五一劳动节表彰会讲话稿范文庆祝五一劳动节发言稿(十篇).docx
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1、 五一劳动节表彰会讲话稿范文庆祝五一劳动节发言稿(十篇)五一劳动节表彰会讲话稿范文 庆祝五一劳动节发言稿篇一 在这春光明媚、鲜花盛开的美妙季节,我们以万分喜悦的心情,迎来了全世界工人阶级和劳动人民共同的节日-“五一”国际劳动节。在此,我代表县总工会向全县广阔职工和劳动群众、向为我县经济建立和社会进步做出卓越奉献的先进集体、先进个人致以最亲切的问候和最崇高的敬意!向长期以来关怀职工和支持工会工作的各级党政领导和各界人士表示诚心的感谢! 当前,全县人民正满怀豪情地为实施“突破睢宁、跨越争先”的宏大战略目标而努力奋斗。新的时期,新的目标任务,给我们提出了新的更高要求,广阔工会干部要以此为契机,围绕大
2、局,团结和带着全县职工积极投身于经济建立主战场,立足本职岗位,制造一流业绩。为此,我们必需从以下几个方面去努力: 第一,充分发挥工人阶级主力军作用,为推动经济又好又快进展建功立业 工人阶级是社会主义经济建立、政治建立、文化建立的主力军,也是和谐社会建立的主力军。各级工会要充分熟悉到工人阶级在和谐社会建立中的重要地位和作用,团结带着广阔职工积极投身经济建立主战场,为推动我县经济社会又好又快进展建功立业。全县广阔职工要积极响应县委、县政府号召,针对目前我县各项经济指标落后的实际,抓住新一轮的进展机遇期,根据科学进展观的要求安排工会工作、创新工会工作。连续广泛深入地组织开展以“当好主力军、建功、和谐
3、奔小康”为主题的多种形式的劳动竞赛活动,要在已取得成效的根底上,仔细总结阅历,创新活动方式,加大工作力度,吸引更多职工群众参加,进一步引导广阔职工焕发劳动热忱,呈现聪慧才智,在促进产业构造调整、转变经济增长方式等方面勇挑重担,在进展循环经济、开展节能降耗、爱护生态环境等方面奉献力气。 其次,大力弘扬劳模先进精神,进一步稳固和进展工人阶级先进性 工人阶级是推动先进生产力进展的根本力气。“突破睢宁”战略的实现,要靠劳动的才智和汗水去付出。劳动榜样和先进代表不仅制造了巨大的物质财宝,而且制造了珍贵的精神财宝。劳模的先进思想和精神是中国工人阶级优秀品质的集中表达,誓舞广阔职工群众投身全面建立小康社会宏
4、大实践的精神动力。进展工人阶级的先进性,就必需大力弘扬劳模先进精神。时代需要劳模精神,时代需要发扬劳模精神,时代需要涌现出更多的劳模先进。典范的力气是无穷的,各级工会组织要将弘扬劳模精神视作一项荣耀的政治任务,有规划、有组织、有步骤地开展好这项工作。广阔职工群众要以劳模先进为典范,努力形成劳动荣耀、学问崇高、人才珍贵、制造宏大的时代新风,在“突破睢宁,跨越争先”的战略目标中充分呈现当代工人阶级的崭新风貌,熬炼和造就一支与“突破睢宁”相匹配的高素养的劳动者队伍。 第三,切实履行工会各项职责,为共建共享和谐社会充分发挥作用 工会组织要增加政治意识和群众意识,自觉围绕中心,效劳群众,充分发挥党联系职
5、工群众的桥梁纽带作用,在共建共享和谐社会中担当重要职责。近年来,我们在全县广阔职工中开展的“当好主力军、和谐奔小康”主题实践、技能素养提升工程,创立和谐企业、职工之家,争做劳动榜样、技术能手等活动,为广阔职工施展才能供应了舞台,受到职工的普遍欢送,收到了较好效果。3月18日,县总召开了十一届七次全委(扩大)会,对20xx年工会工作进展了部署。4月8日,省总召开的第十二次代表大会,明确了今后一个时期的五项工作任务,给我们提出了新的目标和课题。各级工会要着眼于全县大局,从实际动身,紧紧围绕经济建立、科技创新、可持续进展等几个方面内容,组织广阔职工广泛开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新,制造创造等多
