会计述职报告模板汇总九篇.docx

《会计述职报告模板汇总九篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《会计述职报告模板汇总九篇.docx（29页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 会计述职报告模板汇总九篇会计述职报告 篇1 回忆这学年不寻常的时间，颇有感受。我能仔细对待每一件事，每一份工作，勤勤恳恳教书，踏踏实实做人。现简要总结如下： 一、政治思想 本人爱党爱国，关怀时事政治，遵纪守法，为人师表，听从安排，关怀爱惜学生，喜爱教育事业，兢兢业业完本钱职工作。坚持参与读书活动，摘抄笔记，提高自身素养，提升教育理念。 二、教育教学 这学年我担当学校报账员工作，到了这个岗位上才知道一个新手做好这项工作的不简单。有些事再难再忙也得赶出来，为此劳碌奔波，不耻下问，烦心劳累甚至失眠，可谓是一次难得的磨练。第一学期担当语文学科，其次学期担当科学和品德社会学科。报账员工作外出办事较多，

2、但教学进度不能耽搁，教学任务不能拖欠，我做到备好每一节课，上好每一节课，批好每一本作业。对学生、家长、和所任学科负责。任教语文期间，学生在校各类语文竞赛中取得了较好的成绩。上好科学课对我这个非专职的教师来说也很难。我花心思，花时间预备各种各样材料，有些学问让人捉莫不定，我熟悉到自己的缺失，积极参与新课程培训，利用网络等方式开拓自己的视野，学习优秀科学教师的阅历，努力提升科学理念。一学期下来，感受到了学生(对科学学科的兴趣和热忱。 阳光城儿童学院里有我的一个小天地风筝屋。我为自己的金点子“飞行的精灵，流淌的风景”和“梨园新苑，童心乐园”获奖而快乐，它是我近一个星期构思的结晶;我为这个风筝屋的存在

3、而自信过，它是展现学校特色的一个窗口，分散着我和学生的才智和追求。一年里，风筝兴趣组同学参与过盛市、区三场竞赛，可谓经久沙常特殊是运动风筝的放飞练习中，我和孩子们结成了共尝酸甜苦辣的伙伴。从根本功的训练，到伴奏音乐的选配，再到“空中芭蕾”动作的编排与音乐的和谐，还要尽可能渗透动作的难度系数，我庆幸自己还懂得一点音乐，还有那么一点对音乐的爱好。许多个夜晚我在电脑里听着音乐看着视频揣摸，许多个时间段，和学生一起在阳光下训练，疲乏的身影里有着获奖的幻想。竞赛结果的精彩成绩是对我和学生最好的回报。在风筝屋我感到了自己年轻的心态。 三、努力方向 首先，作为一名学科教师，科研毅力缺乏，有些东西有写的念头，

4、却缺少实际动笔的行动。从细节中见功夫，从点滴中见责任。其次，还得学会给自己减压，享受工作，享受生活，品尝当教师的幸福。坚信乐教敬业，自会有常人无法比较的愉悦。 会计述职报告 篇2 我于1月通过竞聘上岗，行党委组织委任我为主任，主持工作至今。在担当分理处主任以来， 我能够仔细贯彻落实有关金融政策方针，立足本职工作、爱岗敬业、无私奉献。在工作中， 紧紧围绕分行提出的“跑赢大市、逐年增盈”“强力出击、两翼齐飞”的经营策略，抓住“进展 与掌握”二大工作主题不放松，团结带着一班人，艰难创业，锐意开拓，为我行事业的进展 鞠躬尽瘁。随着我行股改上市紧锣密鼓的进展，改革创新步伐加快、进展治理要求更高、各 项任

5、务也特别繁重，作为一名基层网点的主任，我既深感责任重大，又有干好工作的剧烈使 命感。现在就将我任职期间的思想工作状况汇报如下： 一、政治思想学习状况： 本人注意提高政治思想素养， 仔细学习和努力提高理论水平和思想素养。 学习党和国家的方 针、政策、法规，关怀国家大事，积极参与各种政治学习。在任职期间，仔细参与行里组织 的各种政治学习，积极向党组织靠拢，并屡次向党组织递交思想汇报。在行里组织的每周二 学习时间里， 仔细学习各类文件， 把握我行业务进展的新学问、 新制度。 在仔细学习的同时， 严格遵守行里的各项规章制度，能够按时出勤，遵纪守法，注意团结。 二、履行职务状况： 1、大力拓展存款业务，

