公司安全生产心得体会企业安全生产的心得体会(三篇).docx

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1、 公司安全生产心得体会企业安全生产的心得体会(三篇)公司安全生产心得体会 企业安全生产的心得体会篇一 一、要进一步增加忧患意识 我市水利建立工程规模较小, 面广、 量大、点多、线长，且许多工程所处位置交通不便, 参建单位资质要求不高、施工队伍素养相对较低，同时水利建立主体基层化，技术力气比拟薄弱和治理阅历缺乏的基层单位对水利建立缺乏科学有效的组织治理，少数地方和单位还存在对质量安全工作熟悉缺乏、重视不够、质量安全责任不落实、质量安全机构不健全、安全投入缺乏、监视治理不到位等问题，这些缘由都简单导致事故的发生;同时，我市的小型水库、农村水电等安全隐患依旧较多，治理相对还非常薄弱，中小河流治理还没

2、有完成，防洪保安全的力量还有待提高,在目前极端气候多发频发的状况下,水利安全形势依旧特别严峻，监管任务还非常艰难。 习总书记要求“要始终把人民生命安全放在首位，以对党和人民高度负责的精神，完善制度、强化责任、加强治理、严格监管，把安全生产责任制落到实处，切实防范重特大安全生产事故的发生。”，总理强调，“必需吸取鲜血和生命换来的教训，筑牢科学治理的安全防线”。水利安全事关人民群众生命财产安全，事关经济进展和社会稳定大局。确保水利安全，是水利部门义不容辞的重大责任。在水利事业进展中,必需始终把人民生命安全放在首位,必需把决不能以牺牲人的生命为代价作为一条不行逾越的红线。我市水利部门特殊是领导干部，

3、肯定要深刻熟悉水利安全形势的严峻性，深刻熟悉水利质量安全工作的长期性、艰难性和简单性，充分熟悉做好新形势下水利安全工作的极端重要性和艰难性，切实增加抓好水利安全工作的紧迫感、责任感和使命感，坚固树立安全生产责任意识、担当意识和大局意识，切实抓好水利安全各项工作措施的落实，全力以赴遏制水利安全事故的发生。 二、全面落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”责任体系 “党政同责、一岗双责、齐抓共管”，突出了安全生产的政治责任，明确了属地治理责任、部门监管责任和企业主体责任。我们要形成点线面结合、纵横结合的全掩盖治理责任体系。即紧抓领导责任这个点，强化综合监管和专业监管这条线，落实各部门、单位主体责任这个

4、面。一是明确局党组成员的领导责任。二是强化业务安全治理部门的监管责任。进一步加强专业监管，健全综合监管和专项监管相结合的监管体系，形成各部门、单位齐心协力抓安全监管的强大合力。三是落实各单位的主体责任。切实落实水利生产经营单位和工程法人安全生产主体责任。明确安全生产第一责任人的责任和安全生产“一岗双责”制度，层层分解和落实安全生产责任制，构建从上而下全掩盖的安全生产责任体系。四是通过强化安全生产行政问责，严格事故查处和责任追究，严格实行“一票拒绝”制，促进责任制的落实。 三、建立健全安全隐患排查治理体系 隐患排查治理，是预防生产安全事故的发生和保障各项工作顺当开展的一项重要手段，是确保安全生产

5、的关键防线。因此，建立安全隐患排查治理体系，抓好隐患排查治理工作尤为重要。 针对我市水利安全生产监视治理状况，要以各单位隐患分级分类治理为根底，以各单位隐患自查整改为核心，以完善安全隐患监视督办为抓手，建立分级负责、逐级监视的隐患排查治理工作机制。一是落实隐患排查治理各单位的主体责任。逐级、逐岗、逐人建立并落实隐患排查治理责任制，实行“谁检查、谁签字、谁负责”，建立隐患排查治理台账，实现隐患排查治理“闭环”治理。二是落实隐患排查治理的监管责任。明确各级领导在安全隐患排查治理工作中所负领导和治理的责任，明确安全监管部门在安全隐患排查治理工作中所负综合监管和专业监管的责任。三是抓好安全隐患的整改落

6、实。对一般安全隐患，由单位负责人或相关人员马上组织整改，对重大安全隐患，要严格落实重大安全隐患挂牌督办制度，实行备案、跟踪和销号治理。由单位主要负责人组织制定治理方案。做到治理责任、措施、资金、期限和应急预案“五落实”，并按要求做好信息报送。 四、进一步推动安全生产长效机制建立 安全生产是一项长期而艰难的工作，要实现安全生产形势长期稳定向好，就要从完善制度入手，构建安全生产长效机制，实现安全生产的标准化治理。一是进一步完善安全生产治理制度，制定完善各单位的安全生产治理制度和安全操作规程。二是建立安全生产应急治理体制机制，推动事故应急预案体系建立。严格落实事故应急治理和处置责任，加大应急治理宣传

