事业单位财务工作总结[001].docx

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1、 事业单位财务工作总结事业单位财务工作总结1 时间荏苒，20xx很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作十几年来，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进展一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。 作为公司的财务人员，对内财务治理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、把握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作力量相比去年又迈进了一步。回忆马上过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确

2、领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点绽开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、治理方面做了应尽的责任。为了总结阅历，发扬成绩，克制缺乏，现将20xx的工作做如下简要回忆和总结： 一、日常工作 1、仔细执行会计法，进一步加强财务根底工作的学习，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理合法性进展审核，对不符合规定的原始凭证予以退回并责令其整改，强化会计档案的治理。对全部本钱费用按部门、工程进展归集分类，月底将共同费用进展分摊结转，以表达各部门效益。 2、在原来的记账根底上，细化了本钱费用的治理，加强了收入、本钱及各类费用的监视和审核，统一核算口径，严格掌握支出，使公

3、司的收入支出核算尽量到达合理。在日常工作中，与银行、税务等相关单位及部门准时保持亲密联系，并和他们相关部门建立了良好的工作关系，真正做到银企一家，税企一家。 3、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原则，严格遵照公司的财务治理制度，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。 4、在凭证审核环节中，我们仔细审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下一个环节。 5、每月核算员工工资与往来明细帐结转是财务部较为繁重的工作之一，除了计算发放工资外，还要为新员工说明工资的构成及公司相关规定，这就要求财务人员必需急躁细致，尽量做到少出过失或不出过失，经过努力公司每月根本上能准时发

4、放工资。 6、按时完成公司营业执照网上年检、会计师事务所的年终审计，统计局的季度申报，与银行的账目核对及有借贷行所需财务报告和相关资料等工作。 7、加大固定资产核算治理的同时，往来帐目的核对，款项催收和索要发票是财务部重要工作之一。由于受其他缘由的影响，催收难度有所增加，虽然我们尽了很大的努力，也取得了很大的成效，但却不是很抱负。 8、准时完成公司的纳税申报和各类财务报表，发票购置和治理台账登记工作。在公司的常规审查中，积极协作，胜利地完成了审核任务，并积极帮助其他部门供应所需要的各类数据和资料，为公司领导决策起到了打算性作用。 9、正确计算各项税金，准时足额地交纳税款，积极协作税务部门检查工

5、作，准时发觉违反税务法规的问题并予以订正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持和指导，使我们的纳税工作更加完善和快捷，20xx年全年，交纳各种税费应交210万，实交65万余元。 二、缺乏和有待改善的地方 时间飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作，比方在资产实物性治理上，在各项经营费用的掌握上，在标准财务核算程序、统一财务治理上，在准时精确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发觉公司的根底治理工作比拟薄弱，财务部的治理职能没有充分发挥；有关制度和规定执行力度不够；对公司存在的不合理现象，财务部没有提出合理化

6、建议；也有局部财务人员综合素养和业务水平一般；财务人员应当提高自我、效劳企业所要思索和改良的必修课。我确信公司是一个团结、高效的工作团体，盼望每位财务人员都能够独当一面，我有信念协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌。 做为财务人员，我们决心在以后的工作中不断地总结、反省、鞭策自己，加强学习，提高自身的综合素养，把学到的学问真正有效的运用到详细的工作中去，以适应时代和企业的进展。在将来，我们肯定要与时俱进，求真务实，大胆实践探究，稳中求进，将与社会同进步，与公司同进展，增加公司的公信力，为公司迈上一个更高的台阶，做出应有的奉献。 事业单位财务工作总结2 今年的工作能够分以下三个方面： 一、财务核

7、算与治理工作 1、作为基层治理者，我充分熟悉到自我既是一个治理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟识业务外，还需要负责详细的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情景下，大家都能够主动担当工作。 2、按公司要求对分公司以及营业点的收入、本钱进展监视、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，准时沟通、亲密联系并留意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。 3、正确计算营业税款及个人所得税，准时、足额地缴纳税款，二、费用本钱方面的治理 1、在原先的根底上细划了本钱费用的治理，加强了运输费用的工程治理，分门别类的计算每辆车实

