副主任护师个人工作总结三篇.docx

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1、 副主任护师个人工作总结三篇 在马上过去的20xx年，我在各位领导的信任和同事们的支持下，应聘成为里仁学院试验中心副主任，分管中心的教学工作。在这一年里，我仔细履行岗位职责，做好本职工作。现将一年来的工作状况如下： 一、思想政治方面 要做好本职工作，首先必需在思想上与党中心保持高度全都。要培育顽强的意志和高尚的品行，抵抗和排解一切诱惑与干扰。端正态度，摆正自己的位置，严于律己，效劳育人，坚持原则，真诚、公正地对待每一位同事，相互敬重，相互理解，始终保持虚心慎重、戒骄戒躁的工作作风。加强自身学习，不断提高自身素养，力求工作务实，开心地与同事们协作，打造“团结和谐”的工作气氛。 二、教育教学方面

2、在教学环节中，作为一名试验指导教师，教书育人是我的天职。以“学生为本”，了解学生的需求。让学生们树立科学严谨、实事求是的态度，培育良好的学风，宽严并济。我仔细预备每一次试验，认真讲解，使学生了解试验目的，娴熟把握所使用的仪器。同时针对不同的学生，采纳不同的教学方法，比方有的学生动手力量不强，对试验操作没有信念，课下就主动找学生与他们沟通，传授学习方法，增加他们的自信念；还有的学生，由于语言问题，导致课上讲授的学问承受较慢，对这样的学生进展屡次急躁讲解等，使每一位学生在每一次课后都会有收获，力求每一位学生都不落伍。课下仔细按时的批改试验报告，指出每一位学生消失的问题，并针对个别问题较多的学生单独

3、讲解，得到学生们的认可。 德育工作是我在教学中特别重视的环节，始终贯穿于整个教学过程；在课堂上，发觉有学生消失一些思想波动，课下就主动找到学生，了解缘由，尽最大力量帮忙学生，让他们感受到关爱，有幸福感，使他们尽快度过思想波动期。所作的这些努力得到了学生极大的确定，学生的确定是我教学工作的最大动力。 三、推动工作的全面进步 在过去的一年里，在学院领导和中心主任的领导下，我积极带着本部门同志，圆满完成了各项工作指标，和领导交办的各项任务。 1、圆满完成xx级和xx级各工科专业的试验教学任务。试验仪器修理准时，确保其完好率，为试验顺当有序开展供应了保障。 2、班级为了提高学生的学习质量，倾听学生的心

4、声，在20xx年春季学期期末组织局部xx级的学生代表进展座谈，同学们积极响应，对试验教学各环节都提出了自己的想法。对这些学生反应的信息，仔细汇总并进展思索，使教学工作更能效劳于学生。这些意见和建议，对以后的教学工作具有重要的指导作用。 3、为了更好把握各试验教学环节，在20xx年春季学期，进展了局部试验课的听课活动，深入到学生的学习环节。了解教学动态，对教学的稳定开展供应了有力的保障。 4、部门里的青年教师很重视自身的进展，都盼望走出去看一看。为了满意大家的想法并结合当前的一些实际状况，组织了年青教师到大校理学院演示试验室观摩学习，得到同事们的积极响应，取得了良好的效果。 四、以身作则，服从大

5、局 在工作中，带头执行学院各项规章制度，遵纪守法，一切以有利于工作的方向动身，积极联系群众，对同事们提出的意见和建议，做到仔细听取，相互敬重、相互协作。为同事们制造良好的气氛和工作环境。勇于开展批判与自我批判，找到差距，弥补缺乏，不断寻求在理念、治理和思路上的创新。 以上是我对去年工作的简要回忆，通过一年的努力，我在工作中取得了一些成绩，大体上是好的，但也糊涂地看到自身存在的缺点和缺乏，如组织和领导力量有待加强，工作方法应多元化。我会在今后的工作中努力加以改正，感谢领导和同事们对我一年来工作的支持与帮忙。 副主任护师个人工作总结二篇 20xx年在院领导、护理部及科主任的领导下，贯彻落实关于“推

