乡党委书记工作心得.docx

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1、 乡党委书记工作心得_乡党委书记检讨书乡党委书记先进性教育总结体会当前，农村先进性集中教育活动已告一段落，我作为乡党委书记，既是先进性教育活动的组织者，又是实践者和推动者。通过“回头看”和正在开展的“三批联动”工作，我个人认为，农村的先进性教育活动要坚持“三个必需”，抓好“三个工程”，这样才能确保党员先进性教育出成效，社会主义新农村建立出成果。一、必需求真务实，将先进性教育打造成群众满足工程农夫群众是否满足，是检验农村先进性教育活动成效的一个重要标尺。要得到群众的认可和满足，就必需保证“求真务实”的姿势，通过把握重点，抓关键环节，做到纲举目张、事半功倍。一是抓学习。学习是开展先进性教育的首要、

2、根底环节，新塘乡在学习过程中，突出抓好理论学习，又注意抓好业务学习；既以学习党章、十六届五中全会精神和党的根本学问为重点，又适当穿插党的农村工作政策、农业科技学问、适用法律法规等内容，提高干部党员为民效劳水平和农村无职党员的“双带”力量；既学习兴旺地区的先进阅历，榜样人物的先进事迹，又要注意自身优势的利用。通过学习，促使农村党员全面熟悉、了解和信任党，到达以学促思、以思促干、干出成效的目的。二是抓问题。新塘乡围绕社会主义新农村建立的二十字方针，从影响农村改革进展的重大问题，农夫群众关怀的热点问题以及基层组织阵地标准化建立等党建工作中存在的突出问题，结合本乡的特色和实际，突出针对性，找准解决问题

3、的着力点，新塘乡通过组织剖析、民主评议、意见梳理，几百上千条意见和建议归纳到一点，就是进展不够的问题。新塘资源根底全市第一，而经济实力却居于全市后列，这一问题需要在进展中去解决，乡党委以“我为新塘进展出了什么力？”、“我为建立新塘进一言”为题，组织专题争论，得到了不少建立性意见和建议，形成“围绕五大资源，主攻九大工程，三年大变样”的进展思路，并逐年组织实施。通过坚持理性分析，以务实的态度抓问题，突出重点解决一些当前可以解决的问题，使群众满足。三是抓整改及长效机制的建立。这是一项长期而艰难的任务。要克制过去那种“运动式”做法，转变时紧时松、时热时冷的状况，着力讨论建立健全党员学习、教育、治理、监

4、视、保障等长效机制，力求常常化、长久化，实行系统化、制度化治理。只有坚持不懈地抓紧抓实，农村先进性教育才有可能真正成为群众满足工程。二、必需找准结合点，将社会主义新农村建立打造成“民心工程”农村先进性教育活动，是以建立社会主义新农村为主题，必需把党的先进性建立和社会主义新农村建立有机结合，把先进性建立的详细要求落实到推动新农村建立的着力点上。新农村建立的首要任务是生产进展。现阶段必需稳步推动农业产业化经营，大力进展现代农业，千方百计增加农夫收入。一是要狠抓特色农产品基地建立。根据“一叶一芋一菜一药”的进展思路，着力壮大烟叶、魔芋、反季节蔬菜、紫油厚朴等四大特色产业。二是大力进展农产品加工业。突

5、动身展魔芋加工企业和白酒集约化经营，蔬菜冷冻加工企业。三是努力开拓市场，搞活流通。四是积极鼓舞和引导农夫进展专业合作经济组织。创新运行机制和经营方式，逐步建立以农夫及其合作经济组织为主体的农业社会化效劳体系。为推动社会主义新农村建立，以“五改三建两提高一公开”为主要内容，我乡讨论制定规划，根据好、中、差三个层次分步规划。对条件较成熟的村全面推动，高起点规划建立，对中等水平的村以及省重点贫困村着力建成个示范小区；条件落后的村则以沼气池建立为重点，配套进展厨房、厕所、猪牛栏圈的改造。突出村级大路、通信等公益根底设施建立，各村突出特色，集中力气办好示范样板组、样板户，以点带面，以线带面。改善农夫生产

6、生活条件，将社会主义新农村建立打造成“民心工程”。三、必需创新工作方式，着力打造党员“素养工程”提高党员素养，是先进性教育的首要目的，也是加强党的执政力量建立的需要。要强化对党员的国情教育、地方状况教育，切实增加党员尤其是干部党员的全局意识、进展意识、责任意识；树立“人人都可以成才”的新理念，想干事的给时机，干成事的给位置；要强化日常的学习积存，加强品德修养。新塘乡工作条件艰（更多精彩文章来自“秘书不求人”）苦，目前还没有财力来改善条件，增加干部福利。乡党委尤其注意交心谈心，准时提示，形成制度，只要在新塘工作，就有一种责任，那就是进展新塘，就要把新塘的事办好，强调行行业业争名次，方方面面争第一

