【幼儿园后勤主任工作总结2023年】2023年幼儿园后勤主任年度述职报告.docx

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1、 【幼儿园后勤主任工作总结2023】2023年幼儿园后勤主任年度述职报告 在学校领导的关怀支持下，经过全体后勤人员的共同努力，在广阔教师的积极协作下，顺当地完成了学校后勤“效劳于教学，效劳于师生”的任务。为了积存阅历，吸取教训，现对一学期来的总务工作回忆小结如下： 一、加强总务治理，提高总务效劳意识 工作态度打算一切。因此我们在工作之前就开展了思想教育工作，使后勤人员工作主动、态度热忱。 后勤人员工作原则上定岗定位，任务包干，但又分工不分家，学校一有中心工作又要通力合作，共同完成。整个学期后勤工作保障有力，效劳准时，保证教学工作的顺当进展。 二、学校后勤工作主动、总务效劳超前到位。 “兵马未动

2、、粮草先行”这句俗语在肯定程度上是对学校后勤工作特点的高度概括。 开学前，为了保证全校师生能准时按课表上课，我们总务部门全体后勤人员提前分发好学生课本，添置好必要的办公用品和教育教学用具。为开学第一天就能按课表上课做好了物质预备。 总务部门又能依据不同阶段学校的中心工作，提前清理好场地、布置好环境、预备好器材，为学校中心工作的圆满完成打好了物质根底。 如本学期我校胜利举办了庆十一活动、冰雪活动，以及各种教学公开、骨干引领课活动等。由于我校校舍场地紧缺，人员紧缺，但我们总务部门为了协作学校中心工作的圆满完成，加班加点的抢时间，把活动场地布置得到位。 三、做好后勤效劳，确保物品供给准时、到位。 平

3、常的日常办公用品和各部门做好沟通，加强联系，使所需物品按要求、按规格，准时到位。 四、抓好总务工作日常治理，使日常工作标准化。 后勤工作比拟杂、比拟碎，在平常的工作中明确责任、各负其责，在平常的工作时不等、不靠、不攀，齐心协力，共同搞好工作 2023年幼儿园后勤主任年度述职报告 本人2023年9月担当乐城一小后勤主任，任职以来，积极工作，尽心尽责，为保证学校的教育教学工作的顺当开展供应了有力保障。下面就我的工作进展述职： 一、仔细工作，为学校的教育教学工作供应有力保障 开学初，重点抓好学生课桌椅的配备工作，将课室中损坏的桌椅进展更换，让学生能够用上好的桌椅，保证学习不受影响；新的一学年，教师任

4、课有变动，办公室也有所转变，我准时组织人员帮助教师合理调配办公台，并将有破损的办公台凳进展更换；开学后的其次天就给每班、每个教师、每个办公室配送办公、教学所需的办公、教学用品。这些工作的准时开展有利地确保了教育教学工作的顺当进展。此外，我还利用周末、节假日，组织人员对一些破损的台凳进展修理，尽量做到能修的就修，为学校开源节流。 二、加强安全工作 学校的工作安排中，由我主抓安全工作。我仔细履行学校安排给我的任务，成立学校安全领导小组，开展安全工作，每个学期对校园进展2到3次的安全排查，发觉安全隐患进展准时的排解，如对课室门窗的排查，是否有玻璃窗架松散，课室门吸暴露铁钉的排解等，为每个功能室配备干

5、粉灭火器，制定安全疏散演练方案等，这些安全措施发挥了极大的效应，我校未发生重大伤亡责任事故，保证了师生的安全。 三、廉洁奉公，真诚为校 作为学校的后勤主任，涉及的人、财、物比拟多，特殊是在基建、物品的选购等方面，要和许多的商家打交道，一不当心就会有失足的危急，因此，在平常我相当重视廉政理论的学习，常念“紧箍咒”，早打“预防针”，勤注“防腐剂”，工作中时刻提示自己在其位置而谋其政，要堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为学校的进展而真诚地做好自己的本职工作。坚持民主议事制度，仔细开展好校务公开工作，把学校和自己的工作置于阳光之下，自觉承受群众监视。严格根据政府选购制度进展物品

6、选购。选购额度大的由市政府选购中心组织进展招投标选购，对数额小的经校长或主管领导同意后才进展选购。工作中我厉行节省，自觉争当勤俭办学的先锋，当好学校的“管家婆”。在物品选购中，为了替学校尽可能多省下一分钱，我不惜与商家磨嘴皮，讨价还价，自己出差办事从不搞特别化，不多吃一顿饭，不多报一分钱。我努力做到并常常教育师生员工不铺张一滴水，不铺张一度电，不铺张一张纸，加强治理，制止铺张铺张行为。生活中我洁身自好，严于律己，不该说的话不说，不该去的地方不去，从没有私下应与学校业务有关的商家的吃请，摆正和自己的角色，表达了共产党员的本色。 四、特长生教育 特长生教育是我校的传统特色，在乐昌市乃至韶关地区都是

7、小出名气的，此项工作在我上任以来得到了很好的继承，我积极组织师资对特长生进展培育。上任以来，组织带着学生参与了“千年陀城，乐昌建县1500周年县庆书画挥毫竞赛”、“国土资源杯书画大赛”、“庆祝建国60周年书乐昌美妙明天，画祖国大好山河千人书画大赛“、“韶关市和广东省标准汉字书写竞赛”、“第十四届全国中小学生绘画、书法作品竞赛”、“第四届广东省少年书法大赛韶关市选拨赛”、“韶关市校讯通杯中小学电脑制作竞赛”、“乐昌市首届艺术节文艺竞赛”等，在这些竞赛中获得优异成绩。 五、我的教学工作 除完成大量的后勤工作外，我还担当了五年级的信息技术教学工作，每周8节课，是学校行政中任课最多的，在教学中我一丝不

