企业调研报告3000字企业调研报告3000字模板(十二篇).docx

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1、 企业调研报告3000字企业调研报告3000字模板(十二篇)企业调研报告3000字 企业调研报告3000字模板篇一 我镇企业经过近几年的进展，积存了肯定的根底，并初具规模。目前，我镇共有企业23家，其中规模以上企业3家，固定资产1.2亿元，20xx年，全镇企业共实现利税103.9万元，其中国税61.6万元、地税42.3万元。从以上数据可以看出，我镇的工业经济根底依旧非常薄弱，面临的形势极其严峻，突出表现在企业个头小、数量少、底子薄、财税奉献率低、抗风险力量弱、缺乏行业影响力等方面，工业对地方经济的支撑作用没有充分发挥。而且，就现有的几家企业来看，也存在许多薄弱环节和缺乏之处，详细表现在： 一、

2、产业构造不够合理，重复建立较为普遍 一是产业构造层次较低。我镇企业大多集中在加工制造业这种传统的劳动密集型产业上，其产品大多停留在简洁制作的水平上。相当数量的企业技术装备水平低，产品质量、产品附加值低。二是重复建立，重复投入。由于我国消费品市场和资金市场的不成熟，简单形成短时期内的消费热点，短期的利润促使大量资金快速涌入，在这个过程中，政府也缺乏宏观的经济引导，此后随着生产力量的扩大，需求趋于饱和，在此状况下，企业不得不绽开低水平的竞争。三是产业关联度低。在纵向合作上，即在关联的企业之间，没有建立起合作关系，缺乏统一的技术和质量标准;在横向合作上，即在生产一样或类似产品的企业之间缺乏明确的市场

3、分工,没有在信息、人员培训等方面共享社会资源。例如我镇的肯定数量的砖厂，就存在制造水平低，重复建立，关联度低等问题。 究其缘由，一是多数企业主要集中在生产根底产品的产业上，这些产业对企业的规模、技术、资金、劳动力素养的要求都不高，产业的进入壁垒低，生产经营以 低质跑量 为主，在消费的短期热点中，简单造成持续上工程而形成行业的恶性竞争。二是从产品价值链的角度看，我镇仍处于赢利较少的生产制造环节，而利润丰厚的研发、设计以及市场营销、品牌推广等环节根本没有涉及。三是由于大量企业处于高度专业化分工状态，其固定资产专用程度较高，一旦消失全行业衰退或企业亏损,经营者也很难使设备转用或转卖，所以企业只能困难

4、维持经营，或偷工减料以求降低本钱，使市场上产品质量不断退化。这种局限于中低档生产制造环节，处于产品价值链的低端局部，缺乏自主品牌和市场影响力，企业所获得的附加值和利润偏低就是必定结果了。 二、科技创新力量缺乏，产品更新换代缓慢 我镇企业大多没有自己的核心技术和学问产权，只是以目前市场上极为普遍的甚至于落后的技术作为生产工艺，品牌意识不强。由于自主创新力量缺乏，缺乏对技术创新投入的力度，产品更新换代缓慢,仅仅依靠低价取胜。这在我镇企业中是极其普遍的现象，调查的这些企业中，大局部只有1-2名技术人员，有的甚至没有技术人员，这造成了企业缺乏进展后劲，缺少自己的核心竞争力，在经受短暂的辉煌后，进展动力

5、缺乏，甚至会消失消亡的现象。 究其缘由，一是企业起点低、实力小，大多缺乏自主创新力量，绝大局部企业都没有自己工艺人员，更别提研发人员。就经济大环境来看，以技术研发为主体的人才倒三角的高新技术企业往往具有更强的活力和潜力。二是高素养的专业技术人才和经营治理人才太少，员工素养普遍较低，大多数人只有初中及以下的文化程度。三是缺乏公共的技术创新平台，不能使企业有效的和高校等科研单位直接挂钩，把最新的技术成果直接转化为生产力。四是大型公司为了保持其技术优势，一般都把核心技术和关键工艺严格掌握在内部，我镇企业很难获得相关资料。例如我镇德利煤化有限公司就难以获得附加值很高的针状焦的生产工艺。 三、进展理念不

6、够超前，治理方式普遍落后 我镇企业大多仍沿用家族式治理方式，这一治理方式为企业建立之初的生存与进展曾做出过很大奉献。但是，在当前形势下，特殊是在企业进展的中期，这一治理方式往往简单转化为消极的阻滞，简单造成经营效率的低下和鼓励机制的偏颇。同时，大局部企业主小农意识严峻, 小富即安、小进即满 的心态制约了企业的进一步进展。调查中发觉，局部企业完全有可能通过融资等手段进一步扩张，但由于担忧怕 外人 来分蛋糕，为了避开风险，企业只愿维持现状，不想再去进一步进展。 究其缘由，一是价值观错位。治理者将企业存在的价值看成是家族利益最大化的栽体，而不是上升到更高的社会价值层面， 私利 与 功利 相混淆，促使

