产科护士心得体会产科护士心得体会和感悟1500(4篇).docx
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1、 产科护士心得体会产科护士心得体会和感悟1500(4篇)有关产科护士心得体会一 在进修过程中,我在重新学习理论学问的同时虚心向带教教师请教,对于顺产接生中各个关键时期的处理有了更加深刻的熟悉。比方在第一产程中对宫口开大的时效在产程图的反映上有了理论和实际相结合的理解;在其次产程中,我会更明确胎头拨露直至胎头着冠后对会阴爱护的手法和时机,胎头娩出前后的处理手法,能有条不紊的结扎脐带及清理新生儿呼吸道,并准时做好接产心得笔录;第三产程,能够在胎盘剥离后,轻松、快速、精确地进展会阴缝合。 在进修期间,我熟悉到做好分娩过程中孕产妇心理保健的重要性。在孕妇待产和分娩过程中,我能以冷静客观的态度观看产妇,
2、并以科学有效的方式去指导帮忙她们,用热忱及和蔼的言行鼓舞她们,使得分娩顺当完成。与产妇之间建立相互信任感,满意产妇在分娩过程中独立与依靠的需求,使她们感到拘束与轻松,从中产生自信念。这样,便可保证和促进母婴的安全和安康。 总的来说,在这次难得的进修学习中,我在自己的努力及带教教师们的无私帮忙下受益匪浅。我将在以后的工作中,把自己娴熟的业务水平及以人为本的沟通技巧效劳于更多孕产妇,真正做到学以致用!” 我于20xx年有幸到仰慕已久的齐鲁医院妇产科进修学习一年。山东大学齐鲁医院是山东大学直属医院,也是国家卫生部直管医院,是集医疗、教学、科研和预防保健于一体的大型综合性三级甲等医院。该院妇产科为国家
3、重点学科、山东省重点学科,分为妇科肿瘤、微创妇科、妇科泌尿、妇科内分泌、围产医学、规划生育、生殖医学七个专业,在全国妇产科学界享有盛誉。 这里的患者络绎不绝,每个角落都是加床,相当病例为危重症或疑难病例。我在短暂熟识工作环境后就参与单独收管病人,见到了许多以前只在教科书上看到的疾病,遇到疑难问题虚心向教师请教,下班后翻书查阅资料稳固学问。 宫腔镜的消失是医学上的一大进步,宫腔镜检查是现代诊断子宫腔内病变的金标准,宫腔镜手术以其低创伤比值和高效价比被誉为当代微创外科胜利的典范。学习期间,在各位带教教师的悉心指导下,我努力争取实际动手操作时机,结合图书,不断地去体会和摸索。娴熟把握了宫腔镜的检查:
4、如特别子宫出血的诊断、宫腔粘连的诊断、iud的定位及取出、特别宫腔回声及占位性病变的诊断、宫腔镜下输卵管插管检查及缘由不明不孕的宫内因素检查。对于宫腔镜下子宫内膜息肉及o型粘膜下子宫肌瘤的电切术根本把握。对宫腔镜下子宫纵膈及宫腔粘连电切术等高难度手术了解透彻。并在此期间通读了中国宫腔镜始祖夏恩兰主编的第三版宫腔镜学及董建春主编的临床妇产科内窥镜技术,使理论与实践得已良好结合。 通过这次进修学习使自己在妇产科疾病的理论学问、诊断治疗及手术技巧上均有了明显提高,更重要的是视野的开拓、思维的拓宽、理论的转变是我最大的收获。 有关产科护士心得体会二 劳碌、充实的20xx年匆忙而过,回忆一年来的工作,我
5、在院领导及护理部的关怀和支持下,在科主任的带着下,始终坚持把“以病人为中心,保证医疗护理质量安全”作为指导思想,以“稳固爱婴医院,促进母乳喂养”为目标,严格根据医院和护理部的要求,圆满的完成了20xx年的各项护理工作,现总结如下: 今年4月份转入妇产科工作后,在工作中,我深切的认识到一个合格的妇产科护士长应具备的素质和条件,要想一个科室能够和谐、上进、有凝聚力、出成绩,就必须要具备正确的管理技巧,同时不断的增强自身的修养和素质,用自己的言行去约束和影响科室的护士,积极的调动护士们的积极性和工作热情,合理的组织、协调、指挥科室护士完成工作目标和工作任务。发挥大家的智慧和力量,事必躬亲,通过我的管
6、理和全科室护士的配合,我们科室现在可以说是井井有条,每个人的工作热情很高,工作效率有效,成绩突出。 1、脚踏实地,从护理基础工作做起。 科室护士偏年轻化,工作经验不足,专科知识欠缺,为提高护理服务质量,从基础护理工作入手,严格执行查房程序和交接班制度,将晨间护理与交接班作为交流平台,深入细致的开展专科健康知识教育,和人性化沟通,有效的提高病人满意度,取得良好效果。同时,将核心制度落实作为本年度考核重点,逐步规范工作流程。另外,提高服务质量,从改进工作细节入手:改进查对方式,将传统的称呼病人床号、姓名,改为问病人姓名,让病人主动回答,避免查对差错发生的可能性。 2、抓制度落实,明确工作分工,防范
