中学减负提质工作总结范文(6篇)[001].docx
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1、 中学减负提质工作总结范文(6篇)中学减负提质工作总结1 为贯彻落实重庆市教委减负十条、提质十条、重庆市义务教育“卓越课堂”五年行动规划和渝北区的卓越课堂“七大行动”的要求,在上级主管部门的正确领导下,我们全体教师仔细贯彻文件精神,努力提高执行“十条”规定、“卓越课堂”减负提质的熟悉,优化校本讨论,细化过程治理,加强家校联系,积极开展丰富多彩的课程帮助活动,促进学生综合素养评价,在全面提高学生素养上狠下功夫,收到了肯定的实效。 一、成立学校“卓越课堂”建立领导小组 为使减负工作得到真正实施,切实转变固有的教学模式,突出以人为本,以学生全面均衡学习进展的培育为目标,将素养教育落到实处,我校特殊成
2、立了“卓越课堂”建立领导小组。 “卓越课堂”建立领导小组由校长颜强牵头,由学校教育处、科研处、德育处等处室构成。 在减负工作中,“卓越课堂”建立领导小组积极向广阔教师和家进步行减负宣传,组织大家学习减负资料,供应减负工作的研讨,协调减负中消失的来自于学校、家庭、社会三方面的冲突,对落实减负工作的顺当实施发挥了重要的作用! 二、转变教师思想观念 很多教师认为:减轻学生课业负担问题,是个实践问题,不是理论问题。主要是有令不行,有禁不止。针对着一种看法,学校”卓越课堂”建立领导小组组织了广阔教师进展争论,使广阔教师明确这个问题既是实践问题,也是理论问题。例如为什么要减轻学生的过重负担?学生负担过重已
3、经造成了哪些危害?怎样减轻学生的过重负担?减轻了负担会不会降低教育质量? 等等。这些问题均属于熟悉问题,都涉及理论问题。这些问题如不解决,就不行能在行动上坚决贯彻,就必定消失“有令不行,有禁不止”的现象。 学校还通过组织教师深入学习上级文件及教育教学的新理念使教师自觉从三个方面“负重”,努力使学生“减负”。 一是思想上“负重”,即从实施素养教育的大局动身,切实减轻学生过重负担为己任,以学生的全面安康的学习生活为目的,使学生体会到成长中的欢乐,使学生通过不断地学习扩大视野,看到纷繁漂亮的大千世界,使学习融入学生成长的过程之中,并为培育学生的终身学习打下良好的根底。 二是在业务上“负重”,一丝不苟
4、,更新观念,解放思想。通过学习和工作中的实践、总结,不断提高自身的从教素养和力量。并且,在课堂教学实践中扎扎实实地做好各项教学工作,以高效、创新的劳动切实为学生松绑,提高教学效果。 新课程标准更加以人为本,重视对学生全方位的培育,重视学生在学习过程中的体验;社会进展日新月异,各行业调整周期也更加快速,跨行业人才明显短缺;号称第三次工业革命的电子计算机、互联网业务的飞速进展?我摁的时代正在以一种前所未有的速度向前进展,这一切也对从教者本身提出了更高的要求。现代教育理念认为:一个称职的教师,光有专业学问是不够的,还必需不断改良教学方法,把握教学艺术。 我校也注意对广阔教师进展培训,开展教学研讨活动
5、,积极组织教师之间相互听课,相互评价,取长补短;积极为教师的进修制造条件,使教师学问层次不断提高。 固然,减负是减轻学生不必要的负担,而非不要学习中正常的负担。在课堂上要切实落实素养教育理念,面对全体学生、全面提高学生素养、创互动进展的课堂教学模式。不断改良教学方法,注意启发学生自主思维,尽量使学生在课堂上动脑想、开口讲、动手实践。重视培育学生的创新精神和动手力量,在合格的根底上培育优秀,在全面进展的前提下进展共性。 三、标准学生作业治理,改革作业类型 不行否认,学生还有几大的负担来自于作业。动辄重复性的作业,繁重的课业负担不仅不能使学生学问水平和综合素养得到显著的提高,还极大的扼杀了学生的制
6、造力,也是很多学生产生了厌学心情。 为了杜绝大量作业对学生学习进展造成阻滞,避开由于大量作业而产生的种种弊端,我校”卓越课堂”建立领导小组主要从标准学生作业治理着手,大力推动学生作业改革,仔细贯彻执行教育部门对学生作业的各项要求,到达了减轻学生作业负担的同时,显著增加了学生的学习兴趣,使学生作业的有效性大大加强。 我校严格掌握作业量,作业内容符合大纲、教材的要求,难易适度,课内作业应可以保证大局部学生可在课堂上完成;课外作业重量要适中,留意突出训练重点,制造性的突破学习中的难点,尽量减轻学生负担。一、二年级不留书面的课外作业,其它年级每天课业总量力求符合以下要求:三年级不超过40分钟,四、五、