8、际消耗的费用工程，真实反映每一辆车当期的运输本钱。为运输车辆的绩效治理供应参考依据。 2、标准了库存材料的核算治理，严格掌握材料库存的合理储藏，削减资金占用。建立了材料领用制度，转变了原先不管是否需要、不管那个部门使用、也不管购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊本钱。 三、会计根底工作 1、按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，准时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，总结，按说，我们每个追求提高的人，免不了会在年终岁首对自我进展一番盘点。这也是对自我的一种鞭策吧。 新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再

9、厉，更上一层楼。20xx年我们将向财务精细化治理进军，精细化财务治理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务治理手段”等，这样，就足以对公司的财务治理做精做细。要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项详细的业务，都建立起一套相应的本钱归集。并将财务治理的触角延长到公司的各个经营领域，经过行使财务监视职能，拓展财务治理与效劳职能，实现财务治理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务治理是件极为简单的事情，其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。 财务工作人员在公司里也算是不错的职位了，由于公司立足的根本还是财务，我明白了我自我的事情，我也明白了

10、在以后的工作中，我还是会做好这一项工作的。公司的财务工作做好了，那么其他的事情就不是难题了，仅有财务部门消失了问题，那么公司的进展就会消失更大问题。 事业单位财务工作总结3 为了更加高效地利用油车港镇有限的公共财政资源，努力构建和不断完善我镇公共财政治理体系，现依据国家的有关法律法规政策制度和上级政府及财务主管部门的有关规定，结合本镇实际，根据“严格预算，统一核算，分类审批，动态治理，严厉制度，奖罚配套”的指导思想，特制定油车港镇行政事业单位财务治理制度。 一、严格预算治理制度 严格执行中华人民共和国预算法，对镇属各预算单位实行“核定收支，超支不补，节支嘉奖”的预算治理方法， 并严格按镇人代会

11、通过的预算执行，财政各项补助依据事业特点，进展规划，分轻重缓急，视财政可能确定。各单位必需仔细对待预算的编制及预算确认后的执行到位。 二、会计集中核算制度 在镇政府的领导和财政所的监视下，由镇核算所对纳入统一核算的行政事业单位实行财务集中核算。 1、核算范围：单位的各项财务收支，包括预算内、预算外，上级拨入、下级上缴、政府性基金、专项基金、其他收支等，均纳入集中核算范围。 2、核算方式：实行集中核算治理后，各单位理财机制不变，财务治理、统计职能不变，收入规划和支出预算的编制方法不变。并在单位资金使用权、财务治理权不变的状况下，纳入集中核算的各类资金，执行会计法，严格按财政事业会计制度和准则核算

12、。 三、岗位职责治理制度 1、凡实行会计集中核算的单位， 设一名专职财务联络员，负责到财政所办理预算拨款，向核算所供应合法、真实、完整的原始凭证，办理报账和划拨支付等手续；负责审核职工工资、公积金、养老金、医疗费、失业金、所得税等变动状况；负责记录本单位各项往来款项、固定资产、现金收支等备查台帐，按月与财政所、核算所核对；同时负责本单位的财务治理和监视，准时把握本单位的收支状况。纳入统一核算单位的负责人肯定要强化理财观念，加强对预算的动态治理，并对本单位的财务执行状况负总责。 2、核算所应制定相应的规章制度，明确岗位职责、工作标准和考核方法，全体人员必需遵守会计法规和国家统一的会计制度，依法履

13、行职责，最大限度地为核算单位供应优质效劳；对核算单位供应不符合制度规定的会计资料，或示意做出不当的会计处理，核算全部权拒收，赤字坚决不报；对核算单位的财务隐秘，负有保密义务；对核算单位提出的有关会计处理原则问题负有解释责任；依法承受有关部门的监视、检查。总出纳必需严格报销支出关，严守财务保密纪律。 3、财政所应制定相应的规章制度，明确岗位职责、工作标准和考核方法；要严格执行预算法，按镇人代会通过的年初预算划拨各单位的财政拨款；加强对核算所的业务指导和监视，并定期与核算所及核算单位进展对帐，强化财政监视机制，加强对各核算单位预算执行动态治理，按季通报各单位预算执行状况。 4、负责审批的镇领导必需