6、以此带动各项业务的快速进展。 “麻雀虽小，但五脏俱全”从任分理处主任第一天开头，我就知道，要真正治理好一个分理处 并不是件简单事，我深知自己责任重大。在分理处任主任期间，我克制了接手时储蓄存款负 增长万元，余额仅为万元，公司企业存款余额为零的困难，带着全处员工勇于开拓市场、积 极营销，短短个月时间就实现了储蓄存款净增万元，公司企业存款净增万元，全面完成了市 分行下达的全年任务数。由于我行网点整合，分理处于200年月与支行并账，并于200年月在 南湖路重新开张营业，分理处一切从零开头，没有老客户，没有资本，每一位客户，每一笔 款子，都要靠大家从外揽进来，那时分理处周边已经有好几家经营已久的其它商

7、业银行，市 场占额非常有限。要想克制分理处成立时间短、地域较偏、客源有限的缺陷，在这样的境况 下求生存、求进展，就必需实行紧逼战略，超常规的干。去年底，在分理处成立半年多一点 的时间里，分理处各项存款余额达万元，全面完成上级下达给我们的各项业务指标，得到了 支行及分行领导的好评。今年上半年，在紧紧围绕市分行提出的“跑赢大市、逐年增盈”的经 营目标和“强力出击，两翼齐飞”的进展战略前提下，我打算把存款工作作为一切工作的切入 点， 制造性地开展工作， 带着全所员工全身心的投入到“”百日吸存竞赛活动中去。 在工作中， 克制种种预想不到的困难，抢抓有利时机，积极协调多方关系，坚固树立“存款兴”的思想和

8、 阵地意识，坚持发扬“三勤四上门”的优良传统，广阔员工呈现出积极的吸储热忱，通过全所 员工的共同努力，分理处很快取得了令人兴奋的成果。截止今年上半年底，在分理处成立短 短一年的时间里，人民币储蓄存款净增万元，完成全年任务的%;外币存款净增万美元，完 成全年任务的%;公司存款净增万元，完成全年任务的%，各项余额达余万元。 2、从严治理，切实标准和强化我所内部治理机制。 治理是金融业的生命，严格有效的内部治理，是金融业安全高效稳健运行的前提和根底，是 防范和化解金融风险、 防止和杜绝案件发生的重要手段和有效途径。 在大力进展业务的同时， 我更加没有放松内部治理工作，根据市分行的要求，分别制定了主任

9、、事中监视、会计、出 纳等岗位职责，使员工执行制度起来不折不扣。坚持每周一次制度学习，每季一次员工行为 分析，使员工坚固树立了安全就是效益的思想，增加了员工的法制意识、风险意识及责任意 识，形成了以机制强化内控，以制度严格治理的内部治理模式。 3、效劳手段大胆创新，全面提升我所窗口形象 在优势文明效劳工作上，要求我所员工始终坚持“想客户之所求，急客户之所需，排客户之 所忧”的效劳理念，为客户供应全方位、周到、便捷、高效的效劳。我们相继推出了延时营 业，上门效劳，业务创新等一系列效劳举措，在为客户效劳的过程中，做到操作标准、效劳 标准、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信

10、任。今年，我发 发动工利用我行全省通存通兑免手续费的优势， 为在本地做生意的外区县客户开立储蓄存折 户多个，吸储存款余万元。 在金融市场剧烈竞争的今日， 除了要加强自身的理论素养和专业水平外， 作为网点的一线员 工，我更注意加强业务技能水平的提高，只有这样才能在工作中得心应手，更好的为广阔客 户供应便利、快捷、精确的效劳。到分理处后，我时常组织员工利用晚上和业余时间刻苦操 练、勤练技能。最终“功夫不负有心人”，在近年来总行省行组织的屡次业务技能测试中，分 理处合格率为 100%，能手率到达 90%。我也在屡次测试中取得了“中文文章录入一级能 手”“储蓄传票录入二级能手”和“计算器三级能手”的好

11、成绩。 4、发扬团队精神，促进业务安康进展。 一个集体要进展，关键的因素就是要有一个团结、融洽、协作具有团队精神的集体气氛。发 扬团队精神，加强各岗位间的协调、协作的整体联动，增加分理处员工的协同作战力量，才 能促进业务的全面进展。在分理处工作期间，我重视与员工之间的心灵沟通，关怀员工的真 实需求， 和分理处的同事们相处融洽， 培育了亲如兄弟姐妹般的深厚感情。 大家心往一处想， 劲往一处使， 以往士气低落的分理处也在短短的时间里恢复了生气和活力， 呈现出蓬勃向上 的进展势头。 会计述职报告 篇3 20xx年是我在xx分理处担当会计主管的第三年。在这一年中，我积极学习相关业务学问，努力工作，仔细