7、。在提高党员素养上，还要加强“双向培育”，把优秀致富带头人培育成党员，把党员培育成致富能手。要着重讨论党员设岗定责治理模式，把党员发挥作用的重点引导到新农村建立上。党员先进性建立是党建的永恒主题。农村先进性教育活动虽然完毕了，但教育活动将始终对我启迪心智，清楚思想，作为一个共产党人，一名党员领导干部，我将以先进性教育为契机，运用抓先进性教育的思路和工作机制，抓其它工作，牢牢把握新农村建立这个主题不分神、沉下心、鼓足劲、努力干，逐步缩小我乡与兴旺地区的差距，实现新塘又快又好的进展。 乡党委书记学习准则和条例心得体会 乡党委书记学习准则和条例 近日，中国共产党中心印发中国共产党廉洁自律准则和中国共

8、产党纪律处分条例，这是党中心在新形势下推动全面从严治党的治本之举。通过仔细学习，我充分熟悉到两项法规的公布实施，是党内政治生活中的一件大事。学习贯彻落实好这两项党内法规，对于全面从严治党，进展党内民主，严明党的纪律，进一步提高党的领导水平和执政水平，提高拒腐防变和抵挡风险力量，具有重要的意义。 第一，要加强学习，增加纪律观念。一个没有党的纪律观念，一个不把党的纪律放在眼里的人，不行能是合格的党员，也不行能是合格的领导干部。现在党内存在各种错误思想。有的认为，把改革开放与严厉党纪对立起来，认为党的纪律是束缚生产力进展的“条条框框“,应当“冲破“,可以“变通“,提出经济要搞活、纪律要“松绑“等等。

9、这些模糊熟悉和错误思想，是践行“三严三实“的思想障碍，必需坚决予以去除。在今后的工作中，我将带着党政班子成员、全乡党员干部坚持“双学“即仔细深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，仔细深入学习以习近平同志为总书记的中心领导集体“崇尚实干、勇于担当、廉洁自律“的优良作风，不断树立和加强纪律观念。 其次，要从细做起，榜样遵守党纪。要做遵守党的纪律和法规的榜样，仅仅具有觉悟是不够的，更重要的是要身体力行，表达在日常言行中，养成时时到处把纪律挺在前面的习惯。作为“班长“要坚持领先垂范，以上率下，在日常生活中，特殊是遇到可能违犯党纪政纪的时候，要有如履薄冰、如临深渊的警觉。要警钟长鸣，时时做到慎独、慎微、

10、慎欲，在纪律和法规面前不越雷池半步。只有在日常生活中，常常用党的纪律和法规作为镜子来正视自己，才能防微杜渐，真正成为一个遵守纪律的好党员。 第三，要敢于负责，强化主体意识。作为乡镇党委“一把手“,要仔细履行好全面从严治党“两个责任“.坚决把主体责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，真正做到守土有责、寸土不让。详细来讲，细化党委班子、党委第一责任人及班子成员在党风廉政建立和反腐败工作中的详细职责，建立完善工作程序和保障机制，落实“一岗双责“,不断提高党委履行主体责任的力量。准时同各村、各单位签定党风廉政建立责任状，并纳入绩效考核的重要内容，在工作考核中严格实行一票拒绝。同各分管领导签定责任状，明

11、确分管领导的包抓责任和直接责任。对年度党风廉政建立目标任务，逐项分解到站所、到人头，明确包抓人和责任人，确保目标任务圆满完成。 第四，要以上率下，发挥党纪作用。凡事重视党员干部的表率作用是我们党的一个优良传统。在遵守党的纪律方面，同样如此。我们党的纪律有个鲜亮的特征，就是它的公平性。全部党员不管职务凹凸，都应公平地承受党纪国法的约束和监视。严格地遵守党的纪律是每一个共产党员的义务，党员领导干部也不例外，谁违犯了，就会受到党纪制裁。所以，作为乡镇党委“班长“,肯定要严格要求自己，在遵守纪律、执行纪律中以身作则，做好表率，以自己的实际行动带头维护党的纪律。 第五，要加强基层根底，实现弊革风清。树立

12、有权必有责，用权受监视的责任意识，始终保持“三个高压态势“,建立完善不能腐、不想腐、不敢腐的权力运行监视制约机制。一是把监视关口前移，仔细执行党内民主生活会议制度，把任前廉政谈话、诫勉谈话向村级延长，把站所负责人和村级领导向纪委述职述廉变成常态化。二是加大公开公示工作力度，扎实推动农村“六权治本“.仔细推行“四议两公开“工作法，真正做到公开是常态，不公开是例外。三是扎实开展廉政文化建立，促进社会风气根本好转。四是加大廉政教育工作力度，坚持党员领导干部定期讲授廉政党课，开展廉政警示教育，进一步筑牢基层干部廉政防线。五是加大案件查办力度，做到随时发觉，准时查处，对违纪的责任人在肯定范围内通报，发挥

