不忘初心牢记使命专项整治问题清单.docx

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1、 不忘初心牢记使命专项整治问题清单 一、在增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题 (一)解放思想、改革创新做得不够 详细表现：面对新时代要求新进展理念，不敢打破因循守旧的传统思维和按部就班的工作模式，对新形势新冲突新挑战，缺乏探究讨论新状况、新问题的主动性和积极性。 剖析缘由：开拓创新意识不强，在思想熟悉上因循守旧，不够解放。 整改措施：深入调查讨论，制定可行性制度，解决懒散慵等问题。 完成时限：马上整改，长期坚持。 (二)学习自觉性还不够高 详细表现：平常忙于日常工作事务和各种会议多，把主要精力放在抓业务工作上，有时把中心工作看成硬任务，把理论学习看成软指标，无视

2、了理论学习，存在以干代学的现象，特殊是当工作与学习发生冲突时，把学习看作“软指标”，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强。 剖析缘由：对学习的长期性，系统性熟悉缺乏，学习方面缺乏有效的学习制度。 整改措施：制定中长期学习规划，将党的路线方针政策纳入学习内容，并监视检查。 完成时限：10月。 二、在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题 (一)对党纪国法的学习不够，执纪意识淡薄 详细表现：对党纪国法的学习有时流于形式，没有沉下 心，深入学习和领悟，抓制度落实缺乏一以贯之，常抓不懈的韧劲，有的制度操作性有待加强。 剖析缘由：学习的系统性，长期性坚持的不够好。 整改措施：修订有关详细的学习、

3、纪律制度，并加强催促检查。 完成时限：马上整改，长期坚持。 三、对群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面存在的问题 (一)缺乏效劳进展、效劳基层、效劳群众的主动性和有效性 详细表现：比方我局在以往工作中，很少在现场审计时，细致地去指导基层财务人员如何标准账目，而一旦发觉违法违规状况，就严格照章惩罚，这样有时就让基层财务人员有抵触心情。 剖析缘由：坚持党的群众路线不够，党性修养表达在群众观点上的熟悉还不够到位，在亲密联系群众方面熟悉缺乏。 整改措施：推行审计“一线工作法”，深入审计现场搞指导，深入群众解难题，深入基层勤调研，为群众办实实在在的事情， 完成时限：马上整改。 四、在思想觉悟、力量

4、素养、道德修养、作风形象方面存在的问题 (一)大局观念不强 详细表现：比方，在与纪检、组织、财政等部门联合办理某项工作时存在惯性思维，强调审计监视的特别性较多，主动支持、协作不够。争取政策倾斜较多，把便利让给别人、把困难留给自己的大局意识不够。 剖析缘由：缺乏站在全县大局上思索讨论审计工作的自觉性和主动性，有时会过于强调本部门、本行业的局部利益。 整改措施：仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的大政方针，将审计工作融入改革进展的大环境中。 完成时限：马上整改。 (二)效劳意识不强 详细表现：日常工作中存在凭阅历办事。有的班子成员对所办的事项调查不深入，有“想固然”的惯性思维。在工作中布

5、满务实创新的干劲，但多停留于思路策略上，在实践中推行取得实效的少。有时主观态度上比拟积极，但行动上比拟慎重，缺乏一种积极向上、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。 剖析缘由：思想还不够解放、工作作风还不够扎实，工作不够积极主动，站在全局的角度上想问题、思索问题不够，对讨论我县审计工作的新特点、拓展审计工作新领域、探究审计工作新方法、推动审计工作再上新水平。 整改措施：深入调查讨论，摸清我县经济运行状况，走出去，请进来，学习先进阅历，提升效劳意识。 完成时限：马上整改。 不忘初心牢记使命专项整治问题清单 近日，中心“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专

6、项整治的通知，要求各地区各部门各单位仔细学习贯彻习近平总书记重要指示精神，以正视问题的自觉和刀刃向内的士气，真刀真枪解决问题，切实抓好主题教育列出的8个方面突出问题的专项整治。 通知指出，这次主题教育专项整治8个方面突出问题，是党中心结合当前正在做的事情，聚焦解决党内存在的突出问题作出的重要部署，是确保主题教育取得实效的重要举措。各地区各部门各单位要从增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，抓好专项整治工作。 通知强调，第一批单位首先要抓好贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中心决策部署阳奉阴违等5个方面问题的专项整治，同时针对市县两级留意整治侵害群众利益等3个

7、方面问题，逐项细化问题清单，从自身找缘由、抓整改;其次批单位要先动起来，能改的抓紧改。 通知提出，整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中心决策部署阳奉阴违的问题。对贯彻落实状况进展自查自纠，逐条梳理，建立台账。重点看习近平总书记重要指示批示的要求有没有落实、问题有没有解决、现状有没有转变。对已经落实的，要抓好稳固提高;对尚未落实或落实不到位的，要一一查明缘由，明确时限要求和工作措施;对存在不扎实、不落实问题的，要区分状况予以问责。整治状况要形成专项报告。整治不担当不作为的问题。紧紧围绕做好稳增长、促改革、调构造、惠民生、防风险、保稳定各项工作，推动三大攻坚战，特殊是防范化解重大风

