九月份医院工作总结范文.docx

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1、 九月份医院工作总结范文九月份医院工作总结范文【1】 为深入开展“九月质量月”活动，全面贯彻落实国家、省、市、区关于进一步加强安全生产工作的打算，确保医院安全生产工作开局良好，努力营造“安全进展、预防为主”的社会气氛，依据区安委会要求，并结合我中心制定的“九月质量月”活动方案，开展了为期一个月的安全生产活开工作，现将我院九月质量月活动作如下总结： 一、指导思想 以科学进展观为指导，坚固树立安全进展的理念，以连续深入开展“安全生产年”活动为主线，以“安全责任、重在落实”为主题，以提高全社会安全生产意识为重点。我院紧紧围绕安全生产工作目标，中心职工要普及安全生产法律法规和安全学问，弘扬安全文化，为

2、促进我医疗单位安全生产形势的明显好转供应强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。 二、活动主题 安全责任、重在落实。 “九月质量月”中本中心重点宣传了安全进展的科学内涵和以安全进展为核心的安全生产理论体系;宣传国家、省、市、区关于进一步加强安全生产工作的打算;宣传安全生产在构建社会主义和谐社会中的地位和作用;宣传连续深入开展“安全生产年”活动的意义、目标、任务和措施;宣传安全生产法律法规、安全学问;宣传安全生产工作中的先进人物和典型事迹等。 三、组织领导 活动领导小组的成立：为使我中心能圆满完成“九月质量月”活开工作，中心于九月x日即成立了此次活动领导小组:各科室负责人(包括分院负责人)为成员。

3、 四、活动内容 1、 20xx年x月x日上午召开了“九月质量月”活动发动大会。共80人参与此次发动会。 2、九月x日至九月x日对中心各科室进展安全生产隐患排查工作，发觉门诊科室存在3处安全隐患，现以对存在安全隐患的科室进展了整改。0九月x日对中心人员密集场所和重点科室内的消防设备进展了更新。 3、九月x日在医院会议室开展了关于九月质量月活动培训会议。培训内容是“安全责任、重在落实”及1+3安全监控工作体系等学问。此次会议共培训职工173人。 4、九月x日至九月x日组织开展“三宣传”宣传安全生产方针政策、法律法规、学问等宣传活动。为加大宣传报道力度，营造良好活动气氛。在九月质量月活动期间要我中心

4、在门诊大厅、输液大厅等中心公共场所内悬挂“九月质量月”活动标语8条、张贴宣传画24张、开展安全询问4次、发放宣传资料600余份。 5、九月x日开展了一次以“紧急断电”为主题的安全生产演练活动。此次活动由办公室组织，中心各科室选派一名人员参与。 五、今后工作 1、中心领导要从思想上高度重视，从行动上要细心部署，要从政治的高度动身，切实加强中心领导组织，紧紧围绕区卫生局“九月质量月”活动总体部署，充分运用中心各种资源，发挥各种优势，扎实开展好以后各项安全生产活动。 2、连续加大宣传力度，调动各科室各职工力气，参加到中心安全生产工作中来。要进一步落实安全生产主体责任得到落实。 杜绝安全隐患的存在。

5、3、定期对职工进展安全生产学问和1+3安全体系学问进展培训，提高职工安全意识，促进中心安全生产。 九月份医院工作总结范文【2】 回忆九月份工作，在董事会以及上级主管部门的正确领导下，在同志们的齐心协力、共同努力下，坚持一切为了病人，以病人为中心、全面提高医疗质量为主题、狠抓标准化治理和医疗核心制度的落实，使得各项工作循循有序的进展，成绩可喜可贺，但离董事会的要求还有差距。下面我把九月份工作状况向董事会及全院职工汇报如下： 一、医疗业务开展及经济收入状况。 1、医疗业务状况： 九月份总住院人次：171人，出院175人，手术人次25人。 门诊诊疗人次400人次，儿童康复医保总住院50人。 2、经济

6、收入状况： 医院九月份总收入63万元，其中医保住院收入近48万元(市直30万元、开发区6万元、城南新区12万元)，医保门诊收入3万元，现金门诊收入近7万元，现金住院近5万元。 医疗业务及经济收入状况较上个月有所增长，但还没有到达预定目标。 二、强化治理，全面提高医疗质量。 医疗质量是医院治理的核心，是医院的生命线，是医院治理永恒的主题，只有树立这一理念，才能够实现医院科学进展，九月份围绕医疗质量开展工作，强化治理，查找安全隐患，制定医疗安全措施。 1、加强医疗安全工作，完善医疗安全的组织治理、制定了每周一次大查房制度，明确职责要求，措施落实到位，保证医疗质量，确保医疗安全。 2、强化培训，提升

