企业办公室主任竟聘稿.docx
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1、 企业办公室主任竟聘稿_企业办公室主任发言稿 竞 聘 述 职 各位领导、各位评委: 大家好!在全系统形势感召下,今日我竞聘办公室主任一职,假如竞聘胜利,我将和大家一道并肩作战,共同奋斗,群策群力把办公室的各项工作搞的更好,为局领导班子服好务,为全局职工服好务,为我们的企业服好务。详细工作中,主要搞好以下四个方面:一、加强学习,提高素养坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的和业务学习,积极组织全局职工仔细学习“”重要思想,快速掀起新一轮学习热潮。实行生动活泼的形式,组织开展等学问,为把我局建立成为新的学习型企业不懈努力。学习中,我将更加注意理论联系实际,力争把理论学习与我局的实际结合起来,用新
2、的理论成果指导新的实践。二、注意协调,确保运转新的机制将给予办公室工作新的职能。总的目标是把办公室建成企业的神经中枢,充分发挥好联系左右,沟通上下的作用,重点将协调好三方面的关系。协调好内部各职能部门的关系,对各部门的工作职能进展进一步的细化量化,做好工作连接,避开职能穿插,保证运作有序。协调好我局与上级的关系。对上级安排的各项工作做到落地有声,帮助局领导处理好上级安排的各项工作,最大限度的争取上级对我局工作的支持。协调好我局与地方党委、政府的关系,为我局各项工作的顺当开展制造良好的外部环境。总之,办公室将整合各种有效资源,协调好各方关系,促进我局各项工作高效运转,布满生气和活力。三、强化效劳
3、,促进进展办公室是一个效劳性机构,供应良好的效劳保障是其主要职能。重点将突出两个方面。一是围绕领导班子搞效劳。由日常事务性效劳向参谋决策性效劳转变,围绕企业改革、进展等重大事项,多提对企业进展具有前瞻性、决策性的好建议,为领导决策供应牢靠依据。二是围绕全局职工搞效劳。事业成败,关键在人。围绕充分激发全体干部职工工作的积极性、制造性,办公室将竭尽全力争取政策,提高职工福利待遇,想职工之所想,急职工之所急,维护职工利益,解决职工的实际困难,真正值好大家的后勤保障员。四、搞好落实,务求实效办公室工作无论是学习,协调,效劳,最终都要表达在落实上。对领导交办的工作,将不折不扣地抓好落实。特殊是经局领导班
4、子讨论打算的事项保证做到掷地有声,件件见效。充分发挥好办公室的督办职能,抓好对重要工作的跟踪督办,准时反应各项重点工作的进展状况。对我局各个阶段的中心工作,办公室将早安排,早部署,勤检查,重落实,充分调动各方面的工作积极性,为我局完成上级下达的各项工作任务的全面完成做出积极奉献。固然,假如这次竞聘落选,我将端正态度,摆正位置,连续锤炼,提高素养,在局班子的领导带着下,与全局干部职工一起为企业的美妙明天而努力工作。不妥之处,敬请各位领导评委指正。感谢大家。 企业办公室主任竟聘演说稿 企业办公室主任竟聘演说稿 文章标题:企业办公室主任竟聘演说稿 各位领导、各位评委: 大家好!在全系统形势感召下,今
5、日我竞聘办公室主任一职,假如竞聘胜利,我将和大家一道并肩作战,共同奋斗,群策群力把办公室的各项工作搞的更好,为局领导班子服好务,为全局职工服好务,为我们的企业服好务。详细工作中,主要搞好以下四个方面:一、加强学习,提高素养坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的政治学习和业务学习,积极组织全局职工仔细学习“三个代表”重要思想,快速掀起新一轮学习热潮。实行生动活泼的形式,组织开展企业治理等学问培训,为把我局建立成为新的学习型企业不懈努力。学习中,我将更加注意理论联系实际,力争把理论学习与我局的实际结合起来,用新的理论成果指导新的实践。二、注意协调,确保运转新的机制将给予办公室工作新的职能。总的目
6、标是把办公室建成企业的神经中枢,充分发挥好联系左右,沟通上下的作用,重点将协调好三方面的关系。协调好内部各职能部门的关系,对各部门的工作职能进展进一步的细化量化,做好工作连接,避开职能穿插,保证运作有序。协调好我局与上级的关系。对上级安排的各项工作做到落地有声,帮助局领导处理好上级安排的各项工作,最大限度的争取上级对我局工作的支持。协调好我局与地方党委、政府的关系,为我局各项工作的顺当开展制造良好的外部环境。总之,办公室将整合各种有效资源,协调好各方关系,促进我局各项工作高效运转,布满生气和活力。三、强化效劳,促进进展办公室是一个效劳性机构,供应良好的效劳保障是其主要职能。重点将突出两个方面。
