关于公司的竞聘演讲稿6篇.docx

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1、 关于公司的竞聘演讲稿6篇公司的竞聘演讲稿 篇1 敬重的各位领导，各位同事： 首先我要感谢提出进行竞聘演讲的人，由于有这个竞聘演讲，我可以把心里的话都痛快说出来。 我入职公司至今，已经2年多了。 在这2年多的日子里，一路走来，有过喜悦，有过孤独，有过挫折，有过挫折后的奋起。还记得第一次看到流量统计来自遥远的一个地方，那种喜悦；也记得大力做过推广后，所得到的那一份流量的收获；更记得一个人悄悄耕耘时，那一份孤独；记得遭受失败后，心中的不平。今日这个竞聘演说，也可以说是我的心路历程。 第一，我要答复总监说的“why”的问题。 为什么要竞聘？ 我觉得我是适宜的人选。我们一路走来，不能说是一帆风顺，中间

2、有挫折，有失败，有孤独。我们的辛苦，有时候只有自己知道。但正是我们完整的经受过的这些东西，是最珍贵的财宝，是金钱也买不回来的。由于我们经受后，会更懂得珍惜。 我觉得我是适宜的人选。2年多来，我们形成了自己独特的文化，比方欢乐的气氛，互帮互助的传统。我觉得，我有责任把这个文化继承下去。 我们的团队，成员之间有幽默和轻松的气氛。大家别小看这个气氛。由于我们搞网络的人，有一个苦痛，就是每天对着电脑屏幕，久而久之，脸就变成了屏幕脸，渐渐的没有表情了。这么一个气氛，无形中就有向心力，让团队成员们有这个上班的欢乐感。可能我们会常常拿某个同事开玩笑，但那个家伙也不在意，还乐呵呵的，觉得你们挺喜爱他。还有一些

3、只有我们自己人才懂的语言，比方孤独，犀利帮，犀利帮帮主。诸位，什么是文化，这就是文化。 另外，有互帮互助的传统，比方说，我这边做一个专题，搞那个代码，头昏脑胀，这时候可能某个同事就帮我整理一下代码。大家能相互学习，彼此开放，学到不少的东西。有什么好工具，也是彼此共享。 我觉得，我有责任把这个文化继承下去。 其次，我要答复总监说的“How”的问题。 怎样做好这个岗位？ 我觉得我就是四个字，“山头主义”。大家别理解错了，这个“山头主义”，不是拉帮结派，而是大家一起发动，去攻下一个山头。用通俗的话来解释，就是：短期目标，集体攻下山头。 大家可能不知道，我在做疾病库的时候，看着其他网站的关键词排在搜寻

4、引擎首页，眼红得不得了，想了一些方法，也搞了几个关键词上去。但我一个人的力气是有限的，只有大家一起发动，集体攻击，才有盼望。 “山头主义”就是这样，比方子宫肌瘤等关键词，大家想方法，一个月内发博客，发网摘，什么也好，想方法搞上去。或者大家分工合作，一人搞几个，大家会发觉，这么搞，很有意思，又熬炼自己，又不孤独。 说实话，我们一起聚在这里，图的是啥呢？其实，薪水也好，自我实现也好，学习也好，这些都重要，但最重要的是，有一段奋斗过的过程，结识了奋斗中的兄弟。人生%方-案范”文库整-理#最怕的是，年轻时候没有拼搏过。 我的竞选演讲说完了，感谢大家。 公司的竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位评委：

5、 大家好! 我是来自食堂财务治理与保管科的*。 记得有人说过，人最大的缺乏不在于看不到自身的缺乏，而在于看不到自身巨大的潜能，80%的人只发挥了个人潜力的20%。受这句话的鼓励，同时也靠着多年的工作阅历，这天，我满怀信念和jq地前来参与行政综合治理岗位的竞聘，自信有潜力挑起这副重担! 我首先向大家简要介绍一下自己的个人简历和工作经受，好让大家对我有一个更加全面的熟悉和了解。 我今年*岁，参与工作已经*年了，*年来，我先后从事过许多工作，从事过教育，做过牧业接待，房产分房委员会等工作，此刻医学科学院任(员)。 多年来，我一向坚持自学，先后取得国家教师证书、牧业经理证书、会计证等专业证书，明年还将

