交警个人季度工作总结个人季度工作总结(24篇).docx
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1、 交警个人季度工作总结个人季度工作总结(24篇)交警个人季度工作总结 个人季度工作总结篇一 今年以来,依据青岛市委信息调研处、平度市两办信息科、平度应急治理办公室、政府信息公开办公室等信息部门通知要求,办公室每月需向青岛市报送日常工作信息和社情民意信息4条以上,每月向平度市两办信息科报送日常工作信息8条以上,每月向政府信息公开办公室报送公开信息10余条,每周向应急治理办公室报送应急信息12条。截至目前,已在各级媒体刊发信息40篇,其中青岛市级以上9篇,海尔家电下乡信息被上报国务院信息部门;今日平度10篇,平度两办信息10篇,平度政务网11篇,较好的完成了上级下达的信息任务。 (一)日常工作信息
2、。为加强信息的报送工作,今年办公室将信息报送工作列入了与局室、事业单位签订的目标责任制考核,取得了较好成效。一季度,办公室先后向媒体报送各种日常工作信息余条,已刊载积极开展优质效劳,强势推动工程建立、开发区全力促进财政增收、青岛丝维姿网布有限公司二期工程开业、开发区总投资6000万元包装瓶工程签约等信息40篇。 (二)政府信息公开。一季度,办公室先后更新机构信息;完成了20xx年政府信息公开工作总结、20xx年一季度政府信息工作开展状况汇报等的编写、修订及公开等工作,同时整理公开了法规规章、政策解读等系列文件。另外,还仔细做好了电子政务信息的公开公布工作,对开发区起到了较好的宣传推介作用。 (
3、三)应急信息工作。今年以来,办公室被市应急治理办公室列为了青岛市应急信息工作直报点,自2月份以来,办公室坚持每周对上报送信息12条,较好的开展了相关工作。 针对机关治理方面存在的弱点、难点,一季度重点抓了各项规章制度的建立和落实,从运行状况看,内部治理成效比拟明显。 1、督查工作。一方面,扎实搞好了内部督查。对重点工程重点工程、目标责任书完成状况、机关工作人员出勤,以及市委、管委会等各种会议贯彻状况和管委会讨论布置的工作等实行准时督查。一季度先后下发管委中层以上干部会议落实状况通报、管委20xx年督查工作规划安排、关于对党工委、管委会20xx年工作思路进展责任分解的通知、机关节能状况及工作人员
4、出勤状况的通报、一季度招商引资状况通报等,通过督查,既为领导决策供应了第一手资料,又有力的促进了各项工作的顺当开展,调动了局室、工作人员干好本职工作的积极性。另一方面,完成了市委、市政府对开发区的督查任务。每周对机关局室、事业单位,以及居委会等主要工作开展状况及下周工作准备进展调度,并形成书面材料;每月将全区招商引资、工程建立、新农村等重点工作进展状况及下月工作规划整理上报市委政策讨论室;另外,准时将20xx年政府工作报告涉及开发区事项、市委十二届五次全委(扩大)会议涉及开发区内容等进展了责任分解,并主动与牵头单位联系沟通,将涉及到开发区有关工作进展状况每月或每季度进展了汇总整理上报。 2、车
5、辆治理。成立了车辆治理办公室,对管委所用公务用车实行修理、燃油统一治理,在车辆用油方面,实行单车单卡,定车加油,有效的杜绝了燃油外流现象;在修理方面,连续实行修理前多家询价,确定修理质量好、价格最低的汽修厂修理,大大降低了修理本钱,确保了车辆的修理质量。 3、行政接待。一季度先后接待了上级领导、外商100余次。组织比拟大的活动有开发区企业联谊会,开发区团拜会、海尔家电下乡现场安排及活动筹备等,接待了青岛市考核组对我区的目标责任考核。 (一)文字材料。一季度,办公室在人手少、任务重的状况下,较为圆满的完成了文字材料起草工作。先后起草完成了关于进一步加强机关建立的意见、20xx年工作思路、开发区关
6、于表彰优秀共产党员的打算等正式文件10余个;制定了管委局室、事业单位考核方法、管委领导考核方法等有关规章制度;起草领导讲话10余个,包括总结表彰大会上的讲话等系列材料、三八妇女会讲话、开发区团拜会讲话及主持词、企业家联谊会讲话及主持词、管委一季度工作进展状况及下步工作准备等;同时,根据有关要求准时完成了平度年鉴开发区局部材料、行风在线相关材料、市委十二届五次会议贯彻汇报等材料30余个。尤其值得一提的是,依据主要领导的安排,办公室完成了开发区20xx刊物的制作发放工作。 (二)文件的收发处理、公章治理、政务网站建立等日常工作,做到了准时精确,正常进展。一季度通过金共收发文1200余份,收办传真件
