企业防疫防控应急预案简短企业防疫防控应急预案简短范文(八篇).docx

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1、 企业疫情防控应急预案简短企业疫情防控应急预案简短范文(八篇)2023年企业疫情防控应急预案简短一 xx集团公司为有效应对疫情防控，1月xx日，集团公司紧急召开党委会议，学习传达习近平总书记疫情防控重要指示和国务院常务会议精神，讨论和部署做好疫情防范应对工作。公司要求各级领导干部高度重视疫情防控，讨论稳产对策，积极协作省委省政府相关工作，各级领导干部坚守岗位，严格执行24小时值班制度，将疫情与生产经营同部署、同检查，成立公司疫情防控领导小组和生产经营管控小组，扎实有效开展疫情防控和统筹生产经营工作，形成“领导、指挥、行动、报送”四统一的工作机制，力保公司疫情防控与生产经营“两不误”。同时，公司

2、利用微信平台、移动通信等多种形式对疫情防控进展了再强化、再部署，各公司、各单位坚决贯彻落实习近平总书记重要指示及李克强总理重要批示，依据省委省政府相关工作要求，把疫情防控工作作为首要政治任务缜密决策、快速响应、行动有效，有序有力的组织好疫情防控各项工作。 疫情防控工作全面响应以来，公司疫情防控领导小组和生产经营管控小组稳步推动疫情防控和生产经营工作，在做好本区域疫情防控的同时积极响应党中心和省委省政府号召，履行企业社会责任。 各级党组织负责人坚守岗位、深入一线，准时指导和把握信息，担当疫情防控责任。疫情防控工作投入以来，公司根据“外防输入、内防集中、排查预警”的总体要求，公司安委会于1月xx日

3、制定下发了xx集团公司关于预防新型冠状病毒肺炎的通知，公司党委于1月xx日制定下发了xx集团公司党委关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的通知，各公司、各单位全面响应落实通知要求，集团公司紧急选购消毒、防护、测温等保障物资，保证各公司、各单位防疫物资到位，并对防护物资建立台账和做好应急储藏。公司暂停休假、出差一切外联活动，建立每日人员信息统计，对返x人员实时掌控和实行14天隔离措施，对重点乡镇村人员重点掌控，针对出入受限人员公司通过租赁和盘活办公用房等措施赐予供应临时住房，并通过与村镇政府沟通对出入受限人员供应可行帮忙。特殊是在疫情防控关键期，为确保疫情防控工作与正常生产经营同步，公司生产厂区

4、和住宅生活区域全面行动、防范疫情。其中，生产厂区各公司、各单位对人员密集场所(食堂、浴池、休息室、会议室、电梯间)，生产公共区域定点定时通风、消毒。公司门卫对入厂职工、外来访客及外来物资车辆随车人员进展体温测量和记录，对特别人员准时提报处置。公司对业务涉及的相关方人员同步建立人员管控信息，排查特别人员准时防控，并针对相关方人员在我公司工作资源受限等状况，将局部疫情防控物资无条件供应，以共同抗击疫情。另外，针对节后复工，公司疫情防控领导小组在全公司树立复工疫情防控理念，以安全生产思维防控疫情，各公司、各单位围绕“员工受限或隔离造成的职工短缺、生产设备机具的消毒清洁、生产物料供货车辆人员的防疫、疫

5、情防控监测、生产办公公共等区域环境治理预防感染”等五方面生产运行进展盘点，进展全方位防控。同时，根据集团公司疫情防控领导小组要求，安全治理部门每日对各公司、各单位“防护消毒、防疫教育、防疫措施、杜绝三违、5s治理”等防疫内容进展稽查，并全力跟进各单位节后复工人员管控、环境消毒、疫情宣传、物资筹备等方面工作，确保公司疫情防控措施落实到位。生活区物业公司以应对家属住宅区域疫情防控工作为重点，在家属区利用粘贴宣传防疫学问、悬挂防疫横幅和播送不连续宣传等方式对居民进展防疫引导，提高防范意识。同时对生活区楼梯间、电梯间、公共区域进展防疫消毒，并在各小区门卫设置劝返点，严控外来车辆人员，防范疫情传播。 与

6、此同时，结合社会疫情变化趋势，为快速应对和部署防疫工作，公司疫情防控办公室制定突发公共卫生大事应急预案，对疫情突发大事快速精确进展应急处置。同时建立xx集团公司人员防控统计表，准时对人员各类状况信息进展日统计汇总分析、跟踪评判，对疫情防控工作按日公布简报，使公司疫情防控领导小组准时掌控疫情防控信息和安排部署工作。各公司、各单位以职工群众利益为首位，抓实疫情防控，对全公司人员身体状况、返宁外出人员、上班受限人员、休息休假人员、各类外来入厂人员、外协单位严密筛查，对全公司涉及的生产、生活区域做好消毒预防，准时公布疫情防控信息，在全公司范围内宣传防控留意事项告知内容，保障公司正常生产生活秩序。同时，

