事业单位个人总结范本事业单位个人总结(2篇).docx

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1、 事业单位个人总结范本事业单位个人总结(2篇)如何写事业单位个人总结范本一 甲方(聘用单位)名称：_ 法定代表人：_职务：_ 托付代理人：_职务：_ 全部制性质：_主管部门：_ 单位地址：_联系电话：_ 乙方(受聘人员)姓名：_ 性别：_民族：_身份证号码：_ 诞生时间：_参与工作时间：_ 学历：_毕业时间和学校、专业：_ 职称或技术等级：_取得时间：_ 个人住址：_联系电话：_ 法定监护人：_与乙方(受聘人员)的关系：_ 工作单位：_ 个人住址：_联系电话：_ 依据_省事业单位人员聘用制治理试行方法的规定，甲、乙双方在公平自愿、协商全都的根底上订立本聘用合同。 一、聘用合同期限 本合同为聘用

2、合同(空白内选填短期、中长期、 以完成肯定工作为期限的)。 合同期从年月日起至止(空白内选填 年月日、完成工作任务)。其中：_试用期从年月日 起至年月日止。 二、聘用岗位及其职责要求 (一)甲方依据工作需要及乙方所具备的工作力量，聘用乙方在 岗位工作;在聘期内，甲方也可以依据工作需要，征得乙方同意，调整乙方的工作岗位。 (二)乙方应当听从甲方的工作安排，根据岗位要求履行职责，完成工作任务。 三、劳动爱护和工作条件 (一)甲方必需严格执行国家和省有关劳动爱护的规定，依据乙方的岗位及工作要求，为乙方供应必需的工作条件，实行必要的劳动爱护措施，保证乙方能够正常工作和在工作中的安全、安康。 (二)乙方

3、必需严格遵守各项安全操作规程。 四、工作酬劳 (一)甲方应当根据国家和省的有关规定，依据乙方的工作岗位及完成工作任务的状况，以货币形式按月支付乙方工作酬劳。 (二)乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放， 以及特别状况下的工资支付等，根据国家和省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行。 五、保险和福利待遇 (一)甲、乙双方根据国家和省的有关规定参与养老、失业、医疗、 工伤、生育等社会保险，并按期足额缴纳有关社会保险费。其中乙方个人缴纳局部，由甲方在其工资中代为扣缴。 (二)乙方在休息、休假期间的待遇根据国家和省的有关规定执行。 (三)乙方患职业病或者因公(工)负伤的待遇，因公(

4、工)或者因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供给直系亲属生活困难补助费等根据国家和省的有关规定执行。 (四)乙方患病或者非因公(工)负伤的医疗期及其待遇根据国家和省的有关规定执行。 六、工作纪律 (一)甲方有权依据法律、法规、规章和政策的规定，制定本单位的规章制度，对乙方实行治理和奖惩。 (二)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度，听从甲方治理，并保守甲方的技术隐秘和商业隐秘。 七、聘用合同的变更 (一)本合同确需变更的，甲、乙双方应当协商全都，并根据规定程序变更合同。 (二)有以下情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同的有关内容：_ 1、甲、乙双方协商同意对局部条款进展变更的。 2、由于不行抗拒

5、的因素致使本合同无法完全履行的。 3、本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经修改或者废止的; 4、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。 八、聘用合同的终止 有以下情形之一的，本合同即行终止：_ 1、本合同期满，或者甲、乙双方商定的本合同终止条件消失的。 2、乙方到达法定退休年龄的(国家和省另有规定的，从其规定)。 3、乙方根据有关规定提前退休或者退职的。 4、乙方死亡或者被有关机关宣告死亡的。 5、甲方被撤销的。 九、聘用合同的续订 本合同期满前，甲、乙双方任何一方提出，经与对方协商全都，可以根据规定程序续订聘用合同。 十、聘用合同的解除 (一)经甲、乙双方协商全都，本合同可以解除。

6、 (二)乙方在聘期内辞职、自动离职或者被辞退、开除、劳动教养以 及被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，本合同自行解除。 (三)乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除本合同：_ 1、在试用期内被证明不符合聘用条件的。 2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的。 3、未经甲方同意，擅自出国(境)的，或者出国(境)后未经甲方同意逾期不归的。 4、连续两年年度考核不合格的。 5、严峻违反工作纪律或者甲方依法制定的规章制度的。 6、严峻失职、徇私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。 (四)乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方：_ 1、患病或者非

7、因公(工)负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也 不能从事由甲方安排的其它适当工作的。 2、不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。 3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法 履行，经甲、乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。 4、甲方由于体制改革、机构改革、濒临破产进展法定整顿期间或者 事业进展遇到严峻困难，确需裁减人员的。 甲方依据前款第4项规定裁减乙方，在6个月内又聘用人员的，在同等条件下应当优先聘用乙方。 (五)乙方有以下情形之一的，甲方不得依据第(四)款的规定解除本合同：_ 1、患职业病或者因公(工)负伤并被确认丢失或者局部丢失劳动力量的。 2、患

8、现有医疗条件下难以治愈的严峻疾病或者精神病的。 3、患病或者非因公(工)负伤，在医疗期内的。 4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 5、自接收之日起，甲方接收聘用的军队转业干部在3年内及内调干部、复员、退伍军人在2年内的。 6、正在承受审查尚未作出结论或者结案的。 7、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。 (六)乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式告知甲方。有以下情形之一的，乙方可以随时告知甲方解除本合同：_ 1、在试用期内的。 2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。 3、甲方未根据有关法律、法规、规章和政策规定履行本合同的。 4、被录用或者选调到国家机关工作的。 5