7、六年级不超过一小时。肯定制止以增加作业量的方式来惩处学生。 注意学生作业的量的同时,我校教学部门还积极的推行作业类型改革。我们熟悉到儿童的兴趣是特别大的动力!当学生在完成自己特别感兴趣的活动的时候,他们不会觉得是一种负担。 如何使作业成为学生一项感兴趣的“活动”?这是我校在推行减负工作中突破的一个难点。基于此,我校对学生作业实施大胆改革,以各年级组为单位,依据教学要求及学生的实际状况制定有效、合理、少量的作业,做到少而精。我们也鼓舞教师多与学生沟通,了解学生的兴趣所在,使作业内容贴近学生心灵,联系学生的生活实际应用,举一反三。教育处也定期对学生作业进展检查,依据实际状况读学生作业的布置、批阅进
8、展相应的指导。 四、杜绝教学辅导资料的征订 由于各方面的缘由,大量的教学辅导资料涌现。其中更是良莠不齐,很多交付资料学问盲目的进展学问堆砌,注意于对学问的死记硬背,更有甚者,错误百出,学生花费大量的时间和精力完成后,不仅未能得以提高,反而深受其害。因此,我校致力于将教学辅导资料从孩子们的书包中请出去。 我校“卓越课堂”建立领导小组要求学校、教育处和教师切实做到:不滥订复习资料、不向学生推举各种用书。积极提倡联系作业的精练、高效,严格过程治理和终端评价相结合。 五、大力进展宣传,将减轻学生课业负担这一宗旨推广到家庭、到社会 减轻中小学生课业负担,喊了多年尚无成效,学生家长也是个重要因素。不少家长
9、望子成龙心切,总嫌学校作业量缺乏,想方设法增加孩子的学习量。 固然,在几年以来的减负工作中我们也遇到了一些有待解决的问题,例如,学校虽然在减负,校外的课余辅导班却层出不穷,长期形成的家长间的攀比又使家长对此类辅导班趋之若鹜,无疑从另一方面加重了学生的课业负担。个别教师也片面的人为减负就是教学的量和质以期降低,教学观念有待转变? 在今后的工作中,我校必将更加坚决地贯彻执行减负精神,不断深化教育改革,不断提高教学质量,使我校“减负不减质”这一宗旨的一个精彩的表达,也是每一个孩子都感受成长的欢乐和拥有学问的喜悦! 六、积极开展课程帮助活动 通过业务学习时间,组织教师学习相关文件精神,让全体教师充分熟
10、悉到课程帮助活动是学校课堂教学的延长性活动,是进一步深化教育教学改革,全面贯彻教育方针,全面实施推动素养教育的一个重要表达。课程帮助活动的正常开展,既可丰富学生的课余生活,也可为学生供应一个自主进展的时间与空间。学校领导始终把课程帮助活动摆在学校工作重要议事日程,为了便于开展课程帮助活动,学校让每个小组的负责人制定本小组的活动内容,定时间,定地点,设置活动工程,提出详细要求。以减轻学生的课外负担,安排固定时间,每周星期五的下午为全校性课程帮助活动时间。 七、积极开展阳光体育运动 新课程标准对于体育活动明确要求:一是坚持“安康第一”的指导思想,促进学生安康成长;二是激发运动兴趣,培育学生终身体育
11、的意识和运动习惯;三是以学生进展为中心,重视学生的主体地位;四是关注个体差异与不同需求,确保每一个学生受益。 我们提出的活动主题是我运动、我安康、我欢乐;活动口号是每天运动1小时,安康工作50年,幸福生活一辈子;活动要求是人人有工程、班班有团队、学校有竞赛;构建的模式是学校啦啦操、校园集体舞、课间操、班级特色活动四位一体。 1、按新课程标准开足齐体育课 学校领导不定时听课、巡课,杜绝挤占体育课、安康课的现象,保证全部学生都能正常参与体育活动。 2、上好眼保健操和课间操 体育教师和班主任指导学生标准做好每一个动作,提高两操质量。学校少先队定时检查,纳入各班级的评估考核。 3、实行“大课间”的体育