12、履行岗位职责，圆满地完成了各项工作任务，现将一年来的工作状况述职如下：。 一、加强网点业务学问和技能学习，使我分理处内勤的业务学问和技能水平得到提高。 12年我依据支行要求制定落实了各项内勤学习例会制度，组织全体内勤职工准时对于上级行下发的文件和方法准时学习争论，通过实行互通形式的方法，使业务学习取得了良好的效果，通过坚持开展内勤业务学习制度使我分理处柜员坚固的把握了各项业务学问。虽然我分理处今年的业务量有了大幅增加，同时今年总行各类业务新品种也层出不穷的推出，但我分理处员工通过业务学习制度，提高了自身的业务学问和技能，在面对对各类业务时都能娴熟的应对。 二、仔细贯彻和执行各项会计、出纳制度及

13、操作规程，发觉问题，准时整改，促进会计出纳工作根底标准化水平的提高 1、在工作中，我始终坚持以“提高柜面效劳质量”为目标，从工作制度、员工素养入手，高标准，严要求，苦练业务技能，强化治理考核。一年来，我仔细贯彻和执行总行各项会计、出纳制度及操作规程，发觉问题，准时整改。比方：对挂失业务、全国支票、汇兑业务等关键业务进展了标准，转变了以往登记簿登记不标准、资料不全的问题，对于发生的交换过失事故准时整改，制定出相应的交换岗位职责，防止了各类过失隐患的再次发生。 2、在工作中，我正确处理两个关系，加强内控治理，一是正确处理制度的建立与贯彻落实的关系。各项会计出纳制度是内勤员工做好本职工作的根本依据和

14、行为准则。在完善制度和贯彻落实上，我注意双管齐下、标本兼治。充分发挥内控的监视和标准作用，使我分理处内控工作制度化、标准化。二是正确处理好临柜监视与事后监视的关系。首先根据我行各类文件的相关规定，对临柜会计出纳业务进展即时、每日、定期的监视和审核，其次做好和事后监视中心的沟通工作，正确处理好事后监视中心发觉的相关过失，准时做好事后监视过失的分析反应工作。从各个环节加强对柜面业务的治理，提高了我分理处的内控机制。 三、加大力度强化治理，全面推动内勤整体工作的开展，确保各项内控工作上台阶。 今年以来我分理处业务大幅度提高，但我分理处内勤人员少，业务量大，各项内控工作又点多面广，所以我分理处内控工作

15、压力巨大。但我和我分理处的内勤员工们克制种种困难，大胆治理，努力推动我分理处的各项内控工作，在原来的根底上有了新的提升。 1、今年事后监视上线以后对柜员各项业务的操作提出了更高的要求，因此需要每个柜员都具有较高的业务学问和业务技能，在工作要严格根据相关规定进展业务操作，对于事后监视过程中发觉的问题必需准时进展整改。所以我在日常工作中我加强了临柜业务的监视，要求柜员必需标准操作每一笔业务，每一个细节都必需按总行相关文件的规定操作，对于操作过程中遇到的各类问题必需准时提出，不得对业务随便操作。更不得为了躲避事后监视而变造各类会计凭证。对于事后监视过程中发觉的相关过失准时组织柜员学习，并准时整改。从

16、事后监视上线以来的过失率状况来说，我分理处始终保持着较低的水平。 2、由于我分理处今年内勤员工流淌较大，同时新柜员业务又不全面，为了应对快速增长的柜面压力，我在做到不违反总行各项内掌握度的前提下，实行柜员业务穿插和现场指导等方法，使各柜员在较短的时间内全面把握了各类业务，并通过合理的业务分工，缓解了我分理处的柜面压力。提升了我分理处柜员的业务技能，推动了柜面效劳质量的全面提高。我分理处今年以来无一起由于柜面操作而引起的客户投诉大事。 3、建立全面的岗位责任制，把岗位职责落实到每一个岗位、每一个员工，做到每一项工作有人管，每一个工作有人抓，防止消失相互推托、工作脱节的现象，根据岗位责任制进展严格

17、考核，使我分理处内掌握度得到了进一步完善。 以上是我一年来工作汇报，成绩只代表过去，在新的一年，我将连续努力工作，努力学习各项业务学问，不断提高业务力量和治理水平，使我分理处内勤工作再上一个新台阶。 会计述职报告 篇4 敬重的各位领导、各位党员、村民代表： 在我担当村会计工作这段时间里，我在党委政府、村支两委会的领导下，本人刻苦钻研业务，较好地完成了上级部门下达的任务和本人分管的各项工作，经过这一年多的工作实践熬炼，我的个人工作力量得到了极大的提高，现依据会议安排，就本人在20xx年全年工作向各位汇报如下，请予评议。 一、加强学习，提高政治思想素养 在这一年里，我积极学习，并结合自身工作实际进

