乡镇林长制工作计划.docx

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1、 乡镇林长制工作计划【3篇】 南港镇位于舒城县西南，省级森林城镇，辖19个村街，人口5.3万，国土面积128.92平方公里，林业用地面积10.3万亩，其中有林地面积10.2万亩，区划省级公益林面积8.9万亩，森林掩盖率53.5%。为落实以党政领导负责制为核心的责任制，构建起责任明确、协调有序、监管严格、爱护有力的山林治理爱护责任体系，努力让南港天更蓝、水更清、地更绿、环境更美丽。依据上级的统一部署和要求，我镇结合实际，快速行动，稳步推动林长制各项工作。现将我镇近期林长制工作开展状况总结如下： 一、提高熟悉，仔细抓好镇村两级林长月巡林工作 我镇共有镇村两级林长21位，共巡护管辖着全镇10.3万亩

2、森林资源。每月不少于三次巡林中，两级林长都能发觉问题，订正问题，解决问题。提高了林业治理力度和水平。 二、抓“双增”足林业经济进展 为全面完成森林资源目标治理责任制，2023年我镇完成植树造林约560亩，其中退耕还林低效林改造90亩，结合两个森林村庄创立、206国道省级改造、畅通工程等工程的实施，共完成9.5公里的道路绿化，使道路绿化率到达90%以上。同时高质量完成了中心财政森林抚育5500亩，省级森林抚育示范片1500亩，退耕还林抚育6500亩，一般森林抚育4000亩。 三、实施生态爱护工程，在管绿护绿上见成果。 1、今年在4-9月份我镇依据县林业局统一要求，分别开展了绿盾执法专项行动和严峻

3、打击破坏森林资源等违法犯罪专项行动，专项行动取得显著成效，截止目前对两起非法占用林地，两起滥伐林木的违法行为进展了调查处理，标准了使用林地使用程序和林木采伐审批工作。也挽回影响，保证了森林资源安全。毁林案件数量直线下降。 2、加强对镇域范围内的古树名木爱护工作，全镇全部古树进展了挂牌爱护，建立古树名木治理台账，对二级古树和三级古树，我镇已向上级林业部门申请专项修复爱护资金。目前，已完成修复爱护古树6株。 3、为确保森林资源安全，我镇在2023年强化了森林防火和林业有害生物检测防治工作。在森林防火关键时期，为严格火源治理，山区各村在主干道路口设置有防火检查站19个，150名生态护林员巡林不连续，

4、死看硬守，全镇没有发生1起10亩以上的森林火灾。为有效防控松材线虫病的发生，我镇在2023年初对全镇山场范围内枯死松树进展了全面采伐清理，共清理枯死松树221.18吨，坚决遏制住松材线虫病的发生扩散。2023年9月份普查时，根本查清现有枯死松树状况，全镇新枯死松树28株。 4、大力进展林业产业，发挥林业产业的示范带动作用。东衖村油茶种植基地建立，花园村林下中药材种植基地建立等，增加了集体经济和参加农户的经济收入，同时还在当地起到很好示范带动作用。 5、抓旅游，在“活绿”上谋进展。我镇有舒城县八大景之一的鹿起晴岚，现今有增加了仙女寨森林生态康养旅游区。抓好旅游产业，做好旅游效劳业，提高当地群众经

5、济生活水平，真正实现“绿水青山就是金山银山”。 第2篇: 乡镇林长制工作规划 为贯彻落实省、市、县关于建立林长制的决策部署，推动林业治理体系和治理力量现代化，进一步加快造林绿化步伐，建立健全森林资源治理爱护机制，加强森林及野生动植物爱护治理，建立生态文明孙村，结合我镇实际，制定本方案。 一、指导思想 深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，统筹推动“五位一体”总体布局，协调推动“四个全面”战略布局，坚固树立新进展理念，坚持严格爱护、综合治理、惠民富民，以推动城乡造林绿化、森林质量效益提升、森林和湿地资源爱护、森林灾难防控、执法监视治理为主要任务，筑牢生态安全屏障，构建责任

6、明确、协调有序、监管严格、推动有力的森林资源爱护进展机制，为高水平全面建成小康社会、奋力打造现代化五大进展先行区供应生态保障。 二、根本原则 坚持党政主导、属地治理、分级负责、部门协作、社会共治原则，构建森林资源爱护治理工作机制。 坚持遵循森林林木生长自然规律，科学合理开发、利用和爱护原则，保障森林资源可持续进展。 坚持问题导向、因地制宜、因林施策、系统爱护原则，注意长远效果。 坚持提高城乡森林掩盖率，做到见缝插绿、应绿尽绿，统筹推动增绿、增效、护绿、用绿、活绿等工作，努力实现生态受爱护、林业增效益、百姓得实惠。 三、主要目标 建立党政同责、一把手负总责的林长制目标责任体系，健全森林建立、爱护

