保密工作心得体会范文工作保密心得体会1000字(7篇).docx

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1、 保密工作心得体会范文工作保密心得体会1000字(7篇)最新保密工作心得体会范文(精)一 一、高度重视，加强领导 各处、室、中心要把保密工作检查作为进一步加强机关人员保密教育治理、提高保密意识和防范技能的一项重要工作来抓。局成立了保密工作专项检查领导小组，纪检书记刘承万任副组长，其余局领导下设办公室，详细负责本次自查工作 二、细心组织，确保实效 (一)人员范围：各处、室、中心。 (二)检查内容： 1、涉密文件信息资料治理。主要包括涉密文件信息资料起草、印发和传输、阅读治理、清退销毁等环节的保密治理状况，特殊是个人是否留存涉密文件信息资料和电子文档的清理状况。 2、网络治理，主要包括涉密网络建立

2、、防护和保密治理，互联网门户网站保密治理，计算机及移动存储介质保密治理等状况。 (三)检查方法：各处室在通知发放日到4月15日前自查，4月20日前保密工作领导小组办公室将抽查。 三、严格要求，抓好实施 各处、室、中心人员要仔细学习、深刻熟悉保密工作的重要性，切实增加政治意识、大局意识、责任意识，以高度负责的精神，细心部署、周密组织保密自查工作。要严格根据检查范围和内容进展检查，不漏环节，不留死角，不走过场，要彻底排查，对排查过程中发觉问题要马上订正，仔细整改。进一步完善制度，落实责任，加强防护，建立保密工作长效机制。 年月日 最新保密工作心得体会范文(精)二 20xx年我局保密工作，将连续在县

3、委、县政府的领导下，在县保密局的指导下，深入学习实践科学进展观，以求真务实的态度，开拓创新的精神，结合机关事务工作实际，积极开展保密法的宣传教育，制造性地开展各项保密工作，全力完成各项保密工作任务，现将本年度工作规划制定如下： 一、进一步加强对保密工作领导 要充分熟悉新形势下保密工作的重要性，进一步落实领导干部的保密工作责任制，成立保密工作领导小组，由局长任组长，对保密工作负总责，由办公室负责日常工作，把保密工作纳入单位目标考核内容。全局干部职工的保密意识要有新的提高，能够自觉遵守保密法的各项规定，把保密工作同我局工作有机地结合起来，用保密学问指导业务工作，从而推动各项工作的有序开展，开创保密

4、工作的新局面。 二、深入开展保密法宣传教育 1、推动保密法制宣传教育。坚持以各科室、领导干部和涉密人员为重点，充分利用中心学习组、民主生活会、座谈会等形式，组织学习保密法律法规学问和保密科技学问。切实抓好保密宣传教育工作，充分发挥典型案例的教育警示作用，不断提高广阔干部和涉密人员的保密意识，着力推动保密宣传教育制度化、标准化。 2、开展保密专业学问培训。为适应涉密信息系统分级爱护和电子政务保密治理的需要，切实加强对计算机信息系统的安全保密技术培训。 三、加强保密队伍建立 加强保密队伍建立，提高自身素养，努力适应新形势保密工作需要。不断地充实保密队伍以适应新形势的需要，选择那些政治素养好、专业技

5、术精、业务力量强、文化素养高的人才来武装保密组织，定期对保密人员进展培训，使之成为新形式下一支坚不行摧的保密防线。 四、仔细抓好保密事项治理 保密工作的最终目的是保障改革开放和经济建立的顺当进展，我们将紧紧围绕中心工作任务做好保密工作。 一是做好保密工作的首要任务就是在工作中坚持仔细制定工作方案，积极稳妥的推动工作，确保了社会的稳定。 二是抓好隐秘文件的治理。施行密件和重要文件登记制度，加强对密件的监管，保证隐秘载体不丧失。 三是标准文件资料的运作程序，特殊是涉密文件资料严格签收制度，严格掌握流向，实行专人保管，专柜保存，确保涉密资料、信息的安全。 四是加强档案治理，制定档案保密制度。 五是仔