14、依据各单位、各工程的预算严格把好审批关，若核算单位帐面赤字，不再办理签字报销手续。 四、资金收入制度 1、各单位的各项收入，不管统管与否，必需全部纳入财政指定开设的财政专户，开具往来款收据收入，一律上缴财政预算内专户，各单位具备收费许可证开具的行政事业性收费票据收入，一律上缴财政预算外专户，严格执行收支二条线制度。 2、任何单位不得将所收的各项收入以个人名义开存单或存在本单位账户和其他金融部门。 3、严禁任何单位坐收坐支，收入款项的解缴实行“双限”制度，限期十天，限额1000元，严禁帐外设帐的私设“小金库”，一经发觉，按财经纪律和有关法规论处。 五、资金支出制度 对纳入集中核算的单位或工程支出

15、的审批报销按作如下规定： 1、实行分类审批治理，镇长主要负责全镇工作人员工资奖金发放审批、镇行政人员和直管单位的日常报支、机关各部门公务用车报销、各类工程或专户资金进出、预算外资金列支；各位分管镇长协作镇长把好审核关外，对所分管事业单位的工资发放和公用经费报支拥有直接审批权；党群口资金支出先由分管领导审核、党群书记审定后，再由镇长审批报支；党委、政府预算外重大支出，须由书记镇长共同签字审批。 六、货币资金、票据和印鉴治理制度 1、银行存款、现金治理是会计工作的重要组成局部，联络员和出纳员必需分别逐笔登记现金日记账和银行存款日记账，严格现金的使用范围，出错自负。银行存款必需按银行规定使用，通过银

16、行转账结算，每月与银行核对，严禁拆借账户。严禁各单位自行对外拆借资金和为企业、个人供应任何形式的担保。镇属各单位之间的临时拆借资金，由分管领导审核，镇长同意方可拆借。 2、各单位所使用的各类票据，统一由联络员到镇财政所领取并登记造册。出具银行收入凭证和往来款应收应付凭证，方可核销领用手续。原则上每项只能领取一本用完准时结报，前本不清，后本不领，对用量小的单位，不管用完与否，二个月内必需将未用完的发票到财政所剪角核销，重新领用。凡领取物价部门收费同许可证的，使用浙江省行政事业性收费统一票据，罚没款用专用收据，其往来款，使用浙江省事业单位往来款收据。 3、核算所在实际操作中必需坚持以下原则：一是钱

17、、账分管相互监视。会计管账不管钱，出纳管钱不管账。支票、现金出纳保管，银行印鉴会计保管。二是对有银行账户的非现金结算单位，必需使用支票转账结算。三是日常报支使用现金支票时，印鉴会计把好审核关，开具一万元以上现金支票，须经镇长签字，结算单位与个人直接到银行领取。 七、国有资产监视治理制度 国有资产是指由镇行政、事业单位、国有企业占有、使用的，能以货币计量的各类经济资源的总和。镇国有资产领导小组对我镇国有资产监管负总责，领导小组下设办公室负责镇国有资产日常治理工作，结合我镇国有资产的实际，应进一步加强对固定资产和国有资产营运机构的监管。 1、全部固定资产必需纳入国有资产治理挨次。各单位的固定资产、

18、无形资产、低值易耗品都必需登记资产明细账；要报废或转让，应报镇国有资产领导小组批准，未经批准，各单位无权处置。 2、凡各单位需购置固定资产，应提出书面申请，报请镇长审批，实行政府选购，方可购置，因紧急状况，急需直接自行选购的，必需写明缘由，提请镇长批准前方可实施。 3、各单位确定财务联络员登记固定资产明细账，准时与核算所核对，并严格按国资委下发的文件执行。 4、各核算单位房屋等固定资产出租合同必需报镇国资办备案。 5、镇国有资产营运机构必需根据区政府和区国资委有关规定，制定相应的财务治理制度，该财务治理制度应提交书记办公会议同意前方可实施。 6、镇国有资产领导小组要进一步加强对国有资产营运机构

