个人工作总结300字(23篇).docx
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1、 个人工作总结300字(23篇)个人工作总结300字篇一/h3 一、生产和产量方面 在过去的1月至8月由于订单的不稳定,导致员工队伍不太稳定,人员流失大,但从9月份开头至今,订单的急速上升,给车间治理带来极大压力,新聘请员工多,共有五六批次的新员工进入到车间的各生产岗位,就在这样的压力推动下,我同各车间治理还是坚决地进展岗前岗中的各种培训,保证了新进员工的顺当进入岗位角色,做到根本胜任各自的岗位工作,按时完成当月值。 二、产品质量方面 在完成上述产量的同时,我们生产部也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量掌握关,利用生产部会议、生产线会议及生产过程准时为操作工灌输质量理念,坚持操作工为第
2、一质检员的观点。依据操作工的流淌量,准时为新职工现场操作实践,保证每一个新操作工在上机独立操作以前,都能了解根本的产品质量判别方法。我们始终坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,以到达满意客户质量要求的目标。 三、人员治理方面 因公司生产任务的急剧增加,产品型号的多样化,公司新聘请员工许多,共有许多批次的新员工进入到车间的各生产岗位,且流淌量很大,各岗位人员极不稳定,给生产各方面治理带来极大压力,就在这样的压力推动下,生产部还是坚决地对各岗位进展岗前岗中的简洁培训,保证新进员工的顺当进入岗位角色,做到在各拉长的正
3、确引导下,根本胜任各自的岗位工作。 四、安全生产方面 在过去的一年里,基于行业的特别性,我们生产部门将安全生产纳入了日常的治理工作之中,能够常常对各岗位员工进展安全学问的教育,培训操作工正确操作生产设备,发觉问题准时处理。但是在10月29日仍旧发生了冲压车间员工杜勋林因违反操作规程而造成的恶性人身损害事故,针对此类大事,生产 部对全体操作工进展了更加频繁的安全警示教育。对一些有可能会造成人身损害或设备模具损害隐患的人和事进展了严厉的惩罚和批判警告。 生产部虽然做了许多的工作,也取得了肯定的成绩,但是也还存在较多的问题,主要有以下五个方面的缺乏: (一)生产现场治理方面 各岗位的生产现场治理较为
4、混乱,主要是生产过程的各种帮助用品摆放不整齐,产成品、二级品没有做到定置治理。还有就是环境卫生、设备卫生、人员卫生很差,操作工甚至各线拉长换材质换规格的清场意识薄弱。 (二)人员治理方面 由于生产部绝大局部员工都是外来农夫工,普遍文化素养较低、工作态度自由散漫,加之生产治理人员在详细治理方面的松懈,致使员工的责任、团队、听从治理意识不强,缺乏质量观念和本钱观念,不能很好地爱惜公司财物,节省各项能源。在这方面我们正在着手进展整顿、教育、并制定具体的规章制度和各方面培训规划,对操作工的人员流失率、生产效率,协同品质部对生产过程、客户反应的不良信息作具体的分析,对消失问题的职工进展有针对性的培训教育
5、,继而进展系列的检查催促,建立健全相应的规章制度及奖罚措施,不断提高员工的综合素养,以适应企业今后进展的要求。 (三)生产现场的设备维护 在过去的一年内,各线的原材料损耗大,详细缘由有2点: 1、过半数以上的材料损耗是由于现场的设备性能不稳定,当设备消失故障不能准时得到很好的修理及保养; 2、现场治理人员治理松懈和员工缺乏质量观念和本钱观念,不能很好地爱惜公司财物,节省各项能源。 面对到来的2022年,我们生产部愿以最饱满的热忱对待新年的每一天,团结协作,克制存在缺乏之处,重点放在提高产品质量,掌握生产本钱,削减材料铺张,并抓好安全生产,为公司的进展尽我们的努力! 个人工作总结300字篇二/h
6、3 在教育局和中心校的指导下,我校2022年在财务工作方面做了不少工作,取得了肯定的成绩,同时也有缺乏之处,下面作以总结。 一、脚踏实地,做好财务常常性工作 健全民主理财小组,给予相应的权利和义务,切实做好份内工作,不当摆设。开学前,提前预备好行政事业性收费收据,广泛宣传最新的收费标准,严格按教育局财政局物价局的要求标准收费。每月将学校收入支出结存等状况打印公布,便于教师核对。 二、摸清家底,加强固定资产的治理 本年,我们依据财政局、教育局的要求,全面核查、清理,对固定资产做了全面的登记,摸清了家底,并在此根底上建立了固定资产明细分类帐,增加了我校爱护国有资产的意识,使固定资产的治理进入了正常