13、执纪问责的教育作用。仔细开展“以群众举报乡村干部腐败为切入点集中解决群众信访诉求问题“专项治理、农村“三资“清理、以及“不作为乱作为慢作为“专项整治，持续用力推动作风建立。 社区党委书记工作心得 社区党委书记工作心得 社区党委书记是教育治理基层党员过程中不行或缺的环节，他们与基层党员的距离可以说是零距离来形容，他们在与群众的亲密联系过程中表达出的一举一动说明白党的领导干部的综合素养和水平，可以说他们正是党与党员之间的贴心人，是党在群众中的“党代表”。随着社会各行各业的不断进展，在这个新形势下，社区党委书记如何才能做到党员满足、群众认可就成为在基层党建工作中的一个热门话题，虽然大局部社区书记都能

14、够秉承传统、自觉地遵守党章党规的各项要求和完成上级下派的各项工作，但执着于片面的僵化，或许已经不能适应广阔党员与群众的需求，解决问题和开展工作也会滞后会更简单陷入僵局，为此，作为一名处于新形势下的社区党委书记应当这么做。 活泼有余，严厉不够。平常肯定要留意自己是局部负责人的身份，逐步树立自己的威望和权威，和放松间保持肯定距离，做到团结、紧急、严厉、活泼、松弛有度。在某些社区党委开展日常工作过程中，社区党委书记为了能够更好开展工作，拉近与群众就常常的在党员和群众面前很是放松，让人感觉没有领导的架子。实际上来讲这样做的实际上会起到反效果，当社区党委书记真的和党员、群众打成一片，在处理事情时就会产生

15、肯定负面效果，例如党员在办理事情时，会认为自己怎么说就怎么是，假如不符合自己的意向就会产生不满，这样反而会让党委书记产生压力，导致工作无法进展。 还没成熟，就已世故。遇事一不要拖，二不要绕，这是根本的态度，要做到先干不争辩、先试不谈论、先做不评论，以有为心态抓落实，无为心态看结果。作为基层党委的一把手，在开展工作过程中肯定要实事求是，狠抓落实，领先垂范争做各方面的表率，把自身的魅力和影响力通过自己的实际行动呈现出来。 业务干部，专业工作人员。要积极调整和培育身边的人，敢于压担子，擅长用下属，不要自己唱“独角戏”，要学会党“甩手掌柜”，积极培育下面的人。如何让党委工作更充实，更让党员和群众满足，

16、最主要的是要提高党委班子的整体素养，因此，党委书记要以自身为“教师”，把更多的工作给下属让他们进展熬炼，通过实际工作让他们把理论与实际进展有机的结合，让他们更好地成长，从而分散人心，让党委班子拧成一股绳。 贫困乡党委书记培训班心得体会 贫困乡党委书记培训班心得体会 3月26日至31日，根据组织上统一安排，作为一名贫困乡村的党委书记，本人有幸赴北京参与了第一期培训班，亲耳倾听了各位领导和专家的讲课。几天来，我沉醉在领导和专家精彩的讲解中无法自拔，自己的思想也受到了剧烈的震撼，想法理念上有了全面的更新，各项学问又得到了有效提高，培训班的课程学习让我大开眼界，感受良多。六天的培训学习时间匆忙而过，若

17、要对这六天做一个总结，只有一句话-动身时轻轻松松，是愉悦的心情；归来时沉甸甸的，是收获与责任。 临行前，我对这次培训学习布满了期盼，步履轻快飞扬；学习完毕后，我脚步成熟而坚决，多了一份思索。领导专家们的精彩讲授，让我在身心上都感受了新的洗礼，也让我在学习中进一步熟悉了自己，重新熟悉了自己的角色所担负重要性，这种收获不仅让我感受到沉甸甸的压力，更让我感受到一种催人奋进的动力，是一种使命，是一种值得倾注心血的人生价值提升方式。现在我将学习的一些心得体会简要总结如下： 一、培训学习主要状况 各位领导、专家们的精彩的讲座，让我如沐春风：杨禹社长的2023年两会精神解读、潘建成主任的十三五规划与供应侧改

18、革、黄承伟主任的精确理解和深刻领悟习近平总书记精准扶贫思想 坚决打赢脱贫攻坚战，杨世文教授的将来十年中国改革大趋势，胡邓教授的压力治理与心理学、辛向阳主任的全面建成小康社会，领导专家们的深刻讲演，深深吸引着我，四天的讲座和现场教学，我不仅不觉得累，反而觉得是一种享受。 领导专家们讲座激情四溢，收放自如，幽默幽默，深入浅出，既有理论高度，又有实践指导意义。一言蔽之，听了诸位专家的讲座，我觉得作为一名基层的党员干部，我们应当做的仔细领悟此次培训学习的真谛，切实将此次汲取到的新理念、新思想、新方法用于将来的各项工作中，努力成为幸福的、有责任、有担当的的能干成事的党员干部。 二、培训心得体会 通过此次

