选煤厂2023年年工作总结.docx

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1、 选煤厂201*年工作总结 选煤厂201*年工作总结 选煤厂201*年工作总结 *矿选煤厂在矿承包集团和矿党委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻落实公司、矿职代会精神，以提高商品煤产量、提高经济效益为中心,依靠科技进步和治理创新确为手段,确保各项生产经营指标的完成，把“单位、个人年年要有新进步，三高要更高”作为我单位的工作目标。201*年,选煤厂紧紧围绕矿上的总体工作布署，加强思想政治工作，进一步提高熟悉，求真务实，强化内部治理，不断提高干部职工队伍素养，加强执行力建立,用掌握+沟通代替命令+听从,充分调动职工的积极性。依靠科技进步推动企业进展，严密团结和依靠广阔职工，扎实工

2、作，开拓创新，努力完成矿下达的各项经营任务。我单位在201*年主要抓了以下几个方面的工作：一：各项主要经营指标完成状况(1-11月份)：1入洗原煤880000吨，原煤灰分40.51%。2销售精煤21499吨，精煤灰分10.06%。3销售混煤598424吨，混煤灰分30.84%.二：加强设备检修，保证正常生产 201*年我厂在矿各有关单位和职能部门的帮忙下，围绕职代会确定的商品煤产销目标任务，仔细抓好生产环节上的治理,明确向机电抓生产的目标,加强机电设备及机电人员的治理。加大机电的检修巡查力度和速度，努力确保洗煤班16-20小时的正常生产时间。我厂设备比拟老化,机电设备完好是洗煤的前提和保证。厂

3、里高度重视机电检修工人素养的提高。除了在原有根底上强化业务素养外，出台了一些措施，鼓舞职工学技术、提建议,开展了技术大练兵活动。例如：提出合理化建议一经接受，赐予肯定的嘉奖；对检修巡查做出突出奉献的也赐予肯定的嘉奖，以此调动职工的积极性。强调对设备维护要有超前意识。依据设备运行状况对设备进展磨损检查和测算，对有可能消失的设备故障，提前着手预备零配件。 在设备检修过程中，干部职工表现出高度的责任感和时间观念，无论什么时间，随喊随到，加班加点，毫无怨言。例如更换给煤机时，从早上8点干到晚上1点钟，其次天早上又照常上班；检修推土机时，冒着小雨，从下午5点干到早上8点等等，表现出了广阔职工吃苦耐劳、无

4、私奉献的精神。 制定了检修质量与工分挂钩的考核制度，假如检修质量不合格，将扣除当天部份或全部得分，增加了职工检修质量意识。对准时发觉设备重大隐患的职工赐予嘉奖。三：依靠科技进步,推动企业进展 洗煤厂制定了关于对局部技术人员的治理方法(试行),，制定了对合理化建议的嘉奖方法，调动了广阔职工献言献策的积极性。 201*年，改造的设备主要如下：磁选机的改造,在磁选机滚筒上加喷水,提高介质回收率；对脱介筛喷水管进展了改造，提高了脱介效果；用闲置的筛子回收中煤泥,每小时达10吨以上,提高了中煤回收率,削减了尾煤泥外运量；在斜管浓缩机中做加药试验，减低洗水浓度；压滤车间浓缩机的改造,极大降低了浓缩机故障率

5、,每年节电18万度；引进一台快开压滤机、与以前的一台同时投入生产，大大的提高了煤泥的回收量；对大倾角皮带的改造，延长了皮带的使用寿命，节省费用10万元。还有许很多多的小改小革。 洗混煤时，简化了工艺流程，少开了中煤脱节筛、磁选机、离心机、磁尾泵四台设备，降低功率160千瓦，降低了修理费用，延长了生产时间。 四：安全生产常抓不懈，警钟长鸣 安全生产始终是摆在我们工作的首位，只有在安全的前提条件下，才能谈得上生产。安全是一切工作的前提，抓安全必需坚持党的安全生产方针，仔细落实上级有关安全工作的部署，坚持“安全第一、质量其次、产量第三和治理风险、掌握危急、预防事故”的理念，把敬重人的生存权和安康权放

