光伏项目管理年终工作总结.docx

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1、 光伏项目管理年终工作总结 更新时间：2023-01-29 来源：工作总结 投诉建议 政教处工作总结 政教处工作总结 2023-02-03 社会保障个人工作报告 2023-02-03 小学语文教师研修总结 2023-02-03 2023扫黑除恶工作总结共享 2023-02-03 制止燃放烟花爆竹工作总结 2023-02-03 【-工作总结】 工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。互信今日为大家细心预备了光伏工程治理年终工作总结，盼望对大家有帮忙！光伏工程治理年终工作总结 20xx年，我所在公司党委的正确领导下，在机关各部门的大力帮忙下，以公司提出的“团结、诚信、高效、创新”的

2、企业精神为核心，以安全生产为根底，以经济效益为中心，以“创一流”为动力，以抓用电治理为重点，多经营收入为保证，通过全所员工的辛苦努力，安全稳定、顺当、圆满的完成了各项工作任务指标。现将我所一年来的工作状况向各级领导简要汇报如下： 一、经济效益完成状况 1、供电量完成12153.8258万kwh，超年控规划1153万kwh，与去年同期增加18.29%。 2、售电量完成9011.5826万kwh，超年控规划1011.5826万kwh，与去年同期上升26%。 3、线损率：低压综合线损率为9.38%，与年控规划9.70%，下降0.32个百分点。与去年同期的10.6%，下降了1.22个百分点，单台线损达

3、标率85%，与年控规划60%，上升31.25%，与去年同期55%上升40个百分点。 4、售电均价：综合售电均价为0.6801/千瓦时。 5、营业普查，共计普查约1016户，其中重新核比522户，平均每月合理增收约2万元，为公司追回损失约5万元。 6、多经收入：共计完成多经产值50.2万元。 7、电费回收100%。 二、重抓思想工作，提高职工队伍综合素养 本所始终把建立职工队伍作为提高治理水平，加快企业进展的根本之路，为企业的经营、进展、创新、奠定丰厚的人力根底。坚持以人为本的原则，最大限度发挥人力资源优势，鼓舞员工加强学习积极参与全国各类等级考试，尽量为其制造有利的学习条件。以年初高严腐败大事

4、为教材，进展了反腐倡廉警示教育系列课程，进展党性、党风、党纪教育，抱负信念教育，通过教育，帮忙他们树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高防腐拒变的力量，杜绝了违纪违法行为的发生。今年9月我所被公司评为“基层先进党组织”。因我所按月进展安规考试，年度安规考试综合成绩优秀。 三、狠抓安全，夯实安全生产根底 安全生产是电力企业的永恒主题，更是把这项工作放在重之又重的位置，从抓员工安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度。从而大大夯实了安全生产根底，稳定了安全生产局面，一年来未发生安全事故，供电牢靠率，电压合格率均达公司要求，我们的详细做法是： 1、专业根底学问、集风光授每月不

5、少一次。 2、开展“党团员身边列事故无违章”活动。 3、每季开展安全大检查，全年共查处出安全隐患80多起，即时处理的有56起，随后在机关部门的帮忙下处理16起，余下几起未处理的已报相关部门。 4、春、秋季分别对辖区内10kv线路通道进展了清理，对国家级森林公园的17。4公里的林区线路设置了防火通道。 5、对工器具进展了试验、检测、保管、从新配备、完善。 6、对全部未整改的台区和未完全整改的台区，及新增户较多，供电半径过长，需增变台，增线路的台区进展了草图绘制，制定了整改方案。 7、有规划的完成“两措”规划。 四、狠抓用电治理，大力降低线损 我所自年初开头，推行了组包线，人包变的治理模式，把线损

6、指标任务到平班组，责任到人，线损指标完成状况直接与工资挂钩，有奖有罚，同时所内成立了用电稽查小组，杜绝了“三电”，严禁了“跑、冒、漏、滴”的状况发生，并对全所共19402户用电客户及10个居委会3个行政村的用电表计进展了全面清查，共查出窃电户4户，追回损失9044.84元，查出表计烧坏313户，查出局部未整改台区非标表计约1686户（暂我所无力实施更换），对疑心不正常的表计，事后得到计量所的大力帮助，到现场进展了校验。同时查出个别内外勾结窃电的大事，己上报公司，为减小技术损耗，每个台为每月不少于1次的负荷测试，成立了工作小组，对全部变台的中性点接地状况进展了测度，对不合要求的实行了即时处理，通

