关于2023年驻村干部乡村振兴工作总结.docx

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1、 关于2023年驻村干部乡村振兴工作总结【八篇】 20年来，根据中心和省、市、区关于实施乡村振兴战略工作部署，*镇立足区域实际，整合油地军港资源优势，加强农村根底设施建立，推动现代农业、漂亮乡村加快进展，带动农夫增收致富，实施乡村振兴战略取得阶段性成效，现将详细工作总结如下： 一、工作开展状况 (一)发挥资源优势，推动产业振兴。一是推动现代畜牧业、海洋渔业提质增效。现代畜牧业方面，连续保持*澳亚、神州澳亚两大万头奶牛牧场满栏生产，实现存栏奶牛2.5万头，泌乳牛1.1万头，上半年累计产销鲜奶7万吨。奥克斯澳亚奶牛优秀种质创新平台工程进展顺当，高产奶牛性控胚胎生产各项指标持续提升。富友联合乳制品加

2、工厂正式投产，酸奶、布丁等高端乳制品间续下线销售，集种养加、研贸游于一体的高端乳品基地初具规模。海洋渔业方面，加快推动全区东部特色生态渔业示范区建立，上半年南美白对虾、海参、贝类共计投苗养殖12.8万亩，工厂化养殖55000立方米，估计水产品年产量可到达5000余吨。二是规划实施“牧场小镇”旅游工程。依托澳亚两大牧场、周边万亩青贮地及乳制品加工厂资源，规划实施“牧场小镇”旅游工程，工程位于*镇镇区东部，孤北干渠以东，长江路北，兴港路以南，工程规划总投资1.49亿元，规划总面积约30平方公里，核心区面积21万平方米，主要建立景区出入口、田园牧歌公园、核心体验区等，形成奶业特色旅游文化品牌，目前总

3、体规划及道路设计已经完成，正在进展核心区具体规划设计。三是支持各村进展特色种养和乡村旅游工程。规划渔村田园综合体工程，工程位于渔村进村路两侧，占地面积700亩，规划建立集休闲观光、旅游、采摘、餐饮消遣于一体的休闲农业观光园，目前总体规划已完成，正在招商和做具体规划; 实施海星村经济林工程，工程位于海星村东养殖场路两侧，占地面积300亩，规划建立苹果、桃、杏、无花果等经济林带，在林下进展特色种养殖，目前已种植果树150亩。整合辖区军地资源，依托济军基地九分场玖红林果合作社，打造“军垦小镇”特色旅游工程，建立标准化果园500亩、智能温控水肥一体化葡萄大棚10亩、特色民宿12间、农家乐1处，建成集采

4、摘、观光、旅游、餐饮、住宿于一体的特色农业示范点。 (二)实施人才强镇战略，推动人才振兴。一是开展培训下乡活动。紧紧围绕进展现代农业，助力农村产业进展，以新型农夫培训学校为抓手，统筹整合培训资源，优化课程设置，针对不同人群，突出培训重点，开展各类人才培训25期、1753人次; 针对村“两委”成员和农村党员，以增加党性、提升力量为重点，着力培育懂经营、会治理、善效劳、领先锋的党员人才队伍; 结合镇域实际和群众需要，着重加强有用技术培训、创业致富带头人培训和职业技能提升培训，着力提高就业创业、增收致富技能，发挥好示范带动作用; 对于外来流淌居民，组织开展文明礼仪、城市生活常识等方面培训，全面提高文

5、明素养。二是加强专业人才队伍建立。发挥科技人才支撑作用，做好泰山产业领军人才、黄河三角洲学者以及河口区创业创新领军人才等人才奖项申报工作。对接镇域进展实际和人才需求，充分发挥产业链、产业集群对各类人才的吸引作用，紧紧围绕全镇石油化工、畜牧养殖、海产品养殖等五大重点产业集群，通过举办人才聘请会、参与省内外各类大型人才聘请洽谈会、主动上门等形式招揽各类急需人才，加大现代农业领域高端专家引进力度。三是招才引智并举。树立“借脑”进展理念，突出抓好高层次、高技能人才引进，通过询问、兼职、短期聘用、工程合作与攻关、技术参谋、人才租赁等形式引进国内外智力，大力引进“留鸟式”人才。今年上半年共组织参与各类招才

6、引智会议暨人才顶峰论坛3场，达成初步意向1个。四是强化人才平台建立。以“人才强镇”战略为支撑，强化人才平台载体建立，为吸引集聚重点产业进展急需的高端人才智力供应了重要依托。今年来，澳亚人才团队利用“奶牛优秀种质创新平台”-体外胚胎生产试验室，测定奶牛生产性能的牛头数到达5000头，种子母牛群规模到达100头，开启了优秀种质规模化精准培育新模式。澳亚(中国)牧草检测中心为各类组织机构开展试验检测1000余次，出具检测报告72份。两大人才平台科技成果转化直接经济效益达350万元。 (三)强化党建引领，推动组织振兴。一是实施领头雁工程。提高村支部书记境地水平。组织召开镇级层面乡村振兴培训6次，邀请专