7、公司疫情防控办公室制定预防新型冠状病毒肺炎疫情消毒工作治理制度，严格执行生产、生活区域消毒治理要求，并向公司全体职工及物流入厂车辆驾驶人员下发疫情期间防控留意事项告知书、疫情防控温馨提示、物流入厂车辆疫情防控建议书等宣传材料，各公司、各单位均按要求在单位办公楼、生产生活区域、公司门卫进展粘贴发放，向全体职工及物流入厂车辆驾驶人员进展宣传告知，做到严格遵守和执行。 另外，依据上级应急治理部门疫情防控工作要求，积极与上级部门对接，按期报送湖北省来x人口摸排日报表、其他省份来清人口日报表、返宁人员信息统计表及生产运行状况及危化岗位人员信息统计表，严格履行社会责任。并在疫情防控关键期，向xx省红十字会

8、捐款xx万元，向我省政府捐赠口罩xx只，助力打赢疫情防控攻坚战。 依据公司党委要求，各单位基层党组织书记对疫情防控工作亲自抓、总负责，对职工群众全力开展疫情防范效劳引导，扎实推动公司应对疫情防控工作要求，各基层党组织主动做好在岗员工个人防护用品和在岗期间生活保障，各项防疫措施的落实执行得到全方位贯彻，通过疫情防控和生产组织，削减因疫情防控对生产生活造成的影响，为疫情防控和公司生产顺行做出努力。 另外，公司宣传部门组织基层党组织开展应对传染病疫情的宣传教育和引导，对疫情防范学问、重要指示精神、疫情工作动态、疫情防护要素，采纳企业微信、新闻动态、宣传横幅、粘贴告知、播送宣传等方式向广阔职工进展疫情

9、学问普及，全面提升公众的自我防护意识及工作生产区域疫情防范行为，到达了统一思想、统一行动的疫情防控要求。 依据党中心疫情工作领导小组关于做好疫情防控的工作要求，集团公司积极贯彻落实企业属地主体责任和中心国务院疫情防控决策部署，公司疫情防控领导小组全力组织各公司、各单位落实疫情监测、排查和预警，目前，全集团公司人员疫情防控统计日报工作机制履行良好，为疫情的早发觉、早报告、早隔离、早治疗和疫情动态的管控形成了有效的根底分析台账。 从疫情防控工作全面打响以来，集团公司疫情防控工作整体平稳运行，全公司xx名职工未消失人员感染和疑似病例，对xx名外省返宁人员、xx名重点乡镇县人员、xx7名消失感冒发烧咳

10、嗽病症人员均实施重点防控，严格医院隔离或在家隔离措施，待人员身体状况监测正常，隔离期满后复工上岗。 当前，全国疫情形势非常严峻，公司正处在深化改革和扭亏脱困关键时期，在防控疫情风险的同时，公司成立生产保障领导小组，组织开展各项工作，全力保障公司在当前严峻的形势下有序开展扭亏脱困工作，跟进保供和生产，提前预判形势进展，全力保证资金正常、物料可供、生产稳定。鉴于疫情影响，各乡、镇、县按当地新型冠状病毒肺炎防控封闭，造成受限职工较多，生产组织带来困难。另外，针对疫情防控，公司物资治理部门急采的口罩和消毒防护用品因生产和防疫工作的共同需要，已不能正常满意职工防疫所需的配发，公司也在积极想方法调控解决防

11、护用品，保障职工的防护需求。 综上所述，xx集团公司在疫情防控工作期间，将百折不挠的贯彻党中心国务院和省委省政府的指示精神，发挥基层党组织和党员领导干部的榜样作用，坚决履行好疫情防范任务，坚决履行好企业社会责任，xx集团公司有信念在省委省政府和有关部门的统一部署和公司党委的领导下，打赢疫情防控攻坚战和稳定公司生产运行。 2023年企业疫情防控应急预案简短二 为仔细贯彻落实富源县煤炭工业局墨红分局关于20xx年煤矿春节收假，复工复产验收工作的通知要求，切实做好20xx年春节后矿井复工复产验收工作安全有序的进展，防止盲目恢复生产，有效遏制安全事故的发生，确保矿井安全生产形势进一步稳定好转，特制定节