6、细做好计算机信息网络的技术防范和保密治理工作。严格执行“不准一机双网”的规定，对计算机中涉及到重要的资料，都加强监管，加以归纳整理，存放有序，有效地防止网上泄密大事发生。 六是加强对干部职工的保密宣传教育，不断推动保密工作上新的台阶，为我市经济进展、社会进步作出新的奉献。 最新保密工作心得体会范文(精)三 10月27日，教育部召开20xx年下半年全国中小学教师资格考试安全保密工作视频会议，全面部署安排此次考试安全保密工作。教育部教师工作司司长王定华、教育部考试中心书记刘桔出席会议并讲话。 王定华对中小学教师资格考试制度改革已完成的各项工作进展了确定，并对此次考试安全保密工作提出要求，强调要充分

7、熟悉到这项考试的重要性，要加强对安全保密工作的组织领导，要增加安全保密工作的责任意识，要努力营造考试制度改革的良好环境。 刘桔强调，各级考试机构肯定要进一步提高对教师资格考试安全保密工作重要性的熟悉;强化治理，突出重点，把安全保密工作落到实处;加强协作，形成合力，做好考试环境综合治理工作;总结阅历，细化预案，切实做好突发大事应急处理工作。 会上，此次新开考的天津、黑龙江、广东、云南、青海等5个省市，分别做了此次考试考前预备状况汇报，教育部考试中心余仁胜处长对此次考试安全保密工作提出了详细要求。 一、切实做好考试工作人员安全保密教育和培训工作 安全保密是国家教育考试的生命线。为确保此次考试安全、

8、平稳，各省级考试机构要加强安保的教育和培训工作，要对参加此次考试工作的人员，包括试卷保管人员、试卷运送人员、监考人员适时再进展一次安全保密教育培训，进一步强化考务有关人员对考试安全保密工作重要性的熟悉，严防内部泄密大事发生。在考试实施期间，考点考务治理人员、监考人员、巡察人员应带有明显的证件标识，持证上岗。 二、切实做好考前试卷的运送、接收、保管等环节安全保密工作 考前试卷的安全保密工作关系到考试能否正常进行，因此对试卷运送、接收、保管诸环节安保工作不能有丝毫懈怠。一要加强对安全保密工作人员的业务培训。二要加强试卷保密室、答卷保管室值班和巡察检查，不合格的保密室严禁存放试卷。三要确保各项保密制

9、度和安全措施落到实处，坚决杜绝任何泄密大事的发生。从试卷进入到各地到各科目试卷正式启用，各级考试机构都要根据 “分级治理，逐级负责”的原则，严格履行交接手续，切实做好试卷等保密材料的运送、接收、保管和发放工作。 三、切实做好考试环境的综合治理工作 考试环境的综合治理工作是考试安全工作的重要组成局部，此项工作对于教师资格考试能否平稳、顺当进行同样起着非常重要的作用。各省要进一步加强考试环境的综合治理，严格考风考纪治理，防止高科技群体舞弊的发生。要充分发挥厅际联席会议的优势，协调各地公安、信息等部门，实行多种切实有效的措施和现代化技术手段，考试期间对考点周边各种违规行为进展严密监控，着重打击和防范

10、有组织利用现代化通讯工具进展大规模舞弊的行为。关于对互联网有害信息监控的工作要求，考试中心已向各省印发了有关考务文件。考试值班期间，各试点省要指定专人负责，加强对互联网，特殊是新型网媒,如:微博、微信上有关教师资格考试有害信息的监控工作，并根据规定格式和要求上报考试中心。 四、切实做好考后答题卡的回收、扫描和数据交接工作 考试完毕后，要仔细做好答题卡的回收工作，确保回收数量精确、无误。另外，需要强调的是，为加强题库建立各科目试题在考试完毕后不对社会公开，全部试卷在考试完毕后须全部回收至各省级考试机构，并在笔试成绩公布1个月后统一销毁。在考试实施过程中，要对考试材料进展严格治理和清点，防止考试材