19、的日常监视治理，镇内审办一般每二年对镇国有资产营运机构审计一次，并按规定做好国有资产营运机构领导离任审计工作。 八、招投标治理制度 镇建立工程招投标领导小组要进一步加强和完善油车港镇建立工程招投标治理，强化建立工程招投标必需遵循公开、公正、择优和诚信原则。镇建立工程招投标领导小组下设的办公室详细负责本镇建立工程招投标的日常治理工作，指导各村、各行政、事业单位和国有资产营运机构建立工程的招投标活动。 1、凡在本镇行政区域内投资额在3万元以上50万元以下国有资金和集体资金投资的工程，进展招投标活动，执行油车港镇建立工程招投标治理方法，详细有镇建立工程招投标领导小组下设的招投标治理办公室负责操作。

20、2、投资额度在50万元以上的工程，按省、市、区有关规定、要求执行。 九、重大事项报告制度 重大工程主要指由镇政府出资的各类城建、交通、农业、水利等根底设施工程，各类防灾救灾工程或设施；重大事项主要指土地征用与出让、固定资产的选购和处置、集镇和行政大楼的日常治理与修理等支出、预算外资金的支出治理、举办各类庆典活动、外出参观考察及其他涉及金额较大的事项。对上述各类重大工程和重大事项严格执行报告制度，详细规定如下： 1、涉及由镇政府出资的上述各类重大工程和重大事项严格执行事前集体决策制度、事中必要的进程通报制度和事后总结报告制度。 2、重大工程和重大事项符合招标规定的严格按有关规定办理，政府的资金支

21、出严格按标书或协议中认可的方式执行，确有困难须提前支付的，须经书记办公会议争论同意。 3、重大工程在建立过程中转变设计方案或因不行抗拒力增加工程量，导致无法执行事前的商定而须追加资金时，必需提交党政联席会议争论打算。 4、预算外资金的应急性支出，1至3万元以下应提交镇长办公会议争论，3至10万元以下提交书记办公会议争论，10万元以上则提交党政联席会议争论。 5、各单位同时要执行党政联席会议议事规章和区国资委出台的有关制度。 十、会计报表治理制度 1、财务报表是反映事业单位肯定时期财务状况和经营成果的总结性书面文件，应定期向镇长、分管镇长、财政、各部门负责人以及其他报表使用者供应财务报表、货币资

22、金流程状况表等系列报表。 2、会计报送的报表有：资产负债表、收支状况表、收入明细表、支出明细表、债权、债务明细表以及其他相关的附表；出纳员必需每月分三旬向镇长、分管镇长、财政所长报送货币资金收、支、余状况表。 3、加强对全镇总预算运行状况的分析，分析内容：包括预算执行状况、财务收支状况等等。各预算单位会计必需每月与财政总会计核对财政拨款及使用状况。财政总会计必需在每月20日前上报上月全镇财政预算执行状况报告。 4、财务公开制度。核算所定期向有关单位供应会计报表和财务分析，积极参加核算单位的经济治理活动。 十一、增收节支嘉奖制度 1、核算单位的各项收入与往年相比有所增长，镇财政增收局部的20%赐

23、予适度的嘉奖，鼓舞单位应收尽收，积极创收。 2、向上级争取配套外各类资金，镇财政将按资金额度的3%嘉奖给有关单位及工作人员。 3、各预算单位在核定范围内厉行节省的，节余局部按30%用于嘉奖。 4、公务用车定额结余局部按70%予以嘉奖。 十二、预算执行考核制度 1、预算超支的核算单位必需每月向分管领导和镇长汇报超支的缘由及解决方法，镇长办公会议对各核算单位每季度执行状况进展专题讨论，提出处理意见。 2、对超支较大的核算单位，镇内审办应加强审计，准时提交审计意见。 3、核算单位由于治理不善导致预算超支的，一般不予追加，并取消该单位当年评先资格，降低该单位年终奖资金发放标准。核算单位未能严格执行收支