7、思想陷入封闭，拒绝转变,，导致企业治理僵化。二是思维僵化。由于长期以来受小农文化熏陶，固步自封、志得意满、看问题的片面性打算了无法在瞬息万变的经济浪潮中作出准时的转变。 四、抗风险力量缺乏，融资困难 目前,银行出于对降低信贷风险的考虑，对企业申请贷款的条件较为严格，一般都要求贷款企业供应连带担保或财产抵押，又由于抵押财产变现难等风险因素，银行一般不承受财产抵押。信誉度较高的企业为了避开资产风险，大多不情愿供应贷款担保。加之我镇企业由于规模小、实力弱、信用等级低等缘由，一般很难找(20xx扶贫工作调研报告)到稳定畅通的融资渠道，从而造成了贷款难、融资难、担保难的问题。例如我镇的德利煤化有限公司和

8、鼎泰精化实业有限公司等就存在着不同程度的融资问题。 究其缘由，一是金融体制规定严格的融资条件和企业融资条件的先天缺乏，客观上打算了企业融资处于劣势。由于我国缺少一个多层次的、能够为广阔企业融资效劳的资本市场，现有资本市场的高门槛使绝大多数企业难以跨越。二是企业融资手段单一，信念缺乏。从广义上讲，融资也叫金融，就是货币资金的融通，当事人通过各种方式到金融市场上筹措或贷放资金的行为。融资手段应当是多种多样的，如积极利用民间资本，寻求风险投资，吸纳入股资金等，而目前我镇企业融资往往盯着商业银行贷款这一方面，从而造成融资手段单一，融资困难。三是镇党委、政府对企业融资逆境熟悉缺乏。资金匮乏是我镇企业面临

9、的一个突出问题，镇党委、政府应高度重视企业融资难问题，出台政策，扩宽渠道，切实解决企业进展的资金问题。 针对我镇企业存在的种种差距和缺乏，需要镇党委、政府和企业同心协力，克难攻坚，实行超常的举措，打破常规，积极创新，解决问题，寻求突破，取得快速进展。作为镇党委、政府应从以下三方面做好工作： 一、发挥政策指导作用，整合资源培育特色 积极发挥政策的指导作用，要积极引导企业参加行业协会、商会，发挥其为企业沟通、协调、传递市场信息、引进技术等效劳作用。要帮忙企业调整投资构造，结合本镇实际状况，既要积极上马劳动密集型产业，在短时期内形成企业对人口的聚拢作用;又要大力引导他们向科技型、学问密集型、外向型转

10、移，提升企业市场竞争力;要积极鼓舞和引导企业大胆兼并、收购、参股国有企业改组和资产重组，支持企业与外商投资企业合资、合作经营，促进更多的企业向规模化方向进展，尤其是那些市场前景好的企业;又要引导我镇企业因地制宜，充分利用紧邻洛阳石化炼油厂的区位优势，选择具有较大规模、具有区域特色优势的产业，聚合生产要素，进展重点培育，从政策、资金、技术效劳平台建立等方面赐予重点扶持，拉长产业链,尽快形成市场占有率高的一批企业。 二、转变观念增加效劳意识，形成全民创业机制 我镇党委、政府应转变职能，从治理型政府到效劳型政府，把工作中心放在企业效劳上。定期召开有企业、私营业主参与的座谈会，听取他们的心声，了解他们

11、的状况，积极想方法解决企业在进展中遇到的困难和问题，千方百计营造更加宽松的进展环境，做到留住 经营者 ,鼓舞 投资者 ,吸引 观望者 ;通过组织高校，科研所等科研单位与企业见面会等形式来转化科研成果，提升企业科技含量，增进企业效益;通过定期举办治理培训班等方式来提高企业经营者治理阅历，开阔眼界，与世界先进治理水平相接轨;通过开展 一创双优 、 六新 解放思想大争论活动，努力为企业进展营造良好的政务环境;通过加大对企业周边群众的教育力度和对破坏企业正常生产秩序行为的打击力度，为企业进展营造良好的周边环境。同时，镇党委、政府应打造良好的创业环境，形成全民创业机制。要制造宽松的体制和政策环境，帮忙引

12、导人们积极投资创业，创办个体、微型和企业，通过小投资、有用技术、经营治理和劳动投入，造就大量的个体和中小业主，形成资产积存，在全镇范围内形成创业荣耀的良好气氛。 三、扩宽融资渠道，改善金融环境 一是我镇应抓住济源市为应对金融危机，出台的加强融资、优化效劳、强化保障、减调税费等八项措施和被列为省国有银行支持小企业进展试点市的机遇，积极扩宽我镇企业融资渠道，结合我镇实际，建立和完善对企业的金融支持体系。要在企业资产抵押的根底上，鼓舞企业之间实行互联互保，削减审批环节，降低贷款抵押的保险金和业务收费。要建立和完善企业的信用担保风险补偿机制，完善政府引导、企业自助的企业信用担保体系，实行有效措施提升他