6、种技术创新活动,帮忙职工提升素养,增加本事,建功立业。下半年,我们还要在一线职工中广泛开展争创“工人先锋号”活动。要积极推动落实改善民生的政策,深化工资集体协商制度的开展;推动困难职工帮扶中心标准化、制度化、社会化建立;建立健全创业培训、创业指导和小额贷款“三位一体”帮扶创业工作机制;着力维护职工合法权益,为职工办好事、办实事。要以提高组织、引导、效劳职工和维护职工合法权益的力量建立为主线,持之以恒地推动“党工共建”机制建立,加大基层工会组建力度,大干四、五、六,最大限度把包括农夫工在内的职工组织到工会中来,进一步完善工会组织体系,真正把工会建成广阔职工群众信任的“职工之家”。 同志们,工作是
7、漂亮的,劳动殊荣的,制造是幸福的。让我们努力工作,辛勤劳动,在县委、县政府的正确领导下,同心同德,抢抓机遇,锐意进取,扎实工作,以实际行动充分呈现工人阶级的时代风貌和宏大制造力,为早日实现“突破睢宁、跨越争先”的雄伟目标而不懈奋斗! 最终,祝同志们节日欢乐、身体安康、工作顺当、阖家欢快、万事如意! 感谢大家! 五一劳动节表彰会讲话稿范文 庆祝五一劳动节发言稿篇二 同志们: 在“五.一”国际劳动节降临之际,我们盛大召开公司x年度先进单位和劳动榜样表彰大会,表彰嘉奖x厂等8个先进单位和等28名劳动榜样,他们在平凡的岗位上,制造出了不平凡的成绩,以自身的人格魅力,平凡而朴实以及悄悄奉献的精神,用自己
8、的勤劳和才智,谱写了一曲爱岗敬业、争创一流、无私奉献、开拓创新的劳动赞歌,他们诗司的珍贵财宝,是全体员工的优秀代表。在我们应对危机、提高综合竞争力、推动技术创新和科技进步方面,他们具有不行替代的作用。在此,我代表公司党、政班子向受到表彰嘉奖的先进单位和劳动榜样表示热闹地庆贺和崇高的敬意!感谢你们为公司的进展所作出的奉献,盼望在今后的工作中保持荣誉,再接再厉,再创佳绩。 企业的兴盛是我们全体员工的傲慢和追求,企业的进展是我们全体员工展现自我的舞台,企业迈过的一道道坎坷,是我们全体员工的才智和力气。在过去的两年里,在广阔职工的共同努力下,我们克制了种种难以想象的困难,在新公司的平台上,我们满怀公司
9、崛起的坚决信念,以一工人不甘落后、勇于进取、不屈不挠、不畏艰险的拼搏精神,开拓进取,一面调整改造、强化治理、努力提升经济运行质量,一面深化改革,处理历史遗留问题,同时克制困难进展新厂建立。历经两年的时间,在很多人认为无法实现的状况下,我们不仅按既定目标完成了对数控刀具、拉削刀具的初步技术改造,而且在20xx年胜利收回齿轮刀具制造权后,又对齿轮刀具投入1500万元,拉开了齿轮刀具技术改造的帷幕。同时,全面提升产品质量、科学治理、堵塞漏洞,使公司的经济运行质量显著提高,有力地提升了公司的竞争力和影响力。在诸多历史遗留问题给我们带来沉重压力时,我们不退缩、不回避,坚持敬重历史、面对现实、解决问题的方