24、二条线，或房屋等固定资产出租未经镇国有资产治理领导小组认可，出租合同未报镇国资办备案，镇政府将按有关规定严厉处理。 4、财政、核算所的工作人员未按制度严格执行，导致全镇预决算失衡，同样取消评先资格，并降低年终奖金发放标准。 事业单位财务工作总结4 刚开头试用期的时候，我总觉得这几个月的时间实在是特别的漫长，认为根本没有必要。但是当自己带着不满去进展工作的时候，我才从自己的体验中熟悉到，自己的想法是多么的愚昧！三个月的试用期以来，我在财务部的工作中学会了许很多多的阅历学问，这些过去甚至在实习中都没有学习到的阅历，真的给了我许多的收获。也让我对试用期的工作产生了改观。我熟悉到，自己真的还有许多的缺

25、乏和问题，但是在将来的日子里，我肯定会努力的改正自己的缺点，让自己成为一名精彩的财务！ 现在三个月如镜花水月般的消散，我也马上成为一名正式的xxx单位的财务员工，但是我知道，自己还有许多需要改良的地方，所以对这三个月的试用期，我做自我总结如下： 一、个人的工作状况 在这次的试用期工作中，我作为一名新人在领导的带着下边培训熬炼边做事。一开头，只是让我看看过去的旧账做着练练手。在进展了一段时间的提升培训后，我也开头接手一些简洁的工作。并且，领导始终在不断的给我增加新的学问，并准时的在工作中实践让我的工作有了很大的提升。 再后来，自己也根本上跟上了大家的工作，尽管在效率和质量上还有待提升，但是也已经

26、差的不是太远了。 二、工作的缺乏 作为一名新人，我对自己目前的状况还是有特别清晰的熟悉的。在工作中，我在各个方面还是有许多的缺乏和问题存在。如：自己对公司的不熟识，过去学习的学问由于时间有遗忘了等这让我清晰的熟悉到，自己现在所需要的，不仅仅是学习，更是需要去稳固自己，让自己在工作中能更加的“结实”！而不是空有学问，却不能做好自己的工作。 三、将来的规划 目前完毕了试用期的工作，我也曾为自己今后的工作考虑过许多，光工作来说，我只要努力的去熬炼自己，目前还有许多的提升空间。但是来到单位不仅仅是工作，我在各方面对单位的各个部门，也都要有了解。在将来的日子里，我会多多的去和同事们沟通，提升个人的素养和

27、人际圈子，让自己能在社会中学习到更多的学问。 现在试用期已经完毕了，我会更加的努力拼搏，盼望工作一切顺当！ 事业单位财务工作总结5 20xx年在伊犁河南岸新区党工委、场党委、管委的正确领导下和各位同志的帮助下，我顺当的完成了场里的会计工作现将主要工作汇报如下： 一、工作和学习情景 1、在政治思想上，深入把握其精神实质。 作为奶牛场的一分子，我积极参与思想政治学习，以期提高自我的政治理论水平和综合素养，并在实际工作，依据自身岗位特点，切实作好本职工作。 2、正确履行会计职责和行使权限，仔细学习国家财经政策、法令，熟识财经制度； 积极钻研会计业务，精通专业学问，把握会计技术方法；喜爱本职工作，忠于

28、职守，廉洁奉公，严守职业道德；严守法纪，坚持原则，执行有关的会计法规。工作中审核一切开支凭证，准时结算记账，做到各项开支都贴合规定，一切账目都清晰精确。对经费的使用情景和存在问题，常常向有关领导请示汇报。根据规定编造全年、每月的各种报表资料和月度结算，做到精确无误。 3、立足本职，作好本部门其他工作的协作。 由于我科室人员较少，结合财务工作的特性，我除作好本职工作外，仔细学习场机关财务开支审批制度、差旅费开支治理方法等内部掌握制度等，仔细把握经济事项的实质，作好会计根底核算工作，这些工作虽然琐碎，可是我始终能坚持良好的心态，仔细的作好每一项工作，为我场各项工作能顺当开展尽自我的努力。 4、仔细

29、学习企业会计制度，积极组织全场财务人员参与会计人员连续教育。 伴随我国会计制度、法规的不断完善，新的制度、新的准则对会计人员供应更高质量的会计信息提出了要求，提高自身的专业素养成为必定。仅有在工作中不断积存阅历，在学习中丰富学问，仔细把握会计制度和税收等相关政策，才能为我场财务治理水平提高打下根底。 二、存在的问题和缺乏 1、在学习态度上不够仔细、缺乏自觉性和积极性，不擅长学习、学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动、满意于现状、应付思想。 2、在实际工作中，思想不够解放，观念更新不到位，工作上存在自我满意心情。 3、在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看外表现象、思索不深