12、后复工复产验收实施方案。 深入贯彻落实科学进展观，坚持安全进展理念，连续深入开展安全隐患治理工作，以预防为主、加强监管、落实责任为重点，进一步加强安全生产工作，深入排查治理事故隐患，有效消退煤矿安全生产事故隐患，全面推动煤矿矿井标准化建立，坚决杜绝事故发生，为实现矿井安全生产供应保障。 （一）复工复产预备阶段（2月10日2月16日）： 1、矿井成立复工复产验收领导小组，制定相关安全技术措施（排放瓦斯、停送电、排水、巷道修理等）并上报相关部门备案； 2、检修地面设施、设备、提升系统、压风注氮系统； 3、开启主扇通风不得少于24小时，检查矿井通风系统是否正常； 4、煤矿全部从业人员必需经过四级培训

13、机构的培训，且考试合格，新工人培训时间不得少于72小时，且要签定师徒合同； 5、安全生产治理人员和各特种作业人员按要求全部到岗。 矿井复工复产验收工作由矿井自行组织，由驻矿站监视落实，各战线矿长全面负责，调度室、安全科、技术科、通风科、机电科、经营科帮助协作，根据职责分工组织验收。复产验收领导小组组长：郭怀义副组长：成员： 在执行县局相关验收标准的同时，结合墨红镇煤矿实际，煤矿20春节后复工复产验收要求到达以下根本条件，未到达以下条件的，不予验收： 1、矿井证件齐全、合法有效，证件上的法定代表人、矿长与实际相符。证件过期和不符合根本建立条件的一票拒绝。 2、煤矿主要负责人和安全治理人员经过培训

14、和考核全部合格。 3、矿井劳动用工登记备案率、职工培训率、劳动合同签订率、参与工伤保险率要求到达100%，矿井岗前培训学时到达相关规定（新职工培训不得低于72学时，老职工复训不得低于20学时），培训后必需建档登记，方可上岗。 4、矿井治理机构健全、治理人员到位、特种作业人员配备其全并持证上岗。安全治理机构体制不顺、机构配备不全的一票拒绝。 5、收假后煤矿依据井下实际编制修理整改方案，制定安全技术措施，并组织落实到位。修理整改方案须报分局备案。 6、严格执行领导入井带班制度、根据国家规定组织安全生产隐患排查，隐患排查行动中查出的隐患必需准时整改。 7、瓦斯治理方案结合煤矿实际严格编制、配足人员（

15、15万吨/年及以上配备25人，其中必需明确从事猜测预报的专职人员4人）、制度健全、设备完好到位（突出危急性猜测预报仪器，各矿井md2不低于2台，wtc不低于2台） 8、煤矿瓦斯治理原则上必需配备一名专职通防副总工程师。 9、煤矿必需建立完善牢靠的通风系统，各生产系统必需有完善的独立通风系统。测风站必需标准建立和完善，杜绝无风、微风、循环风和串联风作业。存在串连通风及不合理分风的不予验收。 10、煤矿必需建立特地的档案室，有专人进展档案治理。档案治理混乱、未设置专人进展档案治理的一票拒绝。 11、煤矿调度室、监控室必需标准合一，制定岗位职责。配足值班调度员（熟识井下作业环境，每周必需至少下井1次

16、）并挂牌上岗。室内必需有监测监控系统布置图、采掘工程平面图、通风系统图。有矿内外和直通井上下通讯系统，24小时有专人值班，并有井下瓦检员每2小时向调度室汇报一次的瓦斯检查记录。监控室监测监控系统图标注必需与井下实际采掘状况相符。 12、安全监测监控系统必需做到井下全掩盖，人员定位系统运行牢靠，数据上传正常，系统显示人数与入井人数必需相符，监测监控值班人员配备到位。 13、必需配足功能完好，使用正常的人员定位标识卡。矿灯、自救器、人员定位标识卡必需做到“三号合一”，标准统一专人专灯、专用自救器、专用标识卡。 14、建立和完善地面建立。有特地的职工食堂、洗澡池、更衣室（室内劳保用品齐全）、垃圾处理

17、池（各矿井不少于2至3个，须制定环境卫生的检查验收制度，明确专人治理）。地面设备材料统一标准堆放，并设置治理标志牌。 15、掘进工作面必需有超前探放措施和瓦斯抽放措施，采煤工作面必需采纳钻场抽放或平行钻孔抽放。建立完善瓦斯抽采系统，必需进展瓦斯抽采设计，安装管网监测监控设施。钻探设备齐全（原则上每个掘进点配备一台，实际钻进力量不得低于80m，三位一体器必需配套使用）。 16、矿井水文地质状况清晰，专用探水设备齐全（原则上每个掘进点一台，钻进深度不得低于80m），探放水措施执行到位，坚持有掘必探原则。 17、井下机电治理标准整齐，“三专两闭锁”、双风机双电源安装到位，使用正常。 18、增加建立机