8、险、破解供应侧构造性改革难题、解决关键领域核心技术“卡脖子”问题、解决党的建立面临的紧迫问题，紧紧围绕本地区本部门本单位中心任务，聚焦工作思路措施不当、指导推动不力，不敢面对问题、触及冲突，工作长期没有实质性进展、群众反映剧烈的问题长期得不到解决等问题，深查细纠精神不振、不担当不作为的详细表现，一项一项进展整治。整治违反中心八项规定精神的突出问题。聚焦违规吃喝、违规收受礼品礼金、违规操办婚丧喜庆事宜等问题，聚焦领导干部违规参与各类研讨会、论坛等问题，抓好整治。依据中心要求和工作实际，健全制度标准。整治层层加重基层负担的问题。根据“基层减负年”的工作要求，把力戒形式主义、官僚主义作为主题教育重要

9、内容，聚焦层层发文、层层开会、督查检查考核过多过频等问题，一件一件抓实整改。中心和国家机关要带头开展形式主义问题大排查。全面清理标准“一票拒绝”和签订责任状事项。整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业的问题。省区市要根据中心有关政策进展标准、整治，在中心单位抓紧开展试点，推动领导干部廉洁从政、秉公用权。 通知要求，整治侵害群众利益的问题。聚焦扶贫领域腐败和作风问题，聚焦教育医疗、环境爱护、食品药品安全等民生领域侵害群众利益问题，聚焦发生在群众身边的不正之风和“微腐败”问题，聚焦统计造假问题，进展集中治理。整治基层党组织脆弱松散的问题。以农村为重点，以县为单位，对脆弱松散村党组织进展集中排

10、查，不设比例、应整尽整，“一村一策”制定整顿措施。对街道社区、非公企业和社会组织等其他领域脆弱松散基层党组织，要逐个排查摸底，找准突出问题，精准施策，抓好集中整治。连续抓好排查解决农村进展党员违规违纪问题试点工作。整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之甚至充当爱护伞的问题。将扫黑除恶专项斗争与反腐败斗争和基层“拍蝇”结合起来，推动“打伞破网”，使人民群众安全感、满足度明显提升。 通知指出，要加强对专项整治工作的组织领导和催促指导，把专项整治与学习教育、调查讨论、检视问题连接起来，贯穿于两批主题教育，加强上下互动和部门联动。要实行工程化推动，找准每个专项整治的切入点，确定目标任务，明确责任主体、进度时限

11、和工作措施，逐条逐项推动落实。对在主题教育期间能够解决的问题，要立查立改、即知即改;对一时解决不了的，要制定阶段目标，盯住不放，持续整治，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休。适时对专项整治状况进展“回头看”。中心指导组要加强跟踪指导，防止专项整治虎头蛇尾、敷衍塞责，不能在整治中产生新的突出问题。各地区各行业系统要结合实际，在8个方面专项整治之外，有针对性地整治需要整治的突出问题。 不忘初心牢记使命专项整治问题清单 依据中组发202318号、穗组通202341号文件通知要求和局党组主题教育领导小组办公室详细安排，我聚焦“不忘初心、牢记使命”主题，充分运用局党组开展一系列主题

12、教育以来的成果，根据习近平总书记关于“四个对比”、“四个找一找”要求，深入剖析存在的主要问题和工作短板，进一步认清了问题差距、理清了整改方向。下面，我做一个检视剖析。 一、存在的主要问题 (一)在理论学习方面 坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务，按时参与局党组和机关党办组织的专题学习、沟通研讨、专家授课等一系列“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，但对比理论学习有收获的要求，还存在一些缺乏。一是缺乏学习积极性，把学习变成了一种负担;二是熟悉有偏差，认为平常都能自学，觉得单位组织过多的学习是多此一举;三是结合实际少，没有把学习与实际工作、学习与运

13、用、言论与行动很好地结合起来，没有真正做到学以致用。 (二)在思想政治方面 作为一名党员干部，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想是当前最重大的政治任务，用更高的标准对比，学习还是不够系统深入，对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对较少，影响了学习进度。大局观念还不够强，缺乏整体观念;政治敏锐性不强，对网络、社会上流传的一些言论不愿反对，不愿抨击，认为自己不传不信就得了，没必要争辩。 (三)在干事创业方面 在工作落实上，习惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”，结合实际推开工作力度不够，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不够强，催促落实不够，缺乏钉钉子精神和一抓究竟的劲头。在工