18、展深刻剖析。通过各种学习，我更加坚决了自己的政治立场，那就是在任何时候，任何状况下都忠于党，忠于人民，忠于本职。同时催促自己不断加强修养，在各种诱惑面前能够把握自己，不拿原则作交易。 二、严谨、细致地搞好会计工作在财务工作中，我能够遵守职业道德，做到敬业爱岗，并仔细领悟和学习新的会计法，以会计法做为工作的准则，严格根据制度的规定做好： 1、会计帐薄的登记工作。会计帐薄是编制会计报表的重要依据，做好登记会计帐薄的标准是提高会计核算工作质量的重要内容。登记帐薄清楚明白，标准准时。 2、会计报表编制工作。会计报表是行政单位在日常会计核算根底上定期编制的反映财务状况和收支状况的书面文件。定期向上级部门

19、和村支书报送反映我村财务状况的各种报表，使上级部门和支书准时了解我村资金收支运转状况，为全村工作做好根底保障。 3、会计档案的保管工作。会计凭证、会计帐薄和会计报表等会计核算资料，是记录和反映我村经济业务的重要历史资料和证据，所以特别重要。 4、预算外资金收费工作。严格根据收支两条线治理规定。做到所开票据填列完整，字迹清楚，不乱开，虚开发票。收取的资金不截留挪用准时上缴镇经管站专户并有据可查。 三、做好管家，严格根据财金纪律办事 对全村财务统一实行村帐镇管，村组一本帐。对我村全部发包合同统一实行竞价投标招标，对到帐资金准时解缴到镇经管站。对我村每一笔支出严格把关，发觉不合理的开支敢于斗争碰硬。

20、 四、积极参与各项中心活动，圆满完成各项中心任务 今年以来听从组织安排参与迎先村拆迁活动，拆迁工作是一项进门难、脸难看的工作，对拆迁户要急躁细致做好宣传政策工作，确保每户都能满足签上协议。同时努力完成统计站、社保、农业等各项统计上报资料任务，确保准时精确。 五、存在的缺乏和问题 由于我性格较散漫，工作中还存在一些问题，例如：工作效率不高，效劳意识不强等问题。今后我要不断学习，进一步明确思想，提高熟悉，增加为民效劳的意识。在工作上，更加严谨、细致，讲效率，讲质量，积极努力，精彩地完成各项工作。 以上是我一年以来的工作状况汇报，如有缺乏，敬请批判指正。 会计述职报告 篇5 回忆这既紧急而又充实的2

21、0xx年，感觉到这是我个人工作，学习和生活上收获最大的一年。这一年我虽然围绕身职责做了一些工作，取得了肯定的成绩，但与公司要求、同事们相比还存在很大的差距，我决心以这次述职报告为契机，仔细分析自己工作中的好与缺乏之处并加以改良，争取在下一年中做到仔细履行本职工作，履行会计岗位职责，以更饱满的热忱、端正的工作姿势。现就我一年来的工作状况作如下述职，请予以评议: 一、加强学习，提高了政治理论和岗位学问水平。 具备良好的政治和业务素养是做好本职工作的前提和必要条件。在领导的带着下，我仔细学习了十八届四中全会精神和“十二五”规划精神等一系列的文件精神与政治理论学问，以及参与了工委党校第61期入党培训。

22、同时还在工作中及工作之余积极参与了财务相关课程的学习，先后学习了、，还参与了市统计局组织召开的劳资统计工作培训会议，顺当通过考核并取得了和。 二、勤于动笔，增加文字功底。 党政办的详细工作要求有较强的文字表达力量。材料的写作要求尽可能的详劲精确，这样才能保证向领导反映精确信息，为准时决策供应牢靠依据。为了提高自己的写作力量，我从讨论已经成型的材料入手，细心揣摩，边写边改，并请领导和老同志帮把关，提出意见和建议，然后再进展修改，经过反复推敲，最终定稿。在工作之余，我翻阅文件资料，虚心学习同事们的阅历、做法，大胆地进展工作尝试，将学习到的学问应用到实际工作之中。 三、摆正位置，听从领导安排，做好领

23、导的助手。 工作中，我随时提示自己摆正位置，听从领导的工作安排，不断提高为领导效劳的质量，努力做好领导的助手。每天的来文、来电、来访我总是争取在第一时间内向领导汇报，以使领导准时把握最新状况。对于工作中存在的问题，我总是积极动脑筋、想方法，为领导献计。 总之，在上级领导和同事们的关怀帮忙下，我的各个方面都有了很大的进步，业务力量也得到较大程度的提高，但我深刻体会到，这与组织的要求还有肯定的差距，有些方面还存在着许多缺乏，对自身业务素养有待更进一步的提高。但我信任，在上级领导的关怀支持下，在同事的热忱帮忙下，我将会更加努力，仔细学习信用社的法规、规章制度，提高自己的理论学问和业务学问、加强思想道