30、刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，有时了解情景不多时仅凭感觉和自我认为对的想法去解决，处理方法比拟简洁。 三、今后努力的方向 在过去取得的成绩的同时，我深知自我的提高相对于其他同志来讲还有不小的差距。在今后的工作中，我将进一步发挥自我的主动性，注意自身思想修养的提高，努力提高自我的业务工作本领，力争精彩完成自身工作和领导安排的任务，为我场的经济和社会又好又快地进展做出应有的奉献。 事业单位财务工作总结6 20xx年中，在领导及同事们的帮忙指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境地，还是在业务素养、工作力量上都得到进一步提高，并取得了肯定的工作成绩，现将本人一年以来的个人工作总结报

31、告如下： 一、加强学习，注意提升个人修养 一是通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，仔细学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平。加强政治思想和品德修养。 二是仔细学习财经、廉政方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。 三是努力钻研业务学问，积极参与相关部门组织的各种业务技能的培训，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准则;始终把增加效劳意识作为一切工作的根底;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作; 四是不断改良学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注意融会贯穿，理论联系实际，用新的

32、学问、新的思维和新的启发，稳固和丰富综合学问、让学问伴随年龄增长，使自身综合力量不断得到提高。 二、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作，做好会计工作规划 一年来，本人以高度的责任感和事业心，自觉听从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合详细状况，按时间性，全年的工作如下： 一季度，完成xx年财务决算收尾工作，办好相关事宜，办理事业年检。仔细总结去年的财务工作，并为xx年订下了财务工作设想。对各类会计档案，进展了分类、装订、归档。对财务专用软件进展了清理、杀毒和备份。完成xx年新增固定资产的建账、建卡、年

33、检工作。 二季度，根据财务制度及预算收支科目建立xx年新账，处理日常发生的经济业务。按工资报表要求建立工资统计账目，以便于分工程统计，准时向主管部门报送财务、统计月报季报;充分发挥了会计核算、监视职能。准时向相关单位、站领导供应相关信息、资料，以便正确决策。主动与局计财科准时保持联系，提出用款申请规划，以到达资金的正常周转。 在对外付款方面，严格把关，严格执行和遵守国家财经制度，账务做到日清月结、账实相符、账账相符。办理行政事业性收费年度审验，为贯彻落实行政许可法，准时报送“收费工程、标准、依据、金额”、等自查清理状况表，报送上半年医保软盘、按医保规定缴纳上半年保费。 三季度，依据xx财xx0

34、2号文精神的要求，用近一个月时间对xx年以来的账目按中华人民共和国会计法及省会计治理条例进展对比自查，完善了财务手续，写出了自查状况、阅历体会、内部掌握度建立状况及会计制度执行状况，进一步标准了会计行为。办理职工增资事项。 四季度，为审核认定免交残疾金报送了劳资表、残废证、工资领取单。申报缴纳合同工养老保险、失业保险，下半年医保，住房公积。按规定录报财政供给人员信息。办理人事工资审核等。 三、勤勤恳恳做好后勤效劳 作为一名财务工，我在工作中能仔细履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，做好财务工作规划，乐于承受安排的常规和临时任务，如为执法人员考试报到、做考前预备工作，完成廉政专项

35、治理自查自纠状况报告及党风廉政工总结等文字材料的撰写。 在这一系列的工作中，我深知：作为一名合格的财务工，不仅要具备相关的学问和技能，而且还要有严谨细致急躁的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应当专心做到，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要擅长从中查找乐趣，做到日新月异，从转变中找到创新。在20xx年里，我会做好20xx年个人工作规划，争取将各项工作开展得更好。 事业单位财务工作总结7 转瞬间，上半年的工作就要完毕了，在上半年的工作中，我们市的信用联社的工作进展的非常的顺当，总体来说顺当的完成了之前制定的目标和任务，因此在下半年的工作，还是要连续坚持上半年的工作