6、取得本科学历。能够说，多年不连续的学习，不仅仅使我各个方面的学问得到进一步的积存，也更加熬炼了我理性分析问题的潜力。 我在社会上摸爬滚打了14年，从一名人民教师成长成了一名一般企业职工，我人生的历程是丰富多彩的。先后在不同岗位、不同行业工作的经受，熬炼了我的意志，丰富了我的学问，增加了我的潜力，拓展了我的视野，更重要的是培育了我乐观豁达、冷静沉稳的性格和顾全大局、开拓创新的精神和作风，而这样的性格和作风，无疑是一名行政综合治理岗位人员所必备的素养。 我目前在食堂财务治理与保管科干得不错，工作也已经快一年了，业务已经轻车熟路。此次我竞聘的目的是期望能为我院的进展奉献自己的力气，能在更宽阔的天地里

7、实现自己的人生价值。 客观地说，我竞聘行政综合治理岗位有优势也有劣势。下面先向各位领导和评委分析一下我自己的劣势。由于我一向认为只有能看清晰自己弱点的人才能对自己做出精确的打算，也才能找准努力的方向争取做得更好。与有过在行政综合治理岗位工作的竞聘者相比，我认为他们都是行家里手，属于专家型的人才，而我以前主要从事房产、食堂治理等工作，缺乏对行政综合治理岗位的相关阅历，勿庸置疑，这能够说是我的劣势所在。在前来应聘之前，我对此已经有了充分的熟悉。 还好，世界上任何事物都不是肯定的。就行政综合治理岗位的业务来说，虽然有必需程度上的不同，但都大同小异。只要我喜爱这份工作，并一心想做好它，我信任，我必需能

8、行。古语有云，世上无难事，只要肯攀登。爱因斯坦也曾说过，喜爱是最好的教师。也正是基于这一点，我对胜任行政综合治理岗位的工作也是非常有自信的。 至于优势而言，首先，我讲究组织原则，我人民教师出身，在学校及工作的多年实践以来，熬炼了我良好的自身素养，培育了光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。工作中生活中，我还注意加强自身修养，做事坚持原则，遵纪守法，思想进步，工作遵纪守法，讲党性，深受领导和同事们的信任。 其次，我具有较强的工作潜力和实践潜力。在我担当过教师，从事过牧业接待及房产等工作，工作中，我总是不断创新，遇到问题肯钻研，不懂的就问。透过多年的磨练，养成了我很强的工作潜力和吃苦耐劳的习惯，对胜

9、任各项工作，我还是有信念的。 与此同时，多个岗位的变迁，熬炼了我不同的潜力，积存了丰富的工作阅历，具备了良好的组织协调潜力。有人说，经受是一笔财宝，而我更情愿把自己的经受当成一种资源，一种在我今后的工作中能够利用、能够共享、能够整合的资源。 固然，优势再多，也只有转化到工作上才能收到实实在在的效果，假如承蒙领导厚爱，让我走上行政综合治理岗位，我的工作思路如下： 第一，扮好三个主角。 “三种主角”即“助手、领导和朋友”。一是当好领导的助手。做到组织上听从而不盲从，奉命而不唯命，善上而不唯上;工作上主动而不盲动，当助手而不甩手，融合而不迎合;思想上敬重领导，帮助领导排忧解难。二是与员工多沟通，熟识

10、分管部门的工作状况，找准工作重点和难点，制定出有效的工作规划和目标，有的放矢地开展好工作。三是当好职工的朋友，在工作中和生活上多关怀职工，急职工之所急，想职工之所想。 其次，真诚讲团结，专心帮助主任做好本部门的治理工作。 同事之间，支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面，必需要摆正自己位置，正确熟悉和对待自己，当好配角，听从主任的安排，专心做好爱国卫生委员会、家属委员会的组织工作，同时还要做好公管会的日常治理工作。在工作中，要领先垂范，专心帮助主任做好部门的”治理工作。 第三，建立完善的内部治理学问，根据制度办事。 专心建立内部岗位职责制、首问职责制、在下属单位中建立一整套的治理方案，对本部