6、在第一位。 首先在全厂范围内，教育职工要坚固树立“安全第一”的思想，建立健全安全责任制。同时制作安全警示牌，挂在厂房各配电屏惹眼的地方,对生产现场所存在的担心全隐患，准时查找并准时落实整改，坚决做到担心全不生产。每天召开安全隐患排查会，并落实头一天安全隐患整改状况，对职工发觉较大的安全隐患赐予嘉奖。 加强了安全技术培训工作，不断提高职工的安全技术素养。20年教育科下达我单位的培训规划，目前都已完成，全年共开班四期，洗煤生产班，机电修理班、压滤班和机械化队各一期。另外，充分利用班前会时间讲解安全留意事项，所讲的安全留意事项均来自生产现场，将存在的担心全因素用最通俗的言语向广阔职工讲解清晰，真正起

7、到班前会教育的目的。在“手指口述法”安全治理方法实施以来,洗煤厂严格根据矿要求在每班班前会上开展安全宣誓活动,通过安全大课学习，进一步完善安全教育机制，把安全深入贯彻到每一名职工的心中，确保我厂全年各项工作的顺当进展。 狠反“三违”，每天由厂领导带队，对全厂各岗位进展查岗，发觉“三违”人员准时处理，在查岗过程中，对安全隐患、设备状况、文明卫生一并进展检查。 五：质量标准化、煤质治理及环保工作 在煤质标准化治理上，我单位始终把煤质治理和标准化治理列为重点来抓。在煤质治理上，我们始终坚持用户第一的原则，发扬优良传统，完善内部质量治理方法，制定了主要岗位司机工分与质量挂钩的考核制度，加强209皮带机

8、及筛子等岗位捡大块及杂物的力度，杜绝脏、杂物进仓，协作煤质运销科共同搞好销售工作。 在质量标准化治理上，我们严格要求,敢于创新,更新观念,开阔视野和学问面，采纳先进的治理方法。推广了“5S”治理，严格要求各班对现场清理洁净，卫生不留死角，改善了职工的作业环境，也一改跑、冒、滴、漏现象，为我厂质量标准化检查打下根底。虽然我们质量标准化水平还存在差距，但我们有信念赶超兄弟单位，力争到达行业的高标准，树立我厂的新形象。 我厂高度重视环保工作，制定了环保应急预案，煤泥厂内全部回收，煤泥水全部循环使用，实现了闭路循环。 六：加强思想政治工作，充分调动全厂职工的生产积极性 我厂党支部留意加强党的基层组织建

9、立，创新思想政治工作机制，推动企业文化建立。把思想政治工作贯彻到安全生产中，充分调动职工的工作热忱，引导职工坚决信念。坚持思想效劳大局、效劳职工的方针，努力找准思想政治工作同安全生产、经营治理工作的结合点、切入点和落脚点，努力做到思想同心、目标同向、工作同步，厂领导带头深入基层，宣传党的路线方针及矿上的文件精神，解决职工的工作、家庭困难，做好职工的思想工作。依据我厂实际状况建立了洗煤厂职工互助储金。在广泛征求厂领导、全厂职工、矿工会及矿纪委意见后，建立了洗煤厂“职工困难互助基金”，同时，制订了“洗煤厂职工困难互助基金治理方法”。目的是通过互助形式教育职工相互帮忙、相互关怀。对互助金资金来源、互

10、助范围和对象、互助金治理、申请借款程序等内容作了具体的规定和说明。成立了互助金治理小组和使用监视小组，保证专款专用、帐款分管。科务公开栏设专栏逐月向职工公布使用状况，承受群众监视。同时，结合我矿工资制度要求，制定各项考核方法，充分表达按劳安排、兼顾公正的原则，做到三个公开“出勤工数公开上墙、考核工分公开上墙、工资安排公开上墙”。不弄虚作假，不徇私舞弊，努力为职工办实事，提高职工的工作热忱。七：存在的问题和缺乏之处 在安全治理上我单位还有漏洞，责任落实不好，从严、从细、从实上存在差距。全年共发生了工伤事故三起，充分暴露了我厂在安全治理上还存在很多问题，事故给了我们沉重的教训，同时也给我们敲响了警

11、钟，安全无小事，群众的利益高于一切。作为治理人员都要把生产的方方面面考虑到，对安全隐患肯定要层层落实，坚决准时整改，在监视规程落实，消退现场隐患，保障安全生产顺当有序上下功夫，杜绝事故发生。生产任务上，虽然付出了很多努力，但完成的不好。其次在材料、配件消耗上投入较大，增加了生产本钱。八：201*年的工作思路和准备 仔细贯彻落实公司、我矿职代会精神，完善安全生产责任制，逐步建立安全生产长效机制，进一步完善我厂的治理体系，加强职工的安全、技能培训，全面提高职工的安全生产意识及自身综合素养。转变干部工作作风，深入现场，发觉问题，解决问题，求真务实，开拓创新，努力完成明年的各项任务。加强本钱掌握，降低