7、过全员共同努力，大家从第一大点的营销状况中不难看出成绩，综合线损比年控规划低了0.32个百分点，比去年同期低1.22个百分点。 五、提高经济效益，“地毯式”普查商业用电 我所用电价核比工作它直接的关系到企业的经济效益，故我所从不敢放松，因本我全部67台ic卡计量专变，只有一个职工负责营抄工作，所以本所常常属于严峻缺编。在电价核比工作上切实无太大力气投入，有些商业用户的表计是出名无实，从房东或别处搭取居民用电，工作难度也的确较大，自县电力公司用电稽查队11月份来我所管辖的区域里进展用电营业普查以来，我所每天至少派2名员工帮助他们进展用电普查，并把普查状况准时输入电脑，更正电价比例，查出高价低接。

8、 1、有规划定期对员工进展效劳理念教育，及待客的热忱，举止的文明，仪态的端庄，着装的干净等立方面的培训，每月进展一次书面笔考，不定期的进展现场抽查，笔考和抽查的结果是：优秀率60%，良好率达80%，合格率100%，全年来未发觉投诉大事。 2、一如继往的坚持所长接待日，并在营业窗口设立了客户意见薄，这样确保了能在第一时间了解自身存在的问题及客户的需要，做到了企业与客户面对面的交谈，心与心的沟通。 3、加大了对外商企业的效劳力度，准时通电到户，并免除了全部工时费用。 4、将每次规划或非规划性停电的有关状况准时通知各大煤矿、大理石厂主要用电大户。 5、定期走访五保户，全年累计共走访34户。 6、精彩

9、的完成了各次接待任务及高考期间的保电任务和国家级森林公园的保电任务。 7、为减小停电给客户带来的不便，实行“0”点作业、半夜ic卡输电共计76起。 经过全员共同努，本所效劳意识，效劳内容，效劳质量，都己上了一个新台阶，树立了良好的社会形象，受到了社会各界的好评。 七、全面落实安全营销生产 一安全生产 1、严格实施标准化作业程序，每一项工程都办理合格的标准化作业指导书，涉及凹凸压作业都仔细填写相应的票据。作业指导书和两票的合格率与考核挂钩。 2、对我所管辖的凹凸压线路开关，杆塔设备进展了精细的编号，设备治理落实到人，建立了完善的设备台帐。 3、对凹凸压通道进展了地毯式的砍伐疏通，对国家级森林公园

10、的10kv主线路进展了彻底的砍伐，并设置了防火隔离带。 二营销治理 1、提升电价比例，明细分类电价的执行标准。 2、完善三化方案，指标考核科学地拟订。固定了抄表时间和日程安排，实现变台用户同步抄表。 3、对五大集镇进展了电能表校验。 4、业扩报装严格根据流程实施，严格执行营销标准化流程。 5、对ic卡计量装置的大用户建立了完善的电费电量月结算台帐，做到月清月结。 6、解决了电压质量问题，对杨洞集镇的变台容量进展了更换，标准了新场大道的户表安装。 7、仔细开展优质效劳工作。 八、存在的主要问题 1、安全生产根底仍旧比拟薄弱，从各季安全大检查来看，本所各线路，设施根本符合安全生产标准，综合评分也有

11、所上升，但许多线路设施仍不符合安全生产要求，有些地方甚至是“老牛拉破车”只能免强支撑，一到吹大风，下大雨，和春节、夏季等用电顶峰时，常常会造成局部区域停电，主线烧断，用户表计过负荷烧坏等现象。 2、始终以来，本所坚持以人为本，重抓员工队伍建立，在这方面也投入了大量财力、物力，但员工的整体素养仍不很高，这也是制约本所全面进展的难题。特殊表现在治理与被治理之间的冲突还比拟突出。 3、单台线损达标率仍新接收的未整改台区，及有局部台区未撤底整改，有些是只整改了街边两侧的线路，同时有些整改完的台区新建房太多，造成供电半径特长的现象。 4、同杆架设，“三线穿插”等问题仍比拟严峻，且难以进展去除。 5、优质