6、广优良护理效劳”的部署和要求，结合xx省卫生系统创争活动和“三好一满足”活动，深化“以病人为中心”的效劳理念，牢牢围绕“改革护理模式，履行护理职责，供应优良效劳，进步护理水平”的工作宗旨，在我院迎接二级甲等医院的工作目标下，我科连续稳固优良护理工作，深化护理效劳内涵，执行床边工作制，落实三级质控，三级查房，保持护理质量连续改良。现将20xx年护理工作总结如下。 一、加强落实核心制度及护理质量治理，确爱护理安全 1.护士长负责对每一个护理职员工作掌握，把好医嘱关、查对关、重病人护理关、特别检查诊治关。 2.严格执行医院的各项规章制度，强化科室护理队伍治理，紧抓护理核心制度，经常检查各项护理工作的

7、落实和执行状况。落实核心制度与狠抓临床护理质量的治理。 3.完善和执行临床护理核心工作制度，全科护士遵守医院各规章制度，听从护士长的安排，坚守工作岗位，履行职责，保证各项医治护理工作正确准时地进展。 4.培育专科高级责任护士（护师以上职称）具有综合评估，判定和处理护理题目。 5.能把握危重、大手术、疑问病人的抢救程序，擅于与病人或家属进展有效的沟通，能够正确解答前列腺电切术后的留意事项及连续膀胱冲洗的正确操纵。 6.能够落实及执行状况和各项护理文件书写质量其实不断进步。 二、实行了“包干负责制”，进步效劳质量 落实了责任包干，实行小组负责、包干到人的临床护理工作模式。我科护士分层治理，依据患者

8、病情、护理难度、技术要求等要素对护士进展公正分工，护理患者实行小组负责制，构建专业组长-责任护士工作模式。落实分级护理制度，做到病人分级，护士分层。既强调高年资护士对危重病人的治理，又强调人人参加生活护理。实行整体包干全人护理，保证责任护士管床到位。专业组长不但分管病人还负责对本小组护士工作赐予监视治理，并指导本组护理职员完成医疗护理任务及危重病人的护理；责任护士负责对所分管病人病情的观看，落实医治性护理和安康教育，心理护理，生活护理，做到全程全方位护理。 三、重视效劳细节，进步病人满足度 坚持以病人为中心，以质量为核心，为病人供应优良的宗旨，加强护理职员医德医风建立，落实护理职员行为标准，在

9、寻常工作中要求护理职员微笑效劳，文明用语。每个月对住院病人发放满足度调查表，满足度调查结果均在95%，也屡次取得患者的表扬信，锦旗。并对满足度调查中存在的题目提出了整改措施。每个月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人的及家属意见，对病人及家属提出的要求赐予的满意。深进绽开以病人为中心的安康教育，通过制定并发放安康教育卡，以通过护士的言传身教，黑板报宣传，让病人熟习把握疾病预防，康复及相干的医疗，护理及自我保健常识等学问。以细小优良的效劳得到了病人及家属的赞扬。 四、标准护理文书书写，减轻护士书写压力 护理文书即法律文书，是判定医疗纠纷的客观依据，书写过程当中要仔细考虑，能客观、真实、正确、准时

10、、完全的放映病人的病情变化，不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每一个护士能端正书写态度，同时加强监视力度，每班检查上一班记录有没有纰漏，质控小组定期检查，护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查，发觉题目准时订正，每个月进展护理文书质量分析，对存在题目提出整改措施，并连续监控。我科自20xx年开头至今依据专科特点实行表格化护理文书，使用泌尿科及烧伤护理记录，大大削减了护士用于记录的时间。护士有更多的时间供应直接护理效劳。 五、加强护士素养教育，进步护理效劳质量 1.充分发挥护理质量掌握小组的作用，科内质控小组将每月个人需要完成的核心制度应急预案及根底操纵考核列成表格，使护士们随时可以把

