公司老员工代表座谈会发言稿(9篇).docx
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1、 公司老员工代表座谈会发言稿(9篇)公司老员工代表座谈会发言稿 篇1 关于公司进展:公司是国内产业办金融领域的领先者,当之无愧。在过去十多年的进展中,得益于一种平衡,在市场化和国资治理体制、在积极进取与防控风险之间的平衡,踩准了节奏,实现了稳健进展。目前公司正处在一个前所未有的平台上,对年青员工而言,宽阔天地大有作为。 关于公司气氛:暖和的大家庭。首先是一个正直布满正能量的企业,公司对大家一视同仁,世间自有公正,付出总有回报;其次是一个包涵的企业,独立的观点会受到鼓舞;第三,是一个创新进取的企业,从进展道路、业务模式到通信手段、生活方式。 关于工作的体会: 第一,做事要专心,无论行文办事,事无
2、大小,多问一句,多想一层,学会从公司的高度、对方的立场、事情的根源的三个角度考虑问题。拿出来的东西首先要对得起自己。 其次,待人要诚意,公司的事情要有公心,助人为欢乐之本,不计较一时得失,心底无私天地宽。 第三,关于学习,学习的内容不限于专业学问,包括行业动向、能源根底学问、控管企业根本状况、财务、法律等;学习的形式不限于培训,包括公司文件、企业汇报材料、同行、控管企业、同事等。 第四,关于时间治理:急事宜缓干,忙则多错;缓事宜急干,敏则有功。工作留出自己端详和提高的时间。 关于将来:做最好的自己,带动影响他人,与大家共成长。 一句赠言:善始善终,善作善成。 公司老员工代表座谈会发言稿 篇2
3、时间流转,星辰飞逝,看着在座各位温润的脸庞,依稀记得昨日的我们。有那么一天,我也在倾听前辈的指导;有那么一天,我也在想象工作的辛苦;有那么一天,我也在向往生活的美妙。如今时过境迁换位思索,我想告知各位的,实在太多。 走出校门,我们该去向何方?三年前的我和你们一样,离开了校园的温床,走上社会,来到了。由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳,靠着自己的努力不断的深化细化。你们也选择了选择了这个暖和有爱的大集体,既然已经做出了选择,不妨试着去融入,不妨试着去拼搏,不妨试着去收获。无论你把它当做是平台还是跳板,是暂栖地还是终身耕耘的责任田,都盼望你能有所收获和成长。你能够拿到的,不仅仅是工资。 思索人生
4、,该如何定位?没有人能够随任凭便胜利,我们要放低姿势,沉入到工作中去,脚踏实地的才能走好每一步路。刚走出校园的我们多多少少有点傲骨有点骄气,大环境造就了我们,没有吃过许多苦,许多人甚至不具备独立生活的力量,对此我们要做好吃苦耐劳的心理预备,经过磨砺的翅膀才足够顽强。不能好高骛远同样也不能毫无目标,分清抱负与幻想的区分,看清抱负与现实的差距。千里之行,始于足下,打好根底,才能开拓人生。 如何胜利的迈出第一步?对于已经踏出校园、走上工作岗位的我们来说,其实我们已经迈出胜利的一步了,做财务的会整理你的第一笔账单,做技术的会接触到你的第一个工程,做市场的会见到你的第一个客户,无论结果如何,我们做过的这
5、些,都是成长过程中不行或缺的一局部,最终能够奠定你通往胜利的道路,你可以傲慢的告知大家,我在路上! 初来乍到,渺小的我们。人才济济、高工林立,的猛人比比皆是,这个竞争剧烈的社会,每个人都在奔驰,无形的压力督促你马不停蹄,不要总是信任奇迹,只有自己的努力。你以为你已经够舍命了,可是那些已经胜利的人比你更舍命。这些虽是无奈的心声,更是不争的事实,一般的我们没人能为你撑起一片天,只有靠自己的努力才能收获胜利。要记住,全部的行动要有结果,公司为努力鼓掌,却只为结果付费! 团结向上的企业文化,宽松融洽的工作环境,和谐而富有激情的团队,你还在等什么?和大家一样进入,有幸获得了与彼此的合作,我们以最美妙的年
6、华,在共同信任的根底上,度过在公司工作的岁月,而这种理解和信任,是一切开心奋斗的桥梁与纽带。公司的进展,需要全部的员工坚持合作,没有这样一种平台,单个人的聪慧才智是很难发挥,并有所成就的。工作中难免有时会焦躁,难免会与同事有摩擦,难免会与领导有分歧,这个时候需要我们更好的沟通,没有真正的问题,只是欠缺良好的沟通。 真心祝福全部的同事在新的一年能够信念满满、收获满满,无论在哪,都能一帆风顺,万事胜意! 公司老员工代表座谈会发言稿 篇3 敬重的各位领导、亲爱的员工朋友们: 大家好! 今日是公历X月X日,农历二月初九,农历新年已经过去了39天,但在这里,我还是要送上2022年我最真挚的祝愿,祝福大家