18、电硐室，井下电气防爆设备开关3台及3台以上必需进入硐室治理。 19、根本建立矿井（新建、改扩建、技改矿井）手续完备、施工单位资质达标并报送分局备案、建立工程符合设计要求，各类专业技术人员及特员必需配足。 20、严格实行矿领导带班（全体矿级领导必需轮番下井带班）、特员 跟班作业治理。并配备巡回安全员、巡回瓦检员、机电员（配备电钳包及相应工具）跟班治理。 21、矿井“十二大系统”须到达相关标准要求。 22、矿井完善提升运输设备及各类爱护装置，严禁使用淘汰机电设备。 23、矿井新掘、改扩巷道的断面不得低于7m2。 24、开拓开采布局合理，全部采掘作业点经煤炭分局审批备案。根据与云南省安全生产监视治理

19、局第11号公告云南省煤矿企业劳动定员治理实施方法规定严格掌握采、掘工作面个数，一个采区内同一煤层同一翼最多只能布置1个回采工作面和2个掘进工作面同时作业，一个采区内同一煤层双翼开采或者多煤层开采的，该采区最多只能布置2个回采工作面和4个掘进工作面同时作业。 25、煤矿无重大隐患和其他违法违规行为，具备安全生产条件。存在重大问题、重大隐患及被上级部门停产整顿未整改完毕的一票拒绝。 26、存在违法违规生产行为和越层越界开采行为的一票拒绝。 27、煤矿欠分局全部费用和罚款必需交清。 28、煤矿拖欠职工工资，造成职工上访状况的一票拒绝。 29、煤矿必需仔细制定、贯彻落实“安全生产攻坚战”方案。 30、

20、如有与县局复工复产验收标准相抵触的状况，则根据县局标准执行。 （一）各部门要在状况清晰、预备充分的根底上，根据验收标准制定并落实安全措施，做好复产前的事故隐患自查和整改工作。 （二）各矿井要对供电系统进展检查，保证主扇、排水、监控系统和通讯系统的正常工作，确保煤矿供电系统安全、牢靠。一旦停电必需马上撤出井下作业人员，严格恢复送电送风的程序。 （三）重点检查通风系统是否畅通，通风设施是否完好，凡通风系统不合理或主要扇风机运行不正常，安全监控系统使用不正常的矿井不得恢复生产；严格执行瓦斯治理的各项制度，特殊是要严格瓦斯排放制度，凡停电停工矿井必需由矿安全治理人员现场指挥抢救队进展瓦斯排放前方可复工

21、，不得自行组织煤矿工人排放瓦斯，严禁“一风吹”排放瓦斯。 （四）全面排查矿井作业场所的安全隐患。要严格执行领导下井带班制度；要严格执行“敲帮问顶”制度，仔细检查矿井巷道和采掘工作面的状况，凡支护密度和强度达不到要求的，不准恢复生产；对提升运输系统、排水系统进展仔细检查，凡存在严峻安全隐患，不准恢复生产。 （五）仔细组织复工培训学习。各专业部门在复产前必需由安监部组织从业人员仔细进展培训教育，贯彻安全生产方针政策、宣讲煤矿安全作业规程规定、学习煤矿复产安全技术措施、强调复产后的留意事项，并做好记录备查；各部门新招录的工人必需按规定进展岗前培训，并签定劳动合同和参与工伤保险，特种作业人员必需持证上

22、岗。各部门必需仔细做好复产前的自查工作，并将自查中发觉的隐患整改完成后，由矿井验收领导小组组织复查验收，并报县煤炭工业治理局申请复产验收，阅历收合格由县局下发批准复工复产文件前方可恢复生产。 （一）各各部门要高度重视，加强领导，仔细排查整治，扎扎实实搞好我矿复工复产验收工作，既要严格标准，又要加快复产进度，有规划有组织的验收，确保安全有序。 （二）要周密部署，细心组织，仔细落实复产验收方案。各专业矿长必需仔细组织做好复产前的自查工作，明确复产验收程序、严格复产验收的安全技术措施。 （三）严格标准，执行煤矿节后复产验收工作责任追究。要逐级建立健全严格的复产验收责任制，根据“谁主管，谁负责”、“谁