24、德建立，树立正确的人生观和价值观。把工作做的更稳更好，争取在以后的工作中能有更好的成绩。 会计述职报告 篇6 20xx年已经过去，回忆近一年来的工作，感受良多，收获不小。近一年来，在财务部和公司的正确领导下，各部门的全力支持下，财务全体成员的鼎力相助下，严格自律，标准治理，踏实工作，热忱效劳，履职尽责，任劳任怨，较为圆满完成各项任务，实现了既定目标，到达了预期效果，熬炼了自己，提高了财务治理水平。固然，在取得肯定成绩的同时也存在些许缺乏，在此，对大家赐予我的关爱和帮忙表示诚心的感谢!下面就我近一年的工作状况向各位领导和同仁作简要汇报： 一、 会计根底工作学习及理解 (1) 仔细学习执行会计法，

25、进一步加强财务根底工作的学习，标准和学习记账凭证的编制，特殊是对财务软件的学习和利用，把握了帐套的设置和根底数据的转化，以及系统治理员的根本操作，固定资产模块的设置及根底的录入。全面把握了该财务软件的根本操作。 (2)学习了局里及矿上的财务进展和核算的内部制度，重点了解我局的内部银行的设置，和局往来账户的治理，对局和我矿的承包财务结算有了很好的熟悉和理解，为自己在以后的进展有了很好的基矗。 (3) 学习了编制矿上需要的各种类型的财务报表及申报各项税金。由于我单位是以采矿为主，材料品种多，本钱工程多，并且涉及到许多，所以需要编制许多的财务报表，这点也是我们财务工作的难点。重点是报表的精确性和准时

26、性，随时为上级单位供应精确的财务资料。 二、费用本钱、在建工程方面的学习。 (1)学习了的材料核算的治理，明确了本钱费用的分类，工程治理，分部门工程治理，真实反映当期的本钱，为绩效治理供应参考依据。我矿也算是一个比拟大的煤矿，每月的材料不但数量多，而且品种多，这也给财务本钱和材料的治理带来了很大的不便，虽然我们试用过存货材料的软件治理，但是就由于材料品种多，出入平凡，所以存货治理软件不适合我们的矿的材料的治理。因此我矿就用人工分工的治理方法，取得了很好的效果。 但材料治理好了，到结转本钱的时候又遇到了很大的问题，我们本钱工程共十三类，还要按各个部门分类，而且又要符合我们矿上的内部考核，这样我们

27、的工作量很大。通过仔细的学习和探讨，我们把部门核算和内部考试实质性的结合在一起，再结合我们的财务总账，很明显的削减了我们的工作量，使得工作更简化和明白。通过这件事我明白了，干财务工作只有你自己经受过，你才能明白它说明白什么问题，更能好好的改良和完善财务核算方法。 (2)学习了本钱核算治理，全面地把握了材料本钱差异治理。 从材料选购到材料入库再到材料安排的治理都得到了很好的学习。但是材料会计学习中最重要的要说材料本钱差异，这是干好这项工作的关键。我们单位是采纳规划本钱核算，也就是每月的入库就是根据我矿预订好的材料单价入库，但我们实际的单价还是和我的规划有肯定的差异，这就是材料本钱差异，但在实际做

28、中会遇到许多的问题，比方说正负差异的处理，差异率的计算等。从这点我学习到理论和实际结合得运用，使我更好地把握了差异的核算。 (3)学习在建工程的治理，及资金来源的核算治理。 由于我矿刚刚起步，需要的设备在不断的增加，以供生产的需要。所以每年的在建工程也在不断的上升。学好工程的治理其实是资金来源的治理。你把资金来源弄清晰，工程也就弄清晰，这是我们在课本没有学到的，只有在实际中才能学习。通过这点我认 三、我对财务治理的总体影响及理解熟悉。 财务治理是利润的治理吗?利润大了，企业就盈利里吗?我认为以利润来考核企业，第一，他没有考虑到投入。比方说：a企业今年实现利润100万，b企业实现利润150万，你

29、说哪个企业好，但许多人会认为固然是b企业了。其实他们是没有考虑到投入和产出。假设a企业投入10万，b企业投入100万，你说那个企业好?其实这里面还要考虑财务风险，这只是我个人对财务的一点熟悉。 在工作之中也存在许多缺乏，主要表现在：在本职工作上，由于阅历和专业水平缺乏，有许多地方做的不到位，不够娴熟。总之，在工作中我享受到收获的喜悦，也在工作中发觉一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新学问，努力提高思想及业务素养。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。公司的快速进展催人奋进，我决心在今后的工作中，严于律已，勤奋学习，在本职岗位上做出更大的奉献。 述职人