13、们的担保力量和抗风险力量。要积极制造条件,支持符合条件的企业拓宽企业直接，间接融资渠道。二是要增加企业自身的融资力量。企业要有信用意识，诚信为本，建立标准的法人治理构造。要加强与银行的沟通，准时将企业的生产、经营、财务状况等信息反应给银行，增进相互了解，实现信息对称，建立相互信任的银企合作关。 企业调研报告3000字 企业调研报告3000字模板篇二 根据关于仔细做好党的群众路线教育实践活动专题调查问卷工作的通知(*组部发*年号)要求，我们对比调研提纲，实行个别访谈、问卷调查、座谈沟通相结合的方式，深入开展了以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动调研，现将有关状况报告如下： 一、根本

14、状况 全县现有非公有制企业*户，个体工商户*户，其中规模以上企业家，至目前，共建立非公有制企业党组织*个，共有党员*人，党组织组建率到达%。 二、主要做法 1、培育党建文化引领企业进展 以“扩大掩盖面、推动标准化、发挥组织优势、促进增产增效”为主题，深入开展了争做创业进展先锋、爱岗敬业先锋、诚信经营先锋、促进和谐先锋和奉献爱心先锋“五个先锋”党员为主要内容的创先争优活动;组织实施了以“目标同向、进展同心、活动同步;要事党员先议、大事党员先知、难事党员先行”为主要内容的“三同三先”活动，有力激发了广阔非公企业党员立足本职岗位争创一流业绩，在推动企业进展中建功立业的工作热忱。通过设立“党员责任区”

15、、“党员先锋岗”、“明星党员排行榜”、“一个党员一面旗”等活动，培育形成了既具时代特征又具行业特色的企业文化旗帜，使企业的生产、经营和治理各项工作自觉跟进，知行合一，夯实文化底蕴，增加企业活力，努力实现企业党建和企业进展的互促共赢。 2、创新实践载体助推企业进展 以“招商引资年”、“政策落实年”、“全民创业年”、“作风转变年”和“党风廉政建立年”活动为契机，根据县委“3+1”进展思路，全力推动工业强县战略，着力优化企业进展环境，非公经济进展后劲和活力不断增加。在招商引资上，不断完善招商引资工程包挂对接落实机制，狠抓招商工程履约率、开工率和资金到位率，为延长产业链条，优化产业构造，促进转型升级奠

16、定了根底。在政策落实上，企业主管部门积极抢抓各类政策叠加机遇，狠抓政策落实、协调资金、效劳保障等重点环节，最大限度地将市场准入、税费减免、财政补贴、信贷投放等优待政策用足用活，激发了企业进展的信念和活力。在为企业效劳作风转变上，坚持集中整治办实事、综合治理出实招、建章立制求实效，机关党员干部广泛承受党性、廉政、警示教育，扎实开展“效能风暴”行动，机关工作更加标准、办事效率明显提高，干部责任意识、忧患意识、宗旨意识和廉洁意识明显增加，行政审批事项办结时限在原有根底上缩短了%以上，全县上下呈现以风清气正、务实高效、干事创业的良好气氛，有力地促进了经济社会的转型跨更加展。 3、强化制度建立效劳企业进

17、展 建立健全了县级领导联系非公企业党建工作制度和基层党(工)委抓企业党建工作目标责任制等制度，进一步深化了非公党建联席会议制度、党员领导干部联系非公企业党建工作制度和向非公企业党组织派驻专(兼)党建工作指导员制度。先后选派*名优秀科级党员干部实行“一对一”、“一对多”的方式，分别联系家规模以上非公企业，定期深入到企业，做好党组织筹建等工作;分两期选派县直单位党组织书记、享受政策离岗、退休干部、副科级后备干部和大学生村官共*名，入驻*户非公企业，分别担当非公企业党建指导员和党建联络员，发挥非公企业党建工作指导作用。以“双述双评”制度为抓手，结合年度考核，对党政部门、驻金单位在联系群众、深入群众、

18、效劳群众方面所做的工作、取得的成效、积存的阅历在大会上作出报告，承受效劳对象、上级领导、同级党员和基层群众的点评、评议，听取珍贵意见，学习先进阅历，改良自身缺乏。通过各项制度的健全，切实为企业进展壮大供应了顽强的组织保障。 三、存在问题 新时期新形势，社会群体多元化和利益诉求多样化对我们落实党的群众路线提出了新的挑战，有很多问题亟待解决： 1、政府职能转变仍显滞后 建立效劳型政府，转变职能是抓手。随着政治体制改革的逐步深化，政府从以经济建立为中心的全能型政府正在向公共效劳型政府转变，政府部门以切实履行投资工程审批、市场准入、价风格控等宏观治理职能为企业的微观经营活动保驾护航，但相对于企业需求，