19、培训学习，我个人觉得受益匪浅，感受颇深，主要体会有以下三点： (一)、提高了熟悉。基层工作琐事繁多，往往做不到静下心来、沉下身子，即使想要学习思想精力也集中不起来，学得学问大都一知半解。但这次在宁静的课堂中，看到各位领导和同志们高涨的学习热忱，听着专家和教授精彩的讲授，才发觉大有收获，才觉察自己需要学的东西让然有许多。通过本次培训，我熟悉到，只有领导者自身素养提高了，力量增加了，才能有效地帮忙群众致富，回去之后我将仔细总结本次培训成果，尽快转变开拓思路，创新开展工作。 (二)、受到了启发。在培训的过程中，诸位领导和专家都切实提到，党和政府的职责就是带着群众致富，让他们真正的脱贫奔小康。 作为一

20、名基层乡镇的党委书记，这点我感受最深。基层工作，面临最多的就是农夫，做好农村工作，必需与农村群众打成一片、抱成一团，与农夫打交道，就必需做到有“三心”，即爱心、诚意、急躁。在农村，鳏、寡、孤、独、残、留守老人、儿童等弱势群体较多，发生贫困的几率也较大，只有想方设法地帮忙他们进展生产，消退贫困，想他们之所想，解他们之所难，才能让他们体会到党和政府的关心与暖和。其次，当好百姓的贴心人，凡事以诚相待，遇事以理服人，让他们感受到公正和公正。最终，还要有急躁，真真正正扎根到群众中去，切实贯彻执行党在农村的各项方针政策，让百姓共享进展成果。 (三)、明晰了思路。通过这次培训，我明白了基层干部要做好农村基层

21、工作应会的本事： 1、要明白“四大职责”，即明白落实政策的职责、明白推动进展的职责、明白效劳群众的职责、明白维护稳定的职责。 2、要具备“五种素养”，即“能”，带着农夫群众致富奔小康的力量和水平;“正”，心正、行正、公正、气正;“勤”，脑勤、眼勤、口勤、手勤、脚勤;“和”，树立大局观念、互帮互谅、团结共事;“责”，强化责任，尽职尽责。 3、要发挥“六种力量”，即依法办事的力量、效劳群众的力量、带着群众致富力量、公正处事的力量、和谐共事的力量、组织协调的力量。 三、关于下阶段*乡脱贫攻坚工作的思索 打赢脱贫攻坚仗，说白了就是需要找准在攻坚过程中的目的性和精准性。*乡目前脱贫攻坚形势已经稳固下来，

22、下一步就是如何进一步帮忙脱贫群众和贫困村集体经济收入持续增长的问题，我认为可以从以下途径加以探究： (一)、在产业带动上持续做文章，提升群众持续增收力量的同时增加贫困村的“造血”功能。 就我乡而言，现在和将来持续要做大做强的主要是： 1、特色养殖产业。*乡属于浅山丘陵地带，山水环境好，目前，乡内有成熟的*麻鸭、豫南黑猪、本地山羊和土鸡等特色养殖根底，有大中小各类养殖基地合作社20余个，全乡每年通过养殖产业带动脱贫人数近千人，对此，我们已经和市、县领导请示，成立了产业大党支部。下一步我们预备在将条件的进展村连接成片，建成特色养殖片区，做出自己的特色。 2、特色种植产业。依据我乡山地面积大的实际，

23、鼓舞涉农龙头企业、种粮大户和有条件的群众大力进展种植茶叶、油茶和苗木花卉产业，为贫困群众带来直观的经济效益。同时持续进展“大户带小户”、“合作社+农户”的方式，引导和带动贫困户进展栽植、治理和务工，为贫困户持续进展致富增收供应保障。 3、乡村旅游。*乡建制较早，传统人文精华保存较为完整，境内“四色”（绿色田园、红色遗址、佛教圣地、传统景观）旅游景点丰富多彩，在坚持以政府投入为主，农夫积极参加，社会广泛支持的原则的根底上，鼓励引导各类社会资金、民间资金、扶贫资金进入，加快改善了旅游村的水、电、路等公共设施建立，切实改善当地群众的生产生活条件。下一步，我们也将效仿产业模式，成立旅游大党支部，共同引

24、导汲取贫困群众和村集体参入，以旅游兴村强民，增加进展后劲和“造血”功能。 （二）、扩大开放，全民招商，促进乡域经济持续快速进展，进一步带动贫困群众和地区实现稳定增收。 地方要进展，仅靠自身力气是不行的，必需充分扩大借助外力，才能实现经济地快速进展。下一步，我们一是稳固好现有的企业，加快招商引资步伐，促进企业跳动式进展，持续做大做强龙头企业。二是充实招商引资工程库，持续对外招商，目前，我们通过“引凤还巢”“能人回乡”等方式，利用各种关系，搭建出了招商引资的大平台，扩大了*乡对外知名度，促进经济社会的快速进展。 （三）、对比目标，狠抓落实，确保2023年脱贫摘帽雄伟目标全面实现 今年开春伊始，我们