23、验收、谁签字、谁负责”的原则，落实领导责任，做到分兵把关，确保职责明晰、任务明确、责任到人、工作到位。对于在检查验收工作中发觉的安全隐患，坚持“严管、强查、重罚”的原则，准时进展处理重大安全隐患和违法违规行为。 （四）矿井各部门要严密协作，根据采、掘、机、运、通等专业配备配备懂专业、熟业务、责任心强的人员参与整改验收，确保验收质量。（五）到达复产标准后，各战线矿长要坚守岗位，严格执行领导跟班带班制度，坚决杜绝超力量、超定员、超强度组织生产，越层越界开采，严格落实各项安全措施，在确保安全的前提下有序组织生产。 2023年企业疫情防控应急预案简短三 对全区符合复工条件的企业(不含建筑施工企业、建立

24、工地)实行分类分片分时段严格审批，有序复工。有企业未经批准一律不得擅自复工。 通过互联网等信息技术开展网上办公、远程办公和居家办公的优先复工。 (一)工业企业2月10日起，符合“白名单企业”(即涉及疫情防控必需、保障城市运行和企业生产必需、群众生活必需以及其他涉及重要国计民生的企业)、员工根本为本地的企业、本地上下游产业链、供给链完整的企业; 2月15日起，员工主要来自其他非疫情重点地区、本地产业链、供给链较为完整的企业; 2月20日起，其他工业企业。 (二)效劳业企业2月10日起，为企业和居民供应必要的生产生活效劳的宾馆、餐饮企业(仅限供应送餐外供效劳、不得设堂餐)和商贸流通企业(含一般物流

25、、电商物流、仓储物流等); 2月15日起，为企业生产供应投融资、科技询问、企业治理的企业; 2月20日起，房地产开发企业、房屋网上销售、中介销售等房地产效劳企业; 简单导致大规模人口集中集聚的效劳业企业暂缓复工，详细时间另行通知，包括经营性长途客运行业，批发市场(不含农产品批发市场)，家政行业，房地产开发企业售楼部，影院、剧场等消遣场所，各类博物馆、美术馆、展览馆等，旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位等。 一主体责任落实到位企业要有剧烈的责任意识，坚持稳控当头，根据法人负责和“谁用工、谁治理、谁负责”的原则切实履行主体责任，并制定承诺书; 同时建立劳动关系处理机制，妥当处理劳资和稳定问题

26、，切实担当社会责任。 二防控方案制定到位企业要制订本企业疫情防控的工作方案和复工生产方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置、安全生产等内容，落实落细各项举措。 三联动防控机制到位企业要建立企业主要负责人牵头的疫情防控领导机构，落实特地的疫情防控工作班子和管控人员，各项职责安排到人，落实专职人员，每天按时照实将职工安康状况、疫情防控措施落实等状况，向属地平台、镇街报告，实行网格化治理。 四企业职工排查到位企业要严格排查职工近期出行状况，全面把握职工当前身体状况、假期外出状况、与疫情重点地区人员接触状况及共同生活成员安康状况。建立职工“一人一档”每日登记制度，全部职工

27、在“杭州市企业员工安康码数字平台”申报信息并获得职工安康码，一人一码，分类治理，确保职工的安康安全。 1.首批上岗职工须为在杭州连续待满14天以上且无相关呼吸道、消化道病症体征人员。 2.企业对后续职工上岗须进展严格排查，其中湖北等疫情重点地区人员近期一律不得返回，详细返回时间另行确定; 其他地区职工返回前须上报名单，经审查通过可返回，返回后原则上须完成14天隔离医学观看(隔离时间视各地疫情变化状况动态调整)，无病症前方可上岗。隔离医学观看的详细要求另行通知明确。 3.企业必需做好分批返回职工的隔离方案，经属地平台、镇街审核通过前方可通知职工返回。 五防控物资预备到位企业要依据防控需要，配齐足

28、够的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品，并落实临时隔离点。厂区各公共场所消毒防护到位。 六安全工作确认到位企业在复工前须做好供电、供水、空调设施和电气电路、危化品储存的安全检查，做好车间、仓库等的机械设备、特种设备和作业环境的安全检查，确保无故障、无遗漏，职业卫生和劳动防护到位。 1.组建工作专班。区级层面抽调发改、经信、商务、市场监管、卫健、公安、农业农村、三效劳办等部门和邮政、人民银行、银保监、电力等单位相关人员组成区疫情防控指挥部企业复工工作专班，负责企业复工审核工作。各平台、镇街建立相应专班，并落实专人担当复工指导员、防疫指导员，指导企业做好复工和疫情防控各项工作。名单及联系方