14、作方式上，方法简洁，创新性不够，存在思路还不够宽、层次还不够高的状况。对如何学习借鉴他人好阅历、好做法讨论不够，有时还存在照搬照抄的状况。 在工作标准上，对上级作出的决策部署能够仔细贯彻落实，但结合实际思索讨论不多，工作上还有前松后紧、细致不够等现象。满意于不出错、过得去。 (四)在为民效劳方面 一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入，调研安排时间紧、走点多、蹲点少，了解面上状况多，找深层次缘由少，直面群众少，有担忧给自己添麻烦的思想。二是调查讨论不深入。虽然常常下基层进展调研和督导，但有时一天跑好几个点，没能很好地把状况吃准、摸透、搞准，在围绕中心效劳大局上做的还不够好。三是基层

15、工作还需进一步细化。在日常工作中，听取汇报、开会部署任务占有较大份量，对在基层消失的一些新状况、新问题、新变化没有准时进展把握，对问题的了解不够深入。 (五)在清正廉洁方面 能严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，带头落实中心八项规定和实施方法精神。但也存在一些问题。对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞。有时有存在特权思想和特权现象，比方，出差订机票、报销还是习惯于让别人帮助;吃饭排队优先等等，这些都是享乐主义思想的抬头。 (六)在力戒形式主义和官僚主义方面 党的“十八”以来，全党上下订正“四风”取得了重大成效，但应糊涂看到，“四风”问题依旧存在，尤其是形式主义、官僚主义方

16、面不行无视。“调研现场成秀场”、“脸好看事难办”、“以会议落实会议”等现象，看似新表现，实则老问题，在我们工作中时常消失。作风建立永久在路上。 二、产生问题的缘由分析 一是抱负信念淡化。觉得自己受党教育培育多年，政治纪律和政治法规每天讲月月学，自认为主观世界已经改造得差不多了，只要不违纪、不违规，管好身边的人，做好份内的事，就是对共产主义抱负信念的坚守。正是这种盲目自信，导致对自己要求降低了，对理论学习放松了，肯定程度上影响了运用科学理论指导实践、解决实际问题的力量发挥。 二是宗旨观念弱化。自以为力量比别人强、方法比别人多，遇到困难不主动向基层干部群众请教学习。有时内心包含着迎合上级、赢取口碑

17、的私心杂念，导致到基层体察民情接触群众少了，亲自沉下去解决详细问题少了， “唯上”的思想占了主导，功利主义占了上风。 三是进取精神退化。对新形势新要求把握不够，对面临的危机和差距熟悉缺乏，认为工作永久也干不完，有了“歇一歇、等一等”的想法，有的存在明哲保身的思想，有了“少干事、不出事”的倾向。 四是实干作风虚化。在工作推动和作风建立上，没有真正做到“不忘初心，牢记使命”，许多事情只满意于开座谈会、听汇报、看材料，没有深入实际察实情，没有面对面心贴心了解需求，凭阅历决策，作出的决策难以得到群众的理解和支持。抓落实善始善终、善作善成不够，对一些重大问题和久拖未决的历史遗留问题，怕惹麻烦、怕出乱子。

18、 三、整改措施和努力方向 (一)强化党的意识，坚决抱负信念。把思想建立摆在抓党建严纪律促进展工作的首要位置和各项工作的突出地位。以焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型为标杆，以周永康、郭伯雄、徐才厚等严峻违纪违法案件为反面教材为镜鉴，增加“我是谁、为了谁、依靠谁”的群众观念，自觉做到“不忘初心，牢记使命”。坚固树立宗旨意识、大局意识、敬业精神，分散起改革进展强大力气，在干事创业中奋勉有为。 (二)强化宗旨观念，全力效劳群众。建立定期到基层、到企业调查讨论和督办案件制度，切实做好XXX群体性大事的预防化解工作，将冲突解决在基层。加强对用人单位和职工群众的法制宣传教育，引导劳动者依法维权。 (三)强化

19、作风建立，争当“有为”干部。坚持思想上艰难、工作上吃苦、生活上清苦、党性熬炼上刻苦，把心思分散到干事业上，把功夫下到抓落实上，把本事用在促进展上，多为劳动者谋利益、解难题，不断增进与职工群众的感情。 (四)强化纪律意识，严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，对比党章党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平常生活的每个细节，见微知著、防微杜渐，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。仔细贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例，坚持道德高线，严守纪律底线，特殊是把纪律底线当作不行逾越的戒

20、备线，事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励，抵得住诱惑、经得住考验，堂堂正正做人，清清白白为官，做党性强、讲操守、重品德、廉洁自律的表率，真正做忠诚、洁净、担当的党员干部。 (五) 强化勤政务实，抓好贯彻落实。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和根本方略。在形势推断上向中心看齐，仔细落实准则和条例。根据”一岗双责”要求，明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等，常常性开展主体责任落实的自查自纠，看一看确定的任务哪些还没有做，哪些做得还不够。坚持严字当头，强化自我监视，加强党内监视，承受社会监视，时刻牢记职责，带头遵纪守法，不辱使命。 以上是我的分析检查和整改措施，一些不够深刻、不够详细的地方，恳请各位领导赐予批判、指正，我肯定虚心承受，仔细整改，今后努力把工作做好，不辜负组织和同志们的信任与期望。