30、： 20xx年xx月xx日 会计述职报告 篇7 敬重的领导： 主要为取得真实的数据而致力于内部治理标准上以及财务监视上，本人入职普天公司本钱会计三个月来。对本钱会计工作还没有完全切入。详细工作包括： （1）加强仓库进销存的监视，标准单据流转，改正仓库进销存计价上的错误。使其可真实反映本期发生的购入、领用和结存状况。并拟对产成品的入库以本钱入账，使公司的全部资产都真实地反映在账面上。 （2）加强对车间材料盘存的监视、工资的真实性抽样调查。在肯定程度上抑制其随便性。 （3）建立已生产产品资料，细化到每一工序，为以后产品销售报价的精确性作预备。 （4）前二个月重点在收集数理并测试其真实性上，目前重点

31、在财务上的一些自我调整工作。 以下是我在工作中发觉的问题： 因目前灯饰行业处于生产经营淡季，为提高企业治理水平，建议公司现阶段优化公司的内部治理以便在生产顶峰期彻底转变现有状况。标准公司的各种运作。 公司目前存在的问题： （1）岗位职责没有明确规定，导致同一件事，几个人在做，但对某些事情，又无人在做，同时消失问题不能详细归责以致有些事情无人情愿做。建议公司先以现有治理人员自写职责上交的形式收集信息，界定有没有重复而无必要的工作、界定重要的工作有没有专人负责。公司的整体运作有效性应有一个完整流程审核来维护。 （2）企业是一个整体，应以一套自有的标准程序来解决内部治理问题。公司目前首先是决策程序不

32、标准，对某项决策多数公司的程序是：先评价是否必需实施、再打算由谁去执行、在什么时候完成、最终确定详细操作方式交责任人执行，而目前简洁化到先执行再去渐渐确定如何操作。其次是在详细业务中，执行人对承受必要的监视没有熟悉。认为这是一种不必要的人力资源铺张、一种不信任的做法。 （3）没有一个 标准作业规程，使许多工作在实际执行中有很大的随便性，想怎样做就怎样做，导致质量无法提高、现场治理乱、对工作有讨价还价的意识。治理人员没有意识到在流水线生产中，一个人的错误会导致到后面全部人跟着错。 以下是我对公司的建议。 第一、对标准化治理的熟悉 标准化治理是指企业通过有关治理制度、业务流程、操作手册、考核方法等

33、手段将企业各方面的运作程序化、制度化、标准化，使各项工作有章可循，也使得各个岗位的责权明确，以到达提高企业运作效率并提高企业的治理水平的目的。标准化治理是企业进展过程中必需采纳的一种手段，是企业治理根底的根本要求，对企业安康持续进展及增加市场竞争力有着重要的意义与作用。 其次、在推行标准化治理过程过程的几点体会 1、标准化治理的核心是标准化和数据化。标准化首先就是要将各种工作标准制定出来，要将工作的结果、工作的内容、完成工作的时间、工作的程序等等进展标准化。这和简洁的制度化是不同的，由于这种标准化必需来源于实际工作的要求，而不能是某些个人意志。而且，作为一种标准化的工作标准，它主要是规定员工应

34、当怎样做，这跟许多制度重在规定员工不能怎样做是不同的。其次，标准化治理的核心是数据化，制度制定一大堆，却没有大用处和实际效果，其中一个缘由就是文字太多，数据太少。没有数据，制度的内容就模糊，违反和遵守制度就没有区分。但是要用文字来写制度简单，而用数据来表达一种标准就难了，数据所表达的东西是明白无误的，所以以数据化为核心，企业的标准化工作就要从工作的分拆开头，从各个环节的数据收集、整理、分析开头，经过较长时间的统计，才能成为一种工作的标准和要求，这与参照某些公认的“好制度”来写文件有本质的不同、这要求我们的各个部门对数据的记录、传递、保存要有一个健全的流程。转变目前数据不准、过多随便性的现状。

35、2、标准化治理的难点不是文件的制定，甚至都不是数据的收集，真正的难点在于转变人的习惯。习惯的力气是强大的，人们根据习惯的方式做事，自然又舒适，而违反一种习惯总是伴随着不适和苦痛。所以，人们在做“对”的事情和在做“习惯”的事情之间进展选择时，常常选择的是做习惯的事。他们都知道该怎么做，但他们还是不那么做，他们仍旧会按习惯去做，例如白胚车间，他们已习惯了以流程卡的形式来交接产品、但是我想以 另一种方式来掌握去取代它，但最终还是因他们不仔细去执行而放弃。转变人的习惯是一个漫长和苦痛的过程，它远比制定一些文本、条例、标准、数据要困难得多，而且要从我们自身做起改起，从习惯的转变入手来进展标准化治理才是真