25、就召开了2023年脱贫攻坚目标推动会，在会上全面安排部署了全乡脱贫攻坚的节奏和步伐。结合这次学习成果，回去后我们将再开一次大型会议，以春季攻势为指导，实施百日攻坚大行动规划，进一步梳理目标，细化责任，一是领导分包，责任到人。针对前一阶段通过自查和督导发觉存在的问题，将各项工作整改落实到位，班子成员分包，工作人员狠抓，使人人肩上有担子，个个身上有指标。二是倒排时间，盯死目标。针对尚未完成责任目标的工作，将目标量化，以提前、超额、制造性的工作态度，积极主动，快速推动，高效完成，争取百天攻坚大作战，样样工作上台阶。 形势催人奋进，将来*乡将会在上级党委、政府的顽强领导下，不断解放思想，更新观念，兴奋

26、精神，苦干实干，坚决打赢脱贫攻坚战，切实为百姓谋福祉，为实现“福民强乡”目标而持续努力奋斗。 党委书记工作心得体会 党委书记工作心得体会 党委书记“三步齐起”当好“班长” 党委书记作为一班之“长”，主要职责是把方向、抓大事、谋全局。习近平总书记强调：“党委书记要擅长当好班长，带好队伍，要带头执行民主集中制，在各方面以身作则，发挥好表率作用。”党委书记是班子的领头人，必需始终把当好班长带好队伍作为重要职责。 一是起“领头雁”作用，把路带好。要在纷繁简单的冲突中，在千头万绪的工作中，明确方向、分清主次、把握重点，擅长依据形势和任务的变化，统筹全局、突出重点、抓住大事。明确了方向和重点，当好了领队，

27、班里才不会群龙无首；抓住了重点，工作才不会在细枝末叶上分散精力，才能集中精力带好队、走好路。 二是做团队“协调者”，协调成员间步伐。讨论用好班里的每一个成员，使他们都发挥各自的才能。在事业推动中，“班长”的眼光和个人力量当然重要，但离不开全班人的共同努力。每个人都有各自的特长与劣势，若能讨论透、把握好，使得人岗相适、各司其职、各尽其责，各尽其才，做到优势互补，才能形成强大的团队力气。妥当处理民主与集中的关系 不搞“一言堂”。党委书记既是党政班子的主要领导，又是集体领导的一般一员，其所面临的工作，大多需要靠集体决策来解决，需要正确把握并妥当处理好民主与集中的关系，真正实现二者的有机统一。 三是把

28、好“方向舵”，确保中心工作不走偏。“班长”应担起舵手的责任，高瞻远瞩，时刻调整方向，保持航线不偏离中心任务，不偏离目标。当前，党委书记应紧紧围绕中心决策部署，把握工作重心，确保工作开展向中心看齐，少走弯路，不拖后退。“班长”不仅仅是业务上的能手，更是治理上的能手；不仅要具备战略家的眼光，还需具备工匠般的细心。深入领悟，“班长”这一职责过去不轻，现在更重。 乡党委书记民主生活会发言 今年以来，本人仔细学习宣传贯彻党的路线、方针、政策，积极实践“三个代表”，带头执行民主集中制的详细制度，尽心尽责地抓好全乡党风廉政建立，努力加强自身廉洁自律。本人积极深入学习十六大精神。依据县纪委、县委组织部关于开头

29、民主生活会的通知精神和详细要求，联系自己的思想工作实际，查找差距和缺乏。现汇报如下： 一、仔细学习十六大精神，努力实践“三个代表”。*月份以来，本人通过“保先”学教活动，深刻熟悉到党开头实施社会主义现代化第三步战略部署的新形势开展“保先”教育活动具有极其重要的现实和历史意义；深刻领悟了十六的主题、灵魂和报告的精华，全面精确地把握住十六大的精神实质，加强了对“三个代表”重要思想科学内涵、历史地位和指导意义的熟悉；进一步坚固树立毫不动摇地坚持党的根本理论、根本路线、根本纲领和根本阅历的思想，明确了我国全面建立小康社会的奋斗目标和十六大报告提出确实各项任务，为我乡今后的工作指明白前进方向。同时，做为

30、乡党委书记，本人在带头开展学习的同时，仔细抓好党委中心组以及全乡党员干部的学习。通过学习，进一步增加了班子成员帮助抓好经济和社会各项事业建立的责任感和紧迫感，提高了广阔党员干部的马克思主义理论水平，使之成为勤奋学习、擅长思索的榜样，成为解放思想，与时俱进的榜样，成为勇于实践、锐意创新的榜样。二、仔细贯彻执行条例规定，加强民主集中制建立。本人严格遵照中国共产党农村基层组织工作条例（试行）以及中国共产党和国家机关基层组织工作条例的规定，带头严格执行民主集中制的有关制度，推动党委工作的标准化、制度化和程序化。一是全面贯彻执行党的路线、方针、政策，仔细履行乡党委书记职责，充分发挥党委统揽全局、协调各方