7、家授课2次，组织赴江苏、青岛、寿光等地学习乡村振兴和农村供应侧改革3次。二是实施强本固基工程。强化农村党员积重量化治理，讨论制定*镇党员积重量化治理实施方案，利用“党员主题活动日”集中学习方案内容，并签订知悉书。各支部依据党员年龄、身体状况等实际条件分类治理，建立党员积重量化治理台账，明确考核标准，利用各村党员积重量化治理得分状况公示栏对党员参与组织生活、带头效劳群众等状况公开公示，标准党员治理制度，促进党员素养提升。三是全力推动村集体经济进展。讨论制定*镇进展壮大村级集体经济工作台账，联合包村组、各站所召开特地工作会议，探究制定各村村级集体经济进展三年工作规划，确定进展目标，探究进展路子，聘

8、请农科院统一规划设计，践行全域旅游进展理念，坚持“产业加文化加旅游”的进展模式，构建大旅游与大生态、大安康、大效劳、大文化深度融合进展的绿色产业体系，实现*镇城乡区域融合进展。 (四)加大农村根底设施投入，推动生态振兴。一是实施农村根底设施提升工程。上半年来新建、改造农村大路3.2公里，完成自然气“村村通”改造93户，新建海星村综治中心1处，完成渔村文化广场、振东村、卫东村文化大院建立，村居环境及配套设施显著改善。二是推动城乡环卫一体化。对镇区、各行政村、三团棚户区及渔村周边插花地卫生保洁实施统一标准、统一招标，新购置洗扫车、洒水车4台，安排专业保洁队伍不连续清扫卫生、清运垃圾，上半年城乡环卫

9、一体化全市排名较去年显著提升。三是强化水气污染治理，建立漂亮乡村。推动镇村两级河长制建立，辖区6条主要河流全部明确镇级、村级河长及河管员，准时巡查、制止向河道倾倒污水、垃圾及沿河私搭乱建行为。实施农村污水集中收集改造，目前全镇4个行政村，其中3个村生活污水进入污水处理厂，渔村通过旱厕改造实现污水集中收集、处理。开展镇区燃煤小锅炉专项整治，撤除10吨以下燃煤蒸汽锅炉23台。开展秸秆禁烧专项行动，辖区至今未发生大面积燃烧秸秆现象。开展土小企业集中整治行动，与公安、土地、油区以及济军基地成立联合执法检查队伍，定期对镇区外围、辖区边界以及油田空置院落进展巡查，今年来共查处小化工、小作坊5家，现已全部撤

10、除设备并予以关闭、取缔。 (五)树立正确导向，推动文化振兴。一是做好移风易俗工作。结合*镇实际，从宣传教育入手，着力营造婚事新办、丧事简办的社会气氛。在各村宣传栏张贴“开展乡村文明行动倡树文明新风气”建议书，下发关于清明节文明祭扫的建议书、关于提倡文明节省制止农村婚丧事大操大办的建议书等文件，深入到各家各户进展宣传发动。各行政村均建成了红白理事会，制定了理事会章程、办事程序等，移风易俗、节省办事的新风气深入人心。二是加强道德建立。进一步加强“四德”建立，大力开展文明户、“好儿女、好婆媳”评比，关爱农村留守儿童、留守老人和留守妇女，做好农村志愿效劳活动。开展好人线索推举工作，准时挖掘、发觉好人线

11、索120条。注意未成年人思想道德建立工作，开展“网上祭英烈”及“小手拉大手致家长的一封信”等系列宣传活动，为未成年人安康欢乐成长营造深厚气氛。三是提升文化内涵。利用农村文化大院、电子书屋、学校道德课堂等载体，通过理论宣讲、学问讲座、评议沟通等形式，定期和不定期开展文明礼仪、公民思想道德标准等宣传教育活动。积极挖掘村庄文化内涵，新建海星村村史馆1处，绘制文化墙400，将村规民约、法律法规、村民移风易俗文明公约、红白理事会章程等上墙，进一步提升村文化内涵。四是抓好公共文化效劳体系建立。根据国家公共文化效劳体系示范区创立目标要求，对镇村文化广场、文化大院、乡村剧场等根底文化设施进展改造提升，对镇综合