11、料遗留在考场内，或被考生带出考场，要重点防范试卷信息在考试实施过程中及考试完毕后被公布到互联网上的状况发生。 为做好此次教师资格考试的评卷工作，试后答题卡实行“分省扫描、分科打包、数据交换、集中评卷”的方式进展。此次笔试阅卷工作将集中在浙江、山东、重庆、四川等4省评卷点进展。各省要协作相关公司做好答题卡的扫描工作,并根据要求派专人于11月12日将本省考试数据送至四川省教育考试院进展“数据汇总”工作。各省考试数据在运送过程中要确保安全保密。 五、切实做好考试期间值班工作 各省要切实落实考试值班工作，考试值班期间根据要求实行每日“零报告”制度。 最新保密工作心得体会范文(精)四 依据钟保字20xx

12、1号文件的要求，我局保密工作领导小组高度重视，对我局保密工作进展了全面自查。经自我评定结果为“合格”，根本状况如下： 1.我局实行保密工作领导责任制。领导班子对保密工作非常重视，把它做为一项重要任务来抓，将它同业务工作同规划、同部署、同检查、同总结。我局特地设有保密工作领导小组，负责全局的保密工作，组长由一名副局长担当，成员是党政职能主要部门负责人和保密重点股室的主要负责人和保密员，同时做到了分管领导负责抓，经办人员详细抓。对保密工作所需设施、设备和经费，我局领导班子都能够给以重视和支持，保证了日常工作顺当开展。 2.保密工作队伍的建立。近年来，我局人事变动较大，我局坚持做到保密工作机构健全、

13、保密工作队伍不散，保密工作人员准时调整和补充，做好工作交接。今年，我局为加强保密工作队伍建立，新近调整充实保密工作领导小组，组长由县局党组书记局长担当，副组长由各副局长担当，成员有各股室负责人。设有专职档案保密人员，这支保密工作队伍根本素养较高，大部份治理人员具备大专以上学历，且都能娴熟把握保密法规和保密技术根底学问，熟识本单位业务工作和保密工作根本状况。 1、我局的保密重点股室、要害部位的保密工作状况 经我局保密工作领导小组讨论确定，我局人教股、档案室等股室、部位是保密重点部门和部位。详细结果还有待县保密局的审批。这些股室接触密源广、涉密深，保密工作领导小组对这些单位的保密工作进展不定期的检

14、查催促，防止失密、泄密。多年来，这些股室的规章制度健全，从每个环节做起，保密观念强，措施得力，落实较好。如：档案室制定档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备;人教股的复印和统计人员都订有保密职责，机要文秘人员有保密守则及治理方法，隐秘文件、内部资料的传递、回收、注销都严格根据市保密局的规定办理，形成了一整套制度、规定，治理渠道畅通。保密干部有变动后，准时要求他们参与上岗培训，提出做好保密工作的要求，并指导做好日常的保密治理工作。 2、计算机信息系统的保密工作状况 近年来，由于形势进展，工作需要，我局为各股室配备了电脑，组建了局域网，并联上国际互联网。为加强计算机信息系统的保密工作，我局实

15、行以下措施：一、每台电脑系统都安装瑞星防火墙和瑞星杀毒软件网络版，防止黒客、病毒入侵。二、指定专人(精通电脑，责任心强，受过保密人员上岗培训)来负责全局的电脑治理工作，目前是计算机中心同志负责。三、制定电脑安全操作标准，要求全局人员严格按标准操作，发觉病毒准时报告，由专人处理。四、上网资料需经保密工作领导小组批准方可上传，严防泄密。 3、我局保密规章制度的建立状况 建立健全保密规章制度是做好新时期保密工作的重要保障。近年来，我局修订完善了以下保密工作制度： (1)全局保密工作责任制，进一步明确各级领导干部的保密责任。 (2)保密治理制度。 (3)保密守则。 (4)文件传阅、治理、归档制度。 (