19、政府部门的超前效劳、创新效劳仍显滞后，干部效劳企业进展的力量水平仍跟不上形式需要，供应的效劳多为“无过失效劳”，缺少“出精品效劳”。 2、群众利益协调难度加大 收入安排是职工最关怀、最敏感的问题。总体看，职工的收入在稳定、持续提高，但收入增长的幅度、速度各具差异，收入安排差距不断拉大。一方面企业经营追求利益最大化、治理高效化，另一方面一线职工收入普遍较低，工资涨幅与职工期望值有很大差距，企业党组织“边缘化”和群团组织不健全，职工思想工作难以深入，直接影响了劳动关系和谐及职工队伍的稳定。 3、企业党建工作缺少抓手 在市场经济条件下，缺乏对企业党组织建立必要的考核和治理体系，局部企业负责人对党建工

20、作熟悉不到位，态度冷漠、存在戒备心理，党组织负责人没有独立工作条件，身份仅是“政治荣誉”，缺少酬劳待遇和精神嘉奖，不能找到党建工作与经济进展的最正确结合点，表现为重视抓生产促经营，轻视企业文化、精神文明和党建工作，急功近利思想严峻，缺乏长远规划，致使企业党建工作停与外表，流于形式。同时，由于大多数企业都没有把党建工作经费列入企业预算，已建党组织普遍存在党员活动无场地、教育培训无经费、党建制度不健全的问题，未建党组织的企业由于务工人员流淌性强，党员队伍很不稳定，党员鼓励关心帮扶机制不健全，不能充分保障“仆人翁”地位，企业对困难党员的走访慰问带有福利性质，不能切实调动党员为企业谏言献策的积极性。

21、四、对策建议 1、着力解决突出问题，优化企业进展环境 要深入开展“排查整治突出问题，效劳保障跨更加展”活动，全力提升政府形象，打造优质外部环境。一要重点解决破坏企业生产秩序、干扰企业经营活动的问题;二要重点解决政令不畅、作风漂移的问题;三要重点找解决企业进展负担过重、损害企业合法权益的问题，建立健全监视检查、举报反应、跟踪落实等行之有效的制度，通过信息公开共享平台和机关效能监察平台，坚决杜绝违规检查、多头检查、重复检查以及强制收费、随便罚款、“吃、拿、卡、要”等违法违规行为，真正使政府部门做到无事不扰、有事不推，全力为抬商引资和企业进展做好效劳保障工作。 2、着力完善工作制度，维护群众切身利益

22、 要把保障职工群众合法权益与维护企业负责人正值利益相结合，真正把群众路线落实到“力量关心、情感关爱、心理关注、成长关怀、利益关切”上。一要健全以职工代表大会为根本形式的职工民主治理、民主参加、民主监视制度，完善以公平协调集体合同制度为根本内容的劳动关系协调制度，创新以扶贫帮困、鼓励关心为主要载体的救助效劳制度，通过制度体系的整体合力和综合效用，切实维护职工合法利益;二是健全群团组织，创新工作方法，发挥职能作用，建立群众利益诉求制度，拓宽维权途径，增加维权实效，让企业进展成果惠及广阔群众;三是广泛开展劳动竞赛、合理化建立、群众性活动，为广阔职工立足本职岗位建功立业搭建平台。 3、着力夯实工作根底

23、，发挥基层组织作用 要以“联村联户、为民富民”行动为载体，进一步完善党员干部直接联系效劳群众制度，深入推动“支部心连心、党员手拉手”活动，坚决制止和查处各种形式的脱离群众的官僚主义、形式主义和腐败行为，加大不正之风的查处力度，提高政府公信力，增加群众满足度。要大力推行单独建、联合建、挂靠建、标准建、逐步建等企业党组织组建方式，进一步提升企业党组织的组建率，保障组织功能有效发挥。要重视和加大对企业入党积极分子的培育教育力度，把企业中的治理人员、生产技术骨干和有肯定影响力的职工作为重点进展对象，把企业中的优秀分子培育成党员，把党员培育成企业生产经营骨干，把企业生产经营骨干中的优秀党员培育成企业党组

24、织负责人，增加党组织的分散力和战斗力。要积极创新企业党建工作载体，广泛开展企业党员“建言献策”、“三同三先”、评星定级等主题实践活动，大力推行党员承诺制，设立“党员先锋岗”、“党员示范岗”，充分发挥党员先锋引领作用，挑大梁、走前列、树标杆，搭建党员与企业治理层、党务工与职工沟通的桥梁，激发党员效劳企业的热忱。 为贯彻落实全市“工程攻坚年”和“产业提升年”任务要求，助推企业升级增效，实现全区经济科学超常和谐进展，开发区扎实开展蹲点调研活动，根据两委安排部署，铁塔有限公司作为我的蹲点企业。本次蹲点调研活动中，我深入企业一线、实地走访，问计于企，重点围绕生产经营、工程建立、产品营销、资金技术、人力资