36、正能转变企业、提升企业治理水平的切实方法。转变习惯的前提是规定什么事由什么方式什么方法来做。 3、要防止企业因标准化而走向官僚化。由于不理解标准化的实质，就会把文件的制定和遵守当成头等大事。由于它不是着眼于人们习惯的转变，而制定的文件又缺乏实践根底，常常会遭致人们的抗拒。在这种执行与抗拒的比赛中，治理的本钱必定增加，并且，极易进展成形式重于内容的现象。人们会变成为标准而标准，失去了或遗忘了标准的真正目的，这就是企业官僚化现象。而我们普天公司的这一现象有相当的严峻性。 第三、对进一步推行标准化治理的几点想法 1、加强与员工沟通，使规章制度落实到实际行动中。目前，公司制定的一些项制度还算比拟完备(

37、对治理人员的制度几乎是没有)，但是却没有得到很好的落实。比方说，公司通常会要求下班后要关闭某一总开关这项简洁制度，在实际工作中却不能很好的落实。这说明我们员工没有从思想上意识到规章制度的严厉性，听之任之，我行我素。作为治理者，应当多同员工进展沟通，说明规章制度的目的和意义，教育和引导员工遵章守纪，让规章制度的确落实到行动中，而不停留在纸上。 2、制定治理文件和工作标准。标准化治理的核心是标准化和数字化，这就要求我们在制定治理文件和工作标准时，要实事求是要科学精确，要重视调查讨论，杜绝闭门造车。比方，要求白胚的制作时间为1小时，这在肯定程度上很难实现。由于白胚制作在很大程度上受制于工序的多少及材

38、料是否合格。针对这种状况，在制定工作标准时应当区分相关修理工具是否配备齐全以及周边相关修理设备的饱有量来分别制定。同时，要实地测试一次修理需要多少时间，依据测量的结果分别制定标准。 3、用企业文化引导员工养成良好的习惯。一个企业运作就像海尔公司提出的斜坡球一样，规章制度只是保证这个球不后退的“上动力”，而要使这个球快速前进就需有强大的“牵引力”，而这种牵引力就是由企业文化引导员工养成的良好习惯。公司应渐渐开头规划企业文化的开展，公司标准化治理的持续改良，创新力量的明显提升，员工队伍素养的不 断提高和实现进展远景的需要，迫切需要以记录、务实、高效为核心价值理念的企业文化推动公司治理思维和进展观念

39、的转变，即从制度约束向文化影响引导的转变，以先进的企业文化转变治理思维和行为，从物质和精神两个层面打造公司战略品牌，从而为开展国内市场描绘前景，目前就是要求重新端详原来制定的一些规章制度，将要求员工“不能怎么做”改为“应当怎们做”，进一步提倡员工“怎样做更好”的创新思维。要求员工逐步养成一个好的习惯，改掉一些不适应公司企业文化要求的坏习惯，自觉主动的开展工作，强化文化的引导，弱化制度的约束。 会计述职报告 篇8 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 首先，我特别感谢公司为我们供应这次熬炼自我、展现才能、提高素养、升华内涵的时机。同时，也再次向多年来一如既往关怀、支持和帮忙我成长的领导、同事们道

40、一声真诚的感谢，感谢大家在工作和生活上对我的无私关爱！今日，我把20xx年的工作主要分为以下几个阶段进展简要的小结和回忆： 一、20xx年13月 作为去年资产及资金治理的岗位竞聘者，我主要负责公司存货和固定资产的核算工作、公司资产与资金的监视核对工作以及资产类报表的编制工作。在这个阶段，我花费了更多的时间在马上汲取合并子公司应付类往来科目的清理和核对上，主要包括应付账款、其他应付款、预付账款、应交税费、应付职工薪酬这些科目的清理和核对工作，帮助对方单位财务让它们更加清楚、精确和真实化，也为20xx年4月同子公司财务的交接做好了预备。 二、20xx年48月 今年4月我正式接手了子公司的本钱核算工

41、作，也就从资产及资金治理岗位实质性地转换成了原来的本钱会计岗，在此期间，以前的工作照旧，增加了子公司的主要账务处理和月表编制工作，按期完成了子公司的中报编制工作，并且通过不断的学习和摸索完成了子公司用友NC系统自动生成人工本钱凭证以及NC系统自动生成固定资产折旧凭证设置这个头痛的“大工程”。 三、20xx年8月以后 今年9月子公司的账务并入了公司本部核算，这样我和本部的本钱会计根据以前的分工各负其责并且严密协作，随之而来的是子公司注销清算的税务审计，本部的年前审计，我都仔细积极地赐予了协作。由于子公司账务的参加，我重新设计了应付类往来明细余额表，表中不仅可以区分出子公司和本部，我还增加了不少附

