财务个人工作年度总结五篇.doc
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《财务个人工作年度总结五篇.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《财务个人工作年度总结五篇.doc(14页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 财务个人工作年度总结五篇 2022年,在局领导和上级财政部门的领导下,全市企业财务、资产治理工作,紧紧围绕“三大产业聚拢”的进展战略,积极扶持企业进展,提高企业科技创新力量,连续推动国有企业改革,加强企业国有资产监管,促进国有企业保值增值,积极做好家电下乡、汽车摩托车下乡等各方面工作。现将2022年的工作总结如下: 1.积极帮助企业向上争取资金。 一年来共帮助企业争取资金4825.43万元,其中:帮助有关部门向中心财政淘汰落后水泥节能减排资金1541万元,向上争取产业聚群资金、农产品加工工程等资金721万元,促进了企业生产进展。 2.加强企业国有资产监管,促进国有企业保值增值。 (一)加强资
2、产评估工作监视。仔细贯彻国家国有资产治理的法律、法规及规章制度,并依据实际拟定补充规定和实施方法,并组织实施、检查;重点对产权交易进展市场制度的执行状况进展执法监察,准时总结,完善和标准国有企业产权交易行为。2022年共完成资产评估确认35项,资产评估价值21100.54万元,通过社会公开拍卖5852.32。 (二)逐步建立和完善国有资产治理信息系统,组织完成年度国有资产报表汇总工作,准时完成2022年度29家国有企业年度报表汇总工作,并对行业、部门国有资产的存量进展分析,准时供应相关信息,为促进国有资产合理流淌和重组供应有效参考数据。 3.加强调查讨论,为企业改革与进展供应决策信息。积极深入
3、企业,开展调查讨论,了解企业经营状况,提出合理化建议,促进企业增收节支,完成如下调研报告。 1)、新形势下财政促进工业经济进展财源建立调研。 2)、企业财务通则实施状况调研。 3)、深化国有企业改革调研。 4.积极做好家电下乡、汽车摩托车下乡工作。 依据省财政厅的统一部署,围绕“农夫得实惠、企业得市场、政府得民心、经济得进展”的政策目标,我市自2022年2月份以来,积极响应党中心扩大内需,应对国际金融危机的号召,在市委、市府和上级财政部门以及局领导的关怀支持下,仔细贯彻执行“家电下乡”政策,全市至2022年12月31日共销售家电下乡产品8541台件,销售金额1775.45万元,有8845户农夫
4、享受家电下乡财政补贴资金237.2万元,中标企业、经销点、农夫反映普遍较好。 5.做好根底治理工作。 (一)较好完成国有企业快报、非公企业快报和三明市国资委快报和年报的编制工作,通过财务报表的分析,为领导供应治理决策信息。2022年度获得三明市财政局企业财务报告第一名。 (二)完成市委、市府及有关部门的交办件共80件,为领导供应决策依据。 6.2022年工作思路。 2022年,全市企业财务、资产治理工作总的要求是拓展工作思路,转变理财观念,连续支持企业进展生产,深化国企改革,为培植财源建立效劳,同时,加强国有资本监管,提高资本营运效益。 (一)面对社会,拓展工作思路,转变理财观观念。企业财务治
5、理工作不仅仅局限于国有企业,还应面对社会,树立全方位效劳,力求提高全市企业治理水平,积极支持企业提高科技创新力量,促进转化经营机制,提高效益,为培植财源建立效劳。 (二)连续从财政政策、资金上支持企业走可持续性进展道路。 (三)加强国有资产的监视治理。 (四)连续做好企业财务、资产的根底治理工作。 (五)加强业务学习,更好地为各项改革与进展效劳。 (六)连续做好家电下乡、汽车摩托车下乡惠民工作落实。 财务个人工作年度总结2 我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,靠着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的进展和提高,我觉得有必要对这半年多
6、的工作做一简洁的回忆。 1.作为非盈利部门,合理掌握本钱(费用),有效地发挥企业内部监视职能是我们上半年工作的重中之重。 年初,为了加强会计根底工作的标准性,完善公司的治理机制,财务部制定了新的治理细则。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、争论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们强调肯定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,仔细审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的,在销售额
7、与上年同期根本持平的状况下,三费(治理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作,我们都深刻的意识到加大本钱掌握的力度,尽快推出相应制度的必要性。 2.财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。 为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平常的表现进展综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的嘉奖机制,合理地利用了人力资源。 3.为了更好的与部门沟通,我们在完本钱职工作的同时,发扬协作精神,积极协
8、作总经办顺当完成了_年工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。 为了协作物流中心录入费用,我们准时、精确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售规划供应依据,我们准时记录每一笔到款,精确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进展核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径全都。 4.为了培育自身的综合力量,取人之长、补己之短。 我们定期进展小组争论、学习企业会计制度,大家相互沟通心得,熟识各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管依据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外,我们合理地安排每
9、位员工的外勤工作,让每个人都有与外界接触的时机,做到工作有里有外、有张有弛。 5.在上半年的税务工作中我们克制了很多困难 通过积极参与国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料,顺当完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,并且娴熟把握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。 通过总结,我有几点感受: 其一是要发扬团队精神。 由于公司经营不是个人行为,一个人的力量必竟有限,假如大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这肯定要建立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一根底上,否则团队精神就成了一
10、句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?详细到各个部门,假如你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你四周的同事,大家以你为典范,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反响的良性循环。 其二是要学会与部门、领导之间的沟通。 公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必定的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发觉问题准时订正。这样做一来有效的发挥了会计的监视职能,二来能准时的把信息反应到领导层,把工作从被动变为主动。 其三是要有一颗永攀顶峰的进取之心。 随着社会的不
11、断进展,会计的概念越来越抽象,它不再局限于某个学科,在金融、税务、计算机应用、公司法、企业治理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求逆水行舟,不进则退。假如想在事业上有所进展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。 人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自己的勤劳与才智描绘将来的蓝图。 财务个人工作年度总结3 时间飞逝,20_已过,感谢公司对我的信任,使得我有时机参加_大家庭,公司是一个成长型的企业,在袁总的正确领导下,公司在一年下来也取得了不错的成绩,我个人也学习到了许多关于家装行业的相关学问,虽然工作中也有一些做得缺乏的地方,但我始终本着洁身
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 财务 个人 工作 年度 总结
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内