25、源等方面开展了深入的调查讨论，现将蹲点调研状况报告如下： 一、企业根本状况 铁塔制造有限公司是生产500kv电压等级的输电线路铁塔、输电线路钢管杆、变电站构架、播送电视塔、微波通讯塔及避雷装饰塔的专业公司，属制造、加工型企业。铁塔占地面积5万余平方米，建筑面积1万平方米，企业总资产*万元，其中固定资产*万元，流淌资产*万元，企业固定职工*人，其中高级工程师*名，工程师*名，助理工程师*名，具有较强的技术骨干力气。企业拥有铁塔专业加工设备，其中包括三条角钢自动流水线、三条半自动角钢自动线，年生产力量达万吨，公司于*年*月份通过了质量治理体系认证，并全面贯彻实施iso9001-20xx标准，公司产

26、品各项技术指标完全到达或有优于国家标准。*年，塔销售收入达亿，利税*万元。 二、企业存在的问题 一是人力资源紧缺。目前，企业虽已有固定职工*余人，但人力资源短缺问题依旧存在，尤其是区域销售人才及一线电焊、铁塔放样等专业技术人员紧缺，缺乏。 二是市场竞争力弱。目前全国已经获得铁塔类产品生产许可证得工厂约家，主要产品多为各类输电塔和通讯塔。其中只有多家企业生产技术成熟，市场竞争力强，掌握着全国%左右的铁塔市场份额。与国内一些强势企业相比，铁塔的生产规模比拟小，市场份额比拟小，市场竞争力还比拟弱。 三是产品构造单一。随着以特高压网络为主网架、超高压网络为主网架、超高压网络分区的运行，四柱管塔和钢构造

27、的应用越来越广泛。而目前企业以输电线路铁塔、电力塔生产为主，对四柱管塔等一些新型生产工程有待进一步扩展，以便更适应市场进展趋势，获得更大进展空间。 三、企业将来进展前景分析 一是国家持续加大电网投资的进展机遇。依据，*年全国新增500kv、220kv和110kv输电线路长度分别为万公里、万公里和万公里，猜测新增各类输电塔万吨;到*年，我国将建成“四横六纵多受端”的特高压输电网络，国家对特高压电网的投入将到达亿元，国家持续加大电网投资的政策背景，给铁塔企业进展带来了良好的市场空间和进展机遇。 二是城乡农网改造升级换代的进展机遇。在*年的投资规划中，国家电网规划固定资产投资将完成亿元，其中电网投资

28、完成亿元，主要投向特高压输变电线路等重点工程建立、新一轮农网改造等城乡配电网建立，以及智能电网试点建立等;南方电网规划固定资产投资亿元，其中电网建立投资亿元，主要着力城网改造和农网改造升级，全面加快各级电网进展。国家电网智能电网战略讨论报告明确提出：“*年*年是全面建立阶段，将加快特高压电网和城乡配电网建立，初步形成智能电网运行掌握和互动效劳体系”，输变电设备的升级换代、大容量输电线路建立及改造、城网改造和农网完善等都将给铁塔制造行业带来巨大的增长空间。 三是国际铁塔市场需求较大的进展机遇。全世界无论是兴旺国家和地区还是进展中国家和地区，都面临着电力资源的短缺问题，全世界用电量将持续增长，在电

29、力能源建立中扮演“高速大路”角色的高压、超高压输电线路的建立必定成为重点进展的根底设施工程。而电力塔是输电线路上最大投资局部，估计将来10到30年，国际输电塔市场必将呈现出旺盛的需求趋势。估计从*年到*年，国际输电塔市场年均需求将从目前的万吨渐渐增加到万吨左右。目前国际铁塔市场的主要供给国是中国、印度和土耳其，由于中国目前是世界第一大钢铁生产国，各种铁塔生产本钱相对较低，国内一些大型铁塔生产企业已经拥有与兴旺国家同行业相近的技术和装备水平，因此铁塔企业在国际市场上具有较强的市场竞争力，向中国选购铁塔产品的海外公司呈不断增长态势，这对公司今后的经营进展将产生积极有利的影响。 四、推动企业科学超常