7、80余份,形成请示件56份,处理自成文42份。 1、目标责任考核方面:要围绕办公室目标责任书内容,逐条分析,细化责任,积极开展工作,确保超额完成目标任务。 2、工作纪律方面:要遵守作息时间,严格坐班制度,外出准时返回,按时销假。上班时间不能做与工作无关事情,中午严格执行不准饮酒规定。 在分管领导的正确领导下,积极应对直属企业的工作;努力协调劳资冲突;尽力维护职工的合法权力;较好的完成了委领导交办的各项工作任务。 1、召开了20xx年度委工会工作年会 1月上旬,在3楼会议室召开了有委直属企业工会主席参与的20xx年度工会工作年会,会上有四个企业介绍了工会工作的阅历和做法,总结和表彰了先进单位和优
8、秀工会干部,并对今年工作重点进展了安排。普遍反映,会议主题明确,气氛祥和,大家团聚一堂,共同畅谈工会工作的阅历、问题、前景和友情,鼓午了干劲,明确了方向,决心带着职工为我市经济和信息化的快速进展再做新奉献。 2、积极争取市领导走访慰问劳动榜样和困难职工 1月21日下午,梅永红市长在市政府秘书长蒙建华、市经信委主任岳根才、市总工会主席岳秀云等领导的伴随下,到我系统汇力机械公司劳模张士福、困难职工郭玉启和仪表厂困难职工魏中华同志家中走访慰问,两企业的董事长、总经理带着企业领导班子全体成员参与了接待。所到之处充分表达了党和政府的暖和和关怀,困难企业的领导及困难职工家庭对党和政府的关怀和照看也表示特别
9、感谢。 3、积极争取有关部门拨付救助资金 现委直属企事业单位28个,其中困难企业12个,全系统直属企业在职职工1.567万人,困难职工20xx人,其中有特困证职工458人,低保人员701户。截止到目前争取到市总工会和民政方面各类救助资金36。889万元,已全部发放到企业和困难职工手中,让职工准时感受到了党和政府的关怀和照看。 4、省总工会、省人社厅、省企业家协会来我系统督导检查“集体合同、劳动合同”签订状况 2月23日上午,省总工会、省人社厅、省企业家协会在市总工会等部门领导的。伴随下,到我系统远征电源有限公司、特力机床有限公司对在创立劳动关系和谐企业、签定“集体合同、劳动合同”、维护职工合法
10、权利等方面进展了督导检查。两家企业的主要领导带着班子有关人员出面接待并进展了专项工作汇报,督导检查组先后查看了有关资料并到车间进展巡察,对两家企业的有关工作赐予了很高的评价,特殊是在依靠职工办企业,实行民主治理、维护职工合法权利等方面作了充分的确定。省督导检查组在我市抽查了市直两家企业后又在有关部门领导伴随下赴县区督导检查。 5、参与了市总工会xx届三次全委会。 2月21日参与了市总工会xx届三次全委会。会上主要对20xx年度工作进展了总结表彰,对人事变更进展了选举。其中市经信委工会在全市20xx年度综合工作考核中,名列市直局委办第一名,被评为济宁市工会工作先进单位并在会上受到表彰。 6、积极
11、协作,对直属企事业单位进展年度考核和总结表彰。 1月20日前根据委党组安排,协作人事科对直属企事业单位领导班子和领导干部个人进展了年度工作考核,并在此根底上评比出先进集体和个人。1月25日上午经信委党组在水道宾馆三楼会议室召开了有直属企事业单位党委书记、董事长、总经理参与的迎春茶话会,在家的经信委领导全部参与了会议,会上对上年度的工作进展了总结表彰,四个企业在会上做了阅历沟通,最终委党组书记、主任岳根才同志作了重要讲话,首先对20xx年度全年工作进展了确定,对当前我市经济和信息化所面临的形势进展了分析,对今后的工作提出了要求。会议完毕后,大家普遍感到这次会议鼓舞了干部的士气,明确了今后工作的方
