中医古药专家讲座心得体会范本中医药讲座感悟(5篇).docx

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1、 中医古药专家讲座心得体会范本中医药讲座感悟(5篇)描写中医古药专家讲座心得体会范本一 一、明确了指导思想、根本原则和主要目标 我院中医药文化建立以中医药文化为主体，以大力培育和提倡中医药文化的价值观念为核心，在继承传统的根底上创新进展，在价值观念、行为标准、环境形象等方面充分表达中医药文化特色，进一步增加我院中医药文化底蕴，彰显中医药文化气氛。从我院实际动身，制定了卫生院中医药文化建立实施方案，成立了中医药文化建立的领导组织，以中医药文化建立促进科室建立、技术效劳、人才培育等各项工作水平的不断提高，通过中医药文化建立，使人民群众从诊疗环境、就诊方式、效劳态度等方面切实感受到我院独具的中医药特

2、色优势效劳。 二、开展卫生院文化建立 (一)价值观念体系深入挖掘中医药文化医乃仁术、大医精诚等价值观念，在思想理念、价值取向、培育方针等方面充分表达中医药文化。 (二)进展战略坚持以中医为主的办院方向、保持中医药特色优势。确定了科技兴院，树立品牌，患者之上，关爱生命进展战略，不断强化技术含量，引进现代化的诊疗设备，为每一位患者供应科学化、标准化、标准化、人性化、充分表达中医特色的医疗效劳。 (三)确立了文明行医、亲情效劳、廉洁自律、人诚勤和的效劳理念，把维护患者的利益放在第一位，做到敬重人、关怀人、感动人，通过开展以一张笑脸、一声问候、一次具体的入院介绍、一张舒适的病床、一壶热水、一个干净的环

3、境的活动，为病人供应温馨、细心的效劳。 医院宗旨坚持真诚关爱、信守承诺、标准效劳、科学治理的宗旨，推动医院文化建立，行风建立，不断提高医院治理水平。 医院精神弘扬医院团结勤奋、敬业严谨、创新立业、博爱济世精神，提高中医药效劳质量，扩大社会影响，实现物质文明、精神文明、治理文明的有机统一。 精神要求：中医人肩负着传承和弘扬中医优秀文化的历史使命和人民群众安康的盼望，要团结自强，拼搏向上，发挥中医药特色优势，用爱心点燃生命的太阳，集中集体才智，中医药文化底蕴深厚，源远流长。 描写中医古药专家讲座心得体会范本二 在院团委书记的推举下，今年。担当起了妇产儿团支部书记一职，平日积极响应院团委的各项工作号

4、召，带着青年朋友参加活动，丰富业余生活。回首全年，总的感觉是忙与累，但我觉得很充实。一年的工作学习，使自己成长了不少，今后的路需要自己一步一脚印坚实的走下去，将严格要求自己，做好自己。 转瞬间，自年月踏上工作岗位。已在这片圣洁的土地上走过了四年，如今我一名妇产科住院医生，特别喜爱自己的岗位。过去的四年中，由于身体的特别缘由，生育宝宝过程中，或多或少耽搁了许多宝贵的工作时间，也失去了许多宝贵的熬炼时机。现在已完毕了这一特别时期，再次斗志昂扬的站在自己的工作岗位上。 必需付出更多的努力。而且医学是一门不断创新，为了弥补两年来落下的功课。不时进展的学科，面对新学问，新技术的不时涌现，作为一名妇产科住

5、院医生，为了努力提高自身的业务水平必需不时加强业务理论学习，制定严密的学习规划是必不行少的医院为我供应了通过网络和电子书刊了解最新的医学动态的学习的平台，参加连续教育学习，可以准时为自己充电。通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生学问，写下读书笔记，既丰富了自己的理论学问，也是自己工作学习的阅历总结，积存大量的学问珍宝。 平常也常常参加各类学习活动，积极参加院科组织的学术讲座和疑难病历争论，常常复习所学的学问，做到温故而知新，准时将所学学问应用到临床，从而极大地开阔了视野，很好地拓展了学问面。院争创三级医院的进程中，明显感觉到一位纯西医的本科生，要想在今后的工作中有精彩的表示，必需从现在

