉不到位，没有充分熟悉和深入理解其重大意义，不情愿学习马克思主义理论和中国特色社会主义理论，导致信仰迷茫、精神迷失，政治站位不高了，眼界不宽，心胸不开阔，不能握正确方向，在新时代的宏大斗争中站不稳脚跟，失去了应对各种风险挑战的不竭动力和顽强定力。尤其对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入，把自我摆进去主动

21、解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题少。 二是宗旨意识方面：主动效劳群众的意识有所弱化，深入生产一线了解情景、解决问题少，走马观花、隔靴搔痒般的走基层，没有真正扑下身子，深入基层，走进群众身边，走进群众农田，走进群众心间，与群众平视对话，近距离倾听群众呼声，始终把群众最盼、最急、最怨、最难的问题牢记于心。贯彻落实“问政于民、问需于民、问计于民”的群众观点还不够彻底。 三是担当作为方面：没有坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，增加信念，增进自觉，鼓舞斗志。没有牢记“不忘初心、牢记使命”，“四个意识”树得不坚固，“四个自信”不坚决，缺乏对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福

22、的政治担当，工作热忱、进取精神有所减退，“船到码头车到站”、安全着陆的思想比拟深厚。 05、今后的努力方向 针对查摆的问题根源，坚决对标抓好整改，切实将存在的问题整改到位。 1.加强理论武装。树立终身学习的理念，努力做到学以致用、学有所获，不断提高发觉问题、分析问题、解决问题的本领。坚持一手抓理论，一手抓业务，严格落实党委理论中心组学习制度，制定个人短期、长期学习规划，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中心大政方针，系统地学习党章、准则条例等党内法规，全面经过学习，做到在理论上融会贯穿，思想上清晰明白，行动上落到实，提高运用党的创新理论指导实践、推开工作的本领。 2.树牢宗旨意识。坚

23、固树立全心全意为人民效劳的思想，把个人的追求融入到实际工作中，坚持把群众群众利益放在首位，树立正确的权力观、地位观和利益观，坚决维护群众群众利益，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。仔细践行群众路线，坚持常常性的走访、谈心活动，多到冲突突出、脱贫攻坚任务重、产业进展滞后的基层一线调研，带着问题搞调研，全面把握基层动态，多倾听群众的工作意见和提议，切实落实一批保障民生、改善民生的重大工程。 3.强化职责担当。进一步增加党员干部政治担当、历史担当和职责担当的意识，持之以恒地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，增加信念，增进自觉，鼓舞斗志，胸怀对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的

24、政治担当，坚持时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，肩负守土有责、守土负责、守土尽责的职责担当，锤炼吃苦耐劳、任劳任怨的“苦干”品行，发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神，把握开拓创新、擅长成事的“巧干”本事，进取投身到各项事业进展中去，干一流工作，创一流业绩。 4.推动作风建立。仔细学习领悟中心、省、市关于改善工作作风、亲密联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义，对比此次民主生活会查找出的问题，本着“有则改之，无则加勉”的原则，进一步加强自身作风建立。严格根据党性原则处理党内关系，严格执行民主集中制，严格选人用人程序，争论讨论工作鼓舞畅所欲言、集思广益，作出决策后，雷厉风行、一抓究竟、不

25、打折扣落到实处。正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰难朴实，勤俭节省，不浪费铺张，不追求享受，坚持共产党人高尚的个人情操。 以上发言不妥之处，敬请批判指正。 “不忘初心、牢记使命”主题教育对比检查存在突出问题5类135条3篇 “不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，根据上级的部署要求，近段时间，我根据“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，牢牢把握深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚洁净担当的政治品行，把学习成效转化为70周年大庆的责任担当，转化为推动新时代工作的最大激情，推动“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民效劳解难题、清正廉洁作表率”的详细目标在日常工作

26、中落地生根、开花结果。下面，我结合自己的所学所思所悟，从四个“牢牢把握”谈一下自己的感想。 一是要牢牢把握党的肯定领导的要求，始终确保沿着正确的政治方向前进。习近平总书记强调，“对党忠诚要害在肯定两个字，就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺杂任何杂质的、没有任何水分的忠诚”。对党忠诚是政治大德、首德，忠诚不肯定，就是肯定不忠诚。对党忠诚是党员队伍不变的政治基因，是共产党员的血脉之魂。旗帜鲜亮讲政治，在事关旗帜、事关方向、事关道路的根本问题上，必需牢牢把握党的肯定领导这一根本政治原则。始终把党的政治建立摆在首位，做到政治上同向，进一步树牢“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”，始终忠诚核