7、在新的一年里工作顺当,身体安康,合家幸福,万事如意! 同时,我很快乐能和大家一起在这里召开我们文章文具公司2022年度首次员工大会,我代表公司,代表总经办,代表行政人事部,对新员工的参加表示热闹的欢送,正是你们的到来,才使文章注入新的血液,增加新的力气;对老员工的返回,表示由衷的感谢和深切问候,正由于有你们,文章才会更加精彩。 刚刚杜经理的讲话详细实在,同时对生产工作作了具体安排,对今后的工作作了表态发言。 在这里,我也要强调三点: 第一:遵章守纪、重塑形象 2022年我们的治理将要上一个新台阶,那么,首先会完善公司制度,向实现治理标准化进军,由于胜利的企业源于卓越的治理,卓越的治理源于优异、
8、完善的制度,随着公司的不断进展,搞好公司治理无疑是持续进展的根本。其次,要加强培训力度,目前公司各部门人员的综合素养普遍有待提高,尤其是治理人员,身肩重责,需依据实际状况制定培训规划,从真正意义上为大家带来帮忙。再次,加强团队建议,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”,只要我们这个团队对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我信任我们会越做越好,工资会越来越高。因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,肯定要按厂规厂纪行事,努力树立企业形象,比方现在启动的考勤制度(拓展细说,把问题及要求排列出来),同时留意安全,听从领导和工作安排。 其次:同心协力、精诚团结 截止今日,我们公
9、司现有人员(治理及职工)共有近350人,我们的员工来自五湖四海,但我们为一个共同的目标(赚钱),也为了文章的成长和我们自已的进步而分散在一起,所以,不管是治理人员,还是员工,也要像兄弟姐妹一样严密团结在一起,工作、生活有什么困难,准时反映,发生什么冲突、别扭,也要心胸开阔,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,由于,团结就是力气,只有团结,才能保证各项生产工作顺当进展,但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前,公司条件有限,比方对宿舍的调整(为什么要调整及调整的要求和意义),如有不到之处,还望大家多体谅与理解。 第三:忠于职守,尽职尽责 我们的整个公司就像一部大机器
10、,每一个人就像机器上的一个零件,每一个人都有他的地位和作用。各位治理人员都是我们的骨干,都是我们的核心力气。治理人员的作用表达在哪里?在发生紧急状况时,要看到你们的身影;在困难面前,要看到你们的身影;在重大任务前,更要看到你们的身影。你们要在平常工作中看得出来,关键时刻站得出来,困难面前挺得过来,这就是我对公司全体治理人员的要求。我们的全体员工,也都要发扬仆人翁的精神,树立“厂兴我荣,厂蓑我耻”的观点,你们要干一行,爱一行,钻一行,精一行,360行,行行出状员。你们的努力,公司是看在眼里,记在心里的。公司的成长离不开大家,公司进展了,你们的待遇也会跟着提高。 全体员工朋友们,2022年我们将翻
11、开新的一页,让我们在刘总的正确领导下,在各级治理人员的带着下,在全体员工的共同努力下,我们团结全都、坚韧拼搏、开拓进取,为全面完成2022年各工程标任务,为文章文具公司制造新的历史、新的辉煌而努力奋斗! 公司老员工代表座谈会发言稿 篇4 敬重的各位领导、同事们: 大家好! 我是xxxx公司的一名一般员工,说实话我做梦也没有想到今日能够作为员工代表站在这个舞台上发言,由于在xxxx公司比我优秀的员工太多太多,此时我感到无比的荣幸和感动。在这里首先,请允许我向关怀和支持我们的领导表示诚心的感谢!向不畏困难、风雨同舟、并肩奋斗的全体员工表示崇高的敬意! 金风送爽、秋实累累,在这个收获的季节里我们迎来