10、针,历经艰辛,胜利的解决了多起债务纠纷和历史遗留问题,最大限度地爱护了公司的资产,有效地化解了各种冲突,为公司将来的进展奠定了坚实的根底,更令人欣慰的是我们到目前已根本上完成了新厂的全部土建工作,老一工搬迁改造最终提上日程。 这些成绩分散着公司广阔职工的辛勤劳动和汗水,是全公司干部职工同心同德、努力奋斗的结果,其中也涌现出很多感人的先进事迹、先进典型,他们虽然工作岗位不同,却展现了共同的精神风貌和企业精神。他们以高度的仆人翁精神,忘我的劳动热忱,剧烈的开拓进取和求实创新精神、良好的职业道德和爱岗敬业精神,悄悄地在本职岗位上发光发热。今日的表彰大会,就是要大力宣传典型、树立典型、学习典型,大力弘
11、扬爱岗敬业、兢兢业业、悄悄奉献的崇高思想和不懈追求的时代精神,树立劳动荣耀、学问崇高、人才珍贵、制造宏大的时代新风,鼓励广阔职工发扬爱岗敬业、岗位成才的精神,发扬做企业的仆人翁的精神。典范的力气是无穷的,劳模精神是我们企业精神的重要表达,是鼓励我们奋勇前进的重要精神动力。广阔干部职工要以先进人物为典范,学习他们忠于企业的坚决信念,学习他们脚踏实地、埋头苦干的优良作风,使劳模精神不断发扬光大,使劳模精神鼓励我勉大职工兴奋精神、立足本职、扎实工作信念百倍地投身企业进展的详细工作之中。 当前,国际金融危机仍在不断集中和扩散,实体经济受到的冲击还在加深,各种不确定的因素还在增加,我们与其他企业一样,都
12、面临着前所未有的严峻考验。在这样一个形势背景下,正是考验我们信念、士气、品行、急躁和才智的关键时刻,“为者常成,行者常在”。可以说,通过三年来的改革、创新、进展,企业已经处在了由蓄能积势到乘势而上的重要拐点上。自年初以来,广阔干部职工统一思想、坚决信念,变压力为动力,变危机为机遇,努力克制金融危机带来的不利影响,在生产、经营、技术创新、各项治理等方面,不断转变观念、创新工作方法,使得企业经济运行正按年初规划顺当进展,且取得较好势头。 但是我们必需糊涂熟悉到,我们的工作还存在着很多问题:整体的经营意识和理念相对落后。在企业消失临时性困难时期,局部干部职工态度消极,缺乏战胜困难的信念和决心。在落实
13、工厂决策时,缺乏责任心,工作不细,不到位。在技术创新、产品质量提升、生产经营乃至企业治理工作均与同行业强势企业相比存在不同差距为此,面对困难与挑战,我们必需坚决必胜的信念。有着深厚的企业文化底蕴,有着克制困难,努力拼搏的精神,这些是我们前进中的文化基石,也是将来进展的基石,我们只有坚持科学进展观,进一步提高经济增长质量和效益,培育市场竞争的新优势,才能抓住机遇,应对挑战,推动企业持续安康进展。今日,仅就如何实现今年的方针目标,向与会的先进集体、劳动榜样及全体干部职工提出几点盼望和要求: 第一,正视困难,坚决信念。当前,在金融危机的影响下,企业消失了临时性的困难,优势产品竞争力不强,劣势产品竞争
14、力弱的现象更加凸显。同时,我们也要看到企业的进展正在向好的方向转变,我们有战胜困难的信念。我们的信念来自于国家、省市政府的大力支持;来自于我们通过技术改造和质量提升使企业的竞争力有了较大的增加;来自于我们制定的进展思路和进展战略的正确,是符合市场规律和一工实际的。在国家拉动内需,力促增长政策的带动下,国民经济运行消失了积极变化,整体表现好于预期。一季度gdp同比增长6.1%。因此,在困难面前,我们必需头脑糊涂,认清形势,做出正确的推断,找准自身的定位和优势,增加信念,根据公司的进展思路和目标,以务实的作风、敏捷的方法、多样的途径,排解前进征途中,特殊是危机当前所带来的影响和障碍。我们要求全体干