12、效劳仍有不到之处，主要表现在局部员工素养差叼蛮，无理等用户时，不能沉着面对。 6、线损仍不稳定，有时会消失反弹现象。 7、管辖地区大，人员编制少，工作任务繁重。 明年主要任务目标 一、奋斗目标 1、确保安全生产实现“七无”目标； 2、实现供电量年23%的递增； 3、销售收入实现年24%的递增； 4、在本所力量范围内，对未整改台区进展整改，尽量到达“安全评价”标准； 5、低压综合线损保9.7%，争9.5%； 6、供电牢靠率保99.89%，争99.95%；电压合格率保93%，争95%。 7、努力争创“省级”一流班组。 8、全面开展实施专业化治理班组。 二、任务与措施 进一步加强安全生产指标责任考核

13、与安全教育根据供电所根底合格标准的要求，系统的建立安全治理各项规章制度，建立和完善工作标准，开展以班组为中心的安全学习活动，努力提高安全活动质量。 坚持“以人为本”抓好安全学问的普及教育工作，加强对员工进展安全教育和技能培训，努力提高全员安全意识和技能操作水平，加大安全用电的宣传力度 光伏工程治理年终工作总结 20xx年，我所在公司党委的正确领导下，在机关各部门的大力帮忙下，以公司提出的“团结、诚信、高效、创新”的企业精神为核心，以安全生产为根底，以经济效益为中心，以“创一流”为动力，以抓用电治理为重点，多经营收入为保证，通过全所员工的辛苦努力，安全稳定、顺当、圆满的完成了各项工作任务指标。现

14、将我所一年来的工作状况向各级领导简要汇报如下： 一、经济效益完成状况 1、供电量完成12153.8258万kwh，超年控规划1153万kwh，与去年同期增加18.29%。 2、售电量完成9011.5826万kwh，超年控规划1011.5826万kwh，与去年同期上升26%。 3、线损率：低压综合线损率为9.38%，与年控规划9.70%，下降0.32个百分点。与去年同期的10.6%，下降了1.22个百分点，单台线损达标率85%，与年控规划60%，上升31.25%，与去年同期55%上升40个百分点。 4、售电均价：综合售电均价为0.6801/千瓦时。 5、营业普查，共计普查约1016户，其中重新核

15、比522户，平均每月合理增收约2万元，为公司追回损失约5万元。 6、多经收入：共计完成多经产值50.2万元。 7、电费回收100%。 二、重抓思想工作，提高职工队伍综合素养 本所始终把建立职工队伍作为提高治理水平，加快企业进展的根本之路，为企业的经营、进展、创新、奠定丰厚的人力根底。坚持以人为本的原则，最大限度发挥人力资源优势，鼓舞员工加强学习积极参与全国各类等级考试，尽量为其制造有利的学习条件。以年初高严腐败大事为教材，进展了反腐倡廉警示教育系列课程，进展党性、党风、党纪教育，抱负信念教育，通过教育，帮忙他们树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高防腐拒变的力量，杜绝了违纪违法行为的发生。

16、今年9月我所被公司评为“基层先进党组织”。因我所按月进展安规考试，年度安规考试综合成绩优秀。 三、狠抓安全，夯实安全生产根底 安全生产是电力企业的永恒主题，更是把这项工作放在重之又重的位置，从抓员工安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度。从而大大夯实了安全生产根底，稳定了安全生产局面，一年来未发生安全事故，供电牢靠率，电压合格率均达公司要求，我们的详细做法是： 1、专业根底学问、集风光授每月不少一次。 2、开展“党团员身边列事故无违章”活动。 3、每季开展安全大检查，全年共查处出安全隐患80多起，即时处理的有56起，随后在机关部门的帮忙下处理16起，余下几起未处理的已报相

17、关部门。 4、春、秋季分别对辖区内10kv线路通道进展了清理，对国家级森林公园的17。4公里的林区线路设置了防火通道。 5、对工器具进展了试验、检测、保管、从新配备、完善。 6、对全部未整改的台区和未完全整改的台区，及新增户较多，供电半径过长，需增变台，增线路的台区进展了草图绘制，制定了整改方案。 7、有规划的完成“两措”规划。 四、狠抓用电治理，大力降低线损 我所自年初开头，推行了组包线，人包变的治理模式，把线损指标任务到平班组，责任到人，线损指标完成状况直接与工资挂钩，有奖有罚，同时所内成立了用电稽查小组，杜绝了“三电”，严禁了“跑、冒、漏、滴”的状况发生，并对全所共19402户用电客户及