7、一是围绕领导班子搞效劳。由日常事务性效劳向参谋决策性效劳转变,围绕企业改革、进展等重大事项,多提对企业进展具有前瞻性、决策性的好建议,为领导决策供应牢靠依据。二是围绕全局职工搞效劳。事业成败,关键在人。围绕充分激发全体干部职工工作的积极性、制造性,办公室将竭尽全力争取政策,提高职工福利待遇,想职工之所想,急职工之所急,维护职工利益,解决职工的实际困难,真正值好大家的后勤保障员。四、搞好落实,务求实效办公室工作无论是学习,协调,效劳,最终都要表达在落实上。对领导交办的工作,将不折不扣地抓好落实。特殊是经局领导班子讨论打算的事项保证做到掷地有声,件件见效。充分发挥好办公室的督办职能,抓好对重要工作
8、的跟踪督办,准时反应各项重点工作的进展状况。对我局各个阶段的中心工作,办公室将早安排,早部署,勤检查,重落实,充分调动各方面的工作积极性,为我局完成上级下达的各项工作任务的全面完成做出积极奉献。固然,假如这次竞聘落选,我将端正态度,摆正位置,连续锤炼,提高素养,在局班子的领导带着下,与全局干部职工一起为企业的美妙明天而努力工作。不妥之处,敬请各位领导评委指正。感谢大家。 企业办公室主任竟聘演说稿来源于网络,欢送阅读企业办公室主任竟聘演说稿。 办公室主任竟聘稿(1) 一、本人自然状况: 我1966年3月诞生于吉林敦化。今年39岁,1989年7月毕业于四平师范学院中文系汉语言文学专业,并于1996
9、年4月荣耀参加中国*。毕业后,我被安排到*工作, 90年8月被聘为助理政工师,96年12月被聘为办公室(党办)秘书,97年7月被聘为政工师,2023年10月被聘为办公室(党办)主任,同年11月,被聘为经济师,2023年12被聘为高级政工师。主管*工作。2023年5月,生活后勤效劳从办公室分别,成立生活大队。去年年初,依据工作状况变化,办公室又增设办公自动化信息职能。 从89年至今,15年的工作实践中,在设计院党委和组织部门的培育下,在同志们的关怀和鼓舞下,我始终兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己。政治思想不断成熟,工作阅历不断丰富,学问储藏不断增长,感觉可以更好地为我院的进展效劳,盼望有一
10、个进一步施展才华的实践平台。 我具有竟聘。优势条件: 一、精通业务,擅长创新,治理力量强 治理流程,熟识人力资源治理。在工作中能够做到识大体、顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责。做工作、办事情能够做到思路清楚、行止有度、恰到好处。在各种简单状况下,单独一人完成千头万绪的工作。在实践中,注意调查讨论、创新治理方法,每年起草党委、行政总结讲话、报告、阅历材料数十万字,先后在省部级以上级别刊物上发表论文数十篇,并有局部获得肯定层次奖项。其中石油行业勘察设计单位转变经济增长方式的途径由石油工业出版社出版;关于建立工程全过程中的工程造价治理由中国石油自然气集团公司石油工程造价中心出版;找准切入点把思
11、想政治工作落实到实处、切实做好科技企业的信访工作为维护稳定大局做奉献发表在吉林勘察设计上;现代企业制度下的企业文化建立荣获吉林省政研会2023年度优秀论文奖。先后被评为1999年度集团公司工会系统积极分子;2023年度集团公司优秀*员;2023年度集团公司武装系统先进个人;2023年度松原市国家安全先进个人;2023年度集团公司优秀党务工和2023年度集团公司优秀信访干部。 二、具备肯定程度的组织、协调力量 办公室分管业务繁杂,上至机关,下至生活后勤效劳,必需充分发挥综合部门统筹协调作用。在工作中,我努力做到:机关职能以“效劳、落实、保障、创新”为目标,督查督办,精确到位,为提高党务政务活动质
12、量尽一己之力。生活后勤职能依据点多、面广、陈年旧帐多、碎修工作量大等特点,实行主动效劳、超前效劳的方式,深入全院每周搜集一次问题,每月召开分析会,分清主次,逐一解决,使被动效劳、滞后效劳的状况有所改善。2023年至今,办公室分管职能有6路工作先后进入集团公司系统榜样单位行列。同时还参加组织创立松原市、吉林省精神文明建立先进和标兵单位活动,现在我院已荣获省级精神文明建立标兵单位称号。 三、具备较强的解决问题力量 办公室工作面对各层次、各范围人员,尤其实行有偿买断和退养措施以来,再加治安形势的不容乐观,突发大事和剧烈局面时有发生。在坚决贯彻油田大政方针前提下,努力做到镇静应对,缓解冲突,寻求可行方
