上岗竞聘演讲稿范文集合9篇.docx
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1、 上岗竞聘演讲稿范文集合9篇上岗竞聘演讲稿 篇1 敬重的各位领导,各位同事: 大家好! 今日,我能够在这里参与竞聘演讲,汇报我参与教育教学工作以来所经受的探究和追求,要感谢学校为我们制造的这一次时机。作为宁乡四中教育战线上的一名教育教学工,能在这么多的教育前辈、领导和同行面前展现自我,承受各位前辈、领导和各位同行的指导感到万分荣幸!谨此表示我对各位领导、各位同事崇高的谢意! 常言道:三十而立。已到而立之年的我,在布满生气与活力的新世纪,在竞争剧烈、挑战与机遇并存的今日。我本着熬炼、提高的目的走上讲台,展现自我,承受评判,盼望能给正入而立之年的我留下点什么我叫曹国华,现年30周岁,本科学历,中学
2、二级教师,中共党员。一九九九年安排至宁乡四中工作。七年来,我以工作仔细踏实、教学严谨仔细、治理民主温柔而赢得广阔师生们的信任。现为宁乡四中高一年级主任, 站在大家面前的我,稳重而不死板,激进而不张扬,温柔而不软弱,愚钝而不懒散,正直而不固执。是一个既具山的稳重,又有水的灵动,更有海一样胸怀的我。 爱因斯坦说过:喜爱是最好的教师。我喜爱这甘为人梯的教师工作,平常爱读书看报,也喜爱到网页上扫瞄了一些有关政治、经济、军事、体育、时尚等方面的书籍来充实自己。步入领导阶层以后,我更加勤奋好学,虚心求教,系统学习了有关业务学问,初步具备了一个年级组长所必需的业务学问和政策水平。还自学了计算机学问,能够娴熟
3、地使用计算机进展网上操作、文字处理和日常维护。先进教育工、优秀班主任只能算在辉煌的过去,我还要把握好现在和将来。今日,我参与年级主任职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑: 一方面我认为自己具备担当年级主任的素养 第一有吃苦耐劳、悄悄无闻的敬业精神。目前我担当的职务是高一年级主任,生长在农村家教严格的我从小就造就了一种,“特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能奉献”的良好作风,踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天尤人,干一行,爱一行,努力把工作做得更好。 其次有虚心好学、开拓进取的创新意识。我思想比拟活泼,爱好广泛,承受新事物比拟快,勇于实践,具有肯定的开拓精神;同时我朝气蓬勃
4、,精力旺盛,工作热忱高、干劲足,具有昂扬的斗志。 第三有严于律己、诚信待人的优良品质。我信奉“诚恳待人、严于律己”的处世之道。我在日常生活和工作中,不断加强个人修养,以“老狡猾实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,敬重领导,团结同志,应当说得到了领导、同事的确定,学生的爱戴。 第四有雷厉风行、求真务实的工作作风。 七年的教育生涯,培育了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不模糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。至今,我仍旧清楚的记得离开高校时,当时的数学系主任李定武教师,语重心长的对我说:小曹啊,你在高校干的很好,工作以后肯定要做得更好!