7、化治理的轨道。以后再增加的固定资产,随时登记,并刻了固定资产治理章,让校长在发票上签字,引起重视,增加责任心。 三、量入为出,增加收支按预算治理的意识 依据小学中心校的要求,我校对将来一学期的收入,作具体的测算,对日常公务、教学业务、设备购置、校舍修理等几块支出依据学校规模作出最贴近实际的支出规划,逐级上报批准,并按预算执行。 四、财务公开,加大对财务的监视力度 我校要“四上墙”,一是民主理财小组要上墙,二是收费标准要上墙,三是贫困生减免名单要上墙,四是每月收支状况要上墙。让财务工作公开、透亮,承受教师、学生、家长和社会的监视,不能流于形式。 五、自我充电,提高自身业务素养 常常通过各种形式进
8、展业务学习,关注最新的财经制度的变化,学习相关的规章制度,学习新的农村义务教育学校预算编制,进展自我充电,工作中才不至于消失偏差。 一年来,我校财务工作成绩不少,但工作中还有地方没能做得令人满足,有待于今后的努力。坚信,只要本着一颗全心全意为师生效劳的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,就肯定会把工作做得更好。 个人工作总结300字篇三/h3 依据中心作重点和整体安排及思路,在领导指导下、以及各财务人员的大力支持下,完成了各项财务工作任务,确保工作有序、较好地履行了会计职能,为保证中心财务工作顺当进展发挥了积极的作用我简洁的做了一个个人总结。 一年来,自觉听从组织和领导的安排,努力做好
9、各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合详细状况,全年的工作总结如下: 一、完成的主要工作: 1、准时精确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作,准时精确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。 2、以仔细的态度积极参与西安市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。 3、对各类会计档案,进展了分类、装订、归档。 二、加强学习,注意提升个人修养和综合素养 1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。 2、仔细学习财经方面的
10、各项规定,自觉根据国家的财经政策和程序办事。 3、努力钻研业务学问,积极参与相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增加效劳意识作为一切工作的根底。始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。 4、不断改良,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注意融会贯穿,理论联系实际,用新的学问、新的思维和新的启发,稳固和丰富综合学问,使自身综合力量不断得到提高。 三、存在的缺乏 尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务,但必需看到工作存在的缺乏: 1、理论水平不高,当前社会会计学问和业务更新换代比拟快,缺乏对新的业务学问和会计法规的系统学习,导致了会计根底学问和会计根底工作缺
11、乏,影响来工作水平的提高。 2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思索、认仔细真的讨论条件及财务治理方法、工作制度少,工作有广度,没深度。 3、只干工作,不擅长总结,所以有些工作费劲气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思索,逐步到达事半功倍的的效果。 四、严格履行会计岗位职责,扎实做好本职工作 1、不断学习、更新学问、转变观念、完善自我,跟上时代的进展步伐。 2、擅长总结,提出自己的意见和建议,为领导决策供应精确依据,不断提高单位治理水平和经济效益。总结阅历,建立健全良好的工作机制。 个人工作总结300字篇四/h3 我在公司的正确领导和同事们的支
12、持帮忙下,根据公司的工作部署和工作要求,严格执行工作精神,遵守公司工作纪律,立足本职,勤奋努力,在财务工作岗位上仔细履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了肯定的成绩。现将个人工作状况总结如下: 一、刻苦学习,钻研业务学问,不断提高工作力量 树立终身学习的理念,适应企业形势进展。由于初到财务部长这个岗位,我的专业学问还存在较大问题,为此,我积极依据业务学习安排,充分利用业余时间,参与各种财务业务学问的培训学习。 面对信息时代带来的很多新学问和新的会计准则、制度的公布,作为财会人员,自己深刻意识到:必需更新观念,努力做好自身职能的转化工作,学习大量新的专业学问,努力向参加治理、参加经营决策方面