11、门负责在内的工作做好，做细，防止一些漏洞。另外，我还将专心组织编制年、季、月度行政后勤、保卫工作规划。本着合理节省的原则，对各个下属单位编制年、季、月度后勤用款规划，搞好行政后勤决算工作，并组织规划的实施和检查。同时，进一步建立内部治理制度，不管做任何事都要根据制度办事，做到以制度管人管事，层层负责，从制度上保障承诺的兑现。真正做到“急事急办、特事特办”，增加工作人员办事的紧迫感和职责感，提高工作效率。 第四，专心做好本部门的固定资产治理到位。 工作中，我将专心做好本部门的固定资产清理工作，对各个部门做好效劳工作。我还将运用我所把握的财务治理学问，人力资源会计、预算会计等先进会计理论和学问，对

12、部门的固定资产预算、支出和医疗活动进展治理，使得部门利益到达最大化。切实为我院的进展而奉献自己的汗水。 第五，我将努力提高自身素养建立。 打铁先要自身硬。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高业务潜力，增加自身综合素养。在我院的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁简单的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向。把一颗热诚的心奉献给我国宏大的医疗事业。 各位领导、各位评委，自从当年选取成为一名*的起，我就将自己的前途与命运和医学科学院紧紧地连在了一齐。此次竞聘，无论胜利与否，我对事业的诚心、对同事的爱心、对医学院的痴心都丝毫不会转变。假如我能有幸得到你们

13、的信任，我将把自己全部的精力与心血都投入到新职位的工作中去，为建立一流的医学科学院而努力奋斗! 感谢大家! 公司的竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位教师、同仁们： 你们好！ 本人姓名xxx，38周岁，现任xxx公司副经理，高级工程师，国家注册工程师。1990年毕业于XXX学院，同年7月份参与工作，92年调入XXX公司，历任开拓技术员、副区长，生产技术科副科长、科长。20xx年8月份任XX公司副经理。 公司规模虽小，但安全简单程度不比其他各矿小，尤其是五层区域瓦斯大、煤层发火期短，所以振兴矿安全的重点是看住瓦斯，防住火；在治理瓦斯方面，主要采纳瓦斯移动抽放泵，利用工作面顶板巷抽放工作面顶板瓦

14、斯；在防火方面，主要利用移动注浆泵向煤巷及采空区注混合灰。这两项工艺取得了抱负的效果和很大的效益，并荣获全局科技进步奖一等奖和三等奖 三年来，通过抓队伍建立，建章整制，完善井下通风设施，健全防灭火、防尘、监测三大系统，仔细贯彻落实各项责任制度，翻开了振兴矿“一通三防”工作的局面。 煤矿生产，安全为天，煤矿安全监察部门工作尤为重要，他们担负着煤矿安全检查、监视、指导的重要使命，他们工作的好与坏直接关系着煤矿生产命脉和广阔职工人身安全，所以说这个部门的治理者必需精通业务，能够抓住煤矿安全工作的重点和关键，能够深入一线、吃苦耐劳，应有神圣的使命感和高度的责任心、事业心，应公正、公正、不询私情，能够用

15、铁的手腕，务实的精神，过硬的本事来抓实抓靠安全监察工作。 本人1987年在大学参加中国共产党，经过近17年党的培育，应当说有较高的政治觉悟和素养。毕业十余年来始终从事煤矿生产安全工作，对煤矿有着深厚的感情，也有深刻的熟悉，也曾经过生与死的考验。十余年的煤矿工作经受，使我也积攒了肯定的阅历和力量。所以无论政治素养和业务力量，我都对竞聘这个岗位布满了信念和盼望。同时，在安全监察方面，我有先天的优势，那就是煤矿生产，安全第一，“一通三防”工作占煤矿安全工作中的80%，而我是从事“一通三防”工作的。虽然说资格较浅，阅历较少，但也有一些粗浅的熟悉。“一通三防”无小事，瓦斯治理是重点，防灭火是关键，通风系