7、工作漏洞。 将工作细化,进行分工,护理文书书写由责任护士、组长和护长三人负责,形成责任护士责任下完成病历,组长把关,护长质控的三级质控模式,有效的控制书写错误和不规范书写,提高书写质量。将工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人,形成人人有事管,事事有人负责,大家共同参与科室管理,有效提高了大家的积极性。 3、严格产房管理,不断提高助产质量。 加强产房管理,将产科常见急症抢救流程,张贴在产房内墙,强化操作流程化,落实腕带识别制度,严格执行新生儿腕带配戴工作,建立产房交接流程并督导实施,有效加强产妇及新生儿安全管理,同时完善疫苗注射程序,加强疫苗管理。 4、规范妇产科门诊管理 6月份
8、妇产科门诊搬迁到新大楼后,按照妇产科门诊管理标准,再次进行了改进,调整了妇科诊室、产检室、胎监室、计划生育手术室的位置,配置了检查、消毒用品,并调整了护士工作职责,以达到标准要求。 5、开拓创新,不断学习,完成继续教育及带教工作。 注重护士业务水平的提高,科室每月组织开展护理业务学习。引进新的理念和技术,改进工作,提高技术,带动科室学习气氛,在科室中树立一种传、帮、带、教的良好氛围,倡导以老带新地方法,巩固基础知识,训练基本功,将常用操作项目纳入日常考核,同时,督导全科护士完成继续教育任务,并加强专科知识学习;不断提高专科理论知识。今年实习生人数多,为保证带教质量,制定详细带教计划及带教老师授
9、课计划,确保每批学生接受专科知识两次,圆满完成全年带教任务。 今年6月底我们收到了市卫计局转发国家卫计委关于开展爱婴医院复核的通知,7月底我们提交了爱婴医院复核申请,为了保证爱婴医院的各项工作落到实处并能正常运转,在院领导的指导和帮忙下,我科依据20xx年爱婴医院复核方案要求,逐条自查整改,督导落实,使爱婴医院的治理工作上了一个新的台阶。并于10月30日通过了市卫计局开展市级爱婴医院复核,11月份后我们又重新进展了整改,预备迎接省级爱婴医院复核。详细工作如下: 1、促进母乳喂养政策的实施 (1)制定了书面母乳喂养政策,并传到达了全部的医护人员。 (2)贯彻执行本院促进母乳喂养的规定和“国际双十
10、条。 (3)将母乳喂养的三个十条规定张贴在母婴所到之处。 2、代乳品销售状况 在医院内制止张贴母乳代用品销售广告,制止销售母乳代用品,制止公司向母亲、医护人员赠送母乳代用品和样品。院内无母乳代用品销售广告、资料及样品。均无医务人员向孕产妇及其家属推举母乳代用品和供应母乳代用品样品等现象。我院拒绝承受免费或低价母乳代用品。 3、落实爱婴医院工作治理制度 坚持母乳喂养制度、实行24小时母婴同室制度、开展优质护理效劳,帮忙正常分娩和剖宫产分娩的产妇做好母婴早接触、早吸允。指导产妇正确的喂哺体位、含接姿态和挤奶手法。鼓舞母亲进展纯母乳喂养,除非有医学指征,制止给新生儿吃任何食物和饮料。鼓舞按需哺乳,针
11、对每个个母乳困难的产妇详细状况进展个别指导。杜绝产科病房奶瓶奶嘴,奶粉广告。 4、加强孕产妇的母乳喂养学问宣教。 产前通过产科门诊、孕妇学校等途径,对产妇进展母乳喂养学问和技能教育。住院后由责任护士进展母乳喂养的学问和技能宣教。待产时,进展母乳喂养的学问和技能宣教,分娩时助产士必需将婴儿和母亲进展皮肤接触,并进展早开奶。产后将母乳喂养纳入查房内容,医护人员在查房时必需对母乳喂养的好处进展宣传、指导母亲喂奶体位和含接姿态、手法挤奶,指导母亲早开奶、勤喂奶、按需哺乳、不间和次数、婴儿睡眠超过3小时或奶胀时叫醒婴儿进展喂奶,指导母亲不要给婴儿橡皮奶头作为劝慰物,以免产生奶头错觉,加强对剖宫产术后母亲
12、的护理和指导等。责任护士常常巡回病房,了解医护人员在查房过程中是否将母乳喂养的有关学问宣传到每位孕产妇。出院后,定时电话回访孕产妇对母乳喂养学问及技能的状况,并准时赐予指导。 5、不断稳固爱婴医院学问培训。20xx年对全院工作人员实行复训3小时,新上岗人员实行岗前培训8小时。 6、进一步完善孕妇学校的课程安排。 转变了原来孕妇学校只有护士长授课的方式,增加产科医师参加授课,使孕产妇获得更多、更全面的孕期保健学问、分娩学问及母乳喂养等相关学问。 7、完善母乳喂养询问门诊的工作 开展母乳喂养询问门诊,每周一由产科资深助产士负责坐诊,效劳内容包括订正母乳喂养的错误姿态、乳头皲裂的护理、母乳缺乏的指导
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