30、进展的意见建议 (一)以治理为基，夯实企业科学超常进展根底。 一是加强质量治理，打造质量掌握优势。在质量治理方面，企业要始终坚持“质量第一”的经营理念，严格执行国家和行业标准，建立严格的产品质量掌握体系，从产品设计、生产、效劳等各个方面加强治理，不断提高公司产品的质量水平。同时，公司要严格根据行业、国家标准形成一套完善的质量掌握体系，并贯穿原材料选购、产品加工以及售后效劳全过程，确保公司产品质量处于同行业领先水平，为产品销售量的增长供应有力保证。 二是加强环节治理，打造本钱掌握优势。铁塔属加工型行业，一般采纳型材进展加工，在原材料选购进程中，可通过向钢厂直接选购，削减中间环节，节约选购本钱;在

31、生产方面，加强下料、放样等各环节工序治理，避开放样和冲孔加工消失错误而造成原材料的铺张，从而提高原材料的利用率，使公司在同类产品中更具有竞争优势。 三是加强团队治理，打造团队竞争优势。建立学习型技术团队，实现企业可持续进展，是企业可持续进展的必经之路。在企业内部，企业要始终坚持“以人为本”的治理理念，注意人才引进机制的创新，引进和聘请学历高、阅历丰富、资格深的专业技术人员和区域治理人才，培育一支稳定的治理团队，同时，要积极提倡新学问、新技术、新业务、新技能的学习，致力于新技术、新工艺、新产品的开发和利用，准时讨论国内外市场需求和动向，努力与国际市场接轨，打造一支具有竞争力、分散力的团队，通过科

32、学高效的体制机制来保证治理目标的实现。 (二)以科技为先，助推企业科学超常进展动力。 科学技术是第一生产力。先进的科学技术是提高铁塔企业核心竞争力的重要根底。随着近几年电力行业的崛起，铁塔企业不断增加，各企业在竞争的压力面前，生存和进展的前提是充分运用现代最先进的科学技术，不断提高企业技术核心竞争力。对广厦铁塔这样一个加工型企业来讲，企业技术的核心就是”放样技术”，因此，我们必需广泛应用使用铁塔三维实体智能化放样软件，提高企业在市场的竞争力。加大科技创新投入，加强与科学讨论院所进展技术合作开发，改善焊接工艺方法，提高焊接工艺水平，提高公司的工艺技术含量，推动企业科学可持续进展。 (三)以创新为

33、魂，供应企业科学超常进展引擎。 一是在产品技术方面创新。由于铁塔产品的生产一般是按图纸进展加工制造的，工艺加工技术的优劣对企业的本钱掌握有较大影响，因此铁塔企业的竞争主要集中在工艺加工技术上，公司要积极实行三维实体放样软件和专业的放样技术，在保证放样精度的同时，提高生产效率，提高产品质量。另一方面，在加工方面要提高弧形下料和火曲折弯的技术水平，降低产品生产本钱，通过产品技术的创新，提高公司产品在同类产品中的竞争优势。 二是在产品品种方面创新。在将来经营中，公司要抓住世界制造产业向中国转移的契机，以及电力行业和通信行业“进展规划”为铁塔行业带来的机遇，在产品系列、配套力量、生产规模等方面实现创新

34、，实现公司铁塔产品的多样规模化生产，不仅能够生产加工符合省网、国家电网和南方电网设计标准的铁塔产品，而且还要设计生产加工符合欧标等海外市场的铁塔产品，扩大产能，持续满意铁塔市场的进展需要，为公司进一步进展供应良好的根底。 三是在营销市场方面创新。目前，企业产品涉及湖北、山东、河北、天津、江西等十几个省网、国家电网、移动通信等领域，创新市场营销，打造市场竞争优势，加大与国家电网、南方电网、跨区电网、省级电网和大型通讯企业的业务合作，以电力铁塔为主营市场销售产品，积极稳妥的开拓国内市场，进一步稳固国内市场份额，提升国内市场占有率，提升市场综合力量。 20xx全球金融海啸，中小企业一片恐慌;20xx

35、中国胜利“保八”，业界谈论“后危机时代”。时至20xx年中国的中小企业在期盼什么，全国人大财政经济委员会副主任尹中卿近期公开表示：“20xx年中国经济增长的主力是中小企业，保证20xx年8%的gdp增长也靠中小企业的拉动。”毋庸置疑，占中国企业总数99.8%，供应75%就业岗位的中小企业是成为支撑经济、拉动内需的重要动力。解决好中小企业进展中遇到的问题对于维护中国经济整体的稳定至关重要。而信息化需求状况往往能前瞻性地反映中小企业的经营现状和将来走势，从相关调研数据来看，形势不容乐观。 一、转型调构造，需it系统培育“将来竞争力” 在这次影响全球的金融海啸中，一局部企业倒下了，一局部企业经受住了