11、握自己各项考核的进度和完成状况。发觉护理隐患、发生护理过失，准时护理质量连续改良座谈会及科内生活会，总结工作中的缺点和缺乏，准时给与订正。仔细分析过失的缘由，争论纠偏措施，避开类似大事再次发生。 2.针对病房年轻护士多，处理纠纷等突发大事的阅历缺乏，更加重视护士沟通力量的培育。利用疑问病历争论时间、生活会等鼓舞护士参与争论，以培育其沟通力量。并依据详细案例，详细分析，组织争论，教会年轻护士学会处理题目。 六、加强三基三严培训，进步护理职员素养 1.制定与落实各级护理职员业务培训和三基考核规划。按岗位及护士共性化需求进展各类护理技能培训，落实分层次培训和共性化培训，如岗前培训、优良护理效劳、护理

12、技术操纵、护理急救技能、安全护理、护理文书的书写及危重病人的观看技能、护理质控、护理查房等，使我们的技术愈来愈纯熟，不断进步护士技能力量。也保证了我们为患者供应优良的护理效劳。 2.为了能更好的为人民效劳，组织护士学习核心制度和各项应急预案，每月有规划的学习、示教2项护理操纵、2个核心制度、应急预案、护理操纵、核心制度、应急预案的学习在科内根本已成为常态工作。护士通过学习，自觉地应用到寻常工作中，养成了良好的工作习惯，确保了病房的护理安全。 3.每个月定期组织业务学习，全年共进展业务学习70余次。其实不断完善科内护理常规。修改完善泌尿外科护理常规。拓宽了护士的学问面，进步了护士理论水平。在对患

13、者的安康宣教中，表达了护士们较高的学问水平，收到患者、家属及医生的全都好评。 4.每个月坚持绽开护理病例争论，针对护理疑问病例，危重症病例，全科护士绽开争论，各抒己见，进步了护士对疑问危重病人的护理水平，同时又将可能发生的题目想在前头，进步了对护理题目的预感性和应对力量。 5.每个月科室质控小组有规划是对科内护士进展护理技能考核，年末各级护理职员参与科内组织的专科理论及护理部组织的理论考试、参与率100%，考核合格率为100%。 通过一年的三基三严培训，使护士的业务水平不断进步，为患者进步更加优良的效劳。 七、急救物品完好率达100% 急救物品进展“四定”治理，即定位放置、定额数目、定人负责、

14、定期检查。每周专管职员进展全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应急状态。不准任意挪用或外借，谁开谁用后谁要准时清算、消毒，消耗部份应准时补充，补充完后由谁使用封条封好。全部急救物品设施处于应急状态及有效期内，杜尽过期物品及药品存在。 八、加强院感工作 1.按医院内感染治理标准，重点加强了医疗废物治理，完善了医疗废物治理制度，组织学习医疗废物分类及医疗废物处理流程，使我科医疗废物分类、搜集、包装、交接等做到标准治理。 2.组织学习洗手的目的及流程并进展了考核，样执行手卫生，杜尽院内穿插感染。 3.组织学习多重耐药菌感染患者的隔离措施及流程，建立多重耐药菌感染隔离指引。

15、九、提倡护理职员主动报告不良大事 落实并完善了不良大事登记报告制度，实行鼓舞无惩处性报告及网上填写报告，并提倡护理职员主动报告不良大事，做到实事求是，不隐瞒、不谎报、不拖延。并每个月对护士工作中常见的担心全表现、护理事故常见缘由，进展了总结分析，提出了如何避开护理事故及过失的发生。本年度无护理过失事故发生。 十、存在问题、工作假想及今后努力方向 （一）存在问题 1、晨间护理及根底护理质量差。 2、病房治理有待进步，病人自带物品及陪伴职员较多。 3、新护士专科学问薄弱，疾病护理及安康教育宣教不够深进，缺少动态连续性。 4、学习风气不够深厚，无学术论文。 5、护理文书书写有漏项、漏记、内容缺少连续