6、起投入到中医的学习中去，只有把握了中医的辨病辨质，结合于西医的诊疗方法，才能成为一名今后被病人承受的中医院医生。所以一是自我学习，二是抓住“西学中“讨论生学习时机，不时提升自己，完善自己。 严格要求自己，临床工作中。坚持以效劳患者为中心，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨。妇科门诊，每天的就诊人数都特别之多，主动放弃每天一小时哺乳时间，仔细接诊每一位患者，认真分析患者的病情变化，虚心向上级医生请教，准时总结阅历和教训，顺当完成了五个月的妇科门诊工作。人流室和治疗室，同样想病人所想，急病人所急，特殊是中午下班时，面对病人着急的眼神，宁可少休息几分钟，也要给她做完检查治疗。现在产科工作，对于经受过孕

7、妇、产妇这一角色的来说，现在更能设身处地的为每一位孕妇产妇考虑，做好自己本职工作之外，去给于她更多一份关怀和照看。 作为一名妇产科医生，常常会遇到一些病情简单和急诊的患者，假如不能认真的分析和没有高度的警觉心和责任感，很有可能漏诊和误诊，造成难以想象的后果。通过诊治一些疑难危重病人，一方面丰富了临床阅历，提高了应对疑难危重患者的处置力量，另一方面也提高了疑难危重患者的抢救成功率和确诊率。 通过不时的学习和临床阅历积存，已能娴熟把握妇产科罕见病、多发病诊治技术，能娴熟诊断处置一些常见病、多发病。同时，工作中严格执行各种工作制度、诊疗惯例和操作规程，一丝不苟接待并仔细负责地处理每一位病人，最大水平

8、上避开了误诊误治。 这个法制年月，现在社会。必需严格按规章制度办事，到处以“法“来约束自己。随着人民对安康期望值的提高和法律意识的.增加，医疗纠纷在各级医院已比拟常见。 今年以来，院部及医务科屡次组织学习了病历书写标准中华人民共和国侵权责任法目的为了标准我医疗工作，提高自我维护意识，削减不必要的纠纷。静下心来认真分析，大局部纠纷的起因还是医务人员工作做得不到位，与患者沟通不完善所致。 这一年来，严格依照院科两级的各种规章制度办事，到处以卫生法规来标准自己的医疗活动。平常的工作中，积极与患者沟通和沟通，准时处置呈现的问题和潜在风险。严格执行病情告知义务，准时标准完成各种医疗文书，有效地将各种可能

9、呈现的问题毁灭在萌芽状态。 描写中医古药专家讲座心得体会范本三 中医内科学是以脏腑、经络、气血津液等病理生理学说为指导，系统地反映中医辨证论治的特点，阐述内科病证的病因病机及其证治规律并采纳中药治疗为主的一门临床学科。它系统反映中医辨证论治的特点，是根底理论联系临床实践的桥梁，是临床其他各科的根底，在中医专业中具有极其重要的位置，也是必需学好的一门临床主课。在这学期的中医内科学课程中，我们又再一次深入系统讨论和学习了临床各常见中医内科疾病，收获颇多，在此，将自己对于应当怎样学习这门学科的一些感受和体会总结如下。 一、多多诵读经典 中医学根植及生长于中国几千年的历史文化土壤，从神农尝百草谱神农本

10、草经，到黄帝岐伯问答出黄帝内经;从仲景演伤寒论、金匮要略，到孙思邈千金方;从金元各大家齐鸣，到明清温病各家学派学说，数千年来，古人们前仆后继，不断丰富和完善了中医学理论体系宝库。 中医学经典古籍浩如烟海，这都是前代医家留给后世学者的珍贵医学财宝，值得我们去深入学习和讨论，其理论学说及临床诊治思维方法对于如今仍旧有重大的临床价值。我们作为讨论生更要以严谨的态度去深入学习和诵读，通过多多诵读经典条文，不断充实自身理论根底，从而能更加全面的以中医角度去熟悉疾病、疾病病因病机及进展转归，更能博采众方，取各家之长，取前人阅历，不断创新进展，更好的指导当代的临床实践。 二、辨证论治乃重中之重 辨证论治是为

11、中医学之精华及独到之处，“辨证”就是把四诊(望诊、闻诊、问诊、切诊)所收集的资料、病症和体征，通过分析、综合，辨清疾病的病因、性质、部位，以及邪正之间的关系，概括、推断为某种性质的证。“论治”，又称为“施治”，即依据辨证的结果，确定相应的治疗方法。辨证是打算治疗的前提和依据，论治是治疗疾病的手段和方法。通过辨证论治的效果可以检验辨证论治的正确与否。辨证论治的过程，就是熟悉疾病和解决疾病的过程。辨证和论治，是诊治疾病过程中相互联系不行分割的两个方面，是理论和实践相结合的表达，是理法方药在临床上的详细运用，是指导中医临床的根本原则。 首先，对疾病的辩病及辩证是疾病诊治过程中的第一步，其尤为关键，其