12、文化站图书室、电子阅览室、安康器材室等进展更新维护，为广阔村民供应休闲消遣于一体的综合性文化场所。五是大力开展群众性文化体育活动。元旦、春节期间，组织海星村春节晚会，参与全区元宵节活动，开展“进千村乐万家”文化惠民活动，与孤东、桩西、社区等部门结合，组织消夏晚会，开展篮球、乒乓球联谊赛，不断创新形式和载体，丰富职工群众文化生活。 二、存在问题 总结上半年来实施乡村振兴战略工作开展状况，尽管取得肯定成效，但也存在不少问题：一是思想熟悉存在偏差。*镇作为一个油区工矿小镇，农业产值占比不高，农村建立长期滞后于镇区进展，局部党员干部认为*的优势不在于农业农村，对实施乡村振兴战略的重大意义熟悉缺乏，满意

13、于被动应付上级安排，等靠思想严峻。二是村集体经济进展受制约。*镇无集体土地，除海星村依托海星集团有较为稳定收入外，其他村集体经济均较为薄弱，农夫创收渠道单一，各村普遍存在老龄化严峻、劳动力流失、产业构造不合理等问题，农村产业进展缺乏工程支撑和长远准备。三是以工促农、以镇带村联动进展不充分。*镇城镇人口多，工业、效劳业较兴旺，这些优势条件均对农业农村进展具有较强带动作用，但受历史条件、体制机制等方面限制，城乡进展不平衡问题较突出，各类要素向乡村聚拢效应仍不明显。 三、下步工作思路 下一步，*镇将根据上级安排部署，抓紧做好实施乡村振兴战略镇级规划编制工作，真正把乡村振兴落实到工程上，转化为群众看得

14、见摸得着的成果。详细做好以下几点： (一)明确乡村振兴发力方向，开创进展新局面。以农业综合生产力量稳步提升，农业供应体系质量明显提高为主线，连续稳固畜牧、渔业高效农业产业地位，提高规模化、特色化、现代化水平，努力打造现代畜牧业、渔业产业体系。围绕海洋渔业、畜牧、乡村旅游等产业，大力实施招商引资，加大新技术、新装备、新工艺应用，加快产业升级步伐。做好农业技术效劳和指导工作，充分发挥新型农夫学校、农业实体教学点堡垒作用，构建多层次的科技效劳网络，构筑现代农业体系。通过实施“青年家庭农场主”创业规划，举办“村官班”，加快家庭农场等新业态形成，丰富农村人才队伍建立，促进农业进展上水平。发挥工业强镇优势

15、，明确东营港效劳基地的功能定位，促进农村一二三产业融合进展水平进一步提升，农夫增收渠道进一步拓宽，城乡居民生活水平差距持续缩小，拉动镇域经济进展，促进农夫幸福感不断提升。 (二)加快农业产业升级换挡，全力效劳乡村振兴。依托澳亚两大牧场资源，强化澳亚奥克斯奶牛优秀种质创新平台建技术支撑，努力打造中国放心奶生产基地和集种、养、加、研、贸、游于一体的现代化畜牧示范区，加快实施牧场小镇工程，2023-2023年主要建立景区入口打造、田园牧歌公园、核心体验区等，形成全域旅游文化品牌。发挥海洋资源优势，大力实施“海上*”战略，加快推动全区东部特色生态渔业示范区建立，标准和提升四大渔业基地标准化水平，鼓舞引

16、进开发高端养殖技术，完善水产品养殖及深加工体系，不断提高水产品附加值。推动渔村休闲农村游乐园、海星湿地参观采摘园、镇东农产品集售物流配送园及二团九分场设施农业示范园建立，形成集采摘、观光、旅游、民俗、餐饮于一体的特色农业典型示范基地。 (三)加强根底设施建立，推动城乡融合进展。以实施乡村振兴示范工程为契机，加强农村根底设施建立，重点推动镇东花苑党群效劳中心及村民休闲广场建立，加快推动渔村、镇东花苑“四好”农村路建立，提升农村根底设施配套水平。以拆违治乱为契机，加大排查和惩办力度，持续推动港城起步区、滨港路、兴凯湖路沿线和济军三团棚户区的集中整治; 依托神仙沟流域综合整治，推动孤北干渠沿线养殖区

17、、棚户区拆迁，实施神仙沟强排站及周边区域整体改造，实现乳制品加工厂、澳亚牧场、神仙沟湿地路网联通; 建立完善镇村联动、共建共管机制，争创“无违建乡镇”，逐步实现存量和新增违法建立“双清零”。 2023年驻村干部乡村振兴工作总结2 半年来，在村“两委”班子的亲密协作和共同努力下，主要做了以下工作：扎实地指导驻点村开展了保持共产党员先进性教育活动，进展农作物生产，加强根底设施建立，推动社会主义新农村建立等各项工作，就今年以来的驻村工作汇报如下： 一、提高熟悉，明确定位，全心投入新的工作 开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署，是新时期进一步推动固本强基工作;开展保持共产党员先进性教育暨“抱负、

