二季度工作总结简短二季度工作总结简短精辟(三篇).docx

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1、 二季度工作总结简短二季度工作总结简短精辟(三篇)二季度工作总结简短 二季度工作总结简短精辟篇一 活动期间，各部门充分利用班前、班后会及内部会议等形式仔细组织学习、传达集团公司二季度安全办公会议精神及公司安全工作文件，认清当前安全生产面临的严峻性，明确工作目标，理清工作思路。并结合实际，进一步明确细化目标，积极组织员工进展安全培训教育学习，广泛利用板报、宣传栏、横幅、安全标语等大力宣传安全学问、预防事故的方法和自我爱护的相关学问，全面提升全员的安全文化素养，努力营了造活动气氛，使“安全第一”的思想和“争创安全年”活动深入人心。 1、在x月x日至x日，各部门结合“10.15”事故，利用板报、宣传

2、栏、班前班后会、周学习时间进展学习宣传，通过办专刊、召开专题会议、应急演练、多种形式的警示教育活动，增加了广阔员工的安全意识。 2、x月x日，组织兼职安全员及班组长以上人员针对新安全生产法、国家安全监视治理总局第xx号令严防粉尘爆炸五条规定及国家安全监视治理总局第xx号令受限空间作业安全五项规定进展了专项培训。 3、xx月初根据xx省安全生产委员会办公室关于组织开展新安全生产法网上学问竞赛答题活动的通知要求，广泛发动全员参与了网上答题活动，掀起了学习新安全生产法、参与新安全生产法竞赛活动的热潮，进一步加强了安全生产法制宣传，营造了安全生产活动气氛。 4、今年xx月x日是全国第24个消防安全宣传

3、日，公司综合办公室在生产们悬挂横幅，并发动各车间利用板报和专题培训等形式开展了以“找火灾隐患、保家庭平安”为主题的宣传教育活动，积极营造深厚的消防安全宣传气氛，通过此次活动的开展，进一步提高了全员的消防安全意识和防范意识。有力推动了安全工作，为生产的稳定进展供应了有力保障。 为了将本次活动落实到实处，使活动的开展有成效，公司各级治理人员常常到基层、现场进展安全检查，针对活动中消失的不良现象，准时指导、催促，并仔细落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。 1、四季度共计组织安全检查xx次，查处c级安全隐患xx起，现场卫生问题x项，各部门坚持自查，查处各类问题xx项，现均已整改到位。公司

4、保卫科组织消防安全检查xx次，更换干粉灭火器7具，为化产车间更换泡沫消火栓接口xx个，完成危化品安全监护装车xx车次。 2、x月份时值国庆佳节，各部门严格落实治理干部“走动式”治理工作要求和岗位安全生产责任制度，在值班过程中坚持对重点时间段、重点岗位的巡查监管力度，有效保证了国庆长假期间安全生产工作的正常运行。 3、及早动手做好冬季“六防”工作。各部门利用板报、宣传栏、集中培训等形式开展了冬季“六防”学问的宣传教育，提升了员工的安全意识。机动车间一方面加强人员安全学问教育，提高人员冬季安全用电意识，另一方面加强对冬季用电设施、电器线路的检查，保证电器线路绝缘良好，严防触电事故发生；并安排人员对

5、各区域的设备、管道、阀门进展保温，保证了生产设备的正常运行。煤焦车间针对冬季季节特点，准时组织全员对消防、防火根本学问、各类灭火器材、防护用具使用、触电急救学问等方面内容进展集中培训。化产车间重点加强了交通学问宣传教育、现场标准操作，隐患排查治理、现场安全监护，应急预案学习等方面的落实，强化全员安全意识。 通过进展的有规划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我公司“奋战四季度、争创安全年”活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为生产经营的稳定进展供应了良好的现场环境。 1、活动期间，各车间、班组组织各项演练xx次。进一步加深了全员对突发大事的处置方法、步骤的把握，通

6、过演练，极大的提高全员应对突发大事的应急处置力量。 2、对外来施工人员加强监管，准时教育，跟踪检查，常常在现场结合实际状况进展有针对性的安全教育，标准了他们的许多担心全行为，如违章用火、用电、高空作业等，避开了一些安全事故发生。 3、严格落实“危急作业票制”，确保各项检修顺当进展。 四季度共计组织办理各类作业票xx份，其中办理动火作业票xx份，高空作业证xx份，受限空间作业证x份，吊装作业证x份，动土作业证x份，设备检修理作业票x份，车间内部检修作业票xx份，操作票xx份。通过对各类票证的办理，进一步落实了责任，明确了工作任务和检修期限，保障了检修作业的全过程安全。 1、组织人员参与集团公司于

7、xx月xx日举办的第五届“岗位描述”擂台赛，在现场竞赛中x位选手均发挥出实际水平，取得较好成绩，进入决赛。 2、四季度公司组织人员对年度申报的“示范”班组进展了三次检查，并进展现场指导，要求对检查出的问题准时进展落实，保证员工学习培训、制度、台账建立等内容严格根据“示范”班组规定进展落实，确保本年度示范“班组”验收达标。xx月xx日至xx日企管组协同黑猫焦化“六型”班组检查人员对公司年初申报的xx个“六型”班组进展了验收。 3、xx月份经过各部门的共同努力协作，公司质量治理体系、环境治理体系、职业安康安全治理体系认证工作顺当通过了审核，为我公司的治理水平进一步向标准化、标准化迈进奠定了根底。