16、统稳定是保障，充分发挥瓦检员的主观能动性是根本。可以说，“一通三防”工作到位，没有瓦斯、火的事故，就根本上毁灭了群死群伤的重大事故，煤矿安全形势就应当是好的，陈家山煤矿和大平煤矿的瓦斯事故就是个很好的例子。 进入20xx年以来，煤炭行业形势好转，煤炭价格一路攀升，高额的利润很简单造成盲目的扩大生产，超安全力量生产，这样一来，煤矿安全监察显得尤为重要，做好煤矿安全监察这项工作，本人认为首先应明确和摆正以下几个方面的关系。 1、安全与生产的关系。安全与生产是相互依存关系，安全伴随着生产而言，没有生产就没有安全，生产过程中必需安全，担心全就不能更好的生产。但在实际工作中，对安全工作说起来重要，做起来

17、次要，忙起来不要的思想还比拟普遍。因此，在当前煤炭市场较好的新形势下，煤矿的各级领导必需进一步提高熟悉，坚固树立“一切为安全工作让路，一切为安全工作效劳”的观念。 2、安全与效益的关系。就煤矿企业整体而言，经济效益是中心，这也是企业全部工作的目的和归宿，但在详细生产过程中，必需坚持安全第一，假如没有安全工作的保证，生产煤炭就要付出血的代价，经济效益也就会受到很大的损失。 3、偶然与必需的关系。在安全生产中常有人以“偶然”两个字来分析和解释各种事故，若发生严峻事故，便以“事出偶然”来开脱，这种偶然明显是不符合事物进展规律，对搞好安全生产是非常有害的，任何一起看似偶然的事故中，都可以找到几条直接或

18、间接的缘由，这些缘由中深层次的问题无外乎是投入、教育和治理的好坏。这些方面假如不到位或不完全到位，消失问题和造成事故那就是必定的。 4、突击与长久的关系。安全生产涉及到煤矿生产方方面面，有些工作需要抢时间，需要集中力气突击完成，在一段时间内形成高潮，如每年的安全1号文件的贯彻，各类新法规的学习，重点隐患的整改等，但必需将突击与长久有机的结合起来，用突击来稳固长久，以长久来检验突击，这样才能收到预期的效果。 5、爱惜与坦护的关系。在安全生产中由于有些安监部门和一些领导对爱惜职工、干部的熟悉有偏差，往往在造成事故后把坦护当爱惜，这必定给安全生产带来负面效应。各级领导应把对下属的爱惜全部表达到安全治

19、理中，寓爱于严，必需坚持严要求、严检查，严监视，严治理，严处理，这才是真爱惜。 6、独唱与合唱的关系。要唱好安全生产这首歌，即需要独唱也需要合唱，只有把独唱和合唱有机融为一体才能到达最正确效果，然而在安全生产中，有些人认为搞好安全生产是安监部门的事，与其他部门关系不大，这种熟悉是片面的。安监部门作为安全生产的治理部门，担当着安全综合治理和安全监视检查双项职责，它在安全生产中起着领唱的作用，在它的带动下，经过各个部门的通力合作和全体职工的共同努力，才能共同唱好安全生产这首歌。 7、安全与质量标准的关系。安全可以促进质量标准提高，质量标准是安全生产的保障。所以，要搞好安全生产，开展大上质量标准化活

20、动是个很好的途径。因此，物的标准状态和人的标准行为是安全生产牢靠的保障。 其次“抓住关键，突出重点，有的放矢” 抓住关键就是紧紧抓住“一通三防”工作这根弦，坚决掌握瓦斯煤尘和火灾事故。坚决执行落实“先抽后采、监测监控，以风定产”十二字方针。围绕煤矿生产15个薄弱环节绽开监察活动。 突出重点即是突出顶板支护和大型提升这个重点，加强顶板护质量和增大大型提升的安全系数，掌握住顶板和提升的大型事故。 有的放矢就是依据不同的区域，不同的地质自然条件，制定有针对性和可操作性的规划和措施。 我想只要做好了上述几项工作，就能制定出更加科学的安全生产和质量达标规划，就能编制出针对性更强的安全技术措施，就能有声有