18、责任、力量、形象”教育，是进一步亲密党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村工作队仔细领悟相关文件精神，认清自身职责，快速转变角色，全心投入到新的工作中。 二、虚心学习，深入摸查，为全面铺开驻村工作打好根底 驻村工作是一个全新的工作，为了能够顺当开展新的工作，力争出成效，虚心向村干部学习，向老党员学习，并仔细查阅上届驻村干部移交的材料，找出开展新工作的重点与难点，并通过各种渠道查找的应对措施。 (一)虚心请教，了解农村工作的特点及方法 1、向单位的领导请教。在投入新的工作前后，单位的领导可以说是我的教师。我主动向他们请教，他们或教我农村领导的艺术，或教我农村工作的方法，使我受益非浅，大大地增加了

19、我做好新工作的信念。 2、向基层领导、干部请教。村一级领导长期从事基层工作，对农村的最新状况比拟了解，有特别丰富的农村工作阅历，是学习从事新时期农村工作的宝库。走上新的工作岗位后，我们充分抓住各种时机，虚心向村干部请教，进一步充实开展农村工作的方法。 3、向村民请教。有人说过，群众是真正的英雄。要做好农村工作，我认为深入了解农夫的想法是不行缺少的环节。驻村以后，我有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等，并结合自身实际进展对比检查，查找差距，努力提高从事农村工作的水平。 (二)深入摸查，了解村情民情 1、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参加及治理

20、者，对本村的各项事务比拟熟识。驻村后，我们与村“两委”干部逐一交谈，对本村的根本状况有了初步的了解。 2、向村民了解。有人说过，群众的眼睛是雪亮的。对本村的详细状况，村民最有发言权。驻村后，我抓紧时间走门串户，在村民中绽开广泛深入的访谈，对村情民情有了进一步的了解。 3、学习了解村规民约。提高党的执政力量的一个重要因素是依法行政，开展农村工作，除了需要了解国家的相关法规之外，还必需了解村规民约。驻村后，我查找出该村的村规民约，仔细学习，为以后处理农村事务打好了根底。 (三)明确思路，制订工作总结 曲瓦村位于乡政府东边，36公里处，该村共有106户(其中五保户有3户、低保户有22户、纯牧户有4户

21、)、总人口720人(其中残疾人有11人)、学生共有87人(小学生有52人、35个中学生、大学生有8人)、本村党员有19名(其中预备党员有2人、积极分子有2人)、劳力共有333人，平均每年劳务输出78人、全村耕地面积有1693亩(其中马铃薯面积为680亩、马铃薯为本村主要经济来源，也是本村特色产业)、人均每年收入为4123元。 经过一段时间的摸查，我对曲瓦村的村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过仔细的分析，并在与村“两委”干部充分争论的根底上，半年内完成以下驻村工作。 三、主要开展的工作： (一)深入调查摸底、吃透村情民意 驻村后，为准时把握第一手资料，摸清付庄村的根本状况、吃

22、透村情民意，一是对村内19名党员(其中预备党员有2人、积极分子有2人)走访交谈，了解村内根本状况;二是对全村每户逐一进展走访座谈，摸清村情概况。全村106户、720个村民，我用了两个月的时间全部走访完。常言说：群众的眼睛是雪亮的，村里的状况，村民有发言权。通过入户走访、谈天座谈、等形式，付庄村的街头巷尾、大事小情我已熟记于心。 (二)选好配强两委班子，加强基层组织建立 驻村后，面对村“两委”班子瘫痪，基层组织建立软散等状况，首先我与乡选举领导小组一道详细负责付庄村组织建立等事宜;二是实行走访、座谈等方式，对该村群众对本村的现状以及以后的工作意见和建议进展了调研;三是与原村“两委”班子成员座谈，

23、与老村长、老党员、知名人士、群众代表进展个别访谈，了解村内存在亟待解决的困难和问题，对怎样选好配强村的班子，谁做事公正正派、能关怀群众疾苦，倾听群众呼声，为群众办好事、办实事做了具体调查;四是选举班子通过归纳、采集走访汇总意见进展审议，组织全体村民代表进展协商。五是经全体村民代表审议，全都推选我为村委会主任。在面应付庄村全体村民信任的同时，我也深深意识到作为“驻村干部”肩上责任的重大。 (三)全力以赴，一心一意为民办好事、实事 驻村以来，紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法、千方百计的帮忙群众解决热点、难点问题。在有关单位以及社会各界人士的大力支持下，帮忙困难群众解决了一些实际困难：一是积极与

24、供电所协调，筹集电线杆26个(共计26360=9360元)，二是解决居民用水困难;三是解决村内各种纠纷;四是协作村“两委”班子监视乡村硬化道路。 (四)狠抓自身建立，提高效劳群众力量 我驻村工作队现在面对村级基层工作，阅历少、村情简单，我在很多方面需要改良和转变。要仔细学习各种政策、涉农文件和各种农业科学学问，多深入群众，多倾听群众呼声，自觉践行科学进展观，不断加强自身素养的提高，当好农村各项政策的宣传员，推动农村改革、稳定和进展。 (五)严格遵守纪律，坚持用心驻点 同其他驻村工作同志相比，我派驻的付庄村工作量虽然大一点，工作面宽一点，生活稍困难一点。决不会消失“走读”现象，造成对工作不利和单