5、另一方面我认为自己具备担当年级主任的才能。 一是有肯定的政治素养。我平常比拟关怀社会生活中的大事,对国家的大政方针有肯定的了解,有较高的思想政治觉悟。尤其是做了高一年级主任以后,我更加注意了政治理论学问的学习和思想意识的改造造,能够始终保持坚决的政治立场和较高的政治敏锐性。 二是有肯定的文字根底。“腹有诗书气自华”。我在中学阶段就爱好文学,参与过文学社,参与工作以后,在领导和同事的帮忙下,我的文字综合水平又有了肯定的提高,目前我有12篇论文获市、县级表彰。其中我撰写的如今更需要家教获市级教研论文一等奖,读魏书生有感这编文章得到了县教研员的一再确定。 三是有肯定的治理力量。七年班主任生涯、一年的
6、年级组长工作使我积存了丰富的协调、治理阅历。 假设我有幸竞聘胜利,我将不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。 第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将敬重校长的核心地位,维护校长的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的对待自己的特长和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。 其次、加强学习,提高素养。一方面加强政治理论学问的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的力量。另一方面是加强业务学问和高科技学问的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。 第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注意在工作中培
7、育品质。爱岗敬业,实践中摸索阅历、探究路子,和大家一道努力制造出具有四中特色的教育、教学模式。 “敬业乐群,踏实奉献”,我将连续以此为座右铭,始终保持对工作的激情,无论遇到什么困难,都迎难而上,始终保持科学严谨的头脑,充分发挥每个人的积极性和热忱,用人所长,发挥群体才智,共同做好工作。IBM总经理沃森说:“对于重用那些共性鲜亮、直言不讳却有真才实学,以工作为重的人,我从不迟疑”。假如我能在自己的四周开掘很多这样的人,并能急躁地听取他们的意见,那我的工作就会开展得更好。我想教育人的力气有两种,一种是真理的力气,一种是人格的魅力。我们都是凡人,正所谓:尺有所短,寸有所长。但我想,只要每个人充分发挥
8、所长,相互信任,相互学习,相互促进,团结协作,就肯定能够做好工作,做出不平凡的事业。就肯定能振兴四中! 不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅小学生;参与竞争,倒是“爱拼才会赢”那首歌词在鼓励着我斗胆一试,响应组织的号召,积极参加竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认同我、了解我、帮忙我、喜爱我、支持我。也正由于如此,我更加糊涂地看到了自身存在的差距,促使我在今后的工作中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报学校和同事们。最终以一首对联来完毕我的演讲, 上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”, 下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”, 横批是“与时俱进”。 感谢大家! 上岗
9、竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、同事们: 大家好! 今日,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情特别感动。我本着进一步熬炼自己,为单位多做奉献的宗旨,参与本次的竞聘。首先特别感谢单位,为我们供应了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里呈现风采,同时,更要感谢这些来始终关怀、帮忙和爱惜我的领导和同事们,是你们赐予我信念和士气,让我今日站到这个演讲台上畅想将来。 我叫_,今年_岁,在硕士讨论生毕业有幸结识来到精炼厂。本是英语专业出身的我,对黄金交易这个行业了解特别浅薄,远也不知道在估计金价方面有那么多的高手通过自己的聪慧才智为企业谋得了巨大的利润。由于工作的需要,我被领导安排到了投资分析部,