7、和培训力度，适时开展应急演练，进一步提升应急处置力量。三是加强水利安全生产标准化建立，加快推动我市有关单位安全生产标准化建立达标。 总之，我们要以“全国安全生产月”活动为契机，坚固树立“安全第一，预防为主”的方针，强化安全意识，建立健全安全长效机制，狠抓安全责任制和各项安全制度及措施的落实，确保我市水利安全生产形势持续良好势头。 公司安全生产心得体会 企业安全生产的心得体会篇二 事故发生以后，公司上下积极吸取惨痛的教训，把ta作为各单位和分、子公司以后安全生产的一个新起点和转折点，仔细查找分析本单位在安全方面存在的问题。通过仔细学习安全学问和参观安全画展，真正体会到了安全的重要性。针对分公司的

8、状况，我认为要做好安全生产治理，应当做好以下九个方面的工作： 1、落实安全生产责任制，依据企业自身的实际状况，不同的岗位，要制订安全生产责任制，落实到每个岗位。各部门将公司考核目标层层分解并签订责任状，做到安全重任人人挑，人人头上有指标。职工树立“我要安全”、“自己为自己的安全负责”的思想观念，严格的考核保障安全生产。 2、加强企业安全教育，对新进厂的职工必需经过“三级”安全教育，对转岗复岗人员必需进展安全教育前方可上岗。 3、加强安全生产检查工作，责任部门必需进展定期或不定期的安全生产检查，车间、班组要进展周检或日巡检，操作人员开前必需做好设备检查，在确保设备、电器完好的状况下方可开机生产。

9、对检查中发觉的事故隐患必需准时整改。 4、加强劳动爱护用品的治理。不同工种劳动防护用品的发放应不同，企业必需依据防护用品发放标准发放，职工工作时须穿戴劳动防护用品上岗。 5、对特别作业人员必需进展专业培训，考试合格后持证上岗。 6、对外来施工单位的治理，外来施工单位承接本单位施工工程的，施工单位必需“三证”齐全(法人、资质、营业执照)，并签订协议书，明确各自责任。 7、厂区交通须设立限速标志牌，防火重点区域应明确标志，并有专人治理。 8、建立健全各岗位操作规程。 9、建立健全企业安全生产治理台帐，加强根底治理工作。 安静分公司对安全生产的重视，把安全列为一项重要的工作来抓，实行的一系列安全学习

10、和宣传活动，形成了“安全生产，人人有责;关爱生命，关注安全”的良好态势，有力的推动分公司安全文化建立，推动各级安全生产责任制的落实，加强了安全生产根底建立。 公司安全生产心得体会 企业安全生产的心得体会篇三 曾经看过一部电影，叫做滚蛋吧，肿瘤君，影片 中的医生坚决地对患者说：“我负责治病，你负责信任我”。我认为，这是最抱负化的医患关系，有共同的目标，有 执着的努力，有 关心有 信任。我们都知道，浙二医院的前生，本是一所教会医院，著名的梅藤更院长曾说过“好的医生应当具有3个h,head是学问，hand是技能，heart是良心。”在 那个年月的 中国，作为一个西方医生，所面对的医患关系，超出我们的

11、想象，可患者们敬重爱戴他，情愿把安康乃至性命都托付给他，这是多么难得 珍贵的情感。可如今，现实生活 中的医患关系却如履薄冰，看病难贵 暴力伤医等新闻报道不绝于耳。那么深刻反思我们的医患关系，毕竟是什么缘由使得医患关系如此担忧?我们又可以做些什么来转变现状呢? 医患关系担忧，究其缘由，不 外乎社会 医方 患方等多个方面的因素。当今社会，医学技术不 断进展进步，很多医学难题迎刃而解，但医学始终布满着很多不确定的因素，疾病的治疗依旧包含着胜利与失败两种可能，可患者却不 能理解，他们对医学有着太大的期望值，期盼医生能包治百病。一旦呈现亲属的意外死亡，便辱骂侵害医护人员，来发泄心中的愤慨与惋惜。而如今的

12、新闻媒体，更是明显倾向患者这个弱势群体，肆意对医疗纠纷及事故进展报道，加重了医患之间的隔膜，使得关系更为担忧。而就患者而言，随着教育及生活水平的提高，对医学领域一知半解，维权意识却不 断加强，认为医学是万能的，只要有钱看得起病，就肯定要将病治好，一旦病情变化时，便认为是医疗事故，完全遗忘了医护人员的辛勤付出。对于医护人员来说，长期以来，付出多，责任大，风险高，收入偏低，加之患者的不 理解，不 免产生了 不 忘初心理，影响了 工作的积极性，加重了医患冲突。 作为萧山 中医院的一名医务工，我能更加深刻地体会到：医疗安全是医院进展的根本，更是医院效益的保障，是一切工作的重中之重。而缓解担忧的医患关系