7、与进展治理体系，实现森林永续经营。 到2023年5月，建成镇、村两级林长制工作体制，涵盖全镇森林及建成区绿化区域。 到2023年，实现以改善生态环境，削减水土流失，加快森林资源培育，实现森林资源增绿、增效、增收等“三增”目标。到2030年，生态文明和林业进展相关政策制度进一步健全，森林生态功能日益完善，实现可持续经营。 大力进展林业经济，推动木材加工、白茶种植观光、种苗花卉、经果林、中药材及林下经济产业进展，壮大林业经济，构建安康兴旺的林业产业体系。 四、重点任务 通过实施增绿、增效、增收等三增工程，积极践行绿色进展理念，狠抓森林质量提升、生态爱护修复和林业转型升级，提升森林综合效益。 （一）

8、开展林业增绿增效行动。各级林长要带头参加，以上率下推动造林绿化工作。通过招商引资、培育龙头企业、鼓舞全民参加、完善鼓励机制等方法，扎实推动废弃矿山、厂区内、已征荒废地、四旁隙地等植树造林，推动农田林网更新改造、未成林造林地补植补造等绿化提升；积极开展森林村庄、森林长廊建立，开展全民义务植树活动。以幼林培育、低效林为重点，开展森林抚育提质行动。 （二）进展特色高效林业产业。创新林业进展模式，因地制宜进展高效林业，大力进展林下种养殖、特色经果林采摘、白茶种植观光、苗木花卉种植观光、森林旅游康养等林业特色产业。加快新型林业经营主体培育，创立林产品特色品牌，推动规模化、专业化生产经营。引导“互联网+”

9、经营模式，推动林业一二三产业融合进展，拓宽依林农夫增收渠道。实现森林保险全掩盖，全力维护林农权益。 （三）爱护利用森林资源。严格落实森林防火“林长”负责制，完善森林防火综合治理体系，确保不发生森林火灾。全面加强松材线虫病、美国白蛾、杨小舟蛾等林业有害生物防控，到2023年成灾率掌握在5以内。进一步强化野生动植物资源治理，爱护林地林木资源，全面推动依法治林，稳步推动集体林权制度配套改革和林业综合行政执法改革。 五、组织体系和工作职责 （一）组织体系 1.分级设立林长。建立镇、村两级林长制体系。镇设立林长、副林长。林长由镇党委书记、镇长担当，副林长由镇党委副书记，镇分管副镇长担当。全镇划分为马仁山

10、生态功能区、红花山生态功能区、三梁山生态功能区、狮子山生态功能区等四个生态功能区，分别设镇级林长和副林长，镇级林长分别由镇党委书记、镇长、党委副书记、分管领导担当，镇级副林长分别由所在村（居）党政联系村领导担当。各村（居）设立村级林长和副林长，林长由村书记担当，副林长由村主任或分管同志担当，同时健全由村民组长、党小组长、护林员组成的村级林业网络组织。 2.分级建立林长会议制度。各级林长会议由本级林长、副林长、相关负责同志和成员单位主要负责同志组成。镇级林长会议各成员单位确定1名联络员。各级林长要定期召开会议，每年不少于一次，调度林长制工作进展状况，讨论解决林长制工作中消失的重点难点问题。 3.

11、镇级设立林长制办公室。镇级林长制办公室设在镇农业口，镇农业口主任任办公室主任。镇级林长会议成员单位联络员为林长制办公室成员。各村（居）应依据本村实际，成立林长制工作领导小组，制定林长制工作方案。 （二）工作职责 1.林长职责。林长负责领导、组织区域内国土绿化、森林资源爱护治理和进展林业经济工作，担当推行林长制的总督导、总调度。 2.副林长职责。督查指导根据林长制要求开展工作，协调有关成员单位履行林长制相关职责。 3.林长会议职责。讨论落实中心及省、市、县关于生态文明建立的重大决策部署。讨论打算林长制工作的相关制度和方法。组织协调有关综合规划和专业规划的制定、连接和实施。组织开展执法监视和综合考

12、核工作。协调处理涉及部门、跨村域之间的重大林权纠纷和争议。 4.林长制办公室职责。担当林长制的日常工作，落实林长、副林长交办的工作任务。 5.林长会议成员单位的职责。林长会议成员单位根据职责分工，各司其职，各负其责，协同推动林长制各项工作。 六、保障措施 （一）明确责任。推行林长制是落实绿色进展理念、打造生态文明建立安徽样板的内在要求，是满意人民群众日益增长生态需求的有效举措，是推动林业治理体系和治理力量现代化的制度创新。党委和政府是推行林长制的责任主体。各级林长要全面落实治理责任、治理人员和经费保障。林长会议要定期讨论解决重点难点和突出问题。各职能部门要各司其职，积极协作，形成齐抓共管的强大