29、式见附件2.理顺审批权限。财税关系归属五大平台的企业由平台审批，报区复工专班备案。除此之外的规模以上工业企业依据行政区划在属地镇街审核通过后，报区复工专班审批; 其他全部企业(含个体工商户)由属地镇街审批，报区复工专班备案。良渚新城、良渚街道共同组建专班，以良渚新城为主，负责审批。 3.明确审批流程。符合上述六个“到位”的企业，提前三天通过“杭州市企业严格防控有序复工数字平台”申报复工申请或直接向属地平台、镇街提交书面申报材料，审批通过的，由审批单位发放复工通知书，企业收到前方可复工。 4.从严掌握数量。区复工专班依据疫情变化状况，根据企业数和职工数“双控”原则，分类分时段对平台、镇街审批数量

30、进展限额治理，从严把关。 (一)强化人员治理企业要做好职工每日安康监测。催促职工每日在平台进展安康打卡，确保每日更新底数清，并准时审核上报属地平台、镇街。指定专人落实每日对全部职工进展体温监测，一天不少于两次。 企业要做好职工上下班途中治理。对职工上班工作场所、厂区宿舍实行封闭式治理，严格访客治理，全部出入人员必需戴口罩，体温特别者未经检查排解感染不得进入。要求职工固定上下班路线，途中佩戴口罩并尽量削减在外时间。提倡单人自驾，有条件的企业供应班车接送效劳并做好消毒。 企业要做好职工上岗安排。在疫情解除前，企业原则上不招录新职工。如必需聘请，一律不得到疫情重点地区开展聘请活动，一律不得从疫情重点

31、地区新聘请职工，在其他地区聘请新职工必需严格审查。 企业要削减人员外派出差，不得安排职工到疫情重点地区出差，也不能承受重点疫区人员来访。确因工作需要的特别人员来访，企业要严格根据隔离医学观看方法先实施医学观看，待观看解除后，方可进入。 (二)强化就餐治理有食堂的企业集中供餐、独立分餐，并尽量分批错时用餐; 没有食堂的企业集中订餐、独立分餐。企业应确保职工就餐时距离保持1米以上，制止聚拢用餐。餐具、饮具等使用前应当洗净、消毒，炊具、用具用后应当洗净、消毒，保持清洁，确保卫生。 企业要保持食堂食品加工、包装、贮存等场所环境干净，确保食材及制作过程不受污染。食堂工作人员必需持有有效安康证，保持良好个

32、人卫生。 (三)强化卫生防护企业要加强工作场所的全面通风，尽量开窗增加通风换气次数。安装有机械通风设施或使用空气调整的工作场所，要加强机械通风量或空调新风量，暂停使用中心空调。厂区内全部垃圾分类处置，严格根据卫生部门要求标准处置。 企业要做好公共场所卫生防护，生产车间、办公室、食堂、宿舍等重要场所及其设备、门把手、电梯、卫生间、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。 (四)强化教育宣传企业要亲密关注职工的心理安康和心理卫生，加强防控学问宣传，消退和削减疫情带来的感染恐慌及心理损害，避开极端大事的发生，教育引导职工不信谣、不传谣。推广安康生活方式，合理安排作息，提倡职工适当、适度活动，

33、提高身体免疫力量。 提倡有条件的企业开展网络办公或远程办公。疫情期间，企业一律暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚拢的相关活动。企业要教育职工不到人员密集场所活动，不走亲访友和聚餐，乘坐公共交通时应佩戴口罩。 (五)强化应急预案企业要与属地平台、镇街、行业主管部门建立疫情防控联动机制，一旦发觉体温特别者(温度超过37.5)必需马上就地隔离并报告属地平台、镇街，并按要求第一时间落实定点医院就诊排查，对全部亲密接触者按规定实施隔离，落实各项管控措施。 企业要针对重要岗位职工因疫情缺员等突发状况，做好安全生产及环保治理防控预案，因疫情导致重要岗位人员缺乏，达不到安全生产条件的，一律停工停产。企

34、业须合理安排生产规划，坚决防止因赶工、抢工导致安全生产事故的发生。 (六)强化监视治理企业要加强对内部复工和防疫相关制度执行状况的自查，平台、镇街要加强对企业复工前的指导和复工后的监管，区企业复工专班要加强抽检。对防疫工作不到位的企业要依法依规严厉处理，对审核把关和监管不严的平台、镇街要通报批判，造成后果的要严厉追责。 2023年企业疫情防控应急预案简短四 组长：xxx 副组长：xxx 1、应对疫情防控领导小组职责 （1）做好本单位疫情防控、通报工作，xxx实际制定防控规划、复工方案、应急预案和处置方法。 （2）xxx日常疫情报告制度的治理和防控措施落实状况的监视与评估，做好疫情处置工作，降低