8、4、xx月x日至x日受xx省安监局委派，由安康九州询问效劳有限公司x名专家组成的评审小组对公司危急化学从业单位安全标准化工作进展现场验收评审。通过检查现场、查阅资料、询问员工等方式，对xx个a级要素、xx个b级要素执行状况进展了验证。公司以扎实的根底工作、健全的根底资料、有序的现场治理赢得了评审小组的好评，顺当通过了评审。评审组同时为公司提出了意见和建议，下一步，公司将仔细组织整改并积极落实，不断改良和完善，使安全标准化在公司进一步得到全面贯彻，更有效地促进公司安全生产力量持续提高，加快公司快速进展步伐。 1、在补充完善环保档案、台账、记录和相关资料的根底上，重点对烟气在线的运营、维护状况进展

9、了全面自查和落实，根本保证了设备的正常运行，从xx月x日起，环保局派专人驻厂进展为期四个月的全程监管，在协作完成驻厂检查日报表的根底上，于xx月x日承受了省环保厅的检查，完成了市环保局编制执法治理手册所需材料的汇总上报。 2、x月xx日，协作xx中立元询问有限公司对公司生产作业现场职业危害因素进展了为期两天的全面监测。监测点掩盖煤焦场、皮带走廊、泵房、操作室、化产车间全部区域、煤气地下室等作业环节和作业现场，通过工作场所职业危害因素检测的开展，为公司准时把握生产现场潜在的职业危害因素，制定和评价职业病防治规划，有效预防和掌握职业病、爱护职工权益、建立和谐企业供应重要信息和依据，为公司进一步加强

10、职业病防治工作供应了科学保障。 3、xx月份对现场职业危害因素检测结果进展了现场告知、并进展了公司现场职业危害和工矿商贸企业职业卫生根底表网上填报申报。 4、xx月份根据集团公司文件要求，组织各部门进展了职业卫生学问培训，并与xx月下旬组织了考试。使职工对作业场所存在的职业危害因素及防范措施有了进一步的了解，为公司职业卫生治理奠定了根底。 二季度工作总结简短 二季度工作总结简短精辟篇二 2023年二季度的信访工作，我们紧紧围绕全区社会稳定和经济又好又快进展这个大局，深入贯彻落实信访工作条例，强化领导责任制、责任追究制，不断提高为职工群众效劳的本事，不断提高业务力量，努力加强自身建立，心系职工群

11、众，限度地保障群众的合法利益。通过政策引导、法制教育、心理疏导、协商对话等方法，教育和引导信访人正确行使权力，履行应尽义务，依法有序提出诉求，努力营造友好和谐的信访环境。 2023年其次季度，区总工会共接到来访总量为xx件，来电询问xx件。 1、2023年x月x日，区总工会收到一封匿名信，主要反映“自己是一个外来务工人员，每月工资收入一千多元，企业不管吃住，没有给缴纳社会保险。由于物价不断上涨，生活相比照较困难。”由于是封匿名信，无法找到本人的单位核实，区总工会依据反映的状况，与区人力资源和社会保障局协商，在四月份组成了联合检查组，对局部私营企业与职工签订劳动合同、缴纳社会保险进展了一次抽查。

12、发觉有个别私营企业没有全部给员工签订劳动合同、缴纳局部社会保险。通过抽查，发觉问题的单位都发了整改通知书。 2、2023年x月份，xx坪路北社区的下岗职工反映“因20xx年帮别人拆违章防盗栏，在撤除过程中不慎从四楼坠落，造成多处骨折和软组织受伤，经有关部门鉴定为伤残七级。事故发生后，本人屡次与雇主协商经济赔偿未果。”他认为拆违章防盗栏是政府要求的，要求政府赐予赔偿30余万元。经有关部门屡次协商认为该人的赔偿应由雇主负责。该同志不服，屡次上访，现正在解决之中。该同志因家庭困难从2023年就纳入低保，区总工会作为特困户进展帮扶，每年进展两次走访慰问。 3、二季度开展的城市低收入职工调查，有9名职工

13、来区总工会询问低收入职工认定条件，如何申报程序及申报时间。区总工会赐予了解答。 4、二季度来，有xx人电话询问劳动法、劳动合同法、职业病防治法、劳动合同的签订以及困难职工子女就学等方面的问题，都准时赐予解答，职工都比拟满足。 5、二季度有x名困难职工来区总工会反映家里有生重病、意外事故造成家庭生活困难，要求救助，区总工会经过调查，赐予了救助 在2023年二季度的信访工作中，以职工恳求维权帮扶的居多，占上访总数的50%以上，内容涉及有维权、重大疾病、子女上学、生活救助等。 2023年，西区总工会信访工作的指导思想是：仔细学习、仔细贯彻落实市、区信访工作会议精神，以深入贯彻信访工作条例为主线，以建

