人民银行执法工作总结行政执法工作总结报告(6篇).docx

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1、 人民银行执法工作总结行政执法工作总结报告(6篇)人民银行执法工作总结 行政执法工作总结报告篇一 一、主要工作 人民银行襄阳市中心支行在武汉分行党委和地方党政的正确领导下，围绕“深化一个主题”、“把握四个重点”、“实现三个突破”的工作思路，奋勉努力，攻艰克难，实现了各项工作再出新亮点、再创新佳绩。在武汉分行年度工作考评中，十大重点、亮点和创新工作工程展评名列第3，11个对口处室考核达优，8个进入前六，中支连续其次个年度荣获武汉分行工作考评先进单位荣誉称号。同时，在日前召开的全市第四季度金融联席会上，中支再度被市委市政府授予金融支持经济进展突出奉献单位。总结全年，我们在履行基层央行职责上主要做到

2、了坚持“四个并重”、实现“四个增加”： (一)坚持传导货币政策与支持地方经济进展并重，增加了金融支持经济社会进展的能动性。 根据“总量适度、审慎敏捷、定向支持”的总体要求，加强政策宣传和窗口指导，提高货币政策传导实效。中支出台了关于促进信贷创新、支持实体经济进展的指导意见、关于深化银企对接、扩大信贷投放的意见等4个指导意见，引导银行业金融机构在实现信贷均衡投放、适度增长的同时，不断优化信贷投向和构造，大力支持实体经济进展。截至2023年末，全市银行存款余额到达1815.1亿元，比年初增加291.6亿元，增长19.1%;全市各项贷款余额到达999.3亿元，比年初净增加179亿元，增幅达21.8%

3、，分别高于全国、全省平均水平6.21个百分点和5.22个百分点。连续开展“一县一品”金融创新，宜城联保贷款、南漳林权贷款、枣阳汽车链式贷款、保康采矿权质押贷款、老河口农产品仓单质押贷款等创新成果得到进一步稳固和运用，累计为600余家各类经济主体供应贷款近16亿元。积极沟通协调，促请市政府出资5000万元设立了湖北首个“中小企业直接债务融资进展基金”，为襄阳高新区新火炬等5家企业发行第一期中小企业“区域集优”票据2.27亿元，成为湖北省第一单中小企业“区域集优”票据，胜利开拓了基层央行主导和推动中小企业直接债务融资的新途径。鼓舞银行机构通过开展金融创新扩大表内、表外融资规模，做大信用总量。202

4、3年，全市银行业金融机构通过表外业务为企业融资余额到达265.2亿元，增长63%。全市社会融资总规模到达创纪录的409.8亿元，同比增长38%。(二)坚持发挥央行金融效劳的根底性作用与推动金融效劳创新并重，增加了金融效劳工作的有效性。 推行pos机刷卡缴费和社保基金刷卡缴费直达国库以及国库资金直拨业务，深化国库效劳“三农”示范活动，积极开展代理国库业务综合考核评价和执法监管工作，试点银行业金融机构代理国库人员资格准入制度和财政专户资金分析监测等工作，得到了总行潘功胜副行长、国库局、分行行领导的屡次确定批示。启动农村支付结算全掩盖示范区建立活动，优化农村支付环境，推动农村金融效劳全掩盖，工作阅历

5、得到湖北省赵斌副省长批示确定。创新开发运用银行卡特约商户信息登记系统，加强对银行卡收单市场的非现场监管，得到分行推广。加强现金动态监测,科学组织发行基金调拨，大力开展银行业金融机构现金业务专项治理和“放心钱”工程建立，积极探究遥远无库地区小面额货币调剂工作新模式和跨区域发行库治理新模式，工作阅历得到了分行行领导签批确定。推动全市信用工程建立，全面完成机构信用代码证推广应用工作，襄阳市连续9年保持“湖北省金融信用市”称号，辖内7个县(市)区也全部保持了“金融信用县市区”荣誉。稳步推动货物贸易外汇治理改革，提升外汇效劳水平，推动跨境人民币业务全掩盖，大力支持地方外向型经济快速进展。在全国首创了运用

6、现代科技手段实施对外商投资企业的主体监管模式，得到了国家外管总局、分行的确定和推广。 (三)坚持推动金融改革进展与依法加强金融治理并重，增加了区域金融进展的稳定性。 连续深化农业银行“三农金融事业部”改革监测评估，有关做法得到金融时报推介。亲密关注农村信用社改制、农村商业银行增资扩股和村镇银行经营进展状况，合理引导社会资本参加农村金融改革。加强对小额贷款公司的监测、评估，协作地方政府对全市小额贷款公司开展了现场检查，促进小额贷款公司标准、安康进展。今年，襄阳市新增加小贷公司21家，总数到达30家，在全省市州中名列第一。组织开展“两综合两治理一爱护”工作，制定了中国人民银行襄阳市中心支行行政惩罚