13、转化;进展事前猜测、事中掌握和监视,为领导经营决策当好参谋。 为此,自己努力学习政治业务法律等学问,同时娴熟把握财会专业所必需的新学问,并且学以致用,理论联系实际,不断提升自己的综合素养,做一名称职的能够完全胜任工作的财会人员。 二、爱岗敬业,端正工作态度,充分发挥应有作用 1.精打细算,为公司躲避税务风险 税金的申报及科目的核对,发票的治理,这项工作外表看比拟繁琐,似乎并不起眼。其实,我知道自己责任重大,一丝一毫马虎不得。自己通过依据税务机关核发的有关纳税文件,定期仔细地逐项进展申报计算。但由于在税务方面的学问有限,为此我竭尽全力,谨小慎微,防止因工作疏忽而少计纳税工程、错用税率、计算错误,
14、造成错、漏、滞纳税款现象的发生。全年,没有发生一笔过失。 2.坚持原则,支出审核严格把关 作为财务人员,审核票据是一项艰难细致的工作。在负责费用票据及系统里的审核时,面对几十万的费用量,我根据企业内部财务规定,一张一张逐一审核,遇到工作繁忙时,常常主动加班加点,早出晚归,克制困难,保质保量完成任务。同时,在审核中为公司负责,坚持原则,不徇私情,严格把关。 三、以司为家,积极参与企业文化活动 团结就是力气。在工作生活中,自己保持高调做事,低调做人的宗旨,与同事们和谐相处,默契协作,相互帮忙,无论工作上还是生活学习上的事,同事需要帮助的自己有求必应。把自己融入集体大家庭里,积极参与企业的各种文化活
15、动,有一分光发一分热。 长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。我将在新的征途上,着眼于大局,着眼于今后的进展。向其他同志学习,取长补短,相互沟通好的工和阅历,共同进步。加倍努力,再接再厉,百尺竿头更进一步,把各项工作做得更好,充分发挥财务部长的作用,为企业科学进展做出心的奉献。 个人工作总结300字篇五/h3 2022年,在公司领导的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨、和效益目标上,行政部紧紧围绕重点绽开工作,紧跟公司各项工作部署。注意发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成各工程标任务作出积极奉献。为了总结阅历,连续发扬成绩同时也克制存在的缺乏,现将今年的
16、工作做如下简要回忆和总结: 一、人事治理方面 依据公司部门岗位的实际需要,有针对性、合理地聘请一批员工,以配备各岗位。标准了各部门的人员档案并建立了档案,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐。同时要加强内部的培训治理工作。 二、行政事务工作方面 本年度进展了两次验厂活动,主要消失在目前公司厂地面积窄小和现场员工访谈的培训不够使得验厂结果要求改良。搞好iso再认证工作,确保iso认证通过,通过这次iso在认证,让我们熟悉到了我们的治理上还存在着诸多的缺乏,iso的掩盖不全面,来年行政部需加强各部门iso治理体系的培训于学习。对后勤保障工作做到让员工用上安康、卫生的食品。 三、公司治理运作
17、方面 顺应市场的进展,依照公司要求,制定相应的治理制度。完善公司现有制度,使各项工作有法可依,有章可寻。在日常工作中,准时和公司各个部门沟通。逐步完善公司监视机制。有一句话说得好:员工不会做你要求做的事情,只会做你监视要做的事情。基于这个缘由,本年度加强对员工的监视治理力度。 加强团队建立,打造一个业务全面,工作热忱高涨的团队。作为一个治理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素养,树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。搞好明年的高质量、高效率、确保安全生产,削减安全事故发生。充分引导员工勇于担当责任了解职责。要逐步理清各部门工