12、活动课制度 学校按班级划分活动区域,进展丰富多彩的文体活动,包括跳绳、踢毽、跳远、羽毛球、乒乓球、篮球、跑步、韵律操、做嬉戏等。学校为各班配备。 中学减负提质工作总结2 减负提质是对教学活动的一种优化,通过优化教育者的思想,到优化工作模式、工作方法,使学生减轻学习负担,提高学习效果,为学生终身进展,全面进展做好奠基作用。在“减负增效”活动中,我校通过以下几方面工作尝试到达“减负增效”的目的,并取得肯定效果。针对我校实施一学期已来的工作状况,特作如下总结: 一、依法办学,严格学校课程治理,全面实施“减负增效”工作 (一)严格执行新课程规划,严格执行国家教育部关于课程设置的有关规定,保证中小学生按
13、规定全面修习国家课程,开齐课程,上足课时。严格执行国家体育课时规定,确保中小学生每天1小时体育熬炼时间。 (二)切实加强综合实践活动,积极开展综合实践活动,结合我校实际建立学生实践基地,充分表达学问的综合、学生的自主实践、教学过程的开放,以及学生对课程门类和讨论内容的选择,务求实效。 (三)依据学生年龄特点安排学生在校学习活动时间,提高学习实效。合理安排中小学生作息时间,保证学生充分的休息和睡眠 二、统一思想,提高熟悉,加大对教师的培训 减负提质,就是要把学生从繁重的学习负担中解脱出来,合理配置学生的课业量,积极提倡一种开放的、启发式的教学,从学生的兴趣入手,充分敬重学生的共性,因材施教,努力
14、培育和调动学生的学习积极性,把“要我学”转变为“我要学”。而教师是实施课堂教学的组织者,是打算每节课的质量和成败的关键者,要想到达“减负不减质,减负更优质”的效果,抓好教师业务力量培训是关键之一。 (一)注意对教师的培训。自开学以来,先后屡次组织全校教师在本校教材教法的培训;派出我校的年轻教师到外校学习,归校后再把其他学校的先进的教学理念、先进的教学方法传授给本校的教师,并在我校全面实施,使之开花结果。通过这些培训,提高我校教师的教学力量,综合素养得到全面的提升。 (二)教研深入课堂第一线,讨论实施优化课堂教学手段。从开学初,通过一周的预备之后,我校的两个教研组,就在我校开展教师轮番上公开课的
15、活动,通过这样的活动,教师能够取长补短,相互学习,全面提升教育教学质量。同时,我校和漾田小学、过小学两家兄弟学校,开展了三次有针对性的片区教研活动,第一次是针对数学的计算力量的培育;其次次是针对语文的阅读教学;第三次是针对语文、数学、英语的复习教学。三校教师们共同探讨优化课堂教学方法,如何实行新的教学理念和现代科学的教学手段来实施减负工作,确保“减负不减质、减负更优质”。 (三)抓学校教学的常规治理,确保教学质量稳中有升。我校针对实施减负工作,确保减负不减质,开学初就实行分组备课、互听互评,作业探究、采纳网络资源改良课堂效果、增加教研组活动次数和内容等手段,使我校教师教学方法得到改良,业务力量
16、得到准时提高,确保了教学工作的质量稳中有升。 三、掌握练习资料,提高练习的有效性、针对性 我校严格掌握征订教辅资料,确保每班学生每天作业量不超过文件规定的时间。各任课教师都细心选题,严格掌握作业量,有效地避开学生重复机械练习,提高针对性。提倡课外作业转向课内随堂训练、检测,敬重学生进展的差异性,实施分层次布置作业,适当掌握作业难度,提高作业“含金量”,让不同的学生都能“跳一跳摘果子”,做到因材施教,促进学生在各自根底上稳固、提高,让根底不同的学生都能体验胜利,感受到自主完成作业带来的乐趣,增加对自己学习力量的自信,积存胜利学习的阅历,减轻学生特殊是学习根底处于中下水平学生的心理负担。 四、严格
17、掌握考试次数和难度,增加学生的胜利感 “减负”不是取消考试,而是要求改革考试的内容与方法,使考试不再变成“学生的敌人”,符合教学规律的检测是必需的、必要的。我校执行面甸镇中心学校对考试的安排,我校教师只对所上科目组织单元检测,到达削减考试次数目的,同时又能精确把握大纲、考纲和难度,使之到达少而精的效果。这些检测都要求各科任教师准时批改,并将成绩反应给班主任,共同做好思想工作,以到达查漏补缺、了解学情的作用。 总之,“减负”是一件大事,是实施“素养教育”的一个重要步骤,虽然各学校都积极实行有效的措施,确保减负不减质,但是由于学生学习自觉性不高,效果还不明显,还需要社会、家庭、学校的不懈努力和团结