35、疫情危害。 2、应对疫情防控办公室职责 （1）开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控学问。 （2）建立企业应对疫情防控联系群，开展疫情联防联控。 （3）预备和筹集应对疫情防控所需的物资，如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩（一般外科一次性口罩和n95/kn95型防护口罩）。 （4）统计复工人员状况，制定复工复产方案。 办公室入口管控 办公室入口设置体温检查、消毒区域，进入办公室必需检查体温正常，并消毒。 办公区通风和消毒 办公室保持通风，早晚个消毒一次； 3、公共区域 每隔2小时消毒一次 1、复工人员状况统计 2、复工前防护用品选购（口罩、酒

36、精、84消毒液） 3、成立疫情防控领导小组 4、防控疫情宣传 5、员工复工前培训教育 6、复工前办公室消杀工作 7、完成复工前报批预备 8、防控期间“两外”人员治理（外协和送货人员） 9、来访人员治理，进出门岗严格执行测体温柔登记制 10、疫情期间全部xxx人员（含xxx、相关方等外单位人员）必需佩戴口罩、测量体温前方可进入。不承受测温或不佩戴口罩均不得进入。 （一）全面排查职工状况，安排居家医学观看规划 1、4月1日完成复工人员状况统计表，重点统计员工的返回时间、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、发热等状况。 2、时刻关注员工身体状况，如有感冒、咳嗽、发热等身体不适的病症必需立刻汇报，同时安

37、排居家医学观看，等身体恢复安康再来复工。 （二）必需做好复工前预备，落实防疫消杀措施 1、严格执行测温合格后进入的治理措施，全部xxx员工须自觉承受体温检测，体温正常方可进入。检测体温超过37。2摄氏度的，根据有关规定隔离观看休息，必要时到指定医院发热门诊就医。 2、严格访客治理，原则上不承受访客xxx，各部门尽量采纳电话、邮件等方式沟通联系工作。的确工作需要的，来访人员须佩戴口罩并登记个人、单位、身份证号和联系电话等具体信息，承受体温检测合格前方可进入。全部来访人员应在原登记内容中增加体温记录。xxx每日将来访人员登记表复印报行政部备查。 3、加强卫生治理，加强大厅、楼道、会议室、卫生间、生

38、产设施等场所环境清洁，每日消毒不少于2次。全部人在公共区域应佩戴口罩，相互之间沟通尽量保持1。5米以上距离，尽可能少去餐厅等密闭区域。设置单独废弃一次性口罩回收箱，废弃口罩和手套必需折叠封闭后放入指定垃圾桶，不得任凭丢弃。 4、加强“两外”人员的治理总分值，要求外协厂家做好防范措施和复工教育，进场人员必需以身体状况良好的员工，进场必需提前报备和做好防护措施，佩戴口罩。进场货物卸货前必需消毒处理（外表喷洒75%的医用酒精或84消毒液）。供给商来访或送货进场前必需提前报备，送货进场前必需在门岗承受测温柔登记，如有发热病症拒绝接待和收货。 5、疫情防控期间，快递业务员不得进入取件、送件。因私快递业务

39、一xxx外交接。因公快递业务，快递业务员在指定收发室进展交接。 6、送货车辆及人员，原则上制止进入，尽xxx外交接。如有大件货物交接确需进入的，履行相关手续，人员佩戴口罩，经体温检测合格后，经过检查同意前方可进入。 7、疫情防控期间，执行全面消毒制度。消杀记录表中记录消杀时间及消杀人员，按规定比例兑制消毒水。 8、重点部位（办公人员密集区域、会议室、报告厅）每日3次消毒； 9、对垃圾中转站、下水道、大厅、卫生间、公共区各类门及把手、开关等重点部位和关键触点每日2次消毒； 10、设置“废弃口罩集中回收点”。统一贴回收标识，封闭治理。每日2次消毒，对接环卫部门集中处置。 11、对分体空调过滤网进展

40、清洗消毒，疫情期间保持通风不使用空调设备。 （三）必需加强餐饮安全治理，合理安排出行交通方式 1、在疫情解除前，全部人员实施分散就餐制。避开人员集中用餐，鼓舞员工自带午饭，自带餐具自行开水消毒，饭后食物残渣必需清理洁净，不得顺手丢弃在水池。 2、尽量不乘坐公共交通工具，鼓舞复工员工优先采纳自驾、乘坐班车、搭乘其他员工自驾车、骑电动自行车的方式，尽可能避开乘坐公共交通工具（地铁、公交）。无论采纳何种方式都要做好个人防护，乘坐班车和公共交通工具的同志必需全程戴口罩和手套，途中尽量避开用手接触公共区xxx准时洗手后再进入办公室。 2023年企业疫情防控应急预案简短五 组长： 副组长： 成员： 其他部