12、了xxxx公司第四个生日。20xx年的确是一个收获之年,北京分公司、青岛分公司、深圳公司相继成立;总公司新办公楼、展厅投入使用;与南京农业大学联合成立“生物光电智能技术试验室。看到这一份份成就,我想每一位员工的心绪都难以安静,xxxx公司就是以每年一个台阶的速度胜利的走过了四周年,在这里让我们忠心的感谢我们的领路人xx。是您,高瞻远瞩,为我们搭建起这个平台,为我们指明白前进的方向,让我们找到了自己的归属。您头上那一根根的银发正在记录着xxxx公司一步步地进展。 岁月的长河永不停留。今日,当我们怀着崇敬的心情,回忆4年前那段历史的时候,依旧让我们收获着前行的自信和力气。 xxxx年9月24日,x
13、xxx公司就是在这片荒无人烟的盐碱地上破土开工。而今日,我们再俯视这片土地,最北边是生活区,有食堂和宿舍,宿舍内有乒乓球室,有电视房,还有为职工供应便利的小超市,宿舍内24小时可供应热水洗浴,冬天有地暖。生活区往南就是崭新的办公楼,配备着可以容纳上百人同时开会学习的多功能会议室;研发试验室;大小会议室;中西餐厅;自助餐厅;员工餐厅;员工休息的咖啡厅;员工活动室,其可以为员工供应乒乓球、台球、健身等活动内容;还有庄重气派的VIP接待室。我们的新展厅也融入在办公楼内,荣誉墙、简报厅、图书馆、鲁班锁、产品展现区、高清大屏幕、将来居、光楼梯、工矿区、地铁站、候车台、演播室、商业区、灯具超市等将我们公司
14、产品呈现的淋漓尽致。厂区的中间区域是我们的绿化区,几千平方的草坪让人永久都布满着活力,巍巍泰山石让人领会大自然制造的神韵;低碳森林就是我们的一个后花园,一盏盏不同型号的路灯就像一块块丰碑呈现出了我们公司的实力。最南面是生产区,干净的万级无尘封装车间,配备着目前高端的生产线,灯珠、台灯、路灯就是在这里,通过我们辛勤的员工一个个诞生;还有井井有条的标准化仓库。这一切已充分证明我们在短短的四年时间里完成了一个现代化的xx生产工厂。 在xxxx公司由弱到强、由小到大的风雨历程中,全部员工困难面前不低头、坚韧拼搏,形成了自强不息、艰难奋斗的创业精神;与时俱进、奋力开拓的进取精神;励志崛起、敢为人先的创新
15、精神;着眼大局、团结协作的奉献精神;实事求是、敬重科学的求实精神。这种精神已慢慢融入到每位员工的血脉中。 在这里我代表全体员工向公司表态: 请领导们放心,我们肯定不辜负领导的信任,紧跟时代的步伐,励精图治,把企业做大、做强,为世界照明的进展做出新的更大的奉献。 请员工们放心,我们肯定不辜负员工的期望,加倍努力,推动企业进展,为员工搭建一个实现自我价值的舞台,让员工充分共享企业的进展成果。 最终,请允许我代表全体新员工,再次向出席xxxx公司建厂4周年的各位领导、老员工表示诚心的感谢,祝福各位身体安康、工作顺当、生活开心、万事如意! 让我们共同祝福xxxx公司的将来前程似锦,更加绚烂辉煌! 感谢
16、大家! 公司老员工代表座谈会发言稿 篇5 敬重的各位领导,各位来宾,各位同事: 大家好! 很快乐今日能和大家团聚一堂,共同为我们xx集团xx周岁的生日庆祝,作为的一名员工我感到无比的快乐与骄傲,在此,我代表公司的老员工诚心的祝愿我们集团的十周年庆典。 今日,xxx的进展大家都是有目共睹的,自xx年成立以来,从xx名员工进展到近xx名员工,从以前xx平米简陋的办公室,进展到现在拥有平米现代化设施的办公大楼,从一个小规模公司,进展成为在行业内具有强大竞争力的企业,我们已经步入了高速进展的轨道,能有今日这般傲人的成就,与我们在座的每位领导、同事是密不行分的。 俗话说“万事开头难”,的创业也是如此,现
17、场有不少的老员工,当年艰难创业的场景,作为进展的见证人应当最有体会了。艰难的环境,简陋的设施,在当时,我们并没有为此而却步,怀着满腔热忱,我们圆满完成了各项任务。 xxx年,那是我刚参加大家庭的日子。回忆那段宝贵的岁月,我不禁感慨万千。当时的我,亲身参加了xxxx工程,亲眼目睹在座的老同事,也是我的前辈,更是我的教师,为了拿下这个工程,在前期投标工作开展的时候,他们不分昼夜,几天里轮番加班,每天仅仅休息三四个小时,涂总更是几天里不曾回过家,为了尽可能的让投标书完善,大家熬更守夜,同心协力。最终功夫不负有心人,我们胜利赢得了xxxx。他们这种敬业精神,给刚踏入公司的我,上了深刻的一课,也让我在今
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