31、的领导核心作用，有效地促进了我乡经济和社会各项事业的进展，维护和保持了我乡安定团结的政治局面。二是坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，严格根据党委个人分工职责催促班子成员抓好职责范围内的工作，对属党委会职责范围内打算的问题，都由集体争论决策，从而保证了决策的民主化和科学化。三是发扬党亲密联系群众的优良传统，常常深入基层，体察民情，了解民意，准时为群众排忧解难，进一步亲密了同人民群众的血肉联系。四是加强班子和基层组织建立，加强对班子成员和党员干部的理论教育，以“五个好”为目标，切实抓好基层组织建立，努力提高基层领导干部的全面素养，为农村经济建立和社会各项事业全面进展供应顽强的组织保障。三、当

32、好廉洁自律表率，树立自身良好形象。一年来，本人在工作中带头仔细贯彻落实中心、省、市、县委关于党风廉政建立的有关精神，日常严格执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则试行、国家公务员暂行条例等廉洁从政的各项规定，树立正确的权力观，在工作、生活中自觉抵抗各种不正之风的侵袭，在经济交往中始终保持糊涂的头脑，做到不占、不贪、不受，筑牢思想道德防线，身体力行“六制止”、“七不准”。严格执行上级党委、政府、纪委的打算，领先垂范地抓好全乡党风廉政建立。努力改良思想作风、学习、工作作风，领导作风和生活作风方面的问题。关怀群众疾苦，努力为民排忧解难，常常深入农村基层，准时帮忙解决困难，努力调动方方面面的积极性

33、，共同搞好各项工作。四、存在差距和缺乏。针对这次民主生活会的要求，本人实事求是地对一段时间以来的思想和工作状况进展分析和总结，找出了思想熟悉的缺乏和差距，主要表现在以下几个方面：1、自身理论系统不全，层次不高，理论学习还不够深入。因工作的繁忙而挤占理论学习时间，对理论学习有时还满意于有用主义，缺乏系统性和全面性。2、宗旨意识还不够强，工作务实作风还不够落实，效劳群众的方法和手段还不够。对机关内部治理上监视检查还不够到位。3、坚持正确的理论改造世界观、人生观、价值观不够。4、基层组织建立工作抓得还不平衡，对基层党员队伍治理较松散，党建工作的先进点还不够。5、联系群众不够亲密，为基层干部和群众考虑

34、不够周全，为基层和群众办实事、好事跟不上群众的要求。6、农村文化工作力度小。对如何活泼和丰富农村群众文化生活，用社会主义文化占据农村阵地还缺乏有效的措施。7、由于日常事务繁忙，下基层调研不够，驻村时间偏少。以上自我批判如有缺乏之处，敬请在座各位同志多提珍贵意见乡党委书记群众路线个人对比检查材料 乡党委书记群众路线个人对比检查材料 *乡*同志对比检查材料党的群众路线教育实践活动开展以来，自己始终围绕“为民务实清廉”主题，根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，根据习近平总书记“三严三实”的要求，仔细查摆在“四风”方面存在的突出问题，深刻熟悉到了自己的差距和缺乏。现对比检查如下：一、遵守党

35、的政治纪律、贯彻落实中心“八项规定”、省委“四个实施方法”、市委“五条纪律”和县委改良作风一系列要求状况作为一名乡党委书记，自己始终坚决政治立场，不折不扣地遵守和维护党的政治纪律。在思想上、政治上、行动上坚决与中心和省委、市委、县委保持高度全都，在大是大非和重大原则性问题上始终保持糊涂头脑，贯彻落实上级决策部署不折不扣、令行制止。存在的问题是：（一）政治敏锐性还不够。自己能够仔细贯彻落实中心、省市县委的一系列重大决策部署，执行党的政治路线。但对社会上、网上、短信、微信传播的一些不实之词和谣言，自己听到、看到后尽管没有进展传播，但也没有对四周人员义正言辞地进展制止。（二）党内政治生活不严格。民主

36、生活会上自我批判多，批判别人少，怕得罪别人。讲成绩多、谈问题少，浮于外表、应付差事。特殊是作为乡党委书记，放松了管党治党的责任，对党员的教育治理不上心，执行“一课三会”制度不标准，导致党内组织生活流于形式。（三）民主集中制执行的不够。民主程序形式化。在一些无关紧要的问题上广泛发扬民主，在大事、要事上一个人说了算。认为自己是一把手，要有掌控全局的力量，表现在用书记个人意志指导党委会，指导乡领导班子会，根本上颠倒了书记与党委会的关系。（四）履行党风廉政建立“一岗双责”不到位。抓农村经济、扶贫攻坚、工程建立等工作较多，放在党风廉政建立和反腐败工作上的精力较少，仅仅局限于开会安排部署，落实上级要求，没