7、医务人员的医疗质量和安全意识。实行多种形式，全面开展医护人员培训，重点进展一次病历书写标准培训，标准医疗文书，加强病历书写质量治理，并对病历检查中存在的问题进展了通报，虽然病历质量有所提高，但根据相关标准还有肯定差距。同期组织全体护理人员业务学习，主要内容为医患沟通的形式、技巧和方法。力求能够提高护理质量，建立和谐医患关系。同时组织医护人员的三基考试，通过考试，增加医护人员的医疗水平，提高医疗质量。 三、加强专科建立，突出康复特色 康复是医院的特色科室，九月份康复科在对以往工作取得成果的根底上，进一步加强科室治理和效劳理念建立。对全部康复师进展定期业务学习，制定儿童康复查房制度，完善康复技术操

8、作标准工作。九月份成人康复共接诊181例患者，其中针灸1145人次，康复病人180人次，火疗15人次，推拿60人次，儿童康复目前在训儿童65人，积极迎接了市残联组织的”儿童康复上半年核查工作，完善儿童康复档案治理，建立了患儿评估体系，依据评估状况制定针对性康复治疗规划，提高康复效果。 四、加强药房治理 一是清理药房以前的账目，对以前账目进展核对，每天进展小盘点，月底进展大盘点，仔细核算认真清点，确保账货相符。二是建立完善药品选购制度和各项规章治理制度，做好药房进销存台账，明确账目，对各项收入进展核算。 五、行政后勤工作，为医院进展供应保障 行政后勤切实围绕临床一线开展工作，树立“一切为一线，一

9、切为临床”的观念。一是对诊疗环境的改善，加强环境卫生的治理和督查，做到常态化。二是添加了大型的医疗设备，如DR、血生化仪、血凝仪等设备，投入近50万元，目前设备已经安装到位，对临床医疗效劳起了很大的作用，扩大了医院对外的影响。三是完成了假肢矫形的搬家工作。 财务仔细执行财务工作制度，积极参加医疗本钱核算治理，完成了业务收支、预算、经济核算工作。 六、存在的问题与缺乏 在确定大家的同时，我也不得不提出，在5月份的根底上，医院九月份的各项工作还没有太大的突破和进展，还没有到达预想的状态，各科室的工作都或多或少存在着这样那样的问题，主要有： 1、医疗文书存在较大的问题： 1、门诊登记簿登记不全。 2

10、、病历书写不准时，如入院记录未在24小时内完成，病程未在8小时内完成。 3、病历记录拷贝行为导致的原则性错误，如病者的男、女性别，上级医师查房张某某，拷成李某某，消失原则性错误。 4、现病史过简，80个字缺乏，无疾病的主要病症及诊断过程。 5、医患沟通缺少，内容不充实、不准时，应写2小时内完成。 6、医嘱处方书写不标准，如注射用头孢拉定，只写头孢拉定等。 7、 上级医师查房记录审签不准时，应在48小时内完成。 2、护理、院感存在缺乏有： 1、局部台帐未建立，无质控组织，无自查及记录。 2、个别病房，床头柜不干净，杂物多，摆放凌乱，床头牌放置不标准。 3、安康教育不到位，入院宣教，出院指导做的不

11、到位。 如：有的病人自己调整输液速度，对疾病饮食留意什么不了解。 4、个别护士工作缺乏责任心，不能很好地执行各项规章制度，上班时仍有在岗不在位、玩手机现象。 5、护理“三基 ”考试、考核个别护士思想上不够重视，理论考试合格率较低，操作流程仍需进一步练习。 七、十月份的工作思路 1、提高医务人员的人文素养，加强效劳理念 注意医院文化建立，营造高层次的效劳理念和人文关心，塑造医院文化品牌。转变效劳观念，坚持以患者利益和便利患者为中心，做到态度和气、效劳热忱。坚决杜绝三无：在效劳中要杜绝无语言、无称谓、无表情的现象，时刻树立和充分表达“关怀、责任、技术”的效劳理念和要求，打造医院效劳品牌。 2、加强