41、门依据疫情防控工作需要随时纳入。 领导小组下设信息综合组(xx部负责)、系统指导组(xx部负责)、宣传舆情组(xx部负责)3个专项工作组。领导小组下设办公室。 1.应对疫情防控领导小组职 (1)承受上级领导，做好上情下达和本单位疫情通报工作，结合公司实际制定防控规划、复工方案、应急预案和处置方法。 (2)加强公司日常疫情报告制度的治理和防控措施落实状况的监视与评估，做好疫情处置工作，降低疫情危害。 2.应对疫情防控办公室职责 (1)开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控学问。 (2)建立企业应对疫情防控联系群，开展疫情联防联控。 (3)预备和筹集应对疫情防控所需的

42、物资，如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩(一般外科一次性口罩和n95/kn95型防护口罩)。 (4)统计复工人员状况，制定复工复产方案。 3.疫情防控期间其他相关部门职责 (1)行政部：负责公司与上级部门的联络工作，落实上级单位和政府部门的疫情管控要求的上传下达，疫情防控期间数据数据的统一扎口和汇报;负责公司物业保洁的联络和任务落实;负责公司应急保障车辆的统一预备和调配;负责员工复工培训、疫情防控学问的培训和教育。 (2)市场部：负责保障和维护营销系统在疫情防控期间的正常运作，确保合同的正常评审、录入和归档等正常业务流程的有效执行。负责公司疫情防控工作的宣传、新闻报道和

43、舆论监视与引导工作;负责发动和监视在疫情防控时刻发挥党支部和党员的战斗堡垒作用;负责发挥基层工会在员工关心和帮扶方面的作用。 (3)经营供给治理部：负责保障公司在疫情防控期间生产系统和选购系统的正常运作，合理安排相关人员轮班，确保生产链条不中断，确保2月x月期间的订单的准时交付。同时负责外协、物流和配套选购供给商的“两外”人员疫情期间出入的日常治理。负责仓库和装卸的日常治理和安全治理。 (4)安全质量掌握部：负责保障公司在疫情防控期间进厂和出厂产品的检验工作，同时负责疫情防控期间的安全生产和疫情防控工作。负责疫情防控物资的预备和统一发放治理，负责监视落实各部门疫情防控期间防控措施是否落实到位状

44、况。 (5)车间：负责落实疫情防控期间对产线人员调配及技能培训等工作。做好本车间员工的疫情防控措施的培训，尤其是疫情防控期间人员的个人卫生防护措施和物资配发。 (6)其他各部门：负责落实本部门在疫情防控期间轮班制的安排和远程办公人员的日常工作治理。同时负责好本部门内的每日防控任务。 4.疫情防控期间的总体治理要求：各部门负责人每天必需在岗，关键岗位必需落实到位(包括远程办公);公司每天安排至少1名同志值班负责防控措施的执行实施;各部门必需建立疫情防控期间轮班制和远程办公的详细排班表和相应治理制度，建立每天打卡、汇报机制和考核机制，确保工作秩序的正常开展，业务流程的有效运作。轮班制和远程办公不等

45、于放假，等同与在岗上班，保证工作效率和相应的准时性是第一位。各部门必需建立内部制度或规定，责任落实到人，严格考核。 任务内容 消毒方法和频次 1办公区通风和消毒 办公室每隔2小时通风一次，早晚个消毒一次; 行政部统筹，各部门指定专人负责 2车间通风和消毒 车间每隔2小时通风一次，早晚消毒1次 车间主任指定专人负责 3公共区域 每隔1小时消毒一次 行政部统筹负责 4库房 每隔2小时通风一次，早晚消毒一次; 规划部主任指定专人负责 消毒采纳75%酒精或84消毒液对地面和门窗把手、手持工具和进货物品外表进展喷洒。 预备事项 责任人 完成时间 完成状况 1.复工人员状况统计 2.来往武汉及与武汉人员有过接触的人员的沟通渠道(群)，每天打卡跟踪人员安康状况 3.复工前防护用品选购(口罩、酒精、84消毒液) 4.成立疫情防控领导小组文件公布和假日延长期间领导带班/值班排班安排 5.防控疫情宣传