15、部职工要经受住攻坚克难的熬炼和考验,发扬劳模精神,立足岗位,扎实工作,就能战胜困难。 其次,加强学习,提高素养。“学问转变命运,学习制造财宝”。从企业进展角度看,我们正处于关键时期,新状况、新问题层出不穷,这就迫切地需要我们不仅要有坚决的信念、积极进取的精神和剧烈的责任意识,还必需从全局和战略的高度充分熟悉人才强企战略和加快高素养职工队伍建立的极端重要性和紧迫性,我们要下大力气努力把握新学问、新技术、新本事,不断提高自身力量和水平。新学问、新技术、新本事从哪里来?从学习中来,从实践中来。要结合工作实际来读,提高自身的思想水平、业务水平、治理水平,成为企业进展的中坚力气。因此,我们盼望干部职工都
16、能勤于潜心钻研,擅长总结,擅长把学到的学问应用到实践。真正做到学以致用,把学问转化为实际的工作力量,以提升企业的软实力,为企业进展奠定坚实的根底。作为企业我们将连续通过开展各种形式的职业技能培训、技能竞赛岗位练兵、读书自学等活动,为职工求知学技、提升素养搭建平台,为公司进展供应技能人才资源。 第三,爱岗敬业,大胆创新。爱岗敬业,就是有剧烈的责任心。责任心打算执行力,执行力就是战斗力。在座的劳模为全体干部职工做出了表率。我们每位员工都应向他们学习,自觉地把自己的抱负和奋斗目标同企业利益严密联系起来,同企业的进展和企业的将来严密联系起来,团结全都,形成推动企业进展的合力、战斗力,把创优质、创高产,
17、振兴一工当成自己的神圣的职责和追求,为企业进展建功立业。 创新是企业的灵魂。在困难面前,我们必需大胆创新,勇于克难,用新思路、新举措、新方法来企业进展中的困难和问题。在中选的劳模中,有刻苦钻研,对加工方法进展了创新和改良,解决技术难题,既提高了加工精度和质量,又提高了生产效率的创新者;又有瞄准市场需求,不断开发新产品占据市场,形成市场竞争的新优势的开拓者,我们应当学习劳模们勇于创新的精神,用体制创新、机制创新和技术创新来从根本上解决阻碍企业进展的深层次的冲突,为企业进展奠定坚实的根底。 技术创新现已成为应对危机的有效手段,这次北京国际机床展览会上,很多企业推出了大量的高端新产品,来提高市场竞争
18、力,扩大市场占有率,由此可以看出,集中一切力气和利用好一切资源以加快新产品研发和新产品产业化的速度,是当前市场变化给我们提出的迫切要求,更是我们面临的一次严峻的挑战,我们必需迎头赶上,不断研发新产品,提高产品档次,才能增加企业抗风险的力量,才能在市场竞争中站稳脚跟,才能使企业不断增加进展的活力和动力。 第四,加强治理,降本降耗。随着企业狠抓各项治理,不断建立健全各项治理制度,我们已经到了向治理要效益的时候。下一步要确保各项治理制度、治理措施落到实处、见到实效,关键在于对各项治理要标准操作、细化责任,提高执行效率和效果,并加强监视,真正练好内功。所谓的内功就是打算企业可持续进展,并有力量赶超对手
19、和抵挡各类风险的自身条件。练好内功不仅要使企业内部运转到达高效、快速、敏捷,适应市场变化的需求,还要最大限度地转变以往粗放的治理方式,动脑筋,想方法,从素常微小处入手,梳理在节能降耗工作中存在的问题,转变工作作风和工作方法,实行有效措施,调动全员的积极性和制造性,进一步挖掘潜能,堵塞漏洞,真正降本降耗,以切实提升产品的市场竞争力,提高企业的经济效益。 五一劳动节表彰会讲话稿范文 庆祝五一劳动节发言稿篇三 各位领导、各位来宾、各位劳模代表、同志们: 你们好!今日是个喜庆的日子,我们在这里不仅共同团聚一堂,庆祝“五一”国际劳动节,同时我们也同庆获得全国“五一劳动奖状”。 在这可喜可贺的时刻,我还要
