农行员工违反规章制度宣讲材料.docx

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1、 农行员工违反规章制度宣讲材料 各位领导、各位同仁： 大家X午好！ 我今日能站在讲台上与行领导和全体同仁共同探讨农行员工违反规章制度问题，这是行领导对我的极大鼓舞和鞭策，同时也是我向大家学习的极好时机。下面我就严密结合我个人工作实际，谈谈关于学习中国农业银行员工违反规章制度处理方法（以下简称处理方法）等有关规定的粗浅看法。我宣讲的题目是“爱岗敬业、严守规章、奉献农行”。如有不当，敬请在座领导和同仁们批判指正。 连日来，我行开展了处理方法学习教育活动，我在仔细做好信贷工作的同时，能积极参与这项活动中来。我除积极参与行里组织的集中学习外，还充分利用工作闲时和休息时间地反复学习这个方法和有关规定，我

2、边学习、边做学习笔记。通过学习，使我深知，中国农业银行为了标准员工的行为，提高员工的素养，塑造农业银行的良好形象，促进农业银行的进展，依据国家的法律、法规和社会道德标准，结合农业银行的实际状况，制定了中国农业银行员工行为守则等规定，要求员工必需仔细履行公民的义务和行员工作职责，切实维护农业银行的信誉和整体利益，自觉做到思想进步、道德高尚、业务精良、效劳标准、纪律严明。同时为了严格执行各项规章制度，强化内部治理，进一步标准经营治理行为，提高经营治理的制度化、标准化水平，促进农业银行的改革进展的顺当进展，制定了处理方法，用来制约员工行为；使我还知晓了何事可为、何事不行为，明确了正确处理与银行、客户

3、、同事、同业和监管关系的行为标准和执业准则，加深了对合规文化的理解；使我深深体会到，严格仔细执行规章制度，是我们农行各项业务快速进展的保证，也是防止各类案件和违规问题发生的根本前提，加强处理方法学习，是贯彻执行上级行各项规章制度的重要工作任务，也是我们每位员工的责任；还我深深体会到，我行的规章制度还是比拟全面的，它详细规定职员的操作标准及行为守则，在今日日益剧烈的同行业竞争中，我深知，只有刻苦学习、严格遵章守纪、履职尽责，礼貌待客、微笑效劳、优质效劳才能赢得市场。 我XXXX年入行以来，详细从事贷款工作，工作中能严格执行各县规章制度，仔细根据程序办理业务，没发生过一件过失，为客户供应了快捷便利

4、高效的效劳，使客户满足而来、快乐而走。通过这次处理方法的学习，对比各项规章制度、规定，自己在学习和工作中还存在一些缺乏，主要是：一是思想上还没引起足够的熟悉，认为工作中不出过失，不给客户误事就行。二是对处理方法和有关规定、有些规章制度的理解不够透彻。三是严格落实各项规章制度和岗位职责方面执行不够严格细致等等。我决心在今后的工作中肯定要发扬成绩、订正缺乏，加强学习、爱岗敬业、遵章守纪、奉献农行。详细说：一是爱岗就必需遵章。遵守规章制度是农行员工应尽的根本职责，俗话说的“没有法规不成方圆”就是这个道理。国有国法、家有家法规，一个单位、一个企业就必需有相适应的、能维持正常生产和生活秩序的规章制度。遵

5、守规章制度不仅仅是要求，更是需要。是农行维持正常经营的需要、持续进展的需要、深化改革的需要，也是员工不断提升素养、努力将自己培育成复合型员工的需要。爱岗，是喜爱农行、喜爱自己本职工作的详细表达，而遵章就是员工爱岗的前提。爱岗就是喜爱本职工作，“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。爱岗敬业是金融职业道德的根底，表现为对事业的责任心。责任心促成员工热忱地、自觉地投入工作。具有责任心的员工不需要强制，不需要责难，甚至不需要监视。会将工作内化为自身需要，把职业的责任升华为博大的爱心，于平凡中制造奇迹。二是敬业就必需学业。“业精于勤而荒于疏”。学习，是一个永恒的话题，关键是看怎么学，学什么。一个人要敬业，就得

6、有相应的力量和思想道德水平，假如抛开个人力量和道德水准来谈敬业，无异于“敲冰求火”，根本无从谈起。我要不断加强学习国家的有关法律法规、本职工作业务学问、处理方法等有关规定、学习先进人物事迹等内容。同时还要以不断提高自身综合素养、文化修养、业务力量为根本，努力将自己培育成业务力量全、综合素养强的复合型员工，才能适应我行不断深化改革的需求，才谈得上敬业问题。同时，我在学习的过程中，还需要在学习中不断思索、在思索中去学习，学会在学习中发觉问题，再在学习中解决问题，才能不断提高和进步。三是爱岗敬业要从点滴做起。爱岗敬业不应当是单纯的口号，是需要付诸行动的。我在工作中，要遵守规章制度，时时以一名合格农行

7、员工的标准来要求自己，我是农行的一般员工，积极做好营销个人贷款，保放保收等工作。工作中要做到一是严格根据操作流程办理每一笔信贷业务。在积极营销个人贷款的同时，严把客户准入关，确保贷款放的出收的回，加强贷后治理，防止客户挪用信贷资金。贷款发放后，要根据贷后治理的要求，定期进展贷后检查，发觉风险准时上报，并实行相应的保全措施，准时总结，为今后贷款的发放、治理供应第一手资料。还要从自己做起、从身边的同事做起，不断增加自己的事业心、责任感、仆人翁意识和爱岗敬业思想。仔细剖析自己存在的缺乏，虚心承受同志们的意见，以求真务实、勤奋踏实的工作作风，为我行的改革和进展奉贤自己的力气。四是增加责任意识，做一名合

8、格的农行员工。责任心就是单位对员工行为的标准和要求，责任心有着重要的意义：它不仅会影响个人，也会影响单位。一个人假如没有责任心，工作懒散，见异思迁，不履行职责，就会失去人们的信任，就会走上犯罪的道路，就更谈不上有所成就。责任心是个人必备的道德修养，是促使我进步的动力。责任心还是一种主动积极的态度。是农行员工对自己从事的工作、相处的他人的一种情感体验。一个富有责任心的员工能以积极的态度处理权利与义务、索取与奉献、个人与他人的关系。他能始终保持主动的进取精神，对工作、对自己的工作具有激情和热忱，总是朝气蓬勃，不断向上。领导在时努力工作，领导不在时仍旧勤奋；单独工作时兢兢业业，集体工作时依旧勤勤恳恳；有荣誉的工作情愿做，没有荣誉的工作也争着做，在工作中，表现出积极主动的态度到处表达出仆人翁的责任感，把责任心变成自己珍贵的精神财宝。 我是一名一般的农行员工，在今后的工作中，竭尽心力，做一名“爱岗敬业，诚恳守信，勤勉尽职，遵章守纪”的农行人，为农行的腾飞进展做出新的更大的奉献。 我的宣讲完了。 感谢大家！