13、法,把问题尽量解决在基层。 四、有好的工作作风和较强的敬业精神 多年来,坚持用摆正位置,谨言慎行来严格要求自己,避开由于个人的疏忽造成工作上的损失和不良影响。努力培育踏实稳健的工作作风,多想工作,少论得失我遵循诚恳待人、严于律己之道。在为人上,胸怀坦荡,公正正派;在工作上,一丝不苟,仔细负责。从不揽功诿过、假公济私、与人争名争利。用良好的人格魅力和做人宗旨与广阔职工建立了深厚的感情,受到职工的拥护,有很好的基层根底。 五、勤思善学,学问构造合理 我在工作中,不断加强学习,做到学以致用,学习方向与工作实践相结合。不断化劣势为优势,长期持续的学习使我不断更新自身的学问构造,准时了解、把握新学问、新
14、动态,与我院的进展和时代的进展相适应。 诚然,人无完人,在熟悉自己优势的同时,我也糊涂地熟悉到自己的缺乏。平常由于忙于工作,时间不太充分,对理论学问学习的还不够深刻。不过,我有信念在今后的工作实践中,在领导和同志们的帮忙下,不断完善自我,开拓进取。进一步加大理论学习力度,进一步提高政策水平和政治水平;进一步树立创新意识,制造性地开展工作;增加工作的主动积极性。在追求设计院进展壮大的过程中与广阔职工共同进步。假如领导和同志们信任我,给我一个时机,我将以实际行动回报你们的期望。 假如能够中选,我的工作设想如下: 一、创新人力资源治理机制。 职工的工作热忱、工作态度对组织的认同是极为重要的。通过方方
15、面面的措施,赢得设计人员对我院前景的信念,必将极大地发挥职工的潜能;建立合理的沟通渠道,到达上下一心、同舟共济,使职工能够理解、支持我院的决策,营造良好的团队精神。培育求实进取、诚信文本的理念。 二、摆正位置,当好助手。 积极把握我院的各种动态信息,进展分析加工,供应有价值的建议和主见,帮助院长做出科学决策;其次要统筹兼顾,作好院长的参谋助手。做出的决策既要符合我院的利益,又能满意我院广阔职工的意愿,做到尽职不越权,帮助不添乱。 三、家和万事兴。 只有团结,工作才能形成合力,平常工作难免有冲突。在工作中,帮助院长拓宽和疏通民主渠道。遇事虚心听取广阔职工的意见,兼听则明,偏信则暗,做好领导和职工
16、、职工和职工之间的协调。多和大家交朋友,努力营造相互信任、相互帮忙、相互理解的人际关系;谐的工作环境;一既有民主,又有高度集中,又有个人心情舒服的工作气氛。 四、以效劳为目的。 我始终认为当领导就意味着吃苦在先,享乐在后,不能有任何私心杂念。想职工之所想,急职工之所急。常常和职工换位考虑问题,想职工的感受,在事关职工的利益问题上,多为职工争取。 最终,我表个态,假如领导和大家把我推上这个位置,我会珍惜这个时机。专心、用情、用良心做工作;反之,不能上岗,我将一如既往地在自己的岗位上尽心、尽力、尽职。无论结果如何,我会始终扎扎实实做人、做事。言必信,行必果。 感谢大家! 推举企业办公室主任竟聘述职
17、推举企业办公室主任竟聘述职推举企业办公室主任竟聘述职各位领导、各位评委:大家好!在全系统形势感召下,今日我竞聘办公室主任一职,假如竞聘胜利,我将和大家一道并肩作战,共同奋斗,群策群力把办公室的各项工作搞的更好,为局领导班子服好务,为全局职工服好务,为我们的企业服好务。详细工作中,主要搞好以下四个方面:一、加强学习,提高素养坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的政治学习和业务学习,积极组织全局职工仔细学习“三个代表”重要思想,快速掀起新一轮学习热潮。实行生动活泼的形式,组织开展企业治理等学问培训,为把我局建立成为新的学习型企业不懈努力。学习中,我将更加注意理论联系实际,力争把理论学习与我局的实
18、际结合起来,用新的理论成果指导新的实践。二、注意协调,确保运转新的机制将给予办公室工作新的职能。总的目标是把办公室建成企业的神经中枢,充分发挥好联系左右,沟通上下的作用,重点将协调好三方面的关系。协调好内部各职能部门的关系,对各部门的工作职能进展进一步的细化量化,做好工作连接,避开职能穿插,保证运作有序。协调好我局与上级的关系。对上级安排的各项工作做到落地有声,帮助局领导处理好上级安排的各项工作,最大限度的争取上级对我局工作的支持。协调好我局与地方党委、政府的关系,为我局各项工作的顺当开展制造良好的外部环境。总之,办公室将整合各种有效资源,协调好各方关系,促进我局各项工作高效运转,布满生气和活