25、位不好的影响。熟悉到这些，我努力做到生活上低要求，工作上高要求，纪律上严要求。结合实际仔细制定了工作根本要求，力求做好“三大员”，树“五真”形象，做“五好”村民，做到“五天四夜”“四点要求”“四个不准”;仔细执行工作学习制度，除按要求做好乡政府、“两官”办安排的工作任务，工作之余还要自学，从群众和基层干部身上，从工作实践当中学习，我学到了艰难奋斗的创业精神，任劳任怨的工作态度，矢志不渝的生活抱负，致富奔小康的拼搏劲头，实事求是的工作作风等。 四、存在的问题 驻村工作在取得肯定成绩的同时，也存在着一些问题。缺少乡村工作阅历、没有应对乡村简单问题的力量等，对驻村工作还是按上级部门的安排进展，自身独

26、创性工作开展不够，工作新局面有待进一步翻开。在以后的工作中，我肯定尽自己的努力，运用所学的学问，更好的开展工作，更好的推动付庄村的进展。 回忆驻村半年的工作，我驻村工作队感到：思想上受到了深刻的教育，工作力量得到了明显提高，党性熟悉也得到了显著加强。实践让工作队深刻地熟悉到：搞好调查讨论是做好驻村工作的根底;为群众办实事，是翻开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建立，是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中，我工作队肯定尽自己努力把农村工作做好，不断提高自身综合素养，不辜负党的期盼，群众对我们的期望!我工作队将以满腔热忱，脚踏实地地干好以后的工作，使三年的驻村任职工作多出实效，让农夫

27、满足，也使自己的人生多一份颜色! 2023年驻村干部乡村振兴工作总结3 为加快实施乡村振兴战略，根据中心和省、市、县关于实施乡村振兴战略工作部署，朔良镇立足区域特色，整合区域资源优势，围绕“产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有”的工作总要求，以实现“农业强、农村美、农夫富”为进展宗旨。现将我镇在乡村振兴工作开展中几个方面的状况简要汇报如下： 一、乡村环境整治 (一)以“三清三拆”为抓手开展乡村风貌提升 朔良镇总面积394平方公里，辖16个行政村、163个自然屯、209个村民小组，总户数8312户，总人口3.51万人。在开展乡村风貌提升“三清三拆”百日攻坚行动中，朔良镇党委政府加强组

28、织领导，加大宣传力度，坚持以“六个一”工作法(一个集中整治日、一张工作任务表、一版整治工作地图、一个曝光台、一封信、一评比)为抓手，扎实推动各项工作并取得良好成效。 据统计，“三清三拆”百日攻坚活动期间，全镇共投入资金25万元，清理村庄垃圾206吨、清理乱堆乱放1931处、去除池塘淤泥等149处91吨、撤除乱搭乱盖370处2701、撤除广告招牌34个、撤除农村危旧房37栋1246、撤除废弃猪牛栏及露天茅厕100处、废弃建筑残垣断壁3处。 (二)根本整治型村庄建立状况 依据县委县政府统一工作部署和安排，我镇列入根本整治型村庄数量为13个屯，分别是杏花村百罡屯、那腾村塘江屯、那腾村那耀屯、宝达村那

29、午屯、宝达村民锦屯、群敏村塘达屯、群敏村百最屯、朔良村子贡屯、南立村那朝屯、六羊村岩乐屯、那娄村作月屯、灵龙村街上屯、灵龙村拾拉屯。截止目前13个都已经开工建立，开工率为100%。13个屯的“三清三拆”工作已经完成，11个屯已经完成村庄规划编制，剩杏花村百罡屯、南立村那朝屯2个村庄规划也已经上报住建规划部门。在工作中，我镇围绕“一户一宅”要求整治宅基地、营造洁净干净的乡村环境、建立完善的长效治理机制。 二、乡村自治建立 (一)不断完善村民自治制度 我镇始终把建立好的村委会放在首位，严格根据村民委员会组织法规定坚持依法办事，在全镇范围内形成民主选举、民主治理、民主监视、民主决策的良好局面。镇党委

30、、政府高度重视，把贯彻落实村民委员会组织法列入工作重要议事日程，做到开展工作有领导、有组织地实施开展并抓出成效，镇村分别建立组织机构，明确领导负责、落实各项工作职责。 (二)进一步完善村规民约 通过开会研讨，进一步完善我镇各村屯村规民约，加大对村规民约制定和实施程序的指导监视，确保村规民约的合法性，可行性。 (三)加强村组干部治理 一是全面加强党建引领，强化党员干部的党性意识，力树新形象，呈现新作为。二是加大培训力度，提高村级干部队伍整体素养。三是健全机制，培育后备力气，尽量汲取农村优秀人才，壮大村级党组织的人才队伍，发挥村级党组织的领导核心作用，探究“党建+集体经济+乡村治理”的运行模式。