36、作风，连续的努力将下半年的工作做好。在次做出上半年的工作总结，也是为了下半年的工作打好根底： 联社紧紧围绕上级行的有关精神和农村信用社财务治理实施方法，本着“总量掌握，效益优先”原则，强化本钱意识，积极拓宽增收节支渠道，压缩费用开支，提高会计核算水平和经营效益，现将16月份财务治理工作总结如下： 一、市办下达指标完成状况 1、各项存款余额223350万元，较年初净增22325万元，增幅为11.1%，占市办安排年规划21000万元的106.31%。 2、不良贷款余额元，较年初净下降8974万元，不良贷款占比为xx%，较年初净下降15%，占市办安排年规划13000万元的69%。 3、利息收入增幅为

37、2.33%。贷款收息率为1。.52%，低于市办安排年规划1.78个百分点。 4、综合费用率为28.67%，超市办安排年规划0.84个百分点。 5、帐面利润。 二、财务治理工作总结 1、仔细测算财务收支规划，合理制定经营目标 年初，本着“效益优先”的指导思想，在结合我市上年度财务收支的根底上，二月份对各社反复进展算帐，合理设定各项财务指标，编制了xx市农村信用社度财务收支编制方案、xx市农村信用社度收息、利润任务安排表，为各社明确了经营方向和责任目标。 2、加强内控建立，堵塞经济案件发生。 （1）56月份组织各社、部开展“会计档案标准化治理”活动，准时成立以联社主管主任姚金胜为组长的领导小组，活

38、动分为四个价段，即第一阶段：5月1日至5月15日为各社组织学习、自查阶段；其次阶段：5月16日至6月31日为各社组织整改阶段；活动实行百分制考核，得分在90分以上的前三名，分别嘉奖1000元、800元、600元；得分在80分以下的后三名，分别罚800元、 600元、400元，并全市通报批判，限期整改。 （2）为了明确内部治理职责，提高各社坐班主任责任意识，3月份准时于与社坐班主任签订xx市农村信用社度内控目标责任书，明确责任目标及考核考评方法。 （3）为了做好全市信用社及各营业网点的有价单证、重要空白凭证治理工作，消退经营隐患，除要求各信用社、部严格执行农村信用社有价单证及重要空白凭证治理方法

39、外，还要求坚持每月穿插勾兑制度。4月份组织对全市农村信用社度领用、使用各环节的重要空白凭证重新帐、证勾兑，并与勾对人和治理人签订责任书，明确治理责任；7月份组织对全辖信用社重要空白凭证、有价单证的使用治理状况进展了全面检查，进一步消退了经营隐患。 （4）为了做好度会计核算工作，真实、精确、完整地反映农村信用社的经营状况和经营成果，3月份准时制定下发了度会计工作质量考核方法，即每社由主办会计每人每月拿出200元参加考核。会计决算工作质量实行百分制，详细考核内容为：报表质量35分，各项提留30分，会计资料15分，报表印章10分，上报软盘10分，每月按合计得分比例计发会计工作质量考核工资，对于得分在

40、前三名分别奖主办会计50元、30元、20元，后三名分别罚主办会计50元、30元、20元，每季度对各社会计工作质量状况通报一次。确保xx年会计核算的真实性和合规性，促进全市信用社经营治理和会计核算工作更上一个台阶。 3、深化财务治理，标准财务行为，最大限度增收节支 （1）削减非生息资金的占用，提高资金利用率。对其它应收款帐户连续实行“先申报，后列支，谁经手，谁负责清理”的治理原则，联社会计科对各信用社、部其它应收款建立台帐，跟踪催促，限期清理，元至九月份清理收回各类暂借款207万元，清理业务周转金41万元。 （2）依据上年财务开支双重治理的阅历，结合今年改革的实际状况，深化“总量掌握，效益优先，

41、以收定支，超额审批，超限停支，财务公开，民主理财”的财务治理方法，将今年的各项财务指标细化到月，层层落实，逐月掌握考核，并准时下发了xx市农村信用社专项费用限额明细表，为今年利润规划的顺当实现奠定根底。 （3）为了标准财务开支行为，准时制定下发了xx市农村信用社财务治理方法，具体标准了财务开支的范围、标准、审批权限、程序、违规的惩罚等，建立健全了财务审批领导小组，对于大额费用开支实行事前申报，上会讨论，公开竞价的治理方法。3月份，首次对各社配置的14台传真机公开竞价，每台较市场价少382元；5月份，对城西、城关等社购置打印机、点钞机公开竞价，每台较市场价分别少330元、200元；6月份对购置的