12、向,沟通了工作上的阅历,增加了企业和企业之间的合作和友情,为我市经济和信息化工作的快速进展奠定了肯定的基矗 7、接待群体上访和个访 一季度先后接待直属企事业单位群体上访和个访近百人次。对于信访反映的问题积极协调,有的问题已经解决,还有的问题现正在协调解决之中。 8、积极做好仙营办公区维护和安全工作 积极和办公室沟通状况,对仙营办公区以维护、安全、充分利用为原则,仔细抓好大楼的治理和使用,确保了大楼的安全、清洁,治理严谨、清楚,保证了仙营办公区工作秩序运行正常。 以干部提素养、职工提力量、工作要维权、环境要和谐为重点,全面开展工作。 1、仔细贯彻落实工会法山东省职工代表大会条例,做好企业工会换届
13、改选工作。拟于4月份组织系统内工会干部读书会,重点对职工代表大会条例劳动合同法以及工资集体协商等内容进展学习培训,并在本系统内积极推行工资集体协商制。 2、做好困难职工的帮扶救助等项工作,深入开展送暖和、“金秋助学”等帮扶活动,催促企业按时足额为职工缴纳社会各项保险费用。 3、充分利用“五一”、“七一”等节假日,积极组织开展职工文体消遣活动,加强职工之间的相互沟通了解,增加团队意识。 4、结合企业生产经营制定方案,深入开展“岗位练兵”、“岗位先锋号”“安康杯竞赛”等活动,做到掩盖面广,效果明显。 5、做好稳定和信访等项工作,加强协调和沟通,尽力保证职工合法权利不受侵害和企业进展有个良好的社会环
14、境,接待来信来访做到热忱、仔细、急躁。 6、积极做好规划生育工作,仔细做好适龄人员的规划生育工作,精确按时上报计生报表,严格掌握非婚生育、违法收养等状况,充分发挥宣传、效劳、监视作用。 7、积极抓好仙营办公楼的治理,努力做好大楼的安全、清洁、维护工作,在合约范围内为入住户供应良好的效劳。 交警个人季度工作总结 个人季度工作总结篇二 今年以来,办公室根据年初确定的责任目标,紧紧围绕党工委、管委会确定的“抓住一条主线(招商引资),突出三大重点(财源建立、工程建立、新农村建立),搞好四个保障(制度、作风、环境、组织)”的工作思路,结合办公室实际积极开展工作,狠抓了“新闻宣传、工作督查、后勤保障、公文
15、处理”等职能工作,严格落实责任,创新工作方式,促进了各项工作的顺当进展。一季度重点工作进展如下: 今年以来,依据青岛市委信息调研处、平度市两办信息科、平度应急治理办公室、政府信息公开办公室等信息部门通知要求,办公室每月需向青岛市报送日常工作信息和社情民意信息4条以上,每月向平度市两办信息科报送日常工作信息8条以上,每月向政府信息公开办公室报送公开信息10余条,每周向应急治理办公室报送应急信息12条。截至目前,已在各级媒体刊发信息40篇,其中青岛市级以上9篇,海尔家电下乡信息被上报国务院信息部门;今日平度10篇,平度两办信息10篇,平度政务网11篇,较好的完成了上级下达的信息任务。 (一)日常工
16、作信息。为加强信息的报送工作,今年办公室将信息报送工作列入了与局室、事业单位签订的目标责任制考核,取得了较好成效。一季度,办公室先后向媒体报送各种日常工作信息余条,已刊载积极开展优质效劳,强势推动工程建立、开发区全力促进财政增收、青岛丝维姿网布有限公司二期工程开业、开发区总投资6000万元包装瓶工程签约等信息40篇。 (二)政府信息公开。一季度,办公室先后更新机构信息;完成了20xx年政府信息公开工作总结、20xx年一季度政府信息工作开展状况汇报等的编写、修订及公开等工作,同时整理公开了法规规章、政策解读等系列文件。另外,还仔细做好了电子政务信息的公开公布工作,对开发区起到了较好的宣传推介作用
17、。 (三)应急信息工作。今年以来,办公室被市应急治理办公室列为了青岛市应急信息工作直报点,自2月份以来,办公室坚持每周对上报送信息12条,较好的开展了相关工作。 针对机关治理方面存在的弱点、难点,一季度重点抓了各项规章制度的建立和落实,从运行状况看,内部治理成效比拟明显。 1、督查工作。一方面,扎实搞好了内部督查。对重点工程重点工程、目标责任书完成状况、机关工作人员出勤,以及市委、管委会等各种会议贯彻状况和管委会讨论布置的工作等实行准时督查。一季度先后下发管委中层以上干部会议落实状况通报、管委20xx年督查工作规划安排、关于对党工委、管委会20xx年工作思路进展责任分解的通知、机关节能状况及工