31、(四)进一步标准村务公开 为保障群众的知情权和监视权，在各村推动村务公开工作，不断标准村务公开，完善村民自治，努力推动社会主义新农村建立。力求公开的内容全面、形式标准、程序合法、档案齐全。 三、乡村法治建立 (一)以人为本，树立乡村法治思维 加强村级党员干部法治理念和提升群众法制意识。定期组织村两委干部集中开展法制学习，通过宣传引导，强化群众的法制意识。 (二)依法治村，标准乡村法治行为 一是标准村级组织运行治理。加强监视各村落实党建制度，确保村级党组织运行标准化;二是落实基层组织建立年活动。严格落实“一岗双责”，要求镇班子成员加强对联系村党建和法治工作的指导，确保基层党组织建立制度化形成长效

32、机制。三是严格执行“四民主三公开”。进一步强化村干部工作实绩民主评议制度，促进村干部的依法办事的执行力。 (三)普治共举，优化乡村法治环境 一是创新社会治理，稳固基层治理防线，深化网格治理工作实效。同时优化人民调解组织建立，加强人民调解委员会、警民联调工作室建立，定期开展村级人民调解业务培训。 二是深化普法教育，建立乡村法治阵地。积极推广“民主法治村”创立工作，力争实现“民主法治村”全掩盖。 三是贯彻落实“七五”普法，广泛开展“法律六进”活动。提高普法教育的掩盖率和针对性、实效性。 四是村级法律参谋进村入企，延长农村法律效劳触角，满意村民的法律需求。 (四)完善机制，强化冲突纠纷化解 一是调处

33、组织网格化建立。严格要求网格中各相关部门、人员增加工作责任心，协同协作，提高冲突纠纷化解的时效性和胜利率。 二是排查工作制度化。坚持调处会议制度常态化，定期召开调处工作例会、培训会和推动会，对排查的冲突纠纷进展分析、研判，梳理、上报。 三是完善逐级调处制度。从村级开头逐级调处，层层上报。对依法应当通过法律途径解决的事项，转司法部门通过法律程序解决。 四是完善调处排查制度。排查方式实行拉网式、排雷式、布控式的“三排”方式。排查效果以查得准、排得快、上报准时为标准，真正做到镇不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏人。切实保证了冲突纠纷信息准，状况明，底数清。 四、乡村德治建立 一是加强基层文化阵地建立

34、，通过争取上级工程资金和整合相关资金，完善基层公共文化效劳中心和农家书屋建立，并配备专职治理人员，保障了群众的文化需求。 二是着眼乡风文明，留住乡愁记忆方面的建立，进一步发扬艰难奋斗、互帮互助、邻里守望的淳朴民风。强化农村精神文明建立，集中开展“乡村振兴，巾帼行动”、“崇尚科学，反对迷信”“文明树新风”等主题宣传活动，提倡文明新风，推动优良民风、和谐村风、文明乡风进展。 三是加强村级文艺骨干业务培训，我镇先后派出3名文艺业务骨干参与县文化馆举办小品、声乐、嘹歌、舞蹈业务培训班，有力提高我镇今后文艺创作和各类表演的指导工作。 五、存在的问题 1、根底设施薄弱问题。朔良镇是我县较为偏远的山区乡镇，

35、受自然环境、经济根底等多方面因素影响和制约，农村根底配套设施比拟薄弱。 2、资金制约问题。 3、群众环卫、法制、自治等意识不强、还存在不少封建陋俗。 六、下步工作方向 1、着力推动产业进展。依托脱贫攻坚战加快产业转型，引导扶持现代农业、休闲旅游业进展，不断构建现代农业产业体系、生产体系经营体系，不断提高农夫收入水平，促进共同富有。 2、着力改善人居环境。立足区域特色，大力开展村庄环境治理、污水处理、堤岸截污、生态水系等治理和建立，促进生产、生活、生态协调进展。 3、着力推动乡风文明建立。大力弘扬社会主义核心价值观，抓好农村移风易俗，坚决反对封建迷信、大操大办的陈规陋俗，树立文明新风。 2023

36、年驻村干部乡村振兴工作总结4 关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见要求健全常态化驻村工作机制，为全面推动乡村振兴、稳固拓展脱贫攻坚成果供应顽强组织保证和干部人才支持。驻村干部将作为乡村振兴的中坚力气，连续派往各乡村岗位，发挥好领跑示范带头作用，推动乡村实现组织、人才、产业等全面振兴。 全面实施乡村振兴战略的深度、广度、难度不亚于脱贫攻坚。“胜非其难也，持之者其难也”。当前，我们既要持续稳固脱贫攻坚成果，也要推动脱贫攻坚与乡村振兴实现有效连接，持续选派驻村干部是贯彻落实上级决策部署的详细实践，也是持续稳固脱贫攻坚成果的必定要求和推动乡村全面振兴的现实需要。这是历史和人民给予驻村干部的