21、色的开展好安全检查和质量达标等活动，也就能更好的指导基层做好安全治理和安全监察工作。 集团的成立，标志着我省煤炭产业进入了一个新的进展时期，假如能成为集团总部一名中层治理人员，以尽微薄之力，那将是我的荣幸，但不管竞聘成与败，我都将一如既往，连续以饱满的热忱，投入到炽热的煤矿工作中去。 感谢大家 公司的竞聘演讲稿 篇4 首先，真诚的感谢领导赐予我展现、检验自已的时机。能站在这个竞聘的平台上，我的心情特别感动，由于这是对我多年来工作态度与工作成绩的充分确定，我感到非常欣慰！今日，我本着参加、熬炼、提高进而推动事业进展的目的，我要竞聘的职位是华泰证劵公司办公专员。下面，我对自己的根本状况向各位做一简

22、洁的介绍。 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。随着这些年的工作历练与学习充电，我的工作阅历日见丰富，理论学问日益扎实，人也越来越成熟，已具备较高的业务素养和肯定的治理阅历，我觉得自己有信念也有力量担当一名公司办公专员，能做好应当履行的职责。 今日我参与办公专员竞选，我想自身具有以下特点和优势： 一是具有勇挑重担的信念。要干好一项工作，首先必需喜爱这项工作。今日，我能鼓足士气参与这次竞争，决不是意气用事，也不是心存幸运，而是自己喜爱这项工作，珍惜这次时机，渴望胜利、追求进步的真实表达。随着这些年的工作历练，我的工作阅历日见丰富，理论学问日益扎实，人也越来越成熟，已具备较高的业务素养和肯定的阅历，我

23、有信念也有力量担当办公专员，并能做好应当履行的职责。 二是具有丰富的工作阅历。我具备系统的金融学问、娴熟的业务技能。金融学问方面，这些年我始终不忘充实自己，坚持干中学、学中干，完善自我，提高自我，先后从事柜员、大户室治理员和客户效劳主管员等工作，各项工作都是靠着扎实的学问做好的。业务技能方面，多年以来的多岗位磨练，也练就了我娴熟的业务力量。这些，都有利于今后工作的开展。 三是具备严谨的工作作风，仔细的工作态度。证劵业方面的工作关系到的是经济利益，也是一项要求特别严格的工作。来不得半点马虎，严谨的工作作风，仔细细致的工作态度是对一个从事证劵业人员的最根本的要求。我始终坚决不移地认为，严谨的工作作

24、风和仔细的工作态度同等重要，尤其对于我们金融效劳行业，更是如此。 要想办公专员工作开展的有声有色，仅有优势还不行，还要有自己的工作思路和设想。 一是抓好自身建立，全面提高素养。办公专员工作责任重大，任务繁重，我将努力根据政治强、业务精、善治理的复合型高素养的要求对待自己，加强政治理论与业务学问学习，全面提高自己的政治、业务素养，公正公正、洁身自好，清正廉洁，做到爱岗敬业、履行职责，领先垂范，严以律己，吃苦在前，享乐在后，努力争当一名合格的办公专员，全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。 二是做好办公办文，确保工作完成。办公室的工作千头万绪，包括公司各类行政文件的起草和打复印工作及

25、文书处理、档案治理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车治理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我不断强化自身的工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和过失，做到事事有着落。 三是加强掌握监视，落实人事治理。组织落实公司的劳动、人事、工资治理和员工的考勤掌握监视工作，依据人事治理制度与聘用员工签订了劳动合同，根据有关规定，到劳动治理部门办好缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各项手续。表达公司的标准性，解决员工的后顾之忧。 四是做好帮助参谋，增加经营活力。摆正自己的位置，当好上级领导的参谋和助手，仔细履职，勤奋工作，爱岗敬业，强化勤政意识、