36、考验，严酷的现实向这些挺过来的企业敲响了警钟，他们更加明白要想让企业获得长足进展需要的不仅是国家政策等外部环境的支持，更需要自身实力的加强。新年之初，记者走访局部中小企业主，发觉目前中小企业在增加自身力量方面主要面临以下困难： 1、市场拓展难，产品的同质性较高，企业不得不将大量资源放在同一营销平台上，盼望提高精准性; 2、融资贷款难，中小企业较于大企业面临着更大风险，企业信用缺乏和资金缺乏使资金流举步维艰; 3、产业协作难，产业间竞争多于协作，社会信用的缺乏导致正常商业活动付出过高的协作本钱; 4、治理提升难，内部治理缺乏对业务流程的全面掌控和优化，无法标准化以参加更大程度的竞争; 5、人才匮

37、乏，整体i素养需提升，缺乏稳定的技术人员，先进的信息化技术和治理阅历无法准时应用; 6、自主创新力量不强，科技投入构造不够合理，往往“重引进轻消化”、“重硬件、轻软件”。 综合而言，中国的许多中小企业由于在信息化方面的长期落后和缺失，缺乏将现有技术、资产和商业价值融合起来的综合力量，更缺乏战略性的治理优化目标，即构建一个整体框架，通过正确的it策略和执行来长期维持并指引业务进展，获得面对将来的竞争力。一位小企业老板表示：“以前总觉得上不上信息化生意照样做，现在转向内需后客户数量变大了，国内市场构造也很简单，不上就无法支撑业务进展。” 二、57.6%的中小企业还停留在手工记账阶段 idc数据显示

38、，20xx年中小企业it费用增长率由金融危机前的14.3%降到8.5%，而20xx年整体经济形势向好，进入后危机时代，中小企业信息化建立的热忱将顺市高涨。 我们发觉，中小企业盼望通过信息化解决四个问题，市场与营销，企业治理，客户关系治理，产品与研发。其中个体商户对于市场与营销及企业治理的需求最旺盛，随着企业规模的不断扩大，其营销渠道及企业治理都已经具备肯定水平，需求降低，争霸市场的主要手段向产品研发及客户关系治理转移。据悉，中小企业中57.6%的企业停留在手工记账阶段，其中99%为个体工商户。 三、20xx中小企业信息化需求的四大趋势 综合来看，20xx年中小企业信息化需求总体上将表现为四个趋

39、势： 1、对通过信息化助力业务进展的需求进一步显现，经过了经济危机中小企业将更加精打细算，它们盼望购置到的it产品能对企业业务进展产生直接的促进作用，从而节约额外的开支。也就是说中小企业用户将更加看重超越it硬件设备之外的附加价值。这些附加价值可能是真正满意企业需求的软、硬件产品组合，能直接给企业的业务进展带来价值。因和业务挂钩，也要求it厂商对用户业务特点更深入的理解和把握。 2、中小企业将更加关注产品维护及效劳等隐性本钱，许多中小企业缺乏特地的it技术人员，it设备后期的修理也就成为了另外一项不得不考虑的开支。因此更多的中小企业将更倾向于选择能供应便捷、专业的效劳，并能有效降低效劳本钱的厂

40、商。 3、看重品牌，倾向一站式选购。金融危机导致一些中小规模it厂商受到冲击，面临着退出市场竞争的危机。而随着知名厂商产品价格的下调，中小企业市场也消失了“马太效应”，譬如“南金蝶、北用友”已明显与其它厂商拉开差距，更多的企业将考虑选购具有品牌优势的产品。 4、原本处于信息化底端的小企业，特殊是个体工商户将更关注修炼内功，通过优化企业治理及寻求更多商机实现可持续进展，信息化意识将增加。 市场调查给了我们更多的业务指引，从企业需求入手将成为任何新技术的唯一出路，信息化是效劳产业，也需人性关心，将来一年信息化将成为中小企业保八增长之关键所在。 企业调研报告3000字 企业调研报告3000字模板篇三

41、 大多是私营企业，进展时间短、自有资产少、抗风险力量相对较弱而且资信水平较低，财务制度不健全、运作不标准，难以到达金融机构贷款要求，金融机构对中小企业“惜贷”;二是中小企业的金融效劳和金融支持系统不健全。一方面，中小企业信用担保体系不完善，以中小企业为受保主体的担保机构不多，另一方面，直接融资体系进展严峻滞后，在发行股票和债券方面，中小企业大局部受规模小、知名度不高、信用等级较低等条件的限制，难以到达上市条件，导致中小企业的资金来源很大程度上依靠银行贷款。 (二)中小企业“小，散，乱”，抗风险力量弱 一是小企业占有绝大多数，经营规模小，经营业绩不稳定。20xx年，我省13万多家中小企业中，中型