18、作职责,并要求各人主动担当责任。 四、工作中的收获 懂得事情轻重缓急,完成领导交代的工作,做到了“上传下达”。与同事相处融洽,能够积极协作及帮助其他部门完成工作;工作适应力逐步增加,对后期工作垒积了很多阅历。 五、工作中存在的缺乏 由于行政部工作经常事无巨细,每项工作我们主观上都盼望能完成得,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题把握真实状况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。抓制度落实不够,公司事物繁杂,根本检查不到位,因而存在肯定的重制度建立,轻制度落实现象。 对公司其他专业业务学习抓得不够。这些都需要我在今后
19、的工作中切实加以解决。工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高,感觉有时各部门之间的协作仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!接下来的个人工作规划中会依据以前工作中存在的缺乏,不断改良,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情! 总的来说今年的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些很多的缺乏,但这一切的一切信任也会随着明年的到来而逝去。特别感谢公司领导及同事们对我们工作的支持。在下一年,我们会做得更好,发挥得更加精彩! 个人工作总结300字篇六/h3 抓好落实,现将完成状况汇报如下: 一、镇团委根本状况 马过河镇团委共有直属总支、支部15个,其中:总支5个,直属支部10个,到_年初,全镇共
20、有团员816名,其中农村团员520名,学生团员296名。在两新组织团建中,新成立了6家团支部,分别是:马过河镇洪金农夫养殖合作社支部委员会;马过河镇仁信利食用菌种植园支部委员会;马过河镇箐坡养殖小区支部委员会;马过河镇春莲养殖厂支部委员会;马过河镇兴兴空心砖支部委员会;马过河镇兴牧肉牛养殖厂支部委员会。 二、组织格局创新试点工作根本状况 _年底,依据关于在第三批深入学习实践科学进展观活动中仔细学习贯彻党的_届四中全会精神进一步加强团的基层组织建立和基层工作的意见(中青发_11号)和共青团云南省委关于开展乡镇团组织格局创新试点工作的通知(云青通_64号)文件要求,结合镇情制定了马龙县马过河镇团委
21、组织格局创新试点工作实施方案,并严格根据实施方案要求积极、有序、扎实、稳妥地开展团组织格局创新试点各项工作。 于_年4月马过河镇领先完成了团组织格局创新试点工作,新配备了6名团委副书记,即丁燕琼、刘宝忠、赵碧康、杨培根、吕智、李红春。新增配的团委副书记仔细履职,积极完成各项团委工作。 目前,镇团委新一届领导班子成员配置合理、运转协调,对农村青年的组织掩盖和工作影响渐渐扩大,效劳大局、效劳青年、效劳社会的意识得到加强,辐射带动农村青年发家致富的效应更加明显。 三、党建带团建及创先争优根本状况 在创先争优活动中,根据五好、五带头的总体要求,不断加强党领导下的共青团组织建立。立足自身特点和优势,通过
22、党团共建创先争优示范点创立活动,更好地发挥共青团组织青年、引导青年、效劳青年和维护青少年合法权益的职能作用。坚持党建带团建、团建效劳党建,把基层团组织建立纳入党建工作规划和考核体系,做到党建与团建同步讨论部署、同步检查考评、同步表彰嘉奖,力争实现共青团组织和工作对广阔青年群众的全掩盖,把基层组织建立成工作活泼、作用明显、党政重视、群众信任的青年之家。 (一)党建带团建创先争优活动深入开展。 1、坚持党建带团建,开展五好、五型、五先锋主题争创活动,夯实基层团组织、强化团干和团员青年两支队伍建立。在镇党委的领导和团县委的指导下,实施团建生命力工程。镇、村、组三级基层团组织创立领导班子好、队伍建立好
23、、工作机制好、工作业绩好、青年评价好的五好团组织;发动和组织团干部争创与时俱进的学习型、精益求精的创新型、求真务实的实干型、忠诚敬业的效劳型、艰难创业的奉献型的五型团干部;组织广阔团员青年争当艰难创业的先锋、进展成才的先锋、提倡社会风气的先锋、维护社会稳定的先锋、积极入党的先锋的五先锋团员。 2、高举团旗跟党走,深化青年之家青春马过河行动载体建立,有效吸引分散青年推动创先争优活动、效劳中心和大局。把实施青年之家青春马过河行动作为创先争优活动的重要载体。实施凝行动,夯实基层组织,创新互联网团建载体,以团的基层组织和网络新媒体网络和分散青年;实施青年之家青春育才行动,着力把先进青年和中学生团员培育
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