8、苟，关爱学生，教学得法，努力提升学生的信息素养，使学生娴熟操作计算机，把握简洁的操作。我积极组织学生参与历届韶关市“校讯通”杯中小学电脑制作竞赛，在竞赛中获得优异成绩，本人也两次被评为该项竞赛的优秀指导教师。除此，我还担当学校的平台治理、网络维护，信息技术教育的主管，工作任劳任怨，仔细负责，维护了学校电教设备的正常运转和安全。 由于年轻，刚涉及后勤工作，阅历缺乏，工作中还有许多不如人意的地方，今后要不断学习学校后勤治理方面的学问，积存阅历，提升后勤效劳效能，更好地效劳于学校的教育教学工作。 2023年幼儿园后勤主任年度述职报告 一、确保业务用车，完善车辆治理制度 一是行车安全无事故，保障得力。

9、全年共派出车辆约3100屡次，行程30万多公里，均无消失任何交通事故。在任务重的状况下，正、副主任主动担当驾驶任务，从而保证各部门的用车需求。没有消失过因车辆缘由影响办案的事情。双休日、节假日均安排双司机值班，自侦部门办案期间，安排司机24小时值班待命。 二是强化车治理，完善治理制度。建立健全车辆治理规章制度和安全治理、修理台帐，准时跟踪了解车辆年审、保险、保养、修理等状况，确保每台车处于良好状态。没有消失带病车辆上路的状况。实行车辆回库报告制度，保安每天晚上九时，对单位车辆进展检查，并向主任报告车辆回库状况。 要求司机出车迟回的要准时报告，以便准时跟踪每辆的动态。双休日、节假日警车未经领导批

10、准一律不出库。因此没有消失双休日、节假日警车停放在各大酒店的现象。同时完善制定了违章行车惩罚制度、修车、入库、洗车等相关规定。 三是落实安全教育，提高驾驶员的安全行车意识。定期组织司机学习相关车辆治理规定和行车安全等相关学问。要求司机对车辆要做到勤检查、勤维护、勤保养、勤清洗，确保车容干净、车况良好。 二、优化办公环境，管好院绿化 今年我中心以打造一个鸟语花香，绿树成荫，环境美丽的办公、生活环境为目标。对各保洁员明确各楼层、会议室、活动场所、干警休息楼的卫生岗位职责，保证了办公、生活环境的明净干净，空气清爽无异味。回潮期间，组织人员对大会堂、会议室、办案区进展检查，开空调除湿，有效的杜绝了因天

11、气回潮损坏公共设施，削减了修理费用。 不定期安排人员对绿化带的花草树木进展除杂草，修剪花草绿篱，浇水，施肥等。不定期或重大活动、重大节日准时组织人员对网球场、篮球场及绿化带进展清洗或清扫。每逢长假，中心人员均提前一天上班，对单位办公楼、宿舍进展清扫。 三、抓好院办案区建立、重大活动的后勤保障、接待及饭堂治理 今年来，我中心全体工作人员积极参加院办案区建立和筹办重大活动的后勤保障。如：单位在建立办案区期间，我中心指定专人跟踪指导，对建立不标准的，准时向院领导报告，同时要求停工整改。 单位举办的“三打、二建”活动期间，我中心人员提前搞好保障，特殊是在场地的摆设，我中心工作人员七点多就到达，对场地进

12、展布置。为了上述活动的圆满进行，我中心全体工作人员全部投入预备工作，由于事前预备充分，合理的安排，确保各项活动圆满的完成，供应有力的保障，并受到领导的全都好评。在饭堂治理中，我中心本着以卫生、新奇、节省为根本准则，制定相关制度。为确保购置的鱼、肉、青菜等食品肯定新奇卫生、不缺斤缺俩，指定专人负责检查、过磅。确保每名干警吃得放心供应有力的保障。 完善打卡吃饭制度，要求需要吃午餐的早上在饭卡上打勾，需要吃晚饭的中午在饭卡上打勾，不吃的饭卡统一收回，做到定人定量，有效的杜绝不必要铺张。在饭堂接待工作，严格落实领导的指示，不超标准接待，累计接待50屡次。建立饭堂意见溥，走访等形式，收集干警对饭堂的意见

13、，准时进展整改。完善菜谱制度，层层检查、修改，并要求每周星期日前，将下周菜谱从网络上发送到每位干警手机上，让每名干警准时把握单位菜谱状况，为每名干警是否用餐供应有参考。 四、严抓水电消防安全，杜绝铺张水 水电工作常常巡查供电、供水线路，对各部门反映的空调、水、电、灯、门锁等损坏问题、准时修理，定期保养电梯。每月定期对各楼层的消防设施进展检查、保养。重大节日、下暴雨、台风等特别时期，要求各部门切断电源，我们还要逐层逐间检查，杜绝火灾事故隐患，保证办公大楼的肯定安全。为削减节省办公经费，每天中午和下午下班后派人到各楼层进展检查，检查是否关灯、关空调，厕所是否关水。 此外，我中心利用多种关系用足政策，经屡次奔跑，分别为我院的未成年宣传与教育中心、后勤效劳中心办理了小车定编。因而为我院增加了两个小车定编。 虽然我中心全体工作人员艰辛负出，取得了肯定的成绩，并得到领导和同事的好评，但离组织的要求还有肯定差距。仍存在不少的缺点，如个别同志纪律散漫，不按时上下班，不履行请假手续，个别司机洗车不够洁净，技术不够娴熟等等。这此都有待今后改良。