7、打算执行治理方法，在分行辖内领先填补了行政惩罚在执行终端环节的治理制度空白，被分行向全辖推广。制定了金融纠纷行政调解制度，提高金融消费申诉办理效率，申诉办结率、回访满足率均到达100%。对市区57家金融机构和6个县市开展了全面金融风险排查，撰写了首份地市级金融稳定报告，被分行金融稳定工作动态全文刊发;组织开展了全市金融机构突发大事应急演练，进一步提高了应对金融机构突发大事的应急处置力量。 (四)坚持从严加强内部安全治理与深化履职力量建立并重，增加了基层央行建立进展的可持续性。 出台了机关治庸问责暂行方法、要害业务岗位案件防控方法等多项内部治理制度，切实加强日常业务检查监视、会计事后监视、纪检监

8、察监视、内审再监视，发挥大监视机制的整体合力作用，实现了全年无违法违纪案件、无重大业务过失、无重大责任事故的目标。全面实施节能减排和财务精细化治理，节能减排考核居湖北辖内第一。创新开发的“业务网运行安全综合治理平台”被分行推广，并在总行召开的“全国信息安全重点工作会议”上进展了阅历沟通。风险量化评估工程攻关成果在总行2023年“内审转型暨成果展现会”上进展了沟通,并编入武汉分行内审转型成果。进一步完善了法律风险防范体系，中支立足基层央行履职实际探究法律风险防范新路径的阅历做法得到了分行行领导的确定性批示。制定中国人民银行襄阳中心支行推动央行文化建立实施方案，不断丰富央行文化建立内涵，搭建宣传教

9、育平台、评先树优平台、学习提高平台、劳动竞赛平台，推动党建和宣传思想工作深入开展，提高队伍素养和活力，促进创先争优。有关阅历做法得到省委常委、襄阳市委书记范锐平同志和分行行领导的充分确定。落实党风廉政建立责任制，积极开展“勤俭清风伴我行”主题教育，“勤俭清风”廉政文化品牌胜利入选分行廉政文化“十大品牌”。回忆过去的一年，硕果累累，成绩显著。这些成绩，是在各市州中支竞争空前剧烈的状况下取得的，来之不易，是全辖干部职工凝心聚力、团结拼搏的结果。既展现了襄阳中支的水平和风采，也为我们进一步发扬优势、创先争优打下了良好根底。在此，我代表中支党委向全辖干部职工表示诚心的感谢! 二、2023年工作思路和主

10、要措施 2023年，是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年，是实施“十二五”规划承前启后的关键一年。全党全国都将会有新气象、新成就。作为中心银行的分支机构，我们也要有新气象、新作为。要严密结合辖区实际，突出工作重点，扎实推动各项工作有效开展，全面完成2023年工作目标任务。 2023年，全辖人民银行工作的总体要求是：深入贯彻党的十八大、中心经济工作会议和人民银行总行、分行工作会议精神，围绕提升基层央行履职力量和成效，大力弘扬“务实、诚信、精进、致远”的襄阳中支精神，仔细落实“转作风，强根底，重工程，求实效，上台阶”的工作思路，努力实现根底工作更加扎实标准，内控治理更加安全稳定，对外履职更加

11、灵敏有效，亮点创新更加集中突出，央行文化更加深入人心，为金融宏观调控措施的有效传导、促进辖区经济社会科学进展做出更大奉献。 (一)连续贯彻落实稳健货币政策。 积极主动做好政策宣传解读，争取地方政府，引导金融机构、企业和社会公众理解政策内涵，调整经济预期，顺应宏观调控要求。仔细落实适当扩大社会融资总规模的精神，积极推动辖区调整融资构造，提高直接融资比重，切实降低实体经济进展的融资本钱。仔细落实总行关于货币信贷调控的有关目标要求，引导金融机构合理安排贷款投放，促进辖区信贷总量平稳适度增长。提升监测分析的专业水平，加大调查讨论工作力度，深入分析讨论经济金融运行中的倾向性、苗头性问题，准时评估反应货币