10、在这个部门,我经受从唯一员工到后来的三名同事,从刚开头的刘春晓做部门经理到后来的姜经理带着我前进,从刚开头对业务的懵懂不知,到后来深深爱上猜测金价这个行业,不虚心的说,我见证了这个部门的每一步成长。虽然说投资分析部从来没有真正的独立过,但与它同甘共苦的这么多年来,我已对这个部门对这个岗位有了很深的感情。 宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,随着这些年的工作历练与学习充电,我的工作阅历日渐丰富,理论学问日益扎实,我已具备充分自信担当_一职,能做好相关工作。 猜测金价不外乎根本面和技术面两个工具。投资分析部成立之初,大半年的时间里我都是一个人呆在办公室,许多人可能会怀疑,你都在办公室里干什么。我可以告
11、知大家,正是这大半年的时间,让我更加直接地接触到了这份工作,也给了我更多的时机投入到讨论根本面的工作中去。随着部门的成长,我又紧紧跟随交易部姜经理的带着,不断深入到我所喜爱的工作中,讨论黄金就是讨论世界,根本面的分析可以说综合了许多门学科的学问,我可以为了一个金融术语,翻遍全部相关金融的教材。记得,当时为了学习金融学问,我坚持在繁忙地工作中,利用生活空闲将全部的大学相关的讲课视频下载下来学习,靠着自己的努力,如今我已具备系统的金融学问及娴熟的业务技能。也让我更加坚决信念,只要是我认定了想学的东西,我肯定是那个韧性最大百折不挠,能让全部人感动的人。 在以往的工作中,大家可以看到每个月我协作姜经理
12、所出分析报告,我们可以毫不虚心的说,我们做的分析报告,不管从精确性还有报告质量,都不输任何一家外聘分析机构,我们从对行情的回忆总结,纠错,本月需关注的重大大事,总结出可能影响金价的主线,力争做到分析的有力度和深度,力争做到有自己独立的想法,再纷繁简单的市场中保持自己的糊涂,而不是人云亦云,我们做的报告是有思想有观点有想法的。对希腊问题的关注,美QE3预期,美国经济复苏的力度均是我们长期关注的热点。虽然支撑一份分析报告最重要的是结论,也即是大家关怀的涨还是跌,即使猜测的不精确,我们也会积极纠错,分析总结消失失误的缘由,由于只有这样,水平才会提高。大家可以从我们所做的分析报告感受到我们对金价猜测的
13、诚意。 技术面的分析是我的欠缺,虽然我始终坚持这方面的学习,但由于前期我全心地投入到根本面的分析中,在技术面的分析上入门较浅。但我深知技术分析的要义在于验证,书本上已有的理论肯定要拿来验证,集合百家独成一家方位可行之道。技术分析是一门博大精深的学问,对行情的之道意义非凡,是最直接最直观的猜测行情的工具。根本面分析的许多弊端可以通过技术面来弥补,由于之前我属于根本面派,对许多两者有机结合方为猜测行情的可行之道。之前我对技术面的学习严峻缺乏,现在也处于起步状态。在近期的行情猜测报告中,可能我所划的图形的技术派眼里稍显稚嫩,但均是我自己的理解和总结,无抄袭成分,而且我在做分析时,我总是喜爱兴致勃勃地
14、投入到根本面的工作中,然后再绞尽脑汁地挤出技术面分析,现在我发觉其实做技术也同样特别有意思,对行情的猜测更加直接和直观,因此如今我首先进展技术面工作,第一步完成图形画作预备,再进展技术面工作。随着工作程度的日渐加深,我渐渐发觉对各种技术图形走势的总结和纠错是一件很有乐趣的事,看似枯燥的技术理论其实沉醉于其中也同样能找到乐趣,在不断的分析推断然后验证的过程中,找出真正有效适合自己的技术分析工具,这个过程需要时间,也需要付出大量的努力,同样值得我们花时间和精力去讨论,去钻研。 成绩属于过去,激情成就将来。回首过去,我所走过的每一步,都渗透着组织的培育,都分散着领导的关怀,更有各位同仁的悄悄奉献。我
15、想,_不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我,我将从以下几个方面努力工作,为我们单位的进展做出更大奉献。 1、保证每月分析报告的质量。保证对行情的区间推断和趋势推断较高的精确性,起到对自产黄金销售的指导意义。 2、打造优秀的分析团队,做好对外的宣传,具备对内对外讲课开课的力量。讲课也不外乎有关猜测金价方面也即是根本面技术面两个方面。 3、从小量自产金卖起,熬炼自己对行情的猜测分析力量,摸索出切实可行的销售策略。 胜利是得到所爱的,幸福是爱所得到的!各位领导,各位评委,各位同事,面对着大家信任和期盼的目光,我看到了盼望的所在,同时也意识到压力和责任的所在,但都必将
16、成为我们工作的动力。假设组织选择了我,我坚信自己有力量在_的岗位上做出更大的成绩。古人云:不行以一时之得意而自夸其能;亦不行以一时之失意而自坠其志。不管这次竞聘结果如何,我将连续勤奋学习、勇于实践,不断提高科学推断形势、应对简单局面及协作全局的力量。进一步增加事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为我单位进展事业添砖加瓦! 感谢大家! 上岗竞聘演讲稿 篇3 敬重的领导、同志们: 大家好! 首先,感谢我厂进行了这次厂长助理竞聘上岗演讲活动,也借此时机感谢大家始终以来对我工作的帮忙和支持,我为作为一名参赛者走上这个舞台,而感到荣幸之至,这次竞聘更多的是熬炼与学习,我情愿把这次竞聘当成人生考