19、力。三、强化效劳,促进进展办公室是一个效劳性机构,供应良好的效劳保障是其主要职能。重点将突出两个方面。一是围绕领导班子搞效劳。由日常事务性效劳向参谋决策性效劳转变,围绕企业改革、进展等重大事项,多提对企业进展具有前瞻性、决策性的好建议,为领导决策供应牢靠依据。二是围绕全局职工搞效劳。事业成败,关键在人。围绕充分激发全体干部职工工作的积极性、制造性,办公室将竭尽全力争取政策,提高职工福利待遇,想职工之所想,急职工之所急,维护职工利益,解决职工的实际困难,真正值好大家的后勤保障员。四、搞好落实,务求实效办公室工作无论是学习,协调,效劳,最终都要表达在落实上。对领导交办的工作,将不折不扣地抓好落实。
20、特殊是经局领导班子讨论打算的事项保证做到掷地有声,件件见效。充分发挥好办公室的督办职能,抓好对重要工作的跟踪督办,准时反应各项重点工作的进展状况。对我局各个阶段的中心工作,办公室将早安排,早部署,勤检查,重落实,充分调动各方面的工作积极性,为我局完成上级下达的各项工作任务的全面完成做出积极奉献。固然,假如这次竞聘落选,我将端正态度,摆正位置,连续锤炼,提高素养,在局班子的领导带着下,与全局干部职工一起为企业的美妙明天而努力工作。不妥之处,敬请各位领导评委指正。感谢大家。推举企业办公室主任竟聘述职企业办公室主任竟聘演讲稿 各位领导、各位评委: 大家好!在全系统形势感召下,今日我竞聘办公室主任一职
21、,假如竞聘胜利,我将和大家一道并肩作战,共同奋斗,群策群力把办公室的各项工作搞的更好,为局领导班子服好务,为全局职工服好务,为我们的企业服好务。详细工作中,主要搞好以下四个方面:一、加强学习,提高素养坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的政治学习和业务学习,积极组织全局职工仔细学习三个代表重要思想,快速掀起新一轮学习热潮。实行生动活泼的形式,组织开展企业治理等学问培训,为把我局建立成为新的学习型企业不懈努力。学习中,我将更加注意理论联系实际,力争把理论学习与我局的实际结合起来,用新的理论成果指导新的实践。二、注意协调,确保运转阅读了企业办公室主任竟聘演讲稿本站编辑还为您推举更多办公室主任竟聘
22、稿竞职演讲 一、本人自然状况: 我1966年3月诞生于吉林敦化。今年39岁,1989年7月毕业于四平师范学院中文系汉语言文学专业,并于1996年4月荣耀参加中国*。毕业后,我被安排到*工作, 90年8月被聘为助理政工师,96年12月被聘为办公室(党办)秘书,97年7月被聘为政工师,2023年10月被聘为办公室(党办)主任,同年11月,被聘为经济师,2023年12被聘为高级政工师。主管*工作。2023年5月,生活后勤效劳从办公室分别,成立生活大队。去年年初,依据工作状况变化,办公室又增设办公自动化信息职能。 从89年至今,15年的工作实践中,在设计院党委和组织部门的培育下,在同志们的关怀和鼓舞下
23、,我始终兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己。政治思想不断成熟,工作阅历不断丰富,学问储藏不断增长,感觉可以更好地为我院的进展效劳,盼望有一个进一步施展才华的实践平台。 我具有竟聘。优势条件: 一、精通业务,擅长创新,治理力量强 治理流程,熟识人力资源治理。在工作中能够做到识大体、顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责。做工作、办事情能够做到思路清楚、行止有度、恰到好处。在各种简单状况下,单独一人完成千头万绪的工作。在实践中,注意调查讨论、创新治理方法,每年起草党委、行政总结讲话、报告、阅历材料数十万字,先后在省部级以上级别刊物上发表论文数十篇,并有局部获得肯定层次奖项。其中石油行业勘察设计
24、单位转变经济增长方式的途径由石油工业出版社出版;关于建立工程全过程中的工程造价治理由中国石油自然气集团公司石油工程造价中心出版;找准切入点把思想政治工作落实到实处、切实做好科技企业的信访工作为维护稳定大局做奉献发表在吉林勘察设计上;现代企业制度下的企业文化建立荣获吉林省政研会2023年度优秀论文奖。先后被评为1999年度集团公司工会系统积极分子;2023年度集团公司优秀*员;2023年度集团公司武装系统先进个人;2023年度松原市国家安全先进个人;2023年度集团公司优秀党务工和2023年度集团公司优秀信访干部。 二、具备肯定程度的组织、协调力量 办公室分管业务繁杂,上至机关,下至生活后勤效劳
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