13、便能创新和谐的医疗环境，从而更加有 效的保障医疗安全。始终以来， 中医院提出“一切为了 病人，为了 病人一切，为了一切病人”的宗旨和“创新立业，博爱济世”的精神，无论是两鬓染霜的老同志，还是刚走上临床一线的新同行，都甘愿将自己的时代青春与患者的生命联系在一起，将医院安全保障放在 工作的首位，结实树立起安全进展的观念，营造和谐医患关系，为医院平稳进展奠定了 基石。 营造和谐医患关系，我们始终不 断努力，改善医疗环境，促进共同进展。60年前，萧山 中医院的前身城厢联合诊所诞生于一幢老式的二层楼木房子里，总面积缺乏4000平方米，60年后，医院已进展成占地面积近3.2万平方米的国家三级甲等中医医院。

14、2022年1月16日，医院新住院大楼正式投入使用，建筑面积48550平方米，开放床位700余张，同时，作为医院“神经”的信息科，也制定了周详的搬迁规划，将信息系统同时搬迁，大大改善了患者的就医环境,更好地满意患者对优质医疗效劳的需求。同时，为便利患者转诊就医，削减环节，医院积极相应卫技局的文件精神，从今年1月起正式实施分诊双向转诊工作，有效提高基层医疗效劳效率，在 肯定程度上缓解了 基层老百姓“看病难，看病贵”的难题。此外，为贯彻党 中心国务院推动新时期脱贫攻坚的重要战略部署和安康扶贫部署，进一步提升贫困县县级医院效劳力量，萧山 中医院与_省黔东南苗族侗族自治州凯里市中医医院建立对口帮扶协作关

15、系，千里送鹅毛，礼轻情意重，通过帮扶，将医院先进的技术理念，带进凯里，促进共同进展，得到更多患者对两家医院的信任与支持，有效缓解现今医患关系的担忧局面。 营造和谐医患关系，我们始终不断努力，注意人才培育，拉近医患距离。“筑巢引凤”是提升科研水平和技术创新的重要途径，自从我院设立博士后工作站，为高层次医学人才供应了一个更宽阔的平台，将更多的钻研成果用于帮忙临床医生提高对疾病的诊断和治疗力量，提升区域医疗力量，造福全区百姓。此外，各科室每月都会进行医患面对面座谈会，不仅为医患的沟通沟通搭建了 平台，拉近了 医患之间的距离，也更好地促进了 患者对医院的信任与支持。在 刚刚过去的“萧山中医院庆祝建院六

16、十周年表彰晚会”上，医院通过表彰卓越奉献奖 出色奉献奖等先进人物，回眸历史 珍惜当下 展望将来，期望年轻的医务人员能学习老一辈的刻苦自律，创新进展，为祖国医疗卫生事业的进展奉献属于自己的绵薄之力。 营造和谐医患关系，我们始终不断努力，志愿效劳前行，爱心代代相传。朝气蓬勃的医学青年志愿者们，始终结实树立全心全意为人民效劳的理念，坚持志愿者的效劳宗旨，积极将医学专长发挥于志愿效劳中去，大力普及医学学问与技能，为广阔人民群众防病治病和预防保健奉献属于自己的力气。“急救学问进校园”，普及心肺复苏技能，提高学生在遭受意外状况时的自救与他救力量。“急救学问进企业”，通过宣讲 演示及实践等方式，普及骨折早期

17、的创伤急救中暑与溺水的急救等，提高企业员工的安全保障意识与急救力量。“志愿者效劳进社区”，为社区居民免费测量血压血糖等，宣传医学保健学问与答疑解惑。“志愿者效劳进医院”，头戴小黄帽，身穿红马甲，指导医院门诊自助挂号系统的使用，为患者供应适时的引导与帮忙。“志愿者效劳进山区”， 每年的“公民爱心日”，医院都会如期开展爱心捐款活动，为贫困山区的孩子们寄去衣物书籍等日常生活用品，送去关爱，带去暖和赠人玫瑰，手留余香，我们积极践行社会主义核心价值观，大力弘扬“奉献 友爱 互助进步”的志愿者精神，弘扬正气之风，奉献绵薄之力，拉近人与人之间的距离，让担忧的医患关系得到缓和与降温。 保障医疗安全，从营造和谐医患关系开头。让我们行动起来，用爱心 急躁细心和责任心，将安全的理念注入到医疗工作的每一天。关注医疗安全，关爱患者生命，构建和谐社会