12、消耗。仔细钻研技术，优化生产过程，搞好环保工作，完善技术资料和数据化治理，把洗煤厂建立成现代化的洗煤厂，为我矿明年生产、经营做出更大奉献。 扩展阅读：陈四楼选煤厂201*年安全工作总结 CX-SJ-2 二一年全年安全工作总结 二一年十二月八日 201*年安全工作总结暨201*年工作规划 第一局部：201*年工作总结 201*年，我厂围绕落实公司和本单位安全一号文件的要求，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学进展观，坚固树立安全进展“零”理念，夯实根底，细化责任，强化现场监视监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业安康安全治理体系，以制度化、标准化、市场化的方式推动安全生产，仔

13、细的开展安全质量标准化和安全“双基”建立工作，坚持以人为本，实行人性化治理。杜绝了轻伤及以上人身伤亡事故和三级以上非伤亡事故，主要的做法有： 一、实施人性化治理，促进安全工作稳定进展 我厂实行人性化治理，从员工思想，熟悉，观念入手，坚持以人为本，大力提倡和培育安全理念和安全价值观，通过培育、教育、熏陶、启发、感染、关爱等一系列“人性化”活动的开展，表达企业对员工无微不至的关心，从而增加分散力和向心力，形成“关爱生命、关注安全”的舆论气氛和社会环境，逐步标准员工的工作行为，使员工有“要我安全”到“我要安全”、“我会安全”。为实现我厂安全生产奠定了坚实的根底。 二、加强干部作风建立，仔细落实安全生

14、产责任制我厂要求各级干部以实为要，深入实际，深入现场，安全生产要察实情，出实招，办实事，求实效，严格履行其安全生产责任。深入现场方面，不同的治理人员规定有深入现场次数和发觉问题的数质量要求。 进一步加强夜班的安全生产治理，进一步完善陈四楼选煤 厂值班治理制度，每天值班人员组成安全生产巡查小组，20:00召开碰头会，四点班和零点班必需对全厂安全生产状况巡查一遍，做好记录，在其次天调度会上进展通报。对事故和隐患除对当事人处理外，还要在制度方面、治理方面、治理人员的履责方面进展排查追究，使安全生产责任制落到实处。 三、加强外单位施工安全治理，标准和完善了外单位施工安全协议书 我厂对外单位施工标准治理

15、，明确了施工单位的安全责任，标准了施工单位在施工时应遵循的工作程序。针对存在的缺陷，重新进展了标准和完善。在开工前施工单位与我厂必需签订施工安全协议，制定施工安全措施，落实厂职能科室和车间对外单位施工的治理职责，对外单位人员施工过程中勤检查、严监视，使我厂的外单位施工治理更加到位，确保在外单位施工过程中避开发生各类事故。 四、充分预备，做好雨季“三防” 我厂成立了由厂领导组成的“三防”工作小组，并成立“三防”抢险兼职应急队。工厂内全部下水道进展清淤疏通，共计挖沟680米；避雷设施全部进展检测，确保完好有效；材料库负责防汛物资供给，备足120条纺织袋、200米雨布、30个雨衣、50把消防锹、2台

16、应急潜水泵、20卷消防水带；办公室负责厂属车辆做好应急预备，做好司机和车辆治理，保证随时调配。厂组织了“三防”大检查，保证各项措施到位。 五、加强隐患排查，消退担心全因素 我厂组织安全大检查和隐患排查工作，尤其要突出对重点区域、重点设备、重点工种、重点人员的检查，车间、班组严格执行班中检查制度。对重点区域、重点设备、重点人员的检查，对查出的安全治理问题和事故隐患建档登记，并对责任单位做到整 改内容、整改标准、整改措施、整改时间、责任人“五落实”，确保安全隐患准时消退，在201*年，共查处现场不合格项228处，能当天整改的当天整改，不能当天整改的，下隐患整改单限期整改，现全部整改完毕。 六、进一

17、步修订和完善安全事故应急救援预案 生产安全事故应急救援预案运行以来为我厂的安全生产发挥了重要的作用。201*年我厂结合实际状况，借鉴事故抢救、演练工作中的阅历教训，不断改良应急救援工作，对安全事故应急救援预案进展了再次修订和补充，增加了生产事故应急救援预案、强风暴及雷电洪涝灾难应急救援预案等子预案，并仔细组织员工学习。今年组织了全厂班组长以上治理人员培训了两期。使其熟知把握应急救援预案的内容和处理程序，并组织了两次生产安全事故应急救援预案预案演习，效果良好。 七、做好严寒时期“四防”工作 我厂仔细安排“四防”工作（防火、防冻、防盗、防煤气中毒），做好日常治理和措施落实。各单位使用火炉必需进展申