13、合力。 （二）细化任务。明确工作目标和时间节点，对比林长制实施状况一览表，落实林长制督查、信息及考核制度，明确详细措施，突出工程化、责任化、详细化。 （三）严格考核。建立林长制考核评价体系，将各村及各部门推行林长制状况纳入干部综合考核和工作绩效考核内容。建立工作督查制度，对林长制实施状况和林长履职状况进展督查检查，督查结果准时通报，发觉问题马上整改。 （四）增加投入。强化政策支持和投入保障，完善公共财政支持林业生态建立的政策体系，争取各级财政支持，加大镇财政对林业生态建立的资金投入。建立公众参加机制，鼓舞引导社会组织和志愿者队伍积极参加林业建立。通过招商、租赁、承包、转让等方式，多渠道吸纳民间

14、资本，形成多层次、多元化投资格局。 （五）广泛宣传。要将推行林长制作为推动生态文明建立的重要载体，充分利用网络、电视、报刊及各类新闻媒体，加大宣传教育力度，开展形式多样的专题宣传活动，弘扬生态文明理念，提高全社会生态爱护意识，不断增加社会各界和广阔公众顺应自然、爱护自然的自觉性。直立林长公示牌，标明林长职责，承受社会监视。 第3篇: 乡镇林长制工作规划 一、目标任务完成状况 1、全面以林长制为统领，积极落实各项林业工作。 全面推行林长制工作。落实尧渡镇全面推行林长制工作方案，落实镇、村两级林长，实行森林资源网格化治理，并实施部门协作联动，建立林长会议制度，坚持党政一把手作为镇级总林长负总责，分

15、管领导为镇级付总林长，做好分片林长分片包保齐抓共管的工作机制，并落实镇村“一林一员、一林一技、一林一警”的工作制度。2023年对林长制公示牌33块进展维护，悬挂宣传标语、横幅近100条，并利用各村部电子显示屏不停的滚动林长制工作有关的宣传活动，营造良好的工作气氛。 2、加强森林资源、名树古木爱护，积极落实自然林商业性禁伐和公益林爱护工作。 实行月巡查制度，杜绝森林采伐和征占用林地违法行为的发生。严格执行森林限额采伐制度，全年分解下达森林采伐蓄积15000m3，核发林木采伐许可证190份，办理林木采伐蓄积18560.5立方米，核实国家局交办的判读图斑96个，查处违规占用林地图斑2个，面积0.28

16、25公顷。加强月巡查制度，杜绝滥伐林木和违法占用林地案件的发生。2023年未消失乱挖乱占林地案件。林业案件发生率呈不断下降趋势，明显好于周边。 为了严防新型冠状病毒感染的肺炎疫情，阻断可能的传染源和传播途径，我站联合尧渡森林派出所对辖区内农贸市场及野生动物驯养点进展了屡次巡查，要求各单位张贴市场监视总局、农业农村部、国家林草局关于制止野生动物交易的公告、制作隔离警示牌、登记相关治理台账及对养殖场所进展消杀工作。同时依据镇政府要求，在疫情期间全站职工在兰溪、梅林、尧舜、秋浦四个社区多个卡点值班，时间长达近2个月。 严格实施公益林、自然林爱护措施，2023年完成公益林验收面积115509亩，其中国

17、家公益林74032亩，省级公益林41477亩，核发补偿资金1767729.9元。 2023年落实到期退耕还林参照公益林治理小班86个，涉及20个村居1747户或单位，总面积3649亩，目前已签订公益林管护协议；安排历年退耕还林抚育或补植53个小班，面积1900.28亩。 加强名树古木爱护，对全镇已经挂牌的名树古木进展了一次全面检查，并更换了局部爱护牌。 3、以“增绿增效”为目的努力提高林分质量，不折不扣完成植树造林各项任务，积极推动城乡造林绿化。 2023年完成新造林1342亩，涉及10个村居19个小班，其中：长防林工程762亩；其他造林580亩。核发长防林人工造林及封山育林工程资金75825

18、0元。并在3月12日植树节我镇组织开展在樟树村高速边全民义务植树活动，2023年全镇完成义务植树13万株。并完成历年退耕还林验收面积1093.7亩，核发当年和补发2023-2023年度退耕还林补助资金320230元。完成新一轮退耕还林验收面积91.4亩，核发资金27420元。大力开展森林经营活动，提升现有林林分质量。2023年落实森林经营小班75个，总面积16500亩，涉及22个村居。其中：长防林封山育林工程2500亩；退化林修复6000亩；省级森林抚育8000亩。并落实2023年PEPDF经营小班8个，面积65公顷，其中营造阔针混交27.3公顷；改培珍稀树种37.7公顷。 2023年落实到期