37、有针对农村特点，结合*实际，真正讨论和制定管用的、有效的方法和措施。（五）执行中心“八项规定”、省委“四个实施方法”、市委“五条纪律”和县委一系列要求有差距。有时遇到远道而来的客商投资谈工程时，存在过分热忱，主动陪酒，高标准接待的问题。在改良学风文风会风和调查讨论方面做了不少工作，文件会议的数量有所削减，调查讨论的方式方法有所改观，但在开会发文、调查讨论的质量提高上还存在肯定差距。（六）落实市委、县委重大决策部署不够实。思想上对市委、县委的重大决策部署理解不深、重视不够，没有形成一系列完整的贯彻落实的思路和措施。特殊是在经济转型、农夫增收两件大事上，思路不宽，方法不多，措施不硬。如：今年4月，

38、县委提动身展不上化肥、不打农药的无公害小米，但在详细的宣传、组织、发动上不够细、不够实，错过播种季节，实际效果不太抱负。二、“四风”方面存在的突出问题对比中心、省委、市委、县委列举的共性问题，通过群众提、自己找、上级点、相互帮、集体议等方式，共查找出自己在“四风”方面突出问题16条，其中：形式主义5条，官僚主义5条，享乐主义3条，奢侈之风3条。（一）形式主义方面1、贪图虚名，政绩观有偏差。参与工作以来，我长期在县委机关和县直单位工作，调到乡镇任职刚满一年。去年来*任职之初，思想上始终存在尽快出政绩、急于求成的急躁心理，总想干几件美丽的事情，让领导满足，让干部和群众认可。这样造成一些工作的推动力

39、度过大，要求过硬，脱离实际，致使一些基层干部群众有怨言。比方：在去年秋冬季清理杂草、秸杆工作中，根据市县要求，只是清理林缘地带30米范围内的杂草和秸杆，但考虑到*乡地处我县南大门，在通道沿线，市县领导检查工作常常路过，假如按要求只清理林缘地带30米范围，在大路上看不出什么效果，好像没清理，表达不出工作成绩。为此，我们提高标准，扩大范围，要求各村从大路到两侧的山上林缘地带视野范围内的杂草、秸杆全部清理洁净，并实行了实地检查、评分排队、奖补挂钩等硬性措施。效果是有了，却因扩大面积和补助资金不到位，使各村背上了沉重的经济负担，难以消化。这充分说明自己内心深处存在“唯上”思想，贪图虚名，好大喜功，只盼

40、望让上级满足，未顾及让群众满足，只追求所谓的“政绩”，未考虑村情实际。2、作风漂移，工作落实不力。在落实市委“五五战略”，和县委“234”年度工作规划中，我们结合实际提出了进展绿色经济的进展思路，制定了“345”行动规划。在详细实施中，存在推动滞后，落实不力等问题。比方：在推动农夫脱贫增收方面，移民搬迁力度不大，产业扶贫工程不多，真正能够带动农夫增收致富的工程引的不多，上的不够。主要缘由就是自己招商引资的主动性、积极性不够，走出去找工程、引资金的信念和决心缺乏，老认为引资上项难度很大，靠乡里去找去谈，胜利的可能性微小，从而思想上产生惰性，仅限于公布一些招商信息，坐等工程上门，致使市委、县委安排

41、的任务象空中楼阁，浮于外表，落不到实处。3、走马观花，深入不够。对于全乡各方面工作听取汇报较多，深入实际调查讨论把握一手资料不够。全乡17个行政村都跑了，但有些自然村、山庄窝铺还没有去过；下乡到村委会、村支书家里多，入户走访与群众面对面沟通少；基层走访中了解面上的状况多，深入剖析点上的状况少，同基层干部群众集中肯定的时间讨论解决详细问题也比拟少，尤其是在调动群众自我进展的意识和积极性上没有下到功夫。4、摆花架子，不求实效。对于上级安排部署的工作，存在以会议贯彻会议,以文件落实文件的现象。在上级一些工作会议召开以后，如何贯彻落实会议精神，自己只注意开会发文安排，把任务交给分管领导和站所后，就过问

42、得很少了。比方，在今年防汛工作上，对各村防汛应急队伍、防汛物资、危房排查等都做了安排，对于是否落实到位，没有有效的进展监视，干好干坏一个样，完成完不成一个样，肯定程度上挫伤了同志们干工作的积极性，也影响了工作效率。实际上是走了形式，摆了花架子。5、脱离实际，生搬硬套。把县委的决策、上级的指示当教条，没有结合*实际贯彻执行，而是照本宣科，机械地照搬照套，致使群众不理解、不协作。有的工作上面精神没吃透，下面状况没搞清，就依葫芦画瓢，照猫画虎，一哄而上，外表上轰轰烈烈，实际上效果不佳。如，去年农村养老金的收缴中，对居民养老保险和农村养老保险可以互转，我们把握的不透，对群众宣传的不够，没有有效调动起群