12、辩病及辩证的精确与否直接打算了后续的治则、治法，是取得临床疗效与否的先决条件，所以对于疾病的诊断的学问和技能是学习的重点，更是学习的难点。机体在疾病进展过程中的某一阶段的病理概括，由于它包括了病变的部位、缘由、性质，以及邪正关系，反映出疾病进展过程中某一阶段的病理变化的本质，它比病症更全面、更深刻、更正确地提醒了疾病的本质。要想辩好证，我们必需全面分析病情，把握病证病机特点，全面及敏捷运用临床常用的辨证方法，如八纲辨证、气血津液辨证、脏腑辨证、六经辨证、卫气营血辨证、三焦辨证、经络辨证等。同时要充分考虑到疾病发生进展过程中环境、情志、饮食起居、体质等影响因素，全面而精确的作出诊断。 在明确诊断

13、后再依据病因病机及中医理论确定治疗的治则治法，在治疗疾病的时候，我们必需通过观看疾病的发生进展过程，辨清疾病的标本、主次、轻重缓急，还需谨记，疾病的发生进展过程是正邪斗争，此消彼长，不断变化进展的.过程，疾病的每一个阶段都有不同的病理特点，因此必需把握其动态变化，分阶段进展治疗。在治疗时更应注意理论指导实践，以临床为动身点和落脚点，理论与实践相结合，不能拘泥于理论，刻板遵循条文，活学活用，学以致用，从患者角度考虑，权衡利弊，以取得最大临床意义为目的。 三、勤于总结与思索 中医内科学是中医学重点学科，也是难点学科，其建立在中医根底理论、中医诊断学、中药学、方剂学等根底学科根底上，内容繁多是学习和

14、记忆难点之一，这就要求我们擅长对各疾病和证型进展归纳和总结，通过相像病症之间的比照和鉴别以加深对各证型的理解和记忆。除了学习和记忆根底证型外，我们应多思索，学会对于变证的诊治及临症加减运用，这样才能更加全面的拓展和学习和熟悉疾病。 中医内科学是中医学的重要学科，也是我们中医学专业学生必需学好的临床学科，这需要我们不断的去学习和实践，只有我们将理论的学问打坚固，才能在日后的临床中去更好的实践、运用和进展。 描写中医古药专家讲座心得体会范本四 为了充分发挥中医药在初级卫生保健中的作用，为农夫供应安全、有效、便捷、经济、适用的中医药相宜技术效劳，满意当地群众对中医药防治疾病的要求，切实增加中医药效劳

15、力量，连续加强和稳固振兴中医药事业建立成果，根据湖南省全国农村中医工作先进县建立标准，结合我镇实际状况，特制定本年度中医药工作规划。 1、在上级主管部门领导下，我镇成立振兴中医药事业领导小组，我院也相应成立中医药工作领导小组，并设立中医治理科和中医药相宜技术推广工作领导小组，中医药日常事务由负责(包括中医医疗质量、医疗文书书写、中药药品质量的监视，负责对村卫生室的治理和技术指导及业务学问培训等)。 2、连续加强业务学问培训。依据20xx20xx年湘潭县基层常见病多发病中医药相宜技术推广工程实施方案文件要求，积极组织中医药人员和乡村医生参与县卫生局举办的中医药相宜技术推广培训班，不断引进和推广中

16、医药相宜技术，并在工作中至少引进4项中医药相宜技术，同时在村卫生室和乡村医生中广泛推广应用。医院定期举办中医药学术活动业务讲座，组织全镇中医药人员学习。 3、加强中医专科专病建立 连续稳固和进展负责的中医糖尿病专科、负责的中医骨伤科，并新增负责的针灸理疗科，更加表达中医特色优势，以提高病人量，获得良好的社会效益和经济效益，扩大中医药在当地群众中的影响。 4、加强中医医疗文书的标准和治理。要求中医人员运用辨证论治诊疗疾病，根据中医病历标准书写门诊和住院病历，促进中医业务水平的提高和进步。 5、连续加强对村卫生室的治理，加大对村卫生室的扶持力度， 促进村卫生室队伍的壮大，扩大村卫生室的掩盖面，初步