26、效劳意识，尽职尽责努力做好本职工作，细心组织，周密安排，坚持以进展为第一要务，全面完成上级下达的各项工作任务。 假如我能够走上办公专员的岗位，我将会从平常的工作态度及工作质量开头。俗话说的好，态度着打算一切，没有好的工作态度，就没有好的工作质量。在以后工作中，我严格要求自己，仔细做好本职工作，当好上级领导的参谋和助手，协调好各部门之间的相互关系。 说到这，我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言：“给我一个支点，我将撬起整个地球！”听起来很夸大，却很有道理。确实，撬动地球需要支点，实现抱负需要舞台，呈现个人的力量同时需要机遇与平台。在此，我诚心和热忱的盼望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“

27、支点”，给我一个更加充分发挥自己力量的机遇与舞台，信任我、选择我、支持我，您不会懊悔，我则会倍加珍惜，让我们一起，制造我们将来更加美妙的明天！ 公司的竞聘演讲稿 篇5 大家好! 首先，我要感谢公司党委和各级领导、各位同仁给我这次展现的时机，公司纪检干事竞聘演讲稿范文。对于以往工作中存在的不尽人意的地方请领导和同仁们谅解。昨天已经过去，现在请允许我向大家介绍一下我的根本状况：本人姓名，xxx,一xx二年十一月诞生，大专学历，中共党员。 进入xxxx十多年来，不管是在xxx任副主任，还是担当人劳科长或是行政办公室主任期间，我听从组织的安排，干一行爱一行，积极勤奋工作，仔细履行职责，任劳任怨。 在储

28、油库任副主任期间，我努力适应新的环境和工作，尽快完成了由部队到地方的角色转变，积极协作xxx主任开展工作，起到了一名好助手的作用。为尽快熟识业务，工作中我虚心好学，不懂就问，以身作则，吃苦在前。在此期间，我积极与油库的全体同志协作，工作中相互学习，相互商议，思想上共同进步，使xxx的治理和生产再上一个新的台阶。 一九九四年，带着组织对我的信任，我来到xxx科科长的岗位上。面对新的工作环境和新的工作要求、我深知工作政策性强、纪律严，涉及到公司的人力资源整合和调配、职工的福利待遇、对外的工作联系等。 在工作中，我仔细履行好职能，坚决执行公司党委的打算，坚持原则，仔细学习人力资源专业学问，遇到问题做

29、到多请示、多沟通，准时给领导提出合理化建议，领导交待的工作能想方设法去完成。 在我的任期中，在公司领导的正确决策和我的努力下，职工福利得到进一步改善。今日，我带着领导和同仁们的期望和信任走上了这个具有特别意义的讲台。此时此刻我的心情无法安静，旧的干部人事制度已经成为过去，新的干部竞聘制度从今翻开了新的篇章，这就是说，人才的竞争越来越剧烈，学问的更新越来越重要，这就需要我们不断学习，不断更新，演讲稿公司纪检干事竞聘演讲稿范文。此次我竞聘的是xxxx公司纪检干事岗位。我认为竞聘这个岗位我具有以下几方面的优势： 一、我有较丰富的相关工作阅历，对公司的状况了解比拟全面我从事多年来，在公司，先后担当过主

30、任、人劳科科长、办公室主任、机关党支部书记等职务。对公司以前和现在的状况比拟了解，这使我在工作中，能准时发觉问题，并做到全面分析，重点思索。在处理问题时也就能对症下药，确保问题的圆满解决。这对于公司在改革重组的重要时期，开展好纪检监察工作，保证公司正常经营治理是非常重要的。 在我担当xxx期间，在公司党委和纪委书记的指导下，在各部门同志们的大力协作支持下，在广阔员工的热忱支持下，严格地根据公司党委和纪委的要求协作分公司党委、纪委开展好党风、党纪廉政建立和反腐倡廉教育，把主要工作精力放在防微杜渐上。常常性依据公司纪委和公司党委的要求，组织收听收看各类宣传教育资料，做到警钟长鸣。用正面的先进事迹和