18、作人员出勤状况的通报、一季度招商引资状况通报等,通过督查,既为领导决策供应了第一手资料,又有力的促进了各项工作的顺当开展,调动了局室、工作人员干好本职工作的积极性。另一方面,完成了市委、市政府对开发区的督查任务。每周对机关局室、事业单位,以及居委会等主要工作开展状况及下周工作准备进展调度,并形成书面材料;每月将全区招商引资、工程建立、新农村等重点工作进展状况及下月工作规划整理上报市委政策讨论室;另外,准时将20xx年政府工作报告涉及开发区事项、市委十二届五次全委(扩大)会议涉及开发区内容等进展了责任分解,并主动与牵头单位联系沟通,将涉及到开发区有关工作进展状况每月或每季度进展了汇总整理上报。
19、2、车辆治理。成立了车辆治理办公室,对管委所用公务用车实行修理、燃油统一治理,在车辆用油方面,实行单车单卡,定车加油,有效的杜绝了燃油外流现象;在修理方面,连续实行修理前多家询价,确定修理质量好、价格最低的汽修厂修理,大大降低了修理本钱,确保了车辆的修理质量。 3、行政接待。一季度先后接待了上级领导、外商100余次。组织比拟大的活动有开发区企业联谊会,开发区团拜会、海尔家电下乡现场安排及活动筹备等,接待了青岛市考核组对我区的目标责任考核。 (一)文字材料。一季度,办公室在人手少、任务重的状况下,较为圆满的完成了文字材料起草工作。先后起草完成了关于进一步加强机关建立的意见、20xx年工作思路、开
20、发区关于表彰优秀共产党员的打算等正式文件10余个;制定了管委局室、事业单位考核方法、管委领导考核方法等有关规章制度;起草领导讲话10余个,包括总结表彰大会上的讲话等系列材料、三八妇女会讲话、开发区团拜会讲话及主持词、企业家联谊会讲话及主持词、管委一季度工作进展状况及下步工作准备等;同时,根据有关要求准时完成了平度年鉴开发区局部材料、行风在线相关材料、市委十二届五次会议贯彻汇报等材料30余个。尤其值得一提的是,依据主要领导的安排,办公室完成了开发区20xx刊物的制作发放工作。 (二)文件的收发处理、公章治理、政务网站建立等日常工作,做到了准时精确,正常进展。一季度通过金共收发文1200余份,收办
21、传真件80余份,形成请示件56份,处理自成文42份。 1、目标责任考核方面:要围绕办公室目标责任书内容,逐条分析,细化责任,积极开展工作,确保超额完成目标任务。 2、工作纪律方面:要遵守作息时间,严格坐班制度,外出准时返回,按时销假。上班时间不能做与工作无关事情,中午严格执行不准饮酒规定。 在分管领导的正确领导下,积极应对直属企业的工作;努力协调劳资冲突;尽力维护职工的合法权力;较好的完成了委领导交办的各项工作任务。 1、召开了20xx年度委工会工作年会 1月上旬,在3楼会议室召开了有委直属企业工会主席参与的20xx年度工会工作年会,会上有四个企业介绍了工会工作的阅历和做法,总结和表彰了先进单
22、位和优秀工会干部,并对今年工作重点进展了安排。普遍反映,会议主题明确,气氛祥和,大家团聚一堂,共同畅谈工会工作的阅历、问题、前景和友情,鼓午了干劲,明确了方向,决心带着职工为我市经济和信息化的快速进展再做新奉献。 2、积极争取市领导走访慰问劳动榜样和困难职工 1月21日下午,梅永红市长在市政府秘书长蒙建华、市经信委主任岳根才、市总工会主席岳秀云等领导的伴随下,到我系统汇力机械公司劳模张士福、困难职工郭玉启和仪表厂困难职工魏中华同志家中走访慰问,两企业的董事长、总经理带着企业领导班子全体成员参与了接待。所到之处充分表达了党和政府的暖和和关怀,困难企业的领导及困难职工家庭对党和政府的关怀和照看也表
23、示特别感谢。 3、积极争取有关部门拨付救助资金 现委直属企事业单位28个,其中困难企业12个,全系统直属企业在职职工1.567万人,困难职工20xx人,其中有特困证职工458人,低保人员701户。截止到目前争取到市总工会和民政方面各类救助资金36。889万元,已全部发放到企业和困难职工手中,让职工准时感受到了党和政府的关怀和照看。 4、省总工会、省人社厅、省企业家协会来我系统督导检查“集体合同、劳动合同”签订状况 2月23日上午,省总工会、省人社厅、省企业家协会在市总工会等部门领导的。伴随下,到我系统远征电源有限公司、特力机床有限公司对在创立劳动关系和谐企业、签定“集体合同、劳动合同”、维护职
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