17、建成网络健全的村级卫生保健体系，同时定期下村督查，包括对其医疗文书、药品质量、环境卫生、技术操作、中医药相宜技术推广应用的业务指导和考核，发觉问题准时提出整改意见。 6、连续加强对中药房、中药仓库、中药炮制室的建立和治理，定期督查，抓好中药饮片质量，做好标准化药房的保持稳固工作。 7、加强中医药预防保健学问宣传工作。每季度以宣传栏的形式宣传中医药防治传染病和农村多发病常见病，提高当地群众对中医药防治疾病的认可。 8、催促中医治理科履行职责，监视全镇中医药人员做好各项工作，协作医院做好资料收集、整理、上报等各项任务，并准时完成上级布置的相关任务。 信任通过我们的不懈努力，将不断提高我院中医药人员

18、和村卫生室、乡村医生的中医药专业技术水平和防病治病力量，把今后的中医药工作做得更加扎实，为振兴中医药事业、提高农村常见病多发病治疗效果、解决当地群众“看病难，看病贵”的难题做出更大的奉献。 描写中医古药专家讲座心得体会范本五 一、工作目标 1、改善医疗环境。 2、连续实施“三名”战略。 3、完成三甲创立工作。 4、业务收入同比增长20%。 二、详细工作规划 为实现201x年工作目标，我院全体医务人员要同心协力，努力完成以下四个方面的任务： (一)、筑巢引凤，增加实力。 好的医疗环境，既是广阔患者的要求，也受医务工青睐，是医院持续进展的重要根底。“巢”是根底设施;“凤”是效劳对象，也是医学人才。

19、为筑好巢，我们分四步走：第一步是腾龙换鸟，兴建过渡病房平米，马上运行。内部的环境与设施目前处于全县最优。其次步是兴建医疗综合大楼约*万平米，近张床。今年完成规划设计，立项并开工。第三步是征用进展备用地。其中其次步是中医院进展的重中之重，是留住病人留住人才的必由之路，也是科学进展协调进展的必定要求。 (二)、培育素养，提升水平 素养包含了个人的文化修养和技术水平两个方面，有了好的环境医精诚”之理念，努力提高水平，大力实施“三名战略”。 1、选聘高层次人才，201x年人才规划中将招录3名讨论生，其中一名中医专业、一名针灸专业、一名推拿专业。 2、培育现有人才。建立“内训外修”机制，加强“三基训练”

20、，稳固每周学习制度。 3、拓宽沟通平台。与江苏省中医院、安徽省中医院、安医大附院连续保持长期合作关系。为人才培育及技术支撑平台。 4、加强特色专科专病建立。我们在特色专科专病建立上，还要下大力气，连续做大做强内科、妇产科。内科除心血管科外，连续加强对肾病、糖尿病、肿瘤、消化等科室的扶持力度与进展规划;妇产科连续加强在产科、产后康复、妇科等方面业务方面的拓展;骨伤科要在专科特色方面不断完善提高;外科做好开展微创技术等方面的前期预备工作;我院将利用中医医院的特色优势成立“治未病中心”。 (三)、创新机制激发活力 今年是公立医院改革之年，治理体制与运行机制改革势在必行。结合我院状况，建立和完善新的运

21、行机制： 1、探究岗位治理，建立岗位进出机制(包括领导岗位)。 2、进一步加大绩效安排力度，完善绩效考核机制。 3、试行护士分级治理(n1-n5)。 4、落实院科两级负责制，“责、权、利”相结合。 5、奖惩鼓励机制，大力提倡问责制，确保医院安全。 6、保洁保安社会化治理，24小时全掩盖。 (四)、优质效劳惠及民生 效劳有两个中心：对外以病人为中心，对内以临床为中心。 对外：1、连续开展“三好一满足活动”、“优质护理示范活动”、“抗生素专项治理活动“、医德医风教育、优质效劳月等活动，优化效劳流程。 2、注意中医药特色，推广普及中医药相宜技术，充分发挥中医药“简、便、验、廉”特色。 3、建立效劳评价体系。以提高病人满足度为核心，建立出院病人回访制度、住院病人满足度调查，并将调查结果纳入绩效考核准时兑现奖惩。 对内：加强干部队伍建立，特殊是对班子、中层以上干部、职能科室负责人严格要求，严格遵照“任务工程化，工程目标化，目标责任化”来落实执行。