31、反面的深刻教育对党员干部进展思想教育，提高党员干部的熟悉，保持糊涂的头脑，从而杜绝机关支部这几年来的各类违纪案件发生。 30多年的工作阅历也告知我：要把纪检监察工作做好，就必需严格要求自己，做大量细致深入地工作。要时刻坚持党的群众工作路线，作他们的贴心人，为他们排忧解难，就能得到他们对自己工作的支持和理解，也就能把握第一手的思想动态，为纪检监察的各项工作顺当开展铺平道路。多年来同志们的关怀和信任，也是对我工作的确定，让我对干好纪检干事的工作布满了信念。 二、爱岗敬业，严格要求自己，思想上保持先进性作为一名承受党组织多年教育的党员，我不管是在部队还是到公司以后，对工作始终抱着仔细负责的态度和具有

32、剧烈的事业心，对待工作，我从不讲价钱，不讲条件，总是克制困难，努力完成。糊涂的头脑，坚持不懈地学习各方面学问，不断地充实自己，持续地保持思想的先进性是关键。 这几年来我也在不断加强对纪检学问、法律法规、经营治理、财常常识等方面的学习，这为我在开展各项工作拓展了思路，转变了方法，增加了应变力量。顺当保证了公司党委交办的各项工作任务。自己能取得今日的成绩，与公司党委的多年培育和帮忙分不开的。正是公司党委对我的严格要求，也促使自己在思想上不断进步，时刻保持了思想上的先进性。 三、坚持原则，具备肯定的组织和协调力量在工作中，人们往往由于学问构造、熟悉、共性、经受和年龄等方面的差异，特殊是在工作中由于所

33、处的位置不同，了解的信息、看问题的角度及对工作要求不同，这就难免造成人们对同一件事情有不同程度观点。为削减在工作中的片面性，我能常常听取相关职能部门的意见和建议，主动与大家沟通沟通;把三个效劳工作放在首位，端正工作态度、摆正位置，做到不摆架子，热忱为全体职工做实事。 公司的竞聘演讲稿 篇6 各位领导、各位同仁： 大家好！ 打算参与这次竞聘前，也曾度德量力，思虑一再，而且我的处世哲学就是不与世人争。今日，我之所以参与这次竞聘演讲，是由于一方面，说明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任；另一方面；通过这次演讲，熬炼自己的力量、呈现自己的才华并借此时机和大家交思想，同时，预备让人评价优劣长短

34、，接收站长和大家对我的选择。我信任，通过这次竞聘活动，必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。 首先，简洁介绍一下自己的经受。1981年考入合肥无线电学校，83年毕业安排到合肥无线电一厂工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班，87年毕业后回通信站工作。88年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。90年被组织派往上派进展为期8个月的社教活动。91年任通信科科长，93年任政秘科科长，96年任通发公司副总经理，XX年10月到武汉通信指挥学院参与全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。 竞聘副站长这个职位，我认为自己具有以下几个方面的

35、有利条件。 我第一个有利条件是：我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。 做为领导，必需先做好人。一个领导无能，最多是件次品，而一个品德不好的领导，则是危急品。 我在为人上，胸怀坦荡，公正正派，善解人意，与人为善，不搞小动作，这么多年来没有和任何人当面红过脸，背后搞过人。始终认为：“缄默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。“ 在个人修养上，认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的，而是经过不断学习，修练培育而来的，所以，平常我只要有空在不影响工作的前提下，读书，习画，从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。 在工作作风中，能吃苦耐劳，仔细负责。别人不愿做的事我做，要

36、求别人做到的事，自己首先做到。从不揽功 诿 过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。91年新婚后一周，即被领导派往肥西搞社教活动，没说一名怨言。 我其次个有利条件是：我具有较全面的组织、协调工作的素养和力量。 识大体，顾大局，处理问题较为周全，工作仔细负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作，办事情，能够做到思路清楚，行止有度，头绪清楚，恰到好处。在肥西开展社教活动时，一个人负责有几千人的一个大村，在各种简单的状况下，单独一人组织完成了从宣传发动，查对财目，公开选举到组建新的村班子的各项艰难任务，受到当地群众的热闹欢送和领导的表扬。在通信科、