27、心、拥护核心、跟随核心、保卫核心，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都。做到思想上同心，把抱负信念教育作为育党铸魂、固本培元的战略性工程常抓不懈，确保任何时候、任何状况都听党话、跟党走。做到行动上同步，不折不扣抓好中心、部、省等各项决策部署的落实，坚决做到担当负责，主动作为。 二是要牢牢把握履行新时代使命任务的要求，始终确保与群众鱼水情深。“人民就是江山，江山就是人民”，人民情怀是中国共产党作为马克思主义政党固有的政治品行。党的十九大报告指出：“中国共产党是为中国人民谋幸福的政党，也是为人类进步事业而奋斗的政党。中国共产党始终把为人类作出新的更大的

28、奉献作为自己的使命。”习近平总书记强调，“我们所做的一切都是为人民谋幸福，为民族谋复兴，为世界谋大同”。“时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。”造福人民、为人民谋幸福，是中国共产党人初心和使命的自然延长和内在要求。我们要把把踏实干事作为履职从政的根本要求，自觉践行社会主义核心价值观，注意家庭、家教、家风，遵守公正正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德，始终将“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”牢记心间，切实做到为民、爱民、造福于民，使人民群众安全感更加充实、更有保障、更可持续。这才是不忘初心、牢记使命在实践上的深层次表达。 三是要牢牢把握改革创新的要求，始终确保新时代工

29、作后劲更强。要坚决信念、乘势而上，紧跟时代进展大势，坚持向改革要动力、要活力，向科技要动力、战斗力。习近平总书记告诫全党：“一切向前走，都不能遗忘走过的路;走得再远、走到再光芒的将来，也不能遗忘走过的过去，不能遗忘为什么动身。”开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，就是把过去、现在和将来贯穿起来，立足当下、回望过去、展望将来，让广阔党员谨记建党之初心，始终保持革命精神、革命斗志，始终保持奋勉有为的精神状态，对人民始终怀有赤子之心，自觉为实现中华民族宏大复兴而奋斗。现在，中国人民的生活发生了翻天覆地的变化，我们比历史上任何时期都更接近、更有信念和力量实现中华民族宏大复兴的目标。但还要看到，中华民族

30、宏大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。越是接近中华民族宏大复兴的目标，我们面临的阻力和压力就会越大，面临的冲突问题和风险挑战就会越多。我们要深入推动机构改革，健全完善统一高效的治理体系，着力构建布满活力、富有效率的组织体系和治理体系。在打造特色品牌在下功夫，深入开展创立争先创优活动;在追求卓越上下功夫，深入推动大数据智能化建立和应用，努力时代进展进程中的难题，提升工作科学化、智能化、现代化水平。 四是要牢牢把握管党治党的要求，始终确保队伍整体素养过硬。习近平指出，要坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，不断纯净党的队伍，保证党的肌体安康。就像老英雄张富清60多年深藏功名，一辈子坚守

31、初心、不改本色，无论在部队保家卫国，还是到地方为民造福，张富清用一生深刻诠释了共产党员的“不忘初心、牢记使命”，为新时代分散起了强大力气。作为一名党员，面对新时代队伍建立新要求，我们要始终牢记习近平总书记对共产党员的殷切嘱托，坚持从严治党管党一刻都不放松，不断提高政治站位，心中要有敬畏感，守好廉洁底线，筑牢思想防线，以实际行动践行全心全意为人民效劳的初心使命，珍惜党和人民的信任，不断提高自身党性修养，摒弃贪欲念头，牢牢绷紧纪律法规防线。 习近平总书记指出，一代人有一代人的际遇，一代人有一代人的使命。我们开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，就是要传承红色基因，带着责任，带着担当，带着激情，坚持进展为先、实干为要。内化为心，切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来，努力争当有信仰、有担当、有气节、有情怀的人民公仆;外化于行，切实以做好本职工作坚守初心和使命，把忠诚刻在心上，让初心照射人生，一棒接着一棒跑，向党和人民交上一份满足答卷!