20、对在今日大会上受到表彰的劳模集体和个人以及命名的优秀职工之家表示最热闹的庆贺! x月x日,当我代表x有限公司在上海市进展申报“全国五一劳动奖状”陈述演讲时,面对众多评委,面对上海市各行各业众多明星企业的佼佼者,我已在现场切实感到了“五一劳动奖状”的份量。 今日我们大家一起共同庆贺五一劳动奖状”的获得,我们更感到了一种责任和力气。 正是这种责任和力气,使把全国五一劳动奖状始终作为奋斗的目标,作为崇高的荣誉来追求。尽管从申报这个荣誉、到获得这个荣誉,只有两个多月的时间,但创奖的却是多年不断努力的历史过程。在创奖的过程中,全体员工付出了勤劳和才智,付出了艰辛和汗水。创奖之路可以说是各项工作全面推动之
21、路,创奖之路可以说是这些年进展壮大、走向辉煌之路。始终坚持了“”,以科学的进展观为指导,全心全意依靠工人阶级,企业保持了全面的进展、可协调的进展、安康的进展、跨越式的进展,重点实现了十大突破。 一是抓体制与机制的建立,实现现代企业制度的新突破。已胜利地完成了公司制的改造,构建了现代企业法人治理构造,建立了职工董事、职工监事制度,成立了员工集体股权治理委员会,完成了员工集体合同的签订,企业的法人治理、民主治理工作不断深化。 二是抓企业信息化建立,实现企业现代化治理新的突破。宝冶依据外部市场的变化和内部加强治理的需要,抓企业的信息化建立,架构起确保企业决策科学周密、营销快速反响、施工高速优质的信息
22、治理平台,并应用于企业各个部门,不断推动了企业现代化治理。xx年企业信息化建立获全国现代化治理成果一等奖。 三是抓营销,取得企业产业进展的新突破。宝冶充分利用企业资金、装备、技术、人才等优势,利用已形成的高炉、炼钢、热轧、钢构、会展中心、体育场馆等品牌优势,企业营销和经营工作一年上一个台阶。其中钢构造产业呈现跨越式进展,钢构造产量这三年由5万吨、10万吨到15万吨,跻身全国的钢构造制作、安装大企业前列。 四、抓人力资源构造调整,企业人才高地建立取得突破。企业通过每年近8000人次的各类教育培训,调整员工的学问构造,使员工适应企业面对市场,适应企业将来进展,适应企业现有岗位。在调整员工学问构造根
23、底上,调整员工构成构造,治理人员、技术技能人员比例增大。在此根底上,企业已初步形成企业治理、工程治理、技术专家、作业能手四大人才高地。 五、抓综合实力的加强,企业核心竞争力的形成取得突破。通过不断购置先进的装备,企业已有各类先进的施工机械和门类齐全的先进设备数千台,其装备不仅满意企业需要,还向社会租赁创效,装备实力大为加强。通过几年来资源的整合,人才的引进培育,政策的调整、机制的建立,设计力量的强化,总承包实力大为加强。通过与设计单位联合,与建筑单位联合,与业主联合、与高校联合,优势互补、大小互补、实现共赢,企业开拓市场力量大为提高。 六、抓以人为本、党的建立、精神文明建立、企业文化工作取得突
24、破。企业始终把“促进人的全面进展”作为企业进展之源。党建工作、企业文化工作、精神文明建立工作,始终围绕企业进展、围绕人的素养提高、围绕经济中心来开展。并创新思想观念、创新运行模式、创新方式手段,取得了初步效果。宝冶党委荣获了中国冶金集团先进党委称号,纪委获上海先进纪委称号,二级公司先后有一半以上荣获上海市文明单位称号。 “五一”劳动奖状来之不易,在争获“五一”劳动奖状的过程所取得的成绩也同样不易。目前,已形成了企业的核心竞争力,保持了全国行业地位。企业经济效益、社会效益非常显著,消失了快速进展的好势头。三年来企业总产值平均每年增幅超过30%,全员劳动生产率平均每年增幅超过30%,职工人均收入每
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