12、政策措施在辖区的实施效应。(二)扎实推动金融效劳现代化进程。 要根据总行、分行的部署和要求，以扎实做好人民银行自身金融效劳工作为根底，以推动金融行业产品创新、效劳方式创新为重点，以广域掩盖和深度融合为目标，全方位推动现代化金融效劳体系建立，提高金融效劳水平，推动金融效劳民生、普惠群众。要坚决不移地落实襄阳市农村金融效劳“十二五”全掩盖规划纲要，把改善农村地区金融效劳、提升“三农”金融效劳水平作为解决金融效劳短板效应的核心和关键，加快农村金融效劳全掩盖步伐。连续推动“一县一品”金融创新和金融支持县域经济进展“五个一”工程，促使辖内涉农企业和农村地区居民享受到日益便捷、高效、安全的金融效劳，促进涉

13、农贷款xx县域贷存比稳步提高。积极做好其次代支付系统和中心银行会计核算数据集中系统(acs)上线工作，进一步标准银行卡受理市场秩序，加强对非金融机构支付组织的治理，完成存量个人银行结算账户相关公民身份信息真实性核实工作;积极推动金融信息化建立，加快金融ic卡在公共效劳特殊是交通、广电等领域的普及推广，改善小型微型金融机构网络接入效劳;大力改善流通中人民币票面构造，完善反假货币网络和健全反假货币长效机制;加大国库信息处理系统(tips)推广运用力度，讨论开展国库资金风险量化治理;仔细落实征信业治理条例，拓展机构信用代码应用领域，深入推动中小企业和农村信用体系试验区建立，推动小额贷款公司和融资性担

14、保公司接入征信系统;加强反洗钱非现场监管工作，探究讨论特定非金融机构反洗钱治理方法，帮助司法机关打击洗钱犯罪;完善金融消费权益爱护工作机制，全面推动金融消费权益爱护工作，探究建立对金融机构消费者爱护工作的评估制度和监视检查制度，加强金融消费者教育。 (三)进一步优化和改良外汇治理和效劳。 进一步落实好货物贸易外汇治理改革措施，将监管重心逐步转移至总量核查、动态监测和分类治理。探究完善效劳贸易外汇治理的方式和手段，推动效劳贸易外汇治理改革。稳步提升资本便利化程度，仔细落实已出台的各项直接投资便利化措施。连续深化外汇主体监管改革和综合柜员制改革，加快外汇治理方式转变。全面提升国际收支和结售汇统计数

15、据质量，不断增加外汇收支监测分析力量。(四)进一步深化辖区金融改革进展。连续推动农业银行改良“三农”金融效劳，提升面对“三农”、效劳“三农”的实效。仔细做好农村信用社改革后续监测工作，推动农村信用社深化改革，增加效劳“三农”的力量和活力。积极协作地方政府做好金融改革进展工作，促进村镇银行、小额贷款公司等新型农村金融组织合理布局、安康进展，鼓舞民间资本进展社区类金融效劳企业，支持加快进展民营金融机构，引导民间融资标准进展。扩大跨境人民币结算试点，推动开展跨境个人人民币业务。加强对金融市场创新融资工具的宣传推介，支持企业积极利用金融市场创新产品扩大融资，发挥金融市场在改善地区融资构造中的作用。 (

16、五)高度重视金融风险防范化解工作，持续推动金融生态环境建立。 加强对重点金融风险的监测和排查，准时完善防范处置措施和应对预案。重点加强对具有融资功能的非金融机构经营活动的监测分析，防范非正规金融及相关领域风险向正规金融体系传导。组织对辖内法人银行机构表外业务风险等进展专项现场评估。仔细落实人民银行与证监会签署的关于加强证券期货监管合作，共同维护金融稳定的备忘录，连续推动跨部门的金融稳定协调机制建立;更加重视金融生态环境建立工作，推动辖区进一步改善行政、司法环境，加强金融债权维护，营造有利于金融业稳定安康进展的良好环境。(六)进一步提升金融治理水平。 连续根据“积极探究，务实推动，整合资源，不断

17、标准”的思路，全面推动“两治理、两综合”实践，不断创新金融治理模式，拓展金融治理的内涵和外延，充分发挥金融治理对履职的支撑和促进作用。牢牢守住不发生系统性、区域性金融风险的底线。(七)进一步加强系统建立。 一是深入学习贯彻党的十八大精神，全面加强党的建立。当前和今后一段时期，要将学习贯彻十八大精神作为首要政治任务，根据中支学习贯彻十八大精神方案抓落实。深入推动有襄阳中支特色的央行文化建立，坚持“以人为本”，连续加强思想政治工作，扎实开展“提升正能量，争取新作为”主题活动。切实加强党建工作，不断总结党建工作阅历，树立正面榜样典型。 二是全面加强工作作风建立。各级党组织要仔细落实中心的规定和总行、