18、10个居委会3个行政村的用电表计进展了全面清查，共查出窃电户4户，追回损失9044.84元，查出表计烧坏313户，查出局部未整改台区非标表计约1686户（暂我所无力实施更换），对疑心不正常的表计，事后得到计量所的大力帮助，到现场进展了校验。同时查出个别内外勾结窃电的大事，己上报公司，为减小技术损耗，每个台为每月不少于1次的负荷测试，成立了工作小组，对全部变台的中性点接地状况进展了测度，对不合要求的实行了即时处理，通过全员共同努力，大家从第一大点的营销状况中不难看出成绩，综合线损比年控规划低了0.32个百分点，比去年同期低1.22个百分点。 五、提高经济效益，“地毯式”普查商业用电 我所用电价核

19、比工作它直接的关系到企业的经济效益，故我所从不敢放松，因本我全部67台ic卡计量专变，只有一个职工负责营抄工作，所以本所常常属于严峻缺编。在电价核比工作上切实无太大力气投入，有些商业用户的表计是出名无实，从房东或别处搭取居民用电，工作难度也的确较大，自县电力公司用电稽查队11月份来我所管辖的区域里进展用电营业普查以来，我所每天至少派2名员工帮助他们进展用电普查，并把普查状况准时输入电脑，更正电价比例，查出高价低接。 1、有规划定期对员工进展效劳理念教育，及待客的热忱，举止的文明，仪态的端庄，着装的干净等立方面的培训，每月进展一次书面笔考，不定期的进展现场抽查，笔考和抽查的结果是：优秀率60%，

20、良好率达80%，合格率100%，全年来未发觉投诉大事。 2、一如继往的坚持所长接待日，并在营业窗口设立了客户意见薄，这样确保了能在第一时间了解自身存在的问题及客户的需要，做到了企业与客户面对面的交谈，心与心的沟通。 3、加大了对外商企业的效劳力度，准时通电到户，并免除了全部工时费用。 4、将每次规划或非规划性停电的有关状况准时通知各大煤矿、大理石厂主要用电大户。 5、定期走访五保户，全年累计共走访34户。 6、精彩的完成了各次接待任务及高考期间的保电任务和国家级森林公园的保电任务。 7、为减小停电给客户带来的不便，实行“0”点作业、半夜ic卡输电共计76起。 经过全员共同努，本所效劳意识，效劳

21、内容，效劳质量，都己上了一个新台阶，树立了良好的社会形象，受到了社会各界的好评。 七、全面落实安全营销生产 一安全生产 1、严格实施标准化作业程序，每一项工程都办理合格的标准化作业指导书，涉及凹凸压作业都仔细填写相应的票据。作业指导书和两票的合格率与考核挂钩。 2、对我所管辖的凹凸压线路开关，杆塔设备进展了精细的编号，设备治理落实到人，建立了完善的设备台帐。 3、对凹凸压通道进展了地毯式的砍伐疏通，对国家级森林公园的10kv主线路进展了彻底的砍伐，并设置了防火隔离带。 二营销治理 1、提升电价比例，明细分类电价的执行标准。 2、完善三化方案，指标考核科学地拟订。固定了抄表时间和日程安排，实现变

22、台用户同步抄表。 3、对五大集镇进展了电能表校验。 4、业扩报装严格根据流程实施，严格执行营销标准化流程。 5、对ic卡计量装置的大用户建立了完善的电费电量月结算台帐，做到月清月结。 6、解决了电压质量问题，对杨洞集镇的变台容量进展了更换，标准了新场大道的户表安装。 7、仔细开展优质效劳工作。 八、存在的主要问题 1、安全生产根底仍旧比拟薄弱，从各季安全大检查来看，本所各线路，设施根本符合安全生产标准，综合评分也有所上升，但许多线路设施仍不符合安全生产要求，有些地方甚至是“老牛拉破车”只能免强支撑，一到吹大风，下大雨，和春节、夏季等用电顶峰时，常常会造成局部区域停电，主线烧断，用户表计过负荷烧