42、表，使应付类往来明细更加一目了然。 四、工会的财务工作 作为工会的经审委员，我还负责工会的财务工作，包括日常的核算工作，季度、中期以及年度的报表编制工作，工会开支的决算和预算编报工作。 回忆既紧急而又充实的20xx年，我作为一名财务会计，一丝不苟地对待了自己负责的每一项工作以及领导安排的临时工作。展望20xx年，我需要连续努力和改良的方向如下： 一、 报表方面 做好子公司、工会以及本部xx年年报局部报表的编制和年报汇审工作；留意公司本部09年月报18月的上年同期数录入工作，由于子公司是xx年9月并入公司本部的，所以09年18月公司本部的上年同期数的录入花费的时间就会特殊多，要分别录入子公司和本

43、部的数字最终汇总形成，所以这个工作最好在平常完成，否则等到月底工作量就太大了。 二、 建立帮助账方面 由于子公司的本钱只根据部门核算，未能根据每一工程分别核算，这样显得特殊笼统，也不利于收入和本钱的配比，在核算方式没有转变的状况下，我准备在账外建立按各个工程分类的发出商品帮助明细账和材料本钱结转明细账，这样可能会特别辛苦，但为了为企业供应更快捷牢靠的财务信息，此帮助账迫在眉捷。 三、 工会的工作 对待全部的财务相关工作，我的仔细态度都是不行置疑的，但是对于公司的其它大事我的热度却明显不够，所以对于今年被中选为集团公司的职工代表，我是特别惭愧的，万分感谢公司各位领导对我的信任，以后我会更加努力，

44、不辜负各位领导对我的期望。 述职人：王xx 20xx年12月15日 会计述职报告 篇9 今年暑假，我参加了大学生社会实践的行列中，从7月20日到8月10日，我在重庆市忠县人民法院实习。在为期20的见习期间，我持着严谨，仔细，踏实的学习态度跟着见习教师学习了行政部门会计运作的方法和程序，并与自己所学的会计专业学问相联系，与制造企业的会计运行模式相比拟，努力解决在会计实践过程中消失的问题，仔细记录理论和实践之间的差异。从最开头的编制记帐凭证到最终的编制月度报表我都踏踏实实的仔细完成。在此次实践中，自己学到了很多的课外学问，对自己的专业也有了进一步的了解和熟悉，也提高了自己的一些实践力量。以下是我在

45、此次实践中对行政单位的会计处理业务的一些浅薄理解和总结。 行政单位的会计运作虽没有制造企业的会计运作简单，其主要的特点在于它没有专项的收入，仅靠财政拨款来维持日常费用支出。而且也不是以赢利为主要的目的，年末不会有利润的结转。所以相对于制造企业和其他行业来说是较为简洁的一个的会计主体。但行政单位也有其自身的会计模型和会计处理方法。以下做简要说明。 一，行政单位设置以下科目： 资产类：现金；反映现金的收入付出和结存状况。 银行存款；反映银行存款的收入付出和结存状况。 有价证券；反映有价证券的购入、兑付及库存状况。 暂付款；反映暂付款的发生、收回状况，按债务单位或个人名称设置明细帐。 库存材料；反映

46、库存材料的购入、领用、库存状况。 固定资产；反映固定资产（标准：一般设备单价500元，专用设备单价800元以上）实有数及增减变动状况。 负债类：应缴预算款；反映应缴预算款的收到、上缴财政状况。应缴财政专户款；反映应缴财政专户款的收入、上缴及未缴状况。暂存款； 反映暂存款的发生、结算状况，按债务单位或个人名称设置明细帐。净资产类：固定基金；反映单位占有和使用的固定基金。结余；收入类：拨入经费；核算行政单位根据经费领报关系，由财政部门或上级单位拨入的预算经费。预算外资金收入；其他收入。 支出类：经费支出；按政府收支分类科目中“支出经济分类科目”的“款”级科目设置明细帐。 拨出经费；核算行政单位按核定预算拨付所属单位的预算资金结转自筹基建：用于核算行政单位经批准用拨入经费拨以外的资金安排根本建立，其所筹集并转存建立银行的资金。 这是行政单位主要设立的会计科目，固然其中还有许多的明细科目，特殊是在经费支出项里，这也是为以后审计该单位是否合理利用经费的一个重要手段。例如：经贴补贴，奖金，工资福利支出，社会保障缴费，伙食补贴费，助学金， 办公费，水电费，交通费，邮电费，差旅费，款待费以及业务支出费用等等等等。其中助学金是指各类学校学生助学金、奖学金、学生贷款、出国留学（实习）人员生活费，青少年业余体校学员伙食补助费和生活费补贴，根据协议由我方负担或享受我方奖学金的来华留学生、进修