16、5)档案治理制度。 (6)保密范围和密级的若干规定。 (7)保密审查、失泄密报告制度。 4、对全局干部职工开展保密教育状况 局党支部高度重视保密教育工作，实行多种方式，利用各种时机对全局干部职工进展常常性的保密教育。我局坚持每季度一次，仔细组织全局干部职工学习中共中心关于加强新形势下保密工作的打算、中华人民共和国保守国家隐秘法、保密法实施方法、应知应会及上级有关保密工作的会议精神、规定制度。我局常常组织全体人员观看有关保密法的电视录像节目，学习保密工作杂志的内容，参与市保密局组织的保密法学问百题竞赛活动等。这些活动的开展，使干部和教职工增加了保密观念，为做好我局的保密工作奠定了扎实的群众根底。

17、 1.保密工作的宣传教育力度需要不断加大。要深刻领悟江同志提出“革命战斗时期，保密工作就是保生存，保成功;和平建立时期，保密工作就是保安全，保进展”的精神，严格依法行政、依法治密，使保密工作沿着法制化的轨道不断改良。.近年开展保密工作的实践使我们熟悉到，加强干部职工的保密教育，提高每一个公民的保密意识非常重要。我局需要不断加强宣传力度，增加人们的保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，还要制定出相应的规章制度，使事前行为得到标准，堵塞可能发生的失、泄密大事，消退隐患，以确保国家安全。 2.对计算机和局域网络的保密治理是一项艰难的工作，还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以

18、约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。我局只能在摸索中进展探究实践。 3.内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难把握，使得在工作中难以明确要求和标准。 4.做好保密工作还需要顽强的物质根底作保证，除了必要的资金、设备投入外，还应加强对保密工作人员的业务培训，提高保密干部的素养。目前市、县保密局组织的保密方面的培训较少，所以保密干部的业务培训需要加强。 多年来，我局在县保密局和我局保密工作领导小组的领导下，保密工作逐步标准化、制度化，没有消失过涉密事故。今后将连续努力，稳固和发扬过去已取得的成绩，积极探究讨论新时期保密工作的新状况、新问题，力争保密工作再上新台阶。 最新

19、保密工作心得体会范文(精)五 时间20xx.2.26 地点会议室 参与人员保密工作领导小组成员、各委室相关工作人员 主题讨论部署20xx年度保密工作 主要内容 一、传达各级领导在保密工作会议上的讲话精神，分析当前保密工作面临的新状况新问题; 二、保密工作领导小组成员依据各自委室工作职责，仔细剖析当前存在的问题; 三、讨论部署机关下阶段的保密工作： 一是加强组织领导。依据机关人事调整状况，对保密工作领导小组成员进展调整，落实保密工作责任制。 二是开展保密教育。组织开展多种形式的学习宣传，提高做好保密工作的力量。 三是强化保密治理。坚持“管防结合、以防为主”的保密工作方针，进一步加强对计算机网络和

20、移动介质的治理。 四是狠抓落实检查。定期、不定期地对保密制度执行状况进展检查，确保各项保密制度的落实。 最新保密工作心得体会范文(精)六 公司保密制度 1总则 1、1为保守公司隐秘，维护公司权益，特制定本制度。 1、2公司隐秘是关系公司权力和利益，依照特定程序确定，在必需时间内只限必需范围的人员知悉的事项，包括但不限于技术隐秘和其他商业机密。技术隐秘是指不为公众知悉、能为企业带来经济利益、具有有用性并且企业实行保密措施的非专利技术和技术信息。技术隐秘包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、讨论开发记录、技术报告、检测报告、试验数据、试

21、验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。其他商业隐秘，包括但不限于:客户名单、行销规划、选购资料、定价政策、财务资料、进货渠道等。 1、3公司全体职员都有保守公司隐秘的义务。接触到企业商业隐秘的高级员工，例如:治理人员、技术人员、财务人员、销售人员、秘书等对保守公司隐秘负有共性的职责。 1、4公司保密工作，实行既确保隐秘又便利工作的方针。 2保密范围和密级确定 2、1公司隐秘包括本制度第1、2项规定的范围以及以下隐秘事项: 1)公司重大决策中的隐秘事项。 2)公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营工程及经营决策。 3)公司内部把握的合同、协议、