43、众的参保意识；对于应参保的人数，县里的下达的任务与各村的实际参保人数不符，我们也没有认真核实，就照搬照抄铺开了这项工作，给各村完成任务造成了困难，导致全乡完成效果不好。（二）官僚主义方面1、事先打算，决策不民主。在工作决策中，听取分管领导意见多，征求其他领导和基层干部群众等方面的意见少，脱离群众，论证不够。还有的决策事项，在乡领导班子会争论之前大家不了解状况，相应的思索和预备不够充分，肯定程度上影响了决策争论的质量，也肯定程度挫伤了同志们参加决策争论的积极性。也有一些事项，自认为自己的意见已经很成熟，在决策过程中事先定调，引导大家顺着自己的意见进展争论做打算。如，在去年底救灾物资发放、今年中梁

44、村危房连片改造的决策中都存在上述问题，存在 “一言堂”现象。2、不敢担当，不愿负责。抓工作只注意份内，对一些事情不敢抓、不愿抓、不想抓，有推拖推诿现象。如，在天一农牧公司十万头驴养殖工程的推动上，自己总认为这是市、县的重点工程，各级领导催促的多，又有职能部门盯着，自己仅局限于协调占地、工程用房、施工人员租房，化解村企冲突等，没有全面把握工程进度，解决各种存在的困难和问题，认为有些问题都是需要县职能部门解决的，不是自己的责任，这都是自己不敢担当、不负责任的表现。3、脱离基层，不接地气。日常工作中深入基层少、深入群众少，没有和各村干部群众打成一片。生怕和大家混熟后，掉了“身价”，失了“官威”。开展

45、工作不考虑基层、不关注群众，不能因地制宜，只是一味地下任务，压担子，搞“一刀切”。比方，在去年护林防火工作中，自己下乡只是催促村支书、主任，与各村的护林员见面少，与牛羊工和村民交谈问状况就更少了，造成自己一线状况不明，安排部署不细，工作消失疏漏，*村消失了小火情，造成不良影响。这与自己高高在上、不接地气有极大的关系。4、治理不严，有好人主义。平常过于爱惜下属。特殊是对机关干部和村支部书记，有时到了袒护的程度。总认为机关工作靠大家，村级工作靠支书，一个村有一个好带头人，村级才能安康进展，基于这种理念，对各村支部书记爱惜有加，时刻维护村支部书记的权威。今年，在作风建立督查中发觉了不少问题，如有的干

46、部迟到早退、中午饮酒、上网玩嬉戏等，但涉及处处理人的时候，存在失之于宽、失之于软的状况。这充分说明自己有好人主义思想。5、方法简洁，作风粗暴。在一些重点工作的落实中，心情急躁，方法简洁，批判下级不留情面，有时言辞粗暴，甚至到了比拟苛刻的程度，给下级造成很大的思想压力，挫伤了大家的工作积极性。比方，在今年5月全乡环境卫生集中整治检查中，对柏木村支书、主任现场批判特别严峻，自己一天连续两次到该村督查，责令限时完成整治任务，两位同志年龄较大，感觉脸上挂不住。这也是自己工作方法过于简洁的表现。（三）享乐主义方面1、安于现状，创新缺乏。*乡是一个农业大乡，底子薄，根底差，进展的任务特别艰难。但在工作中，

47、主观上误认为这里的干部思想上相对保守，各村都进展缓慢，解放思想需要一个循序渐进的过程，假如操之过急，怕干部群众难以承受，有安于现状，求稳怕乱的思想。特殊是在促进农夫增收上，满意于传统耕作，开展农业调产，创新性地引进特色农业工程不多，农夫增收致富的效果不明显。如：全乡农夫纯收入2023年是6356元，到2023年是7310元，增长了15%，但相较全县平均水平要低一些，而且增长的速度也慢。大多数农夫的实际生活水平还很低，这一点，在基层调研、进村入户走访过程中感受是特别剧烈的。2、贪图安逸，不想吃苦。丢失艰难奋斗本色，对艰难的生活环境、工作环境产生思想动摇。特殊是下乡镇工作后，感觉乡镇艰难，没有县城

48、条件好，潜意识中也时常和其他干部比吃比穿比用。*乡离县城较近，交通便利，下班后不愿在机关住，常常回城回家，存在“走读”问题。在下乡检查指导工作中，因卫生条件不愿也不想在村里吃饭，不能与群众同吃同住同劳动。3、追求待遇，有特权思想。随着职务的变化，自己不断追求相应的待遇，总认为在办公用房上、公务用车上应当与职位相适应，要比别的同志好一点。去年到乡里工作时，首先将自己的办公室粉刷一新，而其他同志的都没有动，说明自己有特权思想在作怪。（四）奢侈之风方面1、公务接待时有超标。*地处汾屯大路沿线，上级领导来的多，各级部门检查工作多，我们虽然规定全部的公务接待全部在机关吃工作餐，但在实际运行中，总想热忱一点，总排长一些，有时候也消失饭店接待、陪酒劝酒现象。这