18、请，火炉地点不能随便挪动。在室内取暖保持正常通风，做到定期检查烟筒和烟囱是否漏气，是否堵塞。厂房外管路进展防冻爱护，不用的准时把管道内的水排掉，设备长时间停机时按规定进展定期试运转。主要行走通道不得有积水，防止结冰后人员滑倒。 八、狠抓现场治理，美化工作环境 201*年我厂狠抓现场环境治理，消退安全隐患，完善安全设施。在治理跑冒滴漏方面遵循“除标治本，一劳永逸”的理念，对设备、溜槽、管道等严格根据标准进展除锈、防腐、刷漆，并且对车间的墙壁、皮带走廊进展了大面积的粉刷，工业广场做到 了美化、绿化、净化、亮化，为制造员工安全、文明、安康的工作环境。 九、坚持不懈，持之以恒，做好培训工作 本年度厂部

19、共举办12个安全技能培训班，共培训296人次；一般工种安全资格证培训班2个，共107人次；特别工种培复训共45人次；新工人培训共58人次；安全生产治理人员培复训共33人次；车间日常培训共1395人次。班组长及群监员培训班两期。 十、开展形式多样的安全活动，营造安全生产气氛。我厂还组织了“安全在我心中”演讲竞赛、安全学问要号竟答活动、安全“彩票”、欢乐工作演讲竞赛等活动活动。内容以安全生产法、选煤厂安全规程、事故案例分析等为主，向员工普及、宣传了安全生产学问，营造安全生产的良好气氛。 十一、科技兴安安全治理五小成果应用 201*年我厂加大科技兴安力度，增加对员工创新成果的收购频次和收购金额，以提

20、高广阔员工的创新积极性，仅员工创新成果的收购金额就达46250元，其中“三新”推广成果4项，技术革新8项，QC成果8项，申报和授权“鹿角型地辊更换工具”和“轴承更换工具”2项有用新型专利，发表影响煤挥发分测定结果主要因素的分析等论文8篇，五小成果96项，治理创新成果35项，合理化建议32条。治理创新成果煤炭企业和谐班组治理体系的构建和实施荣获了201*年度煤炭企业治理现代化创新成果三等奖。“提高陈四楼选煤厂块煤产率”QC活动获得省质量治理小组成果二等奖。高效二次流分级技术的讨论与应用获得河南煤业化工集团科技进步奖二等奖；优化生产工艺促进节能降耗和煤炭浮选过程的设计与优化获得河南煤业化工集团 科

21、技进步奖三等奖。 其次局部：201*年安全工作中存在的几个问题一、对安全工作的熟悉和落实还有不到位的地方，思想上和工作中仍存在麻痹和幸运心理。 二、在生产中“生产和安全”不能兼顾、“说起来重要，做起来次要，比起来不要”的现象仍旧存在，检修措施不标准，上岗不按规定穿戴劳保用品、睡岗、脱岗等习惯性“三违”时有发生。 三、在处理突发大事时，“有人指挥处理，没人负责安全”的现象仍时有发生存在。 四、培训工作还有待于进一步加强，职工素养还有待进一步提高。 五、安全治理台账还有待完善。 第三局部：201*年工作规划 为了实现安全奋斗目标，确保安全生产，201*年要重点抓好以下几项工作： 一、以安全为“天”

22、字号工程，坚持以人为本，实行人性化治理的工作不动摇，仔细落实“零”理念，实现“安全陈选”“和谐陈选”、“欢乐陈选”。 二、进一步健全安全生产责任制，并狠抓制度落实，严格事故追查。 三、连续深化“双基”建立和安全质量标准化建立，夯实安全治理根底，促使安全治理进一步提高。 四、紧盯安全目标，引入创新机制，不断创新安全治理。五、抓好薄弱环节和重点工种的安全工作 六、坚持“抓现场”、“抓细节”、“抓治理”、“抓落实”、“抓 考核”五抓理念。 七、加强员工培训工作，提高员工安全素养 八、开展形式多样的安全活动，营造安全生产气氛。 二一年十二月八日 友情提示：本文中关于选煤厂201*年工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，选煤厂201*年工作总结：该篇文章建议您自主创作。