37、政秘科、公司工作期间，也都能较好的处理协调好与上下左右的关系，没有消失过大失误。 我第三个有利条件是：具有熟识各科详细业务和具有肯定的通信专业学问。 十几年来从通信科到政秘科，从政秘科到公司都负责过工作，各部门业务和人员都比拟熟识，而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥，并参与了XX年全国人防通信站长培训班，在平常工作中也积存了不少政秘、通信等专业学问，具有通信站干部必需具有的专业学问和素养。在这次XX年全省单边带电台演练中，就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺当地完成了这次演练任务。 第四个有利条件是：具有较好文综合力量。 诚然人无完人，在确定有利条件的同时，我也糊涂地

38、熟悉到自己存在一些缺乏之处： 与领导、大家交心、沟通思想不够。有时工作缺乏主动性，慎重有余，泼辣不够。不过我有信念，在以后为工作实践中在同志们的帮忙下不断克制自身的缺乏。 对所竞聘岗位的熟悉和上岗后的设想。 一、首先，作为副职，必需了解正职的主要工作思路和目标，我抱负概括为24个“搞好效劳，稳定大局、内强素养，外树形象，开拓进展，自强不息“。 详细为以下几点： 1、全面牢靠地保障省人防办通信的畅通无阻，为机关搞好效劳。 通信站的天职是效劳，本质是效劳，表达的价值也是效劳。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生，指挥所指挥大厅和窗口效劳质量和水平。 2、不断开拓通信站的生存空间和进展空间，“进

39、展是硬道理“通信站只有进展了，所做的奉献大了，才能更好表达通信站的生存价值和个人价值，同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建立以及向地下指挥所要工程等都是为此目的而做的努力。 3、利用一切手段、渠道、时机加大培训力度、提升人才培育层次，全面提高全体人同的综合素养，以适应不断更新的通信手段和通信站进展中所需的人才。 4、拓宽各种渠道，实行多种形式，调动各方面的积极性，增加收入，以满意站里工作以及全站人员不断增长的物质文化需要。 5、建立和标准一系列规章制度，通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、选购等一系列规章制度的建立和标准，使工作标准有序，做事有章可循。 6

40、、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短，充分发挥各人的特长，从而使我站人人有岗位、人人有事做，机构健全，人岗相宜，定位精确。 作为副手，一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。 二、摆正位置，做好配角、当好参谋。 副职的主要职责，对站里的全面工作，要尽其全部，收集各种信息供站长参考，向站长供应各种建议和主见，帮忙站长顺当作出决策，其次，要有统筹兼顾的思想，当好站里的协调人，使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长留意外务活动时，自己要坚守内部事务，当站长转向内部事务时，自己则担当对处的交涉，弥补站长所不能的面面俱到，当站长因工作需要回避责任时，自己则要站

41、出来担当恶名，自觉维护一把手的形象。 总而言之，要做到尽职不越权，帮助不添乱，补台不拆台。 三、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。 只有团结，工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要帮助站长拓宽和疏通民主渠道，遇事和大家商议，虚心真诚地听取群众意见，兼听则明，偏听则暗，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力营造一个相互信任、相互帮忙、相互理解的人际关系，和谐的工作环境，一个“即有民主，又有高度集中，又有个人心情舒服“的工作气氛。 四、上岗后要以效劳为目的，不以争取为目的。 我始终认为当领导就意味着要吃苦在前，享乐在后，只

42、有奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明，常常和群众换位，想想群众的感受，事关群众个人切身利益问题上，多为群众争取，尽量让给群众。同时用自己的人格魅力，做好表率作用。孔子在论语中就有“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。“这句话就是告诫领导者必需培育正气，以身示范。 我的座右铭就是：“律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人“。 最终，我表个态，假如领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个时机，专心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何，我都始终会“老狡猾实做人，扎扎实实做事。“言必信，行必果。 感谢大家！ 演讲人：王天宇 二XX年三月六日