16、性等缺陷。 6、低年资护士工作力量及心理素养有待进一步进步。 （二）工作假想 1、制定20xx年工作规划，制定详细的培训规划，使科内护士培训标准化。 2、依据80后护士的特点，重视低年资护士工作力量、心理承受力量的培训，使她们尽快的投进到工作中。 3、进步本身业务水平，加强治理学问的学习，进步本身治理水平。 4、加强装备的投进，重视创优工作内涵。 （三）今后努力方向 在新大楼投进使用的全新光明的美丽环境一年里，泌尿外科在落实医院各工程标中，较好地完成了各项护理工作。不断进步护理素养及工作水平，适应医院改革进展的需要，为打造怀医护理品牌，区域性综合医院品牌而努力奋斗。我们信任我们能做地更好。 副

17、主任护师个人工作总结三篇 我从20xx年12月到公司办公室工作以来已有半年时间，对办公室工作已有了初步的熟悉，正在逐步从生疏走向熟识，现将这半年的工作心得总结如下： 一、团结同事，亲密协作，时刻以大局为重 办公室工作纷繁简单，仅靠一个人是不行能完成的，作为部门领导首先要做维护团结的表率，做勤奋工作的表率，团结同事，亲密协作，群策群力，依靠大家的共同努力将工作圆满完成。同时要扮演好配角的角色，紧紧围绕主任这个中心，做到在工作上主动而不越位，全力帮助、协作主任开展工作，树立本部门的良好形象。 二、加强学习，不断进步，努力提高自身素养 办公室工作涵盖了文字处理、起草公文、会务接待、档案治理等方方面面

18、，对一个人的综合素养要求很高，这就需要我在日常的工作中不断学习，向领导学、向前辈学、向同事学，只有通过学习不断提高自身素养，才能使自己能够尽快具备胜任工作的力量。 三、以身作则，严于律己，爱岗敬业讲奉献 作为办公室副主任，在日常的工作中，常常会对部门人员进展治理、教育，这就需要我必需先从自身做起，时时到处领先垂范，要求别人做到的自己首先要先做到，要求别人不做的自己首先不做。以自己仔细、踏实的工作作风来分散人、带动人，充分调动下属的积极性和主观能动性，共同做好工作。办公室工作无规律可循，常常不由自主，领导临时交办的事情就必需快速完成，加班加点是常事，甚至连夜工作，相比照较辛苦。但既然选择了这份工

19、作，就必需干一行爱一行，甘于奉献，诚恳敬业，无怨无悔。 虽然这半年来，我在工作上取得了一些进步，正在逐步进入角色，但仍有很多缺乏，详细表现在： 1.业务力量仍显缺乏，很多工作还不能沉着应对； 2.工作中责任心不强，搞工作粗枝大叶，不够细致； 3,有时在工作中仍有消极、散漫的思想，不能够从严要求自己； 4.在有些工作上原则性不够强，没有把个人感情和工作分开熟悉，对一些人，一些事治理不严等等。 在今后的工作中，我要从这几个方面入手提高自己：一是连续加强业务学习，尤其是写作力量的学习，多看一些公文写作方面的书籍，努力提高自己驾驭文字的力量；二是更加严格的要求自己，到处为同事做出表率，引领、带动大家共同进步；三是更加严格细致的开展工作，这也是办公室工作最本质的要求，多向领导请示，多向老同志讨教，遇事多留心、多留意，杜绝出过失，维护办公室的良好形象；四是提高自己的个人修养，养成敬重他人，敬重他人意见的良好作风。与大家加强沟通、加深理解，关怀、爱惜、帮忙同事，倾听他们的想法和心声，使办公室成为一个团结和谐、关系融洽的集体。