22、意见书及可行性报告、主要会议记录。 4)公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表。 5)公司所把握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息。 6)公司职员人事档案，工资性、劳务性收人及资料。 7)其他经公司确定应当保密的事项。 一般性打算、决议、通告、通知、行政治理资料等内部文件不属于保密范围。 2、2公司隐秘的密级分为“绝密”、“机密”、“隐秘”三级。 绝密是最重要的公司隐秘，泄露会使公司的权益和利益患病共性严峻的损害; 机密是重要的公司隐秘，泄露会使公司权益和利益患病到严峻的损害; 隐秘是一般的公司隐秘，泄露会使公司的权益和利益患病损害。 2、3公司秘级确实定: 1)公司经营进展中，直接影响公

23、司权益和利益的重要决策文件、技术资料为绝密级; 2)公司的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、公司经营状况为机密; 3)公司人事档案、合同、协议、职员工资性收人、尚未进人市场或尚未公开的各类信息为隐秘级。 2、4属于公司隐秘的文件、资料，应当依据本制度规定标明密级，并确定保密期限。保密期限分永久、长期、短期，一般与密级相对应，特别状况外标明。保密期限届满，自行解密。 3公司保密措施 3、1属于公司隐秘的文件、资料和其他物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁，由办公室或主管副总经理托付专人执行;采纳电脑技术存取、处理、传递的公司隐秘由电脑部门负责保密。 3、2对于密级文件、资料

24、和其他物品，务必实行以下保密措施: 1)非经总经理或主管副总公司批准，不得复制和摘抄; 2)收发、传递和外出携带，由指定人员担当，并实行必要的安全措施; 3)在设备完善的保险装置中保存。 3、3属于公司隐秘的设备或者产品的研制、生产、运输、使用、保存、修理和销毁，由公司指定特地部门负责执行，并采纳相应的保密措施。 3、4在对外交往与合作中需要带给公司隐秘事项的，应当事先经总经理批准。 3、5具有属于公司隐秘资料的会议和其他活动，主办部门应实行以下保密措施: 1)选取具备保密条件的会议场所; 2)依据工作需要，限定参与会议人员的范围，对参与涉及密级事项会议的人员予以指定; 3)依照保密规定使用会

25、议设备和治理会议文件; 4)确定会议资料是否传达及传达范围。 3、6不准在私人交往和通信中泄露公司隐秘，不准在公共场所谈论公司隐秘，不准透过其他方式传递公司隐秘。 3、7公司工作人员发觉公司隐秘已经泄露或者可能泄露时，应当马上实行补救措施并准时报告综合治理部;综合治理部接到报告，应马上作来源理。 3、8消失以下状况之一者，予以辞退并酌情赔偿经济损失: 1)有意或过失泄露公司隐秘，造成严峻后果或重大经济损失的; 2)违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买或违章带给公司隐秘的; 3)利用职权强制他人违反保密规定的。 3、9公司与全体员工签订员工保守商业隐秘协议书，员工保守商业隐秘协议书以书面形

26、式签订，协议附后。 3、10在保密合同有效期限内，员工应履行以下义务: 1)严格遵守本企业保密制度，防止泄漏企业技术隐秘; 2)不得向他人泄漏企业技术隐秘; 3)非经公司书面同意，不得利用该技术隐秘进展生产与经营活动，不得利用技术隐秘进展新的讨论和开发: 3、11对高级员工实行“竞业限制”制度，限制治理人员、技术人员、财务人员、销售人员、秘书等高级员工的以下行为: 1)自行设立与本公司竞争的公司; 2)就职于本公司的竞争对手; 3)在竞争企业中兼职; 4)引诱企业中的其他员工辞职; 5)引诱企业的客户脱离企业; 6)在离职后，与企业进展竞争的其他行为。 3、12涉及公司商业隐秘的合作、代理、交