14、立健全利益协调、诉求表达、冲突调处和权益保障机制为途径，以解决职工群众最关怀、最直接、最现实的利益问题为重点，为维护我区的社会稳定、构建和谐西区作出新奉献。 一、深入贯彻信访工作条例，不断加强信访工作长效机制建立。连续健全和完善信访工作领导负责制。关于职工恳求维权的案件，连续实行由区总工会领导亲自负责，保证上访案件，件件有回音，件件有落实。进一步坚持和落实讨论季度信访工作，查找信访工作中的共同点和缺乏之处，准时改良信访工作方式方法。进一步建立健全信访工作综合协调机制、目标治理责任考核机制、信访预警应急处理机制和冲突纠纷排查调处机制，形成快速化解冲突纠纷的整体合力。 二、仔细开展冲突纠纷的排查调

15、处工作，着力解决信访突出问题。积极参加冲突纠纷排查调解和处理突发大事工作，全面把握、有效调处围绕劳资纠纷的各种冲突和不稳定因素，特殊要抓好信访突出问题，预防和削减不稳定问题的发生。进一步加强与各基层工会的联系，区总工会领导和工作人员定期下到基层，听取职工群众的声音，准时处理劳动关系中的不和谐因素，建立起长效的劳动争议预警机制，把劳资冲突消退在萌芽状态，使集体上访、越级上访的状况明显削减。 三、连续完善法律救济工作、劳动争议调解工作。西区法律救济中心，将在今后的工作中，连续完善各项规章制度，为我区广阔职工供应更为便捷、更为有效的法律救济。同时，充分发挥各基层工会劳动法律监视委员会、劳动争议调解委

16、员会的作用，准时化解劳资冲突，构建和谐劳动关系。 四、进一步加强对企业的劳动合同、集体合同、工资公平协商、女职工特别权益爱护专项合同等工作的监视检查。 二季度工作总结简短 二季度工作总结简短精辟篇三 二季度以来，支部在段党委的领导下，根据段党委工作规划的要求，结合xx公寓生产实际，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用，圆满完成了各项工作任务。 1、围绕中心，立足优势，目标同向，确保了安全生产。进入署运以来，公寓接待任务量不断加大，无论叫班、效劳、修理、食堂等等，每个岗位都增加了工作量，支部全体党员能够做到吃苦在前、任劳任怨，充分发挥了党员先锋榜样作用，全体党员的付出，为我们xx公

17、寓圆满完成各项任务做出了奉献。 2、支部全体党员，在各自的岗位上发挥了示范作用。今年是我们三段合并改革的第一年，我们面临着巨大的难题，很多问题前所未见，有些问题向上请示汇报后也得不到准时有效的解决方法，有些难题是改革过程中谁都解决不了的，尤其是人的思想问题。支部全体党员，恪尽职守，兢兢业业，任劳任怨，无私奉献，作用明显。 3、在安全生产及日常工作中，党员作用明显。今年支部有四名同志被段党委评为优秀共产党员，他们是：xx。另外，xx同志被段党委命名为“党员红旗标兵”称号。在生产经营中，无论是窗口岗位还是后勤效劳岗位，全体党员都能够发挥先锋责任岗的作用，作用突出，效果明显。 4、在暑运工作中，党员

18、同志们坚持为一线效劳的宗旨，质量良好地完成阶段任务。署运工作马上过半，同志们坚持为一线效劳的宗旨，坚守岗位，效劳大局，无论在接待乘务员方面，还是在经营治理上，都付出了极大努力，取得了良好效果。今年上半年，我们xx公寓根据“高标准、讲科学、不懈怠”的工作要求和“快半拍、高一格、好一档”的工作理念，在狠抓安全生产的根底上，加大开拓市场的力度，节支降耗，开源节流，堵住漏洞，圆满完成了上半年各项生产经营任务。 5、开展了庆七一活动，增加了组织分散力。支部在七一前夕，进行了“唱歌祖国歌颂党”的歌咏活动，党员同志们积极踊跃参与，并以此种形式表达了对党的喜爱，同志之间相互沟通，增进了感情，增加了组织分散力。

19、 6、完成了捐款任务。对段党委提出的捐款号召，公寓全体党员积极响应，马上行动，先后两次为受灾地区进展了无私捐款。对此，我代表公寓支部，向全体党员同志们表示诚心的感谢。 存在的问题及整改措施 一是支部抓安全治理责任意识有待提高，方式方法需要转变，在抓安全工作中党小组的作用发挥不明显。 二是对职工安全生产的宣传教育仍不全面、不深入，仍有个别职工对劳动安全和生产安全不能做到持之以恒，干部不在现场检查时，仍有违章现象发生，职工之间互控做得不够。 三是对个别职工的关注不够。随着改革不断深入，各种问题和冲突不断显露，导致个别职工在一些问题的熟悉上存在分歧，有时候思想上的熟悉问题没有引起足够重视，会导致工作中消失问题，因此不能无视这些因素的存在。 四是与职工沟通比拟少。个别职工在生活中遇到了问题，支部不能够准时了解状况，不能做到准时了解职工思想动态，这样对做好职工思想政治工作不利。