17、验的机遇,向大家展现自我,充实自我。下面我从三个方面做简短演讲,盼望能赢得大家的信任和支持。 一、工作简历: 我叫Xx,身体良好,精力充足;1992年6月在我厂参与工作;1995年5月起先后任空调车间质检员、调度员;1997年12月任空调车间副主任;20xx年8月任空调检修车间党支部书记;20xx年任空调检修车间主任;20xx年7月机构整合后任检修车间副主任;20xx年11月至今任XX车间主任。这期间,我先后参与了中心党校经济治理本科班学习和兰州大学制造本科班学习。 二、我竞争厂长助理岗位具有以下优势: (一)具有精细化的工作方法及治理水平: 从事治理工作以来,我越来越感受到,安全工作是一项系
18、统性的简单工作,一个细小的环节消失问题就有可能酿成不行想象的后果,因此日常工作中我养成了“细节打算安全”的治理理念,对安全卡控的各个环节和细节在思想上高度重视,在卡掌握度的建立上不断细化完善,在落实中对各个环节细致检查。通过运用这种精细的工作方法,有效地实现了自己所治理的部门安全生产工作稳定有序。 (二)具有扎实的业务功底和较强的工作阅历。 我参与过的兰州大学制造本科班学习,为我更好地担当治理者供应了前提条件,同时,也为能正确指导和实施空调检修保养、运用安全治理工作制造了根底。我先后担当过空调车间质检员、调度员、车间副主任、空调检修车间党支部书记和主任及XX运用车间主任等职务。不管在什么岗位,
19、我都没有放弃过学习,从而使自己的专业学问面不断扩大,工作阅历不断增加,能够解决生产中遇到的各类生产难题,从而为我今日参与竞聘奠定了坚实的根底。 (三)从事空调定检、运用等各方面的工作经受,使我有较强的协调力量。 在多个不同工作性质的车间任职的工作经受,使我的工作思路、工作方法和工作力量得到了熬炼和提高,吃透并熟识了空调检修工艺和质量要求,熟识了空调运用安全工作的各个环节和卡控方法,为空调定检、运用保养工作积存了丰富的工作阅历。这些丰富的工作阅历为我今后解决空调检修、运用中的各类问题,协调和理顺各个车间、部门安全生产关系供应了平台。 (四)、具有较强的领悟、贯彻上级要求,狠抓落实的力量。 自走上
20、工作岗位以来,我政治上要求进步,从未放松过思想上“三观”的改造,对各个时期上级的要求主动学习,更重要的是在行动上加以落实。尤其是近年来铁路不断提速,机构又进展了大规模的整合,但不管何时何地,我对上级的各项要求,不是被动的的应付,而是主动积极地抓好落实,把各项阶段性工作与现场生产主线统筹兼顾,到达相互促进的效果。 三、工作设想: (一)摆正位置,当好参谋。 假如我竞聘胜利,将努力做好厂领导的参谋和助手。一是帮助领导安排好工作布局,依据不同时期的工作重点,提出可行的参考意见;二是在领导决策前做好各项预备工作,收集、供应领导决策所必需的信息和资料,决策执行中,留意督办并依据工作开展状况,准时提出补充
21、性的调整意见,决策后要仔细总结工作阅历;三是仔细检查厂各个时期重点工作安排后的落实状况,准时向领导反应各项工作实情。 (二)催促加快“安全保障体系”的修订和完善。 为保证客车空调安全的长治久安,对安全卡控、质量掌握等已建立的保障体系,着手进展修订,避开这些制度仅仅停留在纸面上,或消失与生产现场实际相脱离的状况;对“十大安全保障体系”中未建立的局部,催促相关部门尽快建立;在保障体系的运作上,从各个环节逐一检查落实,对每个过程逐一卡控,将各类问题和安全隐患消退在生产过程中,对交验及出库检查时发觉的问题,做到件件可追溯定责,切实发挥“体系”对安全生产和治理的促进和保障作用。 (三)严抓干部作风 帮助
22、厂领导对干部量化指标完成状况进展检查把关,以促进治理人员转变工作作风,发挥干部现场盯控的作用。要求各级干部提报的考核不只是针对列车质量,而且还要针对职工两纪、班组综合治理、人身安全隐患、置场文明等各方面;对治理干部提报的量化考核件数、质量进展分析,提报的考核内容单一的治理人员,实行经济惩罚与张榜公示相结合的方法,使治理人员感到压力,从而迸发动力。连续严格执行包保连责制度。对每月质量问题较多的个人、厂发通知书的责任人及消失问题的责任人,不仅要对责任人进展考核讲评,而且还要追究主管领导、包保干部的治理责任,实施连责考核。 (四)严抓职工两纪 一是抓生产两纪。重点抓好生产途中作业、途中安全信息反应、
23、库内检修质量等环节,提高职工的整体素养和岗位责任心。 二是抓地面班组两纪。重点抓好入库技检标准化作业,防止漏检漏修发生。 (五)抓好班组安全治理力量的提高。 一是推行自控型班组建立。在全厂各车间逐步建立起自控型班组的典型,发挥好四长作用,使工班的各项工作到达有章可循、各项事务有人负责治理、生产环节有序可控、空调检修质量稳步提高的效果。 二是进一步完善班组的讲评制度。标准班组的安全讲评,尤其是工种多样的班组要建立各岗位的讲评系数,使讲评真正表达公正公正合理的安排原则,消退违规操作,使安全讲评在一线切实得到落实。 三是建立班组质量掌握制度,完善质量卡控方法在班组的实施和落实,明确班组作业人员在保证
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