12、市场拓展，发动全员开展痛苦、康复业务 目前市场部没有真正开展起来，医院是以矫形外科、痛苦科、康复科为特色，下一阶段医院的重点工作是发动全员开拓痛苦病人、康复病人市场，开展射频、臭氧等治疗工程。 3、积极迎接创卫检查，完善台账资料，迎接国家十月10号的大检查。 4、建立总值班制度，每周日要有院长值班。 九月份医院工作总结范文【3】 一、主要工作指标完成状况 2022年9月完成门诊3458人次，较去年同期2734人次增加724人，上升26%。住院239人次，较去年同期218人次增加21人，上升10%。手术54人次，较去年同期49人次增加5人，上升8%。业务收入121万元，较去年同期上升6%。其中医

13、疗收入70万元，占业务收入 的59%，药品收入49万元，占业务收入的41%。 二、医德医风建立 我院组织全院职工仔细学习贯彻党的十八大精神、习近平同志厉行勤俭节省反对铺张铺张的重要批示和中心“八项规定”省委“六条意见”，以改良工作作风、亲密联系群众实施方法为准则，深入开展“进展环境年”效能建立及“学创”活动，从标准工作行为、优化办事流程、提高工作效能入手，深入剖析、查找症结并积极整改，进一步强化效能建立，转变工作作风，在全院形成了爱岗敬业、积极进取的良好气氛。 三、医院治理 (一)医疗治理。 一是坚持依法执业，连续以执业医师法等相关法律法规的学习为重点，不断强化普法教育，增加医务人员的法制意识

14、和医疗安全意识。组织全院医务人员进展“医疗质量治理及医疗纠纷防范”、“医疗纠纷与医患沟通”等专题培训;二是进一步完善了会诊制度补充规定、医学证明治理规定等相关治理规定，增补了医技科室检查指南及临床科室常见病、多发病、危险重症的诊疗标准;三是组织中层治理者召开医疗质量分析会，针对医疗核心制度的落实、医疗文书的书写治理使用等考核中存在的问题绽开争论，并制定出整改措施。 (二)护理治理 我院狠抓护理质量，从安全治理、急救物品的治理、消毒隔离、护理文书、根底护理、分级护理、护理效劳、专科护理、中医护理等方面着手，根据护理质量评分标准来要求日常的护理工作。一是护理部根据中医医院中医护理工作指南(试行)要

15、求制定年度中医护理工作规划，并仔细组织实施。二是狠抓核心制度的落实，严格执行各项规章制度及护理常规、标准。由护理部制定护理安全专项检查内容，各层治理人员定期和不定期督查，查隐患、定措施、促改良。 (三)院感治理 严格执行医务人员手卫生标准，对比标准进展自查并整改。一是对手卫生设施种类、数量、安装位置、手卫生用品等不符合要求的进展整改。二是强化落实多重耐药菌医院感染掌握制度和防控措施。三是改良供给室流程，完善清洗消毒及灭菌效果监测原始记录与检测报告。四是加强院感学问培训，督导医务人员娴熟把握。五是完善检验室废水处理流程，保障试验室安全，加强临床检验质量治理。 (四)中医药特色建立 根据国家中医药

16、治理局要求建立的中医药视频平台正式开通，与国家中医药治理局开设的中医理论及中医药相宜技术学习的平台对接，每周二由中医国学教师对各种常见病、疑难杂症进展中医辨证施治教学，为远安县医务人员学习中医理论、推广中医药相宜技术供应了学习的平台，为远安县中医药特色建立奠定了设备设施根底。 护理部不断加强护理人员中医药学问与技能的培训。各科每月组织学习中医护理常规和中医护理技术操作，护理部不定期下科室抽查，不合格者赐予相应惩罚，催促护理人员娴熟把握本科常见病的相关学问并能够为病人供应具有中医药特色的康复和安康指导。 五、强化病人费用治理。 9月份，医院严格根据医保及新型农村医疗等各种保险病人的治理要求，组织全院医务人员反复学习各种用药名目，进一步标准把握用药指征及范围，做到因病施治、保证安全的前提下努力降低病人的费用负担。 六、存在困难和缺乏 1、人力资源缺乏。 2、人员综合素养有待进一步提升。 3、治理力度有待进一步加强。 4、在对中医药政策落实上，向上争取扶持力度不够，使医院中医特色效劳进展严峻缺乏。 【九月份医院工作总结范文】