9、、考入教育机构承受高等学历、中等职业学历教育的。 6、依法服兵役的。 (七)乙方有以下情形之一的，不得提出解除本合同：_ 1、担当国家级、省部级重大(点)科技攻关工程、工程建立工程、 技术改造工程的负责人和工程组成员，工作任务尚未完成的。 2、被县级以上组织、人事部门选派到其它单位支援工作，时间未满的。 3、从事国家安全、机密工作，或者离开国家安全、机密工作岗位后在规定的保密期限内的。 4、正在承受审查尚未作出结论或者结案的。 5、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。 十一、违反和终止、解除聘用合同的责任 (一)甲、乙双方任何一方违反本合同的商定，应当担当违约责任。违约要付给对方违约金。造成

10、经济损失的，按实际经济损失担当赔偿责任。 (二)属以下情形之一终止、解除本合同的，甲方应当根据有关规定赐予乙方肯定的经济补偿：_ 1、甲方被撤销，乙方不愿听从新的工作安排的。 2、由甲方提出并经乙方同意解除本合同的。 3、根据本合同第十条第(四)款规定或者第十条第(六)款第2、3项规定解除本合同的。 (三)乙方被终止或者解除本合同后违反有关法律、法规、规章、政策和甲方的规定，泄露国家和甲方的技术、商业隐秘，损害国家和甲方的合法权益，按有关规定处理。 十二、双方商定的其它事项 十三、附则 本合同条款与法律、法规、规章和政策相抵触的，以及本合同未尽事宜，均根据法律、法规、规章和政策的规定执行;没有

11、规定的，由甲、乙双方协商商定。 本合同依法订立后，甲、乙双方必需严格履行。 本合同一式份，甲、乙双方各执1份，1份存入乙方档案。本合同如经鉴证，则应当交鉴证机构留存1份。 本合同于年月日起生效。 甲方：_乙方 (盖章)或者法定监护人：_ 法定代表人(签章) 或者托付代理人：_ (签章) 年月日 鉴证机构：_鉴证人员：_ (盖章)(签章) 年月日 如何写事业单位个人总结范本二 今年8月，我很荣幸的成为了常熟市事业单位人员中的一员，开头了自己人生的新征程。这既是一个机遇，也是一个挑战。在20xx年9月25日到9月29日，我参与了市人事局组织的为期五天的新录用事业单位人员岗前培训。 从人社局张伟骎副

12、局长对我们提出三个“立足于“：对培训的熟悉要立足于身，对培训的效果要立足于好，做人民公仆要立足于实，到沈鸣教师在如何开好头、起好步的讲座中论述了学习、工作、为人的重要性，田心云教师以生动而沉重的实例讲了反腐倡廉教育一课，警示我们要自律自省，恪尽职守，再加上邓钧教师的如何高效工作和周国平教师的xx届四中全会精神解读，这些课程各尽千秋，都让人一时难忘。 在培训中，长辈们以自己多年来积存的工作阅历，让我们得到了启发。往届学员的演讲更让我熟悉到，不管学历有多高都要端正态度，放低姿势，多向前辈们学习，把理论的东西提升为实践力量;由于只有经受这样一个千锤百炼百炼成钢的过程，再踏实的走下去胜利就是顺理成章的

13、事了。在今后的工作中，我们要以优秀员工的标准严格要求自己，为单位尽心尽力。没有法规，不成方圆，规章制度与规程，标准我们的行为。通过此次岗前培训，我还熟悉到建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素养的提高和效劳质量，效劳意识的提高有重要意义。 正式进入新的单位工作以后，我发觉新单位的领导都对我很照看，尤其是我的直属领导，在工作上和生活上都教会了我许多东西，让我受益匪浅。在工作中，我发觉了自己的许多缺乏，要从多方面不断完善自己。 一是统一思想，不断提高自身素养。仔细学习实践科学进展观，努力提高自己的思想素养，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，树立坚决的共产主义信念，使自己在思想上、行动上和党组

14、织保持高度全都。学习新学问，新技能，快速适应现在的新岗位，摆正自己的位置，虚心向每一个前辈学习，加强理论学问学习，切实提高自身工作力量和水平，增加讨论问题和解决问题的力量。 二是求真务实，扎实工作。在自已的工作岗位上严格要求自己，坚持原则，秉公办事，开拓进龋在公文写作方面，做到平常留意积存，多看一些与业务有关的文章和前辈写的文章，并虚心向其他同事学习，拓宽自己的写作思路，提高自己的写作水平。帮忙领导完成档案收集整理工作，做好各类条线工作台帐，并把握了一局部人事劳资方面的工作。 三是工作中的缺乏。由于是刚进单位，对业务方面的学问把握的还不熟，还需要进一步了解，请保存此标记作方面还有待进一步加强。要养成良好的工作习惯，作为办公室人员，要记住领导交代的每一件事，平常做事要细心，不能确定的事要问领导，重要的文件肯定要检查清晰，不能犯小错误，同时还要留意情商的提高。 明年工作我将更加努力，切实做到办实事、求实效，增加工作的针对性，对每一项工作都以仔细负责的态度做好。