18、合作,这样才能把这一件事切实做好,既能真正减轻学生的过重的学业负担,又能提高教育教学质量,到达减负不减质,减负更优质的效果。 中学减负提质工作总结3 为贯彻落实党和全省中小学素养教育工作会议精神以及青岛市关于全面推动中小学素养教育的实施意见,XX小学全体干部教师将深入实施“提质减负”工程,扎实推动教育教学工作稳步提高,经过校务会讨论,特制定以下措施: 一、树立“质量立校”观念,构建和谐育人环境。 学校依据区教体局“安宁静静抓教学,扎扎实实抓质量”的整体工作思路,坚固树立质量立校意识,视教学质量为学校命脉,以质量求生存,以质量求进展,切实做到建立了与课改相适应的教学常规,做到“减时不减效,减负不
19、减质”,实现教育教学的标准化、制度化、科学化。 二、实施“精细化”治理,促进师生可持续进展。 加强科学标准治理,是全面提高办学质量的有效保证。学校将创新治理机制,向治理要质量,向治理要效益。我们的治理目标是,提倡“三勤”即:班子勤政、教师勤业、学生勤奋,树立“细心是态度,精细是过程,精品是成绩”的“精细化”工作理念,推动各项工作的全面提高,以促进师生的可持续进展。 1层级治理,提高课程领导力。 内涵进展的关键是治理,学校采纳“思想引领到位、责任安排到位、措施落实到位、业务指导到位、问题跟进到位、总结反应到位”的治理手段,力求把工作“做细、做精、抓实、抓好”;建立校长业务干部教师三级质量监控体系
20、,实行层级治理,层层分解责任,提高治理效能:XX校长是教学质量的第一责任人,宏观调控学校教育教学,指导业务干部科学合理地实施治理;其他干部是教学治理和质量监控的详细责任人:XX负责数学教学、XX负责低、中年级的语文和信息技术教学;XX负责英语和体育教学;XX负责高年级的语文教学和科学、艺术、综合实践、品生、品社教学,全体干部深入教学一线实施精细化治理,各负其责,共同施力,切实提高课程领导力。 2完善制度,标准教育教学行为。 完善而标准的制度是科学治理的根底。学校全面贯彻落实全省中小学素养教育工作会议主要精神和山东省小学课程实施水平、市南区关于深入开展“提高教育教学质量,减轻学生负担”工作意见,
21、进一步从师德、教学、治理等几大方面修订完善XX小学规章制度,尤其是教学治理局部,从备课、上课、教研活动、教育科研、教学质量分析、教学档案治理等方面制定了26个相关制度,将治理责任详细化、明确化,促使教师仔细学习,严格执行,变规章制度为职业自觉;学校每月都在干部层面开展一次“质量汇报会”,结合“干部工作手册”,做到“三个一”“每月一记录,每月一反思、每月一沟通”,同时,要求业务干部带着教师做好“单元把关”质量分析,从而做到“查漏补缺”;每一学年,组织好课题研讨会、教学讨论会,通过阶段性的展现提高教师的专业技能。 三、开展课题讨论,引领教育教学方向。 学校深入开展课题讨论,以“三个进展”为根本宗旨
22、,即教育科研要促进教师进展、学生进展、学校进展。加强课题讨论的“四治理”,即加强讨论过程、讨论资料、科研活动、教科研队伍治理。本着实践讨论反思再实践再反思的过程,连续深入开展“不同版本教材比照”、“班主任教育行为的更新对学生行为习惯养成的培育”、“小学体育课堂教学中教与学评价”等课题讨论。 充分发挥课题讨论帮助决策和指导实践的作用,做到“三表达”,即备课中要表达课题讨论,课堂教学中要表达课题的实施,试验记录及课后反思中要表达课题实施的收获与缺乏。到达以课题讨论为手段突破教育教学的重点、难点问题,提高教育教学质量和效益。 四、打造优质教师团队,强化教学质量的队伍保障。 优秀的教师队伍是实现学校可
23、持续进展的根本保证,围绕“市南区教师专业素养提升规划”,大力加强教职工队伍建立,努力形成一支教育思想端正、专业学问丰富、教学技能提高的教师队伍,全面提高教育教学质量。 1 “请进、走出”,开拓视野。 学校实行“请进来,走出去”的方式:邀请全国、省、市专家及名师走进学校,为教师进展前沿理论培训和课堂教学展现;同时,由业务干部带着,分期分批组织教师远赴北京、上海等地观摩高水平的课堂教学,开拓教师的视野,并组织教师将自己的所思所获进展汇报沟通,引导教师进展实践,学以致用,建构教师成长的高位平台。 2校本研修,分层实施。 校本研修对教师专业进展的关键,学校从三个层面开展此项工作。 一是全员参加,自我研
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