37、荣耀使命，也是党和政府交予驻村干部的时代重任。 使命召唤担当，实干成就伟业。驻村干部要整理行囊，整装待发，以在岗1分秒，尽职60秒的尽业精神，紧紧围绕“产业兴盛、生态宜居、乡村文明、治理有效、生活富有”总要求,苦干、巧干加实干，争做乡村振兴工作的排头兵， 一要提高政治站位，深刻熟悉开展乡村振兴工作的重要意义。要理清工作思路、找准方法路径，适应新形势、学习新政策、提升新力量，把握做好乡村振兴的工作方法。二要强化学思践悟，切实提高乡村振兴工作的力量本事。要提高学习的针对性和实效性，全面领悟学、突出重点学、把握方法学，做到学深悟透，提升为民效劳力量。三要聚焦重点任务，扎实履行乡村振兴工作职能职责。要

38、主动调整心态、进入状态，细化任务分解、找准职责定位，快速转变角色、坚守为民情怀，务实工作作风、严守纪律法规，在全面推动乡村振兴中实现自我价值。 征途漫漫，惟有奋斗。广阔驻村干部要专心、用情、用力做好驻村帮扶工作，赓续脱贫攻坚精神，争做“攻坚克难、开拓创新、不负人民”的表率，持续稳固拓展脱贫攻坚成果，当好引领乡村振兴工作的“排头兵”，为乡村振兴进展连续奉献才智和力气。 2023年驻村干部乡村振兴工作总结5 党的十九大在京召开，举国瞩目，习近平总书记围绕时代主旋律，以不忘初心、牢记使命的根本宗旨，向亿万中华儿女回忆了十八大以来中国共产党和中华人民共和国进展进程中极不平凡的五年辉煌，以兴奋人心的话语

39、提振起各民族人民为实现中华民族宏大复兴中国梦的百倍信念，叩响了新时代的强国之音。为有效筑牢脱贫攻坚基地，助推乡村振兴将努力完善好如下工作： 一是加强基层党建工作。党的十九大报告提出，党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的根底。村第一书记、扶贫工作队长要教育和引导村党组织书记提高个人素养力量，使其成为脱贫攻坚的“领头雁”。健全村“两委”班子及自然村扶贫小组长队伍，完善制定相关治理制度，使村班子团结稳定、干事创业。严格落实“三会一课”等党内组织生活会制度，加大对全村党员教育治理力度，创新活动载体，充分发挥党员的先锋榜样作用。努力把村党组织建立成为顽强战斗堡垒。 二是进一步促进扶贫产

40、业工程的落地见效。依据铜壁关乡三合村优势特点和群众自身条件，在稳固提升“短平快”产业的同时，大力进展坚果、草果、胡椒、核桃、姬松茸、蚕桑等长产业，集中力气打造特色经济板块，积极树立自身品牌，实现群众增收，兼顾进展多项产业确保收入实现递增”的目标；二是抓好合作经济。在重点扶持进展好现有的效劳型集体经济和贫困村整村推动集体经济工程的同时，积极探究建立龙头企业、合作经济带动群众户确保三合村经济收入。 三是坚决打赢疫情防控工作。“疫情就是命令，防控就是责任。”。时间就是生命，面对新冠肺炎疫情防控的严峻形势，盈江县公安局驻铜壁关乡三合村扶贫工作队于全体工作队员为深入贯彻习近平总书记关于打赢防控阻击战和决

41、战脱贫攻坚的重要指示精神，将同全村群众根据省、州、县应对疫情的各项要求和措施持续奋战在战“疫”一线。制定周密措施，筑起结实防线并做好帮扶指导，在落实落细疫情防控措施的根底上，狠抓脱贫攻坚工作，千方百计解决疫情给村民生产生活造成的问题和困难，推动复工复产。最大限度化解、降低疫情对经济的不利影响，坚决完成各工程标任务。四是仔细做好扶贫工程库建立各项工作。为了确保全面建成小康社会，实现精准脱贫，讨论做好三合村村级“施工图”工程清单，有效搞好：一是产业就业扶贫工程（特色种植业、养殖业、进展农村集体经济、转移就业等）；二是教育扶贫（雨露规划、贫困户教育资助等）；三是开展生态扶贫（设置生态公益岗位就业）；