42、企业只有2793家，所占比例只有2%，98%的企业是小型企业。作为大型企业成长的摇篮，中型企业数量明显偏少，存在断层，同时从单位平均规模看，我省小型企业平均从业人员为33人，平均固定资产为289、5万元，平均营业收入为888、03万元，分别占全部企业平均水平的68、3%、45、8%、57、6%。由于规模小，业绩不稳定，亏损、倒闭、关停现象时有发生。二是产业集群化进展不够，分散化经营现象严峻。我省中小企业绝大多数在园区外分散经营，主要靠单兵作战，没有充分利用大企业的带动作用和园区的辐射作用。三是家族式企业多，经营治理方式落后。由于我省中小企业的主体是私营企业，家族式企业多，经营者素养和员工素养低

43、的现象较为严峻，治理方式大多脱胎于家族式治理，不同程度地存在着组织治理混乱落后的问题，从而导致企业运行不畅。 (三)中小企业以资源开发型、产品初加工型、效劳低层次型为主，产业构造性冲突依旧突出 虽然经过多年的调整和进展，我省中小企业产业构造已有肯定改善，但与市场需求的冲突依旧突出，直接影响着中小企业的进展。首先，从三次产业构造看，我省中小企业依旧是明显的“二、三、一”分布，其中二产业约占65%，效劳业所占不到35%;其次，从占中小企业比重高达56、7%的工业内部看，资源开发型、产品初加工型、劳动密集型、能源消耗型产业仍旧占较大比重，而高技术含量和高附加值的行业比重较低;第三，从效劳业内部构造看

44、，中小企业仍旧集中在传统和低层次的效劳业，现代效劳业、高端的效劳业进展明显滞后。 (四)社会化效劳体系尚不健全，中小企业进展环境有待改善 中小企业的快速进展需要完善的社会化效劳体系，而我省面对中小企业的社会化效劳体系进展滞后、功能不全，尚不能系统地供应技术支持、市场开拓、创业指导、治理询问等多方面的社会化效劳，致使中小企业进展受阻。另外，促进中小企业进展的一些政策措施还没有完全落实到位，也是制约中小企业进展的障碍。 (五)政策不公，市场无序。近年出台的政策多是根据企业规模和全部制设计操作的，对大企业优待多，中小企业考虑少;对公有制企业优待多，对非公有制企业考虑少;政策适用不够公正。在税收政策上

45、，国有企业可先缴后退，非国有企业无此待遇;中小企业特殊是个私企业往往是小额纳税人，增zh shu发票难以抵扣，实际税负增加;个私企业存在双重纳税等。在土地政策上，国有企业可享外乡地使用权出租、增zh shu减免政策，而非国有企业无此改革本钱参加改组;特殊是在银行呆坏帐预备金核销上，大企业可列入国家规划准时优化资产负债构造，中小企业无此厚遇。在行业准入上，中小企业尤其是个私企业还受到诸多限制。此外，市场交易规章缺乏，市场次序混乱，致使中小企业正常经营困难重重。 促进中小企业进展的现行政策 目前实行的一些优待政策，虽大局部并不是专为中小企业制定的，但从受益主体来看，根本上或相户，活泼在市场竞争最为

46、剧烈的领域，是市场经济的主体和市场体制的微观根底。 改革开放特殊是党的xx大以来，我国的中小企业进展快速，在国民经济和社会进展中的地位和作用日益增加。中小企业虽然单个实力较弱，但就整体而言，已进展成为促进国民经济增长、缓解就业压力、增加财政收入的主要支撑力气。 1、中小企业制造的增加值约为全省gdp的40%。20xx年，中小企业实现增加值4279、34亿元，占全部企业增加值的68、4%，占全省gdp总量的38、4%，这说明，每1亿元gdp中，约有0、4亿为中小企业制造，中小企业对全省gdp增长的奉献率约为40%。 2、中小企业是地方财政收入的重要来源。20xx年，中小企业共完成利税总额2718

47、、62亿元，占全部企业利税总额的77、5%。 3、中小企业占据了城镇就业岗位的半壁江山。由于中小企业大多是劳动密集型企业，能制造相对较多的就业时机，因此更是扩大就业，转移农村劳动力的主渠道。20xx年中小企业共供应就业岗位609、22万个，占全部企业从业人数的89%，占全省城镇就业年平均人数的53、7%，即全省1134、78万个城镇就业岗位中，有一半以上为中小企业供应。 相对大企业而言，中小企业改革本钱低，操作便利、社会震荡小、新机制引入快。因此，在改革进程中，中小企业往往是试验区，是突破口，是马前卒。中小企业的各项改革成果，为大企业的改革实践供应了有益阅历，也为制造多种经济成份共同进展的大好局面作出了奉献。 我国中小企业的主要特点 1、投资主体和全部制构造多元，非国有企业为主体，打算了当前中小企业工作要以进展为重点。中小企业特殊是非国有企业在自身快速进展的同时，还积极投身国有企业的改革和调整，使改革前单一全部制构造状况有了根本性转变。以工业企业为例，在独立核算的中小工业企业中，国有企业的户数、资产总额和工业总产值仅占总数的14、85%、38、5%和22、8%，即85%