18、分行的要求，切实改良工作作风。大力改良文风、会风，标准调查讨论、公务接待活动，提倡“三短一简一俭”的工作方式，讲短话、发短文、开短会，戒繁就简，戒奢求俭。 三是大力加强干部队伍建立。以十八大精神为指导，切实加强党性建立、力量建立、作风建立和民主集中制建立，着力提高领导班子、领导干部科学决策、民主治理、依法行政的力量，提高党员队伍学习党的理论、执行党的打算、遵守党的纪律、践行党的宗旨的自觉性，提高对各种不良社会风气的抵抗力。着力完善业绩考核工作机制，加强行员考核治理。搞好教育培训规划，扎实推动“教育培训质量建立年”活动。 四是深入推动党风廉政建立。严格执行党风廉政建立责任制，进一步强化检查考核和

19、责任追究。深入推动“一行一品”廉政文化建立，不断增加“勤俭清风”廉政文化的辐射力和影响力。加强重要岗位风险监视治理，坚决查处违规、违纪和违法案件。 五是大力推动县支行建立。连续稳固县市支行综合改革成果，加强对县支行工作的分类指导，重点帮扶，统筹考核，提升县市支行履职效能。积极利用已建成的县支行视频会议系统，加强对县支行干部职工金融新学问、新业务的培训。重视完善配套制度，加强县支行干部职工队伍建立，保持县支行队伍稳定，提高综合素养，激发履职动力和活力，引导县支行干部职工坚决信念，做好工作。 六是进一步强化内部治理和内控建立。加强对重大决策部署、重点工作、重要事项的督查督办，确保政令畅通、落实到位

20、。严格执行保密规章制度，有效杜绝失泄密风险。深入推动依法行政，切实防范法律风险。持续完善大监视机制，优化监视环境，改良监视方法，提高监视效率，有效防范人财物各类风险，增加内部安全稳定。仔细完成常规审计，大力推动内审转型，深化成果运用。推动职工民主治理，促进“和谐央行”建立。切实加强安全治理和社会治理综合治理工作，坚决杜绝重大安全事故发生，确保根底稳固、安全到位。连续抓好节能减排，不断提升后勤治理与效劳工作水平。 人民银行执法工作总结 行政执法工作总结报告篇二 中国人民银行执法检查程序规定 一、单项选择题 (35)1中国人民银行执法检查程序规定正式通过的时间是(b)a2023年2月19日 b20

21、23年3月19日 c2023年4月19日 d2023年5月19日 2中国人民银行执法检查程序规定正式实施的时间是(a)a2023年4月14日 b2023年5月1日 c2023年6月1日 d2023年7月1日 3不属于制定目的的是（c）。 a.促进中国人民银行及其分支机构依法履行职责 b.标准执法检查行为 c.查处并订正金融机构及其他单位和个人的不合规行为 d.爱护金融机构以及其他单位和个人的合法权益 4中国人民银行执法检查程序规定制定的主要法律依据是（b）。a.中华人民共和国银行法 b.中华人民共和国中国人民银行法 c.中华人民共和国行政惩罚法 d.中华人民共和国反洗钱法 5中国人民银行及其分

22、支机构依法履行职责，对被检查人进展执法检查的，适用(c)。 a.中华人民共和国银行法 b.中华人民共和国中国人民银行法 c.人民银行执法检查程序规定 d.中华人民共和国反洗钱法 6中国人民银行各执法职能部门需要对年度执法检查工程、执法检查规划作出部署的，应当在(b)安排。 a.前一年第四季度 b.每年第一季度 c.前一年第一季度 d.每年第一季度前 7中国人民银行分支机构依据上级行的执法检查规划和本行履行职责的需要，对(a)的执法检查工作作出部署。a.本辖区 b.相邻辖区 c.下一级分支机构 d.下辖各金融机构 8中国人民银行及其分支机构进展执法检查的，应当立项并填写(c)，拟定检查方案。 a

23、.执法检查规划书 b.执法检查流程表 c.执法检查立项审批表 d.执法检查立项申请表 9中国人民银行及其分支机构应当依据本行行长或者副行长(主任或者副主任)批准的检查方案组成检查组，检查组的组成人员不得少于（a）。a.两人 b.三人 c.四人 d.五人 10依据执法检查的需要，检查组可以组织检查人员进展（c）。a.法律学问培训 b.业务学问培训 c.法律和业务学问培训 d.职业道德培训 11检查组应当在实施执法检查前，向被检查人送达（c）。 a.执法检查告知书 b.执法检查申请表 c.执法检查通知书 d.执法检查流程表 12检查组实施执法检查的，应当与被检查人进展会谈，充分听取被检查人的业务状况报告和其他有关状况报告，并制作（c），由被检查人和检查组负责人签字确认。 a.执法检查通知书 b.执法检查会谈