42、四是素养教育提升工程（职业技能、有用技术、通用语言培训等）；五是贫困村振兴工程（道路硬化、人畜饮水、农田水利设施、人居环境整治、党群科技文件场所建立等）；六是兜底保障工程（五保户及孤寡老人、重度残疾人救助等）。扎实抓好产业进展。持续抓好稳定产业不动摇。解决贫困户产业收入来源单一的问题，且稳定产业要围绕“长短结合、以短养长”的思路去谋划实施，扶贫资金不是无限的，要把有限的钱精准的用在刀刃上，引导和监视群众预留本金、利润再投资、滚动进展产业，发挥资金的最大利用率，才能够实现脱贫不返贫、收入稳步提高。同时扎实抓好人居环境提升工作。开展人居环境提升工作，是引导群众转变思想的需要，也是推动漂亮乡村进程和

43、实施乡村振兴战略的客观需要。 2023年驻村干部乡村振兴工作总结6 扎实推动乡村振兴战略，是习近平总书记亲自部署的一项重大政治任务。作为文昌市铺前镇一名乡村振兴工作队员，两年来，我坚持以习近平新时代特色社会主义思想为指导，紧紧围绕围绕“十抓十好”工作主题开展乡村振兴工作，推动实现“产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有”的乡村振兴目标奉献自己的一份力气，我深感荣幸。静心回忆这两年来的工作生活，收货颇丰，现将工作状况简要总结如下： 一、协作乡村振兴工作队其他队员以及村两委干部开绽开展疫情防控，第一时间会同驻点组、村两委干部进展专题讨论并作出部署，积极做好宣传工作，切实做好疫情防控工作。

44、组织村干部、村民实行积极行动，进展全面摸排和宣传工作，实行打电话、发短信、播送喊话、悬挂警示标语等方式，将疫情防控有关信息和要求准时传到达每家每户每个人。 二、在积极防疫的同时做好复工复产工作。全力做好交通运输、要素保障、防控物资协调等各项效劳，在确保防控安全的前提下，有序推动各类企业复工复产，全面有序复工。着力解决疫情期间复工复产工作中的突出制约问题，全力支持和推动复工复产工作有序进展，尽可能降低疫情对社会经济进展的影响。 三、农村人居环境整治工作。大力开展人居环境整治工作，对通村道路、垃圾堆放点、房屋内外、卫生死角进展彻底清扫，坚决去除我场垃圾乱扔、杂物堆放、污水乱排等问题，做到环境卫生整

45、治全掩盖。会同驻点组和村两委对人居环境整治工作加大宣传、教育和引导。农夫是维护农村人居环境整治成果的主体。要对农村人居环境整治常抓不懈，需要加大宣传、教育和引导，不断提高文明素养，坚固树立环保意识，培育安康文明生活方式，真正让农村人居环境不断优化，让乡村成为一道漂亮的风景。 四、开展农村“厕所革命”工作。积极协作村委会大力实施“厕所革命”，美港村委会干部及乡村振兴工作队先在全村范围内进展厕所革命的宣传和普及，通过悬挂横幅及分发传单等方式让更多村民知晓厕所革命及厕所革命排查的重要性。经过前期宣传后，美港乡村振兴工作队会同美港村委会村两委干部在分片进村入户进展农户厕所排查工作，对村委会辖区内农户逐

46、户进展排查。每到一户，工作人员仔细排查，具体了解农户厕所状况，包括建筑时间、建筑格式、户厕类型等相关信息，并进展登记，以便录入系统。 回忆两年以来的工作，缺乏之处还是存在，在今后的工作中，我将仔细总结阅历，吸取教训，发扬成绩，克制缺乏，争取工作再上新台阶。 2023年驻村干部乡村振兴工作总结7 2023年以来，在县委、县政府和镇委、镇政府的顽强领导下，在挂点帮扶单位县XX、镇驻点干部、村“三委”干部大力支持和协作下，XX乡村振兴工作队坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕“产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有”战略目标，团结带着全村党员干部群众，锐意进取、埋头苦干，全力

47、推动乡村振兴“十抓十好”各项工作，现将2023年工作状况汇报如下： 一、XX村委会根本状况 XX村委会位于XX镇东北部，距镇政府大约1公里，农业人口418户2056人，9个村民小组，56名党员，1537亩耕地，人均0.75亩耕地，4243亩林地，人均2.08亩林地。其中建档立卡贫困人口24户109人，低保人口30户81人，特困供给人口18户18人。2023年年底贫困人口家庭年人均纯收入14359元，较2023年提高2333.7元，约为省定贫困标准线（4000元）3.5倍。 二、主要工作成效 （一）严守纪律，坚持用心驻村 XX乡村振兴工作队在驻村期间严格遵守*省乡村振兴工作队选派治理方法以及县有关规定，自觉听从镇党委、政府的工作安排，坚持吃住在村仔细履行岗位职责，全力按时、按质完成各项工作任务。驻村期间，工作队坚持务实工作作风，针对XX村委会基层党建、脱贫攻坚、人居环境整治、特色产业进展、根底设施