19、退耕还林参照公益林治理小班86个，涉及20个村居1747户或单位，总面积3649亩，目前已签订公益林管护协议；安排历年退耕还林抚育或补植53个小班，面积1900.28亩。 2023年我站紧紧抓住这次农村人居环境整治为契机，推动省级森林村庄的创立，该年度申报梅城、乃滩、大庄、汪村4个村创立省级森林村庄，目前相关创立工作已完成。 4、森林火灾预防多措并举，有害生物防治常抓不懈。 在森林火灾预防方面除层层严格落实相关责任制、签订责任书、包保书、树立警示牌、落实火险预警响应机制和应急预案等等外，特色变化是舍得财政资金投入：一是各村由财政补贴工资方式，聘请一名专职公益岗位护林员，常年巡护山林；二是各村购

20、置发宣传播送及或车载流淌播送，配发护林红马甲、红袖章等物资，骋请专业防火护林员，发动全镇党员充当义务防火宣传员和监视员，不同节点巡回播放宣传统一录制的防火宣传语音；三是由镇政府遏违办队员成立半专业防火队，添加防火机具，随时应战。 开展松材线虫病疫木检疫执法专项行动，切实加强松木及其制品的监管力度。依据东至县重大林业有害生物防治指挥部东重防指办指示，我站会同县局、木竹检查站、森林派出所一起对辖区内35家木竹经营加工企业进展全面排查，对违规加工、经营和使用松木及其制品的企业进展严厉处理，查获的疫木及其制品要求按规定就地废碎、销片或烧毁。 5、积极开展林权制度配套改革，探究进展各类林业经济。 连续推

21、行林地经营权流转证制度。扎实开展集体林权制度“三权分置”和“三变”改革，探究推行集体林地入股合作经营模式。深入推动“互联网+林业”进展模式，连续推动林业社会化效劳，实行政府购置效劳常态化。二是严格根据东至县完善集体林权制度实施方案要求，积极搞好“三权”分置工作，全年发放经营权证10本。 三是积极开展集体林权“公正、公正、公开”和透亮标准林权流转交易工作，全年处置村集体、组集体及股份分成林场标准流转。全部集体资产一律经过群众会议争论、第三方评估、挂牌公开交易方式处置。 二、典型阅历、做法和成效 在林长制统领下，责任更加明确，目标更加详细，工作更加细致了。全镇紧紧围绕“护、增、管、用、活”（绿）五

22、字做文章，不断标准完善“一林一长、一林一员、一林一技、一林一警、一林一策、一林一档、一林一牌”七个一。 主要阅历做法归纳起来一是标准按章办事：在林木采伐审批上，严格掌握指标，坚持低产林、人工老化林优先安排规划采伐，自然林制止设计采伐；在集体林场处置上严格根据上级规定的先议、再评估、后平台公开招标程序进展；坚持巡护山林责任详细化，对违法破坏森林资源行为，坚决移交公安部门处理到位。二是以三条岭旅游为突破进展森林旅游，进展黄花梨产业；在林权“三变”试点改革中，人口积分式股权安排方案也是一次大胆的创新。 通过实施林长制以来，全镇山林得到有效爱护，森林质量逐步得到有效提升，林业经济得到稳步进展，活力得到

23、有效释放，山林纠纷得到准时化解，林区秩序安康稳定。 三、下年度工作目标 2023年，我镇将紧贴“林”这个主题，紧盯“长”这个目标，紧抓“制”这个保障，紧扣“治”这个落点，聚焦“五绿”，推深做事林长制改革各项工作。 1、聚焦“护绿”抓资源爱护。加强林业生态爱护修复。实行严格的森林资源爱护治理制度，严守生态爱护红线。增加林业防灾救灾力量。不断推深做实镇、村二级林长责任体系。 2、聚焦“增绿”抓绿化攻坚。实施增绿补绿三年行动规划，2023年完成绿化任务1500亩。大力推动森林村庄建立，实施乡村绿化美化工程。 3、聚焦“管绿”抓护林监管。全面落实治理责任，加大违规采伐治理力度，发挥护林员在日常治理工作中的作用。围绕森林防火、林业有害生物防控强化日常监测、隐患整治、应急处置。 4、聚焦“用绿”抓综合效益，做精新型业态。利用我镇山水文化资源培育生态旅游和生态康养产业。以三条岭的梨园的生态游为示范点，不断扩大做强森林旅游。 5、聚焦“活绿”抓改革进展。推动集体林地“三权”分置和“三变”改革，培育新型林业经营主体，吸引社会资本参加林业建立，积极争取引进规模高效林业企业入住我镇。