42、35组档案柜公开竞价，每组较市场价少60元；82月末对全市亏损社的17辆汽车进展封存变卖，并对各社需保存的车辆进展百公里耗油限定和集中指定厂家修理的治理方法，3至9月份全市钞币运送费较去年同期少支出26万元。 （4）削减代办业务，压缩本钱支出。3月份经过充分的调查摸底，对全市181个信用站进展撤消，对需保存的42个信用站分别与各社主任签订了治理责任书，并缴纳每站10000元风险保证金；4月份组织对全市客户经理协储金额进展检查，并逐社、逐人建立协储台帐，跟踪监视，降低了经营本钱，消退了信贷员贷款、收息依靠信用站思想，同时，也削减了经营隐患。 上半年的工作完成的是如此的顺当，让我们对现半年的工作有

43、了更好的期盼！究竟上班的工作中，不仅仅有金融危机的影响，还有猪流感的侵袭，导致我们国家的生产有了不少的麻烦，但是我们都克制了，这是值得我们发扬下去的。 起到下半年的工作中，我们市信用联社的工作能够得到更好的进步！ 事业单位财务工作总结8 各位领导、各位同事: 大家好! 转瞬间我们送走了20xx年迎来了簇新的20xx年。回想这期间的工作情景，仍是受益匪浅，现将本人一年以来的工作及学习情景汇报如下： 一、重要工作情景 作为单位出纳，我在收付、反映、监视、治理四个方面尽到了应尽的职责，在不断改善工作方式方法的同时，顺当完成如下工作： 1.现金业务 自我严峻依照财务职员的相关轨制和条例，实现现金治理，

44、现金收付，凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨严过细不出错误，可能确保做到现金的收支正确无误，当真复核会计主管审核的原始凭证数目，金额盘算与金额是否全都，逐笔登记现金日记帐，保障了现金工作的准确性，准时性。 2.银行业务 日常与银行相关部门接洽严密，依据单位必要精确开具支票转账进账，提取现金备用，颠三倒四地实现了职工日常报销。在素日与银行接触的工作中，我仔细复核所要求开具的银行结算凭证的台头，帐号，用处是否全都，仔细填写银行结算凭证，保证金额填写精确，准时掌握银行存款余额情景，逐笔序时仔细登记银行存款日记帐。 3.本职工作 对本职工作，严格履行现金治理和结算制度，按期向财务主管核查现金与帐目，

45、创造现金金额不符，做到准时汇报，准时处置。准时回收整理各项回单、收据，。依据财务主管供应的依据，准时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续，严格审核算(发票上必需有经手人、审核人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。 固然还有最主要的一方面就是保存现金、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并彼此牵制的意识;也要有对外的保安方法，爱护个人保险和公司的好处不受到丢失的意识。 4.厉行勤俭，保证选购科学合理 由于领导的信任，本人还担负办公室后勤物品洽购工作。本着厉行节省，保证工作需要的准则，我始终坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购，不该报的不报，充分利用办公室现

46、有资源，科学调度，公正调配，能用则用，能修则修，以最小的支出，取得最正确的后果。 5.廉明自律，力树财会工作形象 财务工作是重点岗位工作，要求工作人员务必做到廉洁奉公、遵章守纪，忠于职守。我始终坚持仔细学习财务相关法规，坚持以自律为本，在实际工作中严格遵照法纪，时刻以反面教材警示自我，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，建立了财务工的良好形象，始终以饱满的精力状况投入到每一项工作中。 二，存在缺乏跟下年度工作准备 1.存在缺乏 在公司领导的培育下和同事们的帮助支持，无论是思惟意识，还是工作本领都有了提高，但差距和缺乏大有存在的。比方：一方面是学习的深度和广度还需要加强;另一方面是遇到艰难强调客观起因较多，没有充散发挥主观能动性 2.下年度工作规划 2