财务部出纳述职报告总结(四篇).docx
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1、 财务部出纳述职报告总结(四篇)财务部出纳述职报告总结篇一 在工作岗位没有凹凸之分,肯定要好好工作,来表达人生价值。 其次,作为公司出纳,我在收付、反映、监视四个方面尽到了应尽的职责,过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作: 1、严格执行现金治理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉金额不符,做到准时汇报,准时处理。 2、准时收回公司各项收入,开出收据,准时收回现金存入银行。 3、依据会计供应的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的各项费用工作。 4、坚持财务手续,严格审核(凭证上必需有经手人及相关领导的签字才能赐予支付),对不符手续的凭证不
2、付款。 1、为迎接公司评级工作,预备所需财务相关材料为迎接审计部门对我公司帐务状况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能消失的问题做好统计,并提交领导批阅。在工作中,我忠于职守,尽力而为,领导和同事们也给了我很大的帮忙和鼓舞。 2.完成领导交付的其他工作。 1、学习不够。 当前,以信息技术为根底的会计软件的应用及理论根底、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。 2、对针对以上问题,今后的努力方向是: 加强理论学习,进一步提高工作效率。对业务的熟识,必需通过相关专业学问的学习,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的力量,努力学习,争取在明年取得会计助理资格证书。 综上所述,在过去
3、的几个月中,付出过努力,也得到过回报。用严厉仔细的态度对待工作,在工作中一丝不苟的执行制度,是我们的优势。我坚持要求自己做到慎重的对待工作,并在工作中把握财务人员应当把握的原则。 作为财务人员特殊需要在制度和人情之间把握好分寸,既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进展。 在马上到来的20xx年,我会扬长避短,更好的完本钱职工作。 以上述职,请各位审议,有不妥之处,请批判指证。 财务部出纳述职报告总结篇二 时间如梭,转瞬间又将跨过一个年度,回首过往的一年,内心不禁感慨万千,迄今为止任职一年多时间,我主要负责出纳工作。 出纳工作职责是负责现金收付、银行结
4、算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大,而且有不少学问和政策技术题目,需要好好学习才能把握。 因此,工作的效率很一般,对工作形成了难度,如何办理货币资金和各种票据的收进,保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整,如何填制和审核许多原始凭证,以及如何进展帐务处理等题目,通过实践,业务技能得到了很快的提升和熬炼,工作水平得以快速的进步。 现将我在xx年的工作状况向大家做出汇报: 年1-11月收进状况:xx年16558409.30元,xx年12917304.10元,较xx年增长28,其中药品收进较xx年增长41。 年1-12月用度19270198.80元,xx年1-
5、11月用度23107672.30元。 3.合作单位4-11月*生门诊和住院用度219832.58元,已收回217635.31元,余2197.27元未收回。 4.医保住院患者*生110笔用度946291.58元,已收回107笔用度940726.57元,余3笔用度5565.01元未收回。 5.询问后来院检查状况:8-10月门诊用度4135.94元,8-10月住院用度47404.68元;医疗效劳部业绩状况:10-11月门诊用度4006.02元,10-11月住院用度17539.48元。 6.2月份迎接审计局部对我院的账务检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能消失的题目做好统计。 7.准时发放职工
6、工资和职工工作餐券。 8.10月份大兴区社保中心来我院检查职工缴纳社会保险状况,目前我院签定劳动合同人数为11人并为其按时缴纳社会保险。 9.自8月份开头我和倪志鹏共同完成了职工根底奖的发放工作,每次我们都是核算几遍,由于这是关系到个人的利益。8-11月共计提26029.2元,发放16734元。 10.准时为员工缴纳社会保险,假设本月有职员削减,应在本月25日之前到社保办理,否则下月将发生用度,依据医院职员的增减准时做好社会保险的变更。 11.自6月份-至今我参加收费处的倒班工作,使我了解许多关于医疗方面的学问,如何查看处方,如何收费,从物价方面了解医院的收费状况。 12.12月18日与开户银
7、行办理了免费单位账户结算证,这样可以在网上实时查询账户的每笔交易状况,不用再电话查询。 出纳工作实在就是不断的在工作中将理论转化为实践的一个过程。只有通过在工作中的学习和实践才能够使业务技能进步,使自身的工作力量和工作效率得到快速进步,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作。 1.日常工作中有些做的不够细致、深化,往往只局限于格式,停留在外表,没有起到真正的作用,针对这种状况以后如何将工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。 2.财务工作是对医院经营活动的反映、监视,需要从医院的整体来考虑数字所反映出来的题目,这不仅要了解医院的财务状况,还要结合院内其他局部的信息综合考
8、虑。 出纳工作是会计工作不行缺少的一个局部,它是经济工作的第一线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,娴熟超群的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,必需具备以下的根本要求: 1.学习、了解和把握会计法规和医院制度,不断进步自己的业务水平。 2.出纳工作需要很强的操纵技巧。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业根本学问,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业学问水平和较强的数字运算力量。 3.做好出纳工作首先要喜爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。 4.出纳职员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相
9、互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。 5.出纳职员必需具备良好的职业道德修养,要喜爱本职工作,精业、敬业,要尽力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工效劳,坚固的树立为人民效劳的思想。 1.做好根底工作,加强与科室间的联系 在做好日常会计核算工作的根底上,还要积极参加到医院的经营活动中往,做到事前了解,事后分析,只有把握了第一手资料,才能够加强猜想、分析工作,根据医院要求,做出最好的工作规划和数据分析。 在日常工作中根据财务规划,监视医院对资金进展公正、有效地使用,使医院效益最大化。在实际经营活动中发生与规划数较大差异时,准时与院内沟通,分析查找缘由,依据
10、差异及其产生缘由实行行动或订正偏差,或调整已有规划,同时也为日后的规划安排积存阅历。 2.力求会计核算工作的标准化、制度化 做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的根底工作,才能为领导供应真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据 3.做深、做细日常财务工作 在接下来的一年,我规划多花一些时间,多讨论讨论财务软件的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让医院的财务工作更上一个台阶,起到真正的治理、掌握作用。 4.不断吸取新的学问,完善自身的学问构造,进步业务水平 在平常的工作中要不断加强自身的业务学习外,同时要多向其他局部的同事请教,尤其在工作中遇到非财务专业的业务事项时,要在彻底了解清
11、晰之后,进展处理,保证数据的公正性。 5.加强内、外部的沟通,搜集有关信息 在新的一年中,对内需要财务和各局部之间常常进展沟通,形成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的把握,对不同时期的各种信息资料不断更新,把握每一工程的进展、最新的信息。对外加强与地方财税局部之间的联系,准时把握有关政策信息,为医院的经营进展提出自己的意见。 6.让每月的报表更加公正化 结合经营状况从统计方面每月做出相应的报表,给院内供应第一手的数据来把握医院的治理经营。 新的一年意味着新的动身点、新的机遇、新的挑战,我信任竞争更加剧烈的一年,机遇和挑战共存将进一步激发我的斗志和工作热忱,请领导和同事们多为我提出珍贵意
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