27、易合同或协议，均需设置“保密条款”，对合同对方增设保密义务。“保密条款”应当包含以下资料: 1)明示合同所涉及的需要保密的商业隐秘范围; 2)合同对方以及合同对方的任何员工、代理人均受保密条款的约束; 3)受约束的保密义务人在未经许可的状况下，不行将商业隐秘透露给任何第三方或用于合同目的以外的用途; 4)受约束的保密义务人不行将内含保密信息的资料、文件、实物等携带出保密区域; 5)保密义务人不行在对外理解访间或者与任何第三方沟通时涉及合同规定的商业隐秘资料; 6)不相关的员工不行接触或了解商业隐秘; 7)保密信息应当在合同终止后交还; 8)保密期限在合同终止后仍旧持续有效; 9)违反保密义务的

28、，应当担当明确的违约职责。 4附则 本制度的解释权属于综合治理部。 本制度自公布之日起施行。 最新保密工作心得体会范文(精)七 为切实增加单位安全保密潜力，全面完成保密工作任务，以学习贯彻中华人民共和国保守国家隐秘法为主线，以提高全体干部职工保密观念和警觉性为目标，全面落实保密工作各项任务，狠抓落实保密措施，严防泄密、失密大事发生，结合本单位实际，现制定本年度保密工作规划： 一、加强组织领导，落实保密职责 建立与完善保密工作职责制，明确职责，增加保密工作的主动性、严厉性。成立保密工作领导小组，坚持局长亲自抓、分管领导详细管、办公室组织实施、科室有人治理的保密工作组织原则，定期召开保密工作会议，

29、讨论解决保密工作中存在的突出问题，制定保密工作规划，总结阅历，完善措施，确保保密工作各项任务的落到实处。 二、加强保密教育，增加保密意识 透过各种形式开展保守国家隐秘的思想教育和业务学问教育，不断提高全体干部职工在新形势下做好保密工作重要性的熟悉，坚固树立“保守国家机密，慎之又慎”的思想，同时要订正“无密可保”和“有密难保”的错误熟悉，增加保密观念的职责感。 1、仔细宣传贯彻保密法及保密实施方法等法律法规，准时组织学习中心、自治区和地区有关保密工作文件和指示，共性是加强档案工作的保密教育，不断提高政策理论水平，正确把握保密工作进展趋势。 2、仔细做好保密法修订后的宣传工作，使保密宣传教育向深度

30、、广度不断推动和拓展，努力营造保密工作良好气氛。 3、充分利用会议等形式开展保密教育，重点抓好领导干部、各科室重点涉密人员的保密教育，不断增加保密意识、保密观念和维护保密安全的自觉性。 4、专心探究宣传教育的新形式，共性是加强警示教育力度，连续把保密教育列入领导干部中心组学习资料，同时强化全体干部职工保密工作的宣传教育。 三、联系实际，加强治理，搞好日常保密工作 1、对隐秘文件和资料的制作、收发、传递、使用、保管、清退的要求：(1)隐秘文件的制作：制作隐秘文件过程中坚持起草人拟定密级，核稿人把关，签发人核定密级;(2)隐秘文件资料的收发要有登记，确定专人保管;(3)隐秘文件资料的传递要办理签收、退回手续，对隐秘文件资料进展统一保管;(4)严格根据保密委要求清退隐秘文件，不得消失过失。 2、对隐秘文件和资料的归档、销毁的要求：(1)单位文件资料分类统一治理，任何个人不得私自保管文件资料;(2)对保密要害部位配备铁门、铁窗、铁柜，对文件资料实行统一治理;(3)按规定该销毁的文件、资料要按时交保密局;(4)对文件资料准时装订归档。 3、突出重点，加强治理，防患于未然。保密工作应注意加强重点人员、重点部位、重点环节、重点时点的治理，平常抓好日常治理，节假日加强值班、保卫，防止失泄密大事的发生。