23、坏等现象。 2、始终以来，本所坚持以人为本，重抓员工队伍建立，在这方面也投入了大量财力、物力，但员工的整体素养仍不很高，这也是制约本所全面进展的难题。特殊表现在治理与被治理之间的冲突还比拟突出。 3、单台线损达标率仍新接收的未整改台区，及有局部台区未撤底整改，有些是只整改了街边两侧的线路，同时有些整改完的台区新建房太多，造成供电半径特长的现象。 4、同杆架设，“三线穿插”等问题仍比拟严峻，且难以进展去除。 5、优质效劳仍有不到之处，主要表现在局部员工素养差叼蛮，无理等用户时，不能沉着面对。 6、线损仍不稳定，有时会消失反弹现象。 7、管辖地区大，人员编制少，工作任务繁重。 明年主要任务目标 一

24、、奋斗目标 1、确保安全生产实现“七无”目标； 2、实现供电量年23%的递增； 3、销售收入实现年24%的递增； 4、在本所力量范围内，对未整改台区进展整改，尽量到达“安全评价”标准； 5、低压综合线损保9.7%，争9.5%； 6、供电牢靠率保99.89%，争99.95%；电压合格率保93%，争95%。 7、努力争创“省级”一流班组。 8、全面开展实施专业化治理班组。 二、任务与措施 进一步加强安全生产指标责任考核与安全教育根据供电所根底合格标准的要求，系统的建立安全治理各项规章制度，建立和完善工作标准，开展以班组为中心的安全学习活动，努力提高安全活动质量。 坚持“以人为本”抓好安全学问的普及

25、教育工作，加强对员工进展安全教育和技能培训，努力提高全员安全意识和技能操作水平，加大安全用电的宣传力度 光伏工程治理年终工作总结 为加强和标准我办村级光伏扶贫电站收益安排使用治理，完善利益联结和带贫减贫长效机制，保障光伏扶贫工程的实施效果，依据xx省扶贫办关于印发xx省光伏扶贫电站收益安排治理实施方法的通知（皖扶办20xx11号）和xx市扶贫开发局关于印发xx市光伏扶贫电站收益安排治理实施细则的通知（阜扶20xx3号）等文件精神，现就我办20xx年光伏扶贫电站工作总结如下： 一、光伏电站根本状况 东城街道随湾村光伏扶贫电站于20xx年由帮扶单位国土局投资20万元，上级扶贫资金28万元，在张庄自

26、然村建立功率60KW的村集体光伏扶贫电站一座，占地1.2亩，20xx年6月并网发电，年收益达6万余元。 二、运维管护状况 我办通过加强对运维管护人员的业务培训，提升了管护人员的责任心与工作力量，并要求管护人员对光伏电板定期进展巡查、清理杂草、清洗光伏电板外表灰尘和检查电站内通风状况等工作，积极做好光伏电站的日常维护。同时，在大风、大雨、雷电等特别天气状况下准时到场查看，排解隐患，确保电站安全。另外，通过使用护光者APP每日对光伏电站的运行状况进展监测，做到故障能准时发觉、准时处理，确保光伏电站取得良好的收益效果。 三、收益安排及带贫减贫状况 东城街道根据“村级光伏电站发电收益形成的村集体经济收

27、入，在扣除日常治理运维等费用后，大局部收益用于贫困户直接增收，主要用于开展公益岗位扶贫、嘉奖补助扶贫；小局部收益用于小型公益事业扶贫。”要求，20xx年度共计收益59663.7元，上年结余27601元，20xx年共发放巴金公平23户共计77700元，发放李桂兰维护人员工资共计7200元，更换扶贫电站网、门、太阳能电板共计2187元，合计支出87087元，目前结余177.7元，有效的.提升了贫困户收入。 四、意见和建议 1、强化对光伏电站运维人员的培训，提升运维人员的职业力量。积极参与各级组织的管护人员培训会，加强业务水平。要求定期开展运维巡查，排查光伏电站存在的问题，并建立巡查台账，准时清理杂草、灰尘、遮挡物，报修故障电站，确保光伏电站稳定发电。 2、我办实行虚拟到户、动态调整的方法，确保相关贫困户获得光伏扶贫收益。如需调整，由村级召开村民代表大会争论通过后报东城街道审核，并报市扶贫局备案。 3、严格落实省、市、县光伏扶贫电站收益安排实施细则，准时完善光伏扶贫电站收益安排使用规划，确保光伏资金使用合规。并根据安排规划对符合条件的贫困户进展安排，使贫困户收入得到提高。 【光伏工程治理年终工作总结】